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      淺談小學(xué)班主任如何做好班級管理工作

      2021-12-21 16:46:39劉曉莉
      學(xué)周刊 2022年2期
      關(guān)鍵詞:舉措小學(xué)班主任班級管理

      劉曉莉

      摘 要:班級管理工作是學(xué)校德育工作的重要組成部分,是學(xué)校各項工作有序、順利開展的保證。小學(xué)班主任工作具有其特殊性,因為小學(xué)階段是學(xué)生開始接受系統(tǒng)教育的起始階段,也是學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成的基礎(chǔ)階段,而小學(xué)生年齡小、差異性大,意味著在小學(xué)班級管理中需要小學(xué)班主任發(fā)揮教育智慧,用愛心、耐心和恒心投入到班級管理工作中,從而提高班級管理的實效,為學(xué)生的成長成才打下堅實基礎(chǔ)。

      關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任;班級管理;舉措

      中圖分類號:G62 ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A ? ? ? ? ?文章編號:1673-9132(2022)02-0167-02

      DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2022.02.082

      在學(xué)校的管理工作中,班級管理工作是學(xué)校各項工作開展的基礎(chǔ),也是學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展的保證,是落實立德樹人教育目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。開展班級管理工作,其主要責(zé)任人就是班主任,因此班主任班級管理工作的實效性對于學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展起著極為重要的作用。小學(xué)階段的班主任工作更具有特殊性,它所面對的學(xué)生群體年齡小、學(xué)段較長,而學(xué)生性格、習(xí)慣的差異性又使班級管理工作充滿了不確定性和偶然性,這需要小學(xué)班主任具備極強(qiáng)的教育智慧,用藝術(shù)的班級管理措施來推進(jìn)各項工作,幫助小學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,保證教育教學(xué)工作的順利開展。那么,如何來具體開展當(dāng)前的小學(xué)班級管理工作呢?結(jié)合長期一線的班主任工作,筆者談?wù)勛约旱囊恍┱J(rèn)識。

      一、不斷提升班主任素質(zhì)是開展班級管理工作的保障

      班級管理工作是一項內(nèi)容繁雜且需要極強(qiáng)的管理藝術(shù)的工作。這項工作要面對的是正在不斷成長中的學(xué)生,需要極大的耐心、愛心去關(guān)注引導(dǎo);同時,也要面對不同情況的家長,特別是需要家長的配合與理解,這需要班主任要有極強(qiáng)的親和力和溝通能力。而且,班主任還要承載著小學(xué)的教學(xué)工作,任務(wù)量較重,如何協(xié)調(diào)好教育管理與教學(xué)之間的關(guān)系也是非常重要的。

      因此,做好小學(xué)班級管理工作,需要班主任不斷提升自身的素質(zhì),為有效開展班級管理工作提供保障。提升班主任素質(zhì),首先,需要班主任發(fā)自內(nèi)心熱愛班主任工作,把這項工作真正當(dāng)成自己的事業(yè)去經(jīng)營,才能夠全身心地投入到工作中去。其次,小學(xué)班主任一定要重視自身教學(xué)能力的提升,教育與教學(xué)是密不可分的整體,班主任的教學(xué)能力也是展示教師魅力的重要途徑,用一堂堂優(yōu)質(zhì)的課,能夠獲得學(xué)生極大的信任。最后,班主任一定要重視先進(jìn)的教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí),要緊跟黨和國家的教育方針政策要求,了解當(dāng)前小學(xué)教育教學(xué)改革的方向,使教師自身的班級管理理念與時代需求相一致。

      同時,教師自身素質(zhì)的提升也能夠在潛移默化中影響學(xué)生。對于小學(xué)生的教育和引導(dǎo)既需要教師的說教也就是言傳,還需要教師自身的榜樣示范作用,也就是身教,而對于學(xué)生來說身教往往是更重于言傳。所以通過提升教師自身素質(zhì)也能夠在無形中影響學(xué)生,教師對自我要求一定要嚴(yán)格,通過自身的示范來推進(jìn)班級管理工作,特別是要求學(xué)生做到的,教師一定也要做好。例如,每天教師一定要按照學(xué)校要求準(zhǔn)時到崗,并且引導(dǎo)學(xué)生做值日、準(zhǔn)備早讀和午讀;課間有時間一定要按照要求及時到班里轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)地上的紙屑教師自己就要撿起來,同時給學(xué)生必要的提醒;對于凌亂的講臺,班主任也要注意隨時整理;課間操班里無人,要隨手關(guān)燈,培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)約意識;班級的物品注意輕拿輕放,并且用完后要收歸原處,引導(dǎo)學(xué)生樹立愛護(hù)公物的意識。教師的一言一行、一舉一動,都會對學(xué)生形成一種教育和引領(lǐng),為班級各項工作的開展做好準(zhǔn)備。

      二、調(diào)動學(xué)生,發(fā)揮學(xué)生的主體地位

      對于學(xué)生成長來說,最好的教育就是學(xué)生的自我教育,這也是促進(jìn)學(xué)生迅速成長最有效的方法之一。因此,在小學(xué)班級管理工作中,教師也要注意調(diào)動學(xué)生參與到班級管理中來,這樣不僅有利于發(fā)揮學(xué)生的主體地理,鍛煉學(xué)生的個性能力,還有利于培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生的全面成長,這與新課改下的教育理念也是完全契合的。

      班級管理中調(diào)動學(xué)生,首先要強(qiáng)化班干部隊伍建設(shè)。小學(xué)班級管理工作的內(nèi)容煩瑣,重復(fù)性較強(qiáng),如果僅僅是依靠班主任的個人力量進(jìn)行管理,其工作壓力是非常大的,因此非常有必要調(diào)動學(xué)生參與到班級管理中來,而班干部隊伍就是學(xué)生管理的核心力量。班主任可以依據(jù)班級實際和學(xué)校工作要求來組建班干部隊伍,在進(jìn)行班干部人員選擇時,要注意尊重學(xué)生的意愿,鼓勵學(xué)生積極自薦;同時,班主任也要注意觀察學(xué)生在日常中的表現(xiàn),真正選出工作能力強(qiáng)、有表率和引領(lǐng)作用的班干部隊伍。在日常的班級事務(wù)管理中,教師要大膽鍛煉班干部;對于學(xué)生在班級日常工作中存在的不足,要耐心指導(dǎo),幫助學(xué)生盡快成長起來。這樣不僅能夠使班主任從繁雜的班級事務(wù)中解放出來,還能夠更好地發(fā)揮班干部的引領(lǐng)作用,促進(jìn)班干部的成長。

      班級管理調(diào)動學(xué)生,還要注意營造和諧民主的氛圍。班級氛圍對于班集體的發(fā)展有著很大的影響,良好的班級氛圍,能夠給學(xué)生傳遞正能量,進(jìn)而形成積極向上的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。要想使學(xué)生都關(guān)心、關(guān)注班級管理事物,需要用良好的班級風(fēng)氣來影響學(xué)生,特別是要努力營造和諧民主的班級氛圍,鼓勵學(xué)生為班級管理獻(xiàn)計獻(xiàn)策,同時班主任也要耐心聽取學(xué)生對于班級管理的建議或者意見,這樣才能夠及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,也利于培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識。

      班級管理調(diào)動學(xué)生,也要使每一名學(xué)生都參與進(jìn)來。部分學(xué)生會要么是對班級管理工作不理解,要么是覺得“事不關(guān)己高高掛起”,這樣的負(fù)面情緒很容易影響其他同學(xué),造成班級的不和諧。對此,班主任要注意把每一名學(xué)生都調(diào)動起來,逐漸培養(yǎng)“人人都是班級的主人”的意識。如可以實施“值日班長制度”,讓班級中每一名學(xué)生輪流來擔(dān)任班長,每人至少擔(dān)任一天,來體驗班長的管理職責(zé),也鍛煉學(xué)生的管理能力,培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識。通過這樣的崗位體驗,學(xué)生對班級管理工作的認(rèn)同感會不斷提升,從而提升班級管理的效能。

      三、抓好細(xì)節(jié),重視良好習(xí)慣的養(yǎng)成

      細(xì)節(jié)決定成敗,對于小學(xué)班級管理來說,抓好細(xì)節(jié)尤為重要。對于小學(xué)班級管理工作來說,其核心內(nèi)容就是對于學(xué)生的養(yǎng)成教育,也就是通過有效的班級管理工作,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,為學(xué)生的學(xué)習(xí)和成長打下堅實基礎(chǔ)。

      具體到班級管理工作中,就是要抓好細(xì)節(jié),從小學(xué)生的行為習(xí)慣的點滴抓起,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣。首先,需要培養(yǎng)學(xué)生獨立自主的意識和能力。針對現(xiàn)在獨生子女依賴性強(qiáng),而獨立自主能力較差的現(xiàn)狀,需要引導(dǎo)學(xué)生嘗試自己獨立完成力所能及的事物,這這一過程中,部分學(xué)生可能做得不太好,班主任要有耐心、多鼓勵,如自己整理學(xué)習(xí)用品、能夠完成一些簡單勞動,這對學(xué)生來說都是鍛煉。其次,要培養(yǎng)學(xué)生的時間意識,學(xué)會遵守時間、珍惜時間以及合理安排時間,這是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的重要條件,班主任可以從每天按時到校這一件小事抓起來培養(yǎng)學(xué)生的時間意識。最后,要培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識。對于小學(xué)生來說,有了責(zé)任意識,他們才能夠知曉什么事可以做,什么事不能做,進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)生的自覺性,班主任在班級管理中的壓力才可能減小。具體來說,教師在給學(xué)生提要求的同時,要陪伴學(xué)生。如每天班主任自己早晨、中午就早早到校,坐在前面收發(fā)、批改學(xué)生作業(yè)。當(dāng)學(xué)生看到老師做出的榜樣,學(xué)生自然而然容易投入到自己的學(xué)習(xí)之中。

      四、疏堵結(jié)合,預(yù)見性地開展班級工作

      在小學(xué)班級管理工作中,很多班主任最頭疼的就是反復(fù)強(qiáng)調(diào)的問題學(xué)生依然是問題不斷。實際上,從小學(xué)生的身心特點來看,完全避免出現(xiàn)任何問題是不太現(xiàn)實的,這也不符合學(xué)生成長規(guī)律,因此在班級管理過程中,教師一定要把“堵”與“疏”二者結(jié)合起來,不僅要“亡羊補(bǔ)牢”,更要“防患于未然”,減少班級管理中的被動。所以,班主任在開展班級管理工作中要注意預(yù)見性開展工作。如在每學(xué)期開學(xué)初,學(xué)生經(jīng)歷了較為漫長的假期,生活和學(xué)習(xí)都比較懶散。對此,教師在開學(xué)初一定要注意對學(xué)生要求要“緊”,通過召開“新學(xué)期新開始”的主體班會,給學(xué)生樹立努力的方向,然后對于“重點”學(xué)生一定要多關(guān)注,嚴(yán)格要求,提升學(xué)生的緊張度,使學(xué)生順利融入新學(xué)期的學(xué)習(xí)中。

      五、家校配合,形成教育管理的合力

      新時期的小學(xué)班級管理工作,強(qiáng)調(diào)要家校共育促進(jìn)學(xué)生健康成長,所以在小學(xué)班級管理工作中,一定要重視家校之間的密切配合,發(fā)揮家庭教育的作用,提升班級管理效果。

      班主任要根據(jù)班級現(xiàn)狀建立常態(tài)化的家校溝通機(jī)制,特別是可以充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)平臺,通過班級微信群、釘釘群和家長建立密切聯(lián)系,對于孩子的情況多溝通、多交流,達(dá)成教育的一致性才能夠形成教育管理的合力。要重視家長會和班級家委會的建設(shè),在傾聽家長的訴求基礎(chǔ)上給家長提供切實可行的建議;通過家長會給家長朋友提供一些有利于家庭教育的方法,特別是與學(xué)校教育的有機(jī)結(jié)合。當(dāng)然,條件具備的話可以多進(jìn)行家訪活動,走進(jìn)學(xué)生的家庭,多了解學(xué)生的實際,從而制訂相關(guān)的措施。

      小學(xué)班級管理工作是一項需要耐心、愛心和智慧的工作,也是落實當(dāng)前學(xué)校德育工作的主陣地,需要廣大班主任結(jié)合時代新變化,不斷提升自身素質(zhì),堅持以學(xué)生為中心,以學(xué)生健康成長、全面發(fā)展為目標(biāo),遵循循序漸進(jìn)的教育原則來持續(xù)推進(jìn)班級管理工作,相信一定能夠提升班級管理質(zhì)量,為學(xué)生的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 李茂太.班級管理要重視學(xué)生的情感教育[J].河南教育(基教版),2006(Z1).

      [2] 劉福平.針對學(xué)生特點,加強(qiáng)班級管理[J].學(xué)周刊,2011(29).

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