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    推行社區(qū)黨建“3+3”工作法探討

    2011-11-23 07:18耿立軍
    關(guān)鍵詞:社區(qū)服務(wù)樓宇居民

    耿立軍

    堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強基層組織建設(shè),是做好社區(qū)黨建工作的根本保證。長慶油田礦區(qū)事業(yè)部和興園綜合服務(wù)處離退休職工服務(wù)站在礦區(qū)服務(wù)發(fā)展大局中謀劃社區(qū)黨建工作,把創(chuàng)新社區(qū)黨建工作模式作為開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、促進模范和諧社區(qū)建設(shè)的亮點工程,積極推進以“總支+社區(qū)、支部+小組、黨員+居民”為主要內(nèi)容的“三加三”工作模式,促進了社區(qū)和諧建設(shè),鞏固了黨在社區(qū)的執(zhí)政基礎(chǔ)。

    隨著礦區(qū)社區(qū)多元居民結(jié)構(gòu)不斷演變,大量的“單位人”轉(zhuǎn)化成了“社會人”,人口老齡化明顯,無單位隸屬關(guān)系人員增多,居民流動性增強。要完成“保障生產(chǎn)、服務(wù)生活、維護穩(wěn)定”這三大歷史任務(wù),客觀上要求能夠團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,凝聚一切可以凝聚的智慧,激發(fā)一切可以激發(fā)的活力,整合各種資源,從而形成一種合力。這種整合凝聚人心的職能責(zé)無旁貸的落在了社區(qū)。優(yōu)化服務(wù)結(jié)構(gòu),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高職工家屬對油田礦區(qū)的歸屬感這一礦區(qū)服務(wù)工作的主題,真正滲透到社區(qū)服務(wù)工作的各個領(lǐng)域。和興園綜合服務(wù)處有和興園、金陵花園兩個小區(qū),共有住戶1321戶,居民3793人,黨支部8個,黨員475名。黨的建設(shè)如何圍繞中心工作,適應(yīng)社區(qū)社會現(xiàn)實,實現(xiàn)“抓黨建、促和諧”的目標(biāo),這是社區(qū)黨總支一直思考和探索的重要課題。2010年,和興園社區(qū)黨總支在認(rèn)真總結(jié)“離退休黨支部+離退休職工小組”、“社區(qū)黨支部+居民小組”工作模式的基礎(chǔ)上,提出了“總支+社區(qū)、支部+小組、黨員+居民”的黨建工作新模式,首先在和興園小區(qū)進行試點,并隨后在金陵花園推廣。作為服務(wù)居民生活的新舉措,主要是通過加強黨的領(lǐng)導(dǎo),借助居民小組來服務(wù)居民生活,實現(xiàn)社區(qū)維穩(wěn)模式的轉(zhuǎn)變,增強和諧社區(qū)建設(shè)的內(nèi)在動力。

    創(chuàng)新“三加三”社區(qū)黨建工作模式的背景

    隨著礦區(qū)社區(qū)化的進程持續(xù)推進,社區(qū)人口結(jié)構(gòu)出現(xiàn)了歷史性的變化。第一,人員階層化趨勢明顯;第二,人口老齡化趨勢加快;第三,無單位歸屬人員增多。企業(yè)的發(fā)展,礦區(qū)社區(qū)組織結(jié)構(gòu)、職能結(jié)構(gòu)、人口結(jié)構(gòu)的變遷,必然導(dǎo)致作為社區(qū)主體的“社會人”的文化價值觀念結(jié)構(gòu)的變遷。具體表現(xiàn)為:第一,自我意識的覺醒與強化,價值取向由單一轉(zhuǎn)向多元,價值評價由被動順從轉(zhuǎn)向自主獨立。第二,公共道德的危機,居民的社會責(zé)任意識、社會榮譽感和社會倫理有所弱化。在這種條件下,人們更加需要共同的精神信仰,內(nèi)心深處的歸屬感也無比強烈。社區(qū)無疑成為了“社會人”真正的“家園”。而家園最能牽動每個人的心,愛護家園最能感動每個人的心,建設(shè)家園最能激勵每個人的心。因此,社區(qū)就成了構(gòu)建社區(qū)居民普遍信奉的價值觀念、人文精神及社區(qū)歸屬感的平臺。這對進一步鞏固和加強黨對社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)帶來了新的挑戰(zhàn)和機遇。油田發(fā)展超大規(guī)?;⒌V區(qū)服務(wù)專業(yè)化,居民事務(wù)管理民主化,這些社區(qū)生活的新特征逐漸明顯。社區(qū)服務(wù)系統(tǒng)跨越行業(yè)界限,通過各種方式直接參與到居民生活的方方面面。正確引導(dǎo)社區(qū)居民的自發(fā)行為,積極推動社區(qū)的和諧建設(shè),需要加強黨的領(lǐng)導(dǎo),把基層組織建設(shè)成為社區(qū)內(nèi)社會性、群眾性、公益性工作中的主導(dǎo)力量。我們必須要用開放的觀念加快社區(qū)組織建設(shè),從不同層次、不同角度把各類社區(qū)人才組織起來,根據(jù)建設(shè)和諧文化,培育文明風(fēng)尚的發(fā)展需要建立居民小組,完善社區(qū)志愿服務(wù)體系,把社區(qū)精神文明建設(shè)帶動起來?!叭尤秉h建工作模式實現(xiàn)了組織工作與社區(qū)工作的有效對接,使組織工作在提高居民生活質(zhì)量上發(fā)揮助推作用,有利于逐漸改造礦區(qū)傳統(tǒng)社區(qū)管理思維,培養(yǎng)礦區(qū)居民適應(yīng)城市文明的能力。

    “三加三”社區(qū)黨建工作模式機理

    “三加三”工作模式的基礎(chǔ)是黨的基層組織建設(shè)和社區(qū)按居住樓宇劃分的居民小組體系的組建。“加”實際代表了一種關(guān)系,三個“加”字總體上體現(xiàn)了黨與小組的聯(lián)系,在工作實踐中,勢必表現(xiàn)為一種工作關(guān)系。構(gòu)建“三加三”工作模式,實質(zhì)就是社區(qū)居民自主管理、自我服務(wù)體系的組建以及黨的基層組織設(shè)置的創(chuàng)新。根據(jù)“社區(qū)管理、居民自管”組織的發(fā)展程度,結(jié)合樓宇分布特點,建立黨的組織,提高社區(qū)基層組織建設(shè)的規(guī)范化程度。同時,通過黨建工作,影響“居民小組”組織的活動,完善或發(fā)展組織鏈條,提高社區(qū)黨組織的滲透力和公信力。推行“三加三”工作模式,居民小組是主體,黨總支是保障,支部是關(guān)鍵,黨員是先鋒。推進“三加三”工作,以“保障生產(chǎn)、服務(wù)生活、維護穩(wěn)定”為主要內(nèi)容,上下聯(lián)動,整合力量,互為促進,黨群、組織、離退休服務(wù)站、居委會、文化站等多部門參與,把基層黨組織的組織優(yōu)勢、黨員的政治優(yōu)勢與居民小組的動員、宣傳、教育、聯(lián)防、調(diào)解、幫扶優(yōu)勢有機結(jié)合起來,形成和諧建設(shè)的強大合力。

    明確居民小組自主管理主體地位是構(gòu)建“三加三”黨建工作模式的核心內(nèi)容。首先,要明確居民小組的居民主體地位,促進居民小組依約運行、規(guī)范管理、健康發(fā)展。建立和完善居民小組章程和工作制度,使居民小組的各項工作有章可循;加強對居民小組的注冊管理和備案管理,使居民小組主動接受監(jiān)督管理并受到法律保護;居民小組要自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),實現(xiàn)黨的建設(shè)與居民小組發(fā)展共同進步、共同提高。其次,要強化居民小組的自主管理主體地位,確保始終沿著服務(wù)群眾的方向發(fā)展。居民小組按照“服務(wù)居民、自主管理、和諧發(fā)展”的原則,自覺維護社區(qū)居民的正當(dāng)權(quán)益。充分利用自身組織優(yōu)勢、民間優(yōu)勢、群眾優(yōu)勢,在建設(shè)和諧文化,培育文明風(fēng)尚中提供服務(wù);通過組織學(xué)習(xí)、宣傳政策、發(fā)送報刊、娛樂健身、調(diào)解糾紛、治安聯(lián)防、訪貧問苦和幫困扶弱等形式,幫助居民與時俱進,文明身心,和睦生活。第三,要完善居民小組聯(lián)系居民的主體地位,充分發(fā)揮居民小組聯(lián)系組織和居民的橋梁紐帶作用,以服務(wù)生活為導(dǎo)向,在“社區(qū)服務(wù)”軟環(huán)境建設(shè)上,依托居民小組,建立社區(qū)居民生活互助機制,拓寬服務(wù)供給渠道,發(fā)展訂單服務(wù)、高效服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和其它特色服務(wù),走居民小組與社區(qū)服務(wù)機構(gòu)共同發(fā)展的路子。

    推行“三加三”社區(qū)黨建工作模式的成效與反響

    開展社區(qū)黨建“三加三”工作模式,目的是要增添基層組織活力,服務(wù)礦區(qū)社區(qū)建設(shè),拓寬服務(wù)領(lǐng)域,使黨建工作成為社區(qū)和諧發(fā)展的促進和推動因素?;诖?,新的黨建工作模式重點是提高社區(qū)基層黨組織引領(lǐng)服務(wù)發(fā)展、駕馭社區(qū)服務(wù)能力,抓好社區(qū)黨總支職能轉(zhuǎn)變、樓宇黨支部工作方法改進和社區(qū)黨務(wù)工作者能力提高。和興園在“三加三”工作模式的創(chuàng)新實踐中,明確了社區(qū)黨總支、黨支部、居民小組和廣大黨員在推進“三加三”工作中的職責(zé)、任務(wù)和要求。突出社區(qū)黨總支的核心地位,形成以社區(qū)黨組織為核心,構(gòu)建“黨員教育聯(lián)搞、思想工作聯(lián)做、社區(qū)治安聯(lián)防、優(yōu)美環(huán)境聯(lián)創(chuàng)、公益事業(yè)聯(lián)辦貧困對象聯(lián)幫、和諧社區(qū)聯(lián)建”的黨建工作大格局。通過優(yōu)化組織設(shè)置、強化指導(dǎo)服務(wù)、規(guī)范服務(wù)程序等措施,整合社區(qū)資源,選育社區(qū)特需服務(wù)供給主體,促進居民小組向更高水平發(fā)展。打牢樓宇黨支部的“基礎(chǔ)”作用,實現(xiàn)社區(qū)黨建工作的延伸。以“四進樓宇”(支部建設(shè)進樓宇、黨員群眾教育進樓宇、作用發(fā)揮自我管理進樓宇、監(jiān)督評議進樓宇)為突破口,全面增強社區(qū)基層組織服務(wù)生活,維護穩(wěn)定的能力,鼓勵樓宇黨支部創(chuàng)辦、領(lǐng)辦生活服務(wù)項目和社會服務(wù)組織,不斷增強樓宇黨支部凝聚力,增強黨支部組織居民、服務(wù)居民的能力,實現(xiàn)社區(qū)黨建工作陣地的有效鞏固。在開展社區(qū)黨建“三加三”模式工作中,以推進“三加三”工作的成效作為衡量基層組織建設(shè)的一個標(biāo)準(zhǔn),完善活動的考核體系。

    在具體工作開展上,按照“支持、管理、引導(dǎo)、規(guī)范”的思路,要求由社區(qū)黨總支牽頭,因勢利導(dǎo),根據(jù)社區(qū)樓宇布局和黨員數(shù)量,建立樓宇黨支部和居民小組,選舉支部書記和委員,支部書記同時擔(dān)任居民小組組長、自管組組長,接受社區(qū)黨總支領(lǐng)導(dǎo)。定期組織黨員通報社區(qū)動態(tài)、商議解決服務(wù)中的各種問題,正確引導(dǎo)居民小組突出居民在社區(qū)中的主體地位,協(xié)調(diào)處理好居民小組與居民之間、居民與居民之間的關(guān)系,維護居民合法權(quán)益,并在建設(shè)和諧文化,培育文明風(fēng)尚和優(yōu)化服務(wù)環(huán)境中提供支持和幫助。

    在黨組織引導(dǎo)下,各居民小組利用示范帶動效應(yīng),吸引了居民的廣泛參與。具體操作上,一是開展“雙向培養(yǎng)”,把一批居民黨員培養(yǎng)成建設(shè)和諧文化,培育文明風(fēng)尚的先進楷模,推行黨員樹楷模,楷模帶居民的“雙向培養(yǎng)”機制。二是建立“黨員+居民”的工作機制,完善黨員帶居民的聯(lián)帶幫扶責(zé)任制度。把推動黨員參與居民小組管理,發(fā)揮黨員先鋒示范作用,作為對社區(qū)黨員進行民主評議的重要內(nèi)容,實行目標(biāo)管理。同時,突出以“優(yōu)秀”黨員為主體,實行命名“優(yōu)秀”黨員與社區(qū)困難居民家庭結(jié)成幫扶對子,把社區(qū)有需求,服務(wù)處做不了,黨員居民愿意做的特項服務(wù)項目,通過構(gòu)建黨群幫扶共同體,使幫扶者和被幫扶者互通互補,幫扶者通過掌握被幫扶者的日常生活信息,提供特項服務(wù),幫助解決生活困難,從而滿足社區(qū)居民日益增長的特項服務(wù)需求。三是加大社區(qū)黨員培訓(xùn)教育力度,不斷增強“支部帶小組、黨員帶居民”的本領(lǐng)。充分發(fā)揮社區(qū)黨員活動日、社區(qū)黨校、老年文體協(xié)會“三位一體”優(yōu)勢,把社區(qū)居民納入社區(qū)黨員培訓(xùn)教育范圍。四是積極鼓勵、大力推行老年書法協(xié)會、舞蹈協(xié)會、合唱協(xié)會、秦腔協(xié)會、棋類協(xié)會、空竹協(xié)會、太極協(xié)會、健身協(xié)會、困難幫扶協(xié)會、社區(qū)自愿者服務(wù)協(xié)會、居民心理輔導(dǎo)協(xié)會、居民糾紛調(diào)解協(xié)會等各類協(xié)會與居民的橫向聯(lián)系,建立“社區(qū)+居民小組、居民小組+協(xié)會、協(xié)會+會員”服務(wù)模式,不斷吸引社區(qū)居民加入?yún)f(xié)會 ,加快社區(qū)服務(wù)管理組織化進程。

    到目前,和興園已在政府部門登記注冊的各類協(xié)會9個,協(xié)會會員達770人,輻射帶動630戶居民家庭參與協(xié)會,占社區(qū)居民家庭總數(shù)的81%。這些協(xié)會在服務(wù)居民生活方面,具有獨特優(yōu)勢,彌補了服務(wù)處自身服務(wù)之外的不足之處,取得的效果十分明顯。通過樓宇黨支部,現(xiàn)在和興園已樹立居民服務(wù)示范點9個,樹立社區(qū)文明風(fēng)尚建設(shè)標(biāo)兵22人。如集團公司命名的“和睦鄰里”黃昌明,油田公司礦區(qū)事業(yè)部命名的“離退休職工和諧之家”、“老年事業(yè)的熱心人”劉安錫、“老同志的貼心人”都中朝、羅曉麗,“恩愛夫妻”康秀英,“孝敬老人好兒女”周俊蘭,“和睦鄰里”恒興杰。被西安市未央?yún)^(qū)政府命名的“敬老模范”周俊蘭以及4戶“孝老愛親模范”和“助人為樂模范”家庭,以及被集團公司授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員一人、被油田公司授予先進黨支部一個;被和興園服務(wù)處黨委授予先進黨支部2個、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”10人等一大批先進典型,在組織帶動居民群眾共建文明上都顯現(xiàn)出了旺盛活力?!叭尤秉h建工作模式的成功建立,有效地促進了和興園、金陵花園社區(qū)建設(shè)和諧文化,培育文明風(fēng)尚,社區(qū)服務(wù)呈現(xiàn)出了科學(xué)發(fā)展的良好局面。2010年,和興園社區(qū)黨總支被中共西安市未央?yún)^(qū)委授予“雙評晉級、科學(xué)發(fā)展”活動“先進社區(qū)黨組織”榮譽稱號。

    推行“三加三”社區(qū)黨建工作模式的幾點體會

    一、創(chuàng)新社區(qū)黨建工作模式的基礎(chǔ)是實踐?!叭尤惫ぷ髂J绞巧鐓^(qū)黨建工作的創(chuàng)新性實踐,體現(xiàn)黨的宣傳發(fā)動優(yōu)勢,發(fā)揮黨的組織協(xié)調(diào)能力,開發(fā)居民小組生活服務(wù)功能,完善社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),以服務(wù)與維穩(wěn)為切入點,吸引居民廣泛參與。構(gòu)建“三加三”工作模式要抓住兩個重點,即“三加三”工作模式的構(gòu)成體系和工作模式的組建方法?!叭尤惫ぷ髂J降臉?gòu)成體系主要表現(xiàn)在黨組織與社區(qū)居民小組的結(jié)合,實質(zhì)是黨的基層組織建設(shè)和居民服務(wù)體系的組建。整個體系要以社區(qū)居委會為龍頭,以樓宇黨支部為支撐,以黨員居民為主體。社區(qū)居委會在提高居民組織化程度上,處在一個關(guān)鍵的位置,它是社區(qū)群眾組織的龍頭,組織群眾的平臺。樓宇黨支部對于“三加三”工作的開展起著基礎(chǔ)性的作用。居民小組直接建在支部上,居民小組活動和服務(wù)的開展,支部是主要的組織者,支部的支持對于小組的運行舉足輕重。某種意義上說,樓宇支部居民小組是一體化運作,居民小組的工作是樓宇黨支部領(lǐng)導(dǎo)本片區(qū)服務(wù)職能的延伸。“三加三”工作模式以人為本,黨員和居民既是小組的服務(wù)對象,也是小組開展活動,示范帶動的主體?!叭尤惫ぷ魇咕用袢罕娫趦?yōu)化服務(wù)中受益。概括起來,“三加三”工作模式的構(gòu)建過程要突出:黨總支主動領(lǐng)辦,發(fā)動群眾創(chuàng)辦,吸引居民參與。

    二、創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機制要有正確的認(rèn)識定位。“三加三”工作是一項系統(tǒng)性的工程,涉及的單位部門比較多。每一項任務(wù)、每一個措施及時準(zhǔn)確地得到貫徹落實需要各個部門齊心協(xié)力,需要工作人員有很強的政治責(zé)任感??偟恼f來,這個運作模式應(yīng)通過黨組織統(tǒng)籌,居民小組體系帶動,實現(xiàn)社區(qū)社會資源逐步整合,以小組體系為平臺,強化黨組織與基層群眾的互動,密切黨群關(guān)系,推動社區(qū)和諧發(fā)展。在開展工作時,要突出建立健全“三個機制”,即領(lǐng)導(dǎo)機制、工作機制、示范引導(dǎo)機制,加強各級黨組織對“三加三”工作的領(lǐng)導(dǎo),強化業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo),明確在政策、方法、發(fā)展方向上的引導(dǎo)。要堅持黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,部門密切配合,依靠黨員群眾支持和參與;要努力為居民小組發(fā)展創(chuàng)造寬松環(huán)境,積極學(xué)習(xí)和推廣各小組自發(fā)形成的先進經(jīng)驗;要通過典型引路,抓點帶面,擴大“三加三”工作的覆蓋面。各個居民小組要突出生活服務(wù)功能,在完善的機構(gòu)設(shè)置和規(guī)章制度框架內(nèi),以生活服務(wù)促進社區(qū)服務(wù)事業(yè)發(fā)展。要在優(yōu)化服務(wù)中呈現(xiàn)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和居民群眾的創(chuàng)造性和諧統(tǒng)一,實現(xiàn)黨的政策目標(biāo)和社會發(fā)展的一致性。

    三、創(chuàng)新社區(qū)黨建工作要準(zhǔn)確把握主體定位。推進社區(qū)和諧建設(shè),主體是居民,中堅和骨干力量則是社區(qū)黨員。在社區(qū)服務(wù)發(fā)展過程中,優(yōu)化服務(wù)既需要科技進步、觀念更新等客觀因素,又需要示范帶動、互幫互促的內(nèi)部變革力量。居民服務(wù)要通過黨建工作,實現(xiàn)人力資源的整合。推動“三加三”工作模式,提高黨員素質(zhì)、發(fā)揮黨員作用、聚集社區(qū)先進帶頭人物、組織廣大居民群眾終始是開展工作的重要環(huán)節(jié)。工作開展中,基層組織充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用和先進帶頭人物的示范帶動作用,為居民小組發(fā)展積極提供人才支持和組織保證,充分發(fā)揮黨員居民的幫帶拉動作用,進一步加大黨群服務(wù)共同體的組建力度。

    四、創(chuàng)新社區(qū)黨建工作模式必須要明確目標(biāo)定位。要想進一步發(fā)展、優(yōu)化社區(qū)服務(wù),就必須把居民聯(lián)合起來納入社區(qū)組織體系,把由居民提供的特需服務(wù)納入服務(wù)鏈條,全面提高居民進入社區(qū)服務(wù)組織的組織化程度,從而形成科學(xué)化管理、有序化運行和個性化服務(wù)的發(fā)展格局。在這樣一個服務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化轉(zhuǎn)變過程中,居民小組凸現(xiàn)出了它獨特的社會功能和發(fā)展優(yōu)勢。和興園社區(qū)開展的“三加三”工作就是要加強和鞏固黨對社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo),不斷優(yōu)化社區(qū)服務(wù),在服務(wù)中更新居民群眾的觀念。“三加三”工作模式的最終目標(biāo)應(yīng)定位在為孕育和產(chǎn)生更高級的社區(qū)居民自愿服務(wù)合作組織創(chuàng)造必要的思想基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)上。

    (作者單位:長慶油田礦區(qū)事業(yè)部和興園綜合服務(wù)處)

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