• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)研究

    2022-07-26 07:53:26王成芳蘭州交通大學(xué)
    環(huán)球市場(chǎng) 2022年18期
    關(guān)鍵詞:協(xié)同效應(yīng)醫(yī)藥企業(yè)財(cái)務(wù)

    王成芳 蘭州交通大學(xué)

    醫(yī)藥行業(yè)是我國(guó)重點(diǎn)大力發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),隨著中國(guó)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)利好政策的推行,對(duì)醫(yī)藥行業(yè)管控力度逐漸加強(qiáng),我國(guó)醫(yī)藥企業(yè)正處于快速發(fā)展階段。而我國(guó)醫(yī)藥行業(yè)集中度低、研發(fā)成本高等問(wèn)題仍較為突出,使得醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)整合行為愈演愈烈。許多醫(yī)藥企業(yè)試圖通過(guò)外部并購(gòu)重組來(lái)擴(kuò)展企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍、快速集中資本,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的規(guī)模效應(yīng)。近年來(lái),中國(guó)醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)熱情持續(xù)高漲,2020年中國(guó)醫(yī)藥行業(yè)并購(gòu)交易金額達(dá)到430億美元,較2019年增長(zhǎng)73%,并購(gòu)交易規(guī)模及交易金額創(chuàng)下5年最高紀(jì)錄。本文以理論研究與實(shí)證研究相結(jié)合的方式,對(duì)我國(guó)上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)進(jìn)行研究分析,判斷并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)的實(shí)現(xiàn)情況。

    一、財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)相關(guān)理論

    (一)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)概念

    財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)是指并購(gòu)發(fā)生后,并購(gòu)方以較低的成本資金投入到目標(biāo)企業(yè)的高收益項(xiàng)目中,從而提升企業(yè)資本利用效率。財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)概念起初是由Weston和Williamson提出,他們認(rèn)為企業(yè)并購(gòu)雙方的互補(bǔ)關(guān)系不僅存在于組織能力和管理能力的表現(xiàn)中,還體現(xiàn)在企業(yè)內(nèi)部資金流轉(zhuǎn)和投資機(jī)會(huì)上,這種互補(bǔ)性關(guān)系逐漸成為現(xiàn)在的財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)[1]。

    (二)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)的表現(xiàn)形式

    企業(yè)發(fā)生并購(gòu)后財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)的具體表現(xiàn)為:(1)預(yù)期效應(yīng):企業(yè)并購(gòu)的發(fā)生,可能會(huì)傳遞出目標(biāo)企業(yè)股價(jià)被低估的訊號(hào),資本市場(chǎng)將對(duì)其進(jìn)行重新評(píng)估,進(jìn)而使得企業(yè)并購(gòu)雙方股價(jià)上漲,達(dá)到并購(gòu)預(yù)期效應(yīng),提升企業(yè)價(jià)值。(2)償債能力增強(qiáng):并購(gòu)實(shí)施后,企業(yè)通過(guò)資產(chǎn)集中化管理,對(duì)閑置資產(chǎn)進(jìn)行合理投資,從中獲得一定收益,同時(shí),利用對(duì)方企業(yè)的自由現(xiàn)金流,解決自身財(cái)務(wù)困境,從而提升企業(yè)的償債能力。(3)盈利能力增加:企業(yè)并購(gòu)可以利用企業(yè)雙方的資源互補(bǔ)優(yōu)勢(shì),拓展企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),增加企業(yè)營(yíng)業(yè)收入,同時(shí),減少產(chǎn)品研發(fā)投入,進(jìn)而降低了產(chǎn)品成本。(4)資本運(yùn)營(yíng)效率提高:通過(guò)對(duì)并購(gòu)后的資源進(jìn)行集中化管理,減少企業(yè)營(yíng)運(yùn)資金占有量,利用閑置資金投入被并購(gòu)企業(yè)高報(bào)酬的投資項(xiàng)目,獲得收益,進(jìn)而降低企業(yè)營(yíng)運(yùn)資本,企業(yè)的資本需求量相應(yīng)減少,有利于企業(yè)獲得更多的投資機(jī)會(huì)。(5)成長(zhǎng)能力提升:并購(gòu)后,并購(gòu)企業(yè)雙方可能形成內(nèi)部資本市場(chǎng),使企業(yè)的投資活動(dòng)內(nèi)在化,利用雙方企業(yè)的資金流與投資機(jī)會(huì)互補(bǔ)優(yōu)勢(shì),從中獲取更有利的投資機(jī)會(huì),提升企業(yè)的發(fā)展能力。(6)節(jié)稅效應(yīng):企業(yè)利用被并購(gòu)企業(yè)享有的稅收優(yōu)惠政策,實(shí)現(xiàn)合理避稅,同時(shí),企業(yè)并購(gòu)可以采取不同的支付方式,降低不必要的稅務(wù)成本,如購(gòu)買(mǎi)時(shí)免稅的股權(quán)支付。

    二、我國(guó)醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)現(xiàn)狀

    近年來(lái),我國(guó)醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)活動(dòng)持續(xù)活躍,無(wú)論在并購(gòu)規(guī)模上,還是并購(gòu)交易金額上,都呈現(xiàn)出持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)的趨勢(shì)。2020年中國(guó)醫(yī)藥行業(yè)交易數(shù)量為928宗,較去年增長(zhǎng)約57.8%,交易金額達(dá)到430億美元,較2019年增長(zhǎng)約73%,并購(gòu)交易規(guī)模及交易金額創(chuàng)下5年最高紀(jì)錄,其中,超過(guò)1億美元的交易共98宗。

    中國(guó)醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu),橫向并購(gòu)的比例要遠(yuǎn)高于縱向并購(gòu)和混合并購(gòu),近幾年的橫向并購(gòu)事件占比達(dá)60%以上,長(zhǎng)期穩(wěn)居三種并購(gòu)模式之首。主要原因是醫(yī)藥企業(yè)的特殊性,使得企業(yè)進(jìn)行縱向并購(gòu)和混合并購(gòu)較為困難,此外,行業(yè)內(nèi)進(jìn)行橫向并購(gòu)既能有效地整合企業(yè)的資源,還可以提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,這也導(dǎo)致橫向并購(gòu)成為我國(guó)醫(yī)藥行業(yè)并購(gòu)中較為常見(jiàn)的一種形式。

    三、醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)實(shí)證分析

    (一)研究設(shè)計(jì)

    1.研究假設(shè)

    通過(guò)并購(gòu),可能發(fā)現(xiàn)被并購(gòu)企業(yè)的股票價(jià)值被低估,利用目標(biāo)企業(yè)的股票增值來(lái)實(shí)現(xiàn)預(yù)期效應(yīng),提升企業(yè)價(jià)值。其次,并購(gòu)后企業(yè)對(duì)資源進(jìn)行集中化管理,利用并購(gòu)企業(yè)與被并購(gòu)企業(yè)雙方的投資機(jī)會(huì)與現(xiàn)金流互補(bǔ),獲取更多的投資機(jī)會(huì),相應(yīng)緩解目標(biāo)企業(yè)的資金問(wèn)題,使其償債能力得到提升,從而使企業(yè)信用等級(jí)增加、融資成本降低。同時(shí),并購(gòu)后的財(cái)務(wù)整合也大大提升了企業(yè)的盈利空間。因此,在企業(yè)并購(gòu)?fù)瓿沙跗?,并?gòu)行為將會(huì)直接影響到公司績(jī)效,從而產(chǎn)生短期財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng),但長(zhǎng)期的財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)實(shí)現(xiàn)狀況卻不容樂(lè)觀(guān)。許多企業(yè)為擴(kuò)大規(guī)模、提高市場(chǎng)地位,廣撒網(wǎng)式或“炒作式”并購(gòu)時(shí)有發(fā)生。隨著企業(yè)并購(gòu)后經(jīng)營(yíng)規(guī)模的擴(kuò)大和組織結(jié)構(gòu)的復(fù)雜化,企業(yè)管理的難度也會(huì)隨之加大,并購(gòu)后期成本不斷變化且不可控,這些在短期內(nèi)可能無(wú)法表現(xiàn)出來(lái),經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的企業(yè)發(fā)展,弊端才會(huì)隨之顯現(xiàn)。諸多不確定因素的存在,可能導(dǎo)致企業(yè)難以實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)。因此,提出如下假設(shè):

    假設(shè)H1:我國(guó)醫(yī)藥行業(yè)上市企業(yè)并購(gòu),短期內(nèi)可以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng);

    假設(shè)H2:我國(guó)醫(yī)藥行業(yè)上市企業(yè)并購(gòu),長(zhǎng)期看難以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)。

    2.財(cái)務(wù)指標(biāo)選取

    依據(jù)企業(yè)并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)的六種表現(xiàn)形式,選取相應(yīng)的13個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo),評(píng)價(jià)并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)的實(shí)現(xiàn)情況,主要指標(biāo)選取如下:(1)預(yù)期效應(yīng):通過(guò)每股收益增長(zhǎng)率,反映企業(yè)股票價(jià)格波動(dòng)情況。(2)償債能力:選取資產(chǎn)負(fù)債率,體現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期的償債情況,選取流動(dòng)比率和速動(dòng)比率,反映企業(yè)短期內(nèi)的償債水平。(3)盈利能力:通過(guò)每股收益、凈資產(chǎn)收益率及營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率,體現(xiàn)企業(yè)的獲利能力。(4)營(yíng)運(yùn)能力:選取存貨周轉(zhuǎn)率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,作為企業(yè)營(yíng)運(yùn)效率的評(píng)價(jià)指標(biāo)。(5)發(fā)展能力:通過(guò)營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率、總資產(chǎn)增長(zhǎng)率以及凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率,反映企業(yè)的成長(zhǎng)能力。(6)節(jié)稅效應(yīng):通過(guò)凈利潤(rùn)與利潤(rùn)總額的比率,反映企業(yè)合理避稅情況。

    3.樣本選取

    文章以2016-2018年中國(guó)A股上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)事件為研究對(duì)象,以并購(gòu)案例的首次披露日作為并購(gòu)日,企業(yè)需在并購(gòu)前一年完成上市,剔除并購(gòu)交易金額低于1億元、ST或ST*企業(yè)、同一企業(yè)在同一年發(fā)生兩次以上并購(gòu)規(guī)模超上期期末凈資產(chǎn)10%以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不完整的并購(gòu)案例,最終選取33起上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)案例。

    (二)實(shí)證分析

    本文通過(guò)SPSS軟件對(duì)上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)前后財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行因子分析,構(gòu)建我國(guó)上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)評(píng)價(jià)模型。

    上式中,βim表示公因子權(quán)數(shù),yim表示為公因子,t代表年份,F(xiàn)-1,F(xiàn)0,F(xiàn)1,F(xiàn)2表示上市企業(yè)在并購(gòu)前一年、并購(gòu)當(dāng)年、并購(gòu)后第一年及并購(gòu)后第二年的綜合得分。

    1. KMO和Bartlett 檢驗(yàn)

    企業(yè)并購(gòu)前后各年的KMO值分別為0.5545、0.546、0.508、0.592,均在0.5以上,Bartlett球型度檢驗(yàn)中顯著性為0.000,小于0.001,由此說(shuō)明上市醫(yī)藥企業(yè)并購(gòu)前后各年的樣本數(shù)據(jù)適合進(jìn)行因子分析。

    2.解釋的總方差

    企業(yè)并購(gòu)前后各年前四個(gè)因子的方差的貢獻(xiàn)率累計(jì)約為78.125%、83.732%、81.561%、79.273%,均高于70%。這說(shuō)明我們通過(guò)這四個(gè)因子就足以反映出并購(gòu)前后各年的13個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)的絕大部分信息。

    3.綜合得分

    依據(jù)并購(gòu)前后各年的方差貢獻(xiàn)率及成分得分系數(shù)矩陣,計(jì)算出上市醫(yī)藥企業(yè)在并購(gòu)前后各年的綜合得分均值,用Fi表示,具體表達(dá)公式如下:

    并購(gòu)前一年的綜合得分均值函數(shù)為:

    由表1和表2可知,并購(gòu)當(dāng)年,上市醫(yī)藥企業(yè)的綜合得分均值相較于并購(gòu)前一年有了很大提升,其中有17家的并購(gòu)企業(yè)績(jī)效得到提升。并購(gòu)后一年,績(jī)效上升的企業(yè)共有18家,占比約54.55%,與并購(gòu)前一年相比,企業(yè)績(jī)效出現(xiàn)大幅增長(zhǎng),在并購(gòu)發(fā)生后的一年內(nèi),企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效變化最大,這也表明企業(yè)并購(gòu)后在短期內(nèi)產(chǎn)生了良好的財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)。并購(gòu)后的第二年,企業(yè)綜合得分均值出現(xiàn)急速下降,甚至明顯小于并購(gòu)前一年的綜合得分均值,并購(gòu)發(fā)生后的兩年,企業(yè)績(jī)效持續(xù)上升的企業(yè)僅有2家,由此可以看出,在并購(gòu)后的第二年企業(yè)并購(gòu)未發(fā)揮出有效的財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)。因此,可以得出結(jié)論:企業(yè)并購(gòu)在短期內(nèi)能夠?qū)崿F(xiàn)財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng),但長(zhǎng)期來(lái)看,企業(yè)并購(gòu)的財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)難以實(shí)現(xiàn),從而證實(shí)了前文提出的假設(shè)H1、假設(shè)H2。

    表1 企業(yè)并購(gòu)前后綜合得分均值

    表2 企業(yè)并購(gòu)前后各年的綜合得分差值

    四、建議

    (一)制定合理的并購(gòu)戰(zhàn)略

    在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的驅(qū)動(dòng)下,許多醫(yī)藥企業(yè)為了快速實(shí)現(xiàn)資源整合和規(guī)模擴(kuò)張,盲目地進(jìn)行并購(gòu),一味追求并購(gòu)數(shù)量而忽視并購(gòu)質(zhì)量。因此,企業(yè)在并購(gòu)實(shí)施前,必須根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略規(guī)劃,基于企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)狀況、發(fā)展現(xiàn)狀及所處的行業(yè)特征,對(duì)并購(gòu)方案進(jìn)行可行性評(píng)估,分析并購(gòu)為企業(yè)帶來(lái)的利弊,并對(duì)并購(gòu)過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)做好預(yù)防措施。此外,在選擇并購(gòu)目標(biāo)時(shí),并購(gòu)企業(yè)要始終保持理性思考,對(duì)被并購(gòu)企業(yè)進(jìn)行細(xì)致的調(diào)研,全面地考察并購(gòu)企業(yè)雙方所處的行業(yè)環(huán)境,同時(shí),充分了解企業(yè)自身的資本現(xiàn)狀,以保證并購(gòu)實(shí)施后企業(yè)能夠持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,從而為并購(gòu)的成功實(shí)施做好充足準(zhǔn)備,使企業(yè)并購(gòu)行為發(fā)揮最大效益。

    (二)選擇合適的支付手段

    目前,我國(guó)醫(yī)藥企業(yè)仍然主要以現(xiàn)金支付方式進(jìn)行并購(gòu)。通過(guò)實(shí)證分析,企業(yè)并購(gòu)使上市醫(yī)藥企業(yè)的績(jī)效得到提升,但并不意味著現(xiàn)金支付手段一定可以改善企業(yè)并購(gòu)績(jī)效。相反,現(xiàn)金支付的并購(gòu)方式,可能給企業(yè)帶來(lái)巨大的資金周轉(zhuǎn)壓力,進(jìn)而增加企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。因此,并購(gòu)支付手段的選擇,要充分考慮企業(yè)的自由現(xiàn)金流、資本結(jié)構(gòu)等財(cái)務(wù)因素。同時(shí),了解企業(yè)所在行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀及相關(guān)法律法規(guī),選擇適合企業(yè)發(fā)展的支付手段。

    (三)重視并購(gòu)后的財(cái)務(wù)整合

    企業(yè)并購(gòu)后的財(cái)務(wù)整合階段是企業(yè)并購(gòu)成功與否的關(guān)鍵。通過(guò)并購(gòu),利用并購(gòu)企業(yè)與目標(biāo)企業(yè)的資源互補(bǔ)優(yōu)勢(shì),提高企業(yè)的整體盈利能力,拓展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì),進(jìn)而最大限度地發(fā)揮企業(yè)并購(gòu)的財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)。財(cái)務(wù)整合可以從以下幾點(diǎn)開(kāi)展工作:首先,完善會(huì)計(jì)核算體系的整合,建立統(tǒng)一的財(cái)務(wù)制度體系。通過(guò)運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)將并購(gòu)企業(yè)雙方的會(huì)計(jì)核算協(xié)調(diào)統(tǒng)一,從而能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地獲取被并購(gòu)企業(yè)的財(cái)務(wù)信息,增強(qiáng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平。其次,對(duì)并購(gòu)企業(yè)的現(xiàn)金流進(jìn)行有效控制。企業(yè)的資金占用效率受到企業(yè)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)的速度和質(zhì)量的影響,并購(gòu)企業(yè)應(yīng)建立健全的預(yù)算體系,根據(jù)預(yù)算對(duì)企業(yè)內(nèi)部資金流動(dòng)進(jìn)行有效控制。對(duì)預(yù)算和實(shí)際之間的差異進(jìn)行準(zhǔn)確分析,從而對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,維持企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),提升企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率。

    猜你喜歡
    協(xié)同效應(yīng)醫(yī)藥企業(yè)財(cái)務(wù)
    中國(guó)整體與區(qū)域居民收入周期的協(xié)同效應(yīng)分析
    黨建與財(cái)務(wù)工作深融合雙提升的思考
    醫(yī)藥企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理體系的構(gòu)建研究
    論事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的實(shí)現(xiàn)
    欲望不控制,財(cái)務(wù)不自由
    水利財(cái)務(wù)
    醫(yī)藥企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策略?xún)?yōu)化研究——以正大天晴為例
    礦區(qū)老年群體健身方式的協(xié)同效應(yīng)分析
    共同配送協(xié)同效應(yīng)評(píng)價(jià)體系構(gòu)建
    醫(yī)藥企業(yè)內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)管理與風(fēng)險(xiǎn)防范
    eeuss影院久久| 中文字幕久久专区| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 露出奶头的视频| 一区二区三区免费毛片| 中出人妻视频一区二区| 国产午夜精品论理片| 国产精品一区二区性色av| 亚洲av.av天堂| 色播亚洲综合网| 在线免费观看不下载黄p国产 | 我要看日韩黄色一级片| 18禁黄网站禁片午夜丰满| av在线老鸭窝| 又紧又爽又黄一区二区| 色综合亚洲欧美另类图片| 国产精品女同一区二区软件 | eeuss影院久久| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲成人久久爱视频| 成年女人看的毛片在线观看| 精品久久久久久,| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 亚洲精品日韩av片在线观看| 久久久久久国产a免费观看| 禁无遮挡网站| 久久精品国产亚洲av天美| 一个人看视频在线观看www免费| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲最大成人中文| 亚洲精品日韩av片在线观看| 欧美日韩乱码在线| 免费看日本二区| 欧美+日韩+精品| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲精品国产成人久久av| 人妻少妇偷人精品九色| a级一级毛片免费在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲人与动物交配视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 可以在线观看的亚洲视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 永久网站在线| 哪里可以看免费的av片| 99精品久久久久人妻精品| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲精品日韩av片在线观看| 日本免费a在线| 午夜激情欧美在线| 18+在线观看网站| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚洲18禁久久av| 高清毛片免费观看视频网站| 亚洲不卡免费看| 成人国产综合亚洲| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 色播亚洲综合网| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 在线a可以看的网站| 久久99热这里只有精品18| 欧美成人a在线观看| 内地一区二区视频在线| 日本成人三级电影网站| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久九九热精品免费| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产视频一区二区在线看| 99热网站在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲人成网站高清观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 九色成人免费人妻av| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品福利在线免费观看| 中文字幕熟女人妻在线| 国产精品伦人一区二区| 亚洲 国产 在线| 长腿黑丝高跟| 国产真实乱freesex| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产一级毛片七仙女欲春2| 久久久久久久久久黄片| 亚洲四区av| 九色国产91popny在线| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲电影在线观看av| 国产一区二区三区av在线 | 天美传媒精品一区二区| 国产精品久久视频播放| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲男人的天堂狠狠| 窝窝影院91人妻| 99久久九九国产精品国产免费| 国产精品久久久久久久电影| 国产老妇女一区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 性插视频无遮挡在线免费观看| 精品久久久久久久久久久久久| 成人特级黄色片久久久久久久| 天堂动漫精品| 一级黄片播放器| 国产精品亚洲美女久久久| 精华霜和精华液先用哪个| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 成人av一区二区三区在线看| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 一级av片app| 亚洲av五月六月丁香网| 久久久国产成人免费| av黄色大香蕉| 成人av一区二区三区在线看| a级毛片a级免费在线| 免费看av在线观看网站| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 免费电影在线观看免费观看| 国产真实乱freesex| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 久久精品国产自在天天线| 最后的刺客免费高清国语| 欧美一级a爱片免费观看看| 成人特级av手机在线观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产精品乱码一区二三区的特点| 日本 av在线| 亚洲精华国产精华精| 国产大屁股一区二区在线视频| 欧美三级亚洲精品| 欧美一区二区国产精品久久精品| 成年女人毛片免费观看观看9| 精品福利观看| 久久久久久久久久黄片| 久久精品国产亚洲网站| 色综合色国产| 深夜精品福利| 联通29元200g的流量卡| 午夜福利18| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 免费在线观看成人毛片| 成人永久免费在线观看视频| 热99在线观看视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲av中文字字幕乱码综合| www日本黄色视频网| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 精品久久久噜噜| 嫩草影视91久久| 亚洲av第一区精品v没综合| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产精品一区二区性色av| 听说在线观看完整版免费高清| 精品日产1卡2卡| 国产视频一区二区在线看| 国产一区二区激情短视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲中文字幕日韩| 成人特级av手机在线观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 伦理电影大哥的女人| 99热只有精品国产| 桃色一区二区三区在线观看| 女同久久另类99精品国产91| 俄罗斯特黄特色一大片| 欧美极品一区二区三区四区| 国内精品美女久久久久久| av在线天堂中文字幕| 九九爱精品视频在线观看| 不卡一级毛片| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 中文在线观看免费www的网站| 日韩一本色道免费dvd| 日本a在线网址| 日本一本二区三区精品| 亚洲乱码一区二区免费版| 中亚洲国语对白在线视频| 国产欧美日韩精品一区二区| 欧美bdsm另类| 成人性生交大片免费视频hd| 色综合色国产| 成人特级av手机在线观看| 校园春色视频在线观看| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 男女边吃奶边做爰视频| 欧美色视频一区免费| 日韩欧美在线二视频| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 两个人的视频大全免费| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲精品影视一区二区三区av| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲不卡免费看| 美女被艹到高潮喷水动态| 不卡视频在线观看欧美| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 超碰av人人做人人爽久久| 国产真实乱freesex| av黄色大香蕉| 亚洲中文日韩欧美视频| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲第一电影网av| 特级一级黄色大片| 国产午夜精品论理片| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产精品亚洲美女久久久| 欧美一区二区精品小视频在线| 天堂√8在线中文| 国产av一区在线观看免费| 十八禁国产超污无遮挡网站| 国产精品99久久久久久久久| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久久久久久久久黄片| 男女视频在线观看网站免费| 91麻豆av在线| 日韩国内少妇激情av| 99热网站在线观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲av美国av| 色精品久久人妻99蜜桃| 免费看av在线观看网站| 国产精品电影一区二区三区| 国产精品1区2区在线观看.| 久久人人精品亚洲av| 88av欧美| 成人无遮挡网站| 欧美丝袜亚洲另类 | 啦啦啦韩国在线观看视频| 色5月婷婷丁香| 国产爱豆传媒在线观看| 99久久精品热视频| 亚洲七黄色美女视频| 人妻少妇偷人精品九色| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产黄片美女视频| av在线观看视频网站免费| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲精品粉嫩美女一区| a在线观看视频网站| 亚洲精品456在线播放app | 亚洲精品成人久久久久久| 一个人免费在线观看电影| 国产精品一区www在线观看 | 国产伦精品一区二区三区视频9| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 欧美日韩乱码在线| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产av麻豆久久久久久久| 精品不卡国产一区二区三区| 在线观看一区二区三区| 夜夜爽天天搞| 成人二区视频| 亚洲午夜理论影院| 中文字幕av成人在线电影| 午夜福利18| 九色成人免费人妻av| 午夜福利在线观看吧| 亚洲图色成人| 白带黄色成豆腐渣| 美女免费视频网站| 69人妻影院| 欧美3d第一页| 欧美精品啪啪一区二区三区| 在线观看一区二区三区| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲久久久久久中文字幕| 欧美区成人在线视频| АⅤ资源中文在线天堂| 久99久视频精品免费| 国产精品不卡视频一区二区| 少妇人妻一区二区三区视频| 中亚洲国语对白在线视频| 日韩大尺度精品在线看网址| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 久久久久九九精品影院| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 欧美bdsm另类| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产av在哪里看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 日韩精品中文字幕看吧| 欧美性感艳星| netflix在线观看网站| 国产高清视频在线观看网站| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产精品av视频在线免费观看| 久久99热6这里只有精品| 欧美一区二区精品小视频在线| 高清毛片免费观看视频网站| 日本成人三级电影网站| 最近最新免费中文字幕在线| 免费无遮挡裸体视频| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲午夜理论影院| 综合色av麻豆| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 免费电影在线观看免费观看| 天堂影院成人在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 性欧美人与动物交配| 国产乱人视频| 乱系列少妇在线播放| 久久精品91蜜桃| 国模一区二区三区四区视频| 国产乱人伦免费视频| 国产高清有码在线观看视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲无线在线观看| 99热精品在线国产| 长腿黑丝高跟| 99精品在免费线老司机午夜| 婷婷精品国产亚洲av| 综合色av麻豆| 看黄色毛片网站| 十八禁网站免费在线| 精品久久久久久久久久久久久| 午夜福利在线在线| 一区二区三区免费毛片| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久热精品热| 嫩草影院精品99| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产成人a区在线观看| 97碰自拍视频| 69av精品久久久久久| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲av中文av极速乱 | 精品国内亚洲2022精品成人| 国产亚洲欧美98| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 热99在线观看视频| 国产精品久久电影中文字幕| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 一本精品99久久精品77| 91麻豆精品激情在线观看国产| 日韩欧美在线二视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 亚洲av美国av| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产精品一及| 国产色爽女视频免费观看| 久久九九热精品免费| 亚洲专区国产一区二区| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 亚洲av二区三区四区| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 黄色配什么色好看| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 夜夜爽天天搞| 在线观看免费视频日本深夜| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲专区国产一区二区| 日本 欧美在线| 网址你懂的国产日韩在线| av视频在线观看入口| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 毛片一级片免费看久久久久 | 我要看日韩黄色一级片| 成人永久免费在线观看视频| av视频在线观看入口| 亚洲国产精品合色在线| 国产精品久久视频播放| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 免费高清视频大片| 成熟少妇高潮喷水视频| 国产精品av视频在线免费观看| 日本三级黄在线观看| avwww免费| 亚洲美女搞黄在线观看 | 日本 欧美在线| 黄色日韩在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产av麻豆久久久久久久| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产亚洲精品av在线| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 黄色一级大片看看| 色精品久久人妻99蜜桃| 成年女人看的毛片在线观看| 可以在线观看的亚洲视频| 成人国产一区最新在线观看| 国产69精品久久久久777片| 精品人妻视频免费看| 国产单亲对白刺激| 草草在线视频免费看| 精品久久久久久久久久久久久| 91麻豆精品激情在线观看国产| 久久国产精品人妻蜜桃| 色哟哟·www| a级一级毛片免费在线观看| 久久久久久大精品| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲国产精品成人综合色| 国产乱人伦免费视频| 久久久久国内视频| 身体一侧抽搐| 午夜激情福利司机影院| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲av不卡在线观看| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 级片在线观看| 变态另类丝袜制服| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 国产av不卡久久| 赤兔流量卡办理| 俄罗斯特黄特色一大片| 欧美精品啪啪一区二区三区| 日韩欧美精品免费久久| 日本黄大片高清| 国产成人aa在线观看| 国产男靠女视频免费网站| 麻豆av噜噜一区二区三区| av在线观看视频网站免费| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲男人的天堂狠狠| 国产私拍福利视频在线观看| 国产av麻豆久久久久久久| 嫩草影院精品99| 日本熟妇午夜| 国产成人影院久久av| 12—13女人毛片做爰片一| 国内精品久久久久久久电影| 成人三级黄色视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品 | netflix在线观看网站| 国产黄色小视频在线观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 成人无遮挡网站| 长腿黑丝高跟| 亚洲中文日韩欧美视频| 91在线精品国自产拍蜜月| 一个人看的www免费观看视频| 桃红色精品国产亚洲av| 一区二区三区高清视频在线| 干丝袜人妻中文字幕| 成人国产麻豆网| av在线老鸭窝| or卡值多少钱| 欧美激情久久久久久爽电影| 99riav亚洲国产免费| 两个人的视频大全免费| 美女高潮的动态| 精品国产三级普通话版| 精品一区二区三区av网在线观看| 淫秽高清视频在线观看| 成人国产综合亚洲| 一本一本综合久久| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲图色成人| 麻豆国产97在线/欧美| 久久久久免费精品人妻一区二区| 嫩草影院入口| 两个人的视频大全免费| 欧美中文日本在线观看视频| 一进一出好大好爽视频| 国产精品野战在线观看| 一区二区三区四区激情视频 | 国内精品一区二区在线观看| 国产成人影院久久av| 日本免费一区二区三区高清不卡| 99久国产av精品| 久久久久久伊人网av| 窝窝影院91人妻| 观看美女的网站| 波野结衣二区三区在线| 成人av在线播放网站| 午夜福利18| 久久久久精品国产欧美久久久| 久久精品影院6| 欧美日本视频| 丝袜美腿在线中文| 亚洲成人久久性| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲三级黄色毛片| 欧美一区二区亚洲| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 成人性生交大片免费视频hd| 免费在线观看影片大全网站| 久久久久九九精品影院| 在线观看66精品国产| 久久久久久久精品吃奶| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲在线自拍视频| 日本 av在线| 男人狂女人下面高潮的视频| 一区二区三区高清视频在线| 成年人黄色毛片网站| av天堂中文字幕网| 欧美在线一区亚洲| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲av一区综合| 欧美激情国产日韩精品一区| 一区二区三区激情视频| 99久久无色码亚洲精品果冻| 午夜精品久久久久久毛片777| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 欧美中文日本在线观看视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 欧美+日韩+精品| 一本久久中文字幕| av中文乱码字幕在线| 黄色丝袜av网址大全| 成人特级av手机在线观看| 99久久九九国产精品国产免费| 麻豆国产av国片精品| 美女免费视频网站| 成人综合一区亚洲| 嫩草影院新地址| 国产午夜福利久久久久久| 色视频www国产| 久久中文看片网| av在线亚洲专区| 嫁个100分男人电影在线观看| 午夜免费成人在线视频| 一本精品99久久精品77| 99九九线精品视频在线观看视频| 免费av不卡在线播放| 美女 人体艺术 gogo| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 成人精品一区二区免费| 最近最新免费中文字幕在线| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲第一电影网av| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 51国产日韩欧美| 久久这里只有精品中国| 午夜日韩欧美国产| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| av在线观看视频网站免费| 乱码一卡2卡4卡精品| 18禁在线播放成人免费| 成年女人看的毛片在线观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲18禁久久av| 少妇熟女aⅴ在线视频| 在线免费十八禁| 男人舔女人下体高潮全视频| 午夜视频国产福利| 国模一区二区三区四区视频| av中文乱码字幕在线| 国产色爽女视频免费观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产一区二区三区视频了| 老司机福利观看| 国产一区二区激情短视频| 黄色日韩在线| xxxwww97欧美| 国产私拍福利视频在线观看| 搞女人的毛片| 精品一区二区三区视频在线| 热99在线观看视频| 91在线观看av| 男插女下体视频免费在线播放| 成人三级黄色视频| 成人一区二区视频在线观看| 天天躁日日操中文字幕| av中文乱码字幕在线| 国产成人a区在线观看| 岛国在线免费视频观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品永久免费网站| 免费看美女性在线毛片视频| 我的老师免费观看完整版| 99热这里只有精品一区| 九九热线精品视视频播放| 在线a可以看的网站| 干丝袜人妻中文字幕| 亚洲熟妇熟女久久| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲欧美激情综合另类| 国产精品av视频在线免费观看| 国内精品久久久久精免费| 嫩草影院精品99| 国产精品1区2区在线观看.| 桃色一区二区三区在线观看| 国产亚洲91精品色在线| 网址你懂的国产日韩在线| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 波多野结衣高清作品| 亚洲经典国产精华液单| 在线看三级毛片| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 婷婷亚洲欧美| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产成年人精品一区二区| 日韩欧美免费精品| 日韩中文字幕欧美一区二区| 如何舔出高潮| 91久久精品国产一区二区三区| 日本黄色视频三级网站网址| 人妻久久中文字幕网| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 全区人妻精品视频| 亚洲av电影不卡..在线观看|