• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    醫(yī)院檔案管理中檔案信息化建設(shè)分析

    2024-04-03 03:48:37王丹
    蘭臺(tái)內(nèi)外 2024年6期
    關(guān)鍵詞:醫(yī)院檔案優(yōu)化路徑信息化建設(shè)

    摘 要:隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和醫(yī)療體制改革的全面推進(jìn),醫(yī)院的社會(huì)地位與公眾關(guān)注度得以提升,醫(yī)院檔案工作作為醫(yī)院管理的重要組成部分,在新時(shí)代背景下實(shí)現(xiàn)信息化、網(wǎng)絡(luò)化、自動(dòng)化、智慧化建設(shè)已成為大勢(shì)所趨,為醫(yī)院健康發(fā)展、提高檔案管理水平、樹立良好社會(huì)形象起到良好的推動(dòng)作用。本文主要探討了醫(yī)院檔案管理中的信息化建設(shè),圍繞趨勢(shì)及意義、面臨問題、解決策略、優(yōu)化路徑進(jìn)行全面分析,探尋新形勢(shì)下醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的有效途徑,進(jìn)而為廣大醫(yī)院管理提供參考性建議。

    關(guān)鍵詞:醫(yī)院檔案;信息化建設(shè);優(yōu)化路徑

    醫(yī)院檔案是記錄醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展歷程、科研成果、人事、財(cái)務(wù)、醫(yī)患關(guān)系的重要文件,隨著醫(yī)療事業(yè)的蓬勃發(fā)展,每天都在產(chǎn)生大量的結(jié)構(gòu)化與非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),管理難度也成倍劇增。在新時(shí)代發(fā)展背景下,醫(yī)院檔案管理利用載體由傳統(tǒng)的紙質(zhì)文件轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)字化的電子文件,工作模式由過去人工手動(dòng)管理轉(zhuǎn)變?yōu)樵诰€信息化管理。在此前提下,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者及管理人員要緊抓時(shí)代機(jī)遇,勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé),制定完善醫(yī)院檔案信息化轉(zhuǎn)型升級(jí)規(guī)劃及工作方案,并以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為引領(lǐng),落實(shí)檔案信息化工作制度化、規(guī)范化、程序化的新要求,真正意義上實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)對(duì)醫(yī)院檔案信息化的有效應(yīng)用,進(jìn)而促進(jìn)醫(yī)院未來各項(xiàng)工作的創(chuàng)新性發(fā)展。

    1 醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的趨勢(shì)及意義

    1.1 檔案信息化建設(shè)發(fā)展趨勢(shì)

    1.1.1政策支持。國(guó)家衛(wèi)生健康委等六部門聯(lián)合印發(fā)的《深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2023年下半年重點(diǎn)工作任務(wù)》明確提出要促進(jìn)多層次醫(yī)療保障有序銜接,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院管理與現(xiàn)代化服務(wù)成為行業(yè)發(fā)展的首要目標(biāo)。同時(shí),中辦、國(guó)辦印發(fā)的《“十四五”全國(guó)檔案事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》中重點(diǎn)指出,要堅(jiān)持改革創(chuàng)新,推動(dòng)檔案工作與新技術(shù)深度融合,為檔案事業(yè)發(fā)展提供持久動(dòng)力。有了國(guó)家政策制度的支持,為醫(yī)院檔案事業(yè)的發(fā)展指明方向、提供發(fā)展路徑、營(yíng)造良好環(huán)境。

    1.1.2技術(shù)支撐。大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、人工智能等先進(jìn)科學(xué)技術(shù)逐漸應(yīng)用到各行各業(yè),信息化管理、智慧化應(yīng)用已成為各行各業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的主要方式方法,通過信息化技術(shù)在醫(yī)院檔案管理工作的應(yīng)用,經(jīng)融合多元化檔案信息,可有效規(guī)避傳統(tǒng)模式的不足之處,使各項(xiàng)工作更為便捷,在符合時(shí)代發(fā)展潮流的同時(shí),也促進(jìn)了醫(yī)療行業(yè)與社會(huì)人民群眾的長(zhǎng)效溝通。

    1.2 以自動(dòng)化提升醫(yī)院檔案管理效率

    傳統(tǒng)模式的紙質(zhì)化管理,只適用于數(shù)量少、內(nèi)容簡(jiǎn)單、分類單一的檔案類型。新發(fā)展形勢(shì)下海量醫(yī)院檔案的管理及開發(fā)利用過程,為管理人員帶來極大的不便,在檔案征集、分類保管、文件查詢過程中耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力,嚴(yán)重影響管理人員工作積極性。實(shí)現(xiàn)信息化管理后,可使管理人員更加直觀地了解檔案數(shù)據(jù)庫內(nèi)容,通過醫(yī)院內(nèi)部檔案管理網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),利用強(qiáng)大的搜索引擎,達(dá)到快速檢索的目的,使各部門科室自主查詢資料,在提高檔案資源利用率的同時(shí)用更少的成本提供更好的服務(wù),醫(yī)院檔案的實(shí)際價(jià)值被最大限度地優(yōu)化。再就是信息化管理,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院龐大檔案資源的高度整合,可在此基礎(chǔ)上構(gòu)建更為流暢的檔案運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,以適應(yīng)新時(shí)代不斷擴(kuò)大的醫(yī)院規(guī)模和醫(yī)療深化改革的需要,也能更好地滿足患者的多元化檔案使用需求[1]。

    1.3 以網(wǎng)絡(luò)化拓寬醫(yī)院檔案共享范圍

    醫(yī)院檔案分布廣泛、涉及范圍較大、細(xì)化分支復(fù)雜,在此前提下,檔案的信息化管理可利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與操作系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)散落在醫(yī)院各處的檔案信息在線歸檔,進(jìn)一步強(qiáng)化信息支撐。信息化管理使檔案數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)速度加快、利用效率提高,借助系統(tǒng)平臺(tái)可將醫(yī)院內(nèi)部各業(yè)務(wù)科室連接起來,打破時(shí)空限制,消除數(shù)據(jù)壁壘,進(jìn)而推動(dòng)將有價(jià)值的資源用好用活,多渠道、多方式提升廣大社會(huì)公眾及醫(yī)院全體職工對(duì)檔案工作的認(rèn)同感和歸屬感。例如,患者看病時(shí),系統(tǒng)可根據(jù)病情自動(dòng)分配相應(yīng)科室,實(shí)現(xiàn)線上掛號(hào),并將各科室保存的患者病史集中到公共信息平臺(tái),有效解決了群眾以往看病候時(shí)長(zhǎng)等問題,以“最短時(shí)間、最高效率”服務(wù)群眾就醫(yī),進(jìn)而提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量。

    1.4 以數(shù)字化強(qiáng)化醫(yī)院檔案安全指數(shù)

    一是現(xiàn)代醫(yī)院檔案業(yè)務(wù)量增大,業(yè)務(wù)類型復(fù)雜,開發(fā)利用工作較難開展利用大數(shù)據(jù)技術(shù)和信息化信息流轉(zhuǎn)方式,更深層次上加強(qiáng)了對(duì)檔案信息進(jìn)行利用的安全性,摒棄了過去傳統(tǒng)利用模式下人員隨意翻閱、文件混亂利用等問題,構(gòu)建了更加智能、安全、科學(xué)的檔案信息運(yùn)轉(zhuǎn)體系。二是有效保護(hù)原始檔案文件。紙質(zhì)檔案文件一方面會(huì)因?yàn)槌睗瘛⑾x蛀、風(fēng)化等自然因素受到損傷,另一方面也會(huì)因?yàn)轭l繁翻閱和利用不規(guī)范等人為因素造成數(shù)據(jù)泄露、文件丟失等不可逆的損失。通過利用現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù),將醫(yī)院檔案由紙質(zhì)文件翻閱轉(zhuǎn)化為電子文件管理,大幅增加了原始檔案文件的使用壽命,有效避免各類風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)也可節(jié)約空間成本,節(jié)省人力、物力、財(cái)力。例如,利用人工智能中的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,可以對(duì)檔案數(shù)據(jù)信息整理利用過程中隱藏的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別,并及時(shí)處理,防止風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)散。

    2 醫(yī)院檔案信息化建設(shè)面臨的問題與挑戰(zhàn)

    2.1 檔案整體管理體系有待完善

    一是思想意識(shí)薄弱?!拜p開發(fā)、輕服務(wù)”思想嚴(yán)重,甚至部分人員認(rèn)為只要做好醫(yī)院檔案的保存管理即可,不主動(dòng)參與熟練掌握和操作計(jì)算機(jī)技術(shù)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),僅憑過往經(jīng)驗(yàn)管理醫(yī)院檔案,信息化轉(zhuǎn)型工作難以高效開展。二是管理制度不完善。大多數(shù)醫(yī)院直接使用國(guó)家或當(dāng)?shù)厣霞?jí)部門頒布的制度文件,實(shí)用性不強(qiáng),沒有根據(jù)自身發(fā)展現(xiàn)狀制定相應(yīng)規(guī)范,使相關(guān)流程無章可循。三是在信息化視角下對(duì)醫(yī)院檔案進(jìn)行管理利用,雖然能夠依托信息系統(tǒng)代替人工完成一系列基本工作,但是對(duì)干部隊(duì)伍的專業(yè)性提出了較高要求。目前,部分醫(yī)院的檔案管理人員水平素質(zhì)難以開展信息化管理工作。

    2.2 信息化建設(shè)缺乏長(zhǎng)效性規(guī)劃

    部分醫(yī)院的信息化建設(shè)停留在表面,甚至紙上談兵,在頂層設(shè)計(jì)層面對(duì)信息化工作的政策、資金支持力度較小,致使系統(tǒng)平臺(tái)軟硬件設(shè)施較為薄弱,沒有做到與時(shí)俱進(jìn)、實(shí)時(shí)更新。與此同時(shí),部分醫(yī)院即使開展檔案管理技術(shù)創(chuàng)新工作,也因忽略了信息化制度體系建設(shè)導(dǎo)致創(chuàng)新流程缺乏明確的方向和目標(biāo),過程不夠科學(xué)、規(guī)范,信息化優(yōu)勢(shì)難以充分發(fā)揮,在一定程度上浪費(fèi)了不少資源[2]。

    2.3 部門間檔案管理協(xié)同性不足

    主要體現(xiàn)在共建共享力度薄弱方面,在檔案信息化管理建設(shè)過程中對(duì)于電子政務(wù)系統(tǒng)和互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的上下聯(lián)動(dòng)開發(fā)力度不足,系統(tǒng)平臺(tái)已建立,但是由于底層設(shè)計(jì)構(gòu)架不匹配、數(shù)據(jù)不兼容導(dǎo)致其難以與辦公自動(dòng)化、“互聯(lián)網(wǎng)+”相融合,最終雖然在表面上實(shí)現(xiàn)了檔案電子文件管理,但實(shí)際仍采用人工采集電子檔案的方式充實(shí)醫(yī)院檔案數(shù)據(jù)庫。再就是在審批流程與部門溝通方式上,不同部門的協(xié)同性不足,審批流程較為復(fù)雜,在原有的工作模式下信息流轉(zhuǎn)較慢,審批時(shí)間較長(zhǎng),運(yùn)用信息化管理后,在信息逐級(jí)申報(bào)中仍需要多重認(rèn)證,導(dǎo)致部門間職責(zé)混淆,沒有發(fā)揮信息化管理的真正價(jià)值。

    2.4 安全化、規(guī)范化水平仍需提高

    隨著信息化水平的提高,各項(xiàng)技術(shù)在醫(yī)院檔案管理中普遍應(yīng)用,隨之網(wǎng)絡(luò)病毒、黑客入侵的專業(yè)性、多元性也在不斷增加,醫(yī)院檔案系統(tǒng)管理平臺(tái)極易受到病毒攻擊而造成損失。一方面是系統(tǒng)平臺(tái)安全設(shè)備配置不足,應(yīng)用軟件、數(shù)據(jù)庫存在安全漏洞,容易使社會(huì)不法分子通過網(wǎng)絡(luò)途徑非法入侵。另一方面是安全防護(hù)手段不完善,在對(duì)外共享利用過程中對(duì)用戶信息、訪問路徑、信息加密工作等收集較少,可溯性不強(qiáng),管理人員缺乏對(duì)檔案的安全防控意識(shí),在一定程度上增加了醫(yī)院電子檔案被泄露和篡改的風(fēng)險(xiǎn)。

    3 醫(yī)院檔案信息化建設(shè)未來整改策略及優(yōu)化路徑

    3.1 建立健全醫(yī)院檔案信息化管理新體系

    一是思想意識(shí)方面。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者、檔案管理科室和其他業(yè)務(wù)部門人員應(yīng)在檔案信息化進(jìn)程中不斷提升主動(dòng)性與積極性,通過專題片、展覽、智慧醫(yī)院App等方式多種渠道宣傳檔案工作,深刻認(rèn)識(shí)到檔案信息化管理工作的重要意義,形成自上而下對(duì)檔案事業(yè)的廣泛認(rèn)同。二是組織架構(gòu)方面。醫(yī)院應(yīng)成立檔案信息化管理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌醫(yī)院整體檔案工作,明確各部門職能職責(zé),將醫(yī)院檔案管理及檔案信息化業(yè)務(wù)工作的實(shí)時(shí)進(jìn)展與醫(yī)療事業(yè)同研究、同部署,防止關(guān)鍵時(shí)刻有關(guān)部門發(fā)生互相推諉扯皮的情況。同時(shí),要根據(jù)《中華人民共和國(guó)檔案法》和自身發(fā)展現(xiàn)狀,明確檔案信息化建設(shè)制度和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),不斷優(yōu)化相關(guān)工作流程。例如,《醫(yī)院檔案歸檔工作條例》《醫(yī)院電子檔案開發(fā)利用制度》《電子檔案文件保密制度》等,提高各項(xiàng)工作的科學(xué)性與規(guī)范性,堅(jiān)決杜絕檔案信息化管理各個(gè)環(huán)節(jié)的不規(guī)范行為,防止管理不到位、利用不安全等現(xiàn)象的發(fā)生[3]。三是注重干部培養(yǎng)。大力引進(jìn)綜合業(yè)務(wù)強(qiáng)、信息化理論了解深入、管理技能熟練的高素質(zhì)人才,不斷為干部隊(duì)伍注入新的血液,同時(shí)加強(qiáng)檔案信息化管理業(yè)務(wù)培訓(xùn),帶領(lǐng)業(yè)務(wù)骨干“走出去”學(xué)習(xí)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,從而打破制約自身發(fā)展瓶頸、化解發(fā)展困局,進(jìn)而提升醫(yī)院檔案管理干部隊(duì)伍理論水平和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

    3.2 持續(xù)優(yōu)化醫(yī)院檔案信息化系統(tǒng)新功能

    要持續(xù)加大軟硬件設(shè)備投入,加強(qiáng)檔案信息化建設(shè)專項(xiàng)資金配置。領(lǐng)導(dǎo)層面與領(lǐng)導(dǎo)小組要擬定相應(yīng)的更新方案,從而滿足信息化建設(shè)實(shí)際需要,同時(shí)在系統(tǒng)建設(shè)初期要選擇優(yōu)質(zhì)軟件服務(wù)商開發(fā)針對(duì)性強(qiáng)、應(yīng)用價(jià)值高的檔案收集、整理、檢索平臺(tái),合理應(yīng)用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能、數(shù)據(jù)挖掘等先進(jìn)技術(shù),設(shè)計(jì)友好、簡(jiǎn)明、便捷業(yè)務(wù)管理服務(wù)界面,保證檔案信息化管理系統(tǒng)具有分布式辦公、登錄權(quán)限管理、自動(dòng)著錄、用戶管理、檔案搜索引擎、協(xié)同平臺(tái)等模塊,確保信息化技術(shù)應(yīng)用到醫(yī)院檔案在線征集、集中整合、日常管理、開發(fā)利用、共建共享全流程,進(jìn)而為醫(yī)生和患者提供更多優(yōu)質(zhì)的服務(wù)[4]。

    3.3 全面打造檔案信息化共建共享新格局

    這就需要醫(yī)院各部門認(rèn)識(shí)到“利益共同體”的內(nèi)涵,全面梳理檔案管理各個(gè)流程及環(huán)節(jié),在工作流程中及時(shí)查漏補(bǔ)缺,并簡(jiǎn)化各個(gè)事務(wù)處理流程,對(duì)于工作交叉的情況及時(shí)劃分最終責(zé)任人,切實(shí)解決流程冗雜的情況。一是審核管理機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)小組要建設(shè)檔案管理業(yè)務(wù)流程,確定各部門職責(zé)范疇與工作要求,保障醫(yī)院制度的規(guī)范性、指導(dǎo)性。二是充分利用“無紙化辦公”“互聯(lián)網(wǎng)+”等先進(jìn)技術(shù),實(shí)現(xiàn)醫(yī)院內(nèi)部各部門聯(lián)動(dòng)。緊靠醫(yī)院各項(xiàng)工作的現(xiàn)實(shí)需求,形成工作合力,保障醫(yī)院穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。三是確保資源整合。在檔案系統(tǒng)建設(shè)初期,充分調(diào)研醫(yī)院財(cái)務(wù)、人事、醫(yī)療各部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)的底層架構(gòu),提高檔案系統(tǒng)的兼容性,并通過計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)整合檔案資源,將檔案管理工作擴(kuò)大化,力求醫(yī)院全員參與檔案管理,推動(dòng)各個(gè)分支的檔案數(shù)據(jù)以適當(dāng)?shù)母袷酱鎯?chǔ)在檔案管理數(shù)據(jù)總庫,提高檔案數(shù)據(jù)的使用效率。

    3.4 不斷提升檔案信息安全監(jiān)督管理新手段

    一是硬件方面。要在系統(tǒng)平臺(tái)服務(wù)器、存儲(chǔ)器、計(jì)算機(jī)終端等基礎(chǔ)設(shè)施采購過程中,配套購買安全審計(jì)、漏洞掃描等安全設(shè)備,全面提升系統(tǒng)平臺(tái)自身的安全性能。二是軟件及防護(hù)手段方面。要保證涉及檔案信息化管理的所有訪問終端安裝類似于360天擎、瑞星殺毒等殺毒軟件,安排專人專班負(fù)責(zé)定期升級(jí)病毒庫,同時(shí)采用身份驗(yàn)證、數(shù)字簽章、密鑰管理、入侵檢測(cè)、電子簽名等安全防護(hù)手段,進(jìn)一步加強(qiáng)安全防范,消除醫(yī)院電子檔案數(shù)據(jù)在管理利用過程中被攻擊,使檔案管理系統(tǒng)成為一個(gè)現(xiàn)代化、大規(guī)模、高效率的數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)[5]。三是制度管理方面。醫(yī)院檔案包括大量財(cái)務(wù)檔案、基建檔案、病患檔案,如若安全工作、保密工作開展不當(dāng),有可能帶來嚴(yán)重的社會(huì)問題。這就需要醫(yī)院設(shè)置必要的安全管理規(guī)范,及時(shí)彌補(bǔ)檔案管理制度、安全保密制度漏洞,全面強(qiáng)化檔案管理人員和醫(yī)護(hù)人員的檔案安全意識(shí),構(gòu)建完善的檔案信息化安全管理監(jiān)督機(jī)制,必要時(shí)可運(yùn)用績(jī)效考核方法等有效落實(shí)檔案安全防控工作的基本要求。

    結(jié)語

    隨著時(shí)代的發(fā)展,醫(yī)療行業(yè)的檔案工作也要跟上時(shí)代的腳步,檔案領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)牢固樹立檔案信息化管理意識(shí),分析新形勢(shì)下先進(jìn)技術(shù)優(yōu)點(diǎn)及價(jià)值,夯實(shí)檔案信息化建設(shè)基礎(chǔ),基于良好的安全防控體系對(duì)醫(yī)院檔案信息進(jìn)行深度挖掘,并針對(duì)現(xiàn)實(shí)存在的問題尋求合理化建議,多角度、多途徑、多渠道地改善醫(yī)院檔案發(fā)展模式,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)我國(guó)醫(yī)療水平的不斷進(jìn)步和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]段艷麗.檔案信息化建設(shè)在醫(yī)院檔案管理中的價(jià)值及地位[J].辦公自動(dòng)化,2023,28(02).

    [2]韓靜.大數(shù)據(jù)視角下醫(yī)院檔案信息化建設(shè)路徑分析[J].黑龍江檔案,2023(01).

    [3]劉婷婷.醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的現(xiàn)狀和對(duì)策思索[J].黑龍江檔案,2023(02).

    [4]江云連,李海祁.新形勢(shì)下醫(yī)院檔案管理信息化建設(shè)的創(chuàng)新思路[J].嘉應(yīng)學(xué)院學(xué)報(bào),2022,40(05).

    [5]李文華.檔案信息化建設(shè)在醫(yī)院檔案管理中的價(jià)值與發(fā)展研究[J].商訊,2022(24).

    作者簡(jiǎn)介:王丹(1987—),大學(xué)學(xué)歷,鞍山市傳染病醫(yī)院館員。研究方向:醫(yī)療機(jī)構(gòu)檔案資源建設(shè)。

    猜你喜歡
    醫(yī)院檔案優(yōu)化路徑信息化建設(shè)
    互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下醫(yī)院檔案管理的思考
    檔案管理模式改革在醫(yī)院檔案管理中的應(yīng)用探討
    探析醫(yī)院檔案的集中統(tǒng)一管理策略
    信息安全下企業(yè)經(jīng)濟(jì)信息管理分析
    運(yùn)用激勵(lì)理論開展企業(yè)管理面臨的困境分析
    事業(yè)單位人事管理信息化建設(shè)策略研究
    新形勢(shì)下的黨群干群關(guān)系及優(yōu)化路徑探索
    公立醫(yī)院財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)研究
    關(guān)于現(xiàn)階段工程造價(jià)管理信息化建設(shè)的思考
    企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)研究
    一个人看视频在线观看www免费| 精品久久国产蜜桃| 欧美精品一区二区大全| 十八禁网站网址无遮挡 | 国产精品国产三级国产av玫瑰| 中文天堂在线官网| 内射极品少妇av片p| 熟妇人妻不卡中文字幕| 又爽又黄a免费视频| videossex国产| 色婷婷av一区二区三区视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产探花极品一区二区| 日本欧美视频一区| 国产深夜福利视频在线观看| 黄色视频在线播放观看不卡| 偷拍熟女少妇极品色| 日韩精品有码人妻一区| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 国产黄色免费在线视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 极品少妇高潮喷水抽搐| 少妇人妻精品综合一区二区| 亚洲国产最新在线播放| 多毛熟女@视频| 各种免费的搞黄视频| 在线观看免费日韩欧美大片 | 91久久精品国产一区二区三区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 亚洲真实伦在线观看| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 在线观看免费视频网站a站| 热99国产精品久久久久久7| 久久青草综合色| 搡老乐熟女国产| 美女国产视频在线观看| 搡女人真爽免费视频火全软件| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 黄色配什么色好看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 精品一区二区三卡| 晚上一个人看的免费电影| 毛片女人毛片| 国产精品一区二区在线不卡| 九色成人免费人妻av| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产av精品麻豆| kizo精华| 美女中出高潮动态图| 中文在线观看免费www的网站| 国产精品伦人一区二区| 乱系列少妇在线播放| 国产在视频线精品| 天美传媒精品一区二区| 一级片'在线观看视频| 日韩精品有码人妻一区| 男女免费视频国产| 五月开心婷婷网| 国产毛片在线视频| 欧美日本视频| 美女中出高潮动态图| 欧美成人午夜免费资源| 狂野欧美激情性bbbbbb| 国产综合精华液| 97在线视频观看| 最新中文字幕久久久久| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产av精品麻豆| 99re6热这里在线精品视频| 久热这里只有精品99| 亚洲精品一区蜜桃| 美女视频免费永久观看网站| 在线免费十八禁| 性色avwww在线观看| 久久韩国三级中文字幕| 成人影院久久| 久久久国产一区二区| 日韩三级伦理在线观看| 交换朋友夫妻互换小说| 波野结衣二区三区在线| 国产探花极品一区二区| 久久这里有精品视频免费| 亚洲国产精品国产精品| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 蜜桃在线观看..| 日本欧美视频一区| 97超碰精品成人国产| 熟女av电影| 性高湖久久久久久久久免费观看| 少妇高潮的动态图| a级一级毛片免费在线观看| 精品亚洲成国产av| 欧美日韩亚洲高清精品| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 丝袜脚勾引网站| 国产美女午夜福利| 国产在视频线精品| 午夜福利视频精品| 最近中文字幕高清免费大全6| 欧美国产精品一级二级三级 | 精品人妻视频免费看| freevideosex欧美| 国产免费一级a男人的天堂| 老司机影院毛片| h日本视频在线播放| 日本与韩国留学比较| 日韩精品有码人妻一区| 色吧在线观看| 黑人猛操日本美女一级片| 一级a做视频免费观看| 成人影院久久| 六月丁香七月| 亚洲精品日本国产第一区| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 五月天丁香电影| 毛片女人毛片| 老司机影院成人| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美精品国产亚洲| 爱豆传媒免费全集在线观看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 国产精品av视频在线免费观看| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产一区二区三区av在线| 亚洲av中文av极速乱| 日韩人妻高清精品专区| 永久免费av网站大全| 免费观看在线日韩| 国产有黄有色有爽视频| 人体艺术视频欧美日本| 熟女电影av网| 老司机影院毛片| 亚洲中文av在线| 免费大片黄手机在线观看| 久久久久国产网址| 伊人久久精品亚洲午夜| 国产探花极品一区二区| 内射极品少妇av片p| 日韩国内少妇激情av| 国产探花极品一区二区| 国产精品99久久久久久久久| 精品酒店卫生间| 久久女婷五月综合色啪小说| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 91aial.com中文字幕在线观看| 一区在线观看完整版| 久久99蜜桃精品久久| 久久99精品国语久久久| 观看av在线不卡| av免费观看日本| 日本wwww免费看| 精品久久久久久久久av| 激情五月婷婷亚洲| 伦理电影免费视频| 日韩强制内射视频| 国产高清有码在线观看视频| 美女福利国产在线 | 啦啦啦中文免费视频观看日本| 少妇的逼好多水| 伦理电影免费视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 免费观看无遮挡的男女| av卡一久久| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 午夜精品国产一区二区电影| av线在线观看网站| 午夜免费男女啪啪视频观看| 免费大片黄手机在线观看| 成人毛片60女人毛片免费| 日韩欧美 国产精品| 午夜日本视频在线| 日韩伦理黄色片| www.色视频.com| 中国三级夫妇交换| 亚洲国产欧美人成| 久久ye,这里只有精品| 国产精品女同一区二区软件| 亚洲国产精品一区三区| 国产成人a∨麻豆精品| 午夜老司机福利剧场| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 好男人视频免费观看在线| 亚洲精品第二区| 亚洲图色成人| 国产淫语在线视频| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 日本黄色日本黄色录像| av天堂中文字幕网| 午夜福利高清视频| 日韩中字成人| 综合色丁香网| a级毛色黄片| 一个人免费看片子| 日韩欧美一区视频在线观看 | 国产日韩欧美亚洲二区| 观看免费一级毛片| 国产av一区二区精品久久 | av网站免费在线观看视频| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲怡红院男人天堂| 亚洲精品色激情综合| 丰满乱子伦码专区| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 一本一本综合久久| 热re99久久精品国产66热6| 少妇精品久久久久久久| 秋霞伦理黄片| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲第一区二区三区不卡| 免费人妻精品一区二区三区视频| 日韩制服骚丝袜av| 尾随美女入室| 人妻 亚洲 视频| 黄色一级大片看看| 久久热精品热| 最新中文字幕久久久久| 免费av中文字幕在线| 99久久综合免费| 美女高潮的动态| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲av二区三区四区| 国产精品偷伦视频观看了| 在线观看三级黄色| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜 | 韩国av在线不卡| 亚洲美女搞黄在线观看| 欧美97在线视频| 久久久久久久久久成人| 波野结衣二区三区在线| 国产爱豆传媒在线观看| 精品国产三级普通话版| 免费av中文字幕在线| 欧美成人a在线观看| 秋霞在线观看毛片| 亚洲国产精品国产精品| 国产精品人妻久久久久久| 国产成人精品福利久久| 日韩av不卡免费在线播放| 久久99热这里只有精品18| 青春草亚洲视频在线观看| 高清欧美精品videossex| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 国产欧美亚洲国产| 亚洲精品aⅴ在线观看| 久久精品国产自在天天线| 日韩av免费高清视频| 视频中文字幕在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 久热久热在线精品观看| 欧美97在线视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲自偷自拍三级| 亚洲精品久久午夜乱码| 在现免费观看毛片| 国产v大片淫在线免费观看| 丝袜喷水一区| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲国产高清在线一区二区三| av播播在线观看一区| 精品午夜福利在线看| 嫩草影院新地址| 亚洲精品日本国产第一区| 高清毛片免费看| 女人久久www免费人成看片| 久久久久精品久久久久真实原创| 亚洲国产精品一区三区| 亚洲人与动物交配视频| av黄色大香蕉| 欧美+日韩+精品| 亚洲av欧美aⅴ国产| 久久久成人免费电影| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 如何舔出高潮| 一级毛片aaaaaa免费看小| 色网站视频免费| 国产真实伦视频高清在线观看| 777米奇影视久久| 欧美成人a在线观看| 性色av一级| 日韩电影二区| 免费观看av网站的网址| 亚洲综合色惰| av国产久精品久网站免费入址| 最近最新中文字幕大全电影3| 久久精品国产亚洲av涩爱| 国产亚洲5aaaaa淫片| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国模一区二区三区四区视频| 欧美 日韩 精品 国产| 在线播放无遮挡| 国产免费福利视频在线观看| 26uuu在线亚洲综合色| 我要看日韩黄色一级片| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 国产又色又爽无遮挡免| 欧美xxⅹ黑人| 亚洲国产精品专区欧美| 免费观看无遮挡的男女| 国产视频内射| 久热这里只有精品99| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 日日撸夜夜添| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久久久久久久久久丰满| 在线精品无人区一区二区三 | 男男h啪啪无遮挡| 久久久久久人妻| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 精品人妻偷拍中文字幕| 麻豆国产97在线/欧美| 五月天丁香电影| 极品少妇高潮喷水抽搐| 亚洲经典国产精华液单| 精品国产乱码久久久久久小说| 高清不卡的av网站| 国产精品伦人一区二区| 国产成人精品福利久久| 久久久久精品久久久久真实原创| av卡一久久| 色视频www国产| 国产日韩欧美在线精品| 欧美区成人在线视频| 亚洲国产av新网站| 激情五月婷婷亚洲| 在线免费十八禁| av视频免费观看在线观看| 国产欧美亚洲国产| 欧美日韩精品成人综合77777| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产精品伦人一区二区| 亚洲精品一区蜜桃| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 欧美精品一区二区免费开放| 日韩av免费高清视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 99热这里只有是精品50| 女性生殖器流出的白浆| 少妇丰满av| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 免费观看av网站的网址| 日韩大片免费观看网站| 亚洲va在线va天堂va国产| videos熟女内射| 全区人妻精品视频| 高清日韩中文字幕在线| 午夜老司机福利剧场| 国产乱人偷精品视频| 免费av不卡在线播放| 黄片wwwwww| 久久6这里有精品| 欧美日韩亚洲高清精品| 欧美最新免费一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 欧美一区二区亚洲| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 99视频精品全部免费 在线| 精品国产三级普通话版| 性色avwww在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 黑丝袜美女国产一区| 色吧在线观看| 男人爽女人下面视频在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 日韩一本色道免费dvd| 天堂8中文在线网| 国产精品一二三区在线看| 日韩国内少妇激情av| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 一级毛片久久久久久久久女| 伊人久久国产一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲av.av天堂| 五月天丁香电影| 蜜桃在线观看..| 成人国产麻豆网| 亚洲精品国产av成人精品| 中文在线观看免费www的网站| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 各种免费的搞黄视频| 一本一本综合久久| 午夜视频国产福利| 这个男人来自地球电影免费观看 | 七月丁香在线播放| 热99国产精品久久久久久7| 一级毛片aaaaaa免费看小| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲精品国产成人久久av| 日本黄色片子视频| 国产毛片在线视频| 观看av在线不卡| 欧美成人a在线观看| videos熟女内射| 在线看a的网站| 有码 亚洲区| 韩国av在线不卡| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 看非洲黑人一级黄片| 美女内射精品一级片tv| 国产成人a区在线观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 国产亚洲最大av| 一级av片app| 高清黄色对白视频在线免费看 | 一区二区av电影网| 美女cb高潮喷水在线观看| 日韩电影二区| 日本av免费视频播放| 毛片一级片免费看久久久久| 精品人妻一区二区三区麻豆| 三级国产精品欧美在线观看| 久久久精品94久久精品| 精品一区二区三区视频在线| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 日韩大片免费观看网站| 色视频www国产| 欧美日韩综合久久久久久| 久久人人爽人人爽人人片va| 97精品久久久久久久久久精品| 在线播放无遮挡| 一区二区av电影网| 国产老妇伦熟女老妇高清| 另类亚洲欧美激情| 国产黄色免费在线视频| 国产免费视频播放在线视频| 观看免费一级毛片| 在线观看av片永久免费下载| 国产黄片视频在线免费观看| av在线app专区| 这个男人来自地球电影免费观看 | 啦啦啦中文免费视频观看日本| 在线观看一区二区三区激情| 国产一区二区三区av在线| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 日韩国内少妇激情av| 亚洲av福利一区| 热re99久久精品国产66热6| 伦理电影大哥的女人| 亚洲av男天堂| 久久精品国产亚洲网站| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲欧洲国产日韩| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 亚洲精品第二区| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 亚洲天堂av无毛| 嫩草影院入口| 啦啦啦啦在线视频资源| 色综合色国产| 麻豆国产97在线/欧美| 欧美日韩亚洲高清精品| 永久网站在线| 日本av手机在线免费观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 日本与韩国留学比较| 最近手机中文字幕大全| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲综合色惰| 亚洲成人一二三区av| 亚洲国产高清在线一区二区三| 亚洲国产精品一区三区| 又爽又黄a免费视频| 国产极品天堂在线| 亚洲va在线va天堂va国产| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久久久久人妻| 在线看a的网站| 久久精品久久精品一区二区三区| 久久久a久久爽久久v久久| av在线观看视频网站免费| 97热精品久久久久久| 亚洲精品一二三| 一级毛片 在线播放| 99热这里只有是精品在线观看| 欧美日韩综合久久久久久| 舔av片在线| av在线老鸭窝| 哪个播放器可以免费观看大片| 久久久久网色| 色综合色国产| 黑人猛操日本美女一级片| 丝瓜视频免费看黄片| 午夜日本视频在线| 一本久久精品| 97超碰精品成人国产| 各种免费的搞黄视频| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 午夜福利影视在线免费观看| 麻豆成人av视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| av专区在线播放| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲美女黄色视频免费看| 五月天丁香电影| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产精品人妻久久久久久| xxx大片免费视频| 亚洲精品国产av蜜桃| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 国内精品宾馆在线| 免费看光身美女| 男女国产视频网站| 成人美女网站在线观看视频| 亚洲欧美精品专区久久| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲经典国产精华液单| 久久久久久久精品精品| 国产又色又爽无遮挡免| 久久人人爽人人爽人人片va| 久久精品国产a三级三级三级| 欧美bdsm另类| 国产精品一二三区在线看| 久久久亚洲精品成人影院| 国产片特级美女逼逼视频| 欧美最新免费一区二区三区| 久久精品久久精品一区二区三区| 麻豆成人av视频| 亚洲国产精品一区三区| 国产在线男女| 色哟哟·www| 男女无遮挡免费网站观看| 在线观看三级黄色| videos熟女内射| 久久久成人免费电影| 欧美极品一区二区三区四区| 街头女战士在线观看网站| 国产精品一区www在线观看| 交换朋友夫妻互换小说| 国产美女午夜福利| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 国产人妻一区二区三区在| 日韩av在线免费看完整版不卡| 国产 精品1| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 在现免费观看毛片| 在线天堂最新版资源| 国产免费一区二区三区四区乱码| 免费大片黄手机在线观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产精品人妻久久久久久| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 精品久久久久久久久亚洲| 免费看av在线观看网站| 蜜臀久久99精品久久宅男| 性色av一级| 日韩中字成人| 晚上一个人看的免费电影| 国产 一区精品| 国产精品久久久久久精品古装| 国产成人精品久久久久久| 高清欧美精品videossex| 伦理电影大哥的女人| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 欧美+日韩+精品| 天堂8中文在线网| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 人妻制服诱惑在线中文字幕| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 97超碰精品成人国产| 亚洲精品国产成人久久av| 日韩欧美一区视频在线观看 | 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 纯流量卡能插随身wifi吗| 亚洲真实伦在线观看| 99热这里只有是精品在线观看| 国产精品一区二区性色av| 丝袜脚勾引网站| av网站免费在线观看视频| 久久精品夜色国产| 三级国产精品欧美在线观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 一级毛片我不卡| 国产精品久久久久久久电影| 91精品伊人久久大香线蕉| 精品酒店卫生间| 欧美成人一区二区免费高清观看| 插逼视频在线观看| 美女内射精品一级片tv| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 春色校园在线视频观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 一个人看的www免费观看视频| 午夜福利视频精品| 亚洲成色77777| 国模一区二区三区四区视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男人和女人高潮做爰伦理| 久久久亚洲精品成人影院| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲天堂av无毛| 内地一区二区视频在线| 亚洲国产精品专区欧美| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产一区亚洲一区在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 97在线视频观看| 日韩成人伦理影院|