中圖分類號:G461 文獻標(biāo)志碼:A
0 引言
隨著智能制造、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,自動化專業(yè)人才需求呈現(xiàn)出多樣化和高端化的趨勢。作為培養(yǎng)滿足產(chǎn)業(yè)發(fā)展與需求人才的重要陣地,應(yīng)用型本科高校自動化專業(yè)在推動制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級、提升工業(yè)自動化水平進程中發(fā)揮著不可替代的作用。實踐教學(xué)作為自動化人才培養(yǎng)的重要模塊,通過模擬或?qū)嶋H工作環(huán)境中的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,使學(xué)生能夠?qū)⒗碚撝R應(yīng)用于實際工作中,培養(yǎng)其解決復(fù)雜問題的能力、創(chuàng)新思維和團隊協(xié)作精神[1]。當(dāng)前,應(yīng)用型高校的實踐教學(xué)普遍面臨著時代的沖擊,實踐教學(xué)模式與高精尖應(yīng)用人才培養(yǎng)存在脫節(jié)的問題。對此,廣大一線教育工作者和研究人員都已有所覺察,并著手嘗試尋求改變。閆一冰以應(yīng)用型本科高校數(shù)學(xué)專業(yè)為例開展實踐教學(xué)現(xiàn)狀分析,創(chuàng)新性構(gòu)建了“3344”產(chǎn)教協(xié)同育人實踐教學(xué)體系。張昌盛等3提出基于項目學(xué)習(xí)的IC設(shè)計類專業(yè)實踐教學(xué)體系優(yōu)化策略。龐振天等[4]面向物流專業(yè)構(gòu)建了以O(shè)BE理念為導(dǎo)向的“一核四維實踐教學(xué)體系”。陳燕友[5]以土木專業(yè)為靶向探討了基于產(chǎn)學(xué)研一體化實踐教學(xué)模式。楊珊珊從教學(xué)設(shè)計、教學(xué)模式的實施策略、考核評價體系提出基于成果導(dǎo)向的BIM實踐教學(xué)模式。除研究實踐教學(xué)模式構(gòu)建方式以外,還有部分學(xué)者圍繞如何更加客觀地評價實踐教學(xué)開展了深人研究,為實踐教學(xué)的改進提供了很好的參照[7-9]。以上研究在推動各專業(yè)實踐教學(xué)發(fā)展方面成果頗豐,專業(yè)針對性強但普適性不足,無法直接滿足自動化專業(yè)實踐教學(xué)在多方面的要求。因此,探索一種創(chuàng)新的實踐教學(xué)模式,成為提升自動化專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵。
1自動化專業(yè)實踐教學(xué)面臨的困境
1.1實踐教學(xué)內(nèi)容與產(chǎn)業(yè)需求脫節(jié)
自動化產(chǎn)業(yè)技術(shù)更新?lián)Q代迅速,而部分高校實踐教學(xué)內(nèi)容未能及時跟上產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。教學(xué)中使用的設(shè)備和技術(shù)相對陳舊,實踐項目多為驗證性實驗,缺乏綜合性、創(chuàng)新性和與實際工程項目緊密結(jié)合的內(nèi)容。以工業(yè)機器人應(yīng)用為例,自前企業(yè)中工業(yè)機器人的智能化程度不斷提高,具備視覺識別、力覺感知等先進功能,但部分高校的實踐教學(xué)仍停留在對工業(yè)機器人基本操作的訓(xùn)練上,學(xué)生無法接觸到機器人編程算法優(yōu)化、復(fù)雜任務(wù)協(xié)同作業(yè)等前沿應(yīng)用場景。據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示,在對筆者所在地區(qū)10所應(yīng)用型本科高校自動化專業(yè)的實踐教學(xué)內(nèi)容調(diào)研中發(fā)現(xiàn),僅有不到30 % 的實踐項目與當(dāng)?shù)刂髁髯詣踊髽I(yè)的實際生產(chǎn)項目有一定關(guān)聯(lián),且這些關(guān)聯(lián)項目的技術(shù)應(yīng)用水平普遍落后企業(yè)實際應(yīng)用2一3年。這種脫節(jié)導(dǎo)致學(xué)生畢業(yè)后無法快速適應(yīng)企業(yè)工作崗位的要求,需要企業(yè)花費大量成本進行再培訓(xùn)。
1.2實踐教學(xué)方法單一
傳統(tǒng)實踐教學(xué)方法多以教師講解、演示,學(xué)生模仿操作為主。這種教學(xué)方式注重知識的傳授,忽視了學(xué)生的主動性和創(chuàng)造性。在實驗課程中,學(xué)生往往按照教師給定的實驗步驟進行操作,缺乏獨立思考和解決問題的能力,創(chuàng)新思維難以得到激發(fā)。例如,在“自動控制原理實驗”課程中,教師通常詳細講解實驗原理、步驟和注意事項,學(xué)生只需按部就班完成實驗,記錄數(shù)據(jù)。這種教學(xué)方式下,學(xué)生對實驗原理的理解僅停留在表面,無法深入思考實驗過程中出現(xiàn)的問題,更難以提出創(chuàng)新性的改進方案。同時,單一的教學(xué)方法無法滿足不同學(xué)習(xí)風(fēng)格和能力水平學(xué)生的需求,學(xué)習(xí)能力較強的學(xué)生可能覺得實驗內(nèi)容過于簡單,缺乏挑戰(zhàn)性,而學(xué)習(xí)能力較弱的學(xué)生可能在理解實驗步驟上就存在困難,影響教學(xué)效果。
1.3實踐教學(xué)平臺建設(shè)滯后
實踐教學(xué)平臺是開展實踐教學(xué)的重要保障。部分應(yīng)用型本科高校自動化專業(yè)實踐教學(xué)平臺存在設(shè)備老化、數(shù)量不足、功能不完善等問題。校內(nèi)實驗室與企業(yè)實際生產(chǎn)環(huán)境存在較大差距,無法為學(xué)生提供真實的工程實踐場景。一些高校的自動化實驗室中,實驗設(shè)備大多是幾年前甚至十幾年前購置的,部分設(shè)備的精度和性能已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代自動化技術(shù)的實驗需求。例如,在一些涉及高精度運動控制的實驗中,由于設(shè)備老化,運動控制精度無法達到實驗要求,導(dǎo)致實驗結(jié)果誤差較大,影響學(xué)生對相關(guān)知識的理解和掌握。校外實習(xí)基地建設(shè)也不夠穩(wěn)定,實習(xí)過程缺乏有效的管理和指導(dǎo)。部分校外實習(xí)基地只是為了滿足學(xué)校實習(xí)任務(wù)的要求而建立,企業(yè)參與度不高,學(xué)生在實習(xí)過程中只能進行簡單的參觀和輔助工作,無法真正參與到企業(yè)的實際項目中,實習(xí)效果難以保證。
1.4實踐教學(xué)師資隊伍薄弱
實踐教學(xué)需要既具備扎實理論知識,又有豐富工程實踐經(jīng)驗的教師。然而,目前部分高校自動化專業(yè)教師多為高校畢業(yè)后直接任教,缺乏企業(yè)工作經(jīng)歷,實踐教學(xué)能力不足。對筆者所在地區(qū)5所應(yīng)用型本科高校的調(diào)查發(fā)現(xiàn),具有3年以上企業(yè)工作經(jīng)驗的教師占比不到 20 % 。這些教師在教學(xué)過程中,對行業(yè)發(fā)展動態(tài)了解不夠,難以將最新的技術(shù)和工程案例融入實踐教學(xué)中。例如,在講解自動化生產(chǎn)線故障診斷技術(shù)時,由于缺乏實際工作經(jīng)驗,教師只能按照教材內(nèi)容進行理論講解,無法結(jié)合企業(yè)實際生產(chǎn)中的故障案例進行分析,學(xué)生對知識的理解和應(yīng)用能力受到限制,影響學(xué)生實踐能力的培養(yǎng)。
2基于多元融合的實踐教學(xué)模式構(gòu)建
2.1產(chǎn)業(yè)需求與實踐教學(xué)內(nèi)容融合
建立與行業(yè)企業(yè)緊密合作的機制,定期開展企業(yè)調(diào)研,了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和人才需求變化。邀請企業(yè)專家參與實踐教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計和更新,將企業(yè)實際工程項目轉(zhuǎn)化為實踐教學(xué)項目。例如,與當(dāng)?shù)匾患抑闹悄苤圃炱髽I(yè)合作,引入其正在實施的“智能工廠升級改造項目”中的部分內(nèi)容,如自動化倉儲物流系統(tǒng)設(shè)計、生產(chǎn)設(shè)備遠程監(jiān)控系統(tǒng)開發(fā)等,作為實踐教學(xué)項目。在項目實施過程中,企業(yè)專家與學(xué)校教師共同指導(dǎo)學(xué)生,學(xué)生不僅能夠接觸到企業(yè)實際的技術(shù)和流程,還能了解到企業(yè)在項自實施過程中的需求和挑戰(zhàn)。同時,根據(jù)產(chǎn)業(yè)需求設(shè)置選修課程模塊,如新能源汽車自動化技術(shù)、智能電網(wǎng)自動化等,拓寬學(xué)生的知識面和就業(yè)渠道。通過對選修課程學(xué)生的跟蹤調(diào)查發(fā)現(xiàn),選修相關(guān)課程的學(xué)生在對應(yīng)領(lǐng)域的就業(yè)競爭力明顯提高,就業(yè)薪資也相對較高。
2.2前沿技術(shù)與實踐教學(xué)手段融合
積極引入自動化領(lǐng)域的前沿技術(shù),如人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等,豐富實踐教學(xué)手段。利用虛擬仿真技術(shù)搭建虛擬實驗室,讓學(xué)生在虛擬環(huán)境中進行復(fù)雜實驗和項目設(shè)計,降低實驗成本和風(fēng)險。例如,通過虛擬仿真軟件模擬自動化生產(chǎn)線的運行和調(diào)試過程,學(xué)生可以在虛擬環(huán)境中進行參數(shù)設(shè)置、故障排查等操作,提高實踐操作技能。筆者所在高校自動化專業(yè)利用虛擬仿真技術(shù),開發(fā)了一套“智能工廠虛擬仿真實踐教學(xué)平臺”,學(xué)生可以在平臺上模擬搭建智能工廠的各個環(huán)節(jié),包括生產(chǎn)設(shè)備布局、物流配送系統(tǒng)設(shè)計、生產(chǎn)過程監(jiān)控等。在虛擬環(huán)境中,學(xué)生可以自由進行實驗探索,嘗試不同的設(shè)計方案和控制策略,觀察實驗結(jié)果,這大大提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和實踐效果。此外,借助在線教學(xué)平臺,開展線上線下混合式實踐教學(xué),學(xué)生可以隨時隨地學(xué)習(xí)實踐教學(xué)資源,與教師和同學(xué)進行交流互動。通過在線教學(xué)平臺,教師可以發(fā)布實驗指導(dǎo)視頻、相關(guān)技術(shù)資料等學(xué)習(xí)資源,學(xué)生在課前可以通過觀看視頻預(yù)習(xí)實驗內(nèi)容,了解實驗原理和操作步驟;在實驗過程中遇到問題時,可以隨時在線向教師和同學(xué)請教;課后,學(xué)生可以將實驗報告和總結(jié)上傳至平臺,教師在線進行批改和反饋。
2.3跨學(xué)科知識與實踐教學(xué)項目融合
自動化專業(yè)具有較強的跨學(xué)科性,涉及電子、計算機、控制、機械等多個學(xué)科領(lǐng)域。在實踐教學(xué)中,可以設(shè)置跨學(xué)科實踐教學(xué)項目,培養(yǎng)學(xué)生的綜合應(yīng)用能力和創(chuàng)新思維。例如,開展“智能家居系統(tǒng)設(shè)計”項目,學(xué)生需要綜合運用自動化控制技術(shù)、電子技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等知識,完成智能家居系統(tǒng)的硬件設(shè)計、軟件開發(fā)和系統(tǒng)調(diào)試。在項目實施過程中,學(xué)生首先需要根據(jù)用戶需求確定智能家居系統(tǒng)的功能和架構(gòu),然后進行硬件選型和電路設(shè)計,接著利用編程語言開發(fā)控制軟件,實現(xiàn)對家居設(shè)備的遠程控制和智能化管理。通過跨學(xué)科項目實踐,能夠打破學(xué)科界限,提高學(xué)生解決復(fù)雜工程問題的能力。據(jù)對參與跨學(xué)科實踐項目學(xué)生的問卷調(diào)查顯示,超過 80 % 的學(xué)生認為跨學(xué)科實踐項目提高了他們的綜合應(yīng)用能力和創(chuàng)新思維,能夠更好地將不同學(xué)科的知識融會貫通,應(yīng)用到實際項目中。
2.4多樣化教學(xué)方法與實踐教學(xué)過程融合
采用項目驅(qū)動教學(xué)法、案例教學(xué)法、小組合作學(xué)習(xí)法等多樣化教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性。在項目驅(qū)動教學(xué)中,教師提出具有挑戰(zhàn)性的實踐項目,學(xué)生在完成項目的過程中,自主學(xué)習(xí)相關(guān)知識和技能,培養(yǎng)團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新能力。例如,在“自動化生產(chǎn)線設(shè)計”課程中,教師給定一個“飲料灌裝自動化生產(chǎn)線設(shè)計”的項目任務(wù),學(xué)生分組進行項目設(shè)計。在項目實施過程中,學(xué)生需要自主查閱資料,了解飲料灌裝工藝和自動化生產(chǎn)線的設(shè)計原理,進行機械結(jié)構(gòu)設(shè)計、電氣控制設(shè)計和程序編寫等工作。每個小組在完成項目后,需要進行項目匯報和演示,展示項目成果和設(shè)計思路。案例教學(xué)法通過引入實際工程案例,引導(dǎo)學(xué)生分析問題、解決問題,提高學(xué)生的工程實踐能力。小組合作學(xué)習(xí)法讓學(xué)生分組完成實踐任務(wù),促進學(xué)生之間的交流與合作,培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力和團隊精神。在小組合作過程中,學(xué)生可以根據(jù)各自的優(yōu)勢和特長進行分工,共同完成項目任務(wù),在合作過程中相互學(xué)習(xí)、相互促進。
3基于多元融合的實踐教學(xué)模式實施保障
3.1加強實踐教學(xué)平臺建設(shè)
加大對自動化專業(yè)實踐教學(xué)平臺的投人,更新實驗設(shè)備,完善實驗室功能。建設(shè)具有真實工程環(huán)境的校內(nèi)實踐基地,如智能制造實訓(xùn)中心、自動化生產(chǎn)線實驗室等,為學(xué)生提供良好的實踐條件。筆者所在高校建設(shè)了智能制造實訓(xùn)中心,如表1所示,該中心包含PLC(ProgrammableLogicController,可編程邏輯控制器)實驗室、檢測技術(shù)實驗室、運動控制實驗室等10間實驗實訓(xùn)室,配備了先進的工業(yè)機器人、自動化生產(chǎn)線、智能倉儲物流系統(tǒng)等設(shè)備,模擬真實的智能制造工廠環(huán)境,能夠滿足專業(yè)所有實踐教學(xué)活動需求,實踐課程開出率達到 100 % 。學(xué)生在實訓(xùn)中心可以進行從產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)制造到質(zhì)量檢測的全流程實踐操作,提高實踐能力。同時,加強與企業(yè)的合作,建立穩(wěn)定的校外實習(xí)基地,拓寬學(xué)生的實踐渠道;與企業(yè)共同制定實習(xí)計劃和考核標(biāo)準(zhǔn),加強實習(xí)過程的管理和指導(dǎo),確保實習(xí)效果。筆者所在高校與當(dāng)?shù)囟嗉易詣踊髽I(yè)建立了長期合作關(guān)系,共同制定實習(xí)計劃,企業(yè)為學(xué)生安排經(jīng)驗豐富的工程師作為實習(xí)導(dǎo)師,指導(dǎo)學(xué)生參與企業(yè)實際項目。學(xué)校教師定期到企業(yè)了解學(xué)生實習(xí)情況,與企業(yè)導(dǎo)師共同對學(xué)生進行考核評價。
3.2打造高水平實踐教學(xué)師資隊伍
加強教師實踐能力培訓(xùn),鼓勵教師到企業(yè)掛職鍛煉,參與企業(yè)實際工程項目,提高教師的工程實踐經(jīng)驗和實踐教學(xué)能力。筆者所在高校規(guī)定自動化專業(yè)教師每3年必須到企業(yè)掛職鍛煉6個月以上,并將掛職鍛煉情況作為教師職稱評定和績效考核的重要指標(biāo)。通過掛職鍛煉,教師能夠了解企業(yè)的實際需求和技術(shù)發(fā)展動態(tài),將企業(yè)的實際項目和工程案例帶回課堂,豐富教學(xué)內(nèi)容。引進具有豐富企業(yè)工作經(jīng)驗的高層次人才,充實實踐教學(xué)師資隊伍。邀請企業(yè)專家擔(dān)任兼職教師,定期來校開展講座和指導(dǎo)實踐教學(xué),使學(xué)生能夠接觸到行業(yè)最新的技術(shù)和理念。建立實踐教學(xué)教師激勵機制,對在實踐教學(xué)中表現(xiàn)突出的教師給予表彰和獎勵,提高教師參與實踐教學(xué)的積極性。例如,設(shè)立“實踐教學(xué)優(yōu)秀獎”,對在實踐教學(xué)中教學(xué)效果好、學(xué)生評價高的教師給予獎勵,激勵教師不斷改進實踐教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
3.3完善實踐教學(xué)評價體系
建立多元化的實踐教學(xué)評價體系,全面評價學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)新能力、團隊協(xié)作能力等綜合素質(zhì)。評價指標(biāo)不僅包括實踐項目的完成情況、實驗報告的撰寫質(zhì)量,還應(yīng)涵蓋學(xué)生在實踐過程中的表現(xiàn)、創(chuàng)新思維的體現(xiàn)以及團隊協(xié)作能力等方面。例如,在評價學(xué)生的實踐項目時,除了考核項目的最終成果,還考察學(xué)生在項目實施過程中的問題解決能力、創(chuàng)新點以及團隊成員之間的協(xié)作配合情況。采用教師評價、學(xué)生自評、小組互評等多種評價方式,確保評價結(jié)果的客觀公正。同時,將評價結(jié)果及時反饋給學(xué)生,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,改進學(xué)習(xí)方法,提高實踐能力。例如,在每次實踐項目結(jié)束后,教師先對學(xué)生的項目成果進行評價,指出優(yōu)點和不足;然后學(xué)生進行自評,反思自己在項自實施過程中的收獲和不足;最后小組成員之間進行互評,相互學(xué)習(xí)和借鑒。通過這種多元化的評價方式,學(xué)生能夠全面了解自己的實踐能力水平,明確努力方向。
4實踐教學(xué)模式應(yīng)用實例與效果分析
4.1 應(yīng)用實例
以“運動控制系統(tǒng)設(shè)計”課程為例,采用基于多元融合的實踐教學(xué)模式進行教學(xué)改革,如圖1所示。在教學(xué)內(nèi)容上,引入企業(yè)實際的自動化控制系統(tǒng)項目,如污水處理廠自動化控制系統(tǒng)設(shè)計。學(xué)生在完成項目的過程中,需要綜合運用自動控制原理、PLC編程技術(shù)、傳感器技術(shù)等知識,設(shè)計系統(tǒng)方案、編寫控制程序、調(diào)試系統(tǒng)運行。在教學(xué)過程中,采用項目驅(qū)動教學(xué)法和小組合作學(xué)習(xí)法。教師將學(xué)生分成若干小組,每個小組負責(zé)一個項目模塊的設(shè)計和實現(xiàn)。在項目實施過程中,教師進行指導(dǎo)和答疑,引導(dǎo)學(xué)生自主解決問題。同時,利用虛擬仿真技術(shù)對設(shè)計方案進行驗證,降低實驗成本和風(fēng)險。例如,學(xué)生在設(shè)計污水處理廠自動化控制系統(tǒng)的控制程序時,可以先在虛擬仿真軟件中進行模擬調(diào)試,檢查程序的正確性和穩(wěn)定性,然后再將程序下載到實際的PLC控制器中進行現(xiàn)場調(diào)試。
4.2 效果分析
通過對參與課程改革的學(xué)生進行問卷調(diào)查和實踐能力考核,學(xué)生對課程的滿意度達到 9 0 % 以上,認為這種教學(xué)模式提高了他們的學(xué)習(xí)興趣和主動性。在實踐能力方面,學(xué)生的系統(tǒng)設(shè)計能力、編程能力、調(diào)試能力等均得到顯著提升。在相關(guān)學(xué)科競賽中,參與課程改革的學(xué)生獲獎人數(shù)明顯增加。
實踐教學(xué)成果豐碩,學(xué)生在各類學(xué)科競賽和實踐活動中屢獲佳績。近5年來,在全國大學(xué)生電子設(shè)計大賽、機器人及人工智能大賽、“西門子\"智能制造挑戰(zhàn)賽、“挑戰(zhàn)杯”等比賽中,我校學(xué)生獲得國家級獎項11項,區(qū)級獎項36項,學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新能力得到了企業(yè)和社會的高度認可,畢業(yè)生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量明顯提升,許多畢業(yè)生成為企業(yè)的技術(shù)骨干和創(chuàng)新人才。此外,學(xué)生的團隊協(xié)作能力、溝通能力和創(chuàng)新思維也得到了有效鍛煉,畢業(yè)后能夠快速適應(yīng)企業(yè)工作崗位的要求,受到用人單位的好評。據(jù)對畢業(yè)生就業(yè)單位的回訪調(diào)查顯示,用人單位對參與課程改革的畢業(yè)生的綜合素質(zhì)評價較高,認為他們能夠快速融入企業(yè)工作環(huán)境,獨立承擔(dān)工作任務(wù),在工作中表現(xiàn)出較強的創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作能力。
5結(jié)語
基于多元融合的實踐教學(xué)模式,通過將產(chǎn)業(yè)需求、前沿技術(shù)、跨學(xué)科知識和多樣化教學(xué)方法有機融合,有效解決了應(yīng)用型本科高校自動化專業(yè)實踐教學(xué)面臨的問題。該模式在提高學(xué)生實踐能力、創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)方面取得了顯著成效,為應(yīng)用型本科高校自動化專業(yè)實踐教學(xué)改革提供了有益的借鑒。未來,我校將進一步加強與行業(yè)企業(yè)的合作,不斷更新實踐教學(xué)內(nèi)容和手段,完善實踐教學(xué)保障體系,持續(xù)推進自動化專業(yè)實踐教學(xué)模式的創(chuàng)新與發(fā)展,為培養(yǎng)適應(yīng)新時代產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的高素質(zhì)自動化專業(yè)人才奠定堅實基礎(chǔ)。
參考文獻
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