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    抓好后繼有人根本大計(jì)的實(shí)踐路徑

    2022-05-01 18:09:30周賢山
    關(guān)鍵詞:實(shí)踐路徑

    周賢山

    [摘 要]黨的十九屆六中全會通過的《決議》指出,黨和人民事業(yè)發(fā)展需要一代代中國共產(chǎn)黨人接續(xù)奮斗,必須抓好后繼有人這個(gè)根本大計(jì)。落實(shí)六中全會精神,抓好后繼有人根本大計(jì),需要造就一支德才兼?zhèn)?、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,為黨的長期執(zhí)政提供強(qiáng)有力的執(zhí)政骨干;需要培養(yǎng)一支龐大的政治可靠、作用突出的黨員隊(duì)伍,為鞏固發(fā)展黨的長期執(zhí)政地位夯實(shí)穩(wěn)固的執(zhí)政基礎(chǔ);需要培養(yǎng)造就并聚集大批愛國奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的優(yōu)秀人才,為黨和國家事業(yè)發(fā)展輸送源源不斷的執(zhí)政資源。

    [關(guān)鍵詞]后繼有人;實(shí)踐路徑;執(zhí)政骨干;執(zhí)政基礎(chǔ);執(zhí)政資源

    [中圖分類號]D26????? [文獻(xiàn)標(biāo)識]A????? [文章編號]1672-1071(2022)02-0001-05

    黨的十九屆六中全會通過的《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)的決議》(以下簡稱《決議》)指出,黨和人民事業(yè)發(fā)展需要一代代中國共產(chǎn)黨人接續(xù)奮斗,必須抓好后繼有人這個(gè)根本大計(jì)[1]。貫徹落實(shí)十九屆六中全會精神,培養(yǎng)造就大批堪當(dāng)時(shí)代重任的接班人,就要貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線,著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部,大力塑造先鋒模范作用突出的黨員隊(duì)伍,著力集聚愛國奉獻(xiàn)的各方面優(yōu)秀人才,為持續(xù)提升黨的長期執(zhí)政能力、鞏固發(fā)展黨的長期執(zhí)政地位、堅(jiān)持發(fā)展中國特色社會主義和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興提供堅(jiān)強(qiáng)的政治與組織保證。

    一、 加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),為鞏固和發(fā)展長期執(zhí)政地位提供執(zhí)政骨干

    “政治路線確定之后,干部就是決定的因素?!盵2]526黨的干部是黨的路線方針政策和各種決策的制定者與執(zhí)行者,是黨和國家事業(yè)的中堅(jiān)力量?!稕Q議》指出,要源源不斷培養(yǎng)選拔德才兼?zhèn)?、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部特別是優(yōu)秀年輕干部[1]。這就要圍繞干部的執(zhí)政理念、執(zhí)政能力、執(zhí)政形象加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)培養(yǎng)選拔任用黨和人民需要的好干部,為黨和人民事業(yè)發(fā)展提供忠誠有力的執(zhí)政骨干。

    (一) 推動(dòng)干部樹立科學(xué)的執(zhí)政理念

    干部是黨執(zhí)政的重要載體,具有科學(xué)的執(zhí)政思維和執(zhí)政理念是保證科學(xué)執(zhí)政、長期執(zhí)政的基礎(chǔ)。因此,黨員干部要追求崇高的思想境界,樹立正確的執(zhí)政理念。一要強(qiáng)化正確的政治觀念。德才兼?zhèn)?、以德為先是馬克思主義政黨的重要用人原則。黨的干部要時(shí)刻對黨忠誠、為黨盡職,牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想,堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署和路線方針政策,提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,自覺做習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的堅(jiān)定信仰者和忠實(shí)實(shí)踐者,不斷增強(qiáng)中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,使政治素養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)相匹配。二要始終堅(jiān)持人民立場?!叭嗣袷菤v史的創(chuàng)造者,群眾是真正的英雄?!盵3]5我們黨來自人民,人民立場是黨的根本政治立場,堅(jiān)持人民至上是百年黨史得出的寶貴經(jīng)驗(yàn)之一。走好新時(shí)代的趕考之路,必須“站穩(wěn)人民立場,堅(jiān)持人民主體地位”,“發(fā)展全過程人民民主,保證人民當(dāng)家作主”[1],堅(jiān)持為了人民執(zhí)政、依靠人民執(zhí)政。踐行以人民為中心的發(fā)展思想,堅(jiān)持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享,持續(xù)滿足人民群眾對美好生活的向往。三要樹立正確的權(quán)力觀、政績觀。每個(gè)干部都要清醒認(rèn)識到“權(quán)為民所賦、權(quán)為民所用”,做到科學(xué)決策、慎重用權(quán),崇尚實(shí)干、帶動(dòng)擔(dān)當(dāng),認(rèn)真履行干事創(chuàng)業(yè)的崗位職責(zé)。堅(jiān)持正確政績觀,“既要做讓老百姓看得見、摸得著、得實(shí)惠的實(shí)事,也要做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的好事,既要做顯功,也要做潛功,不計(jì)較個(gè)人功名,追求人民群眾的好口碑、歷史沉淀之后真正的評價(jià)”[4],努力做出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。

    (二) 促進(jìn)干部不斷提升長期執(zhí)政的本領(lǐng)

    在十四億多人的社會主義大國長期執(zhí)政,干部不僅要政治過硬,而且要本領(lǐng)高強(qiáng)。從增強(qiáng)八大執(zhí)政本領(lǐng),到提升七種能力,再到“增強(qiáng)過硬的擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)”,我們黨對新時(shí)代干部提升長期執(zhí)政能力都做出了要求。一要提高政治能力和依法執(zhí)政能力。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求,政治能力應(yīng)該是干部的第一能力。要“自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在各項(xiàng)工作中毫不動(dòng)搖、百折不撓貫徹落實(shí)黨中央決策部署”[5]。依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)國家的基本方略,依法依憲是干部實(shí)施執(zhí)政行為的根本依據(jù)。建設(shè)法治國家、法治政府、法治社會,需要干部具有法治思維與依法執(zhí)政能力。二要培養(yǎng)專業(yè)能力和專業(yè)精神。專業(yè)知識與技能是干部執(zhí)政的必備條件和基礎(chǔ)。干部要圍繞事業(yè)發(fā)展需要和承擔(dān)的執(zhí)政崗位職責(zé),不斷健全基本知識體系,增強(qiáng)適應(yīng)新時(shí)代中國特色社會主義發(fā)展要求的能力。要嚴(yán)格按照制度履行職責(zé)、行使權(quán)力、開展工作,既要有為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的宏大戰(zhàn)略思維,也要堅(jiān)持“群眾利益無小事”的執(zhí)政操守。三要提高群眾工作能力和調(diào)查研究能力。黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾,黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離群眾。鞏固和發(fā)展長期執(zhí)政地位,將群眾路線貫穿于黨治國理政的全過程和各方面,把黨的正確主張變成群眾的自覺行動(dòng),干部就必須提高群眾工作能力,將“心中有民”落實(shí)到群眾生產(chǎn)生活的方方面面,增強(qiáng)群眾獲得感、幸福感、安全感。調(diào)查研究是干部掌握全面信息、發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)問題、實(shí)現(xiàn)科學(xué)決策的重要方法和路徑,提高調(diào)查研究能力,干部才能提升查實(shí)情、辦實(shí)事、知民困、解民憂的執(zhí)政為民能力,才可以拉近與群眾的身體和心理距離,展現(xiàn)干部勤政為民的執(zhí)政理念與行動(dòng)。

    (三) 督促干部樹立親民清廉的執(zhí)政形象

    全心全意為人民服務(wù)是黨和政府對干部的根本要求。干部作風(fēng)展現(xiàn)黨和政府的形象,并體現(xiàn)在干部思想、工作、領(lǐng)導(dǎo)和生活等各方面,是“人民群眾觀察評價(jià)黨風(fēng)的晴雨表”[5]。一要有民主的工作作風(fēng)。干部要堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制原則,有民主作風(fēng),有全局觀念,善于團(tuán)結(jié)同志,包括團(tuán)結(jié)同自己有不同意見的同志。要善于同其他干部合作共事,尊重并虛心學(xué)習(xí)他人的長處,愿意聽取他人的意見建議,并積極采納普通黨員和群眾的合理化建議。對于工作中的不同意見,要著眼事業(yè)、顧全大局,大事講原則、小事講風(fēng)格,最大限度團(tuán)結(jié)和調(diào)動(dòng)身邊每個(gè)人的智慧與力量,凝心聚力推動(dòng)單位部門事業(yè)發(fā)展。二要有親民作風(fēng)。江山就是人民,人民就是江山,打江山守江山守的是人民的心。干部要弘揚(yáng)傳承我們黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng),緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,增強(qiáng)群眾觀念和群眾感情,不斷厚植黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。干部身份的本質(zhì)是人民公仆,要“始終把人民群眾安危冷暖放在心上,想問題、作決策、抓工作堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,時(shí)時(shí)做到與群眾同甘苦、共憂樂、共奮進(jìn)”[5],持續(xù)反對和避免人民群眾深惡痛絕的官僚主義、形式主義。三要樹立清廉形象。人民群眾最痛恨腐敗現(xiàn)象,腐敗是我們黨面臨的最大威脅。干部要嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,堅(jiān)守廉潔用權(quán)底線,堅(jiān)持慎微慎始慎獨(dú)、防微杜漸,從小事做起、從日常嚴(yán)起,既要做到廉潔修身,也要做到廉潔齊家,注重家庭、家教、家風(fēng)建設(shè)。自覺凈化朋友圈、生活圈,管好身邊人、家里人,以清、親為原則處理好政商關(guān)系,永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色,以干部清正推動(dòng)實(shí)現(xiàn)政府清廉、政治清明。

    二、 加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),為鞏固和發(fā)展長期執(zhí)政地位夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)

    黨員是黨的細(xì)胞和活動(dòng)主體,是推動(dòng)黨的事業(yè)不斷前進(jìn)的力量源泉。黨員隊(duì)伍的質(zhì)量決定著黨的執(zhí)政能力高低和執(zhí)政基礎(chǔ)是否鞏固。2021年5月中共中央頒布了《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》,以黨內(nèi)基本法規(guī)的形式要求“圍繞建設(shè)信念堅(jiān)定、政治可靠、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊(duì)伍,做好發(fā)展黨員和黨員教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)工作”,為新時(shí)代加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)提供了基本遵循。

    (一) 以嚴(yán)格教育管理督促黨員發(fā)揮先鋒模范作用

    黨員是中國工人階級的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士,必須全心全意為人民服務(wù),為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。各級黨組織要擔(dān)負(fù)起教育管理監(jiān)督黨員的職責(zé)。一是要教育黨員堅(jiān)定理想信念。對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念,是共產(chǎn)黨人的政治靈魂。每一個(gè)共產(chǎn)黨員都要樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和社會主義共同理想,做中國特色社會主義道路的堅(jiān)定信仰者和維護(hù)者,堅(jiān)守我們黨為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的初心使命,做政治上的明白人。要深入學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策,特別是學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,以理論上的清醒與堅(jiān)定指導(dǎo)和推動(dòng)實(shí)踐工作。二是要督促黨員發(fā)揮先鋒模范作用。衡量一個(gè)黨員思想政治上是否先進(jìn),其客觀標(biāo)準(zhǔn)是其在推進(jìn)中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展過程中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。要教育引導(dǎo)黨員不忘初心、牢記使命,結(jié)合自身實(shí)際在學(xué)習(xí)、工作、生活的方方面面展現(xiàn)先進(jìn)性形象。“要嚴(yán)格黨員日常教育和管理,使廣大黨員平常時(shí)候看得出來、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來,充分發(fā)揮先鋒模范作用”[6]351,以為黨分憂、為民服務(wù)的實(shí)際成績展現(xiàn)具有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士身份。三是要引導(dǎo)黨員做黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶。我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,需要通過每一個(gè)黨員的切實(shí)為民服務(wù)來實(shí)現(xiàn)。黨員要結(jié)合實(shí)際向群眾宣傳黨的主張,遇事同群眾商量,及時(shí)向黨反映群眾的意見和要求,關(guān)注身邊群眾的所思所盼所想,努力維護(hù)和發(fā)展群眾的正當(dāng)利益。通過黨員聯(lián)系服務(wù)群眾,實(shí)現(xiàn)民情的順利上傳,并將黨的溫暖傳遞給基層群眾,從而實(shí)現(xiàn)黨群關(guān)系的良性互動(dòng),凝心聚力共同推動(dòng)黨和人民事業(yè)向前發(fā)展。

    (二) 以服務(wù)黨員合理需求增強(qiáng)黨員積極奉獻(xiàn)的內(nèi)生動(dòng)力

    服務(wù)黨員的目的是要滿足黨員的政治地位和各種合理訴求,增強(qiáng)黨員的政治和組織歸屬感,從內(nèi)部激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的積極性。一要落實(shí)黨員權(quán)利。黨內(nèi)民主是黨的生命。要按照黨章規(guī)定,充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,尊重黨員主體地位,保障黨員民主權(quán)利,發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的積極性創(chuàng)造性,從而集中廣大黨員的智慧,為黨科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政提供智力支持。只有尊重黨員主體地位,才能調(diào)動(dòng)廣大黨員為黨分憂、為國擔(dān)責(zé)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,才能從根本上增強(qiáng)黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。當(dāng)然,黨員也要珍惜自身權(quán)利,積極主動(dòng)建言獻(xiàn)策,為黨分憂為民謀利。二要推動(dòng)黨員發(fā)展成長。黨員作為在社會生活中的一份子必然有各種各樣的現(xiàn)實(shí)需求,甚至也會遇到各種自身難以克服的困難。黨組織要適時(shí)服務(wù)黨員合理需求,幫助黨員提升工作能力,為他們創(chuàng)造發(fā)展平臺、解決實(shí)際困難,實(shí)現(xiàn)黨員工作與生活和諧發(fā)展。要適時(shí)開展黨內(nèi)表彰,讓優(yōu)秀黨員的價(jià)值得到組織和群眾認(rèn)可,樹立典型,鞭策后進(jìn)。總之,要讓黨員在奉獻(xiàn)付出的同時(shí)感受到組織的關(guān)心支持,增強(qiáng)政治歸屬感,以更大熱情為黨和人民的事業(yè)不懈奮斗。三要加強(qiáng)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶。人生發(fā)展過程中都會遇到低谷時(shí)段,黨員也不例外。黨組織要做好對困難黨員的關(guān)愛服務(wù)工作,讓困難黨員感受到組織的關(guān)懷與溫暖。同時(shí),隨著時(shí)代的發(fā)展,一些黨員可能會跟不上時(shí)代和黨的要求,難以繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用,此時(shí)黨組織不能只一味地要求黨員發(fā)揮應(yīng)有作用,而要幫助其提升相關(guān)能力,或者引導(dǎo)其根據(jù)個(gè)人特長與優(yōu)勢在其他方面繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用,從而增強(qiáng)黨員教育管理的針對性和有效性。

    (三) 以優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)提高黨的凝聚力戰(zhàn)斗力

    我們黨已是有9500多萬黨員的世界第一大政黨,鞏固發(fā)展長期執(zhí)政地位、提高長期執(zhí)政能力,需要優(yōu)化黨員存量,嚴(yán)把入口、暢通出口,動(dòng)態(tài)提升黨員隊(duì)伍質(zhì)量。一是發(fā)展黨員,為黨的隊(duì)伍補(bǔ)充新鮮血液。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求,“源源不斷把各方面先進(jìn)分子特別是優(yōu)秀青年吸收到黨內(nèi)來”[1],特別要“注重從產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、高知識群體中和在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會組織中發(fā)展黨員”[7]51。做到哪里有群眾,哪里就有黨員,哪里就有黨員發(fā)揮先鋒模范作用,充當(dāng)黨聯(lián)系服務(wù)群眾的橋梁和紐帶,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)黨員和黨組織的全覆蓋,夯實(shí)黨長期執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。二是組織處置不合格黨員,暢通出口?!皩ξ覀冞@樣一個(gè)長期執(zhí)政的黨來說,數(shù)量應(yīng)該沒什么大問題,難的主要是提高質(zhì)量?!盵6]351而“穩(wěn)妥有序開展不合格黨員組織處置工作”[7]51則是提升黨員隊(duì)伍質(zhì)量的重要路徑。要嚴(yán)格落實(shí)民主評議黨員制度,對不履行黨員義務(wù)、不能發(fā)揮先鋒模范作用等喪失先進(jìn)性的黨員,按照黨章和有關(guān)制度規(guī)定,嚴(yán)格教育促其改正,不能改正者予以勸退或者除名,以純潔黨員隊(duì)伍,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的整體力量。三是加強(qiáng)入黨積極分子的管理。保持一定規(guī)模的入黨積極分子隊(duì)伍,是我們黨得以不斷發(fā)展壯大的基礎(chǔ)和必然要求。截至2021年6月5日,全國入黨申請人2005.5萬名,入黨積極分子1005.7萬名[8]。這些人是我們黨在今后一段時(shí)間內(nèi)吸取新鮮血液的重要來源。要在增強(qiáng)黨員隊(duì)伍吸引力的同時(shí),認(rèn)真做好對入黨積極分子的教育培養(yǎng)工作,對符合黨員條件的及時(shí)發(fā)展吸納,對經(jīng)教育不符合黨員要求的,及時(shí)提出整改要求或予以取消相關(guān)資格,從而保持黨員后備隊(duì)伍的先進(jìn)水準(zhǔn)。

    三、 加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),為鞏固和發(fā)展長期執(zhí)政地位輸送執(zhí)政資源

    “國家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才。”[9]人才是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的第一資源。貫徹落實(shí)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,必須確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位?!稕Q議》指出,“要源源不斷培養(yǎng)造就愛國奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的優(yōu)秀人才,真心愛才、悉心育才、精心用才,把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來”[1]。這將為黨長期執(zhí)政、堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)、為民族復(fù)興源源不斷地輸送優(yōu)質(zhì)執(zhí)政資源。

    (一) 樹立科學(xué)的人才觀念

    思想是行為的先導(dǎo),觀念指引人們的行為。發(fā)揮人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略作用,全黨全社會要樹立科學(xué)的人才觀念,推動(dòng)形成重視人才、培養(yǎng)人才、任用人才的良好態(tài)勢,切實(shí)推進(jìn)人口大國向人才強(qiáng)國轉(zhuǎn)變。首先,認(rèn)識人才在事業(yè)發(fā)展中的重要性。人才是黨和國家事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),“是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動(dòng)的戰(zhàn)略資源”[7]50。當(dāng)前和今后的綜合國力競爭說到底是人才競爭,“人才是衡量一個(gè)國家綜合國力的重要指標(biāo)”[9]。作為執(zhí)政黨,需要團(tuán)結(jié)和支持各方面人才,將人才最大限度地團(tuán)結(jié)在自己的周圍,用到社會發(fā)展最需要的地方,充分發(fā)揮各類人才在建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中的重要作用。其次,明確人才隊(duì)伍構(gòu)成具有多樣性。樹立人才多樣性觀念,區(qū)分狹義的高端人才和廣義的大人才觀,根據(jù)不同情況用好各層次人才和各類人才,以高端人才引領(lǐng)發(fā)展、中端人才支撐發(fā)展、基層人才奠定基礎(chǔ),發(fā)揮研究型人才、應(yīng)用型人才、復(fù)合型人才在現(xiàn)代化事業(yè)中的不同作用,通過科學(xué)識才、大膽用才、竭力護(hù)才,讓各級各類人才有用武之地,樹立起人人皆可成才、人人皆是人才的社會觀念,將人口大國發(fā)展為人才大國進(jìn)而建成人才強(qiáng)國。再次,重視人才資源運(yùn)用的適用性?!膀E馬能歷險(xiǎn),犁田不如牛;堅(jiān)車能載重,渡河不如舟。”要將人才放到最大限度發(fā)揮其作用的崗位,“結(jié)合地方和單位實(shí)際、體現(xiàn)地方和單位特色來制定靈活有效的制度管理使用人才,真正體現(xiàn)對人才主體地位的尊重和人才主體活力的激發(fā),切實(shí)將人才創(chuàng)新創(chuàng)造的素質(zhì)和能力轉(zhuǎn)化為地方和單位的工作實(shí)效”[10],最大限度做到人崗相適、崗適其才,發(fā)揮每個(gè)人才的最佳優(yōu)勢和人才隊(duì)伍的整體效能。

    (二) 建立健全人才成長發(fā)展機(jī)制

    人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵在于人才制度和人才治理體系的優(yōu)化。要遵循人才成長規(guī)律,建立健全人才發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔、使用、評價(jià)、流動(dòng)、激勵(lì)機(jī)制,構(gòu)建起科學(xué)規(guī)范、開放包容、運(yùn)行高效的人才發(fā)展治理體系,為人才成長提供制度環(huán)境和根本保障。在人才培養(yǎng)上,要用黨和人民偉大事業(yè)取得的顯著成就吸引人,用社會主義核心價(jià)值觀培育人,用中華民族偉大復(fù)興歷史使命激勵(lì)人,注重對人才的品德培養(yǎng)、提升人才職業(yè)能力。在人才選拔上,要根據(jù)事業(yè)發(fā)展和崗位需求,著眼于備選人才之長與事業(yè)崗位的切合度,擇人才之長而用之,容人才所短而避之,發(fā)揮人才最大優(yōu)勢,展現(xiàn)人才最優(yōu)資源,發(fā)揮人才最大作用。在人才使用上,要堅(jiān)持以用為本,樹立全球視野和戰(zhàn)略眼光,形成具有吸引力和國際競爭力的人才制度體系,努力聚天下英才而用之。建立以信任為基礎(chǔ)的人才使用機(jī)制,允許失敗、寬容失敗,最大限度地發(fā)揮人才使用效益。在人才評價(jià)上,要選擇科學(xué)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、合理的評價(jià)主體、合適的評價(jià)方式,“加快建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評價(jià)體系”[9],并以評價(jià)結(jié)果的實(shí)際運(yùn)用吸引更多優(yōu)秀人才融入黨和人民事業(yè)中發(fā)揮更大作用。在人才激勵(lì)上,重視物質(zhì)和精神的雙重激勵(lì),“構(gòu)建充分體現(xiàn)知識、技術(shù)等創(chuàng)新要素價(jià)值的收益分配機(jī)制,讓事業(yè)激勵(lì)人才,讓人才成就事業(yè)”[9]??傊晟凭厶煜掠⒉哦弥娜瞬胖贫冉ㄔO(shè),形成適應(yīng)新時(shí)代要求的人才發(fā)展治理體系[11],從而調(diào)動(dòng)各級各類各方面人才的積極性,將一切人才凝聚在中華民族偉大復(fù)興的旗幟之下,人盡其才、才盡其用,將每個(gè)人才能力的發(fā)揮匯聚成建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的磅礴力量。

    (三) 優(yōu)化人才成長發(fā)展環(huán)境

    良禽擇木而棲。要想人才之所想,滿足人才成長發(fā)展之所需,創(chuàng)造有利于人才成長發(fā)展的人才生態(tài)環(huán)境,推動(dòng)“形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面”[7]51。首先,要營造尊重人才的社會氛圍。創(chuàng)新思維與創(chuàng)新產(chǎn)品、獨(dú)特技藝與能力是人才立足的根本。尊重人才特長是鼓勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)造、吸引更多人努力成才的根本要求。因此,要尊重人才、尊重勞動(dòng),讓勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大的意識成為社會共識。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。要鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)造,尊重人才創(chuàng)新成果,加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度,以對創(chuàng)新成果的保護(hù)鼓勵(lì)更多的創(chuàng)新產(chǎn)品的涌現(xiàn),為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持。其次,要?jiǎng)?chuàng)造讓人才安心成長的條件。要為人才成長提供優(yōu)質(zhì)的物質(zhì)生活條件,滿足其精神需求和社會歸屬感,更要為人才提供良好的工作條件、展現(xiàn)能力的機(jī)會和舞臺。鼓勵(lì)創(chuàng)新更要寬容失敗。要給人才以自由的創(chuàng)新空間、靈活的創(chuàng)業(yè)時(shí)間、開放的創(chuàng)業(yè)平臺。用事業(yè)的發(fā)展激勵(lì)人才、黨和人民的恩情激發(fā)人才、優(yōu)渥的待遇促進(jìn)人才、和諧的環(huán)境感染人才,讓每一個(gè)人才都能充分展示實(shí)踐能力、激發(fā)創(chuàng)造潛力、內(nèi)生前進(jìn)動(dòng)力,發(fā)揮最大資源效能。再次,努力構(gòu)建與優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)系統(tǒng)。樹立“生態(tài)”競爭意識,構(gòu)筑人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)是留住人才、使用人才和發(fā)揮人才作用的關(guān)鍵[11]。大力營造有利于人才成長的愛才、育才、用才的政策環(huán)境、社會環(huán)境、工作環(huán)境和生活環(huán)境,大力構(gòu)建起“人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才”[9]的人才生態(tài)系統(tǒng),讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā),聰明才智充分涌流,為中國特色社會主義事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供創(chuàng)造性資源支撐。

    參考文獻(xiàn):

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    (責(zé)任編輯:東 湖)

    (校? 對:江 南)

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