• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)文件歸檔研究

    2022-11-15 14:27:47曹瑾珩
    中國科技縱橫 2022年14期
    關(guān)鍵詞:系統(tǒng)企業(yè)

    曹瑾珩

    (中國直升機設(shè)計研究所,江西景德鎮(zhèn) 333001)

    0.引言

    近年來,隨著云計算、人工智能、大數(shù)據(jù)等新興信息技術(shù)的應(yīng)用,企業(yè)業(yè)務(wù)活動得以優(yōu)化升級,業(yè)務(wù)活動中產(chǎn)生的業(yè)務(wù)文件呈現(xiàn)出結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化以及非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)并存、多元多態(tài)數(shù)據(jù)并存的特點。傳統(tǒng)的歸檔方式、歸檔范圍、歸檔方式已無法滿足新特點業(yè)務(wù)系統(tǒng)文件的歸檔,不利于檔案價值的發(fā)揮,因此新時代背景下,企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)文件的有效歸檔是當(dāng)代企業(yè)檔案部門必須考慮的問題。

    1.企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)文件材料歸檔存在的問題

    1.1 歸檔缺失,有價值資源未能及時歸檔、完整歸檔

    一方面,歸檔范圍模糊,2012年,我國檔案局制定了《企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限規(guī)定》,從宏觀層面闡釋了企業(yè)文件材料的歸檔范圍及保管期限,而具體到企業(yè)的歸檔工作實踐,則需要根據(jù)企業(yè)不同業(yè)務(wù)系統(tǒng)類型及所產(chǎn)生的文件材料的特征進行細致化、差異化以及可操作化處理。隨著大數(shù)據(jù)、云計算等信息技術(shù)的應(yīng)用,企業(yè)信息化建設(shè)不斷推進,企業(yè)業(yè)務(wù)文件材料多形態(tài)多來源多結(jié)構(gòu)并存的特點更為突出,加劇了企業(yè)文件材料的歸檔難度[1]。當(dāng)前,對于多形態(tài)多來源多結(jié)構(gòu)的文件材料,許多企業(yè)尚未形成明確的歸檔范圍及保管期限,使得企業(yè)業(yè)務(wù)工作中產(chǎn)生的有價值的文件材料未能及時、有效、完整地歸檔,造成歸檔缺失。另一方面,檔案系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的歸檔集成建設(shè)不成熟。當(dāng)前,企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)類型多樣,既包括通用職能系統(tǒng)例如OA系統(tǒng)、合同系統(tǒng)以及財務(wù)系統(tǒng)等通用系統(tǒng),也包括專業(yè)性強的業(yè)務(wù)系統(tǒng),不同系統(tǒng)各具特點,考慮到不同系統(tǒng)之間參照的標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)架構(gòu)、開發(fā)時間以及升級優(yōu)化等方面可能存在差異性,使得檔案系統(tǒng)與不同業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的歸檔集成建設(shè)成為難題。當(dāng)前在企業(yè)文件材料歸檔實踐中,歸檔集成系統(tǒng)建設(shè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范缺乏,檔案系統(tǒng)對接所有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的集成系統(tǒng)仍處于探索階段,難以從系統(tǒng)集成的整個過程進行統(tǒng)籌規(guī)劃,不利于業(yè)務(wù)文件材料的完整、及時、有效歸檔[2]。

    1.2 歸檔質(zhì)量低

    (1)文件材料的重復(fù)歸檔。一方面,雙套制歸檔模式下出現(xiàn)數(shù)字文件和紙質(zhì)文件重復(fù)二次歸檔的情況。另一方面,企業(yè)不同業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間存在交叉情況,容易造成相同的文件材料在不同業(yè)務(wù)系統(tǒng)中同時歸檔。此外,由于缺乏對企業(yè)所形成的全部文件材料的全局考慮,集團公司和子公司間經(jīng)常發(fā)生重復(fù)歸檔的情況。(2)歸檔資源與利用需求存在不匹配。隨著新技術(shù)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的深入應(yīng)用,企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)生了大量文件材料,從海量的文件資源中挑選具有保存價值的文件材料并進行歸檔是當(dāng)前企業(yè)歸檔工作面臨的重要問題,成為許多企業(yè)檔案歸檔工作的難點,容易出現(xiàn)造成所歸檔的文件材料利用率低和有價值文件材料未能歸檔的窘境。(3)所歸檔的文件材料之間的關(guān)聯(lián)性不足。當(dāng)前企業(yè)各項業(yè)務(wù)活動存在不同程度的交叉,相應(yīng)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間也存在交集情況,基于此在不同業(yè)務(wù)活動中產(chǎn)生的業(yè)務(wù)文件具有共享共用的特點。然而,目前企業(yè)歸檔工作中,未能充分考慮不同業(yè)務(wù)系統(tǒng)及業(yè)務(wù)文件之間的交集性,對所歸檔文件之間的關(guān)聯(lián)性考慮不足,影響了歸檔文件材料的質(zhì)量。(4)對歸檔文件材料的四性保障不充分。不同于傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案電子文件具有內(nèi)容的易更改性、系統(tǒng)載體的依賴性等特點,因此對于電子文件的歸檔,應(yīng)保證其真實性、完整性、可用性和安全性。當(dāng)前企業(yè)業(yè)務(wù)文件歸檔中四性檢測的技術(shù)手段及檢測內(nèi)容仍不成熟,未能有效保證歸檔數(shù)據(jù)的質(zhì)量,成為企業(yè)檔案系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)集成亟待解決的難點。

    1.3 歸檔路徑不明確

    數(shù)字環(huán)境下,企業(yè)不同業(yè)務(wù)活動形成的業(yè)務(wù)文件各具特點,對原生的業(yè)務(wù)系統(tǒng)表現(xiàn)出具有較強的依賴性,脫離原生系統(tǒng),容易產(chǎn)生系統(tǒng)不兼容、數(shù)據(jù)丟失、無法讀取等問題。與傳統(tǒng)紙質(zhì)文件材料相比,其歸檔方式、歸檔時間、歸檔要求以及歸檔的存儲環(huán)境都表現(xiàn)出明顯的差異,因此采用傳統(tǒng)的歸檔范圍對不同形態(tài)不同來源及不同結(jié)構(gòu)的數(shù)字資源進行收集無法滿足現(xiàn)實歸檔需求,容易造成有價值的文件材料未能歸檔或者歸檔泛化等問題。因此,當(dāng)前企業(yè)歸檔工作中,數(shù)據(jù)庫文件材料如何有效收集歸檔、所存儲的業(yè)務(wù)系統(tǒng)是否可靠、檔案系統(tǒng)與業(yè)務(wù)存儲系統(tǒng)的有效銜接等問題仍亟待解決。

    1.4 企業(yè)文檔管理權(quán)責(zé)割裂,檔案部門和業(yè)務(wù)部門在歸檔工作中的協(xié)作性弱

    雖然檔案部門和業(yè)務(wù)部門相互協(xié)作,共同制定企業(yè)文件材料的歸檔范圍已成為學(xué)界研究中的共識,但在企業(yè)檔案工作實踐中,業(yè)務(wù)部門對歸檔工作仍不夠重視,歸檔需求模糊,歸檔的主動性積極性不高。另一方面,檔案部門受傳統(tǒng)的“后院看護者”思維影響,在歸檔工作中,表現(xiàn)出“業(yè)務(wù)部門歸什么,檔案部門就收什么”的被動狀態(tài),不能主動挖掘歸檔文件材料的“業(yè)務(wù)價值”,實現(xiàn)歸檔文件對業(yè)務(wù)工作的有效反哺,以強化業(yè)務(wù)部門對歸檔工作的重視和動力。

    2.企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)文件材料歸檔解決策略

    2.1 對歸檔文件材料的四性進行有效保障

    (1)完整性,即歸檔文件材料的完整齊全,這是企業(yè)歸檔工作的重要內(nèi)容。當(dāng)前,企業(yè)文件材料呈現(xiàn)出來源多樣,形態(tài)多樣,結(jié)構(gòu)多樣以及歸檔差異化等特點,此外,業(yè)務(wù)系統(tǒng)與文件之間存在多元對應(yīng)關(guān)系,這些成為歸檔工作完整性必須解決的問題。因此對于企業(yè)文件材料歸檔范圍的確定,要充分考慮不同來源、不同形態(tài)和不同結(jié)構(gòu)的文件,以確保歸檔范圍涵蓋各項業(yè)務(wù)活動,保證有價值的文件材料得以歸檔。對于業(yè)務(wù)系統(tǒng)和業(yè)務(wù)文件的多元對應(yīng)關(guān)系,要建立體系化、細顆粒度的歸檔方案,梳理二者存在的交叉和銜接關(guān)系,充分考慮多元關(guān)系的可能性,在此基礎(chǔ)上對所產(chǎn)生的文件材料進行分類統(tǒng)計,例如設(shè)置規(guī)則,對于重復(fù)歸檔的文件材料進行系統(tǒng)提示,減少歸檔活動中重復(fù)歸檔的情況。通過鏈接手段建立所歸檔文件材料之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系展現(xiàn)業(yè)務(wù)活動的全貌,從而保障歸檔文件材料的完整性[3]。(2)真實性,即始終保存來源、元數(shù)據(jù)、內(nèi)容以及元數(shù)據(jù)與內(nèi)容關(guān)聯(lián)的真實性,保證歸檔的電子文件材料在收集、移交、檢測、保管、遷移等各個環(huán)節(jié)中數(shù)據(jù)的完整性,不可修改性以及用戶身份的真實性,對此,一方面,要制定對歸檔文件材料的操作權(quán)限,避免對歸檔文件材料的修改操作。另一方面,利用“數(shù)字簽名”技術(shù),將其嵌入歸檔接口中,對歸檔的電子文件的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)和背景3個要素是否被篡改進行自動監(jiān)測[4]。(3)可用性,即歸檔的電子文件內(nèi)容、元數(shù)據(jù)、軟硬件環(huán)境的可用性。對此企業(yè)應(yīng)規(guī)范電子文件格式,一方面,可根據(jù)《版式電子文件長期保存格式需求》(DA/T47—2009),在確定電子文件歸檔格式時要充分考慮跨系統(tǒng)的兼容性、一致性以及易用性,以保證歸檔電子文件的長期保存和可讀性。另一方面,要積極對不同類型電子文件的瀏覽以及編輯軟件進行備份,以確保其長期可用。(4)安全性,包括電子文件內(nèi)容的安全性、載體的安全性以及歸檔過程的安全性??赏ㄟ^殺毒軟件的有效應(yīng)用、訪問權(quán)限的制定以及防火墻技術(shù)等手段保障歸檔文件材料的安全性。

    2.2 制定差異化歸檔策略

    對于文件材料的歸檔,要充分考慮文件材料本身的特點,當(dāng)前企業(yè)業(yè)務(wù)活動所形成的文件材料呈現(xiàn)出多來源、多結(jié)構(gòu)、多形態(tài),相應(yīng)的歸檔需求具有差異性,因此要充分考慮歸檔需求的差異性,制定有效的歸檔策略。對于傳統(tǒng)紙質(zhì)載體的歸檔要采取實物歸檔方式,即將實體由業(yè)務(wù)部門移交至檔案部門。對于數(shù)字文件的歸檔則遵循邏輯歸檔和物理歸檔相結(jié)合的方式。其中,邏輯歸檔是指不改變原存儲方式和位置,而只將電子文件的管理權(quán)限向檔案部門移交。物理歸檔則是指把電子文件集中下載到可脫機保存的載體上,再向檔案部門進行移交。對于二者的選擇,可依據(jù)歸檔文件材料的技術(shù)依賴性以及檔案管理系統(tǒng)的存儲容量??紤]到當(dāng)前企業(yè)檔案數(shù)據(jù)量巨大,業(yè)務(wù)文件的系統(tǒng)依賴性較強等特點,邏輯歸檔提供了良好的解決思路,即將具有歸檔價值的文件材料繼續(xù)保存在業(yè)務(wù)系統(tǒng)的同時實現(xiàn)檔案部門對文件數(shù)據(jù)在邏輯上的集中管理[5]。

    2.3 從全生命周期視角出發(fā),堅持前端控制和全程管理原則

    一方面,要堅持前端控制原則,即加強對業(yè)務(wù)系統(tǒng)和檔案系統(tǒng)的集成管理[6]。首先,對于檔案系統(tǒng)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間存在的技術(shù)異構(gòu)等問題可通過開發(fā)通用接口的方式進行解決,實現(xiàn)業(yè)務(wù)活動和檔案活動的有效交融。在實踐中,可采用中間庫接口方式和Web Service接口技術(shù)。中間庫數(shù)據(jù)接口是連接業(yè)務(wù)系統(tǒng)和檔案系統(tǒng)的介質(zhì),既接收業(yè)務(wù)系統(tǒng)傳輸?shù)臄?shù)據(jù),又臨時存儲數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)傳輸至檔案管理系統(tǒng)。通過中間庫接口方式可有效降低檔案系統(tǒng)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的耦合度實現(xiàn)系統(tǒng)間雙向適配的要求,且方便系統(tǒng)和接口的維護。同時,對于臨時存儲在中間庫的數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)和檔案系統(tǒng)均可瀏覽查詢,但不能對數(shù)據(jù)進行改動,既方便業(yè)務(wù)工作對歸檔的數(shù)據(jù)的利用,同時又可以保障數(shù)據(jù)的真實性。相比之下,Web Service直接通過XML文檔進行連接,對于所集成的系統(tǒng)具有兼容XML的要求。此外,SFTP技術(shù)也是常用的接口技術(shù),通過SFTP技術(shù)安全文件傳送協(xié)議,具有加密/解密技術(shù),通過SFTP技術(shù)的應(yīng)用可對傳輸?shù)奈募M行加密,可保障傳輸文件的安全性。在企業(yè)歸檔工作的實踐應(yīng)用中,對通用接口的選擇可參考傳輸數(shù)據(jù)的類型以及機密程度,對于元數(shù)據(jù)等結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),可以采用Web Service接口進行傳輸,而對于音頻、音像等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)則可以采用SFTP協(xié)議進行傳輸。其次,要發(fā)揮檔案管理規(guī)則的前端控制作用,將管理規(guī)則前置到業(yè)務(wù)活動中,在文件形成過程中發(fā)揮業(yè)務(wù)工作人員的在文件內(nèi)容上的專業(yè)性,對文件材料的歸檔價值進行初步判定。在此基礎(chǔ)上,對于物理歸檔的文件材料,可按照檔案管理規(guī)則制定符合檔案管理標(biāo)準(zhǔn)的文件模板,并以此為規(guī)范創(chuàng)建文件,實現(xiàn)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)文件內(nèi)容,檔案部門負(fù)責(zé)文件格式及相關(guān)要素。對于邏輯歸檔的文件材料,業(yè)務(wù)部門工作人員在文件產(chǎn)生之初添加相應(yīng)的歸檔的標(biāo)識,并將歸檔信息推送至檔案部門,由檔案部門添加檔案信息,并且規(guī)定操作權(quán)限,以避免文件材料被篡改。此外,對于以數(shù)據(jù)形態(tài)存在的文件材料,通過檔案管理規(guī)則的前置,如將可組配、可解析、可還原、可編碼等利于規(guī)則描述和自動執(zhí)行的要求等,將其納入對前端業(yè)務(wù)工作中環(huán)境歸檔的要求,從而實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的可讀性和長期保存,以保證歸檔文件材料的可用性。

    另一方面,要堅持全過程管理原則,確定完整的歸檔流程,表現(xiàn)為歸檔前的準(zhǔn)備工作,歸檔的實施工作以及歸檔的登記反饋工作3大環(huán)節(jié)[7]。首先,歸檔準(zhǔn)備工作,包括確定歸檔范圍、制定保管期限表、形成待歸檔文件目錄,采集歸檔元數(shù)據(jù)以及格式轉(zhuǎn)換等準(zhǔn)備工作。這一環(huán)節(jié)應(yīng)該由檔案部門和業(yè)務(wù)部門共同完成,且盡可能發(fā)揮業(yè)務(wù)部門的作用。其次,歸檔實施工作,即業(yè)務(wù)部門將待歸檔的文件材料傳輸至檔案管理系統(tǒng),并交由檔案部門進行檢驗。最后,歸檔的登記反饋工作,對于歸檔的文件材料,符合檔案管理要求的則由檔案管理人員登記,進行著錄、歸檔保存等操作,對于不符合歸檔要求的文件則退回業(yè)務(wù)部門。

    2.4 提升歸檔文件的“業(yè)務(wù)反哺能力”,實現(xiàn)業(yè)務(wù)部門和檔案部門的協(xié)作雙贏

    檔案部門應(yīng)該積極挖掘歸檔文件材料對于業(yè)務(wù)工作的價值,在歸檔準(zhǔn)備工作中積極思考歸檔工作對于業(yè)務(wù)工作的價值,即利用所歸檔的檔案數(shù)據(jù)對業(yè)務(wù)活動進行優(yōu)化,從而提高業(yè)務(wù)工作質(zhì)量,以實現(xiàn)“文件的業(yè)務(wù)化”,對業(yè)務(wù)工作進行反哺,從而提升業(yè)務(wù)部門對于歸檔工作的積極性和主動性,實現(xiàn)業(yè)務(wù)部門和檔案部門的雙贏。

    3.結(jié)語

    本文基于新時代背景下,企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)文件歸檔存在的問題和困境進行梳理,在此基礎(chǔ)上從保障歸檔文件的四性、制定差異化歸檔策略、全生命周期視角出發(fā),堅持前端控制原則和全程管理原則以及提升歸檔文件的“業(yè)務(wù)反哺能力”,實現(xiàn)業(yè)務(wù)部門和檔案部門的協(xié)作雙贏4個角度提出解決策略,以期對企業(yè)檔案工作中的歸檔實踐提供啟示。

    猜你喜歡
    系統(tǒng)企業(yè)
    企業(yè)
    Smartflower POP 一體式光伏系統(tǒng)
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    WJ-700無人機系統(tǒng)
    ZC系列無人機遙感系統(tǒng)
    北京測繪(2020年12期)2020-12-29 01:33:58
    敢為人先的企業(yè)——超惠投不動產(chǎn)
    云南畫報(2020年9期)2020-10-27 02:03:26
    基于PowerPC+FPGA顯示系統(tǒng)
    日日啪夜夜爽| 亚洲国产av影院在线观看| av.在线天堂| 飞空精品影院首页| 日韩免费高清中文字幕av| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | av卡一久久| 国产亚洲欧美精品永久| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 99久国产av精品国产电影| 美女视频免费永久观看网站| 秋霞伦理黄片| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| a级毛片免费高清观看在线播放| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产视频内射| 久久婷婷青草| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 午夜福利视频精品| 如何舔出高潮| 尾随美女入室| 亚洲精品亚洲一区二区| 高清av免费在线| 午夜91福利影院| 欧美3d第一页| 国产成人一区二区在线| 国产精品偷伦视频观看了| 五月玫瑰六月丁香| 热99国产精品久久久久久7| 香蕉精品网在线| 久久久欧美国产精品| 永久网站在线| av又黄又爽大尺度在线免费看| 在线观看免费高清a一片| 天堂俺去俺来也www色官网| av在线老鸭窝| 99国产综合亚洲精品| 黑人欧美特级aaaaaa片| 校园人妻丝袜中文字幕| 天堂俺去俺来也www色官网| 人妻 亚洲 视频| 永久网站在线| xxx大片免费视频| 精品久久久精品久久久| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲人成77777在线视频| 哪个播放器可以免费观看大片| 一级毛片电影观看| 免费黄色在线免费观看| 久久狼人影院| 边亲边吃奶的免费视频| 97在线视频观看| 99久国产av精品国产电影| av在线app专区| 黄色一级大片看看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 日日爽夜夜爽网站| 自线自在国产av| 黄色一级大片看看| 成人国产麻豆网| 午夜免费鲁丝| 中文字幕亚洲精品专区| 性高湖久久久久久久久免费观看| 又大又黄又爽视频免费| 99久久综合免费| 特大巨黑吊av在线直播| 精品久久久久久久久av| 亚洲国产精品999| 国产成人精品婷婷| 久久久久久久久大av| 日本午夜av视频| 26uuu在线亚洲综合色| 国产精品偷伦视频观看了| 99视频精品全部免费 在线| 男女无遮挡免费网站观看| 国产一级毛片在线| 久久久久久久大尺度免费视频| 丝袜在线中文字幕| 国产精品一二三区在线看| 国产一级毛片在线| 高清在线视频一区二区三区| 久久婷婷青草| 国产成人精品福利久久| 免费观看av网站的网址| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 国产永久视频网站| 亚洲精品亚洲一区二区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲av欧美aⅴ国产| 欧美日韩精品成人综合77777| 哪个播放器可以免费观看大片| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产淫语在线视频| 女人久久www免费人成看片| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲国产最新在线播放| 亚洲三级黄色毛片| 午夜免费观看性视频| 中文字幕av电影在线播放| 如何舔出高潮| 午夜91福利影院| 国产在线一区二区三区精| 久久久国产精品麻豆| 国产一区二区在线观看av| 精品久久久精品久久久| 久久这里有精品视频免费| 男女边摸边吃奶| 中国国产av一级| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 国产探花极品一区二区| 99热网站在线观看| 亚洲国产色片| 亚洲在久久综合| 最黄视频免费看| 91aial.com中文字幕在线观看| 在线天堂最新版资源| 韩国av在线不卡| 丝袜在线中文字幕| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 99热全是精品| 国产色爽女视频免费观看| 中文字幕亚洲精品专区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 麻豆成人av视频| 欧美bdsm另类| 国内精品宾馆在线| 国产毛片在线视频| 日韩制服骚丝袜av| 亚洲国产精品成人久久小说| 色5月婷婷丁香| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 国产精品人妻久久久影院| 热99国产精品久久久久久7| 国产淫语在线视频| 69精品国产乱码久久久| 插阴视频在线观看视频| 国产av一区二区精品久久| 最新的欧美精品一区二区| 视频中文字幕在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 男的添女的下面高潮视频| 中国国产av一级| 欧美 日韩 精品 国产| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 亚洲国产av新网站| 人妻少妇偷人精品九色| 久久精品国产亚洲av涩爱| 亚洲国产av新网站| 在线免费观看不下载黄p国产| 伦精品一区二区三区| 69精品国产乱码久久久| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 久久ye,这里只有精品| 妹子高潮喷水视频| 国产熟女欧美一区二区| 中国国产av一级| 亚洲av不卡在线观看| 精品国产露脸久久av麻豆| 一边亲一边摸免费视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 大陆偷拍与自拍| 啦啦啦在线观看免费高清www| 97精品久久久久久久久久精品| 亚洲在久久综合| 亚洲伊人久久精品综合| 秋霞在线观看毛片| 熟女电影av网| 青春草亚洲视频在线观看| 中文字幕亚洲精品专区| 母亲3免费完整高清在线观看 | 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 嘟嘟电影网在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲欧洲日产国产| 自线自在国产av| 日韩成人伦理影院| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 91成人精品电影| 精品亚洲成a人片在线观看| 午夜精品国产一区二区电影| 欧美成人精品欧美一级黄| 乱码一卡2卡4卡精品| 两个人的视频大全免费| 午夜福利视频精品| 日韩在线高清观看一区二区三区| www.色视频.com| 国产精品久久久久久精品电影小说| 久久久久久久久久成人| 精品久久蜜臀av无| 99热这里只有精品一区| 一级,二级,三级黄色视频| 日本av手机在线免费观看| 国产乱人偷精品视频| 两个人的视频大全免费| 99久久综合免费| h视频一区二区三区| 成人黄色视频免费在线看| 国产在视频线精品| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 在线观看三级黄色| 晚上一个人看的免费电影| 免费观看av网站的网址| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲,欧美,日韩| 爱豆传媒免费全集在线观看| 天堂俺去俺来也www色官网| 国产熟女欧美一区二区| 18禁在线播放成人免费| 精品久久久噜噜| 亚洲天堂av无毛| 在线 av 中文字幕| 国产精品一区二区在线观看99| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲性久久影院| 日韩大片免费观看网站| 自线自在国产av| 午夜日本视频在线| 国产片特级美女逼逼视频| 岛国毛片在线播放| 制服人妻中文乱码| 午夜免费观看性视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 在线免费观看不下载黄p国产| 亚洲成人av在线免费| 国产精品一区二区在线不卡| av黄色大香蕉| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 免费大片18禁| 精品久久蜜臀av无| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国产成人一区二区在线| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 亚洲经典国产精华液单| 日韩人妻高清精品专区| 哪个播放器可以免费观看大片| 日本午夜av视频| 精品一区在线观看国产| 丰满迷人的少妇在线观看| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲欧美色中文字幕在线| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲av福利一区| 人妻人人澡人人爽人人| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 一级二级三级毛片免费看| 天天影视国产精品| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产日韩欧美视频二区| 久久热精品热| 国产精品嫩草影院av在线观看| 少妇高潮的动态图| 天堂8中文在线网| 精品久久久噜噜| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 99热全是精品| 国产免费福利视频在线观看| 亚洲成人手机| 久久久久国产网址| 国产综合精华液| 男人添女人高潮全过程视频| 亚洲国产av新网站| 99热这里只有精品一区| 免费观看a级毛片全部| 简卡轻食公司| 高清午夜精品一区二区三区| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 女人久久www免费人成看片| 久久久久人妻精品一区果冻| 精品一品国产午夜福利视频| 国产精品人妻久久久影院| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 日本与韩国留学比较| 久久久久精品性色| 制服丝袜香蕉在线| 大香蕉97超碰在线| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 大片免费播放器 马上看| 色5月婷婷丁香| 精品久久久久久久久av| 成人综合一区亚洲| 亚洲精品乱久久久久久| 三上悠亚av全集在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲五月色婷婷综合| 亚洲欧美精品自产自拍| 最近手机中文字幕大全| 在线天堂最新版资源| 卡戴珊不雅视频在线播放| 欧美+日韩+精品| 一级毛片电影观看| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av福利一区| av黄色大香蕉| 日日撸夜夜添| 91成人精品电影| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产爽快片一区二区三区| 最新中文字幕久久久久| 久久精品久久久久久久性| 天堂中文最新版在线下载| 91精品伊人久久大香线蕉| 91精品三级在线观看| 国产高清国产精品国产三级| 夜夜爽夜夜爽视频| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲不卡免费看| 日本午夜av视频| 国产精品一二三区在线看| a级毛片在线看网站| 在现免费观看毛片| 寂寞人妻少妇视频99o| 一级毛片我不卡| 国产免费现黄频在线看| 国产免费视频播放在线视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 免费观看无遮挡的男女| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 飞空精品影院首页| 五月伊人婷婷丁香| 午夜精品国产一区二区电影| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产精品蜜桃在线观看| 国产一区二区在线观看日韩| 晚上一个人看的免费电影| 国产精品成人在线| 另类精品久久| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 91aial.com中文字幕在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区| 国产黄色免费在线视频| 久久人人爽人人片av| 久久免费观看电影| 少妇熟女欧美另类| 国产黄频视频在线观看| 999精品在线视频| 91国产中文字幕| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 视频在线观看一区二区三区| 午夜激情福利司机影院| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 久久久久国产精品人妻一区二区| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 亚洲精品成人av观看孕妇| 男女边摸边吃奶| 黄色视频在线播放观看不卡| 精品人妻偷拍中文字幕| 一级黄片播放器| 母亲3免费完整高清在线观看 | av一本久久久久| 精品视频人人做人人爽| 免费av中文字幕在线| 黄色欧美视频在线观看| 国产成人精品婷婷| 成人午夜精彩视频在线观看| 美女国产视频在线观看| 日本黄色片子视频| 亚洲天堂av无毛| 99热6这里只有精品| 国产精品一区二区在线观看99| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 综合色丁香网| 精品酒店卫生间| 久久国产亚洲av麻豆专区| 女人久久www免费人成看片| 国产免费视频播放在线视频| 色网站视频免费| 日韩欧美精品免费久久| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 99国产综合亚洲精品| 国产成人a∨麻豆精品| 色94色欧美一区二区| 精品卡一卡二卡四卡免费| 黑丝袜美女国产一区| 日韩欧美精品免费久久| 日本黄大片高清| 99久国产av精品国产电影| 寂寞人妻少妇视频99o| 国产老妇伦熟女老妇高清| 男女免费视频国产| a 毛片基地| 男女边摸边吃奶| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲精品日韩av片在线观看| 久久久久久人妻| 精品一区二区免费观看| 国产色爽女视频免费观看| 大码成人一级视频| 秋霞伦理黄片| 国产精品女同一区二区软件| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 一区二区三区免费毛片| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 一本久久精品| 边亲边吃奶的免费视频| 久久精品国产亚洲网站| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久久久国产精品人妻一区二区| 黑丝袜美女国产一区| √禁漫天堂资源中文www| 欧美xxxx性猛交bbbb| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 黑人猛操日本美女一级片| kizo精华| 久久99热这里只频精品6学生| 黄色一级大片看看| 最近手机中文字幕大全| 美女大奶头黄色视频| 秋霞在线观看毛片| 国产熟女午夜一区二区三区 | 日韩中文字幕视频在线看片| 在线观看免费视频网站a站| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产毛片在线视频| 国产精品久久久久久av不卡| 日本-黄色视频高清免费观看| 美女国产高潮福利片在线看| av在线观看视频网站免费| 国产亚洲一区二区精品| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 欧美精品高潮呻吟av久久| 在线观看三级黄色| 91精品一卡2卡3卡4卡| 人人澡人人妻人| 国产一区二区三区综合在线观看 | 新久久久久国产一级毛片| 在线观看三级黄色| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 91久久精品国产一区二区成人| 久久久久久久久久人人人人人人| 精品一区二区三区视频在线| 久久久午夜欧美精品| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲美女视频黄频| 欧美97在线视频| 搡老乐熟女国产| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 一本久久精品| 日韩av在线免费看完整版不卡| 欧美3d第一页| 日本vs欧美在线观看视频| 一级爰片在线观看| 中国国产av一级| 大香蕉久久网| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲精品自拍成人| 亚洲精品国产av蜜桃| 色婷婷av一区二区三区视频| 日韩一区二区视频免费看| 免费大片18禁| 成人亚洲欧美一区二区av| 亚洲精品日本国产第一区| freevideosex欧美| 中文字幕亚洲精品专区| 精品久久蜜臀av无| 亚洲无线观看免费| 久久韩国三级中文字幕| 天堂中文最新版在线下载| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产成人精品婷婷| 赤兔流量卡办理| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产成人精品在线电影| 在现免费观看毛片| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日韩中文字幕视频在线看片| 久久亚洲国产成人精品v| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 天堂中文最新版在线下载| 久久人人爽人人片av| 99热国产这里只有精品6| 亚洲欧美色中文字幕在线| 18+在线观看网站| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 精品国产露脸久久av麻豆| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产一区二区在线观看日韩| 日本欧美视频一区| 久久久精品94久久精品| av有码第一页| 亚洲国产色片| 69精品国产乱码久久久| 日本欧美视频一区| 天美传媒精品一区二区| 精品熟女少妇av免费看| 欧美丝袜亚洲另类| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 午夜视频国产福利| 国精品久久久久久国模美| 精品熟女少妇av免费看| 人妻系列 视频| 亚洲欧洲国产日韩| 夜夜爽夜夜爽视频| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产有黄有色有爽视频| 精品人妻熟女av久视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 久久狼人影院| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 边亲边吃奶的免费视频| 中文字幕亚洲精品专区| 一边亲一边摸免费视频| www.av在线官网国产| 我要看黄色一级片免费的| 免费人妻精品一区二区三区视频| 新久久久久国产一级毛片| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产成人精品福利久久| 国产 精品1| 街头女战士在线观看网站| 国产深夜福利视频在线观看| 久久久精品94久久精品| 国产精品一区二区在线观看99| 精品人妻熟女av久视频| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 成年女人在线观看亚洲视频| 久久青草综合色| 欧美三级亚洲精品| 国产精品久久久久久精品古装| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 午夜免费男女啪啪视频观看| 男男h啪啪无遮挡| 日韩人妻高清精品专区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 老司机影院成人| 成人黄色视频免费在线看| 日本欧美视频一区| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲精品aⅴ在线观看| 亚洲av不卡在线观看| 九色成人免费人妻av| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 一本一本综合久久| 婷婷色综合大香蕉| 秋霞伦理黄片| 99久久综合免费| 久久久午夜欧美精品| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 国产片内射在线| 色网站视频免费| 99热这里只有是精品在线观看| 一级毛片 在线播放| 人妻一区二区av| 日本欧美国产在线视频| 欧美日韩视频精品一区| 精品久久久噜噜| av在线播放精品| 母亲3免费完整高清在线观看 | 国产国语露脸激情在线看| tube8黄色片| 在线观看国产h片| 亚洲av二区三区四区| 下体分泌物呈黄色| 婷婷色综合大香蕉| 欧美一级a爱片免费观看看| 18禁在线播放成人免费| 最近中文字幕2019免费版| 最近的中文字幕免费完整| av免费观看日本| 亚洲av成人精品一区久久| 丰满迷人的少妇在线观看| 黑丝袜美女国产一区| 老司机影院成人| 日本色播在线视频| 国产日韩欧美在线精品| 97在线视频观看| 国产精品.久久久| 欧美日韩av久久| av福利片在线| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 男男h啪啪无遮挡| 成人毛片a级毛片在线播放| 特大巨黑吊av在线直播| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 久久久久国产网址| 免费黄色在线免费观看| 成人国语在线视频| 国产探花极品一区二区| 熟女人妻精品中文字幕| 桃花免费在线播放| 成年人免费黄色播放视频| 精品人妻熟女av久视频| 桃花免费在线播放| 亚洲精品美女久久av网站| 国产黄色视频一区二区在线观看| 桃花免费在线播放| 成年人免费黄色播放视频| 51国产日韩欧美| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产精品99久久99久久久不卡 | 国产伦理片在线播放av一区| 免费观看的影片在线观看| av免费观看日本| 国产精品国产av在线观看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 26uuu在线亚洲综合色| 国产精品不卡视频一区二区| 免费观看的影片在线观看| 久久久久精品久久久久真实原创| 91精品一卡2卡3卡4卡| 五月天丁香电影| 亚洲国产精品专区欧美| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲欧美一区二区三区国产| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 黄色配什么色好看| 三级国产精品片| 亚洲内射少妇av|