張 芬,王書亭
(華中科技大學(xué)機械科學(xué)與工程學(xué)院 湖北 武漢 430074)
職業(yè)生涯規(guī)劃是個人通過與外界條件的適應(yīng)和調(diào)和,并通過收集信息,做出選擇,制訂計劃,達成目標(biāo)等一系列職業(yè)決策過程。為了提高大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的能力,增強其就業(yè)競爭力,更好實現(xiàn)自我價值,高校在積極開展大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)。針對機械、材料、能源動力、船海和航空航天等工科類學(xué)生,在進行職業(yè)深化規(guī)劃教學(xué)時,要打破傳統(tǒng)教學(xué)形式限制,借助現(xiàn)代教學(xué)手段,豐富教學(xué)場景,開展多形式的思政教育,讓學(xué)生潛移默化接受積極向上的、主流價值觀的熏陶,實現(xiàn)思政教育與專業(yè)生涯規(guī)劃知識傳授相統(tǒng)一,豐富大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃內(nèi)容和深度。
在職業(yè)生涯規(guī)劃的“自我認知”教學(xué)中,教授學(xué)生從性格、能力、氣質(zhì)、興趣等方面對自己進行剖析、了解,形成對自我的一個全面評價。在這個教學(xué)環(huán)節(jié)中,會應(yīng)用多種人格測評工具,如PDP(行為特質(zhì)動態(tài)衡量系統(tǒng))、MBTI(邁爾斯布里格斯類型指標(biāo))。自我探索的目標(biāo)除了認識自己,更重要的是發(fā)展自己。雖然性格、氣質(zhì)等具有天賦性,但只要努力,可以在后天得以改造。接受這種改造的艱苦性、長期性,不斷克服弱點,發(fā)揮長處,就可使自己在從事職業(yè)和專業(yè)時,做到人盡其才。
心理的可塑性可分為經(jīng)驗期待型可塑性和經(jīng)驗依賴性可塑性。絕大部分大學(xué)生在大一入校后即修職業(yè)生涯規(guī)劃課程,此時他們性格遠遠未定型。中學(xué)階段,基于高考壓力,學(xué)生的絕大部分精力被投入到知識學(xué)習(xí)中,個性成長是不充分的。在應(yīng)試環(huán)境下,一些學(xué)生被家長、學(xué)校、老師三重管理,幾乎生活在一個相對封閉的環(huán)境里,他們沒有自主活動、探索自己的自由時間。大學(xué)階段,才真正開始探索自己。出現(xiàn)了或多或少的心理問題,脆弱、悲觀、沖動、抑郁等。如某些學(xué)生到了大學(xué),可以自主使用手機等電子設(shè)備后,發(fā)現(xiàn)了電子游戲的樂趣,沒有了家長的管束,于是陷入游戲中不可自拔,開始逃課,多門課程考試不及格,學(xué)業(yè)難以為繼,大學(xué)生涯無奈中斷。
筆者將職業(yè)規(guī)劃教學(xué)與教育部樣板支部“數(shù)字制造裝備與技術(shù)國家重點實驗室”支部的特色黨日相結(jié)合,通過豐富教學(xué)環(huán)境、進行特定任務(wù)的訓(xùn)練來促進學(xué)生心理變化?!皵?shù)字制造裝備與技術(shù)國家重點實驗室”黨支部是首批全國黨建工作樣板支部,在樣板支部建設(shè)期內(nèi),確立了以“黨旗領(lǐng)航、師德為先、凝聚師生、輻射共建”為主線工作機制。支部的很多黨員老師,是國家級高層次科技人才,同時擔(dān)任教師班主任。大家一起參與到學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)中來,或主動邀請學(xué)生參加主題黨日,或?qū)⒅黝}黨日進課堂,來對學(xué)生進行理性的培養(yǎng)、情感的涵育。針對易脆弱、悲觀的學(xué)生,大家一起共讀英雄故事、追尋紅色記憶,感受革命先烈面對敵人帶血的刺刀,面對嚴(yán)刑拷打,如何保持堅強的信念和大無畏精神。針對易焦慮、沖動的學(xué)生,訪談勞動楷模,開展校園公益勞動,去做“接地氣”“暖人心”事,學(xué)習(xí)如何將一件簡單的事情重復(fù)、做用心做,做成一件偉大的事情,領(lǐng)會什么是耐心和當(dāng)下的平和。感動、感染、感化學(xué)生,才能贏得學(xué)生由衷的心理認同。一次次主題黨日,與學(xué)生形成情感共鳴,成為其人格形成過程中的推動力。
在職業(yè)生涯規(guī)劃的“職業(yè)認知”教學(xué)中,教授學(xué)生如何進行職業(yè)信息的收集與分析,了解工作世界。他們比較傾向圍繞“工作的回報與發(fā)展前景”等內(nèi)容開展職業(yè)認知,如工資、獎金、福利、職位提升等。筆者對課堂學(xué)生開展的“高考填志愿時,你考慮的因素是什么?你了解你學(xué)習(xí)的專業(yè)的價值嗎?”的問卷中,50%以上同學(xué)勾選了“畢業(yè)后的工資”,并同時勾選“完全不了解/不了解專業(yè)”。在訪談中發(fā)現(xiàn),部分同學(xué)在大學(xué)入學(xué)后,日常學(xué)習(xí)中缺乏動力,消極甚至抵觸。馬克思在中學(xué)畢業(yè)論文《青年在選擇職業(yè)時的考慮》中闡釋:“如果我們選擇了最能為人類福利而勞動的職業(yè),……我們的幸福將屬于千百萬人”。由此可見,將思政教育貫穿職業(yè)認知教學(xué)環(huán)節(jié),讓學(xué)生樹立正確的職業(yè)價值觀是多么重要。
當(dāng)前,我國經(jīng)濟社會發(fā)展和民生改善比過去任何時候都更加需要科學(xué)技術(shù)解決方案,都更加需要增強創(chuàng)新這個第一動力。筆者在職業(yè)認知教學(xué)中,堅持對機械、材料、能源動力、船海和航空航天等工科學(xué)生開展“以科技強國為己任”的職業(yè)觀教育,主動服務(wù)國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展“一帶一路”倡議和“中國制造2025”、“互聯(lián)網(wǎng)+”等重大戰(zhàn)略實施,將產(chǎn)業(yè)和技術(shù)的最新發(fā)展、行業(yè)對人才培養(yǎng)的最新要求引入教學(xué)過程。在職業(yè)生涯規(guī)劃課程中,給學(xué)生講中國的制造業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢,如向?qū)W生介紹,當(dāng)前是全球的制造大國,我國制造業(yè)增加值已連續(xù)12 年位列全球首位。高鐵、新能源、5G 通信、特高壓輸電、電動汽車、工程機械、橋梁施工等新興產(chǎn)業(yè)全球領(lǐng)先。我國工業(yè)擁有41 個大類、207 個中類、666 個小類,是全世界唯一擁有聯(lián)合國產(chǎn)業(yè)分類中所列全部工業(yè)門類的國家等,提升同學(xué)們的專業(yè)自豪感。同時也讓學(xué)生了解,我國制造業(yè)面臨的挑戰(zhàn),激發(fā)大家增強將我國從制造大國變?yōu)橹圃鞆妵氖姑小?/p>
“數(shù)字制造裝備與技術(shù)國家重點實驗室”黨支部定期開展“機械工程新內(nèi)涵”為主題的開放日活動,為大一本科生了解實驗室提供窗口。筆者所在學(xué)校結(jié)合“智能制造2035”等對未來人才培養(yǎng)需要,對工程實訓(xùn)中心進行了重構(gòu),匯聚校內(nèi)教學(xué)實踐平臺、科研平臺、工業(yè)技術(shù)研究院、國內(nèi)外聯(lián)合實驗室、國內(nèi)外企業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源,塑造科教融合、產(chǎn)學(xué)協(xié)同的智能制造工程訓(xùn)練實踐創(chuàng)新體系。筆者將職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)從教室移到工程實踐創(chuàng)新中心,帶領(lǐng)機械、材料、能源動力、船海和航空航天等工科學(xué)生,認知現(xiàn)代智能制造工廠中最先進的虛擬仿真中心、無人智能產(chǎn)線、機器人單元、3D 打印、激光加工等模塊,準(zhǔn)確把握學(xué)科前沿和行業(yè)發(fā)展脈絡(luò),培養(yǎng)學(xué)生的工程觀、質(zhì)量觀、系統(tǒng)觀。
此外,鼓勵學(xué)生深入行業(yè)骨干企業(yè)、校友創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè),實地調(diào)研訪談,了解企業(yè)科技人員的成長之路,感受他們制造報國的熱情。通過這些教學(xué)環(huán)節(jié),學(xué)生專業(yè)認同感顯著提高,學(xué)習(xí)熱情提升,紛紛表示要把個人理想融入民族復(fù)興大業(yè)。
在職業(yè)生涯規(guī)劃的“大學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)”教學(xué)中,教師應(yīng)使大學(xué)生明確具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)和素質(zhì)拓展目標(biāo),提高就業(yè)能力,為日后就業(yè)和職業(yè)生涯發(fā)展做充分準(zhǔn)備。就業(yè)能力是一種綜合能力,其內(nèi)容豐富,涉及面廣,就業(yè)能力影響因素主要包括:思想道德修養(yǎng)、批判性思維能力、創(chuàng)新創(chuàng)造潛力、交流溝通能力、問題解決能力、基礎(chǔ)職業(yè)行為能力、個人特質(zhì)、發(fā)展性能力。2019 年,筆者所在課程組針對大學(xué)生就業(yè)能力,抽取部分校招單位、本校畢業(yè)生進行了一項調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示,在用人單位對畢業(yè)生就業(yè)能力各項因素的評價中,畢業(yè)生的交流溝通能力、發(fā)展性能力得分最低,如圖1 所示。在畢業(yè)生自我就業(yè)能力評價中,交流溝通能力、發(fā)展性能力也處于短板,如圖2 所示。
圖1 用人單位對畢業(yè)生就業(yè)能力各項因素的評價
圖2 畢業(yè)生對自我就業(yè)能力的評價
針對發(fā)展性能力,筆者將職業(yè)規(guī)劃教學(xué)與“數(shù)字制造裝備與技術(shù)國家重點實驗室”支部的支部生活緊密結(jié)合,幫助學(xué)生在后續(xù)的大學(xué)生活中構(gòu)建“體驗→理論→實踐→創(chuàng)新”學(xué)習(xí)成長路線。數(shù)字制造裝備與技術(shù)國家重點實驗室支部的院士黨員,給學(xué)生講解基于問題的探究式學(xué)習(xí)、基于案例的討論式學(xué)習(xí)和基于項目的參與式學(xué)習(xí)等研究性學(xué)習(xí)方法。青年骨干教師黨員,現(xiàn)身說法,鼓勵他們改變中學(xué)時期的應(yīng)試學(xué)習(xí)模式,學(xué)會“玩中學(xué)”“做中學(xué)”“干中學(xué)”。引導(dǎo)他們走進實驗室,選修綜合性課程、問題導(dǎo)向課程、交叉學(xué)科研討課程,提高課程的興趣度、學(xué)業(yè)挑戰(zhàn)度。
針對交流溝通能力,在教學(xué)環(huán)節(jié)中,引入“黨員談心談話”的課程思政內(nèi)容。開展談心談話活動,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、政治優(yōu)勢。在課堂上,同學(xué)們一起學(xué)習(xí)“黨員談心談話”的制度要求,開展1:1 談話,相互交流思想,交換意見。探討談心談話的方式方法,說真話、道真情,平等交流,誠心交心。通過這些環(huán)節(jié),學(xué)生提高了觀察、表達、共情、響應(yīng)的能力,也更深刻地理解“黨員談心談話”如何有力有效地增強黨內(nèi)團結(jié)、黨的先進性和純潔性。
黨的十八大以來,中央、國務(wù)院高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,首次把“推動實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)”作為“就業(yè)是民生之本”的新目標(biāo)和新要求。在大學(xué)做好職業(yè)生涯規(guī)劃,是提高學(xué)生就業(yè)力、幫助其更好適應(yīng)未來發(fā)展的重要內(nèi)容。在工科生的職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)中,借助多元化的教育形式,將其與思政教育、專業(yè)知識傳授結(jié)合開展,將立德樹人內(nèi)涵融合入課堂教學(xué)、實踐教學(xué)、支部建設(shè)渠道之中。深入挖掘提煉生涯規(guī)劃課程中所蘊含的思政元素和承載的德育功能,可以讓思政教育更有力度,更好地提高學(xué)生的就業(yè)綜合競爭實力,踐行高?!盀辄h育人、為國育才”之使命。