(長春職業(yè)技術(shù)學(xué)院,吉林 長春 130000)
隨著社會經(jīng)濟(jì)水平不斷迅猛發(fā)展,社會對于高技術(shù)人才需求也逐漸提高,人們對于職業(yè)教育重視程度也逐步加深。應(yīng)用型高校通過開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué),可為社會培養(yǎng)自身專業(yè)技能較強(qiáng)的應(yīng)用型專業(yè)人才,在職業(yè)教育改革中占有重要地位。但在傳統(tǒng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中,由于教師教學(xué)觀念較為落后,在開展相關(guān)課程教學(xué)過程時,仍舊采用較為單一教學(xué)模式,降低了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,影響了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)效果[1]。因此,為促使課程教學(xué)工作順利開展,轉(zhuǎn)變教學(xué)模式尤為重要?,F(xiàn)代化信息技術(shù)因其自身先進(jìn)性、便捷性等優(yōu)勢,廣泛應(yīng)用在社會生產(chǎn)生活中各個領(lǐng)域。本文通過對應(yīng)用型高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中,將信息技術(shù)手段合理應(yīng)用進(jìn)行深入研究分析,研究其產(chǎn)生效果及影響。
高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教學(xué)過程中,在對課程相關(guān)計劃進(jìn)行制定時,未對其進(jìn)行較為合理地規(guī)劃,雖然絕大多數(shù)高職院校都將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等相關(guān)課程,增設(shè)為可對其進(jìn)行自行選擇必修或選修科目課程,還將其納入學(xué)生整體學(xué)分成績中。但由于高校在開展教學(xué)相關(guān)內(nèi)容設(shè)計制定時,只是將學(xué)生未來職位崗位相關(guān)規(guī)劃、從業(yè)就業(yè)相關(guān)建議指導(dǎo)以及開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)前提基礎(chǔ)等,作為相關(guān)課程教學(xué)過程中的主要內(nèi)容[2]。課程教學(xué)模式相對來講也較為單一,教學(xué)內(nèi)容也比較枯燥無味,高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程開展體系,未能得到合理有效地規(guī)劃制定,從而導(dǎo)致大學(xué)生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中,沒有獲取到較為專業(yè)、規(guī)范的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等專業(yè)理論基礎(chǔ)知識,造成了大學(xué)生在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中,沒有相對較為堅實(shí)牢固的專業(yè)知識作為基礎(chǔ)。此外,高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中,根據(jù)其自身實(shí)際情況、獨(dú)特優(yōu)勢等,進(jìn)行相關(guān)課程教學(xué)內(nèi)容規(guī)劃相對較少,甚至微乎其微,導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)教育學(xué)科出現(xiàn)較為嚴(yán)重的“兩面皮”現(xiàn)象,導(dǎo)致學(xué)生在進(jìn)行相關(guān)專業(yè)實(shí)踐操作技能相對較差,對一些專業(yè)知識及操作理解僅僅只是停留在表面,在實(shí)際應(yīng)用中不能將其專業(yè)優(yōu)勢進(jìn)行充分發(fā)揮,從而降低了大學(xué)生自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)質(zhì)量水平。
高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中,絕大部分任課教師都是團(tuán)委教師、就業(yè)管理部門以及班級輔導(dǎo)員等,并與創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教師進(jìn)行兼職擔(dān)任,但由于部分教師未接受過相關(guān)專業(yè)技能培訓(xùn),對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識了解相對較少[3]。導(dǎo)致在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中,教師自身沒有較為專業(yè)理論知識功底及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對于一些專業(yè)性較強(qiáng)的基礎(chǔ)知識以及時間技能,不能對學(xué)生進(jìn)行很好的解答,導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教學(xué)質(zhì)量逐漸降低,學(xué)生對于相關(guān)專業(yè)知識學(xué)習(xí)的積極性也逐漸降低,為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程培訓(xùn)教學(xué)開展帶來了一定的困難。
教師在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教學(xué)過程中,仍舊采用較為傳統(tǒng)的教學(xué)理念,未對自身觀念意識進(jìn)行與時俱進(jìn)地更新,導(dǎo)致在對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)理論知識的理解上存在一定程度的偏差,認(rèn)為該課程教學(xué)的主要目的只是將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)知識簡單向?qū)W生闡述,將與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)技巧傳授給學(xué)生即可,未對其進(jìn)行較為深入地研究與探討,從而導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課堂教學(xué)功利性、簡單化現(xiàn)象較為嚴(yán)重。此外,相關(guān)專業(yè)任課教師沒有意識到,對學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)新精神等方面進(jìn)行深入培養(yǎng)重要性,導(dǎo)致教師在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)時,沒有足夠的資金支持,課程開展過程中所需要相關(guān)教學(xué)教具較為缺乏,學(xué)生自身潛在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)實(shí)踐技能、創(chuàng)造意識等未得到良好地開發(fā),導(dǎo)致培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才課程教學(xué)目標(biāo)未能達(dá)到預(yù)期計劃。
高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教學(xué)過程中,為培養(yǎng)適合社會發(fā)展需要的專業(yè)技能水平較高的應(yīng)用型技能人才,需將自身工作重心投放到相關(guān)專業(yè)實(shí)踐技能操作過程中,以此來提高學(xué)生自身實(shí)際專業(yè)技能水平[4]。但由于高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教學(xué)過程中,受相對較為落后課程教學(xué)體系、教學(xué)理念等方面影響,導(dǎo)致高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)實(shí)踐技能教學(xué)時,可進(jìn)行適應(yīng)的實(shí)踐教學(xué)技能平臺相對較為短缺,導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)理論知識后,未能及時進(jìn)行相關(guān)實(shí)踐技能培訓(xùn)與練習(xí),致使學(xué)生對于所習(xí)得的專業(yè)理論知識,未能進(jìn)行很好地理解與掌握,在實(shí)際應(yīng)用中實(shí)用性相對較低。部分學(xué)生在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識學(xué)習(xí)時,只是為了應(yīng)付學(xué)??荚嚮虻玫綄W(xué)分,未對其給予過多重視,導(dǎo)致學(xué)生開展自主學(xué)習(xí)積極性與主動性相對較低,降低了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)質(zhì)量水平。此外,由于學(xué)校未對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)給予過多重視,教師在開展專業(yè)相關(guān)知識講授時,未將較為先進(jìn)現(xiàn)代化信息技術(shù)合理地融入相關(guān)專業(yè)課程實(shí)踐教學(xué)過程中,導(dǎo)致絕大部分與專業(yè)相關(guān)知識資源,未能進(jìn)行全面有效地共享,宣傳力度也相對較弱,影響了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)順利開展。
為促使學(xué)生自身對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的精神與意識能夠得以提高,應(yīng)用型高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育教學(xué)過程中,應(yīng)將較為優(yōu)秀成功的案例合理有效地融入課程教學(xué)設(shè)計中,創(chuàng)建教學(xué)內(nèi)容較為豐富的課堂教學(xué)模式,以此來激發(fā)學(xué)生對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識學(xué)習(xí)與理解的靈感,可減少創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)理論知識教育給學(xué)生帶來的壓力與負(fù)擔(dān)。對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)課程教學(xué)體系進(jìn)行優(yōu)化升級,轉(zhuǎn)變以往專業(yè)理論知識為主的課程教學(xué)體系,將專業(yè)實(shí)踐操作技能與專業(yè)知識在課堂教學(xué)中所占比重進(jìn)行合理化分配,利用較為先進(jìn)的現(xiàn)代化信息技術(shù),創(chuàng)建新型實(shí)訓(xùn)環(huán)境。為加強(qiáng)專業(yè)知識與實(shí)踐技能有效結(jié)合,將相關(guān)專業(yè)課程教學(xué)作用與價值進(jìn)行最大限度地發(fā)揮與應(yīng)用,對實(shí)踐教學(xué)課程體系進(jìn)行多維度設(shè)計,促使學(xué)生在步入社會相應(yīng)的崗位工作時,崗位職能適應(yīng)能夠較為快速,在社會市場人才競爭中能夠具有一定優(yōu)勢。
為促使教師在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)過程中能夠?qū)⑵渥陨碜畲笥藘r值充分地發(fā)揮出來,高校應(yīng)對教師自身實(shí)際情況進(jìn)行充分的了解,根據(jù)教師職業(yè)技能水平,對其進(jìn)行針對性較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)技能知識培訓(xùn),從而提高教師自身職業(yè)技能水平和相關(guān)專業(yè)素養(yǎng)。此外,為增加教師自身課程教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),高校應(yīng)組織開展與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)相關(guān)的知識講座,聘請相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)人士,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識進(jìn)行詳細(xì)、深入的講解,教師在講解過程中可進(jìn)行自我思考,對于不懂的問題可隨時提問,加深教師對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)專業(yè)知識的了解與掌握,提高教師自身專業(yè)知識儲備量,從而促使課程教學(xué)質(zhì)量水平能夠得以提升。
為對學(xué)生在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的進(jìn)展進(jìn)行實(shí)時追蹤與詳細(xì)掌握,高校應(yīng)將較為先進(jìn)的現(xiàn)代化信息技術(shù),合理地應(yīng)用在學(xué)生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目過程中??衫没ヂ?lián)網(wǎng)現(xiàn)代化信息技術(shù),創(chuàng)建與之相關(guān)課程教學(xué)系統(tǒng),教師可將在課程教學(xué)開展前通過利用信息技術(shù)搜集到的與課程教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識,合理地融入課程教學(xué)內(nèi)容中,有效拓寬學(xué)生專業(yè)知識認(rèn)知范圍,對于相關(guān)專業(yè)知識了解也更加深入。教師還可通過網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)平臺,對學(xué)生發(fā)布相關(guān)課程學(xué)習(xí)任務(wù),讓學(xué)生自行思考,在一定程度上可有效提高學(xué)生學(xué)習(xí)主觀能動性,激發(fā)出學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。教師還可在網(wǎng)絡(luò)課程軟件后臺,對于學(xué)生自主學(xué)習(xí)情況進(jìn)行充分的掌握,可根據(jù)學(xué)生實(shí)際學(xué)習(xí)情況們對課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行及時調(diào)整,制定針對性較強(qiáng)的課程教學(xué)計劃,有效提高課程教學(xué)效率以及教學(xué)效果。
綜上所述,在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育過程中,合理應(yīng)用信息化技術(shù),可對高校內(nèi)部實(shí)踐教學(xué)課程體系進(jìn)行全面系統(tǒng)地優(yōu)化升級,促使學(xué)生自身實(shí)際技能操作水平得到有效提高,培養(yǎng)適合社會發(fā)展需求、專業(yè)技能較強(qiáng)、高素質(zhì)應(yīng)用型人才,促進(jìn)社會可持續(xù)發(fā)展。