• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    研發(fā)投入在不同主體間的財務(wù)效益實務(wù)分析

    2022-03-06 22:36:54祝玲潔天通控股股份有限公司
    現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2022年36期
    關(guān)鍵詞:高新技術(shù)研究院政策

    祝玲潔 天通控股股份有限公司

    一、引言

    高新技術(shù)上市公司經(jīng)營支出之中,企業(yè)研發(fā)所需資金不斷增加,占據(jù)了極大的比重且呈上升趨勢。而研發(fā)資金支出的數(shù)據(jù)也受到了眾多投資者的關(guān)注,上市公司研發(fā)能力以及創(chuàng)新水平能看出公司對研發(fā)創(chuàng)新的重視程度,政府部門相關(guān)科技管理部門也對于企業(yè)的研發(fā)投入提供了大力的支持,鼓勵企業(yè)研發(fā)投入,形成產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,本文立足研發(fā)費用加計扣除政策及設(shè)備加速折舊等優(yōu)惠政策,探討以某上市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)相關(guān)投入在兩個不同主體間的財務(wù)利弊分析,通過準(zhǔn)確適用政策,增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時激勵科技創(chuàng)新活動的產(chǎn)出效率和質(zhì)量。

    二、研發(fā)投入財務(wù)效益分析的背景內(nèi)容

    (一)稅務(wù)政策背景

    近年來國家為了提升我國創(chuàng)新研發(fā)的軟實力,通過政府補助和稅收優(yōu)惠政策扶持高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展,在這種激發(fā)創(chuàng)造力的背景下,企業(yè)不斷規(guī)范財務(wù)管理工作,可以確保自身符合稅收優(yōu)惠政策標(biāo)準(zhǔn),充分享受政策帶來的福利,進(jìn)而有效緩解企業(yè)資金壓力,相關(guān)稅收政策背景如下:

    政策一:研發(fā)費用加計扣除政策

    《財政部 稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步完善研發(fā)費用稅前加計扣除政策的公告》,《公告》規(guī)定,允許此前按75%稅前加計扣除的企業(yè),在2022年10月1日至2022年12月31日期間,稅前加計扣除比例提高到100%。

    研發(fā)費用加計扣除稅收優(yōu)惠政策相較于其他科技創(chuàng)新政策,針對性更強、含金量更高、激勵效果更好,能夠幫助企業(yè)有效降低研發(fā)成本、對沖研發(fā)風(fēng)險,支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

    制造業(yè)企業(yè)在開展研發(fā)活動中的研發(fā)費用的產(chǎn)生,是用于研發(fā)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝發(fā)生的,對于創(chuàng)造更具有優(yōu)勢的產(chǎn)品和技術(shù)具有不可或缺的投入價值,應(yīng)該鼓勵企業(yè)去搞產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)研發(fā)等,所以對于企業(yè)開展不斷持續(xù)的研發(fā)活動和投入,政府在稅收政策上給予最大的優(yōu)惠力度,鼓勵大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)。

    政策二:新購置設(shè)備加計扣除政策

    《財政部 稅務(wù)總局 科技部關(guān)于加大支持科技創(chuàng)新稅前扣除力度的公告》(2022年第28號)規(guī)定,對高新技術(shù)企業(yè)2022年10月1日至2022年12月31日期間新購置設(shè)備、器具,將其作為固定資產(chǎn)核算的,可以選擇在計算應(yīng)納稅所得額時一次性在稅前扣除,同時允許按100%在稅前加計扣除。只要在10月1日至12月31日期間的任何一天,擁有高新技術(shù)企業(yè)資格證書,均可享受該政策。

    與以往固定資產(chǎn)一次性稅前扣除政策相比,本公告并沒有設(shè)備購置金額限制,以貨幣形式購進(jìn)的固定資產(chǎn)包括購進(jìn)的使用過的固定資產(chǎn),即買的二手設(shè)備也可以享受該政策。根據(jù)公告指南,享受一次性扣除政策是享受加計扣除政策的前提。未選擇一次性扣除政策,也就無法享受加計扣除政策。

    納稅人可根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營需要自愿選擇是否享受稅前一次性扣除和加計扣除優(yōu)惠。需要說明的是,企業(yè)未選擇享受的,以后年度不得再享受。與以往政策相比,原來500萬以下新購進(jìn)的設(shè)備、器具只能一次性全額扣除,而本次還能加計扣除。原來只能獲得納稅的資金時間價值,但是本次政策是實實在在少交稅款。

    此次加大支持科技創(chuàng)新稅前扣除力度的優(yōu)惠政策對于各高新技術(shù)企業(yè)是重大的利好政策,對于扶持重點科技發(fā)展產(chǎn)業(yè)有深遠(yuǎn)的有利影響,可以有效緩解企業(yè)的資金,減少企業(yè)所得稅的應(yīng)納稅額,將有限的資金運用到更長遠(yuǎn)的研發(fā)投入和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)域,體現(xiàn)政府部門的大力發(fā)展實體科技經(jīng)濟(jì)的決心。

    三部委下發(fā)的設(shè)備、器具一次性扣除并加計扣除的稅收優(yōu)惠政策,是獨立于研發(fā)費用加計扣除的政策,并不要求企業(yè)購置的設(shè)備、器具必須用于研發(fā)。高新技術(shù)企業(yè)購買的研發(fā)設(shè)備可以疊加享受“高新技術(shù)企業(yè)設(shè)備、器具加計扣除按100%政策”和“研發(fā)費用加計扣除政策”,這政策很大程度上是鼓勵國家內(nèi)部企業(yè)加大固定資產(chǎn)投資力度,盤活國家的資源,穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)和民生,讓企業(yè)可持續(xù)的發(fā)展下去。

    (二)企業(yè)財務(wù)決策分析背景

    某上市公司母公司為高新技術(shù)企業(yè),是具有較多的技術(shù)研發(fā)投入的技術(shù)型制造業(yè)企業(yè),建有國家企業(yè)技術(shù)中心,承擔(dān)了國家重大科技專項和工業(yè)強基等重大科技及產(chǎn)業(yè)化項目,多次榮獲國家技術(shù)發(fā)明獎和科技進(jìn)步獎,被評為國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè),其全資子公司研究院公司為技術(shù)產(chǎn)業(yè)研究及孵化的平臺公司,后期將作為技術(shù)研發(fā)的孵化、成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)檢測等業(yè)務(wù)的綜合公司,地方政府在高質(zhì)量發(fā)展制造業(yè)的支持性文件中指出,要支持企業(yè)設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu),對新設(shè)立具有獨立法人資格的研發(fā)機(jī)構(gòu),按照項目設(shè)備投資的50%給予資助,每家資助最高800萬元/年,支持期限為5年。新設(shè)立具有獨立法人資格的研發(fā)機(jī)構(gòu),需要滿足以下三個條件:1.人員投入:大于80人(碩士、博士學(xué)位或高級職稱的比例不低于80%);2.設(shè)備投入:科研儀器設(shè)備原值不低于2 000萬;3.研發(fā)費用投入:研發(fā)費用不低于2 000萬。在該新型研發(fā)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,設(shè)備投資額的50%每年給予補助,以鼓勵研究機(jī)構(gòu)投入更多的技術(shù)研究經(jīng)費。從企業(yè)角度來說,政府研發(fā)補助能夠通過加大企業(yè)資金、技術(shù)和人才等關(guān)鍵要素投入,促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的增長點。從政府角度來說,政府補貼具有積極的產(chǎn)業(yè)信號傳遞效應(yīng),降低企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造的政策等風(fēng)險。

    在這樣的政府支持和稅務(wù)政策的背景下,我們結(jié)合上市公司母公司(高新技術(shù)企業(yè))與全資子公司研究院公司(目前非高新技術(shù)企業(yè))的研發(fā)投入及設(shè)備投入的財務(wù)效益實務(wù)案例分析,以用于分析研究院子公司獨立承擔(dān)研發(fā)費用投入與在上市公司母公司進(jìn)行研發(fā)費用投入的財務(wù)效益對比。

    三、研發(fā)投入在高新技術(shù)企業(yè)或子公司的財務(wù)效益實務(wù)分析

    (一)根據(jù)政府關(guān)于加快建設(shè)高水平新型研發(fā)機(jī)構(gòu)的支持性文件

    某上市公司全資子公司為研究院有限公司,其根據(jù)省級新型研發(fā)機(jī)構(gòu)認(rèn)定條件,原則上年均科研經(jīng)費投入不少于2 000萬元。而上市公司母公司目前為高新技術(shù)企業(yè),按年均2 000萬元列支(其中包含研發(fā)人員支出80人*20萬元/人=1 600萬元),按高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)費加計扣除政策,上市公司母公司可按2 000萬元*200%*15%=600萬元享受研發(fā)費用加計扣除政策并減免企業(yè)所得稅,而因上市公司全資子公司研究院公司目前并非高新技術(shù)企業(yè),且短期內(nèi)研究院公司無收入來源的情況下,600萬研發(fā)費加計扣除額短期將無法抵免企業(yè)所得稅,無法為上市公司帶來現(xiàn)金流和利潤效益。

    為防止上市公司子公司研究院公司持續(xù)開展年度研發(fā)而產(chǎn)生的持續(xù)虧損,建議上市公司母公司可每年委托全資子公司研究院公司開展2 000萬元研發(fā)投入,在委托研發(fā)模式下,上市公司母公司可將該筆委外研發(fā)費的80%(2 000萬元*80%=1 600萬元)計入研發(fā)費享受研發(fā)費加計扣除政策,剩余400萬元計入管理費用,實際上市公司母公司損失了研發(fā)費用加計扣除政策帶來的抵稅收益為120萬元(400*200%*0.15)。而相對于全資子公司研究院公司來說,2 000萬元收入需繳納120萬元(2 000萬元*銷項稅率6%)的增值稅,還能保障研究院持續(xù)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益。

    (二)根據(jù)政府支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策意見中支持設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)

    對新設(shè)立具有獨立法人資格的研發(fā)機(jī)構(gòu),按照項目技術(shù)和設(shè)備投資的50%給予資助,每家資助最高不超過800萬元/年”的政策,如果全資子公司研究院公司每年要享受800萬元的政策補助,則需要每年新購入1 600萬元研發(fā)設(shè)備,同時會產(chǎn)生1 600萬元*13%=208萬元的進(jìn)項稅額。由于研究院短期內(nèi)研究院無穩(wěn)定收入,導(dǎo)致短期內(nèi)無法用該筆進(jìn)項稅抵扣銷項稅。且根據(jù)《關(guān)于加大支持科技創(chuàng)新稅前扣除力度的公告》中“高新技術(shù)企業(yè)在2022年10月1日至2022年12月31日期間新購置的設(shè)備、器具,允許當(dāng)年一次性全額在計算應(yīng)納稅所得額時扣除,并允許在稅前實行100%加計扣除”。同樣全資子公司研究院公司在該期間內(nèi)采購的研發(fā)設(shè)備無法享受1 600萬元*200%*15%=480萬元加計扣除政策,而上市公司母公司可以享受。

    實際上,上市公司將無法享受研發(fā)費用加計扣除及設(shè)備加速折舊及加計扣除政策的抵稅效益每年1 200萬左右,該金額對于上市公司扣非后凈利潤來說,是凈減少了上市公司的凈利潤,是一種機(jī)會成本,加速折舊稅收政策主要通過增加企業(yè)現(xiàn)金流和擴(kuò)大固定資產(chǎn)投資這兩個渠道來實現(xiàn)對企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新的促進(jìn)作用;而對于研究院子公司來說,拿到了政府補助的每年800萬的金額,但是對于研究院公司后期的產(chǎn)值等也有一定的要求,一定要創(chuàng)造出更多的產(chǎn)業(yè)技術(shù)效應(yīng),帶動科技企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,才能在技術(shù)的專業(yè)領(lǐng)域立足。

    因此,研究探索上市公司子公司研究院的業(yè)務(wù)發(fā)展是當(dāng)務(wù)之急,更好地利用研究院的平臺創(chuàng)造收益和地方貢獻(xiàn),我們更多的是要思考如何在科技創(chuàng)新,加大研發(fā)投入的同時,運用好政府的優(yōu)惠政策,讓企業(yè)和政府都能有良性的合作,企業(yè)間的競爭日益激烈,高新技術(shù)企業(yè)也需要不斷創(chuàng)新提升核心競爭力,高新技術(shù)企業(yè)大部分的成本支出是項目研發(fā)費用,因此在市場的競爭中,加強研發(fā)項目財務(wù)管理決策和規(guī)劃對保持企業(yè)平穩(wěn)運營有重要作用。

    四、研究院的研發(fā)產(chǎn)出與經(jīng)營績效建議

    上市公司下屬全資控股的研究院公司作為產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院應(yīng)緊密貼合上市公司整體研發(fā)技術(shù)的發(fā)展方向,將集團(tuán)內(nèi)的公司的研發(fā)創(chuàng)新項目及檢測項目進(jìn)行資源整合,建立科學(xué)合理的創(chuàng)新能力評價體系。產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院應(yīng)能夠促進(jìn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,并且提高技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,形成產(chǎn)業(yè)集聚的技術(shù)優(yōu)勢,結(jié)合資本運作,孵化出成熟的產(chǎn)業(yè)發(fā)展企業(yè)。發(fā)展方向:

    一是產(chǎn)品升級,利用集團(tuán)眾多產(chǎn)線作為科研成果轉(zhuǎn)化的平臺,通過研究成果轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)產(chǎn)品升級與結(jié)構(gòu)調(diào)整;二是引入高端技術(shù)工藝,研究推廣新工藝和新技術(shù),提升集團(tuán)產(chǎn)品的市場競爭力;三是自主技術(shù)研發(fā)與運用,開展集團(tuán)范圍的新材料研發(fā),突破卡脖子的技術(shù),提升技術(shù)實力,從而提高產(chǎn)業(yè)及行業(yè)的競爭力。從業(yè)務(wù)方式上,可以是合作研發(fā)、自助研發(fā)、技術(shù)服務(wù)等,提升研究院的創(chuàng)新產(chǎn)出能力,這也是對地方政府扶持的回報。

    產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院公司應(yīng)從創(chuàng)新投入、創(chuàng)新產(chǎn)出、創(chuàng)新效益三個方面入手,對于研究院的發(fā)展規(guī)劃有清晰的布局,并且人、財、物是進(jìn)行產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新不可或缺的因素,需對這些資源進(jìn)行有效整合,進(jìn)而體現(xiàn)研究院的創(chuàng)新價值。

    上市公司集團(tuán)內(nèi)有較多相關(guān)技術(shù)研發(fā)及檢驗檢測等活動,我們可以考慮通過產(chǎn)業(yè)研究院這個平臺公司整合資源,把檢測及檢驗的活動交由研究院統(tǒng)一管理,并聘請專業(yè)人員對各個公司不同的業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗檢測等活動,可以進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)品檢驗的效率;從研發(fā)及檢測設(shè)備來說,在研究院公司進(jìn)行研究及檢測,可以做到精準(zhǔn)的資本性支出投入,相關(guān)固定資產(chǎn)的投入及產(chǎn)出效率得到了有效提升,按照慣例每個公司都要自行采購符合各個公司自身產(chǎn)品的檢測及研發(fā)等設(shè)備,如果通過資產(chǎn)及資源整合到研究院平臺,我們可以把該類業(yè)務(wù)做細(xì)做精,更加專業(yè)地進(jìn)行產(chǎn)品及技術(shù)創(chuàng)新活動,提升集團(tuán)公司的各個事業(yè)部的產(chǎn)品開發(fā)及材料開發(fā)等技術(shù)能力,提升產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢及技術(shù)優(yōu)勢,對于打造集團(tuán)公司技術(shù)領(lǐng)先型的市場地位具有重要作用。

    上市公司在實施研發(fā)戰(zhàn)略發(fā)展的過程中,應(yīng)在保障研發(fā)投入的前提下通過資源的有效整合、技術(shù)引入等多種途徑提升研發(fā)效率,將研發(fā)產(chǎn)出真正轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,在最根本上提升上市公司核心競爭力;同時不同的財稅激勵選擇會對研發(fā)效率的經(jīng)濟(jì)效果產(chǎn)生差異化影響。

    五、結(jié)語

    綜上所述,上市公司的母公司及集團(tuán)下屬的研究院作為不可或缺的成員單位,既要保持上市公司整體的經(jīng)濟(jì)利益,又要不斷探索更多企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的方向和平臺,二者應(yīng)該緊密配合,從研發(fā)投入在高新技術(shù)企業(yè)或子公司的財務(wù)效益實務(wù)分析中可以看出,政府補助的目的是要發(fā)揮科技研發(fā)投入的導(dǎo)向作用,政府通過研發(fā)補貼投入引導(dǎo)實體企業(yè)加大創(chuàng)新活動力度,提高自主研發(fā)投入的創(chuàng)新性,發(fā)揮政府補助的激勵效應(yīng),激勵企業(yè)提升自主研發(fā)水平,增加企業(yè)創(chuàng)新成果,因此研究院公司需要發(fā)揮自身的技術(shù)研發(fā)等領(lǐng)域的優(yōu)勢,應(yīng)制定研究院發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo),鞏固并加強現(xiàn)有集團(tuán)的技術(shù)儲備和市場份額,利用集團(tuán)公司的技術(shù)及產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,加大技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)、市場開發(fā)力度,做好技術(shù)服務(wù)、開展重難點技術(shù)研究,實現(xiàn)關(guān)鍵技術(shù)的研究和突破至關(guān)重要,從而研究院可以實現(xiàn)研究成果轉(zhuǎn)化的效益增長,為上市公司的市場及行業(yè)地位的鞏固添磚加瓦,上市公司的長久發(fā)展離不開技術(shù)的創(chuàng)新開發(fā),只有形成技術(shù)合力,才能鞏固公司的長久市場地位并產(chǎn)生可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)效益,這才是我們技術(shù)型制造企業(yè)進(jìn)行高新技術(shù)研發(fā)投入,實現(xiàn)效益產(chǎn)出的真正意義所在,企業(yè)不應(yīng)一味以獲得財政補助為主,而是應(yīng)通過政府補助保障高質(zhì)量研發(fā)效率,使得研發(fā)成果更為貼合市場需求,才能在最大程度上發(fā)揮稅收優(yōu)惠政策在研發(fā)創(chuàng)新中的激勵作用,從而真正實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級與高質(zhì)量發(fā)展。

    猜你喜歡
    高新技術(shù)研究院政策
    新昌高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)
    政策
    新昌高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)
    北京食品科學(xué)研究院
    肉類研究(2022年5期)2022-06-16 05:53:24
    政策
    工程技術(shù)研究院簡介
    從心所欲不逾矩——為中國戲曲研究院成立70周年作
    戲曲研究(2021年3期)2021-06-05 07:06:46
    不是我!是他搗亂!
    發(fā)展前景廣闊的淮安高新技術(shù)開發(fā)區(qū)
    華人時刊(2020年13期)2020-09-25 08:21:50
    助企政策
    夜夜骑夜夜射夜夜干| 国产国语露脸激情在线看| 欧美激情国产日韩精品一区| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 久久久久久久久大av| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 少妇丰满av| 自线自在国产av| 午夜av观看不卡| 精品少妇黑人巨大在线播放| 日韩精品有码人妻一区| 满18在线观看网站| 亚洲国产精品999| 亚洲成人一二三区av| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久99精品国语久久久| 麻豆成人av视频| 在现免费观看毛片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 9色porny在线观看| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产成人aa在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 国产成人精品福利久久| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 最新中文字幕久久久久| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 日韩免费高清中文字幕av| 欧美成人精品欧美一级黄| 精品人妻在线不人妻| 久久精品人人爽人人爽视色| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 九九爱精品视频在线观看| 两个人免费观看高清视频| 国产av精品麻豆| 中文欧美无线码| 亚洲av福利一区| 男人操女人黄网站| 国产日韩欧美视频二区| 免费看不卡的av| 青春草亚洲视频在线观看| 日韩视频在线欧美| 三级国产精品片| 99九九在线精品视频| 国产精品99久久久久久久久| 免费黄网站久久成人精品| 久久久久网色| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 精品一区二区免费观看| 国产精品 国内视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 丁香六月天网| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 在线观看三级黄色| 丝袜美足系列| 日日啪夜夜爽| 免费观看在线日韩| 亚洲国产精品专区欧美| 精品久久久精品久久久| 亚洲欧美色中文字幕在线| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国产精品一国产av| 久久99热这里只频精品6学生| 午夜激情福利司机影院| 色5月婷婷丁香| 亚洲精品aⅴ在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 在现免费观看毛片| 成人午夜精彩视频在线观看| 午夜日本视频在线| 丰满迷人的少妇在线观看| 午夜激情av网站| 在线观看一区二区三区激情| 男的添女的下面高潮视频| 亚洲av福利一区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 乱码一卡2卡4卡精品| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 午夜av观看不卡| 青青草视频在线视频观看| 一级黄片播放器| av专区在线播放| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 日本vs欧美在线观看视频| xxxhd国产人妻xxx| 亚洲不卡免费看| 不卡视频在线观看欧美| 人人妻人人澡人人看| 久久精品久久精品一区二区三区| 中文字幕免费在线视频6| 国产在线免费精品| 一级毛片 在线播放| 一二三四中文在线观看免费高清| 久久精品国产a三级三级三级| 久久久国产精品麻豆| 日韩伦理黄色片| 天堂8中文在线网| 另类精品久久| 久久精品人人爽人人爽视色| 在线观看三级黄色| 国产精品一二三区在线看| 欧美人与善性xxx| 最黄视频免费看| 男男h啪啪无遮挡| 乱人伦中国视频| 人体艺术视频欧美日本| 日韩av免费高清视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产欧美亚洲国产| 亚洲国产欧美在线一区| a级毛色黄片| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲精品第二区| 国产毛片在线视频| 久久久久精品久久久久真实原创| 精品一区二区三区视频在线| 一个人看视频在线观看www免费| 日韩伦理黄色片| 一区二区三区免费毛片| 一区二区日韩欧美中文字幕 | av播播在线观看一区| 97在线视频观看| 大香蕉97超碰在线| 九九爱精品视频在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 久久久久视频综合| 国产 精品1| 国产精品不卡视频一区二区| 欧美bdsm另类| 久久久久网色| 黄色一级大片看看| 各种免费的搞黄视频| a 毛片基地| 欧美激情 高清一区二区三区| 一区在线观看完整版| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 久久久国产欧美日韩av| 欧美精品一区二区大全| 免费观看无遮挡的男女| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产一区二区在线观看日韩| 成年人午夜在线观看视频| 久久毛片免费看一区二区三区| 国产 一区精品| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲欧美色中文字幕在线| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 嘟嘟电影网在线观看| .国产精品久久| 国产成人精品婷婷| 91精品国产九色| 亚洲成人av在线免费| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产av码专区亚洲av| 一边亲一边摸免费视频| 亚洲精品456在线播放app| 亚洲成人av在线免费| 一边亲一边摸免费视频| 熟妇人妻不卡中文字幕| 永久免费av网站大全| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲人成网站在线播| 精品熟女少妇av免费看| 91在线精品国自产拍蜜月| 极品少妇高潮喷水抽搐| 久久99蜜桃精品久久| 大片免费播放器 马上看| 国产色婷婷99| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久午夜福利片| av专区在线播放| 亚洲精品日韩av片在线观看| 在现免费观看毛片| 少妇高潮的动态图| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 晚上一个人看的免费电影| 欧美三级亚洲精品| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产一区有黄有色的免费视频| 亚洲一区二区三区欧美精品| 国产在视频线精品| 亚洲精品美女久久av网站| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 亚洲精品第二区| 看十八女毛片水多多多| 国产视频首页在线观看| 高清在线视频一区二区三区| 久久久亚洲精品成人影院| 一区二区三区四区激情视频| 少妇的逼水好多| 成人国产麻豆网| a级毛片黄视频| 国产在线视频一区二区| 97在线视频观看| 国产爽快片一区二区三区| 国产成人精品久久久久久| 成人影院久久| 久久精品国产亚洲av天美| 天堂中文最新版在线下载| 国产精品一区二区在线不卡| 一个人免费看片子| 国产精品无大码| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品色激情综合| 热re99久久精品国产66热6| 99国产综合亚洲精品| 中文字幕最新亚洲高清| 天天影视国产精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久久久久久久久人人人人人人| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久婷婷青草| 成人国语在线视频| 纯流量卡能插随身wifi吗| av.在线天堂| 在线观看美女被高潮喷水网站| 免费黄频网站在线观看国产| 69精品国产乱码久久久| 黄色视频在线播放观看不卡| 最近中文字幕2019免费版| 青春草亚洲视频在线观看| 91成人精品电影| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 18禁观看日本| 国产精品成人在线| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲欧美精品自产自拍| 免费观看无遮挡的男女| 午夜免费男女啪啪视频观看| 久久久久视频综合| 欧美成人精品欧美一级黄| 交换朋友夫妻互换小说| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 在线播放无遮挡| 国产成人免费观看mmmm| 中文字幕制服av| 母亲3免费完整高清在线观看 | 99热网站在线观看| 飞空精品影院首页| 免费人妻精品一区二区三区视频| 久久久久精品性色| 亚洲成人av在线免费| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 久热久热在线精品观看| freevideosex欧美| 精品人妻熟女av久视频| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 视频中文字幕在线观看| 在线播放无遮挡| 大码成人一级视频| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 黄片无遮挡物在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说| 亚洲经典国产精华液单| 观看美女的网站| 免费人成在线观看视频色| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产成人精品一,二区| 一区在线观看完整版| 国产成人aa在线观看| 亚洲成人av在线免费| 青青草视频在线视频观看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 欧美精品国产亚洲| 少妇精品久久久久久久| 国产国语露脸激情在线看| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲一区二区三区欧美精品| a 毛片基地| 国产av码专区亚洲av| 一区二区三区四区激情视频| 在线精品无人区一区二区三| 在线观看国产h片| 中文字幕久久专区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲成人一二三区av| 一级,二级,三级黄色视频| 高清欧美精品videossex| 少妇高潮的动态图| 亚洲色图综合在线观看| 99re6热这里在线精品视频| 97在线视频观看| 亚洲第一av免费看| 日韩制服骚丝袜av| 国产精品99久久99久久久不卡 | 欧美激情国产日韩精品一区| 欧美精品一区二区免费开放| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 成人综合一区亚洲| 69精品国产乱码久久久| 热99国产精品久久久久久7| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 毛片一级片免费看久久久久| 久久这里有精品视频免费| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲精品一区蜜桃| 午夜福利网站1000一区二区三区| av在线播放精品| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲精品自拍成人| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 精品一品国产午夜福利视频| 日韩一本色道免费dvd| 天堂8中文在线网| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲精品自拍成人| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 熟女av电影| 一级毛片 在线播放| 亚洲精品中文字幕在线视频| 欧美精品一区二区大全| 午夜免费鲁丝| av在线老鸭窝| 午夜日本视频在线| 午夜福利影视在线免费观看| 欧美激情 高清一区二区三区| 日韩制服骚丝袜av| 最近手机中文字幕大全| 成人综合一区亚洲| 69精品国产乱码久久久| 美女cb高潮喷水在线观看| 免费看不卡的av| 一区在线观看完整版| 国产亚洲精品久久久com| 成人午夜精彩视频在线观看| 五月伊人婷婷丁香| 精品少妇内射三级| 80岁老熟妇乱子伦牲交| av福利片在线| 老司机影院成人| 在线精品无人区一区二区三| 97超视频在线观看视频| 曰老女人黄片| 岛国毛片在线播放| 午夜久久久在线观看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 女性生殖器流出的白浆| 国产精品免费大片| 亚洲欧美一区二区三区国产| 亚洲中文av在线| 一级a做视频免费观看| 18禁观看日本| 亚洲av欧美aⅴ国产| 久久国产亚洲av麻豆专区| 99久久精品一区二区三区| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 久久久久国产精品人妻一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| av.在线天堂| 最新的欧美精品一区二区| 日韩 亚洲 欧美在线| 伊人亚洲综合成人网| 简卡轻食公司| 婷婷色麻豆天堂久久| 免费黄色在线免费观看| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产成人aa在线观看| 久久久久久久久久久久大奶| 狂野欧美激情性bbbbbb| 欧美日韩成人在线一区二区| 亚洲精品中文字幕在线视频| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲av不卡在线观看| 国产成人精品久久久久久| 免费观看的影片在线观看| 国产av码专区亚洲av| 亚洲欧美清纯卡通| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲国产色片| 欧美精品一区二区大全| 麻豆乱淫一区二区| 制服诱惑二区| 午夜精品国产一区二区电影| 久久久久视频综合| 精品一区二区三卡| 国产片内射在线| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 综合色丁香网| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 一二三四中文在线观看免费高清| 黑丝袜美女国产一区| 一级毛片我不卡| 色网站视频免费| 最近手机中文字幕大全| 边亲边吃奶的免费视频| 麻豆乱淫一区二区| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 波野结衣二区三区在线| 婷婷色综合www| 日本黄大片高清| 亚洲国产精品成人久久小说| 日韩一本色道免费dvd| 99热全是精品| 欧美日韩精品成人综合77777| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 久久精品国产亚洲av天美| 99热网站在线观看| 美女中出高潮动态图| √禁漫天堂资源中文www| 18+在线观看网站| 黄片播放在线免费| 看免费成人av毛片| 99久久综合免费| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久免费观看电影| 天堂俺去俺来也www色官网| 免费观看a级毛片全部| 欧美日韩综合久久久久久| av电影中文网址| 大话2 男鬼变身卡| 日韩一区二区三区影片| 少妇丰满av| 精品亚洲成a人片在线观看| 大码成人一级视频| 热99久久久久精品小说推荐| 免费观看性生交大片5| 色94色欧美一区二区| 最近手机中文字幕大全| 久久久亚洲精品成人影院| 天堂俺去俺来也www色官网| 69精品国产乱码久久久| 91成人精品电影| 九色成人免费人妻av| 少妇的逼水好多| 视频中文字幕在线观看| 老司机影院毛片| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲一区二区三区欧美精品| 欧美 日韩 精品 国产| 少妇人妻久久综合中文| h视频一区二区三区| 在线观看国产h片| www.av在线官网国产| 99九九在线精品视频| 在线看a的网站| 少妇人妻精品综合一区二区| 五月伊人婷婷丁香| 国产色爽女视频免费观看| 色哟哟·www| 麻豆成人av视频| 毛片一级片免费看久久久久| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲五月色婷婷综合| 国产熟女午夜一区二区三区 | 黑人猛操日本美女一级片| 国产伦理片在线播放av一区| 亚洲高清免费不卡视频| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产亚洲一区二区精品| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产熟女午夜一区二区三区 | 国产成人免费观看mmmm| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 最近手机中文字幕大全| 亚洲av中文av极速乱| 欧美 日韩 精品 国产| 一级毛片 在线播放| av专区在线播放| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 亚洲国产精品成人久久小说| 午夜av观看不卡| 新久久久久国产一级毛片| 午夜久久久在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 性色avwww在线观看| 日韩人妻高清精品专区| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 国产不卡av网站在线观看| 国产综合精华液| 国产一区二区三区综合在线观看 | 久久久久久久亚洲中文字幕| 夫妻午夜视频| 亚洲中文av在线| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产一区二区三区av在线| 成年av动漫网址| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 午夜福利视频在线观看免费| 青春草亚洲视频在线观看| 久久精品人人爽人人爽视色| 丝袜脚勾引网站| 免费观看a级毛片全部| av在线老鸭窝| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲人成77777在线视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 精品国产乱码久久久久久小说| 国产成人精品一,二区| 欧美性感艳星| 在线天堂最新版资源| 亚洲五月色婷婷综合| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 精品久久久噜噜| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 成年人免费黄色播放视频| 99久国产av精品国产电影| 久久99精品国语久久久| 新久久久久国产一级毛片| 伦理电影免费视频| 波野结衣二区三区在线| 少妇 在线观看| 久久久久精品久久久久真实原创| 一级毛片aaaaaa免费看小| 久久久久久久精品精品| 精品熟女少妇av免费看| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲国产精品专区欧美| 日韩在线高清观看一区二区三区| 成人无遮挡网站| 午夜福利网站1000一区二区三区| 特大巨黑吊av在线直播| 大码成人一级视频| 免费看光身美女| 热99国产精品久久久久久7| 制服诱惑二区| 夜夜爽夜夜爽视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 日本-黄色视频高清免费观看| 欧美丝袜亚洲另类| 精品久久蜜臀av无| 久久精品国产亚洲av涩爱| 日本欧美国产在线视频| 国产熟女午夜一区二区三区 | 午夜免费鲁丝| 满18在线观看网站| 三上悠亚av全集在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 精品视频人人做人人爽| 亚洲,一卡二卡三卡| 成人毛片a级毛片在线播放| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 国产午夜精品一二区理论片| 在线观看免费高清a一片| 日韩av不卡免费在线播放| 久久精品国产a三级三级三级| 精品久久国产蜜桃| 国产探花极品一区二区| 亚洲精品国产av成人精品| 久久99蜜桃精品久久| 欧美精品高潮呻吟av久久| 精品少妇久久久久久888优播| 性高湖久久久久久久久免费观看| 最近的中文字幕免费完整| 亚洲怡红院男人天堂| 国产不卡av网站在线观看| 亚洲综合精品二区| 国产精品无大码| 夜夜爽夜夜爽视频| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 日日啪夜夜爽| 人人澡人人妻人| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产男女内射视频| .国产精品久久| 久久99热6这里只有精品| 日韩三级伦理在线观看| 九草在线视频观看| 少妇人妻精品综合一区二区| 色吧在线观看| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 久久精品夜色国产| 国产成人免费观看mmmm| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲国产精品成人久久小说| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 日韩成人伦理影院| 热99国产精品久久久久久7| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产成人午夜福利电影在线观看| 一本大道久久a久久精品| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 国产成人av激情在线播放 | 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产淫语在线视频| 亚洲高清免费不卡视频| 黄片无遮挡物在线观看| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产成人免费无遮挡视频| 国产极品天堂在线| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 日本黄色片子视频| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产色爽女视频免费观看| 免费观看无遮挡的男女| 蜜臀久久99精品久久宅男| 天天影视国产精品| 嫩草影院入口| 国产一区二区三区av在线| 久热这里只有精品99| 婷婷色综合www| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 一级a做视频免费观看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产精品蜜桃在线观看| 欧美国产精品一级二级三级| 全区人妻精品视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 一级二级三级毛片免费看|