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    制造業(yè)企業(yè)精益成本管理應(yīng)用思考

    2023-03-28 07:58:27楊世平
    中國經(jīng)貿(mào) 2023年16期
    關(guān)鍵詞:精益流程環(huán)節(jié)

    楊世平

    隨著制造業(yè)企業(yè)之間的市場競爭日趨激烈,企業(yè)在發(fā)展過程中面臨的壓力不斷加大。只有解決傳統(tǒng)管理模式下管理流程不細(xì)致帶來的問題,才能讓企業(yè)的成本管理工作更加完善。但是很多企業(yè)在管理中還存在成本超支等問題,因此本文對相關(guān)問題進(jìn)行探討,分別從不同環(huán)節(jié)論述制造業(yè)成本管理工作的問題以及具體的改進(jìn)方案,對企業(yè)實(shí)施精益成本管理具有一定價(jià)值。

    制造業(yè)企業(yè)成本管理的問題

    第一,人員管理量不當(dāng)。很多企業(yè)的精益成本工作執(zhí)行不嚴(yán)謹(jǐn),企業(yè)員工沒有全面參與到精益成本管理的環(huán)節(jié),未形成精益成本管理的意識,不了解自身在成本管理工作中的定位和作用。

    第二,研發(fā)環(huán)節(jié)不科學(xué)。很多企業(yè)在執(zhí)行研發(fā)時(shí),未針對研發(fā)工作進(jìn)行科學(xué)控制,存在企業(yè)研發(fā)的產(chǎn)品成本超支的風(fēng)險(xiǎn)。主要原因是企業(yè)在研發(fā)時(shí),未明確研發(fā)成本控制的要求,過于關(guān)注產(chǎn)品的性能。

    第三,采購成本控制不嚴(yán)謹(jǐn)。企業(yè)實(shí)施采購成本管理,要執(zhí)行貨比三家的控制機(jī)制,并與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,重視與供應(yīng)商之間的溝通,通過大規(guī)模批量采購有效控制企業(yè)的成本。但是很多企業(yè)的采購環(huán)節(jié)管理不當(dāng),采購模式還采用小批量的零星采購,容易導(dǎo)致成本提高。

    第四,未積極應(yīng)用5S。5S應(yīng)用要求企業(yè)在管理環(huán)節(jié)中形成良好的管理環(huán)境,營造干凈整潔的生產(chǎn)車間,以最大限度控制企業(yè)的成本。但是部分企業(yè)的生產(chǎn)車間管理不當(dāng),未積極通過5S管理對企業(yè)的成本進(jìn)行控制。

    第五,生產(chǎn)環(huán)節(jié)未實(shí)施精益理念?;谏a(chǎn)要求,企業(yè)要提高生產(chǎn)效率,避免生產(chǎn)環(huán)節(jié)由于質(zhì)量等問題產(chǎn)生額外成本。部分企業(yè)在生產(chǎn)流程中未重視精益管理的要求,存在質(zhì)量問題返工或生產(chǎn)瓶頸的問題。

    第六,內(nèi)部運(yùn)輸成本超支。企業(yè)要提高內(nèi)部運(yùn)輸效率,以此有效控制內(nèi)部運(yùn)輸成本。但是部分企業(yè)的生產(chǎn)線之間沒有有效銜接,導(dǎo)致企業(yè)在內(nèi)部管理流程發(fā)生較多的運(yùn)輸作業(yè),導(dǎo)致成本增加。

    制造業(yè)企業(yè)精益成本管理應(yīng)用

    提高人員管理意識

    第一,構(gòu)建實(shí)施精益成本的企業(yè)文化。企業(yè)文化作為全員共同參與的方式,影響全員的行為態(tài)度。企業(yè)文化并非一種強(qiáng)制性的規(guī)定,但是能從深層次影響員工行為??茖W(xué)的精益管理企業(yè)文化,能夠?qū)⑵髽I(yè)的各項(xiàng)管理制度按照工作標(biāo)準(zhǔn)有序執(zhí)行,并強(qiáng)化企業(yè)各部門之間的溝通,確保精益成本管理工作在企業(yè)內(nèi)部得到重視。企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性的工作,要求企業(yè)自上而下讓全體人員形成精益成本的理念,確保全體員工主動(dòng)執(zhí)行成本控制的要求。首先,企業(yè)的管理層要在思想層面認(rèn)識到精益成本管理工作的重要價(jià)值,形成自上而下的控制體系,由管理層在明確企業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上,重視對精益成本管理目標(biāo)的要求,從而讓企業(yè)轉(zhuǎn)變管理意識,形成對全體員工的重視。通過約束全體人員行為,確保全體員工在成本管理流程中有序執(zhí)行管控工作。

    第二,加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)。企業(yè)的全體員工要形成對成本工作的認(rèn)識,確保成本管理體系有序執(zhí)行。企業(yè)各層級人員要認(rèn)識到成本管理工作的重要價(jià)值,在工作中加強(qiáng)培訓(xùn),轉(zhuǎn)變工作理念。企業(yè)可以聘請外部的專家或精益成本管理的學(xué)者到企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行授課,在授課時(shí)要將理論與實(shí)踐相結(jié)合,充分關(guān)注的人員工作水平,在完成全方位培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,確保企業(yè)培養(yǎng)一批專業(yè)素養(yǎng)強(qiáng)的人才。

    完善研發(fā)

    企業(yè)在研發(fā)時(shí)基本確定了產(chǎn)品的性能,在后續(xù)工作中企業(yè)的成本難以實(shí)現(xiàn)有效突破。實(shí)施精益成本管理,要從源頭開始對成本進(jìn)行控制。若企業(yè)前期成本控制不當(dāng),那么后期會產(chǎn)生更多的資源浪費(fèi)問題,影響企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)要剔除不增值的作業(yè),選擇最優(yōu)的工序流程以及材料實(shí)施方案,在成本發(fā)生之前就對成本情況進(jìn)行預(yù)測與完善。首先,明確研發(fā)部門工作的責(zé)任。在研發(fā)環(huán)節(jié),要結(jié)合客戶要求對企業(yè)管理流程進(jìn)行不斷優(yōu)化,重點(diǎn)對企業(yè)產(chǎn)品的成本管理方案進(jìn)行分析。企業(yè)要執(zhí)行目標(biāo)成本管理的原則,目標(biāo)成本管理是在研發(fā)環(huán)節(jié)對企業(yè)成本進(jìn)行有效控制的方法,通過確定企業(yè)的目標(biāo)成本,使企業(yè)的成本能夠得到科學(xué)控制。在確定目標(biāo)成本之前,企業(yè)要開展市場調(diào)查,全面分析企業(yè)產(chǎn)品的競爭力開展定價(jià),并結(jié)合目標(biāo)利潤合理確定目標(biāo)成本。在確定目標(biāo)成本之后,在研發(fā)環(huán)節(jié)提出不具有附加值的作業(yè),不斷提高企業(yè)的管理效益,讓企業(yè)的成本得到嚴(yán)格控制。

    控制采購成本

    第一,優(yōu)化采購流程。企業(yè)在采購過程中,采購成本包括原材料成本、輔料成本、機(jī)械設(shè)備維修零部件成本等相關(guān)成本,在總體成本的占比較大。企業(yè)在采購環(huán)節(jié)要全面關(guān)注各類可能發(fā)生的成本,形成對成本的控制和管理,執(zhí)行恰當(dāng)措施,全面關(guān)注企業(yè)價(jià)格、服務(wù)等方面因素,實(shí)現(xiàn)對成本的全方位控制,將管理任務(wù)要求細(xì)化分解到具體個(gè)人,以此確保企業(yè)各類耗費(fèi)的資源能夠得到科學(xué)控制,達(dá)到優(yōu)化采購流程的目標(biāo)。在采購流程中,企業(yè)采購部門要根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理確定采購方案,避免企業(yè)采購問題。采購部門在合理確定生產(chǎn)方案及物料需求的基礎(chǔ)上,要開展市場詢價(jià),并對采購的物料清單進(jìn)行分析,根據(jù)企業(yè)不同物料的需求明確各類供應(yīng)商的價(jià)格。通常企業(yè)在市場詢價(jià)時(shí),至少向三家供應(yīng)商詢價(jià),在獲取供應(yīng)商報(bào)價(jià)之后,原則上應(yīng)該向報(bào)價(jià)更低的供應(yīng)商采購,但是若供應(yīng)商在質(zhì)量、售后、供貨及時(shí)性、服務(wù)等方面存在差異,就要綜合各方面的因素選擇供應(yīng)商。另一方面,企業(yè)在精益成本管理要求下,供應(yīng)商并非越多越好,還要結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際合理分析最佳供應(yīng)商,并與重要供應(yīng)商形成戰(zhàn)略合作伙伴。

    第二,關(guān)注采購質(zhì)量。企業(yè)在采購流程中,要對材料采購質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)管理,對材料情況建立相應(yīng)的質(zhì)量監(jiān)控及檢驗(yàn)機(jī)制,確保企業(yè)采購的質(zhì)量能夠得到及時(shí)檢查。在對采購的質(zhì)量進(jìn)行分析基礎(chǔ)上,將產(chǎn)品質(zhì)量與供應(yīng)商考核相掛鉤,對于多次質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的供應(yīng)商應(yīng)該執(zhí)行相應(yīng)的淘汰制,并將采購質(zhì)量納入到對采購部門考核的過程中,確保采購部門人員重視質(zhì)量控制的要求。

    5S應(yīng)用

    第一,明確5S實(shí)施的原則。企業(yè)實(shí)施5S管理,對企業(yè)管理體系而言是一場變革,企業(yè)要實(shí)現(xiàn)有序經(jīng)營,就要通過科學(xué)的原則有條不紊地推進(jìn)5S管理模式。在5S管理的環(huán)節(jié),企業(yè)要遵守以下原則:首先,節(jié)約利用原則。企業(yè)執(zhí)行5S管理的目標(biāo)是通過一系列科學(xué)的手段對企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的各類物品進(jìn)行合理分配與管理,遵循節(jié)約使用的原則對于一切不必要使用的物品及時(shí)移出現(xiàn)場,營造高效生產(chǎn)的環(huán)境。其次,自我管理原則。5S管理的落腳點(diǎn)是員工個(gè)人的行為,企業(yè)開展5S管理要明確人員具體的工作要求,確保員工在工作中主動(dòng)按照5S要求開展工作。再次,持續(xù)性原則。執(zhí)行5S管理要求全體員工都參與到其中,避免5S管理流于形式問題的可能性。企業(yè)在明確5S管理工作要求的前提下,將5S管理工作的理念貫徹到企業(yè)管理流程各環(huán)節(jié),形成全環(huán)節(jié)管理的機(jī)制。

    第二,明確實(shí)施5S管理的具體方式。企業(yè)在執(zhí)行5S管理時(shí),要明確不同環(huán)節(jié)的管理要點(diǎn),并明確具體的環(huán)節(jié)如何開展工作,以確保人員對成本管理工作形成責(zé)任感。一是整理。整理指的是企業(yè)在生產(chǎn)現(xiàn)場,要對各類物品進(jìn)行全方位分析,判斷各類物品是否需要。通過將管理環(huán)節(jié)中的各類物品進(jìn)行全方位分析,確保企業(yè)不需要的物品能夠被及時(shí)清理出現(xiàn)場。二是整頓。整頓指的是對留在現(xiàn)場的各類物品按照定點(diǎn)、定量的原則,按要求進(jìn)行定量擺放,明確生產(chǎn)現(xiàn)場不同區(qū)域的管理要求,確保物品有序擺放。三是清掃。清掃指的是對在整理、整頓環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的物品以及垃圾、日常工作中的灰塵進(jìn)行清掃,分析是否存在漏水、漏電等問題。在此過程中,要加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn)和安全教育,讓員工掌握防滑、防觸電、防毒要求。在清掃環(huán)節(jié),對于發(fā)現(xiàn)的問題,若是人員能手工解決的,進(jìn)行手工處理。對于無法及時(shí)解決的問題,及時(shí)上報(bào)車間負(fù)責(zé)人,做好記錄,并聘請專人解決。四是清潔。清潔指的是企業(yè)建立完善的制度體系,堅(jiān)持整理、整頓、清掃。在清潔時(shí),企業(yè)要明確清潔的控制要求,激發(fā)人員工作中的理念和意識,并建立檢查制度對企業(yè)人員清潔的情況檢查分析問題,對所存在的問題制定相應(yīng)考核機(jī)制。通過將管理責(zé)任落實(shí)到具體員工,形成規(guī)范的控制機(jī)制以及管理體系,確保各類問題能夠得到及時(shí)整改。五是素養(yǎng)。推行5S管理效果取決于員工的素養(yǎng)。企業(yè)員工要服從管理安排,避免員工工作態(tài)度不積極,在工作流程中要認(rèn)真細(xì)致做好每一項(xiàng)工作,確保工作過程中各環(huán)節(jié)人員舉止得體、操作規(guī)范,保障企業(yè)的5S管理工作要求得到執(zhí)行。

    精益生產(chǎn)應(yīng)用

    第一,全員參與生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)。企業(yè)在生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)中,要求全體員工預(yù)防設(shè)備出現(xiàn)故障或停工。若企業(yè)在設(shè)備使用過程中設(shè)備出現(xiàn)故障導(dǎo)致停工,那么將導(dǎo)致生產(chǎn)進(jìn)度滯后,甚至無法按照合同期限交付貨物而發(fā)生違約。為提高企業(yè)設(shè)備使用的規(guī)范性,確保設(shè)備能夠有序控制,企業(yè)要形成全員維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備的機(jī)制,從而防范企業(yè)產(chǎn)生違約風(fēng)險(xiǎn)的。首先,強(qiáng)化對全員的培訓(xùn)。企業(yè)全員要掌握設(shè)備維護(hù)的基本知識與技能。只有全體員工了解自身在設(shè)備管理工作中的要求和責(zé)任,才能主動(dòng)負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)。其次,對所有生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)。當(dāng)生產(chǎn)設(shè)備出現(xiàn)問題時(shí)要第一時(shí)間采取恰當(dāng)?shù)拇胧┨幚韱栴},提高設(shè)備維護(hù)的效率。

    第二,執(zhí)行全面質(zhì)量管理。全面質(zhì)量管理要求強(qiáng)化對質(zhì)量的控制,保障企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo),并提高員工管理質(zhì)量,確保成本管理符合企業(yè)的要求,防范在后續(xù)發(fā)生返工或產(chǎn)生更高售后成本,達(dá)到提高產(chǎn)品合格率的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)對成本的有效控制。在生產(chǎn)環(huán)節(jié),企業(yè)要讓員工樹立質(zhì)量控制理念,有效提高質(zhì)量管理水平,防范問題發(fā)生。首先,設(shè)置快速反應(yīng)制度。企業(yè)員工要針對所存在的問題及時(shí)上報(bào),通過這一方式確保人員主動(dòng)重視產(chǎn)品質(zhì)量。當(dāng)質(zhì)量問題產(chǎn)生時(shí),及時(shí)對問題執(zhí)行整改方案。其次,設(shè)置完善的檢驗(yàn)卡管理模式。檢驗(yàn)卡管理模式要求對各環(huán)節(jié)設(shè)置檢驗(yàn)卡,對質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和管理。通過設(shè)置檢驗(yàn)卡的方式,能夠?qū)υ牧?、半成品的質(zhì)量負(fù)責(zé)監(jiān)控,對流入車間的材料和半成品進(jìn)行檢驗(yàn),通過檢驗(yàn)的才能夠開展下一步操作,通過這一方式,能夠確保每個(gè)車間流入材料、半成品質(zhì)量都符合要求,避免在生產(chǎn)完成之后發(fā)現(xiàn)問題導(dǎo)致額外的成本。

    第三,實(shí)行生產(chǎn)線平衡。企業(yè)最為理想的生產(chǎn)狀態(tài)是每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)產(chǎn)能大致相同,達(dá)到平衡的狀態(tài)。生產(chǎn)線平衡能夠確保企業(yè)的生產(chǎn)效率達(dá)到最大化。但是在生產(chǎn)過程中,往往會存在生產(chǎn)瓶頸。若某一部分的資源或人工負(fù)荷過大,那么此時(shí)就出現(xiàn)了生產(chǎn)瓶頸。企業(yè)應(yīng)通過增加人員或更換設(shè)備等方式予以優(yōu)化,并改善企業(yè)管理流程,達(dá)到優(yōu)化資源配置的目標(biāo),確保企業(yè)每道工序的產(chǎn)能大致相同。

    優(yōu)化內(nèi)部運(yùn)輸作業(yè)

    通過優(yōu)化企業(yè)的生產(chǎn)布局來降低運(yùn)輸半成品帶來的額外成本,達(dá)到有效控制成本的目標(biāo)。首先,企業(yè)要對生產(chǎn)線的空間進(jìn)行布局。生產(chǎn)線的空間布局是對每道工序生產(chǎn)線和車間進(jìn)行合理布局,達(dá)到控制內(nèi)部物流成本的目標(biāo)。在企業(yè)生產(chǎn)線的工序中,對于相鄰工序應(yīng)該位置接近,確保上一道工序生產(chǎn)完成之后以最小運(yùn)輸成本運(yùn)至下一道工序。其次,優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)的時(shí)間布局。主要是合理分析每道工序生產(chǎn)所需要的時(shí)間,確保每道工序在時(shí)間上相互銜接,避免半成品先要運(yùn)輸至倉庫再運(yùn)輸?shù)较乱粋€(gè)生產(chǎn)車間。

    近年來制造業(yè)企業(yè)之間的市場競爭日趨激烈,我國的制造業(yè)企業(yè)管理體系日趨完善。精益成本管理要求企業(yè)在成本管理的流程中結(jié)合成本控制目標(biāo)以及成本控制方法,形成標(biāo)準(zhǔn)的管理體系,通過對其方案進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,消除成本超支的可能性。未來制造業(yè)還要進(jìn)一步優(yōu)化自身的精益成本管理體系,優(yōu)化工作流程。

    (作者單位:嘉善杭運(yùn)制版有限公司)

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