煙草行業(yè)基層黨建與業(yè)務(wù)融合的思考

馬麗娟

（貴州省煙草公司安順市公司，貴州 安順 561100）

加強(qiáng)黨的建設(shè)是做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的重要法寶，是充分發(fā)揮各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用重要手段，把黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、深度融合，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成國有企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，進(jìn)一步提升黨建工作的價值創(chuàng)造能力。作為國有企業(yè)的重要一員，新形勢下，煙草行業(yè)的基層黨建工作還存在許多問題亟待解決。結(jié)合平壩區(qū)局黨建工作實際，我們認(rèn)為做好以下幾個方面。

一、消除思想誤區(qū)，深刻認(rèn)識新時代黨建新任務(wù)

要消除“黨建工作就是組織學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員”的認(rèn)識誤區(qū)，牢固樹立黨建工作與業(yè)務(wù)工作是相互影響與促進(jìn)的意識。一是堅持不懈推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有效落地。嚴(yán)格落實規(guī)定學(xué)習(xí)動作，加強(qiáng)思想武裝頭腦。二是充分發(fā)揮黨建工作的帶頭作用，利用形式多樣的黨建活動，成立黨員攻堅克難先鋒小組，充分發(fā)揮廣大黨員干部的帶頭作用，協(xié)調(diào)好各業(yè)務(wù)部門，及時解決業(yè)務(wù)工作中存在的問題。三是持續(xù)開展黨建陣地建設(shè)。打造形成科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的黨建活動陣地。要借助新型信息化手段，用典型事例，經(jīng)典案例，長期宣傳熏陶，形成黨建融入業(yè)務(wù)的思想動力源泉。

二、黨建思路與企業(yè)戰(zhàn)略深度融合

積極探索黨的建設(shè)與企業(yè)戰(zhàn)略結(jié)合，把黨的思想建設(shè)與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合起來，把黨的政治建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，把黨的組織建設(shè)與單位人事管理制度結(jié)合起來，把黨的作風(fēng)建設(shè)與業(yè)績考核結(jié)合起來。讓黨建融入企業(yè)發(fā)展的方方面面。

三、走黨建和生產(chǎn)經(jīng)營相融合之路

首先要形成黨組管大局、黨建領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)總責(zé)、黨支部承擔(dān)主體責(zé)任的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)格局。其次黨建工作在融入經(jīng)濟(jì)工作的過程中要形成統(tǒng)一的核心價值觀，并以此為基本工作思路，運(yùn)用系統(tǒng)的工作方法開展工作，從而取得明顯的工作成效。再次要實現(xiàn)企業(yè)基層黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的深度融合，必須做到“兩個堅持”。一是堅持“三化”抓黨建。即具體化、項目化、指標(biāo)化推進(jìn)黨建工作，使黨組織工作宏觀指導(dǎo)、精神引領(lǐng)、思想疏導(dǎo)在解決問題中發(fā)揮作用。二是堅持找切入點。以經(jīng)營重點、管理難點、員工關(guān)注點等關(guān)鍵因素作為切入點。充分發(fā)揮黨組織和黨員的政治核心、模范帶頭和橋梁紐帶作用，把群眾的呼聲和利益訴求通過黨組織、黨員反映到企業(yè)，把黨的溫暖傳遞到群眾心中、落實到加快企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工民主權(quán)益和改善職工生產(chǎn)、生活條件等工作的方方面面，以職工群眾是否滿意作為檢驗黨建成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)黨的利益和群眾利益的深度融合，使黨的正確主張成為群眾的內(nèi)在心聲和自發(fā)行為，將黨的先進(jìn)性建設(shè)深植于群眾之中。

四、實現(xiàn)黨的理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容相結(jié)合

黨的創(chuàng)新理論只有轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動工作的思想武器才是有意義的。在“三會一課”學(xué)習(xí)討論中，要密切聯(lián)系工作實際，對黨的理論深入解讀，用習(xí)近平新時代社會主義思想指導(dǎo)實踐，創(chuàng)造性開展業(yè)務(wù)工作。以全局的視野，系統(tǒng)化的要求開展“黨建理論學(xué)習(xí)+業(yè)務(wù)知識技能培訓(xùn)”工作。學(xué)習(xí)內(nèi)容應(yīng)涵蓋黨的理論、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能等內(nèi)容。

五、搭建考核評價體系，推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)同發(fā)展

同步制定業(yè)務(wù)目標(biāo)績效和黨建工作績效考核辦法，細(xì)化考核內(nèi)容和方式方法，設(shè)計考核指標(biāo)，平時分段考核，全年綜合評定，做到全面、科學(xué)、統(tǒng)一；考核考評工作同步進(jìn)行，推行“積分制”管理，實行黨員年度業(yè)務(wù)與黨務(wù)“雙考雙評”制度，對部門和干部職工開展年度目標(biāo)績效考評時，同步考評年度黨建工作和黨員年度積分，考評工作要與上級業(yè)務(wù)通報、獎勵相結(jié)合，與目標(biāo)績效管理部門考評相一致，與黨員職工民主測評相印證；考核考評結(jié)果同步運(yùn)用，基層黨組織、黨員考核與業(yè)務(wù)考核結(jié)果要同步運(yùn)用、互占權(quán)重，既看團(tuán)隊和個人的業(yè)績表現(xiàn)，又看基層黨組織和黨員的作用發(fā)揮情況，考核結(jié)果與獎懲掛鉤，與年度評先評優(yōu)掛鉤，與目標(biāo)績效獎勵掛鉤，與干部推薦、晉升職稱掛鉤，與外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)考察掛鉤。

六、結(jié)論

“黨政軍民學(xué)，東西南北中”，黨是我們各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。換句話說，加強(qiáng)黨的建設(shè)，是一項重大原則，任何時候都不能動搖。黨建工作和業(yè)務(wù)工作的融合發(fā)展，是一個長期的、永恒的課題，需要不斷的探索。煙草基層黨組織承擔(dān)著打通服務(wù)群眾“最后一公里”的重 任，黨建工作做得如何，直接關(guān)系到黨的路線、方針、政策和行業(yè)上級決策部署的貫徹落實。特別是面臨新形勢、新任務(wù)，煙草基層黨建工作更要找準(zhǔn)定位，有所作為，使基層黨組織真正成為黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的“主陣地”，為行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障，凝聚強(qiáng)大動力。