• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺析采購方式對采購效益的影響與如何選擇

    2022-11-14 17:15:30王睿
    大眾投資指南 2022年20期
    關(guān)鍵詞:公開招標(biāo)競爭性投標(biāo)

    王睿

    一、物資采購方式對采購效益的影響

    合理使用采購經(jīng)費、降低采購成本、提高采購效益是新市場環(huán)境下對采購工作的必然要求。不同的采購方式對采購效益有著不同的影響。

    (一)公開招標(biāo)采購方式對采購效益的影響。公開招標(biāo)指的是招標(biāo)采購部門根據(jù)所采物資需求,按照法定程序,以在網(wǎng)上發(fā)布招標(biāo)公告的方式提出招標(biāo)采購項目資質(zhì)要求,邀請不確定的潛在供應(yīng)商參與投標(biāo),最后由采購機構(gòu)依照事先確定的評審辦法和標(biāo)準(zhǔn),確定中標(biāo)供應(yīng)商的一種采購方式。由于公開招標(biāo)基于公平競爭的原則,使競爭機制最大化,確保符合項目資質(zhì)條件的供應(yīng)商在公平競爭的環(huán)境下享有中標(biāo)的權(quán)利和機會,同時招標(biāo)者可以獲取最具競爭力的價格。采用公開招標(biāo)能有效提高管理水平,降低采購成本,因此具有較高的資金使用效益。此外,公開招標(biāo)采購的規(guī)模在整個物資采購支出中的比重通常是最大的,每次的平均采購額也較大,故公開招標(biāo)采購的規(guī)模效益較高,相比于其他采購方式,供應(yīng)商之間的競爭更為充分。凡事有利必有弊,公開招標(biāo)也存在著一些不足。由于公開招標(biāo)采購方式能夠吸引更多的供應(yīng)商參與競爭,但是公開招標(biāo)的時間效益通常較低,從發(fā)布招標(biāo)公告到實現(xiàn)采購結(jié)束必須間隔一定的時間,有的采購從發(fā)布招標(biāo)公告到合同的簽訂有時耗時幾個月,從而延長了物資采購周期,對一些緊急需要的物資比較難以適用??偟膩碚f,雖然公開招標(biāo)采購在時間效益方面有劣勢,但相比其他采購方式也有其無法替代的優(yōu)點,如:公開招標(biāo)最大的特點是向所有供應(yīng)商提供公平的機會,引起最大范圍內(nèi)的供應(yīng)商之間的競爭。最突出的特點為競爭性,它能夠從整體上提高物資采購效益。正因如此,公開招標(biāo)采購是政府采購和軍隊物資采購的主要方式。

    (二)邀請招標(biāo)采購方式對采購效益的影響。邀請招標(biāo)采購方式,是指采購方只能從有限范圍內(nèi)的供應(yīng)商處采購,招標(biāo)機構(gòu)以投標(biāo)邀請函的方式,邀請符合參與采購項目資質(zhì)的供應(yīng)商來投標(biāo)競爭,從中選定中標(biāo)人的方式。實行邀請招標(biāo)與公開招標(biāo)相比,前者能簡化對供應(yīng)商資格性審查及投標(biāo)文件審查的工作流程,縮短了采購周期,節(jié)省時間費用,提高了投標(biāo)者中標(biāo)的概率。并且有效降低投標(biāo)風(fēng)險和投標(biāo)成本,利于特殊物資產(chǎn)品的保密。另外邀請招標(biāo)對確定參與投標(biāo)供應(yīng)商發(fā)出邀請后,采取的也是招標(biāo)的程序,最終也可以從投標(biāo)的采購對象中篩選出物美價廉的供貨商,所以資金使用效益也較高。但邀請招標(biāo)采購方式限制了投標(biāo)人的競爭范圍,有排除一些具有優(yōu)勢競爭者的可能,同時邀請招標(biāo)不及公開招標(biāo)競爭激烈,可選投標(biāo)人余地相對較少,有提高合同價格的風(fēng)險,也不排除會遺漏在技術(shù)上或報價上更具有競爭力的供貨商的可能。此外,邀請招標(biāo)的相對規(guī)模和每次采購量都低于公開招標(biāo),因此其規(guī)模效益相對較低。

    (三)競爭性談判對采購效益的影響。競爭性談判采購,是指采購機構(gòu)通過與不少于3家上供應(yīng)商發(fā)出談判邀請函,邀請其就采購項目的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、商務(wù)細則及售后服務(wù)等進行談判,最終確定成交供應(yīng)商的一種采購方式。此種采購方式適用于情況緊急或涉及技術(shù)復(fù)雜無法確定詳細規(guī)格的又或是無法事先計算價格總額的,尤其適用于軍隊中武器裝備的采購。競爭性談判既具有邀請招標(biāo)的優(yōu)勢,還可以彌補其不足。在競爭性談判組織過程中,談判小組通過與非唯一的供應(yīng)商進行談判,促進投標(biāo)人之間的有效競爭,降低采購成本,提高采購質(zhì)量,同時還可以縮短準(zhǔn)備周期直接與供應(yīng)商進行談判或協(xié)商,省去大量的開標(biāo)、投標(biāo)工作環(huán)節(jié),從而縮短了準(zhǔn)備期的時間、減少了工作量、供需雙方能夠就技術(shù)要求、價格方面進行更為靈活的談判,提高工作效率,并且還可以達到刺激供應(yīng)商將各自的先進技術(shù)應(yīng)用到采購實體的逾期要求;在采購實體事先提出采購商品性能要求的基礎(chǔ)上,使采購風(fēng)險有所轉(zhuǎn)移。盡管如此,為了最大限度地滿足采購者的經(jīng)濟利益需求,實現(xiàn)公開、公正、公平、競爭的原則,競爭性談判采購的使用還是受到了一定程度的限制。首先由于采用談判方式,無法像公開招標(biāo)采購那樣在投標(biāo)商之間進行廣泛的競爭,因而節(jié)約額和節(jié)支率就可能受到影響,資金使用效益就會大打折扣。而且,由于入圍供應(yīng)商范圍較小,供應(yīng)商還有抬高報價的可能;談判過程中也易滋生工作人員徇私舞弊的行為。因此,政府采購和軍隊物資采購都對競爭性談判方式的適用條件加以嚴格限制,并對談判過程嚴格監(jiān)督把控。

    (四)詢價采購方式對采購效益的影響。詢價采購也稱邀請報價采購,是指物資采購部門向具有參與采購市場資格的特定的供應(yīng)商(一般不少于3家以上)發(fā)出詢價通知書,讓其一次報出不得更改的價格,然后對各供應(yīng)商報價進行比較,確定成交供應(yīng)商,保證了采購具備一定競爭性。是應(yīng)急作戰(zhàn)物資采購的重要方式之一。與其他采購方式相比,詢價采購不僅簡單、快捷還具有競爭性,有利于采購成本的降低,在促進公平競爭的同時還確保了采購方和供應(yīng)商雙方共同的利益。在進行報價時,供應(yīng)商只能提供一次報價后就不得更改,采購方不得同某一個供應(yīng)商或承包商就其報價進行談判,采購合同應(yīng)與符合采購實體需求的最低報價的供應(yīng)商或承包商簽訂。但這種采購方式基本上只關(guān)注采購對象的報價,使用范圍較小,通常只適用于價格變化不大,合同價格較低、采購批量額度較小、物資規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、現(xiàn)貨貨源充足;招標(biāo)、競爭性談判采購失敗和特殊情況下的緊急采購。

    (五)單一來源采購方式對采購效益的影響。單一來源采購,是在供應(yīng)商極其有限、不能展開競爭的情況下,采購機構(gòu)直接向唯一的供應(yīng)商采購所需物資的活動,它是一種沒有競爭的采購。因僅有一家供應(yīng)商符合采購需求,采購目標(biāo)明確,采購流程相對簡單,采購周期短,因此,單一來源采購具有很強的時效性,特別是在緊急采購時,能夠發(fā)揮最大作用,一解燃眉之急。但因單一來源所面對的是唯一供應(yīng)商,毫無競爭可言,對采購機構(gòu)十分不利,單一供應(yīng)商有可能會倚仗其所屬優(yōu)勢,借機提高所采購產(chǎn)品的價格,或是提出其他附加條件,增加采購成本的風(fēng)險,節(jié)支率下降,資金使用效益降低。此外,由于單一來源采購缺乏足夠透明度,供應(yīng)商為了使自身利益最大化,可能在項目組織過程中賄賂采購機構(gòu)代表,容易滋長不良現(xiàn)象,同時單一來源采購物資價格沒有可比性,紀(jì)檢、審計部門監(jiān)督、檢查都比較困難。因此,對這種采購方式,法律規(guī)定了嚴格的適用條件。

    二、采購方式選擇使用中常見的問題

    (一)采購方式選擇不準(zhǔn)確。在實際工作操作中存在以采購數(shù)額大小作為確定采購方式的現(xiàn)象,沒有充分利用集中采購的模式,造成公開招標(biāo)采購的少,非公開招標(biāo)采購的多;集中采購的項目少,分散采購的項目多,人為增加了采購工作的隨意性。因此我們選擇采購方式上,既要考慮采購項目的數(shù)額、也要考慮采購項目的特殊性;更要考慮各種采購方式的適用范圍及情形。要嚴格按照規(guī)定的程序,規(guī)范操作,決不能簡化程序,更不能將兩種或兩種以上采購方式混合使用,違背采購工作應(yīng)遵循公開、公平、公正和有序競爭原則。

    (二)規(guī)避公開招標(biāo)采購。雖然公開招標(biāo)是政府和軍隊采購的首選采購方式,但有的采購單位被利益所驅(qū)使,將已達到一定數(shù)量的采購項目(物資或服務(wù))進行分割或者采取其他手段回避應(yīng)當(dāng)采取招標(biāo)的方式來采購。如把已經(jīng)符合公開招標(biāo)采購項目拆分為幾個小的項目,從數(shù)額上看都低于公開招標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。又如以時間緊迫、任務(wù)要求急為借口,改用其他采購方式。

    (三)多種采購方式混淆使用。有的采購項目已明確應(yīng)采用招標(biāo)的方式進行采購,結(jié)果招標(biāo)公告在網(wǎng)上發(fā)布以后又向其他制造商發(fā)出邀請函;有的已確定采用邀請招標(biāo)方式采購的,卻在評標(biāo)時又針對某一項技術(shù)要求或價格同投標(biāo)供應(yīng)商進行談判;還有雖然已采取競爭性談判的,實則采取單一來源采購方式。這種采購方式的混合使用使得采購效益大打折扣。造成采購活動組織的隨意性。

    (四)采購方式執(zhí)行過程不規(guī)范。在公開招標(biāo)和邀請招標(biāo)方式下,容易發(fā)生高價圍標(biāo)和低價搶標(biāo)的現(xiàn)象。特別是在工程招投標(biāo)中,投標(biāo)人高價圍標(biāo)的現(xiàn)象頻頻發(fā)生。有的供應(yīng)商圍標(biāo)串標(biāo),用支付“好處費”的形式,使自己以較高的價格獲得工程,爾后認認真真地走“招投標(biāo)”的過場,看似公平競爭,實則擾亂采購秩序。還有的在組織詢價采購過程中,按規(guī)定只允許進行一次報價,但組織不嚴謹,監(jiān)管部門不力,導(dǎo)致實際中有的進行了多次報價。

    (五)采購程序管理不規(guī)范。如公開招標(biāo)項目為了避免麻煩認為沒有必要召開標(biāo)前會,未對供應(yīng)商進行集中答疑、忽略了將評標(biāo)細則納入招標(biāo)文件的必要性,各項評標(biāo)因素量化計分不合理,導(dǎo)致評標(biāo)結(jié)果未能科學(xué)、公正、客觀,導(dǎo)致質(zhì)疑、投訴頻頻發(fā)生,影響采購效率。

    三、物資采購方式的選擇與使用

    嚴格按照適用范圍和選擇原則確定采購方式。在組織采購活動中,要想使采購效益有所提高,對于采購方式的選擇尤為重要。筆者認為采購方式的選擇可以依照采購方式的特質(zhì)靈活選用。

    第一,根據(jù)采購物資的特性及適用條件依序選擇其對應(yīng)的采購方式。物資采購部門在具體選擇采購方式的時候,不得多種采購方式混合使用,更不得以各種理由更改物資采購方式。通用物資、市場供貨充足的要首選公開招標(biāo)。凡達到一定規(guī)模(以各屬地要求為主)的,實行集中采購、集中支付,無特殊保密要求、可以公開的項目應(yīng)采用公開招標(biāo)的采購方式;如若項目技術(shù)要求特殊需采用公開招標(biāo)以外從而選擇其他采購方式的,須在采購活動組織開始前依法、合序的逐級報批;嚴禁將本該適用公開招標(biāo)方式的采購項目或服務(wù)類采購項目化整為零最終導(dǎo)致被其他采購方式所替代;采購項目未達到公開招標(biāo)要求,投標(biāo)響應(yīng)供應(yīng)商不足以進行公開招標(biāo)的采購項目,原則上應(yīng)遵循邀請招標(biāo)、競爭性談判、詢價的采購方式依序選擇。任何采購機構(gòu)及個人不得人為擅自更改項目采購方式,有悖采購公平、公正的原則。

    第二,按照競爭性由強到弱選擇。依據(jù)競爭性由強到弱來選擇采購方式,采購收益與競爭性成正比。采購項目技術(shù)指標(biāo)無特殊性且市場潛在供應(yīng)商充足、應(yīng)優(yōu)先選擇公開招標(biāo)。公開招標(biāo)在組織過程中一般會采用綜合評分法,各潛在供應(yīng)商綜合實力公平爭,采購人可以以更具有競爭力的價格采購到自己需要的產(chǎn)品。另外公開招標(biāo)組織程序嚴密,減少了徇私舞弊在可能。綜上所述,公開招標(biāo)是一種優(yōu)先選擇的采購方式。相對于公開招標(biāo)而言邀請招標(biāo)在競爭性方面就有所弱化,因此符合公開招標(biāo)特質(zhì)的,是絕不允許采用邀請招標(biāo)方式進行組織。以上簡要闡述了兩種不同的招標(biāo)方式,但有的項目是不宜選用招標(biāo)方式進行的,如技術(shù)要求復(fù)雜性質(zhì)特殊無法確定詳細規(guī)格,采購用戶時間要求緊迫,那么我們可以優(yōu)先考慮競爭性談判。這種采購方式是通過兩輪談判三次報價的方式進行,它除了具備競爭性和主動性、還具有績效性。相比于競爭性談判選擇采用詢價方式來組織采購,一種程序簡化的、競爭型采購方式。如弱采購項目本身競爭性薄弱,規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)又比較統(tǒng)一、采購市場現(xiàn)貨貨源又充足并且產(chǎn)品價格變化幅度小的采購項目可選用。還有一個采購方式就是單一來源。這種采購方式僅適用于且僅有唯一一家供應(yīng)商可供貨的項目,因此毫無競爭性可言。除其適用單一來源采購方式范圍外的其他項目應(yīng)限制使用。

    第三,根據(jù)采購成本選擇。僅從采購機構(gòu)組織項目開評標(biāo)所需成本角度出發(fā),最節(jié)省成本的無疑是單一來源,按照采購成本從低至高依次是詢價、競爭性談判、邀請招標(biāo)。成本最高的是公開招標(biāo)。在五種采購方式中除單一來源外,其余的采購方式所承擔(dān)的組織費用、專家評審費用都高于單一來源采購。另外從時間成本上看,采取招標(biāo)的方式組織采購周期長、耗時多,經(jīng)費開支量也會有所增加。故采購機構(gòu)在選擇采購方式時,既要引入競爭機制,又應(yīng)兼顧采購成本,優(yōu)化采購成本與采購收益相結(jié)合,讓采購效益最大化。又或者因地制宜推行電子采購的方式,此種采購方式可提供全天候、超時空的采購,采購人不受時間地點的約束可以在任何時間、任何地點實施采購活動,線下的采購環(huán)節(jié)都可以通過網(wǎng)上操作得以實現(xiàn),不僅使采購成本有所降低還有效地提高了采購效率。但是我們不能因片面地強調(diào)采購成本而忽視采購方式選擇的合理性,本該選擇招標(biāo)方式組織實施采購的反而規(guī)避公開招標(biāo)與邀請招標(biāo)。筆者認為:首先開拓創(chuàng)新,銳意進取,從實際情況出發(fā),利用科技網(wǎng)絡(luò)先進手段適時推進“協(xié)議供貨”“電子采購”。其次所有的采購組織實施都應(yīng)建立在合法合規(guī)的前提下的,在不違法不違規(guī)的范圍內(nèi),我們可靈活變通。除需公開招標(biāo)外,同時滿足邀請招標(biāo)和詢價采購兩種方式的,可優(yōu)先采用詢價采購方式組織實施。如采購物資型號固定,市場供貨充足的項目,就可以優(yōu)先采用詢價采購來替代邀請招標(biāo)。這樣在確保公平、公正、公開的前提下不僅節(jié)省了采購時間。還滿足了采購方的需求,保證了供應(yīng)商的合法權(quán)益。因此,在不違背采購法規(guī)與采購項目本身特質(zhì)前提下,通過選用適當(dāng)?shù)牟少彿绞绞翘岣卟少徯实那疤岷椭匾侄巍?/p>

    猜你喜歡
    公開招標(biāo)競爭性投標(biāo)
    造價信息管理在海外投標(biāo)中的應(yīng)用探討
    廣州舊改爆發(fā)! 5條村公開招標(biāo)! 超180公頃!
    國務(wù)院明確取消投標(biāo)報名
    淺析投標(biāo)預(yù)算風(fēng)險的防范
    軍工企業(yè)招標(biāo)投標(biāo)管理實踐及探討
    編制地鐵物資招標(biāo)文件應(yīng)注意的事項
    PPP競爭性談判與風(fēng)險管控
    競爭性國企改革需跳出三個誤區(qū)
    競爭性要素收入份額下降機理分析——壟斷租金對競爭性要素收入份額的侵害
    擬競爭性貨幣制度的機理:一個通貨膨脹史的視角(1853~1905)
    一本久久精品| 我要看日韩黄色一级片| 久久久久久久久久久免费av| 成人美女网站在线观看视频| 亚洲美女搞黄在线观看| 能在线免费看毛片的网站| 日本av免费视频播放| 秋霞伦理黄片| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲精品视频女| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲精品,欧美精品| 亚洲天堂av无毛| 欧美精品一区二区大全| 亚洲av日韩在线播放| 日韩伦理黄色片| 一级毛片电影观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产精品久久久久久精品古装| 精品卡一卡二卡四卡免费| 丰满人妻一区二区三区视频av| 国产成人精品无人区| 欧美激情国产日韩精品一区| 内地一区二区视频在线| av国产久精品久网站免费入址| 午夜激情久久久久久久| 黄片无遮挡物在线观看| 成人亚洲欧美一区二区av| 99热这里只有是精品50| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 一区二区三区四区激情视频| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 国产成人精品久久久久久| 久久久欧美国产精品| 欧美 日韩 精品 国产| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 午夜福利在线观看免费完整高清在| 亚洲第一av免费看| 国产视频内射| 国模一区二区三区四区视频| 欧美少妇被猛烈插入视频| 欧美日韩在线观看h| 亚洲成人av在线免费| 国产av一区二区精品久久| 晚上一个人看的免费电影| 好男人视频免费观看在线| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| av在线观看视频网站免费| 日韩欧美 国产精品| 在线观看免费视频网站a站| 超碰97精品在线观看| 99久久精品国产国产毛片| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲综合色惰| freevideosex欧美| 九草在线视频观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产精品久久久久久久久免| 日本欧美国产在线视频| 色视频在线一区二区三区| 国产高清不卡午夜福利| 久久久a久久爽久久v久久| 高清欧美精品videossex| 午夜精品国产一区二区电影| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产免费福利视频在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 97在线视频观看| 亚洲国产最新在线播放| 久久精品夜色国产| 国产爽快片一区二区三区| 中文资源天堂在线| 寂寞人妻少妇视频99o| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 免费播放大片免费观看视频在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲久久久国产精品| 99热这里只有是精品50| 久久这里有精品视频免费| 亚洲人成网站在线观看播放| 精品酒店卫生间| 欧美日韩综合久久久久久| av网站免费在线观看视频| 最新中文字幕久久久久| av又黄又爽大尺度在线免费看| 观看美女的网站| 国产精品熟女久久久久浪| 日韩免费高清中文字幕av| 免费观看无遮挡的男女| 男人爽女人下面视频在线观看| 亚洲不卡免费看| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 高清视频免费观看一区二区| 大香蕉久久网| 边亲边吃奶的免费视频| 亚洲伊人久久精品综合| 一级毛片久久久久久久久女| 一本久久精品| 久久午夜福利片| 国产精品嫩草影院av在线观看| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产黄色视频一区二区在线观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产精品国产av在线观看| 久久久欧美国产精品| 人妻一区二区av| av线在线观看网站| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 涩涩av久久男人的天堂| 99热这里只有是精品在线观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产精品三级大全| 久久久久久久久大av| 在线观看三级黄色| 一本色道久久久久久精品综合| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产视频首页在线观看| 亚洲美女黄色视频免费看| 大香蕉久久网| 久久女婷五月综合色啪小说| 亚洲第一av免费看| 99热6这里只有精品| 免费在线观看成人毛片| 超碰97精品在线观看| 精品亚洲成国产av| 99热这里只有精品一区| 美女视频免费永久观看网站| 韩国高清视频一区二区三区| 91精品伊人久久大香线蕉| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 少妇 在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 少妇被粗大的猛进出69影院 | av免费观看日本| 777米奇影视久久| 久久久久久久精品精品| 热99国产精品久久久久久7| 丰满饥渴人妻一区二区三| 欧美日韩亚洲高清精品| 久热这里只有精品99| 午夜福利网站1000一区二区三区| 久久99蜜桃精品久久| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产精品一二三区在线看| 成人综合一区亚洲| 久久久国产精品麻豆| 日韩欧美 国产精品| av又黄又爽大尺度在线免费看| 男男h啪啪无遮挡| 秋霞在线观看毛片| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产在线免费精品| 少妇丰满av| 2018国产大陆天天弄谢| 天堂8中文在线网| 午夜老司机福利剧场| 老司机亚洲免费影院| 91精品国产九色| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 亚洲经典国产精华液单| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲精品视频女| 久久久国产一区二区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 一区二区三区精品91| 久久久久精品久久久久真实原创| 色视频在线一区二区三区| 亚洲av免费高清在线观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 成人亚洲精品一区在线观看| av福利片在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 日韩三级伦理在线观看| 久久97久久精品| 老司机亚洲免费影院| 性色av一级| 国产成人精品一,二区| 国产成人精品福利久久| 日韩人妻高清精品专区| 人人妻人人澡人人看| 久久久久久久久大av| 男女边吃奶边做爰视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产精品熟女久久久久浪| 免费看日本二区| 一级爰片在线观看| 免费看光身美女| 国产熟女欧美一区二区| 久久免费观看电影| 国内揄拍国产精品人妻在线| 国产精品三级大全| 亚洲国产最新在线播放| 99热6这里只有精品| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲美女视频黄频| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产亚洲最大av| 99九九在线精品视频 | 99视频精品全部免费 在线| 中文天堂在线官网| 亚洲熟女精品中文字幕| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 搡老乐熟女国产| 亚洲,一卡二卡三卡| 老司机亚洲免费影院| 天堂俺去俺来也www色官网| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 最近最新中文字幕免费大全7| 美女福利国产在线| 一级av片app| 秋霞伦理黄片| 2022亚洲国产成人精品| 视频中文字幕在线观看| 97精品久久久久久久久久精品| 又爽又黄a免费视频| 国产男女超爽视频在线观看| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 妹子高潮喷水视频| 黄色配什么色好看| 亚洲av男天堂| 久久影院123| 国模一区二区三区四区视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产探花极品一区二区| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 一区二区av电影网| 大片电影免费在线观看免费| 久久99热这里只频精品6学生| 午夜福利影视在线免费观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 国产黄片美女视频| 国产成人精品久久久久久| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 亚洲精品久久午夜乱码| 丰满少妇做爰视频| 亚洲精品第二区| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 美女中出高潮动态图| 天堂中文最新版在线下载| 看非洲黑人一级黄片| 久久久精品94久久精品| 精品少妇久久久久久888优播| 亚洲四区av| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 青春草视频在线免费观看| 久久久国产精品麻豆| 最新的欧美精品一区二区| 成人国产av品久久久| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 我要看日韩黄色一级片| 亚洲综合精品二区| 青春草国产在线视频| 高清在线视频一区二区三区| 午夜免费男女啪啪视频观看| 人体艺术视频欧美日本| av福利片在线| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 精品国产国语对白av| 国产黄色视频一区二区在线观看| videos熟女内射| 国产在线免费精品| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚州av有码| 精品久久久精品久久久| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 青春草亚洲视频在线观看| 国内精品宾馆在线| 两个人免费观看高清视频 | 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 久久韩国三级中文字幕| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 免费人成在线观看视频色| 麻豆成人av视频| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲av国产av综合av卡| 少妇的逼好多水| 精品卡一卡二卡四卡免费| 欧美成人精品欧美一级黄| 欧美变态另类bdsm刘玥| 天天操日日干夜夜撸| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 婷婷色综合www| 国产成人精品一,二区| 你懂的网址亚洲精品在线观看| av福利片在线| 搡老乐熟女国产| 狂野欧美激情性bbbbbb| 观看免费一级毛片| 亚洲中文av在线| av播播在线观看一区| 国产亚洲欧美精品永久| 能在线免费看毛片的网站| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 色5月婷婷丁香| 日韩av在线免费看完整版不卡| 丰满人妻一区二区三区视频av| 校园人妻丝袜中文字幕| 欧美日韩av久久| 精品人妻一区二区三区麻豆| 一个人看视频在线观看www免费| 国产精品成人在线| www.色视频.com| 久久99热这里只频精品6学生| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲国产精品999| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 99久久精品热视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 三级国产精品片| 赤兔流量卡办理| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 激情五月婷婷亚洲| 国产精品一区www在线观看| 成人美女网站在线观看视频| 国产av精品麻豆| 这个男人来自地球电影免费观看 | 国产色爽女视频免费观看| 国产成人精品久久久久久| 多毛熟女@视频| 美女福利国产在线| 精品亚洲成国产av| 两个人的视频大全免费| 国产成人精品婷婷| 能在线免费看毛片的网站| 亚洲成人一二三区av| 国产毛片在线视频| 在线看a的网站| 日韩中文字幕视频在线看片| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 少妇被粗大猛烈的视频| 99久久综合免费| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲国产日韩一区二区| 免费高清在线观看视频在线观看| 搡老乐熟女国产| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日本与韩国留学比较| videossex国产| 欧美变态另类bdsm刘玥| 国产欧美日韩综合在线一区二区 | 在线播放无遮挡| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 男女国产视频网站| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲无线观看免费| 搡女人真爽免费视频火全软件| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 日韩电影二区| 久久久久久久久久久久大奶| 黑人猛操日本美女一级片| 在线 av 中文字幕| 又爽又黄a免费视频| 人体艺术视频欧美日本| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 丰满少妇做爰视频| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲一区二区三区欧美精品| 精品久久国产蜜桃| 免费看av在线观看网站| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 亚洲av日韩在线播放| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 99久国产av精品国产电影| 中文字幕久久专区| 亚洲av日韩在线播放| 高清av免费在线| 国产精品一二三区在线看| 国产欧美亚洲国产| 国产男人的电影天堂91| 亚洲精品第二区| 91精品一卡2卡3卡4卡| 亚洲熟女精品中文字幕| 美女内射精品一级片tv| 少妇精品久久久久久久| 午夜福利网站1000一区二区三区| 国产精品三级大全| 欧美xxxx性猛交bbbb| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲美女黄色视频免费看| 最近中文字幕高清免费大全6| 精品亚洲成a人片在线观看| 国产精品一区二区性色av| 久久久精品94久久精品| 韩国高清视频一区二区三区| 欧美最新免费一区二区三区| 黄色日韩在线| 国产伦精品一区二区三区视频9| 校园人妻丝袜中文字幕| 精品亚洲成a人片在线观看| 边亲边吃奶的免费视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 日韩av免费高清视频| 一级毛片电影观看| 久久 成人 亚洲| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 午夜av观看不卡| 91精品伊人久久大香线蕉| 免费黄频网站在线观看国产| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 视频中文字幕在线观看| 在线观看人妻少妇| 这个男人来自地球电影免费观看 | 中文在线观看免费www的网站| 成人毛片a级毛片在线播放| 免费大片18禁| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产精品久久久久久精品古装| 国产91av在线免费观看| 女性被躁到高潮视频| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲av二区三区四区| xxx大片免费视频| 六月丁香七月| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 伦精品一区二区三区| 欧美精品一区二区免费开放| 精品熟女少妇av免费看| 国产黄频视频在线观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 亚洲国产精品国产精品| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 日韩三级伦理在线观看| 午夜激情福利司机影院| 亚洲av二区三区四区| 日韩强制内射视频| 自线自在国产av| 国产成人精品无人区| 免费观看性生交大片5| 国产成人精品一,二区| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 一级毛片久久久久久久久女| 乱人伦中国视频| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲情色 制服丝袜| 99热这里只有精品一区| 日韩欧美 国产精品| 视频中文字幕在线观看| 日日啪夜夜爽| 日韩av在线免费看完整版不卡| 国产黄片视频在线免费观看| 亚洲av成人精品一区久久| 免费人妻精品一区二区三区视频| 好男人视频免费观看在线| 久热这里只有精品99| 69精品国产乱码久久久| 国产精品熟女久久久久浪| 国产成人freesex在线| 大码成人一级视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 天堂中文最新版在线下载| 丰满迷人的少妇在线观看| 日本91视频免费播放| 国产极品天堂在线| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 人人澡人人妻人| 乱人伦中国视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 美女视频免费永久观看网站| av在线观看视频网站免费| 黄色视频在线播放观看不卡| 少妇高潮的动态图| 色哟哟·www| 老熟女久久久| 国产精品国产三级专区第一集| 午夜老司机福利剧场| 熟女av电影| 亚洲精品色激情综合| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久久亚洲精品成人影院| 美女内射精品一级片tv| 人人妻人人看人人澡| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 丰满饥渴人妻一区二区三| 制服丝袜香蕉在线| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 亚洲av不卡在线观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| videossex国产| 中国美白少妇内射xxxbb| 国产成人精品婷婷| 国产深夜福利视频在线观看| 国产精品成人在线| 国产精品一区www在线观看| 亚洲av二区三区四区| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 免费少妇av软件| 亚洲国产av新网站| 国产精品伦人一区二区| 欧美精品一区二区大全| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| a级片在线免费高清观看视频| 精品午夜福利在线看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| av播播在线观看一区| 精品一区二区三区视频在线| 大陆偷拍与自拍| 午夜免费鲁丝| 国产伦理片在线播放av一区| 少妇的逼好多水| 精品亚洲成a人片在线观看| 看非洲黑人一级黄片| 51国产日韩欧美| 大话2 男鬼变身卡| 一本大道久久a久久精品| 色网站视频免费| 免费观看性生交大片5| 亚洲,欧美,日韩| 伦理电影免费视频| 日韩视频在线欧美| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 欧美成人午夜免费资源| 街头女战士在线观看网站| 日韩 亚洲 欧美在线| 永久网站在线| 一本大道久久a久久精品| 国产精品一区二区在线观看99| 黄色怎么调成土黄色| 国产精品人妻久久久久久| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 久久国产乱子免费精品| 国产日韩欧美视频二区| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 尾随美女入室| 欧美另类一区| 久久精品国产a三级三级三级| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 超碰97精品在线观看| 一区二区三区精品91| 在线免费观看不下载黄p国产| 成人毛片60女人毛片免费| 国产亚洲精品久久久com| 国产熟女欧美一区二区| 日日爽夜夜爽网站| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 天堂8中文在线网| 亚洲精品一二三| 激情五月婷婷亚洲| 日韩一区二区视频免费看| 国产亚洲91精品色在线| 中文在线观看免费www的网站| 人人妻人人澡人人看| 特大巨黑吊av在线直播| 一区在线观看完整版| 国产精品伦人一区二区| 日本色播在线视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 少妇人妻精品综合一区二区| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产成人精品无人区| 简卡轻食公司| 国产成人精品久久久久久| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 久久午夜福利片| av天堂中文字幕网| 一区二区三区免费毛片| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 精品少妇内射三级| 少妇高潮的动态图| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产精品.久久久| 免费观看无遮挡的男女| 亚洲成色77777| 六月丁香七月| 香蕉精品网在线| 91aial.com中文字幕在线观看| 在线观看www视频免费| 日本av免费视频播放| 妹子高潮喷水视频| 一区二区三区精品91| 成人二区视频| 婷婷色综合大香蕉| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 亚洲熟女精品中文字幕| 久久久久久久大尺度免费视频| 婷婷色综合大香蕉| 国产在线一区二区三区精| 97超视频在线观看视频| 国产伦精品一区二区三区四那| 在线观看美女被高潮喷水网站| av天堂中文字幕网| 国产美女午夜福利| 国产精品无大码| 日日啪夜夜爽| 午夜久久久在线观看| 熟女av电影| 大片免费播放器 马上看| 国产有黄有色有爽视频| 免费观看的影片在线观看| 三级国产精品欧美在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 午夜日本视频在线| 一级av片app| 人人妻人人澡人人看| av在线app专区| 啦啦啦在线观看免费高清www| 一级毛片aaaaaa免费看小| 免费av中文字幕在线|