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    “擴容、提質(zhì)、強服務(wù)”背景下高職院校就業(yè)工作路徑探析

    2021-11-10 07:08:16張孟
    科學(xué)與生活 2021年17期
    關(guān)鍵詞:高職院校

    摘要:在2019年廣東省印發(fā)的《廣東省職業(yè)教育“擴容、提質(zhì)、強服務(wù)”三年行動計劃(2019-2021年)》中給出了目標(biāo)和方向,在此基礎(chǔ)上高職院校迎來新的發(fā)展契機,擴招背景下提高學(xué)生整體素質(zhì),增強為社會服務(wù)的能力成為高職院校人才培養(yǎng)的重要指標(biāo),而大學(xué)生充分就業(yè)是實現(xiàn)高等教育可持續(xù)發(fā)展的重要標(biāo)志,就業(yè)能力則是檢驗人才培養(yǎng)質(zhì)量和服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的重要影響因素,是檢驗大學(xué)生成長成才的標(biāo)準(zhǔn)之一,貫穿整個人才培養(yǎng)過程。因此,如何提高高職院校學(xué)生就業(yè)能力、做好就業(yè)工作顯得尤為重要。

    關(guān)鍵詞:擴容、提質(zhì)、強服務(wù);高職院校;就業(yè)工作

    大學(xué)生是國家發(fā)展和人才儲備的重要力量,其成長成才與否關(guān)乎國家前途命運。在信息化時代大學(xué)生的世界觀、人生觀、價值觀、擇業(yè)觀易受各方面因素的影響,同時大學(xué)生就業(yè)是人生的重要轉(zhuǎn)折點,這個階段不僅僅是學(xué)生到員工身份的轉(zhuǎn)變,也是角色定位、目標(biāo)任務(wù)不斷完善和發(fā)展的重要階段,加強對畢業(yè)生就業(yè)工作的指導(dǎo)是貫徹“穩(wěn)就業(yè)、保民生”的重要舉措,也是對高職院校人才培養(yǎng)質(zhì)量的檢驗。

    一、強化價值引領(lǐng),牢記育人初心

    大學(xué)生就業(yè)工作是全方位育人、全過程育人的具體體現(xiàn),貫穿畢業(yè)生的整個大學(xué)生涯,應(yīng)從新生入學(xué)開始針對各專業(yè)特點定期開展專業(yè)知識講座,將專業(yè)知識與職業(yè)生涯規(guī)劃相結(jié)合,同時在主題班會和各項活動中融入就業(yè)與創(chuàng)業(yè)元素,鼓勵學(xué)生理性分析就業(yè)方向,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和擇業(yè)觀。此外,遵循“以生為本”的原則,增強服務(wù)意識,及時了解和掌握學(xué)生發(fā)展的需求,著力解決學(xué)生學(xué)業(yè)、就業(yè)中的痛點和難點問題,尤其是面對復(fù)雜的環(huán)境和就業(yè)形勢嚴峻的情況下,更要堅守育人初心,做好價值引領(lǐng)。

    二、摸查分類,建立學(xué)生檔案

    建立“校-院-輔導(dǎo)員-指導(dǎo)老師-班委-畢業(yè)生”六級聯(lián)動機制,做好就業(yè)政策宣傳引導(dǎo)工作,以服務(wù)地方經(jīng)濟為目標(biāo),加強校企合作,邀請企業(yè)優(yōu)秀員工現(xiàn)身說法幫助畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和求職觀,引導(dǎo)畢業(yè)生找準(zhǔn)目標(biāo)方向,學(xué)會自我剖析,將個人能力與職業(yè)發(fā)展方向相結(jié)合,促進高質(zhì)量人才的培養(yǎng)。此外,通過教育教學(xué)過程及各項活動參與情況和個人特長,建立畢業(yè)生個人檔案,分級分類有針對性地進行指導(dǎo),并及時跟進畢業(yè)生就業(yè)過程中遇到的困惑,及時解疑答惑,為就業(yè)工作鋪好路。

    三、精準(zhǔn)扶持,拓寬就業(yè)渠道

    1.做好畢業(yè)班助理招募、選拔工作,定期召開畢業(yè)班助理工作會議,增強畢業(yè)班助理責(zé)任和服務(wù)意識,提升畢業(yè)班助理溝通技巧和業(yè)務(wù)能力,與畢業(yè)班班委、學(xué)生逐一聯(lián)系,暢通聯(lián)絡(luò)機制,打通信息溝通渠道,建立“一對一”就業(yè)服務(wù)機制,及時掌握和了解學(xué)生的就業(yè)意向,有針對性地進行就業(yè)信息推送。

    2.以學(xué)生自主擇業(yè)為主,以“空中雙選會”、“廣東大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)”、校企合作、校友會、省市級招聘會、往屆畢業(yè)生就業(yè)單位等為依托,積極拓展就業(yè)渠道,充分利用各種資源,為畢業(yè)生就業(yè)提供多種選擇。此外,根據(jù)學(xué)生需求開展征兵宣傳動員工作,鼓勵學(xué)生投身軍營;鼓勵學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),并根據(jù)相關(guān)政策進行一站式指導(dǎo);結(jié)合學(xué)生實際,邀請專業(yè)教師對專升本畢業(yè)生開展免費考前輔導(dǎo),幫助畢業(yè)生梳理知識要點,進而提高專升本成功率。

    四、理性分析,重點關(guān)注保就業(yè)

    通過前期摸查,結(jié)合就業(yè)信息填報情況,逐一聯(lián)系未就業(yè)學(xué)生,了解其現(xiàn)狀和就業(yè)意愿,并做好記錄,尤其是困難學(xué)生群體,幫助其分析自身優(yōu)劣勢及當(dāng)前就業(yè)形勢,樹立正確的擇業(yè)觀,及時調(diào)整就業(yè)心態(tài)和就業(yè)目標(biāo)、不斷鞏固和強化自身能力,并根據(jù)招聘崗位信息結(jié)合個人就業(yè)意愿進行匹配,以此提高就業(yè)信息發(fā)布的準(zhǔn)確性。

    五、深入調(diào)研,查缺補漏作總結(jié)

    1.深入學(xué)生群體,對就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、參軍、升本等形式就業(yè)群體展開調(diào)研,了解和掌握不同形式就業(yè)學(xué)生群體的實際需求及遇到的困難,克服一切困難為學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提供便利,保障就業(yè)工作穩(wěn)步推進。

    2.學(xué)會換位思考,及時總結(jié)和反思,搞清楚就業(yè)工作的核心是什么?哪些方面有待提高?自身能力是否足以指導(dǎo)學(xué)生的就業(yè)工作?如何幫助學(xué)生成長成才,在實踐中不斷提升自我?帶著問題做就業(yè),才能在實踐中肩負起為黨育人、為國育才的使命和重任。

    青年一代是奮發(fā)有為的關(guān)鍵期,而就業(yè)工作是衡量青年一代成長成才的重要指標(biāo),在適合自己的崗位中發(fā)光發(fā)熱,實現(xiàn)自身價值最大化,才是就業(yè)工作的基礎(chǔ)。于我們而言,就業(yè)工作千頭萬緒,在不斷強化自身能力的同時,堅守育人初心,矢志不渝做好服務(wù)工作,是責(zé)任也是使命。

    參考文獻

    [1]趙云昌,李巍,王琦.農(nóng)業(yè)院校輔導(dǎo)員就業(yè)指導(dǎo)能力提升路徑與方法實踐探索[J].農(nóng)村.農(nóng)業(yè).農(nóng)民(B版),2021,{4}(06):44-45.

    [2]徐微.職業(yè)生涯規(guī)劃理念下高職學(xué)生就業(yè)能力提升路徑探索[J].就業(yè)與保障,2021,{4}(09):68-69.

    [3]胡珊珊.全媒體時代大學(xué)生就業(yè)能力提升路徑探究[J].就業(yè)與保障,2021,{4}(06):48-49.

    [4]王林.輔導(dǎo)員推動家庭經(jīng)濟困難學(xué)生就業(yè)能力提升的路徑研究[J].就業(yè)與保障,2021,{4}(03):59-60.

    [5]黃春蘭,王芳,劉毅.新時期大學(xué)生就業(yè)能力提升路徑探索[J].大眾標(biāo)準(zhǔn)化,2020,{4}(14):48-49+52.

    [6]南洋.以高質(zhì)量就業(yè)為導(dǎo)向的高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提升路徑[J].黑龍江科學(xué),2021,12(11):90-91.

    作者簡介

    張孟(1991.07—),男,民族:漢族,籍貫:河南鄧州,職務(wù)/職稱:初級,學(xué)歷:研究生,單位:廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院,研究方向:思想政治教育。

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