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    航天企業(yè)共享型辦公資源素材庫建設(shè)探討

    2023-05-24 10:23:52鳳言中國空間技術(shù)研究院西安分院
    航天工業(yè)管理 2023年4期
    關(guān)鍵詞:素材庫資源庫辦公

    鳳言 /中國空間技術(shù)研究院西安分院

    航天企業(yè)作為知識(shí)密集型企業(yè)的典型代表,內(nèi)部知識(shí)、數(shù)據(jù)的信息量呈現(xiàn)幾何式增長,其中絕大多數(shù)更是以文件、郵件、圖片等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)形式分散存儲(chǔ)在個(gè)人計(jì)算機(jī)系統(tǒng)內(nèi),當(dāng)個(gè)人需要某方面信息時(shí),由于缺乏集中、開放、結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)平臺(tái),往往需要耗費(fèi)大量時(shí)間和精力查閱。因此,通過建設(shè)一個(gè)具有科學(xué)性、實(shí)用性、方便性的大型素材庫,有效提高辦公效率,加速組織內(nèi)部運(yùn)作流程,成為航天企業(yè)發(fā)展的重要課題?;诖?,筆者提出建設(shè)共享型辦公資源素材庫的構(gòu)想,旨在通過平臺(tái)建設(shè),有效規(guī)避日常辦公過程中的大量重復(fù)性勞動(dòng),同時(shí)打破信息孤島使信息資源供企業(yè)內(nèi)部共享,成為員工個(gè)人儲(chǔ)存、查閱、共享知識(shí)的重要工具。

    一、共享型辦公資源素材庫國內(nèi)外研究現(xiàn)狀

    共享辦公資源庫建設(shè)歷程大致可劃分為建設(shè)初期、應(yīng)用時(shí)期和發(fā)展時(shí)期3 個(gè)階段,其中建設(shè)初期,通過借助信息化手段,實(shí)現(xiàn)日常性、基礎(chǔ)性辦公文檔資料管理;成熟應(yīng)用階段,隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和軟件技術(shù)的快速發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)流程審批、會(huì)議管理、公文流轉(zhuǎn)等辦公系統(tǒng)的實(shí)用功能,為協(xié)同辦公提供了基礎(chǔ)保障;進(jìn)入發(fā)展階段后,辦公資源實(shí)現(xiàn)由依靠單一的行政辦公信息服務(wù),逐步擴(kuò)展到組織內(nèi)部的各項(xiàng)管理活動(dòng)環(huán)節(jié)。同時(shí),更多關(guān)注如何方便、快捷地實(shí)現(xiàn)縱向各級(jí)部門和人員的協(xié)同、橫向跨部門和人員的協(xié)同以及內(nèi)外部各種資源的有效組合和傳遞,從而為員工提供高效的共享工作平臺(tái)。

    但是,在資源庫建設(shè)過程中,還存在一些問題:一是數(shù)據(jù)庫資源數(shù)量呈海量增長,但資源內(nèi)容與實(shí)際需求差距很大,資源利用率低;二是資源庫的可持續(xù)性較差,缺乏持續(xù)的維護(hù)與更新,已成為資源庫建設(shè)的“瓶頸”。

    二、建設(shè)共享型辦公資源素材庫的重要意義

    通過搭建共享型辦公資源素材庫,能夠有效推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部知識(shí)的分享、溝通,將部門之間的信息、員工的經(jīng)驗(yàn)型知識(shí)進(jìn)行匯總、傳播,使員工能夠隨時(shí)訪問關(guān)鍵信息,及時(shí)解決相關(guān)問題。同時(shí)能夠存儲(chǔ)企業(yè)重要數(shù)據(jù),防止數(shù)據(jù)丟失,實(shí)現(xiàn)信息互通,釋放企業(yè)無形資產(chǎn)在組織運(yùn)行中的價(jià)值,有效提高工作效率。

    一是增強(qiáng)員工所在領(lǐng)域的專業(yè)技能,學(xué)習(xí)同崗位同事的工作技巧,走出業(yè)務(wù)困境。通過不斷的知識(shí)積累,快速提高工作能力,從而有助于員工的職業(yè)發(fā)展,提高對(duì)組織的潛在貢獻(xiàn)。

    二是促進(jìn)部門之間的溝通交流,打破信息孤島。企業(yè)內(nèi)部員工可以使用平臺(tái)查詢資料,同時(shí)可以上傳分享資料,從而加速信息流通和傳遞,實(shí)現(xiàn)各類信息、數(shù)據(jù)共享。

    三是通過篩選、審核后的長期知識(shí)共享的過程,將企業(yè)資料、核心數(shù)據(jù)、工作經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行科學(xué)的管理和使用,逐漸形成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)而推動(dòng)管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化水平全面提升。

    三、建設(shè)共享型辦公資源素材庫的構(gòu)想

    1.建設(shè)思路

    辦公資源共享素材庫是面向日常辦公需要的電子素材庫,通過將跨職能、跨部門工作人員積累的豐富經(jīng)驗(yàn)和大量辦公資料進(jìn)行匯集,構(gòu)建起各類不同業(yè)務(wù)需求下的公共資源素材庫。該素材庫以優(yōu)質(zhì)辦公資源、業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),以信息技術(shù)和手段為保障,將原本分散在不同職能部門的公共資源進(jìn)行整合,搭建統(tǒng)一的管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)輸出平臺(tái),為員工提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

    建設(shè)該平臺(tái)能夠?qū)⒃拘问礁鳟?、結(jié)構(gòu)分散的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)一處理并編碼輸出,在有效解決資源分散和信息孤島問題的基礎(chǔ)上,形成結(jié)構(gòu)化、標(biāo)準(zhǔn)化的知識(shí)網(wǎng)絡(luò)。員工根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求,有效獲取、沉淀、共享、應(yīng)用、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新知識(shí),實(shí)現(xiàn)在組織、部門和個(gè)人之間開展及時(shí)高效、有序可控、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的管理服務(wù)活動(dòng)。

    2.主要內(nèi)涵

    (1)共建共享,促進(jìn)效能提升

    辦公資源共享素材庫是以集中優(yōu)質(zhì)辦公資源、滿足員工個(gè)性化需要,促進(jìn)工作效能大幅提升的平臺(tái),素材庫建好后要最大限度實(shí)現(xiàn)高度共享。因此,應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一組織規(guī)劃,按步驟實(shí)施素材庫建設(shè)工作,避免重復(fù)開發(fā),迅速整合現(xiàn)有分散在各部門及個(gè)人手中的優(yōu)質(zhì)辦公資源,促進(jìn)交流分享,推動(dòng)工作效能整體提升。

    (2)嚴(yán)格管理,統(tǒng)一素材標(biāo)準(zhǔn)

    素材庫建設(shè)的核心在于建立統(tǒng)一的管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。因此,要注重對(duì)素材的嚴(yán)格篩選、甄別,保證建成實(shí)用有效的素材庫。一方面包含文本、圖片、視頻等格式類標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一,另一方面則是文字、信息、數(shù)據(jù)等內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一,逐漸培育形成統(tǒng)一、專業(yè)、高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn),為企業(yè)發(fā)展提供有力的管理支撐。

    (3)統(tǒng)籌規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)多元化應(yīng)用

    在素材庫平臺(tái)建設(shè)前期,應(yīng)當(dāng)開展充分的頂層規(guī)劃。在統(tǒng)一部署基礎(chǔ)上,主要考慮多元化應(yīng)用需求,盡可能建立全面、豐富的模塊類別。在使用過程中,員工可根據(jù)自己的需要進(jìn)入相應(yīng)版塊,查詢獲取相應(yīng)資源。同時(shí),平臺(tái)在建設(shè)過程中要充分考慮可延伸性,實(shí)現(xiàn)辦公資源共享數(shù)據(jù)庫現(xiàn)有功能提升、模塊完善等延伸建設(shè)。

    3.素材庫的組成

    (1)基本結(jié)構(gòu)框架

    辦公資源共享素材庫劃分為管理層、查詢層和應(yīng)用層(見圖1)。其中,管理層負(fù)責(zé)底層數(shù)據(jù)庫的日常管理,為指定人員授予相應(yīng)權(quán)限,以確保素材質(zhì)量;查詢層是查詢結(jié)果的動(dòng)態(tài)生成層,面向全體員工開放共享;應(yīng)用層面向全體用戶,在查詢到可用素材的基礎(chǔ)上,進(jìn)行再編輯、再修改,滿足個(gè)人辦公需要。

    圖1 共享型辦公資源素材庫結(jié)構(gòu)

    (2)主要內(nèi)容

    結(jié)合職能部門工作實(shí)際,共享型辦公資源素材庫分為六大類別,分別是政策文件類、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)類、軟件工具類、業(yè)務(wù)流程類、崗位職責(zé)類、培訓(xùn)課程類。其中,政策文件類主要包括對(duì)行業(yè)信息、上級(jí)文件、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及組織內(nèi)部政策要求的收集匯總,為各類業(yè)務(wù)開展提供依據(jù)和指引;基礎(chǔ)數(shù)據(jù)類包括人員、資產(chǎn)、財(cái)務(wù)等領(lǐng)域中,經(jīng)審核確認(rèn)可公開數(shù)據(jù)的匯集上傳,以充分實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,提高數(shù)據(jù)資源利用率,減少各類基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)、資料收集等重復(fù)性勞動(dòng);軟件工具類主要包括Excel、Word、PPT 等常用辦公軟件的基礎(chǔ)操作教程、可編輯模板、圖片文字素材等,同時(shí)收集辦公需求,上傳常用軟件地址供員工下載使用;業(yè)務(wù)流程類主要通過對(duì)常用辦事流程進(jìn)行梳理,形成可視化流程說明,供員工在辦理業(yè)務(wù)中隨時(shí)查詢,為業(yè)務(wù)辦理提供指導(dǎo);崗位職責(zé)類是對(duì)綜合管理層各部門、崗位進(jìn)行系統(tǒng)梳理,劃清職責(zé)界面,方便員工辦理業(yè)務(wù)時(shí)及時(shí)找到相應(yīng)的崗位人員;培訓(xùn)課程類包括案例庫、教學(xué)錄像、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、多媒體課件等教學(xué)資源并提供在線瀏覽和下載,內(nèi)容涵蓋技術(shù)、管理、經(jīng)濟(jì)、文化、心理等方面,課程資源將隨時(shí)更新、完善,為員工自我學(xué)習(xí)提升搭建平臺(tái)。

    4.素材庫的技術(shù)要求

    一是文本類,文件格式一般應(yīng) 為Doc(x)、Xls(x)、Pdf;超過10 頁需插入頁碼;計(jì)量符號(hào)應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);文件不加密。二是圖片、圖像類,所有圖片資料應(yīng)轉(zhuǎn)換為計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)的圖像文件,并使用Jpg、Gif、Png格式,便于存儲(chǔ)和傳送。三是視頻類,格式一般為Flv、Rmvb、Mp4、Mvb;彩色視頻素材每幀圖像顏色均為真彩色。四是課件類,格式一般為PPT 或PPTX 格式,如果有內(nèi)嵌音頻、視頻或動(dòng)畫,應(yīng)單獨(dú)提供一份未嵌入的文件。

    5.信息來源及保障要求

    首先,基于素材庫的豐富性、動(dòng)態(tài)性和應(yīng)用性特征,牽頭部門要切實(shí)發(fā)揮好組織領(lǐng)導(dǎo)作用,強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。在建庫前期充分調(diào)研需求,完成資源庫總體框架構(gòu)建,設(shè)置科學(xué)的模塊分類,確保建成一個(gè)框架模塊穩(wěn)定、素材收集全面、可持續(xù)更新的優(yōu)質(zhì)辦公資源庫。其次,在框架建立的基礎(chǔ)上,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的進(jìn)入、更新與維護(hù)是素材庫投入使用的前提保障。為避免出現(xiàn)素材時(shí)效性差、內(nèi)容大同小異、放置模塊不統(tǒng)一等問題,應(yīng)當(dāng)在各部門指定工作人員,為其開通相應(yīng)權(quán)限,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的日常管理與動(dòng)態(tài)更新,充分保障提供素材的質(zhì)量;再次,員工作為辦公資源共享素材的提供主體,應(yīng)當(dāng)通過相應(yīng)政策或制度建立,切實(shí)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán),充分調(diào)動(dòng)員工參與建庫的主動(dòng)性和積極性;最后,可考慮將資源共享數(shù)量與個(gè)人申報(bào)成果、職稱晉升等掛鉤,或給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),從而更好地促進(jìn)優(yōu)質(zhì)辦公經(jīng)驗(yàn)和資源的交流共享,推動(dòng)資源庫建設(shè)持續(xù)更新。

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