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    高等職業(yè)院?!罢n堂革命”探索與實(shí)踐

    2025-08-15 00:00:00歐敏張麗游泳張倚銘
    公關(guān)世界 2025年14期
    關(guān)鍵詞:雙師教師隊(duì)伍環(huán)境監(jiān)測(cè)

    引言

    職業(yè)教育作為培養(yǎng)技術(shù)技能人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié),肩負(fù)著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能的重要使命。2021年《關(guān)于推動(dòng)現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》強(qiáng)調(diào)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)的重要性[1;2022年新修訂《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》以法律形式確立其地位[2。因此,高職院校必須緊密對(duì)接行業(yè)企業(yè),共同推進(jìn)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè),以更好地適應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和技術(shù)變革的新要求。

    環(huán)境監(jiān)測(cè)作為環(huán)保產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)性工作,正快速向數(shù)字化、智能化方向發(fā)展。同時(shí)對(duì)專業(yè)技能型人才提出更高要求。本文以“環(huán)境監(jiān)測(cè)”課程為例,探討“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)的有效路徑,為高素質(zhì)技能型人才培養(yǎng)提供思路。

    一、“雙師型” 教師隊(duì)伍建設(shè)概述

    《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè),引進(jìn)具有3年以上企業(yè)工作經(jīng)歷并具有高職以上學(xué)歷的人員,優(yōu)化教師隊(duì)伍[3]?!半p師型”教師是指兼具理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)能力的復(fù)合型教師。從資格與能力兩方面理解,“雙師”包含“雙證”,即教師資格證與專業(yè)相關(guān)職業(yè)資格證。“雙能”即專業(yè)理論知識(shí)與行業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。這類教師能將理論與實(shí)踐、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與教學(xué)內(nèi)容有機(jī)融合[4]。“雙師型”教師的核心特征體現(xiàn)為:理論基礎(chǔ)扎實(shí),實(shí)踐技能嫻熟,教學(xué)方法多樣,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)烈,職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良。這些特點(diǎn)使得他們?cè)谂囵B(yǎng)技能型人才方面發(fā)揮著關(guān)鍵作用。

    “雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)的重要意義體現(xiàn)在以下方面:(1)促進(jìn)產(chǎn)教融合,連接教育鏈與產(chǎn)業(yè)鏈;(2)及時(shí)將行業(yè)新技術(shù)融入教學(xué),提高人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求契合度;(3)通過(guò)理實(shí)一體化教學(xué)提升人才培養(yǎng)質(zhì)量;(4)促進(jìn)學(xué)??蒲谐晒D(zhuǎn)化,服務(wù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

    二、“環(huán)境監(jiān)測(cè)” 課程的專業(yè)特性與發(fā)展

    《環(huán)境監(jiān)測(cè)》作為環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)的核心課程,是數(shù)字化、智能化環(huán)保領(lǐng)域人才培養(yǎng)的必修課程。其“課崗對(duì)接、課證融合、課賽融通”的特性,使其成為服務(wù)區(qū)域生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)需求的重要紐帶。課程核心內(nèi)容涵蓋各環(huán)境要素監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范、監(jiān)測(cè)點(diǎn)位布設(shè)、樣品處理全流程、污染物分析測(cè)定及數(shù)據(jù)評(píng)價(jià)。其特點(diǎn)體現(xiàn)為:理論與實(shí)踐并重、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范性強(qiáng)以及應(yīng)用性突出,這對(duì)教師專業(yè)能力提出了較高要求。

    在數(shù)字智能化背景下,環(huán)境監(jiān)測(cè)呈現(xiàn)四大發(fā)展趨勢(shì):(1)向綠色低碳循環(huán)技術(shù)轉(zhuǎn)型;(2)監(jiān)測(cè)技術(shù)智能化、精準(zhǔn)化;(3)監(jiān)測(cè)范圍拓展至新污染物;(4)監(jiān)測(cè)模式向多方位發(fā)展。監(jiān)測(cè)設(shè)備向自動(dòng)化、智能化和網(wǎng)絡(luò)化方向發(fā)展,從自動(dòng)化水質(zhì)監(jiān)測(cè)設(shè)備到無(wú)人機(jī)遙感技術(shù),再到物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測(cè)預(yù)警系統(tǒng),均代表著環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)前沿。因此,這些發(fā)展對(duì)教師提出新要求,不僅需掌握傳統(tǒng)監(jiān)測(cè)理論和技術(shù),還需熟悉新技術(shù)應(yīng)用,建設(shè)具有前沿視野的“雙師型”教師隊(duì)伍因此變得更加迫切。

    三、“雙師型” 教師隊(duì)伍建設(shè)的策略與實(shí)踐

    (一)優(yōu)化課程設(shè)置及教學(xué)模式

    1.以崗位為導(dǎo)向的課程內(nèi)容重構(gòu)

    環(huán)境監(jiān)測(cè)課程應(yīng)以崗位能力培養(yǎng)為核心,面向環(huán)境監(jiān)測(cè)領(lǐng)域?qū)嶋H工作需求,對(duì)課程內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)重構(gòu)。課程設(shè)置應(yīng)緊密對(duì)接行業(yè)企業(yè)環(huán)境監(jiān)測(cè)崗位的實(shí)際需求,將環(huán)境監(jiān)測(cè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)技能等級(jí)證書和企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)有機(jī)融入課程體系。具體而言,可融通環(huán)境檢測(cè)與監(jiān)測(cè)賽項(xiàng)規(guī)程、G i1+X, 水環(huán)境監(jiān)測(cè)與治理證書考核標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn),以工業(yè)企業(yè)排放污染物指標(biāo)監(jiān)測(cè)真實(shí)任務(wù)為載體,按照污染物指標(biāo)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)化工作過(guò)程重構(gòu)課程內(nèi)容。

    課程內(nèi)容設(shè)計(jì)應(yīng)體現(xiàn)職業(yè)性、實(shí)踐性和開放性要求,構(gòu)建以實(shí)際工作過(guò)程為導(dǎo)向的教學(xué)內(nèi)容體系。例如,以水質(zhì)化學(xué)需氧量指標(biāo)真實(shí)監(jiān)測(cè)過(guò)程為依托,將教學(xué)內(nèi)容劃分為現(xiàn)場(chǎng)踏勘、方案制定、水樣采集、水樣處理、水樣測(cè)定、指標(biāo)評(píng)價(jià)6個(gè)任務(wù)模塊,旨在培養(yǎng)學(xué)生善于方案制定、精于指標(biāo)測(cè)定、巧于評(píng)估的專業(yè)能力。

    課程內(nèi)容應(yīng)注重技術(shù)前沿性和發(fā)展性,適時(shí)融入環(huán)境監(jiān)測(cè)新技術(shù)、新方法、新標(biāo)準(zhǔn),為學(xué)生可持續(xù)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。充分考慮環(huán)境監(jiān)測(cè)向自動(dòng)化、智能化發(fā)展的趨勢(shì),將自動(dòng)在線監(jiān)測(cè)設(shè)備操作與維護(hù)、監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用等內(nèi)容納入課程體系,提升課程內(nèi)容的前沿性和時(shí)代性。

    2.模塊化教學(xué)模式的創(chuàng)新應(yīng)用

    針對(duì)環(huán)境監(jiān)測(cè)課程理論與實(shí)踐緊密結(jié)合的特點(diǎn),應(yīng)創(chuàng)新教學(xué)模式,推行“課前探索 + 課中教學(xué) + 課后拓展”的模塊化教學(xué)模式,充分體現(xiàn)“產(chǎn)教融通、技能成才”的應(yīng)用型人才培養(yǎng)理念。

    課前探索環(huán)節(jié),教師可依托數(shù)字化教學(xué)平臺(tái)發(fā)布教學(xué)任務(wù),融入企業(yè)真實(shí)案例、視頻資源、圖片展示等多媒體資源,采用趣味教學(xué)法激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,引導(dǎo)學(xué)生開展課前預(yù)習(xí),增強(qiáng)自主學(xué)習(xí)能力。教師可設(shè)計(jì)課前任務(wù),引導(dǎo)學(xué)生帶著問(wèn)題學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率和參與度。

    課中教學(xué)環(huán)節(jié),采用任務(wù)驅(qū)動(dòng)、小組協(xié)同合作為主要教學(xué)策略,通過(guò)師生互動(dòng)、情景式案例剖析進(jìn)行課前答疑和理論引領(lǐng),在理實(shí)一體實(shí)訓(xùn)室完成小組競(jìng)技式監(jiān)測(cè)實(shí)訓(xùn)。教師可協(xié)同企業(yè)專家對(duì)學(xué)生實(shí)訓(xùn)過(guò)程和成果進(jìn)行限時(shí)考核評(píng)價(jià),模擬企業(yè)真實(shí)工作氛圍,讓學(xué)生熟悉崗位的工作模式、工作任務(wù)和工作要求,增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同感。同時(shí),采用虛境實(shí)練的教學(xué)方法,利用虛擬仿真技術(shù)練優(yōu)技藝,拓展實(shí)訓(xùn)內(nèi)容和形式,通過(guò)多元評(píng)價(jià)彌補(bǔ)學(xué)生的短板。

    課后拓展環(huán)節(jié),引導(dǎo)學(xué)生開展新污染物監(jiān)測(cè)方向的研討與探索,培養(yǎng)學(xué)生“會(huì)學(xué)會(huì)練”的創(chuàng)新能力和終身學(xué)習(xí)能力。鼓勵(lì)學(xué)生積極參與企業(yè)實(shí)踐和環(huán)保志愿服務(wù)活動(dòng),將課堂所學(xué)知識(shí)與技能應(yīng)用于實(shí)際工作,踐行“環(huán)保衛(wèi)士”的職業(yè)使命。通過(guò)創(chuàng)設(shè)拓展性學(xué)習(xí)任務(wù),推動(dòng)學(xué)生在真實(shí)環(huán)境中應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,提升學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化率。

    (二)重視“雙師型”教師培訓(xùn)體系構(gòu)建

    1.教師專業(yè)素養(yǎng)提升路徑

    高職院校應(yīng)重視“雙師型”教師的專業(yè)素養(yǎng)提升,構(gòu)建多元化、多層次的教師培訓(xùn)體系。一方面,注重提升教師的專業(yè)理論水平,支持教師參加學(xué)歷提升、職稱晉升和學(xué)術(shù)交流等活動(dòng),鼓勵(lì)教師開展科學(xué)研究,跟蹤環(huán)境監(jiān)測(cè)領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展;另一方面,加強(qiáng)教師教育教學(xué)能力培養(yǎng),通過(guò)專題培訓(xùn)、教學(xué)研討、教學(xué)競(jìng)賽等形式,提升教師的課程開發(fā)能力、教學(xué)設(shè)計(jì)能力和信息化教學(xué)能力。具體措施包括:組織教師參加專業(yè)課程培訓(xùn)和繼續(xù)教育學(xué)習(xí),拓寬專業(yè)視野;定期舉辦學(xué)術(shù)交流研討會(huì),促進(jìn)教師間的經(jīng)驗(yàn)分享和知識(shí)更新;建立教師發(fā)展中心,為教師提供個(gè)性化培訓(xùn)和發(fā)展支持;實(shí)施“教學(xué)名師”培育工程,發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范引領(lǐng)作用;推行“雙師型”教師資格認(rèn)證制度,明確認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和程序,激勵(lì)教師提升“雙師”素質(zhì),促進(jìn)教師個(gè)性化發(fā)展[。

    2.企業(yè)實(shí)踐能力培養(yǎng)機(jī)制

    企業(yè)實(shí)踐是提升“雙師型”教師實(shí)踐能力的關(guān)鍵途徑。通過(guò)“引進(jìn)來(lái)、送出去”模式培養(yǎng)“雙師型”教師,高職院校應(yīng)構(gòu)建常態(tài)化的教師企業(yè)實(shí)踐機(jī)制,為教師提供豐富的企業(yè)實(shí)踐機(jī)會(huì)和平臺(tái)。首先,建立教師定期下企業(yè)實(shí)踐制度,要求專業(yè)教師每年至少有1個(gè)月的企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷,實(shí)施情況納入教師考核評(píng)價(jià)體系;其次,搭建校企人員雙向流動(dòng)平臺(tái),選派教師到企業(yè)掛職鍛煉,參與企業(yè)技術(shù)研發(fā)和項(xiàng)目實(shí)施;再次,實(shí)施教師技能提升計(jì)劃,組織教師參加職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定,取得與專業(yè)相關(guān)的職業(yè)資格證書;最后,推行產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的科研模式,鼓勵(lì)教師參與企業(yè)技術(shù)攻關(guān)和應(yīng)用研究,將校企研究成果轉(zhuǎn)化為教學(xué)資源。

    通過(guò)企業(yè)實(shí)踐,教師能夠深入了解企業(yè)工作實(shí)際需求及工藝流程,將環(huán)境監(jiān)測(cè)的專業(yè)知識(shí)和企業(yè)實(shí)際應(yīng)用緊密結(jié)合,共同開展課題研究、項(xiàng)目研發(fā)和工藝技術(shù)改進(jìn),探索特定行業(yè)或區(qū)域的主要污染源監(jiān)測(cè)技術(shù)創(chuàng)新,并將實(shí)踐成果轉(zhuǎn)化為教學(xué)案例或應(yīng)用于課堂教學(xué),提升教學(xué)的實(shí)踐性和有效性,使教師真正成為具備實(shí)踐操作能力的“雙師型”教師。

    (三)增強(qiáng)校企合作教育模式

    1.激發(fā)教師“產(chǎn)、學(xué)、訓(xùn)、評(píng)”一體化機(jī)制

    在職業(yè)教育改革與發(fā)展的新階段,構(gòu)建并激發(fā)“雙師型”教師“產(chǎn)、學(xué)、訓(xùn)、評(píng)”一體化機(jī)制,對(duì)于促進(jìn)“雙師型”教師綜合發(fā)展、提升教育教學(xué)質(zhì)量具有重要意義。

    在“產(chǎn)”的方面,學(xué)校鼓勵(lì)教師深度參與產(chǎn)業(yè)實(shí)踐,將專業(yè)教學(xué)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密融合。教師通過(guò)走進(jìn)企業(yè),了解環(huán)境監(jiān)測(cè)崗位實(shí)際工作流程和技術(shù)要求,將行業(yè)新技術(shù)、新工藝、新標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)融入教學(xué)內(nèi)容。同時(shí),教師可與企業(yè)共同開展技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用推廣,承接企業(yè)技術(shù)咨詢和服務(wù)項(xiàng)目,提升解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

    在“學(xué)”的方面,教師應(yīng)不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),主動(dòng)學(xué)習(xí)環(huán)境監(jiān)測(cè)領(lǐng)域的前沿技術(shù)和方法。學(xué)校組織教師參與技能大師工作室、名師工作室和技能教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍和機(jī)制。同時(shí),鼓勵(lì)教師學(xué)習(xí)信息技術(shù)和教育技術(shù),提升信息化教學(xué)能力。

    在“訓(xùn)”的方面,教師需根據(jù)企業(yè)需求和專業(yè)教學(xué)目標(biāo),制定針對(duì)性的技能訓(xùn)練方案。通過(guò)虛實(shí)結(jié)合的實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式,校企雙師共同示范關(guān)鍵技能操作,讓學(xué)生在實(shí)踐中優(yōu)化技藝,培養(yǎng)適應(yīng)未來(lái)職業(yè)崗位的綜合能力。同時(shí),教師應(yīng)積極參與職業(yè)技能競(jìng)賽的組織和指導(dǎo)工作,將競(jìng)賽標(biāo)準(zhǔn)和要求融入日常教學(xué)。

    在“評(píng)”的方面,構(gòu)建科學(xué)的教師評(píng)價(jià)體系,將教師的實(shí)踐能力、教學(xué)效果和技術(shù)創(chuàng)新能力納入評(píng)價(jià)指標(biāo)。同時(shí)依托校企合作,打造一體化智慧環(huán)保平臺(tái),匯集企業(yè)服務(wù)等多項(xiàng)功能。構(gòu)建學(xué)生綜合評(píng)價(jià)體系,映射學(xué)生成長(zhǎng)軌跡,繪制學(xué)生能力畫像,實(shí)現(xiàn)以評(píng)促教、以評(píng)促學(xué)的良性循環(huán)。

    2.資源共享與技術(shù)支持平臺(tái)構(gòu)建

    2022年新修訂《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》第四十條明確規(guī)定:“職業(yè)學(xué)校實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)注重產(chǎn)教融合,實(shí)行校企合作”。校企合作是“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)的重要支撐,需要構(gòu)建資源共享與技術(shù)支持平臺(tái),促進(jìn)校企深度融合。

    首先,建立校企資源共享機(jī)制,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源互通互享。學(xué)??上蚱髽I(yè)開放實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)施、專業(yè)教學(xué)資源和科研平臺(tái);企業(yè)則向?qū)W校提供真實(shí)工作環(huán)境、先進(jìn)設(shè)備和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),為教師和學(xué)生提供實(shí)踐場(chǎng)所。

    其次,搭建校企技術(shù)支持平臺(tái),促進(jìn)技術(shù)交流與創(chuàng)新。企業(yè)利用自身技術(shù)優(yōu)勢(shì),為教師提供技術(shù)支持和培訓(xùn),幫助教師及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和人才培養(yǎng)方向;學(xué)校則依托專業(yè)優(yōu)勢(shì),為企業(yè)提供技術(shù)咨詢和人才支持。具體措施包括:建立環(huán)境監(jiān)測(cè)實(shí)訓(xùn)基地,企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員對(duì)實(shí)訓(xùn)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),包括自動(dòng)在線環(huán)境監(jiān)測(cè)設(shè)備使用、無(wú)人機(jī)采樣操作、數(shù)據(jù)平臺(tái)資源運(yùn)用和環(huán)境監(jiān)測(cè)專業(yè)技能培訓(xùn)等;引進(jìn)企業(yè)專家、技術(shù)骨干到學(xué)校擔(dān)任兼職教師,為學(xué)生傳授實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和環(huán)保行業(yè)前沿知識(shí);組織教師參觀典型環(huán)境監(jiān)測(cè)案例現(xiàn)場(chǎng),深入了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程;學(xué)校向企業(yè)提供專任教師團(tuán)隊(duì)、校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地和課程標(biāo)準(zhǔn)體系等支持,形成良性互動(dòng)關(guān)系。

    依托校企合作,融合新業(yè)態(tài)、新標(biāo)準(zhǔn)、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,打造“產(chǎn)、學(xué)、訓(xùn)、評(píng)”一體化智慧環(huán)保平臺(tái),匯集企業(yè)服務(wù)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)、技能競(jìng)賽等多項(xiàng)功能。通過(guò)企業(yè)發(fā)布真實(shí)環(huán)境監(jiān)測(cè)任務(wù),讓學(xué)生以任務(wù)為驅(qū)動(dòng),分組協(xié)作,進(jìn)行崗位角色模擬。在平臺(tái)上完成“接受任務(wù)一解析任務(wù)一完成任務(wù)”的全過(guò)程,通過(guò)產(chǎn)學(xué)研合作,結(jié)合校內(nèi)科研優(yōu)勢(shì)和企業(yè)實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景,為企業(yè)解決實(shí)際生產(chǎn)難題,深化校企共育,增強(qiáng)學(xué)生崗位認(rèn)知和職業(yè)能力。

    結(jié)語(yǔ)

    “環(huán)境監(jiān)測(cè)”課程是環(huán)境科學(xué)與工程專業(yè)的核心課程,在新質(zhì)生產(chǎn)力賦能數(shù)轉(zhuǎn)智改發(fā)展需求背景下,課程內(nèi)容和教學(xué)方法正經(jīng)歷深刻變革。打造高水平“雙師型”教師隊(duì)伍,是提升環(huán)境監(jiān)測(cè)課程教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平的關(guān)鍵舉措。通過(guò)優(yōu)化課程設(shè)置及教學(xué)模式,構(gòu)建“雙師型”教師培訓(xùn)體系,深化校企合作教育模式等措施,能夠有效提升“雙師型”教師的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,促進(jìn)環(huán)境監(jiān)測(cè)專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的全面提升。未來(lái),應(yīng)進(jìn)一步精準(zhǔn)對(duì)接環(huán)境監(jiān)測(cè)行業(yè)發(fā)展和人才需求變化,持續(xù)完善“雙師型”教師培養(yǎng)機(jī)制,培養(yǎng)更多符合產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新需求的高素質(zhì)技能型人才,為生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)保產(chǎn)業(yè)綠色、低碳、可持續(xù)發(fā)展提供有力的人才支撐。

    參考文獻(xiàn):

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    (作者單位:四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

    (責(zé)任編輯:袁麗娜)

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