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    處理課堂突發(fā)事件的基本原則和方法

    2011-12-29 00:00:00張紹福
    教書育人·校長(zhǎng)參考 2011年8期


      課堂突發(fā)事件是指課堂上突然發(fā)生,意想不到的事。它的特征是時(shí)間突然,事件非常規(guī),如,學(xué)生暈倒、學(xué)生打架、老鼠跑進(jìn)教室、夜間突然停電等。一名教師在一生的教學(xué)生涯中或多或少會(huì)遇上不同的課堂突發(fā)事件,這類事件如果處理不當(dāng),會(huì)把教師精心設(shè)計(jì)的課堂教學(xué)計(jì)劃攪得一塌糊涂,影響教師形象,甚至造成不良的后果,進(jìn)而影響班級(jí)和學(xué)校聲譽(yù),但是,如果處理得巧妙,不僅能保證教學(xué)活動(dòng)的正常進(jìn)行,還能鍛煉教師臨危處事能力,突顯出教師的機(jī)智與創(chuàng)造性,提升教師在學(xué)生中的形象和課堂駕馭藝術(shù),學(xué)生也能從中受到深刻的教育和啟迪。
      
      基本類型
      
      根據(jù)其性質(zhì)可分為四類:外擾型、內(nèi)擾型、矛盾型、尷尬型。
      
      1、外擾型指來自于課堂外部的人事物的干擾。課堂教學(xué)不是絕對(duì)封閉的,它與外部環(huán)境有著千絲萬縷的聯(lián)系,由此不可能完全隔斷外界的干擾。如,家長(zhǎng)推門找學(xué)生,校長(zhǎng)推門聽課,室外一聲尖叫或雷聲,幾只麻雀飛進(jìn)教室“吱吱喳喳”地叫個(gè)不停,等等。
      
      2、內(nèi)擾型指來自課堂內(nèi)部的主要來自學(xué)生的人為干擾。有的學(xué)生故意干擾,如愛出風(fēng)頭的學(xué)生在教師講課時(shí),故意提出一些不該提的問題,有意為難老師,或在回答問題時(shí),故意答非所問,引發(fā)學(xué)生哄堂大笑,或者在課堂上故意搗亂、打鬧嘻笑。再如惡作劇學(xué)生把一條玩具蛇帶進(jìn)教室,嚇得其他同學(xué)尖叫。也有來自學(xué)生無意的行為,如學(xué)生文具盒啪的一聲掉在地板上,學(xué)生拉動(dòng)桌腿時(shí)不小心發(fā)出的與地板摩擦的刺耳尖叫聲。
      
      3、矛盾型主要包含學(xué)生個(gè)體與個(gè)體的矛盾以及師生個(gè)體矛盾兩種。如,課堂上教師正在認(rèn)真上課,學(xué)生也正在專心聽課,突然同座位或相鄰的兩個(gè)同學(xué)突然爭(zhēng)執(zhí)起來,輕者發(fā)生口角,重者你推我拉,互不相讓,甚至大打出手;師生關(guān)系不融洽,學(xué)生故意刁難教師;教師處理問題不公或者方法欠佳,學(xué)生不接受等。
      
      4、尷尬型主要是課堂內(nèi)師生的失誤、分心而造成一時(shí)的尷尬。如,教師突然別樣的穿著,或者在課堂上出現(xiàn)講解錯(cuò)誤、板書錯(cuò)誤,或?qū)嶒?yàn)操作失誤等必然引起竊竊私語,而教師一時(shí)無從知曉;學(xué)生聽得倦怠了在下邊打瞌睡,對(duì)教師提問答非所問,這必然會(huì)引起哄堂大笑。
      
      處理原則
      
      1、及時(shí)原則,即時(shí)到位。對(duì)于課堂突發(fā)事件,一定要及時(shí)處理,能馬上處理清楚的馬上解決,對(duì)于課下要處理的問題一定要做到及時(shí)到位,切不可拖延。否則,達(dá)不到預(yù)期教育效果,同樣的問題以后還會(huì)出現(xiàn),長(zhǎng)此以往,學(xué)生會(huì)對(duì)教師產(chǎn)生一種拖沓的印象。
      
      2、尊重原則。著名心理學(xué)家威廉-杰姆士曾說,在人的所有情緒中,最強(qiáng)烈的莫過于渴望被人重視。由此可見,學(xué)生也有著強(qiáng)烈的自尊心,即使一時(shí)產(chǎn)生“出格”的表現(xiàn),他們也希望得到教師的重視和尊重,尊重學(xué)生才能拉近師生距離,課堂氣氛融洽才能最大限度地減少意想不到事情的發(fā)生,教師不僅要在課外尊重學(xué)生的人格,在課堂上處理突發(fā)事件更要用真情實(shí)意尊重學(xué)生,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)融洽、和睦、協(xié)調(diào)的處事平臺(tái)。
      
      3、冷靜原則,先不要發(fā)火,給一段冷處理時(shí)間。教師用“發(fā)火”的方法,本意想通過發(fā)火讓學(xué)生心生敬畏,讓學(xué)生加深印象,不要再犯同樣的錯(cuò)誤??墒聦?shí)證明效果不夠理想,甚至有的違紀(jì)學(xué)生巴不得你生氣呢,他不怕你斥責(zé)他,也不怕你管他罰他,就怕你不生氣,冷靜地研究他。發(fā)火并不能收到很好的效果,動(dòng)輒發(fā)火是在向?qū)W生傳遞一個(gè)信號(hào):這個(gè)老師只會(huì)吼人,對(duì)這事你沒有其他辦法了。教師在發(fā)火之前先冷靜面對(duì),尋找事因或破綻,給予最有效的處理。
      
      4、傾聽原則。有一個(gè)故事:孔子讓一名學(xué)生負(fù)責(zé)煮粥卻發(fā)現(xiàn)那名學(xué)生用勺子偷吃粥。孔子耐著性子問他為何偷吃。學(xué)生說:有一些灰掉進(jìn)鍋里,用勺子舀出來本想倒掉,又想起老師說過一粥一飯來之不易,所以把粥喝了。如果孔子不是耐心詢問和傾聽,豈不錯(cuò)怪了學(xué)生,而由此制定的教育措施怎能有效?經(jīng)驗(yàn)告訴我們,傾聽是一個(gè)很好的辦法,甚至一個(gè)不容易對(duì)付的人,在一個(gè)有耐心、同情心的傾聽者面前,都常常會(huì)軟化并變得通情達(dá)理。在你傾聽了解的同時(shí)也給你尋找最佳計(jì)策的時(shí)機(jī)。傾聽學(xué)生心聲,加強(qiáng)師生心與心的交流,教師才能真正走近學(xué)生。傾聽學(xué)生的辯解、傾聽學(xué)生的心聲,就能創(chuàng)造課堂教育的成功。
      
      5、平等原則。課堂教學(xué)效果是師生互動(dòng)的結(jié)果。互動(dòng)的前提是師生的平等。在處置問題時(shí)教師要學(xué)會(huì)換位思考,生生平等,師生平等。有一位數(shù)學(xué)教師板演一道幾何證明題,證明到了最后卻無法得出結(jié)論。有一個(gè)調(diào)皮的學(xué)生失聲笑出,教師勃然大怒,狠狠批評(píng)了學(xué)生一番,學(xué)生覺得很委屈,便頂撞了該教師,課堂因此而變得混亂不堪。如果教師此時(shí)能詼諧機(jī)智地承認(rèn)自己的失誤,并且幽默地告訴發(fā)笑學(xué)生:當(dāng)別人出現(xiàn)失誤而笑話別人是一種很不禮貌的行為,問題可能會(huì)得到很好的解決。
      
      6、公平原則。對(duì)違紀(jì)學(xué)生的處理要一視同仁,對(duì)同類問題處理的分寸要基本一致。兩個(gè)學(xué)生在課堂玩游戲機(jī)發(fā)出了響聲,教師只狠狠批評(píng)成績(jī)較差的同學(xué),結(jié)果這個(gè)學(xué)生與教師發(fā)生頂撞。
      
      7、保護(hù)原則。處理突發(fā)事件要保護(hù)學(xué)生的人格尊嚴(yán)和人身安全,保證正常的教學(xué)秩序,保護(hù)學(xué)生受教育的權(quán)利。如,一個(gè)人突然敲開教室門,要帶學(xué)生出教室,教師沒弄清楚其社會(huì)關(guān)系,冒然同意學(xué)生出去,結(jié)果受到毆打。
      
      8、教育原則。我們處理課堂突發(fā)事件的最終目的是什么?讓學(xué)生從中受到教育。因此,一旦發(fā)生課堂突發(fā)事件,我們就應(yīng)該圍繞學(xué)生是不是受到教育來制定處理的方案,從而避免人為的類似事件的發(fā)生。
      
      9、寬容原則。人非圣賢,孰能無過?在孩子成長(zhǎng)的過程中,自然會(huì)經(jīng)常犯錯(cuò)誤。應(yīng)該寬容地對(duì)待,大可不必“小錯(cuò)大罵,大錯(cuò)木棒伺候”。
      
      10、靈活原則。教師在處理方式和方法上一定要靈活機(jī)動(dòng),對(duì)不同的對(duì)象采取不同的方式方法。整體問題,當(dāng)場(chǎng)處理;局部問題,個(gè)別處理;“個(gè)性”問題,無聲處理;課上問題,課下處理;特殊問題,特殊處理。
      
      基本方法
      
      一位優(yōu)秀的教育工作者,不僅要能完成計(jì)劃內(nèi)的工作,還要具備高效解決課堂突發(fā)事件能力。課堂突發(fā)事件是事先預(yù)料不到的,沒有什么統(tǒng)一的模式,但仔細(xì)分析,它還是有一些基本的方法技巧可尋。
      
      1、隨變利導(dǎo)法。一般適用于外擾型和尷尬型突發(fā)事件,教師可以抓住事件中最感興趣的一個(gè)點(diǎn)以變應(yīng)變,無聲地將突發(fā)事件快速拉回教學(xué)軌道。上海著名特級(jí)教師于漪老師“蝶戀花”就是一個(gè)典型,上課時(shí),幾只蝴蝶飛進(jìn)了教室,吸引了同學(xué)們的注意力而無法上課,于老師首先讓學(xué)生把蝴蝶趕出窗外,然后讓學(xué)生以蝴蝶飛進(jìn)教室為題打一詞牌名,同學(xué)們苦思冥想不得其解時(shí),于老師委婉道出:“‘蝶戀花’啊,因?yàn)槟銈兌际亲鎳?guó)的花朵!”。一位數(shù)學(xué)教師后腦勺翹起一縷頭發(fā)引得學(xué)生竊笑,老師知道后并沒有呵責(zé)學(xué)生,而是理順頭發(fā)要求同學(xué)們用一個(gè)字的數(shù)學(xué)名詞形容自己看到的東西,那天恰好講“角”的內(nèi)容。
      
      2、借“錯(cuò)”就“措”法。教師在課堂上難免出現(xiàn)口誤或者講解錯(cuò)誤,遇到這種情況怎么辦?礙于面子,將錯(cuò)就錯(cuò),不加糾正,是絕對(duì)要不得的。但如果我們能夠“借”錯(cuò)生智,來個(gè)將“錯(cuò)”就“措”,卻不失為一種良好的教學(xué)機(jī)智。一位數(shù)學(xué)教師口誤“任何數(shù)的零次方都等于1”,學(xué)生沒在意,老師發(fā)現(xiàn)后說“誰發(fā)現(xiàn)老師剛才犯了個(gè)什么樣的錯(cuò)誤”,學(xué)生們展開討論;一位數(shù)學(xué)教師講直線與方程時(shí),不小心將直線相交于第一象限,而方程的根是兩個(gè)負(fù)數(shù),教師沒有著急,而是詼諧地說:“老師老了,全班分為兩個(gè)組,左邊組作圖,右邊組解方程,看老師錯(cuò)在哪里”,解決得不留痕跡。
      
      3、實(shí)話實(shí)說法。面對(duì)自己的失誤,教師實(shí)話實(shí)說,坦承自己的不對(duì),不但不會(huì)降低自己的形象,反而會(huì)取得較好的效果。有這樣一個(gè)事例,一位化學(xué)教師做鈉燃燒實(shí)驗(yàn),當(dāng)面對(duì)集氣瓶里冒出的不是白煙而是黑煙,面對(duì)同學(xué)們愕然的表情時(shí),老師隨機(jī)應(yīng)變:“這塊金屬鈉為何燃出黑煙?請(qǐng)同學(xué)們回憶一下金屬鈉的物理性質(zhì)及其貯存方法?!比鄬W(xué)生立刻由驚愕變成活躍,一位學(xué)生搶著發(fā)言:“金屬鈉性質(zhì)活躍,不能裸露在空氣中,而是貯存在煤油中!”“你說得對(duì)!”教師滿懷歉意地對(duì)大家說:“剛才我的疏忽,實(shí)驗(yàn)前沒有將沾在金屬鈉上的煤油擦干凈,結(jié)果發(fā)生了剛才的實(shí)驗(yàn)事故。為了揭示上述錯(cuò)誤原因,我不準(zhǔn)備回頭處理煤油,而是將沾有煤油的金屬鈉繼續(xù)燃燒下去。請(qǐng)大家想一想,燃燒的過程中,煙的顏色將發(fā)生怎樣的變化?”“黑煙之后將出現(xiàn)白煙!”結(jié)果再次演示實(shí)驗(yàn)證明了大家的預(yù)言。當(dāng)化學(xué)教師宣布:“同學(xué)們,你們的預(yù)言實(shí)現(xiàn)了!”全班響起了熱烈的掌聲。老師坦誠(chéng)的襟懷,實(shí)事求是的品質(zhì)。靈活的教學(xué)機(jī)智贏得了大家的贊賞。
      
      4、順勢(shì)逆導(dǎo)法。處理偶發(fā)事件時(shí),要注意發(fā)現(xiàn)和挖掘突發(fā)事件不利中積極意義要素,順事態(tài)迂回引導(dǎo),把學(xué)生拉向正軌。如前文提及的惡作劇學(xué)生把一條玩具蛇帶進(jìn)教室的事例,待同學(xué)尖叫后,語文老師收繳了玩具蛇,邊演示蛇的擺動(dòng)狀態(tài)邊說:這個(gè)同學(xué)喜歡機(jī)械研究是件好事,但你的個(gè)人愛好已經(jīng)給他人帶來了不便,如果下節(jié)課時(shí)你能解釋清楚:是什么物理原理讓這些竹節(jié)連接起來會(huì)栩栩如生的游動(dòng)?突然遇見蛇人的心理機(jī)能有哪些反映?剛才的尖叫估計(jì)多少分貝,對(duì)人體有什么影響?我想,同學(xué)們也許更會(huì)原諒你剛才的不是。那個(gè)學(xué)生慚愧地埋下了頭,他沒想到老師原諒了他,知識(shí)面這樣廣,而且會(huì)提出他一知半解的問題,回家后認(rèn)真查找資料回答老師的問題。
      
      5、暫懸冷置法。就是把課堂發(fā)生的事情稍作處理后暫時(shí)“擱置”起來,待以后再從容處理的方法。主要使用與矛盾型突發(fā)事件,因?yàn)榇祟愂录l(fā)生后,情緒不穩(wěn),很難心平氣和地接受教育,甚至?xí)a(chǎn)生更嚴(yán)重的逆反情緒,使局面難以收拾;而教師容易心理失衡,缺乏充分的心理準(zhǔn)備和冷靜的分析,如果貿(mào)然進(jìn)行“熱處理”,難免發(fā)生失誤或難以取得最佳的教育效果。
      
      6、愛心感化法。愛是教育的本質(zhì),而多數(shù)不好處理的突發(fā)事件經(jīng)常發(fā)生在一些差生身上,他們雖然調(diào)皮且自卑心理較重,但犯錯(cuò)誤的同時(shí)又十分渴望得到老師的信任和尊重,他們往往有“破罐子破摔”的心理,我們更要無私地獻(xiàn)出愛心。教育是用心去感化和教育學(xué)生,只有愛心相隨,縮小心理距離,學(xué)生才能在心里接受教師的教育,當(dāng)學(xué)生感受到“教師為他的成功而歡欣鼓舞、為他的不盡如人意而失望、痛心”,當(dāng)學(xué)生感到教師不是站在旁觀者的角度時(shí),師生的心理距離就縮短了,問題也就好處理了。
      
      7、巧給臺(tái)階法。課堂上,對(duì)于那些好出風(fēng)頭或惡作劇的學(xué)生,在對(duì)他們進(jìn)行批評(píng)教育時(shí),要注意給他們臺(tái)階下,切不可感情用事,用訓(xùn)斥加批評(píng)甚至是體罰或變相體罰等方法簡(jiǎn)單粗暴地處理,這樣容易激起師生之間的矛盾,造成師生之間對(duì)立情緒的擴(kuò)大。
      
      8、善意暗示法。如個(gè)別提醒、重點(diǎn)提問、幽默調(diào)侃等。此法主要用于上課精力不集中、思想開小差而導(dǎo)致分心的學(xué)生身上,當(dāng)這種情況發(fā)生時(shí),教師可視情況用語言、眼神、手勢(shì)等作暗示;如果暗示法不起作用時(shí),教師可換用個(gè)別提醒法,可以邊講課邊走到該生身邊,或親切地摸摸他的頭,或輕輕地敲敲他的書本和課桌;如果以上兩種方法都不見效,還可以嘗試重點(diǎn)提問法,通過個(gè)別提問,強(qiáng)迫他把注意力轉(zhuǎn)移過來。待學(xué)生精力恢復(fù),注意力集中時(shí),再講課,效率會(huì)大大提高。
      
      9、機(jī)動(dòng)轉(zhuǎn)移法。教師在教學(xué)過程中難免遇上不認(rèn)識(shí)的字或做不對(duì)的題,特殊情況下又不得不處理,我們不妨將其困難后移或者轉(zhuǎn)移以求得最后解決。如一位教師突然接到一份學(xué)生名單,但其中有一個(gè)學(xué)生的名字認(rèn)不準(zhǔn),可以將其他學(xué)生都點(diǎn)名后問:都點(diǎn)到名了嗎?沒點(diǎn)到?jīng)]的學(xué)生自然會(huì)舉手報(bào)上名來。
      
      10、以靜制動(dòng)法。面對(duì)課堂上的突發(fā)事件,有時(shí),沉靜會(huì)起到很好的效果。一位教師在課堂上大聲訓(xùn)斥學(xué)生,但課堂就是吵鬧不停,老師的喉嚨吼破了也不管用,老師干脆一聲不說肅靜站于講臺(tái),一分鐘左右課堂變鴉雀無聲了。
      
      11、虛心寬容法。虛心寬容是處理課堂偶發(fā)事件的心理基礎(chǔ),寬容在處理中的作用是極富藝術(shù)性的,寬容不是軟弱無能,不是無原則的遷就,教師要使學(xué)生在心靈深處反省,要使學(xué)生體會(huì)到教師的仁厚和良苦用心,應(yīng)給予學(xué)生更多的愛心和理解,促使學(xué)生自我反省、自我教育。一位教師興致勃勃地走進(jìn)教室,突然發(fā)現(xiàn)黑板上畫了一幅自己的畫像,引起課堂上一陣騷動(dòng),但是老師竭力地控制住自己的情緒,平靜而真誠(chéng)地說:“畫得確實(shí)像我,如果能畫出我的內(nèi)心希望就更好了”,教師沒有擦掉畫像而很認(rèn)真的上他的課,大約十分鐘后有位學(xué)生低著頭上臺(tái)將畫像擦掉了。原來他以為老師會(huì)大發(fā)雷霆,沒想到老師原諒了他,并且聽出了“弦外之音”的教育。
      
      12、適度懲戒與精神撫慰法。沒有懲戒就沒有教育,有的學(xué)生面對(duì)教師的說教根本不理睬,甚至認(rèn)為老師軟弱可欺,這個(gè)時(shí)候就可以采用適度的懲戒?!盁釥t原則”告訴我們:凡是被熱爐燙過的人一定不會(huì)再用裸手觸熱爐,適度的懲戒也可以教育學(xué)生什么是不可以的。當(dāng)然,我們必須注意方式方法,一定不能體罰或變相體罰,并且事后一定要單獨(dú)與學(xué)生談心,讓他知道老師懲戒他的良苦用心,進(jìn)行精神撫慰。
      高超的應(yīng)變和處置能力,是集教師的事業(yè)心、品德修養(yǎng)、職業(yè)技能、創(chuàng)造性思維品質(zhì)、臨危不驚意識(shí)、嫻熟的課堂駕馭能力等諸因素于一體的綜合藝術(shù)。教無定法,貴在得法,課堂突發(fā)事件的處理也是如此,這需要教師根據(jù)不同的情況,因勢(shì)利導(dǎo),見機(jī)行事,采取相應(yīng)的應(yīng)變方法,在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn),不斷錘煉過硬的機(jī)智應(yīng)變本領(lǐng),就一定能夠取得良好的效

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