把好“入口關(guān)”念好“三字經(jīng)”

黨員是黨的肌體的細胞，是黨的活動的實踐主體。黨員的質(zhì)量事關(guān)著黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，關(guān)系著黨的先進性和純潔性。川慶鉆探公司黨委認真貫徹落實《2019—2023年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，把新黨員教育培訓作為堅定理念信仰、提高黨性修養(yǎng)、提升隊伍質(zhì)量的重要抓手，堅持念好“精”“活”“實”三字經(jīng)，不斷優(yōu)化培訓機制、豐富培訓載體、提升培訓效果，切實把好黨員“入口關(guān)”，提升發(fā)展黨員工作“含金量”。

注重科學統(tǒng)籌教育培訓機制上求“精”

為上好入黨“第一課”、把嚴入黨“第一關(guān)”，川慶鉆探公司黨委以入黨積極分子（發(fā)展對象）、預(yù)備黨員和轉(zhuǎn)正后一年黨員的“需求側(cè)”為重點，整合各類資源，從健全機制、模式設(shè)計、課程開發(fā)等多方面加強統(tǒng)籌謀劃，推動新黨員“三個一”集中培訓常態(tài)長效開展。

一是建立健全“種子計劃”培訓機制。為更好地開展黨員教育管理，公司黨委依托自身黨校，實施“種子計劃”，系統(tǒng)籌劃新黨員培訓項目，由公司黨委集中舉辦入黨積極分子（發(fā)展對象）、預(yù)備黨員、轉(zhuǎn)正后一年黨員培訓，確保每一名新發(fā)展的黨員連續(xù)3年集中培訓到位、教育到位。2019—2023年集中開展入黨積極分子（發(fā)展對象）培訓17期，培訓1367人；開展預(yù)備黨員培訓10期，培訓987人；開展轉(zhuǎn)正后一年黨員培訓6期，培訓472人，促進新黨員理想信念進一步堅定、黨性觀念進一步增強、宗旨意識進一步強化、能力素質(zhì)進一步提升。

二是創(chuàng)新搭建“OMO訓練營”培訓模式。針對新黨員培訓，將線上和線下培訓深度融合，按學習路徑劃分為預(yù)訓期、集訓期和轉(zhuǎn)化期三個階段。預(yù)訓期組織學員線上熱身預(yù)習課程內(nèi)容，“破冰”營造群內(nèi)學習氛圍，增強學員凝聚力。集訓期進行集中培訓和考核測評，認真落實課前簽到打卡、課中監(jiān)控管理、課后討論發(fā)言，隨時跟進學習情況、及時反饋學習成效。轉(zhuǎn)化期將考核結(jié)果運用到發(fā)展黨員過程中，積極分子培訓不合格的不能發(fā)展入黨、預(yù)備黨員培訓不合格的不能按期轉(zhuǎn)正，真正抓實“考、評、用”全鏈條閉環(huán)管理。2020年暴發(fā)的新冠疫情讓培訓工作面臨難題，川慶鉆探公司黨委首次采用“線上訓練營”，有組織、有措施、分批次地對300余名入黨積極分子（發(fā)展對象）進行系統(tǒng)培訓，在積極抗擊疫情的同時，確保入黨積極分子思想“不掉隊”、學習“不間斷”、發(fā)展“不停步”。

三是積極開發(fā)“層層遞進”培訓課程。針對黨校實際和新黨員三個階段不同特點，專門成立“黨建項目組”，突出政治功能、加強政治訓練，因地制宜創(chuàng)新方式、開發(fā)課程，聚焦黨員教育7個方面內(nèi)容，以習近平新時代中國特色社會主義思想為核心的黨的理論教育課程體系和以紅色基因與時代精神為核心的黨性教育課程體系為重點，圍繞黨的創(chuàng)新理論、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、黨的基本知識、石油精神等不同主題，自主研發(fā)《〈黨章〉與黨性修養(yǎng)》《關(guān)于〈新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則〉解讀》《積極創(chuàng)造條件，爭取早日入黨》《“三個標尺”立起來，做新時代的合格黨員》等精品課程25門，在培育自身師資的同時，讓新黨員培訓更知“天氣”更接“地氣”。

豐富學習形式教育培訓載體上求“活”

為讓新黨員愿意聽、樂意學，川慶鉆探公司黨委打破黨員教育思維定式和路徑依賴，在黨員教育培訓形式上積極探索互動式、觀摩式、體驗式、沉浸式等教學方法，多層次打造“萬花筒”式新黨員教育。

一是集中“入黨宣誓”，銘記初心使命。為更好地增強新發(fā)展黨員的黨性觀念和黨員意識，川慶鉆探公司所屬各單位黨委把七一前夕開展新黨員集中入黨宣誓主題黨日活動作為硬性規(guī)定，以莊重生動的政治儀式激勵新黨員堅定理想信念、增強政治意識、鑄牢思想之魂。在建黨100周年之際，川慶鉆探公司黨委組織成都、西安、重慶、新疆4個片區(qū)新黨員同步開展集中入黨宣誓主題黨日活動，在四川油氣井搶險滅火陳列館、八路軍西安辦事處紀念館、重慶紅巖革命紀念館、馬蘭紅山軍博園，百名黨員對著黨旗莊嚴承諾，深刻領(lǐng)會革命精神、石油精神實質(zhì)，增強了新黨員責任感、使命感和榮譽感。

二是加強“紅色教育”，鑄就紅色基因。為加強黨性錘煉，弘揚以偉大建黨精神為源頭的中國共產(chǎn)黨人精神譜系，在新黨員培訓中用好紅色資源、加強紅色教育。根據(jù)各單位分布區(qū)域，充分利用川、渝、陜、甘、寧、蒙、晉等單位附近紅色資源，定期組織新黨員到革命遺址遺跡、愛國主義教育基地、石油精神教育基地等參觀學習，廣泛開展體驗式紅色現(xiàn)場教學，緬懷革命先烈、接受紅色洗禮，在實地參觀與場景體驗中不斷增強新黨員學習的積極性和主動性。

三是打造“指尖課堂”，力促深學細悟。在提質(zhì)增效和疫情防控的關(guān)鍵時期，川慶鉆探公司黨委積極搭建“川培在線”遠程教育培訓平臺，把新黨員日常教育搬上網(wǎng)絡(luò)，打造“指尖課堂”，在線發(fā)布學習視頻、設(shè)置學習任務(wù)、記錄學習成效，黨員學習任務(wù)及考試合格后獲得相應(yīng)學習勛章和積星。“川培在線”讓新黨員學習隨時上線，打破了學習時間、空間限制，提高了自主學習的積極性，促進新黨員理論學習學懂弄通做實，實現(xiàn)了黨員教育培訓“云端”全覆蓋。

激活榜樣力量教育培訓效果上求“實”

為教育引導新黨員把學習成果轉(zhuǎn)化為推動工作的實際成效，川慶鉆探公司黨委注重樹樣板、立標桿，充分發(fā)揮典型輻射帶動作用，確保新黨員學有榜樣、趕有方向。

一是以專題黨課激勵擔當作為。川慶鉆探公司黨委將“黨課開講啦”活動作為鞏固新黨員學習教育成果的有效措施，持續(xù)多年舉辦黨課比賽，并把近4年的優(yōu)秀黨課匯編成冊，作為開展新黨員經(jīng)常性教育的教材。通過黨委書記帶頭講、黨員領(lǐng)導干部主動講、老黨員同志深情講、支部書記全員講，變“大水漫灌”為“精準滴灌”，切實增強黨課的吸引力、感染力?！稄娜朦h誓詞領(lǐng)悟黨員的初心和使命》《高舉旗幟、接續(xù)奮斗，爭當新時代合格共產(chǎn)黨員》《錘煉黨性強化忠誠 發(fā)揮黨員先鋒模范作用》等專題黨課的講授，讓新黨員深刻領(lǐng)悟黨的創(chuàng)新理論、明確初心使命，切實增強了建設(shè)一流企業(yè)的責任擔當。

二是以崗位講述增強責任意識。根據(jù)公司基層黨組織點多、面廣、分散的實際情況，各級黨組織因地制宜推動區(qū)域黨建聯(lián)盟，以“教育聯(lián)手、活動聯(lián)辦”為抓手，利用主題黨日、集中辦公、班前班后會等時機，開展以“四合格四詮釋”、“四創(chuàng)四當”主題實踐等為主要內(nèi)容的崗位講述活動，通過優(yōu)秀黨員帶頭講、新黨員主動講，讓新黨員更加熟知崗位職責，更加增強先鋒意識，充分調(diào)動黨員的積極性、創(chuàng)造性。

三是以知識競賽檢驗學習成效。2020—2023年，公司黨委連續(xù)4年依托“鐵人先鋒”平臺，組織開展“學黨內(nèi)法規(guī)，強基層黨建”、“學黨史強黨性、當先鋒促發(fā)展”、“接力奮斗勇?lián)敗⒔üο灿蟆?、“學習黨的二十大、奮勇爭先創(chuàng)一流”知識競賽活動。競賽活動堅持上下“三同步”原則，公司黨委統(tǒng)一組織、指導、協(xié)調(diào)，各級黨組織同步學習、所有黨員同步答題、試題共享同步獎勵，形成了公司統(tǒng)籌、分級組織、層層參與、同步聯(lián)動的良好氛圍。堅持“三同步”舉辦黨建知識競賽，激發(fā)了新黨員學黨章黨規(guī)、學黨建理論、學黨建知識的熱情。

（作者單位：中國石油川慶鉆探工程有限公司）