加強中小企業(yè)知識產權保護的策略研究

吳靜，王玉嬋，文凱

（重慶郵電大學，重慶 400065）

1 引言

中小企業(yè)是我國社會經濟發(fā)展的重要支撐，關系著整個國家的創(chuàng)新與發(fā)展。近年來，全球經濟一體化進程不斷加快，越來越多的科學技術、信息技術飛速發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展也逐漸由原來主要依靠自然資源與廉價勞動力資源向科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新層面轉變。在新時期背景下，中小企業(yè)面臨著更多的競爭與壓力，必須依靠現(xiàn)代科技來實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。目前，由于我國中小企業(yè)缺乏知識產權保護意識，在全球市場競爭中受到很大影響，尤其是在國際貿易中遭受嚴重的經濟損失，對企業(yè)的發(fā)展造成了嚴重阻礙。因此，中小企業(yè)必須提高對知識產權保護的重視，依靠科技創(chuàng)新推動企業(yè)轉型與發(fā)展。

2 加強中小企業(yè)知識產權保護的重要意義

當前我國科技不斷進步，產業(yè)變革持續(xù)推進，我國經濟已逐漸邁向數(shù)字化、智能化的新時代。中小企業(yè)必須意識到想要在新時代獲得更多的發(fā)展機遇，就必須通過各類平臺企業(yè)進入更大的市場，獲得更多的機會，就必須順應時代發(fā)展，提高對知識產權的保護意識。具體來說，加強中小企業(yè)知識產權保護對企業(yè)的發(fā)展具有以下幾方面的重要意義：

第一，加強知識產權保護是中小企業(yè)順應時代變化的必然需要。當前，我國已逐漸進入個性化消費時代，越來越多的消費者在進行產品選擇時不再滿足于產品是否符合基本需求，而是會對產品有更高的要求，更關注產品質量是否良好，產品設計是否時尚，產品服務是否用心等。同時，越來越多的消費者更加關注產品是否具有商標品牌和獨特的設計理念等，消費者個性化消費需求的日益增加，需要中小企業(yè)在產品設計理念、產品專利技術以及產品研發(fā)技術等諸多方面進行創(chuàng)新提升，以滿足當前的消費需求。

第二，加強知識產權保護有利于提高企業(yè)競爭力。知識產權是各種智力創(chuàng)造，包括外觀設計、商業(yè)標志以及在商業(yè)中使用的圖像、名稱等。中小企業(yè)想要獲得長期發(fā)展，必須具備獨立的創(chuàng)新能力，擁有自主產權技術，保護好企業(yè)知識產權，從而有效保障企業(yè)合法權益不受損害[1]。企業(yè)依靠自身商標品牌、自主產權技術等可以有效避免同類企業(yè)進行仿造，在發(fā)展過程中更具競爭優(yōu)勢，獲得更多的市場與發(fā)展機遇。

第三，加強知識產權保護有利于延長企業(yè)生命周期?？v觀中國中小企業(yè)，普遍存在生命周期較短的現(xiàn)象，究其原因與其知識產權保護不足有重要關系。相比缺乏知識產權保護與運用的企業(yè)，具備獨立商標品牌和專利技術等知識產權的企業(yè)生命周期更長，同時發(fā)展過程中的機遇也更多。因此，從知識產權保護程度也可以側面反映企業(yè)的整體管理水平以及未來發(fā)展?jié)摿?，在當前社會時期，加強知識產權保護對中小企業(yè)生命周期的延長具有重要的意義。

3 當前我國中小企業(yè)知識產權保護存在的問題

在西方發(fā)達國家，企業(yè)對知識產權的保護十分重視，同時因為知識產權保護在市場競爭中發(fā)展更快，企業(yè)獲取了更多的經濟效益。相比西方發(fā)達國家而言，我國中小企業(yè)知識產權保護力度還不足，保護范圍還不夠，存在的主要問題有以下幾方面。

3.1 缺乏知識產權保護意識

我國在很長一段時間內實行計劃經濟，使得不少中小企業(yè)一時間難以適應市場經濟體制，更多的是對企業(yè)有形資產的保護，而缺乏對知識產權的保護意識，沒有從根本上意識到市場經濟體制下知識產權對企業(yè)發(fā)展的重要作用[2]。很明顯的一個特征就是，當企業(yè)在獲得某個技術領域的創(chuàng)新時，第一時間進行論文發(fā)表，將研究成果公布于眾，而并不是申請專利保護，最終造成辛苦研究的技術成果被同行業(yè)企業(yè)廣泛使用，無法轉化成企業(yè)自身的經濟效益。一直以來，不少中小企業(yè)缺乏知識產權保護意識，甚至很多企業(yè)并沒有獨立的商標，這些都制約著中小企業(yè)的長期發(fā)展。

3.2 知識產權糾紛處理機制不健全

中小企業(yè)在市場競爭中時常會發(fā)生同類企業(yè)之間的侵權問題，由此產生一系列的糾紛，而關于知識產權保護缺失帶來的糾紛問題，中小企業(yè)缺乏有效的應對能力。由于知識產權糾紛處理機制的不健全，很多企業(yè)面臨自身合法權益被侵犯時難以有效處理[3]。同時，當自身企業(yè)被其他企業(yè)起訴侵權時也沒有有效的解決方式，這會對企業(yè)造成嚴重的損失，不僅損害了企業(yè)形象，同時也造成了嚴重的經濟損失。

3.3 知識產權專業(yè)人才不足

在我國不少中小企業(yè)中，缺乏專門的知識產權管理機構，而這方面的專業(yè)人才更是匱乏。尤其是企業(yè)發(fā)展到一定階段后必須通過創(chuàng)新來實現(xiàn)進一步發(fā)展，而中小企業(yè)由于缺乏知識產權管理人員而使研究出來的科研成果缺乏保護，企業(yè)可能面臨著商業(yè)機密被泄露的風險。一旦企業(yè)遇到知識產權糾紛問題，往往會需要代管企業(yè)或者通過司法律師來進行解決，企業(yè)自身沒有專業(yè)的知識產權管理人員，在進行糾紛處理時十分被動，無法通過法律武器來維護自身合法權益，這些都與知識產權專業(yè)人才不足有直接關系。

3.4 知識產權流失嚴重

由于我國中小企業(yè)缺乏知識產權保護意識，由此帶來嚴重的知識產權流失問題。中小企業(yè)缺乏對科研人員的重視，很容易造成專業(yè)技術人才的流動。同時，不少企業(yè)并未與專業(yè)研發(fā)人員簽訂知識產權保護協(xié)議，一旦有員工離職將會帶走所有研發(fā)成果，造成企業(yè)知識產權的損失。此外，中小企業(yè)沒有意識到知識產權的重要價值，缺乏專業(yè)的價值評估。對于中小企業(yè)來說，企業(yè)資產不僅僅是有形的固定資產，知識產權也是十分重要的無形資產，由于在資產評估時沒有意識到知識產權的重要價值，造成知識產權價值的流失，無法發(fā)揮出知識產權的重要作用，制約著企業(yè)的發(fā)展[4]。

4 加強中小企業(yè)知識產權保護的具體策略

針對當前我國中小企業(yè)知識產權保護存在的諸多問題，可以從以下幾方面來加強中小企業(yè)知識產權保護。

4.1 加大宣傳力度，增強中小企業(yè)知識產權保護意識

針對中小企業(yè)知識產權保護意識不足的問題，究其原因是中小企業(yè)未從根本上意識到知識產權保護的重要性，需要從以下幾方面來進行宣傳，切實提高中小企業(yè)知識產權保護意識。

一是宣傳當前市場經濟體制下中小企業(yè)知識產權保護面臨的形勢，通過對比國外發(fā)達國家企業(yè)對知識產權的保護來幫助我國中小企業(yè)意識到自身與國外發(fā)達國家之間的差距，以此明確自身發(fā)展存在的局限性，找到發(fā)展過程中競爭力不足的原因，意識到知識產權與企業(yè)發(fā)展的重要關系。

二是加強對中小企業(yè)關于知識產權保護的知識講解，重點加強對企業(yè)管理層的宣傳工作。企業(yè)管理層的決策直接關系著企業(yè)未來的發(fā)展，而企業(yè)管理層對知識產權的保護意識同樣關系著企業(yè)知識產權保護工作的有效開展。因此，需要從企業(yè)管理層入手，加強對其知識產權保護的宣傳工作，促使企業(yè)管理層提高自身認識，將知識產權保護貫徹到企業(yè)日常工作中[5]。

三是加強對全社會企業(yè)知識產權保護的宣傳。無論是創(chuàng)新技術人員、專業(yè)研發(fā)人員還是普通民眾，都需要明確知識產權保護的重要性，意識到知識產權保護關系著企業(yè)的自身發(fā)展，而我國中小企業(yè)整體知識產權保護形勢則關系著我國整個國家在國際社會的發(fā)展，知識產權保護不僅與企業(yè)自身發(fā)展相關，與我國社會經濟發(fā)展也息息相關。通過加強社會宣傳，提高全體民眾對知識產權保護的重視，形成良好的社會氛圍，進而促進知識產權保護工作的高效運行。

4.2 建立健全企業(yè)知識產權應急處理機制，成立知識產權應急處理小組

在中小企業(yè)長期發(fā)展過程中，時常會陷入自身知識產權被其他企業(yè)侵犯或者自身存在侵犯其他企業(yè)知識產權的糾紛中，由此對企業(yè)帶來諸多不利影響。因此，需要建立健全企業(yè)知識產權應急處理機制，提前對知識產權風險作出正確評估，有效避免自身侵犯他人知識產權。同時，在發(fā)現(xiàn)自身知識產權被其他企業(yè)侵犯時，能夠第一時間做出有效控制，提出具體的解決策略，做好知識產權糾紛處理。一是中小企業(yè)需要建立專門的知識產權糾紛處理部門，該部門需要對知識產權工作進行有效保護，在日常工作中提高知識產權保護意識，并針對知識產權風險作出科學評估，形成有效的處理程序；二是一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)自身知識產權存在被侵犯的現(xiàn)象，第一時間成立應急處理小組，將侵權證據(jù)做好收集與保存工作，并提出合理的解決方案；三是及時根據(jù)侵權性質采取法律、仲裁或者和解等多種途徑做好知識產權糾紛處理，最大限度降低由于知識產權被侵犯問題對企業(yè)帶來的各種影響。

4.3 加強知識產權人才培養(yǎng)，配備充足的專業(yè)人才

關于知識產權保護工作具有較強的專業(yè)性，中小企業(yè)管理者不僅需要意識到知識產權保護的重要性，同時還需要為企業(yè)配備專業(yè)的知識產權人才，保障企業(yè)知識產權不被侵犯。

一方面，加強具備專業(yè)知識產權保護意識的人才培養(yǎng)，例如，通過邀請相關領域專家來企業(yè)進行關于知識產權保護的法律政策解讀，著重培養(yǎng)他們科技、經濟、法律、管理以及外語5 個方面的能力，形成完善的知識產權人才培養(yǎng)機制，為企業(yè)建立起有力的知識產權保護屏障[6]。

另一方面，企業(yè)領導自身不斷增強知識產權保護相關知識，加強知識產權管理工作，在企業(yè)日常運行中切實落實知識產權保護管理工作，將企業(yè)知識產權保護納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中。

4.4 從法律和行政兩方面加強知識產權保護

知識產權保護不僅僅是中小企業(yè)面臨的重要任務，同時也需要社會及國家層面的大力支持，因此，需要從法律和行政兩方面來加強知識產權保護，減少我國中小企業(yè)知識產權流失現(xiàn)象。

從法律層面來說，一方面，根據(jù)當前我國國情，在借鑒西方發(fā)達國家相關法律的基礎上，完善與我國國情發(fā)展需求相適應的知識產權法律，通過法律手段來實現(xiàn)對我國中小企業(yè)知識產權的保護；另一方面，加大知識產權侵權的懲罰力度。一旦發(fā)現(xiàn)有企業(yè)存在知識產權侵犯現(xiàn)象要嚴厲打擊，提高法律的威懾力，加大知識產權侵權犯罪成本，有效降低知識產權侵權問題的發(fā)生概率。

從行政角度來說，需要嚴格落實各執(zhí)法部門具體工作職責，根據(jù)知識產權侵犯問題啟動聯(lián)合執(zhí)法，通過政府部門之間信息暢通、協(xié)同辦公等，加大對中小企業(yè)知識產權的保護力度[7]。此外，需要加強執(zhí)法監(jiān)督工作。執(zhí)法部門必須在執(zhí)法過程中秉承公平、公正的原則，切實維護中小企業(yè)合法權益，體現(xiàn)執(zhí)法的效力，保護我國中小企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。

5 結語

綜上所述，知識產權關系著我國中小企業(yè)的發(fā)展，對中小企業(yè)國際競爭力、生命周期等有著重要的影響?？v觀我國中小企業(yè)關于知識產權保護的意識以及能力，相比國外發(fā)達國家還有很大差距，導致在國際市場中我國中小企業(yè)競爭能力相對較弱，一旦遭遇侵權問題很難維權。因此，中小企業(yè)需要切實提升知識產權保護意識，成立專門的知識產權保護管理部門，建立一支專業(yè)的知識產權人才隊伍，提升企業(yè)自身知識產權保護能力。從社會與國家層面來說，也需要完善知識產權法律法規(guī)，加強行政保護，為中小企業(yè)知識產權保護創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，促進我國中小企業(yè)實現(xiàn)更多科技創(chuàng)新，實現(xiàn)長期穩(wěn)定發(fā)展。