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    茶館建筑施工管理中存在的問題及對(duì)策

    2021-12-13 11:42:30
    福建茶葉 2021年4期
    關(guān)鍵詞:茶館管理者管理人員

    高 欣

    (石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院,河北 石家莊 050081)

    我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平近年來得到飛速發(fā)展,城市建設(shè)步伐加快,人們對(duì)生活質(zhì)量要求也逐漸提高,這極大地推動(dòng)了城市及周邊地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施以及娛樂場(chǎng)地的整改、規(guī)劃工作,使各行各業(yè)呈現(xiàn)出日新月異的面貌。自古以來,各地方、各民族都有飲茶、品茶的習(xí)慣。近年來,茶文化受到人們的追捧與喜愛,飲茶、品茶也成為人們生活中不可或缺的一部分,與其有關(guān)的活動(dòng)、工藝、文化、建筑等也越來越受到人們的重視。而茶館是我國(guó)具有悠久歷史文化的一種建筑,在不同時(shí)期也呈現(xiàn)不同的樣貌,為順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,這使得茶館需不斷對(duì)建筑內(nèi)部以及外部做出改動(dòng),而在施工過程中,為使茶館在建設(shè)、改造施工中穩(wěn)步、有序進(jìn)行,有關(guān)施工管理的各項(xiàng)工作必須引起企業(yè)及有關(guān)部門的高度重視。

    1 施工管理對(duì)茶館施工的重要性

    1.1 能夠切實(shí)保障安全生產(chǎn)

    在茶館施工過程中,由于各地建筑結(jié)構(gòu)不同,有些地方茶館由木質(zhì)結(jié)構(gòu)組成,而木質(zhì)材料容易受潮腐爛,從而使得建筑結(jié)構(gòu)不穩(wěn)。而施工管理者不僅能夠?yàn)槭┕ら_展順序做出規(guī)劃,還能對(duì)建筑材料、建筑結(jié)構(gòu)等問題進(jìn)行安全評(píng)測(cè),切實(shí)為施工人員提供人身安全保障,施工管理者使安全管理理念始終貫徹于整個(gè)施工過程中,實(shí)現(xiàn)以人為本的人性化管理,提高茶館施工安全生產(chǎn)指數(shù),為施工中安全施工行為作出實(shí)施監(jiān)督,提供了保障依據(jù)。

    1.2 能夠切實(shí)保障茶館完成質(zhì)量

    建筑施工管理者能將施工質(zhì)量理念始終貫穿于茶館施工全過程,從工程造價(jià)、工程材料準(zhǔn)備、工程所需設(shè)備質(zhì)量等,在采購(gòu)階段就已進(jìn)行檢查,確保材料質(zhì)量符合施工標(biāo)準(zhǔn),并且在施工階段,施工管理人員對(duì)茶館各部分結(jié)構(gòu)以及設(shè)施進(jìn)行工藝、流程的實(shí)時(shí)檢查,確保各項(xiàng)工藝能夠合格到位,在驗(yàn)收階段,施工管理者還會(huì)通過自身經(jīng)驗(yàn)水平,對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,從全方面確保了茶館施工質(zhì)量。

    1.3 能夠切實(shí)保障茶館施工進(jìn)度

    茶館的建筑工期較長(zhǎng),且復(fù)雜性較大,這為施工進(jìn)程管控帶來了一定難度,而施工進(jìn)度是茶館盈利的前提條件。施工管理者在以施工質(zhì)量為前提的條件下,能夠嚴(yán)格把控施工進(jìn)度,通過科學(xué)有效的控制。使施工過程按計(jì)劃目標(biāo)順利進(jìn)行。施工管理者通常會(huì)選擇合適的進(jìn)度管理方法,打好重要建筑結(jié)構(gòu)框架,安排合理的施工順序,規(guī)范進(jìn)度管理,推進(jìn)相關(guān)管理制度建立健全,使施工人員能夠按照要求保證進(jìn)度完成。施工管理者在工人施工過程中,通過強(qiáng)化組織人員安排優(yōu)化,使各類環(huán)境因素不影響施工的順利進(jìn)行,確保施工能在預(yù)期時(shí)間內(nèi)交工,避免返工的情況發(fā)生,極大地縮短了施工時(shí)間,提高了茶館施工進(jìn)度控制水平。

    2 茶館建筑施工管理中存在的問題

    2.1 缺乏科學(xué)施工管理制度

    科學(xué)的施工管理制度,是保障施工過程順利進(jìn)行、保障施工質(zhì)量的重要基礎(chǔ)。茶館工程在施工過程中,管理制度的缺失會(huì)使得施工管理人員缺乏對(duì)整個(gè)工程的規(guī)劃建立,會(huì)使得施工過程中出現(xiàn)很多問題,缺乏相應(yīng)的施工管理制度,會(huì)導(dǎo)致施工管理者無法對(duì)施工人員進(jìn)行有效監(jiān)管。施工管理?xiàng)l款制度的缺失,會(huì)使得施工場(chǎng)地中上到監(jiān)理人員下到施工一線工作者,施工態(tài)度散漫、施工效果達(dá)不到既定目標(biāo),甚至產(chǎn)生嚴(yán)重的施工事故等一系列問題發(fā)生,這極大影響了工程整體質(zhì)量,限制了茶館建筑發(fā)揮其應(yīng)有的意義與功效,從而對(duì)人們生活帶來很多負(fù)面影響。

    2.2 企業(yè)對(duì)施工管理問題重視程度偏低

    因茶館建筑施往往涉及到不同部門,需要各個(gè)部門分工協(xié)作才能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成施工任務(wù),但通過建筑施工企業(yè)現(xiàn)狀來看,企業(yè)對(duì)施工管理工作重視程度普遍偏低,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)普遍認(rèn)為施工管理屬于多余的工作,會(huì)增加施工成本,即使有些企業(yè)設(shè)置了施工管理部門,也會(huì)隨意撤銷,對(duì)施工管理人員隨意指定、任意縮減。企業(yè)對(duì)施工管理人員沒有進(jìn)行合理分配體現(xiàn)在:在建筑工程行業(yè),包含電力、水利工程、土木工程等各項(xiàng)監(jiān)理職位,但由于企業(yè)對(duì)施工管理者職責(zé)認(rèn)知模糊,往往導(dǎo)致施工管理人員承擔(dān)很多具有復(fù)雜性、與管理無關(guān)的工作。從工程施工監(jiān)理工作實(shí)際情況看來,施工管理人員往往不具備專業(yè)的綜合素養(yǎng),使得施工管理人員在面對(duì)問題時(shí)常常出現(xiàn)“有心無力的”管理現(xiàn)象發(fā)生。企業(yè)對(duì)監(jiān)理人員的忽視,使得管理人員職責(zé)不明,責(zé)任落實(shí)不到位,造成施工中出現(xiàn)問題問責(zé)不到位現(xiàn)象時(shí)常發(fā)生。

    2.3 缺乏監(jiān)管制度

    茶館建筑施工的復(fù)雜性,會(huì)涉及到例如負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)規(guī)劃建筑圖紙單位、設(shè)計(jì)相關(guān)單位、建筑單位、茶樓實(shí)體施工操作人員,審批部門、監(jiān)管企業(yè)施工單位等等,我國(guó)雖然對(duì)建筑工程施工制訂了一系列相關(guān)法律條款與法律法規(guī),但并不完善,不能針對(duì)施工管理人員具體情況進(jìn)行具體要求,對(duì)監(jiān)理人員的約束力較弱。在實(shí)際施工過程中,施工管理者由于素質(zhì)參差不齊,往往會(huì)將個(gè)人利益情感摻雜其中,謊報(bào)工程報(bào)價(jià)、吃回扣、挪用公款現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。監(jiān)管制度缺失,使得施工管理者未能嚴(yán)格按照施工規(guī)章制度進(jìn)行層層把關(guān),未嚴(yán)格審核施工環(huán)境、工程質(zhì)量等施工具體情況,導(dǎo)致管理制度形同虛設(shè),加大了施工管理難度。

    3 茶館建筑施工管理應(yīng)對(duì)策略

    3.1 做好施工管理重要性的宣傳工作

    建筑工程企業(yè)應(yīng)在設(shè)立施工管理部門的同時(shí)加強(qiáng)管理模式的宣傳,切實(shí)保障安全施工理念深入人心,為施工各單位人員創(chuàng)造良好的施工環(huán)境。應(yīng)組織各單位施工管理人員進(jìn)行課堂學(xué)習(xí)以及培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)施工管理存在的必要性與重要性,精確分析通過加強(qiáng)管理對(duì)建筑行業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì),與走向現(xiàn)代化建筑企業(yè)的重要性,使施工管理人員從各個(gè)層面了解管理工作對(duì)提高建筑企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、提高自身發(fā)展的必要性,從而使施工管理工作在施工過程中得以順利開展。

    3.2 制定完善的施工管理制度

    建筑企業(yè)以及各單位應(yīng)對(duì)施工管理工作進(jìn)行明確的責(zé)任劃分,將施工項(xiàng)目的目標(biāo)任務(wù)精確落實(shí)到個(gè)人手中,使得施工管理各部門認(rèn)清自身應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任情況,確保管施工理人員積極參與到項(xiàng)目規(guī)劃與實(shí)施當(dāng)中來。企業(yè)及各單位也應(yīng)針對(duì)實(shí)際施工情況,建立相對(duì)完善的施工管理制度,科學(xué)合理的分配施工管理人員,使其各司其職。應(yīng)設(shè)立獎(jiǎng)懲制度,對(duì)消極怠工的施工管理者給予警告以及處罰;對(duì)在施工中提出建設(shè)性意見的施工管理者提出表揚(yáng)并給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

    3.3 明確施工目標(biāo),統(tǒng)籌規(guī)劃管理

    現(xiàn)階段,我國(guó)建筑行業(yè)安全管理體系也趨于完善、統(tǒng)一,在質(zhì)量管理與安全管理中,都有了質(zhì)的飛躍,安全生產(chǎn)工作逐漸步入正軌,要進(jìn)一步貫徹落實(shí)安全管理工作,還需施工管理人員在工程實(shí)施前進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃工作,明確施工中各項(xiàng)目標(biāo),嚴(yán)格按照目標(biāo)步驟進(jìn)行任務(wù)執(zhí)行,使得施工工作盡快步入正軌,避免旁生枝節(jié),切實(shí)為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。建筑施工過程中,若是缺乏協(xié)調(diào)各部門、各組織的工作部門就會(huì)影響到施工進(jìn)度與施工質(zhì)量,施工管理部門以及相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)通過項(xiàng)目例會(huì)、監(jiān)理例會(huì)、施工例會(huì)等對(duì)施工中各項(xiàng)問題要素進(jìn)行協(xié)調(diào)管理,在例會(huì)中,搜集施工中存在的各項(xiàng)問題,進(jìn)行集中討論,并與各部門積極溝通協(xié)調(diào),針對(duì)各部門提出的具體問題采取相應(yīng)的整改政策措施,加強(qiáng)各組織部門與一線施工工人的調(diào)配工作,實(shí)現(xiàn)施工隊(duì)伍的資源優(yōu)化配置,為保證施工進(jìn)度、施工質(zhì)量作出貢獻(xiàn)。

    3.4 加大施工管理人才培養(yǎng)

    針對(duì)建筑行業(yè)人才培養(yǎng)來說,首先,應(yīng)引進(jìn)具備高素質(zhì)以及綜合技術(shù)型人才,在施工管理崗位人才招聘時(shí),企業(yè)以及相關(guān)單位應(yīng)提高招聘門檻,使具備先進(jìn)管理觀念以及先進(jìn)施工管理手段的管理人才進(jìn)入企業(yè)管理部門,優(yōu)化施工管理部門人才結(jié)構(gòu)。同時(shí),企業(yè)應(yīng)定期展開對(duì)管理人才的培訓(xùn),使施工管理人才時(shí)刻保持前瞻性的管理思想與管理理念,在工作中保證管理工作效率得到提升,企業(yè)還可將施工管理人才送到國(guó)外進(jìn)修,使其融合國(guó)內(nèi)外最新的管理理念,應(yīng)用到建筑施工工作中,切實(shí)保障施工各部門的有序運(yùn)作。企業(yè)還應(yīng)對(duì)施工管理人才設(shè)立管理考核制度,為加強(qiáng)施工管理者執(zhí)行能力與管理能力,各單位應(yīng)定期對(duì)施工管理人員進(jìn)行考核,通過方案設(shè)計(jì)、使用合理程度、實(shí)際應(yīng)用效果、安全生產(chǎn)等方面對(duì)施工管理人員進(jìn)行考核,確保施工管理人員對(duì)管理工作能力的提升,在實(shí)踐中提升自身管理素養(yǎng)。施工管理者自身應(yīng)提高自身修養(yǎng),應(yīng)遵循科學(xué)的管理手段,在管理過程中,應(yīng)使用文明的語言進(jìn)行管理,避免管理過度使得施工人員引起反感,從而做出偏激行為。

    3.5 完善監(jiān)督管理體制

    要打造高質(zhì)量的茶樓,就需要監(jiān)督部門對(duì)施工管理者進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管。首先,相關(guān)部門應(yīng)建立健全相關(guān)法律制度、法律法規(guī),使施工管理者依法約束自身行為思想,借助法律保障,確保各項(xiàng)施工規(guī)章制度能有效落實(shí)到施工工作中去;其次,企業(yè)應(yīng)設(shè)立完善監(jiān)督管理體制,實(shí)時(shí)監(jiān)管施工管理者在安全生產(chǎn)、工程造價(jià)、材料應(yīng)用等各項(xiàng)工作的落實(shí)情況,確保管理者不因貪圖個(gè)人利益而中飽私囊,杜絕收惠、受賄現(xiàn)象發(fā)生,保障工程款最大限度的應(yīng)用到茶樓建設(shè)當(dāng)中去,為茶樓建筑達(dá)到既定建設(shè)目標(biāo)提供有力支撐。

    茶館建筑工程由于較一般建筑施工相對(duì)而言較為復(fù)雜,其所需建筑材料、風(fēng)格設(shè)計(jì)都為施工帶來極大難度,這就要求建筑企業(yè)在施工過程中更要重視施工管理為施工規(guī)劃以及實(shí)施過程、實(shí)施結(jié)果帶來的積極作用,良好的施工管理能為茶館建筑施工效果帶來可控性,能夠通過合理的規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)管為茶館建筑工程順利進(jìn)行提供保障,也為茶館建筑更具民族性、風(fēng)格特性的施工效果帶來保障,更為傳承中華民族茶文化精神帶來重要意義。

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