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    煙草工業(yè)企業(yè)資產(chǎn)精益化管理初探

    2022-02-16 23:16:08
    經(jīng)濟師 2022年11期
    關鍵詞:閑置精益煙草

    ●陳 東

    《中國煙草總公司國有資產(chǎn)管理辦法》修訂中提出需優(yōu)化工作流程,提升制度的可操作性,提高國有資產(chǎn)經(jīng)營以及管理效益和效率。當前煙草行業(yè)資產(chǎn)規(guī)模較大,分布廣、層級多、類型復雜,資產(chǎn)權屬管理日趨復雜。因此,積極探索資產(chǎn)管理轉型升級成為必然。

    一、資產(chǎn)管理的意義

    當前煙草行業(yè)資產(chǎn)規(guī)模較大,大中型資產(chǎn)多、分布廣、類型復雜,專用設備占比高,處置范圍窄、更新?lián)Q代快,權益類、金融類資產(chǎn)逐年增加,資產(chǎn)權屬和收益管理日趨復雜;科技投入不斷加大,形成的無形資產(chǎn)越來越多,相關資產(chǎn)管理也需要加大管理力度。面對新形勢,煙草企業(yè)需積極維護國有資產(chǎn)權益,加強資產(chǎn)管理,建立資產(chǎn)管理機制,確保國有資產(chǎn)安全,防止國有資產(chǎn)流失。資產(chǎn)管理效果就是衡量企業(yè)高質量發(fā)展的重要指標。科學的資產(chǎn)管理能夠有效提高資產(chǎn)使用效率,減少閑置資產(chǎn)浪費,實現(xiàn)企業(yè)資產(chǎn)價值最大化。要不斷提高向資產(chǎn)要效益意識,把握資產(chǎn)購置原則,提高資產(chǎn)使用效益,控制處置風險,提高資產(chǎn)回報率,提升資產(chǎn)保值增值率。

    二、精益管理理論

    精益管理首先由日本企業(yè)界提出并實踐運用,這種管理思想強調(diào)管理的降本增效,通過消除浪費,提高管理效率,向管理要效益、向管理要方法、向管理要進步的一種管理模式和理念。它是管理理念和管理方法的有機融合,由三個部分組成:目標、支柱、基礎。目標是降本增效最大限度地減少浪費;支柱是生產(chǎn)與庫存的匹配性和員工的主觀能動性;基礎是找到管理中存在的問題,持續(xù)進行改進提高,最終消除一切的浪費。對于資產(chǎn)精益化管理來說,是將精益化管理理念滲透到企業(yè)的資產(chǎn)管理工作中,在資產(chǎn)管理工作中做到管理細致和方法優(yōu)化。具體來說,管理細致就是在資產(chǎn)管理過程中做到多角度和全過程管理,將資產(chǎn)管理過程中存在的問題加以分析,堅持問題導向,對于主要問題采用“精”的管理和控制方法,以期在最終的效果實現(xiàn)管理的可靠、及時、有效和全面;方法優(yōu)化是指資產(chǎn)管理方法保持科學性和有效性,通過信息化手段進行管理方式的創(chuàng)新和發(fā)展,保證資產(chǎn)管理達到預期的效果,為企業(yè)的高質量發(fā)展奠定堅實的基礎。

    三、煙草工業(yè)企業(yè)資產(chǎn)管理現(xiàn)狀分析

    當前,煙草行業(yè)資產(chǎn)規(guī)模較大,分布廣、層級多、類型復雜,多年來在資產(chǎn)管理工作中不斷優(yōu)化管理機制,完善管理辦法,積極探索行業(yè)國有資產(chǎn)管理轉型升級,逐步由合規(guī)性管理為主向合規(guī)性與效益性并重轉變。但是,仍然存在著一些問題。

    1.購置可行性、必要性論證沒有經(jīng)過科學論證。企業(yè)購置資產(chǎn)應當與企業(yè)高質量發(fā)展需求相適應,不能盲目追求最先進的技術、最多的資產(chǎn)數(shù)量、最齊全的資產(chǎn)配置,煙草工業(yè)企業(yè)不同程度上存在重復購置資產(chǎn)、浪費資源的現(xiàn)象。購置資產(chǎn)前沒有經(jīng)過科學論證,申報部門申報購置理由,重復資產(chǎn)情況隱瞞不報,審核部門并沒有進行核實,使得購置可行性、必要性論證流于形式,導致資產(chǎn)在實際使用中重復建設情況較多,使用效率不高,有的干脆閑置。導致該現(xiàn)象出現(xiàn)的主要原因就是對資產(chǎn)科學分配缺少具體的處理對策,對資產(chǎn)采購使用規(guī)劃沒有從企業(yè)長遠發(fā)展角度出發(fā),長時間如此,將會影響企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

    2.資產(chǎn)管理理念傳統(tǒng)、忽視日常管理。煙草工業(yè)企業(yè)資產(chǎn)在購置過程中制度齊全、多重監(jiān)管,嚴格按照購置流程操作,但后期對使用資產(chǎn)管理重視不夠,資產(chǎn)管理員大部分是兼職,只是按日常工作經(jīng)驗進行管理,甚至資產(chǎn)變動也不清楚,使用人員管理意識淡薄,隨便他人拆裝也無動于衷,縮短資產(chǎn)使用期限,甚至隨意棄置、不知去向,導致資產(chǎn)在實際使用中或超齡使用、或使用效率不高,有的干脆閑置。這種傳統(tǒng)管理理念嚴重影響國有資產(chǎn)的使用效率、資產(chǎn)的隨意消耗,不利于高質量發(fā)展。

    煙草工業(yè)企業(yè)資產(chǎn)具有特殊性,按照行業(yè)規(guī)定主要分為房屋建筑物、生產(chǎn)設備、輔助設備、器具、家具、運輸工具、電子設備、土地、無形資產(chǎn)等;資產(chǎn)劃分到三級明細,其中很多大中型煙草專賣設備,資產(chǎn)價值較高,但是管理方法單一,沒有對各類資產(chǎn)分類管理,極少綜合考慮資產(chǎn)的位置、收益、權屬以及用途,多數(shù)煙草資產(chǎn)的盤點因為缺乏信息化手段做支撐,簡化流程,由使用部門確認后即可,或是管理部門去盤點,發(fā)現(xiàn)閑置資產(chǎn)、盤盈資產(chǎn)等,又無法說清來源,丟失的重復資產(chǎn)隱瞞不報等問題,無法深入掌握資產(chǎn)運營情況,仍然停留在簡單的數(shù)字統(tǒng)計的階段,無法做到實時動態(tài)管理。每年關于資產(chǎn)考核只有“國有資產(chǎn)保值增值率”一項,不能真正衡量資產(chǎn)營運效率,資產(chǎn)管理考核沒有落到實處,資產(chǎn)管理變成少數(shù)人、少數(shù)部門的事情。

    3.閑置資產(chǎn)處置困難。煙草工業(yè)企業(yè)因政策變動、體制改革、技改更新等原因而造成資產(chǎn)閑置,多數(shù)資產(chǎn)具有專用性質,行業(yè)內(nèi)技術更新較快,處置范圍狹窄,一般很難對外出租、出售,一旦有大型資產(chǎn)出租,需要大量的改造費用,但由于行業(yè)規(guī)定租期不超過5年(本次修訂為10年),也會連續(xù)造成資產(chǎn)閑置、資產(chǎn)的持有成本居高不下,持有成本主要包括安保、綠化、日常管理、資產(chǎn)年折舊攤銷、相關稅費等費用。

    4.信息化程度較低。目前,大多數(shù)煙草企業(yè)都不同程度地存在閑置房屋、土地、設備等,這類資產(chǎn)由于缺乏信息共享平臺,持有成本較高,日積月累,已嚴重影響到資產(chǎn)的運營效益,企業(yè)資產(chǎn)虛高。與此同時,管理人員需要有熟練操作計算機等信息系統(tǒng)的能力、較高的綜合管理能力等,以便對從全局著手分析解決問題,但是多數(shù)煙草工業(yè)企業(yè)人員素質達不到信息化建設的要求,這在一定程度上給管理方式的更新造成了阻礙。

    四、資產(chǎn)管理中應用精益化管理的措施

    1.強化全員參與意識,貫徹精益化資產(chǎn)管理理念。管理理念是一切工作的起點,充分普及精益化管理理念,不斷調(diào)整工作思路,制定精益化資產(chǎn)管理方法,扭轉重購置輕管理的思想,把工作重點轉移到資產(chǎn)管理中來。一是強化全員參與意識。通過建立資產(chǎn)管理考核機制,結合問責機制,使每名員工認識到資產(chǎn)管理的重要性,由點及面地進行監(jiān)督和管理。二是制定剛性與柔性雙重管理模式,對資產(chǎn)購置過程實行剛性控制,對于季度執(zhí)行實行預警機制,設置預警線,提醒使用部門提交調(diào)查分析報告,方能關閉預警,實行雙管控。三是建立投資管理委員會,對資產(chǎn)購置進行可行性、必要性論證,制定專門制度要求有數(shù)字化分析等,并對執(zhí)行結果進行追蹤評價。

    2.實施資產(chǎn)精準管理,推行“分類管理”“分級管理”制度。推行“分類管理”的方法,對不同類別的資產(chǎn)采用不同的管理方式,對于房屋建筑物的管理重點是實物的權證、使用狀況,生產(chǎn)設備中的大型機器設備管理重點在于使用效率分析,使用部門按季度提出維修情況、使用頻率等報告,資產(chǎn)管理部門核實,對于輔助設備、器具、家具可以按金額分級管理,設置管理金額標準,一定金額以上的提交使用季報等等,對于無形資產(chǎn)的管理重點就是對于企業(yè)研發(fā)專利的權利保護等。

    建立資產(chǎn)“分級管理”制度,一級固定資產(chǎn)卡片賬由財務部門管理,主要對賬面金額準確性負責。二級資產(chǎn)管理卡片賬由實物資產(chǎn)管理部門負責,主要對實物資產(chǎn)的使用、報廢、處置等實物使用情況進行管理、審批。三級資產(chǎn)管理由使用部門負責,使用部門負責實物的使用及上報,使用部門的資產(chǎn)管理。實物資產(chǎn)管理部門總結需討論解決的問題,定期組織各級資產(chǎn)管理部門進行專題分析會議,并對使用部門進行考核,追查責任人,并與部門及個人績效掛鉤,采用問責機制。

    3.制定閑置資產(chǎn)、資產(chǎn)處置專項管理機制。一是借鑒企業(yè)內(nèi)部評標專家制度,成立資產(chǎn)鑒定專家?guī)?,針對不同類別的資產(chǎn)處置進行鑒定,出具專業(yè)鑒定意見,優(yōu)化資產(chǎn)處置制度的可操作性,解決資產(chǎn)處置中的難點問題。二是制定專項資產(chǎn)管理制度,如租賃制度、資產(chǎn)正常報廢制度、資產(chǎn)處置制度,明確資產(chǎn)處置流程,提高資產(chǎn)處置效率。三是定期對資產(chǎn)結構進行調(diào)研摸底,分析存在的問題,控制好增量,盤活存量,完善資產(chǎn)配置標準,優(yōu)化固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)比率,嚴格控制低效資產(chǎn)和過剩產(chǎn)能投入。

    4.應用信息化管理手段,提高資產(chǎn)管理水平。借助信息化系統(tǒng)固化資產(chǎn)管理機制、優(yōu)化資產(chǎn)管理工作流程。以問題為導向,針對精益化管理目標要求,科學搭建全面覆蓋、智能決策的資產(chǎn)信息管理平臺,以系統(tǒng)集成與資源整合為重點,實現(xiàn)預算剛性控制、業(yè)務預警、執(zhí)行結果之間的實時傳遞與共享,充分發(fā)揮信息化系統(tǒng)在管理過程中的高效率和硬約束優(yōu)勢,使資產(chǎn)管理更主動、更高效。

    一是采用RFID技術進行盤點技術提升。根據(jù)規(guī)定,公司每年至少完成一次對資產(chǎn)的全面盤點。煙草工業(yè)企業(yè)資產(chǎn)存在著種類繁多、價值高、使用壽命有限、使用期限較長、位置分散等方面的一些特點,傳統(tǒng)的盤點、維護等工作存在管理難度大,手工工作方式落后,工作繁瑣耗時長。運用RFID技術整理和規(guī)范設備資產(chǎn)管理的基礎數(shù)據(jù)信息,通過手持設備盤點,在現(xiàn)場修改實物信息并上傳結果,這種信息化手段能減少盤點結果出現(xiàn)的錯漏現(xiàn)象,提高資產(chǎn)盤點工作效率,降低企業(yè)資產(chǎn)管理成本。二是積極推進行業(yè)閑置資產(chǎn)共享中心信息化建設。由于煙草行業(yè)資產(chǎn)專用性強,處置范圍較窄,實現(xiàn)行業(yè)共享中心信息化平臺建設對于閑置資產(chǎn)處置有著重要的意義,要求各企業(yè)定期上報閑置資產(chǎn)情況,各企業(yè)進行資產(chǎn)信息交流,擴大閑置資產(chǎn)處置范圍,提高閑置資產(chǎn)處置效率。

    5.提升資產(chǎn)管理人員素質。推行資產(chǎn)精益化管理,對從事資產(chǎn)管理的工作人員提出更高的素質要求,各企業(yè)應當加快人員素質提升速度,通過人員招聘要求、在崗培養(yǎng)、內(nèi)部晉升等渠道,挑選培養(yǎng)計算機設計操作能力、財務管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力等綜合能力更高的人員擔任資產(chǎn)管理工作,通過業(yè)績激勵、定期培訓考核的方式,倡導群策群力,在企業(yè)內(nèi)部形成良好的工作氛圍,打造既掌握財務知識,又具備管理知識、計算機應用、數(shù)據(jù)分析的綜合型人才隊伍。

    (作者單位:山西昆明煙草有限責任公司 山西太原 030032)

    [作者簡介:陳東,山西昆明煙草有限責任公司總會計師。]

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