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    強(qiáng)化國企全環(huán)節(jié)經(jīng)營理念 促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

    2024-04-29 00:00:00閆夢茹
    中國商界 2024年3期

    要順應(yīng)新常態(tài)下市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢,就需要企業(yè)重視財(cái)務(wù)管理工作并融入到企業(yè)的整個(gè)發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營的全環(huán)節(jié)、全過程當(dāng)中。我國國有企業(yè)想要在國內(nèi)外市場的激烈競爭中占有一席之地,必須及時(shí)地改革傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理觀念和管理方式,使企業(yè)的財(cái)務(wù)管理更加全面。同時(shí)企業(yè)還要逐步構(gòu)建財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,以促進(jìn)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

    經(jīng)營管理全環(huán)節(jié)的意義

    企業(yè)從財(cái)務(wù)資源的資金流向角度要經(jīng)歷的經(jīng)營活動,從環(huán)節(jié)上可分為投資決策環(huán)節(jié)、融資環(huán)節(jié)、采購環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、用工環(huán)節(jié)、銷售環(huán)節(jié)、款項(xiàng)回收環(huán)節(jié)、退出環(huán)節(jié)。各環(huán)節(jié)涉及資金流出的即為成本費(fèi)用支出,涉及資金流入的即為經(jīng)營效益回收。

    企業(yè)的投資決策(僅指微觀的項(xiàng)目投資決策),要結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),在考慮中長期目標(biāo)的前提下,注重各項(xiàng)目的投資回報(bào)收益。投資決策過程是一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的開端,是投資成敗的首要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵因素,是影響投資的方式、規(guī)模、方向、結(jié)構(gòu)以及投資的成本和收益等經(jīng)濟(jì)活動的重大問題。

    企業(yè)的融資環(huán)節(jié),為企業(yè)提供資金支持,幫助企業(yè)獲得所需的資金,緩解資金壓力,提高企業(yè)的資金利用效率。企業(yè)需要通過有效的融資策略,合理利用資金,提高企業(yè)的經(jīng)營效率和競爭力,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

    企業(yè)的采購環(huán)節(jié)是企業(yè)生產(chǎn)的前提條件,沒有原材料和零部件的供應(yīng),企業(yè)就無法進(jìn)行生產(chǎn)。采購環(huán)節(jié)的目的是確保生產(chǎn)所需的各種資源能夠及時(shí)、足量地供應(yīng),以滿足生產(chǎn)需求。

    企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)是企業(yè)的核心部分,決定著企業(yè)的生產(chǎn)效率和質(zhì)量,也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)盈利和發(fā)展的重要途徑。

    企業(yè)的用工環(huán)節(jié)是企業(yè)生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)之一,通過合理用工,可以確保生產(chǎn)秩序的穩(wěn)定和高效。合適的用工策略可以優(yōu)化人力資源配置,提高員工的工作效率,同時(shí)也可以降低企業(yè)的用工成本,增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力。

    企業(yè)的銷售環(huán)節(jié)是實(shí)現(xiàn)商品或服務(wù)價(jià)值的重要過程,是企業(yè)經(jīng)營活動價(jià)值的體現(xiàn)。通過對銷售環(huán)節(jié)的管理,對“產(chǎn)品”的定價(jià)及銷售結(jié)構(gòu)的調(diào)整和統(tǒng)籌,實(shí)現(xiàn)企業(yè)“產(chǎn)品”的價(jià)值最大化。

    企業(yè)的款項(xiàng)回收環(huán)節(jié)是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益“落地”的重要環(huán)節(jié),款項(xiàng)的正?;厥湛梢源_保資金流動,維持經(jīng)營循環(huán),降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)權(quán)益分配,推動業(yè)務(wù)增長,保障企業(yè)的正常發(fā)展和財(cái)務(wù)健康。

    企業(yè)的退出環(huán)節(jié)有助于提升企業(yè)價(jià)值,通過退出低效益或非核心業(yè)務(wù),企業(yè)可以優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),提高資產(chǎn)質(zhì)量和盈利能力,進(jìn)而提升企業(yè)整體價(jià)值。退出環(huán)節(jié)還可以幫助企業(yè)釋放沉淀資本,回收資金,企業(yè)可以集中資源發(fā)展核心業(yè)務(wù),提高經(jīng)營效率,實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。

    國有企業(yè)經(jīng)營管理存在的問題分析

    思想觀念陳舊 對市場經(jīng)營理念認(rèn)識不清“十四五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展要以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題,高質(zhì)量發(fā)展是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的首要任務(wù)。國有企業(yè)管理人員,應(yīng)積極跟進(jìn)國家政策引導(dǎo),深刻認(rèn)識“生老病死、優(yōu)勝劣汰”的市場規(guī)律,摒棄吃“大鍋飯”的老舊思想,深化國企改革,加快國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,提升企業(yè)核心競爭力。

    投資把控不嚴(yán) 對項(xiàng)目投資缺乏科學(xué)理性分析 在投資流程中,國有企業(yè)的決策通常過于形式化,缺少全面的評估和分析,在這種情況下,決策的風(fēng)險(xiǎn)和不確定性會大幅提高。國有企業(yè)傾向于選擇大規(guī)模、有很高噱頭的項(xiàng)目,而這些項(xiàng)目并不一定符合企業(yè)的實(shí)際情況。在這種情況下,企業(yè)的資源和能力將很容易被浪費(fèi)。

    預(yù)算管理流于形式 參與度與市場應(yīng)變性不夠 全面預(yù)算管理需要全體員工的參與,然而,部分企業(yè)將全面預(yù)算管理職責(zé)全部推給財(cái)務(wù)部門,沒有詳細(xì)的其他部門跟進(jìn)溝通協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部門的工作方案,使得各個(gè)環(huán)節(jié)脫節(jié),預(yù)算流于表面,難以發(fā)揮應(yīng)有作用。財(cái)務(wù)人員對業(yè)務(wù)模式了解的不全面性,以及部門間缺乏對彼此業(yè)務(wù)內(nèi)容的理解及溝通,造成預(yù)算編制估計(jì)失誤,所需編制的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不足,導(dǎo)致預(yù)算編制準(zhǔn)確程度低,難以適應(yīng)現(xiàn)實(shí)所需。

    勞動效率不高 無法充分發(fā)揮規(guī)模效應(yīng) 國有企業(yè)通常具有人員總量較大、結(jié)構(gòu)不合理、歷史包袱重,以及人力資源利用率低等問題。這是由于國有企業(yè)長期處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,機(jī)構(gòu)臃腫、冗員較多,如管理人員及后勤人員過多,吃大鍋飯的現(xiàn)象仍然存在,這就直接影響到員工的工作積極性,使企業(yè)的產(chǎn)出持續(xù)走低。

    虧損企業(yè)較多 依附主業(yè)的低效輔業(yè)項(xiàng)目多 隨著企業(yè)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,國有企業(yè)多次進(jìn)行深化改革的探索,國有企業(yè)輔業(yè)在政策性方面可能面臨一些問題,如市場準(zhǔn)入、財(cái)務(wù)補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等方面的政策缺失或執(zhí)行不到位,同時(shí)市場需求變化、市場競爭加劇、技術(shù)更新?lián)Q代等因素,導(dǎo)致輔業(yè)無法適應(yīng)市場需求,造成產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量下降,市場份額減少從而成為虧損企業(yè)。

    經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下優(yōu)化國有企業(yè)經(jīng)營管理的具體對策

    轉(zhuǎn)變思想提高認(rèn)識 一是尊重市場規(guī)律。堅(jiān)持按市場規(guī)律辦事,堅(jiān)決破除與高質(zhì)量發(fā)展不相適應(yīng)的結(jié)構(gòu)性、體制性、機(jī)制性弊端,堅(jiān)決摒棄吃大鍋飯、搞平均主義等落后的、錯(cuò)誤的思想觀念,持續(xù)將改革引向深入,向改革要動力,靠改革增活力。

    二是轉(zhuǎn)變投資觀念。徹底摒棄過去拼投入、拼負(fù)債、拼規(guī)模、盲目建設(shè)的發(fā)展誤區(qū),在保持量的合理增長的同時(shí),更加注重質(zhì)的有效提升,通過創(chuàng)新驅(qū)動、提質(zhì)增效,推動企業(yè)發(fā)展從粗放外延式向集約內(nèi)涵式、從規(guī)模速度型向質(zhì)量效益型深度轉(zhuǎn)變,持續(xù)提升企業(yè)經(jīng)營能力、盈利能力、償債能力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力,進(jìn)而再提高企業(yè)競爭力、創(chuàng)新力、影響力,真正實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

    三是樹立15字經(jīng)營理念。“15字”指的是“降成本、增收入、止出血、割贅肉、堵漏洞”。從降本增效、增收創(chuàng)利、扭虧止損、低效處置、完善體制五個(gè)方面,開展全環(huán)節(jié)范圍的經(jīng)營管理工作,提高企業(yè)整體經(jīng)營管理水平。

    推動企業(yè)內(nèi)涵式增長 “降成本、增收入、割贅肉、止出血、堵漏洞”這15字經(jīng)營理念從根本上講是提升企業(yè)經(jīng)營管控水平,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的方法論,是國有企業(yè)可以長期堅(jiān)持的工作理念和管理方法。具體如下:

    “降成本”,在企業(yè)全環(huán)節(jié)開展降本增效活動,通過降低成本提高企業(yè)的整體經(jīng)營效益。在降低投資決策成本、降低投資風(fēng)險(xiǎn)的前提下,通過嚴(yán)格計(jì)劃管理,控制投資規(guī)模,嚴(yán)格投資決策程序,審慎投資,堅(jiān)持“唯效益”原則,在項(xiàng)目選擇中注重潛在收益,著重考慮企業(yè)的資源和能力,并將其聚焦于那些更有前途、收益更高、成本更低的項(xiàng)目中;降低融資成本,通過加強(qiáng)融資統(tǒng)籌管理,持續(xù)開展低息置換高息、長期置換短期、可續(xù)期融資置換剛兌債務(wù),優(yōu)化債務(wù)結(jié)構(gòu),降低財(cái)務(wù)費(fèi)用,合理利用資金,提高資金使用率,提升企業(yè)的經(jīng)營效率和競爭力;降低采購成本,通過集中采購、陽光采購、嚴(yán)格采購計(jì)劃審核、嚴(yán)格到貨驗(yàn)收管理、嚴(yán)格過程監(jiān)督控制等措施,降低采購成本,積極盤活積壓庫存、降低儲備資金、修舊利廢等措施,降低庫存積壓成本;降低生產(chǎn)成本,通過優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)、提升技術(shù)工藝流程、減少轉(zhuǎn)運(yùn)環(huán)節(jié)、優(yōu)化材料定額、對標(biāo)管理等措施,合理配置資源,提高生產(chǎn)效率和創(chuàng)新能力,推動經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展;降低用工成本,通過優(yōu)化人力資源配置,規(guī)范勞務(wù)派遣用工,減少業(yè)務(wù)外包用工,科學(xué)定員定編,合理制定績效考核機(jī)制,在提高勞動工作效率的同時(shí)也激發(fā)員工工作積極性;加強(qiáng)全面預(yù)算管理,通過加大預(yù)算管控力度,嚴(yán)格費(fèi)用支出預(yù)算管理,堅(jiān)持無預(yù)算不支出,堅(jiān)決杜絕非必要支出,從嚴(yán)控制各項(xiàng)成本費(fèi)用開支,優(yōu)化配置資源,提高資源利用效率,充分發(fā)揮全面預(yù)算管理的作用,提高企業(yè)管理水平和工作效率,適應(yīng)市場趨勢和競爭環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

    “增收入”,通過提高銷售技能、改進(jìn)銷售機(jī)制、調(diào)整經(jīng)營策略、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、開發(fā)內(nèi)外部市場、提升產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力、優(yōu)化生產(chǎn)工藝等措施,提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加收入,提高邊際收益,擴(kuò)大市場份額,從而提升企業(yè)的盈利能力,不僅可以提高企業(yè)的市場競爭力,還可以加速資金周轉(zhuǎn),提高企業(yè)的資金利用效率,為企業(yè)的發(fā)展提供更多的支持和保障。

    “止出血”,通過扭虧止損,系統(tǒng)治理虧損企業(yè),讓虧損企業(yè)扭虧為盈;另一方面,加大清理應(yīng)收賬款力度,減少企業(yè)資金占壓,提高資金利用效率,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);同時(shí)堅(jiān)持“主業(yè)專業(yè)化、輔業(yè)市場化、服務(wù)社會化”原則,做強(qiáng)主業(yè),推動輔業(yè)市場化運(yùn)行,提高盈利能力,減少虧損,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)、提升企業(yè)價(jià)值、優(yōu)化市場結(jié)構(gòu)、保護(hù)企業(yè)利益以及聚焦核心能力。

    “割贅肉”,梳理低效資產(chǎn),將經(jīng)營無效益、產(chǎn)品無市場、企業(yè)無資質(zhì)、扭虧無望的企業(yè)列入關(guān)停并轉(zhuǎn)企業(yè)清單,運(yùn)用注銷解散、破產(chǎn)清算、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、整合重組等方式,加快“兩非兩資”企業(yè)、多年無收益或未分紅、長年虧損、資不抵債等參股企業(yè)處置。通過處置低效資產(chǎn),將資源重新分配到更高效、更有價(jià)值的領(lǐng)域,從而提高資源利用效率,優(yōu)化企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu),提高企業(yè)整體資產(chǎn)質(zhì)量,增強(qiáng)企業(yè)競爭力。同時(shí)還可以釋放資金,使企業(yè)有更多的資金用于投資和發(fā)展,提高企業(yè)的盈利能力。通過優(yōu)化資源配置、提高運(yùn)營效率、增強(qiáng)企業(yè)競爭力,有助于企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。

    “堵漏洞”,通過完善制度建設(shè)、信息化建設(shè)、完善流程體系,從產(chǎn)品銷售、物資采購、成本管理、資金管理、產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)管理等各個(gè)方面堵塞管理漏洞,提高集團(tuán)公司整體經(jīng)營管控水平。堵塞銷售漏洞,通過建立完善的銷售流程,包括客戶開發(fā)、銷售談判、合同簽訂、貨款回收等環(huán)節(jié),明確各個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任和流程,建立客戶信息管理系統(tǒng),加強(qiáng)貨款管理,準(zhǔn)確回收,避免貨款回收漏洞,建立監(jiān)督機(jī)制,通過線上交易等方式,對銷售流程進(jìn)行全程監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決銷售漏洞,避免虛假交易、過票貿(mào)易,做實(shí)企業(yè)收益;堵塞采購漏洞,通過建立采購一體化監(jiān)管平臺、公開招標(biāo)等方式,對標(biāo)市場價(jià)格,通過市場競爭降低采購成本,加強(qiáng)供應(yīng)商評價(jià)管理,杜絕里勾外連、虛假采購、以次充好等采購亂象;堵塞資金管理漏洞,通過加強(qiáng)融資擔(dān)保管理、資金支付計(jì)劃管理等,堵塞資金管理漏洞;堵塞產(chǎn)權(quán)、資產(chǎn)管理漏洞,建立規(guī)范的投資流程,通過加強(qiáng)評估、轉(zhuǎn)讓、交易各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)監(jiān)管,嚴(yán)禁隨意高估或低估資產(chǎn)價(jià)值,避免低賣高買造成國有資產(chǎn)流失。

    綜上所述,在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,國有企業(yè)要想適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境,將財(cái)務(wù)管理效能發(fā)揮到極致,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力,就需對市場形勢做出準(zhǔn)確判斷,根據(jù)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)和企業(yè)在不同的發(fā)展階段遇到的問題,進(jìn)行梳理和分析。結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,剖析問題,從全環(huán)節(jié)上對企業(yè)進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和改善,以“降本增效、瘦身健體”的主體思路,提升企業(yè)的核心競爭力,制定可行的經(jīng)營理念和管理策略,做到持之以恒、常抓不懈,才能使國有企業(yè)迎來高質(zhì)量、內(nèi)涵式的增長。

    作者單位:晉能控股集團(tuán)有限公司

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