易曉麗
[摘? 要] 核心素養(yǎng)是個人應(yīng)具備的適應(yīng)終身發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格和關(guān)鍵能力,也是個人成長和發(fā)展的基礎(chǔ)。思維能力是數(shù)學(xué)學(xué)科核心素養(yǎng)的重要組成部分,發(fā)展思維能力是數(shù)學(xué)教學(xué)的重要目標(biāo)之一。為實現(xiàn)這一目標(biāo),教師在教學(xué)中應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生主動發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、研究問題,鍛煉學(xué)生的思維品質(zhì),讓學(xué)生在主動探究中體悟數(shù)學(xué)的思想精髓。
[關(guān)鍵詞] 核心素養(yǎng);思維品質(zhì);數(shù)學(xué)教學(xué)
小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科的核心素養(yǎng)包括了數(shù)學(xué)抽象、運(yùn)算、建模、想象、推理、分析等六個方面,其核心是思維品質(zhì)。思維品質(zhì)直接影響著個人核心素養(yǎng)的形成,決定了個人的終身學(xué)習(xí)和可持續(xù)發(fā)展。基于數(shù)學(xué)核心素養(yǎng)開展的教學(xué)實踐要圍繞學(xué)生思維品質(zhì)的提升,引導(dǎo)學(xué)生在活動體驗中學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)現(xiàn)問題、積極思考問題、真正研究問題的思維品質(zhì)。筆者圍繞核心素養(yǎng)的數(shù)學(xué)教學(xué)實踐開展討論,力求在教學(xué)中提升學(xué)生的思維品質(zhì)。
一、主動發(fā)現(xiàn)問題,奠定創(chuàng)新基礎(chǔ)
發(fā)現(xiàn)問題是思維活動的起點。學(xué)生在主動發(fā)現(xiàn)問題的基礎(chǔ)上,去探索解決問題的方法,由此體會數(shù)學(xué)思想,把握數(shù)學(xué)規(guī)律。學(xué)生是課堂教學(xué)的主體,培養(yǎng)學(xué)生的思維品質(zhì),落實學(xué)生的主體地位需要以問題引導(dǎo)學(xué)生開展探究活動,進(jìn)行深度學(xué)習(xí),為創(chuàng)新思維的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
案例1? 小數(shù)的數(shù)位順序
教師利用0.6、0.06這兩個小數(shù),辨析了兩個數(shù)字“6”的不同含義,根據(jù)兩個小數(shù)的模型圖初步理解了小數(shù)的數(shù)位與位值的概念。小數(shù)點右邊第一位是“十分位”、第二位是“百分位”……以此類推,不斷完善數(shù)位順序表。
此時學(xué)生觀察數(shù)位順序表,提出了疑問:按照數(shù)位順序表小數(shù)點的右邊第四位是萬分位,但是為什么萬位是在小數(shù)點左邊的第五位呢?
學(xué)生就這個問題展開了討論。
1. 教學(xué)實錄
師:很好,大家發(fā)現(xiàn)了一個問題,即為什么小數(shù)點左右兩邊的數(shù)位不對稱?
生1:因為小數(shù)點的左邊有個位,右邊沒有“個分位”。
生2:“個分位”的含義是將“1”平均分成1份,那還是“1”,所以個分位與個位重合,因此沒有必要出現(xiàn)個分位。
生3:其實兩邊的數(shù)位是對稱的,它并不是關(guān)于小數(shù)點對稱,而是關(guān)于個位相對稱。
生4:是的,我們可以觀察小數(shù)的模型,從個位往左看,計數(shù)單位“1”不斷擴(kuò)大10倍;從個位往右看,計數(shù)單位1則不斷縮小10倍,因此小數(shù)的數(shù)位是關(guān)于個位相對稱。
……
2. 教學(xué)反思
這是學(xué)生關(guān)于小數(shù)數(shù)位的討論,也是關(guān)于“十進(jìn)制”的深度探究?!?”在數(shù)學(xué)研究史上具有重要的地位,古人提出“1”是萬物本質(zhì),具有無窮的力量?!?”是所有數(shù)字來源的基礎(chǔ),所有的事物都是從“0”到無窮大,其中數(shù)字“1”則是事物發(fā)展的原動力。“1”在代數(shù)概念中是數(shù)字“1”,在幾何概念中“1”則表示單位距離,因此“1”是研究一切事物的基本單位。
面對學(xué)生的疑問,教師沒有直接給出答案,而是引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行討論和對話,在精彩的交流中,學(xué)生的思維得到了發(fā)展,激發(fā)了思維的活力。在學(xué)習(xí)過程中學(xué)生的提問并不都是完整和規(guī)范的,倘若教師忽視學(xué)生的問題或者直接給出答案,就掐斷了學(xué)生思維發(fā)展的源頭,談不上思維能力的提升和發(fā)展。本例中學(xué)生精彩的交流源于學(xué)生的主動發(fā)現(xiàn)問題,因此提升思維能力、培養(yǎng)核心素養(yǎng)要從引導(dǎo)學(xué)生主動發(fā)現(xiàn)問題開始。
3. 教學(xué)策略
(1)培養(yǎng)及時記錄疑問的好習(xí)慣
有時問題的產(chǎn)生是思維瞬間閃現(xiàn)的火花,轉(zhuǎn)瞬即逝,如果沒有及時記錄,很快就忘記了,更談不上認(rèn)真思考和解決問題。因此,及時記錄問題是學(xué)生養(yǎng)成主動發(fā)現(xiàn)問題思維品質(zhì)的基礎(chǔ)。讓學(xué)生及時記錄思維的困惑,日積月累,思維的深度和廣度就能夠得到不斷拓展,問題的品質(zhì)會不斷提升。教師可以提倡每位學(xué)生準(zhǔn)備一個記錄本,鼓勵學(xué)生隨時記錄學(xué)習(xí)中的困惑,抓住了疑問才能主動提出問題,為進(jìn)一步思考和解決問題創(chuàng)造條件。
(2)尊重不同層次學(xué)生的差異性
學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,新課程的理念要求落實以學(xué)生為中心的主體地位,提高學(xué)生個人的學(xué)習(xí)能力。因此,教師在教學(xué)中要以學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展需求為核心,尊重學(xué)生的個性,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中能夠?qū)W到想學(xué)的知識,解決想解決的問題,從而提高學(xué)習(xí)的積極性。每位學(xué)生都是獨立的個體,具有不同的發(fā)展需求,尊重學(xué)生個性化的問題是滿足學(xué)生不同需求的起點。教師要利用好學(xué)生的問題組織課堂教學(xué),拉近與學(xué)生之間的距離,讓學(xué)生感受到課堂教學(xué)是圍繞自己的問題開展的,進(jìn)而提高學(xué)生參與學(xué)習(xí)活動的興趣。教師在課堂教學(xué)中給予學(xué)生充分的發(fā)現(xiàn)和討論問題的時間與空間,解決學(xué)生發(fā)現(xiàn)的問題,這樣能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力和思維的潛能。
(3)重視引導(dǎo)釋疑解惑的過程
教師如果忽視學(xué)生不太成熟的問題,以暫不討論、課后自主思考等方式回避,會在無形中扼殺學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題的興趣,湮滅數(shù)學(xué)對學(xué)生的吸引力。教師要給予學(xué)生解決問題的時間和空間,創(chuàng)設(shè)釋疑解惑的平臺:比如,學(xué)生每天有固定的時間可以和教師討論問題,課堂上給學(xué)生留足提問的時間,設(shè)有學(xué)習(xí)小組活動的固定時間,讓學(xué)生能夠提出自己的疑惑,互相交流討論解決問題。學(xué)生是提出問題、解決問題的主體,在解決問題的過程中,學(xué)生不僅可以獲得問題的答案,還能通過交流受到啟發(fā),掌握數(shù)學(xué)思想和方法,在相互啟發(fā)過程中,不斷提升思維品質(zhì),點燃學(xué)習(xí)的熱情。
二、積極思考問題,激發(fā)創(chuàng)新活力
學(xué)習(xí)與思考相輔相成、相伴而生,學(xué)生如果只學(xué)習(xí)知識而不進(jìn)行有效思考就不能將書本中的知識內(nèi)化為自己的認(rèn)知和技能,陷入迷茫。反之,只是空想而不去學(xué)習(xí)知識,則如同“空中樓閣”,只會一無所獲。因此教師要培養(yǎng)學(xué)生積極思考問題的品質(zhì),讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中思考,真正掌握有用的知識,提高學(xué)習(xí)效果。
思考是思維活動的過程,是一種經(jīng)歷和真實的行動。不是每一次思考都能準(zhǔn)確獲得答案,但是只要積極思考就能有所收獲。數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能夠使人越來越聰明,經(jīng)常性思考能夠鍛煉學(xué)生的思維,提升學(xué)生的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能力。正是因為積極思考,使得學(xué)生的思維越來越活躍,反應(yīng)越來越敏捷,解決問題的思路越來越靈活。
案例2? 小數(shù)的性質(zhì)
教學(xué)完小數(shù)性質(zhì)之后,學(xué)生與教師進(jìn)行問題討論。
1. 問題討論實錄
生1:老師,我想問一個問題,20.4是一個小數(shù)嗎?
師:當(dāng)然是一個小數(shù)。
生1:那么這里是指“.4”為一個小數(shù),還是指整個“20.4”為一個小數(shù)?
師:當(dāng)然是指整個“20.4”為一個小數(shù),這里的小數(shù)點左邊是整數(shù),右邊是小數(shù)。
生1:20.00是小數(shù)嗎?
師:20.00是一個兩位小數(shù)。
生1:也就是說20.00整個小數(shù)是一個兩位小數(shù)?
師:是的。
生1:那將這個小數(shù)末尾的0去掉,就是2了,這就與原來的20.00不相等,與小數(shù)末尾加0或者去掉0,不改變小數(shù)的大小性質(zhì)不符。
師:原來這個學(xué)生是“有備而來”的,我只好和他解釋,20.00實際上不是一個真正的小數(shù),只是將整數(shù)寫成了小數(shù)的形式。
2. 教學(xué)反思
教師幾乎沒有聽到學(xué)生質(zhì)疑小數(shù)的性質(zhì),在教學(xué)中往往就認(rèn)為這是一種理所當(dāng)然的認(rèn)識。這個學(xué)生敢于大膽地提出自己的問題,正是體現(xiàn)了其獨立思考的精神,這是激發(fā)創(chuàng)造能力的重要思維品質(zhì)。
個人的基本素養(yǎng)決定了一個人將如何看待和思考問題。換言之,素養(yǎng)是個人思維方式的基礎(chǔ),決定了人們認(rèn)識事物和解決問題的方向,對于學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果具有根本的影響。因此,核心素養(yǎng)的培養(yǎng)離不開學(xué)生積極思考的習(xí)慣,教師要培養(yǎng)學(xué)生在學(xué)習(xí)中思考的習(xí)慣,學(xué)會質(zhì)疑和批判,激發(fā)其創(chuàng)新精神。
3. 教學(xué)策略
(1)創(chuàng)造安全的心理環(huán)境
安全自由的心理環(huán)境是學(xué)生能夠積極思考的前提條件。研究表明,只有個人處在輕松、自由的心理狀態(tài)下才能最大限度地激發(fā)思維的活力和創(chuàng)造性,迸發(fā)出思維的火花。因此,培養(yǎng)學(xué)生積極思考的能力需要營造寬松、自由的學(xué)習(xí)氛圍,教師應(yīng)鼓勵學(xué)生敢于質(zhì)疑和批判,打破定式思維,勇于挑戰(zhàn)權(quán)威,讓思想更加自由。
(2)培養(yǎng)積極思考的習(xí)慣
思考習(xí)慣的培養(yǎng)不是一朝一夕就能養(yǎng)成的,教師需要在教學(xué)過程中不斷引導(dǎo)。數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)不在于學(xué)生會解幾道題,而要從解題中收獲數(shù)學(xué)思想和方法,在每一次解題之后反思解題思路,歸納解題的經(jīng)驗和體會,從而養(yǎng)成邊解題邊思考的習(xí)慣,并在思考中交流體會,增長知識,發(fā)展思維能力。
(3)提升思考問題的質(zhì)量
科學(xué)成就的取得是無數(shù)科學(xué)家堅持研究、反復(fù)實踐的結(jié)果。數(shù)學(xué)能力的提升,同樣需要學(xué)生長期堅持思考問題,不斷提升思考問題的質(zhì)量。當(dāng)學(xué)生遇到問題時,教師不能直接給出答案,要引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行思考探究,不能忽視學(xué)生的疑問。當(dāng)學(xué)生在思考過程中遇到困難,不能直接找到解題思路時,教師不要打擊學(xué)生,而要啟發(fā)學(xué)生,讓學(xué)生能夠繼續(xù)思考、探究解題的方法。
提升學(xué)生思考問題的質(zhì)量,不僅要讓學(xué)生養(yǎng)成長時間思考的習(xí)慣,還要培養(yǎng)學(xué)生能夠科學(xué)理性地思考,學(xué)會以事實為依據(jù)進(jìn)行邏輯推理,在滿足學(xué)生個性發(fā)展的同時,提升學(xué)生的思維批判能力。
三、真正研究問題,生成創(chuàng)新成果
認(rèn)真研究問題是培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)和長期發(fā)展的重要條件,以培養(yǎng)學(xué)生具有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力為目標(biāo),以引導(dǎo)學(xué)生追求卓越的精神品質(zhì)為動力。在教師的引導(dǎo)下,讓學(xué)生主動從生活情境中發(fā)現(xiàn)問題并研究問題,找到解決問題的方案,不斷生成創(chuàng)新的成果。
案例3? 發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)規(guī)律
1. 教學(xué)案例
李明是思維較為活躍的學(xué)生,經(jīng)常會有一些出人意料的想法。一天,他興奮地說發(fā)現(xiàn)了一個簡便計算的規(guī)律,根據(jù)他的描述和教材中練習(xí)題類似(如圖1),即減法性質(zhì)的應(yīng)用。這些練習(xí)題屬于教學(xué)安排的內(nèi)容,但是筆者還是非??鋸埖乇頁P(yáng)了李明,并邀請全班學(xué)生一起研究,鄭重地命名為“李明的發(fā)現(xiàn)”。這一舉動調(diào)動了全班學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,更是大大鼓舞了李明學(xué)習(xí)的熱情。
180-36-44=180-(36+44)
159-(59+37)=159-59-37
320÷4÷2=320÷(4×2)
72÷(2×3)=72÷2÷3
接下來的幾天,李明幾乎每天都來和筆者討論數(shù)學(xué)問題。一天,李明興奮地說有一個關(guān)于除法的新發(fā)現(xiàn),他在黑板上寫下算式12÷3÷2,并且畫了1條線段,一邊解釋說這個算式相當(dāng)于將1條線段先平均分成3份,再平均分成2份,其實就是將原來的線段平均分成了6份,所以12÷3÷2=12÷(3×2)。看著李明興奮的表情,筆者告訴他剛才研究問題的方法是數(shù)形結(jié)合,這是數(shù)學(xué)研究中的一種重要方法,特別是面對復(fù)雜的數(shù)學(xué)題,數(shù)形結(jié)合是一條直觀而又簡便的路徑。
2. 教學(xué)反思
面對學(xué)生的發(fā)現(xiàn),教師采用鼓勵的態(tài)度激發(fā)學(xué)生不斷研究,用科學(xué)的精神引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行邏輯推理和論證,使學(xué)生不僅有學(xué)習(xí)的熱情,還具備科學(xué)的方法。案例中的學(xué)生對問題的深入研究是激發(fā)他保持終身學(xué)習(xí)熱情的根本動力,這種對學(xué)習(xí)的興趣將會伴隨一生,促進(jìn)他長期發(fā)展。
3. 教學(xué)策略
(1)加強(qiáng)合作研究
小組合作學(xué)習(xí)是一種有效的學(xué)習(xí)方式,學(xué)生在小組合作中能夠取長補(bǔ)短、優(yōu)勢互補(bǔ),提高學(xué)習(xí)效率,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。面對學(xué)生提出的問題,教師可以組織學(xué)生進(jìn)行小組合作探究,通過小組合作的方式,讓學(xué)生自行糾正,不斷調(diào)整,找尋正確的解題思路。教師要成為學(xué)生研究問題的引導(dǎo)者、組織者,給予他們充分的空間,成為共同研究的伙伴,提高學(xué)習(xí)效率。
(2)積累研究經(jīng)驗
學(xué)生研究問題的過程比結(jié)果更值得關(guān)注,教師要充分引導(dǎo)學(xué)生反思研究的思路、解決的方案,不斷積累研究問題的經(jīng)驗,提升解決問題的效率。獲得結(jié)果后,教師可以進(jìn)一步向?qū)W生提問:怎么得到這個結(jié)果的?經(jīng)過了幾次調(diào)整?還有其他思路嗎?教師只有尊重學(xué)生研究的過程,增強(qiáng)學(xué)生研究問題的體會,才能提升學(xué)生解決問題的能力,為學(xué)生的長期研究提供動力。
(3)發(fā)揮激勵效應(yīng)
學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中知識結(jié)構(gòu)不夠完善,因此研究的成果并不一定完美,甚至還有一些錯誤。面對學(xué)生的錯誤,教師不要過于嚴(yán)苛,要忽略學(xué)生的一些無關(guān)緊要的錯誤,發(fā)揮研究成果的激勵效應(yīng),鼓勵學(xué)生積極研究,激發(fā)學(xué)生研究的熱情。
綜上,教師在教學(xué)中要培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)現(xiàn)問題、積極思考問題、認(rèn)真研究問題的思維品質(zhì),通過思維的提升,培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng),使學(xué)生產(chǎn)生熱愛學(xué)習(xí)的積極能量,真正提升數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的成效。