○羅 翔 余小蕊
教學(xué)是高校育人工作的核心構(gòu)成部分,是提升人才培養(yǎng)質(zhì)量、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的基本途徑。這決定了高校教學(xué)水平是高校核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要體現(xiàn),也是高校持續(xù)發(fā)展的生命線(xiàn)。
從當(dāng)前我國(guó)高校育人背景來(lái)看,隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展,線(xiàn)上教學(xué)成為高校教學(xué)的重要形式,而圍繞線(xiàn)上教學(xué)工作構(gòu)建質(zhì)量監(jiān)控體系,則是對(duì)高校當(dāng)前教學(xué)監(jiān)控工作進(jìn)行完善、推進(jìn)高校教學(xué)質(zhì)量管理規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展的必要路徑,這符合高等教育高質(zhì)量發(fā)展要求以及學(xué)生成長(zhǎng)成才的需求。
但是,目前我國(guó)高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的構(gòu)建仍舊處于試驗(yàn)與起步階段,針對(duì)相關(guān)工作中面臨的阻礙以及存在的問(wèn)題,對(duì)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控保障體系進(jìn)行構(gòu)建與優(yōu)化,能夠確保線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控得以有序、高效開(kāi)展,進(jìn)而充分發(fā)揮出線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的價(jià)值,助力高校育人目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。
高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控目標(biāo)對(duì)教學(xué)實(shí)踐、教學(xué)評(píng)價(jià)等都產(chǎn)生著導(dǎo)向作用,因此,制定科學(xué)的線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控目標(biāo)至關(guān)重要[1]。一般而言,高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控需要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)至少包含以下幾個(gè)方面的內(nèi)容。首先,立德樹(shù)人是高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的根本目標(biāo)。雖然不同高校具有的層次、人才培養(yǎng)任務(wù)與標(biāo)準(zhǔn)各有差異,但是立德樹(shù)人應(yīng)當(dāng)是線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控追求的核心目標(biāo)。其次,提升教學(xué)工作者育人能力是線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的重要追求。通過(guò)監(jiān)控線(xiàn)上教學(xué)過(guò)程,找出線(xiàn)上教學(xué)存在的問(wèn)題,引導(dǎo)教學(xué)工作者開(kāi)展反思,能夠促使教學(xué)工作者更好地適應(yīng)線(xiàn)上教學(xué)環(huán)境、提升自身線(xiàn)上教學(xué)能力。這既是線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的重要目標(biāo),也是提升線(xiàn)上教學(xué)成效的必要路徑。再次,推進(jìn)高校教育改革進(jìn)程是線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控目標(biāo)體系的重要內(nèi)容。在線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中,高校既需要重視挖掘教學(xué)實(shí)踐中存在的問(wèn)題,也需要服務(wù)于教學(xué)方法的創(chuàng)新。例如,在將現(xiàn)代化的教學(xué)理論、教學(xué)方式引入線(xiàn)上教學(xué)實(shí)踐的過(guò)程中,高校有必要對(duì)創(chuàng)新過(guò)程進(jìn)行評(píng)價(jià),進(jìn)而有依據(jù)地持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新過(guò)程,提升創(chuàng)新成效。
明確的線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控原則,有利于線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控實(shí)現(xiàn)規(guī)范化發(fā)展,對(duì)于提升線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控水平、發(fā)揮線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控功能具有重要意義[2]。為了能夠推進(jìn)高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控邁上新臺(tái)階,高校以及教育工作者有必要遵循以下幾個(gè)原則:一是以人為本原則。線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控需要由人完成,也將人作為重要的監(jiān)控對(duì)象,為此,重視提升人的滿(mǎn)意度、發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性至關(guān)重要。這要求線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控主體能夠關(guān)注教師和學(xué)生群體具體的需求,通過(guò)對(duì)教師、學(xué)生群體的尊重形成有效激勵(lì)。二是發(fā)展性原則。無(wú)論是線(xiàn)上教學(xué)要求、人才培養(yǎng)要求等,都會(huì)隨著教育環(huán)境特別是人才就業(yè)環(huán)境的改變而產(chǎn)生改變,面對(duì)動(dòng)態(tài)化的要求,高校與教學(xué)工作者也需要以發(fā)展的眼光看待線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,在應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、持續(xù)創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,推進(jìn)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系得以持續(xù)發(fā)展。三是系統(tǒng)性原則。線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作呈現(xiàn)出了龐雜性,高校與教學(xué)工作者不僅需要強(qiáng)化整體觀,而且需要分析影響線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控水平的多元因素,找出不同因素之間存在的關(guān)系,依托系統(tǒng)性的方法開(kāi)展教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控實(shí)踐,避免出現(xiàn)不同環(huán)節(jié)存在沖突的問(wèn)題。四是全程性原則。針對(duì)線(xiàn)上教學(xué)整個(gè)過(guò)程開(kāi)展監(jiān)控工作,能夠確保監(jiān)控工作展現(xiàn)出全面性的特征,也能夠促使高校與教育工作者找出線(xiàn)上教學(xué)中存在的問(wèn)題而不遺漏,為此,線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控既需要做到有重點(diǎn),也需要實(shí)現(xiàn)全程化。五是全員性原則。線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控成效的提升,不僅需要依靠教務(wù)管理人員做出努力,而且也有必要引導(dǎo)師生、家長(zhǎng)、專(zhuān)家學(xué)者參與監(jiān)控實(shí)踐。
多元主體協(xié)同參與模式的構(gòu)建,有利于從多個(gè)視角、多個(gè)層面對(duì)高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系進(jìn)行完善[3]。具體而言,首先,高校需要配合教育主管部門(mén)圍繞線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控開(kāi)展宏觀調(diào)控?!肮堋⑥k、評(píng)”分離,是教育治理體系現(xiàn)代化發(fā)展的必要路徑,也是對(duì)高校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化的有效策略。在此背景下,高校需要積極適應(yīng)“管、辦、評(píng)”分離新樣態(tài),更為主動(dòng)地配合教育主管部門(mén)開(kāi)展宏觀調(diào)控,為線(xiàn)上教育質(zhì)量監(jiān)控有序、有效開(kāi)展夯實(shí)基礎(chǔ)。其次,高校需要明確參與線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的多元主體??梢酝ㄟ^(guò)構(gòu)建院校兩級(jí)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控組織,統(tǒng)領(lǐng)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作。在此基礎(chǔ)之上,高校需要明確教務(wù)處、教授委員會(huì)、教學(xué)質(zhì)量管理處、教代會(huì)、學(xué)生會(huì)等主體在線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中的職責(zé),構(gòu)建有利于多元主體發(fā)揮協(xié)同作用的機(jī)制,實(shí)現(xiàn)“1+1>2”的監(jiān)控效果。再次,高校有必要爭(zhēng)取家長(zhǎng)對(duì)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的配合,引導(dǎo)家長(zhǎng)群體深度參與到監(jiān)控實(shí)踐中。相對(duì)于線(xiàn)下教學(xué)模式而言,線(xiàn)上教學(xué)模式在學(xué)生學(xué)習(xí)空間方面存在著明顯的特殊性。當(dāng)學(xué)生居家接受線(xiàn)上教學(xué)時(shí),高校則需要通過(guò)與家長(zhǎng)群體開(kāi)展溝通交流,確保家長(zhǎng)群體能夠意識(shí)到自身在教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中的職責(zé),掌握參與線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的技巧,從而提升線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控覆蓋范圍以及強(qiáng)度,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的線(xiàn)上教學(xué)。最后,高校有必要與第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)開(kāi)展合作。第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)在線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中的參與,能夠提升線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的客觀性與科學(xué)性,因此,主動(dòng)引入第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)參與線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,是提升高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控水平的有效路徑。
高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是一項(xiàng)精益求精的工作,隨著線(xiàn)上教學(xué)水平的提升,高校也需要適當(dāng)調(diào)整線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)推進(jìn)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)的持續(xù)完善,為線(xiàn)上教學(xué)體系的有效優(yōu)化夯實(shí)基礎(chǔ)[4]。在此過(guò)程中,高校既有必要立足實(shí)際打造特色標(biāo)準(zhǔn),也需要強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向原則,確保監(jiān)控主體依托線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展監(jiān)控,能夠有效服務(wù)于線(xiàn)上教學(xué)成效的提升。這要求高校能夠放寬眼界,對(duì)國(guó)內(nèi)外線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)行借鑒。例如,美國(guó)在線(xiàn)教育質(zhì)量保障機(jī)構(gòu)Quality Matters針對(duì)高等教育在線(xiàn)課程發(fā)布了由學(xué)習(xí)目標(biāo)、教學(xué)技術(shù)等八大維度構(gòu)成的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系。復(fù)旦大學(xué)則通過(guò)與這一機(jī)構(gòu)開(kāi)展合作,制定了符合高校實(shí)際情況的在線(xiàn)課程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),這些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)的構(gòu)建具有不容忽視的借鑒價(jià)值。在對(duì)這些內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新性借鑒的基礎(chǔ)上,高校有必要在目標(biāo)導(dǎo)向下細(xì)化指標(biāo)。例如,圍繞立德樹(shù)人這一目標(biāo),高校需要對(duì)在線(xiàn)教學(xué)中學(xué)生的思想政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新能力、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力、社會(huì)責(zé)任感等進(jìn)行培養(yǎng),并在這些指標(biāo)下面構(gòu)建下級(jí)指標(biāo),凸顯每個(gè)指標(biāo)的構(gòu)成要素。另外,不同指標(biāo)具有的權(quán)重存在差異,為各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行科學(xué)賦權(quán),是促使高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控能夠得以科學(xué)開(kāi)展和量化的重要前提,為此,高校需要邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者參與指標(biāo)體系構(gòu)建工作,發(fā)揮專(zhuān)家學(xué)者專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),提升指標(biāo)賦權(quán)工作權(quán)威性。需要注意的是,在線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo)體系構(gòu)建中,高校不僅需要依托一級(jí)指標(biāo)明確重點(diǎn)、利用二級(jí)指標(biāo)抓住細(xì)節(jié),而且需要強(qiáng)化指標(biāo)之間的關(guān)聯(lián),促使指標(biāo)體系展現(xiàn)出更強(qiáng)的邏輯關(guān)系。
在高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中,對(duì)其流程進(jìn)行優(yōu)化,可以促使線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控效率與成效得以協(xié)同提升[5]。在此過(guò)程中,高校可以嘗試將先進(jìn)的企業(yè)管理理論引入線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控實(shí)踐。例如,在線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中,高??梢砸隤DCA循環(huán)理論,促使線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作流程得以持續(xù)優(yōu)化。具體而言,PDCA循環(huán)理論主要包含四個(gè)環(huán)節(jié),即計(jì)劃環(huán)節(jié)、執(zhí)行環(huán)節(jié)、檢查環(huán)節(jié)與處理環(huán)節(jié)。在這種理論指導(dǎo)下,線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控主體可以在結(jié)束一個(gè)循環(huán)之后,面向新的起點(diǎn)開(kāi)始下一個(gè)優(yōu)化循環(huán),促使線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控水平呈現(xiàn)出螺旋上升的特征。在計(jì)劃階段,線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控主體需要針對(duì)上一個(gè)循環(huán)存在的問(wèn)題制定優(yōu)化方案,通過(guò)比較不同監(jiān)控方法的優(yōu)勢(shì)與弊端,完成監(jiān)控方法優(yōu)選。與此同時(shí),線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控主體還需要圍繞教育主管部門(mén)宏觀要求,以提升線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與政策之間的適配性為出發(fā)點(diǎn),對(duì)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方案進(jìn)行調(diào)整,從而明確相關(guān)工作的方向。在執(zhí)行階段,監(jiān)控主體需要提升對(duì)監(jiān)控計(jì)劃與方案的理解程度,提升監(jiān)控計(jì)劃、方案執(zhí)行力度,在目標(biāo)導(dǎo)向和責(zé)任感驅(qū)動(dòng)下,嚴(yán)格按照線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展線(xiàn)上教學(xué)監(jiān)控工作。與此同時(shí),監(jiān)控主體需要重視解決制約教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作得以有序開(kāi)展的各類(lèi)不利因素,確保監(jiān)控工作能夠在和諧的環(huán)境中得以高效開(kāi)展。在檢查階段,監(jiān)控主體需要關(guān)注監(jiān)控方案是否有效、監(jiān)控策略是否得到有力執(zhí)行、監(jiān)控保障體系是否完善等,在查漏補(bǔ)缺的過(guò)程中對(duì)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系進(jìn)行優(yōu)化。在處理階段中,監(jiān)控主體需要對(duì)各類(lèi)問(wèn)題進(jìn)行有效應(yīng)對(duì),審視下一階段線(xiàn)上監(jiān)控工作需要解決的主要問(wèn)題,有依據(jù)地修訂線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控方案,追求更好的線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控效果。
信息技術(shù)的發(fā)展促使現(xiàn)代教育技術(shù)呈現(xiàn)出了日新月異的特點(diǎn),而在線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中重視引入新的教育技術(shù),能夠?yàn)榫€(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控水平的提升提供技術(shù)支撐[6]。例如,在教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控實(shí)踐中,監(jiān)控主體可以使用微博、微信等即時(shí)交流軟件與其他監(jiān)控主體開(kāi)展聯(lián)動(dòng),與在線(xiàn)教學(xué)中的師生群體開(kāi)展互動(dòng),在提升監(jiān)控團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)性的基礎(chǔ)上,了解師生對(duì)監(jiān)控工作具有的需求與期待,促使監(jiān)控工作展現(xiàn)出以人為本的特點(diǎn)。另外,線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控涉及到了許多與數(shù)據(jù)采集、分析相關(guān)的工作,在此方面,大數(shù)據(jù)等信息技術(shù)也有著很大的優(yōu)勢(shì)空間。例如,在對(duì)學(xué)生線(xiàn)上考核成績(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析的過(guò)程中,大數(shù)據(jù)可以有效提升效率,判斷線(xiàn)上教學(xué)工作發(fā)展趨勢(shì),為線(xiàn)上教學(xué)指導(dǎo)方案的調(diào)整以及監(jiān)控工作的開(kāi)展提供依據(jù)。由此可見(jiàn),線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控主體有必要重視對(duì)信息技術(shù)引入與應(yīng)用,挖掘現(xiàn)代教育技術(shù)與自身工作之間的契合性,進(jìn)而提升線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的技術(shù)含量,促使線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控更好地適應(yīng)新時(shí)期的教育發(fā)展需求。
高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控保障體系主要包含資金與設(shè)施保障、人力資源保障與制度保障等要素。
從資金保障與設(shè)施保障來(lái)看,無(wú)論是線(xiàn)上教學(xué)還是圍繞線(xiàn)上教學(xué)開(kāi)展的質(zhì)量監(jiān)控,都要求高校做好線(xiàn)上教學(xué)平臺(tái)建設(shè),并通過(guò)發(fā)揮平臺(tái)具有的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控功能,為線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的完善夯實(shí)基礎(chǔ)。另外,在依托信息技術(shù)對(duì)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控進(jìn)行創(chuàng)新的過(guò)程中,高校也需要通過(guò)加大投入,為技術(shù)引進(jìn)提供支撐。由此可見(jiàn),高校構(gòu)建線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,需要立足實(shí)際、面向需求,在設(shè)置專(zhuān)項(xiàng)資金的基礎(chǔ)上合理制定資源整合與投入方案,在確保線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控能夠得以有序開(kāi)展的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)資源利用效益的最大化。
從人力資源保障來(lái)看,線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控主體具有的專(zhuān)業(yè)能力,對(duì)線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作的成效有至關(guān)重要的影響,因此,僅從校內(nèi)人力資源建設(shè)來(lái)看,高校有必要以提升線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控人員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)為出發(fā)點(diǎn),完善人才隊(duì)伍建設(shè)。例如,高??梢詷?shù)立專(zhuān)兼職共建的理念,通過(guò)邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者參與,有效提升監(jiān)控工作的科學(xué)性與嚴(yán)肅性。在此基礎(chǔ)之上,還應(yīng)當(dāng)依托行之有效的激勵(lì)機(jī)制激發(fā)監(jiān)控主體的主觀能動(dòng)性,通過(guò)完善人才培訓(xùn)機(jī)制推進(jìn)人才素養(yǎng)得以持續(xù)提升,從而更好地適應(yīng)監(jiān)控工作需求。
從制度保障來(lái)看,完善的制度體系有利于監(jiān)控工作得以規(guī)范化開(kāi)展。在制度建設(shè)中,有必要圍繞具體的監(jiān)控行為出臺(tái)政策條文與實(shí)施手冊(cè),確保監(jiān)控行為能夠有規(guī)可依。另外,制度建設(shè)需要展現(xiàn)出動(dòng)態(tài)化與前瞻性的特征。其中,動(dòng)態(tài)化是促使監(jiān)控制度適應(yīng)新時(shí)期高校發(fā)展環(huán)境的必要路徑,而前瞻性則能夠促使監(jiān)控體系得以與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化監(jiān)控制度的時(shí)代性。
綜上所述,高校線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是發(fā)現(xiàn)線(xiàn)上教學(xué)問(wèn)題、提升線(xiàn)上教學(xué)成效的重要抓手,為此,高校需要給與高度重視,通過(guò)確定線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控目標(biāo)、確定線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控目標(biāo)原則、構(gòu)建多元主體協(xié)同參與模式、細(xì)化線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)化線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控流程、推進(jìn)信息技術(shù)融入監(jiān)控工作,進(jìn)而推進(jìn)監(jiān)控工作得以有序開(kāi)展。與此同時(shí),還需要立足于自身實(shí)際,在開(kāi)展調(diào)查的基礎(chǔ)上,從資金與設(shè)施保障、人力資源保障、制度保障等層面入手,為監(jiān)控工作的開(kāi)展提供有力的人力、物力和技術(shù)支撐。