宋德濤 郝宏杰 孫廣寧
摘要:推動(dòng)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè),對(duì)帶動(dòng)農(nóng)民就業(yè)、促進(jìn)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè)有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。在中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,創(chuàng)業(yè)稟賦、激勵(lì)政策是影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的主要內(nèi)在因素和外在因素。基于河南、湖北兩個(gè)省份1548份調(diào)查數(shù)據(jù),對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的有序邏輯回歸分析表明,年家庭純收入、前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和風(fēng)險(xiǎn)偏好三個(gè)一般創(chuàng)業(yè)稟賦變量,以及受教育年限、綠色行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷、培訓(xùn)經(jīng)歷和生態(tài)價(jià)值觀四個(gè)特定創(chuàng)業(yè)稟賦變量都顯著為正;政策激勵(lì)的效果存在較大差異,財(cái)稅扶持等政策效果比較顯著,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等政策作用還有待提升;地級(jí)市的“溢出效應(yīng)”顯著高于縣城,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的正向作用不明顯。應(yīng)促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、重視創(chuàng)業(yè)稟賦的動(dòng)態(tài)積累,以促進(jìn)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)。
關(guān)鍵詞:創(chuàng)業(yè)稟賦;創(chuàng)業(yè)政策;返鄉(xiāng)務(wù)工人員;綠色創(chuàng)業(yè);創(chuàng)業(yè)意愿
中圖分類號(hào):F323.6;D422.6文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
DOI:10.12186/2021.05.006
文章編號(hào):2096-9864(2021)05-0043-11
近年來(lái),全球經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展加劇了能源和資源的過(guò)度消耗,環(huán)境污染問(wèn)題也日益嚴(yán)重,如何平衡經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境和資源的關(guān)系,引起了越來(lái)越多學(xué)者的關(guān)注與思考。綠色創(chuàng)業(yè)既可拉動(dòng)就業(yè)和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),還可節(jié)約能源和資源,成為眾多國(guó)家促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和結(jié)構(gòu)升級(jí)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要戰(zhàn)略。在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的影響下,近年來(lái)我國(guó)東南沿海等地出現(xiàn)了務(wù)工人員的返鄉(xiāng)潮。返鄉(xiāng)務(wù)工人員通常具有一定的資金積累,并掌握了較為先進(jìn)的技術(shù)和經(jīng)營(yíng)理念,在政府政策扶持下,與其他群體相比,其創(chuàng)業(yè)比例相對(duì)較高。推動(dòng)更多返鄉(xiāng)務(wù)工人員從事綠色創(chuàng)業(yè),對(duì)帶動(dòng)農(nóng)民就業(yè)、促進(jìn)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè)有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
伴隨我國(guó)新發(fā)展理念的提出,綠色創(chuàng)業(yè)逐步成為國(guó)內(nèi)學(xué)者研究的熱點(diǎn)。一方面,綠色創(chuàng)業(yè)是個(gè)人或企業(yè)基于盈利和環(huán)保雙重目標(biāo)進(jìn)行綠色產(chǎn)品或服務(wù)創(chuàng)新,承擔(dān)一定程度風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行新市場(chǎng)開拓,創(chuàng)業(yè)的同時(shí)改進(jìn)、提高生態(tài)環(huán)境質(zhì)量,最終實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和自然環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展[1-2]。另一方面,綠色創(chuàng)業(yè)從本質(zhì)上有別于傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)模式,是傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)模式的重大變革。再者,綠色創(chuàng)業(yè)的驅(qū)動(dòng)因素包括外部力量(如消費(fèi)者價(jià)值觀、市場(chǎng)需求、政府政策、外部環(huán)境等)和內(nèi)部力量(如創(chuàng)業(yè)者生態(tài)觀、道德感,綠色技術(shù),創(chuàng)業(yè)管理技能等)等多種因素[3-6]??傮w來(lái)說(shuō),國(guó)內(nèi)學(xué)者關(guān)于綠色創(chuàng)業(yè)的研究大多是理論和案例探討,缺乏數(shù)據(jù)支撐和實(shí)證分析。
目前返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)問(wèn)題還未受到學(xué)術(shù)界的廣泛關(guān)注,相關(guān)的理論和實(shí)證研究還比較薄弱。理論研究層面,鄧俊淼[7]探討了農(nóng)民專業(yè)合作社帶動(dòng)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的模式;李貴成[8]分析了返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)可能面臨的問(wèn)題,以及返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)倫理培育等問(wèn)題。在實(shí)證研究方面,梁志民等[9-10]對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿進(jìn)行了調(diào)查分析,發(fā)現(xiàn)返鄉(xiāng)務(wù)工人員的綠色創(chuàng)業(yè)意愿相對(duì)農(nóng)村其他群體雖比較強(qiáng)烈,但也面臨創(chuàng)業(yè)環(huán)境差、政府扶持不到位等諸多障礙,而且這些實(shí)證研究在樣本量、調(diào)查深度、分析精準(zhǔn)度等層面都有待提升??傊P(guān)于返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)問(wèn)題的理論和實(shí)證研究還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
從現(xiàn)實(shí)情況來(lái)看,我國(guó)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)總體上還處于起步階段,大部分返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的意愿和熱情還不夠強(qiáng)烈。返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)受到內(nèi)部創(chuàng)業(yè)稟賦和外部政策環(huán)境等因素的共同影響,要促進(jìn)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)不僅需要基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)支持等外部環(huán)境的優(yōu)化,也需要從創(chuàng)業(yè)稟賦視角出發(fā)研究如何不斷提升返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)素質(zhì)和能力。
基于此,本文擬從理論上闡明創(chuàng)業(yè)稟賦和政府激勵(lì)政策影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的機(jī)理,并基于河南、湖北兩省1548份樣本數(shù)據(jù),實(shí)證檢驗(yàn)影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的因素,并識(shí)別返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的地區(qū)分層差異,最后提出相關(guān)政策建議。
一、作用機(jī)理與變量設(shè)定
在中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,市場(chǎng)和政府合理分工,實(shí)現(xiàn)資源最優(yōu)配置。而創(chuàng)業(yè)是市場(chǎng)發(fā)展壯大的源泉,這一過(guò)程不僅需要充分發(fā)揮市場(chǎng)主體的自主性、能動(dòng)性作用,也需要積極發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控和公共服務(wù)職能。一方面,市場(chǎng)主體依托自身資源稟賦,面對(duì)技術(shù)、市場(chǎng)等風(fēng)險(xiǎn)做出創(chuàng)業(yè)選擇;另一方面,政府實(shí)施創(chuàng)業(yè)支持政策,從資金、技術(shù)、市場(chǎng)等方面降低潛在創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),解決創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的市場(chǎng)失靈問(wèn)題。綠色創(chuàng)業(yè)意愿指潛在創(chuàng)業(yè)者從事綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的主觀態(tài)度,是預(yù)測(cè)綠色創(chuàng)業(yè)行為的最優(yōu)指標(biāo)。所以,從廓清綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中政府與市場(chǎng)邊界視角看,創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)稟賦和政策激勵(lì)應(yīng)當(dāng)是影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的兩大核心因素。
1.創(chuàng)業(yè)稟賦對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響
返鄉(xiāng)務(wù)工人員自身的稟賦特質(zhì)是影響其綠色創(chuàng)業(yè)意愿的基礎(chǔ)性因素。羅明忠等[11-12]關(guān)注到了稟賦因素對(duì)創(chuàng)業(yè)行為的影響,實(shí)證分析發(fā)現(xiàn)返鄉(xiāng)務(wù)工人員初始稟賦、務(wù)工稟賦積累、家庭稟賦拓展對(duì)務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的地域選擇具有重要影響。影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的稟賦因素,除資金稟賦、社會(huì)稟賦、經(jīng)驗(yàn)稟賦、風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知等與傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目具有共性的稟賦因素外,還有教育稟賦、技術(shù)稟賦、環(huán)保意識(shí)和行為等特定稟賦因素。
(1)影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的一般稟賦因素
創(chuàng)業(yè)離不開資金投入和社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)支持,也需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的積累,還需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者能夠承受創(chuàng)業(yè)失敗所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn),所以資金稟賦、社會(huì)稟賦、經(jīng)驗(yàn)稟賦、風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知等共性因素對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的影響機(jī)理在學(xué)術(shù)界已形成較大共識(shí)。例如,羅明忠等[11]的實(shí)證分析表明農(nóng)民創(chuàng)業(yè)者的家庭總收入、個(gè)人在銀行的貸款余額等資金稟賦對(duì)農(nóng)民獨(dú)立創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生顯著正向影響;羅軍等[13-14]通過(guò)實(shí)證分析證實(shí)了社會(huì)資本促進(jìn)務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的假說(shuō);M.Z.Solesvik[15]認(rèn)為有創(chuàng)業(yè)家庭背景的學(xué)生創(chuàng)業(yè)傾向明顯更高;朱紅根等[16]對(duì)江西省的實(shí)證分析表明敢于冒險(xiǎn)者更具有創(chuàng)業(yè)意愿。所以,從理論上講,資金稟賦、社會(huì)稟賦、經(jīng)驗(yàn)稟賦越充裕,創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)偏好越高的返鄉(xiāng)務(wù)工人員從事綠色創(chuàng)業(yè)的意愿也越高。故本文選取年家庭純收入、家族社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)偏好為變量,檢驗(yàn)一般稟賦因素對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響。
(2)影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的特定稟賦因素
與傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目相比,綠色創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目所蘊(yùn)含的知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)、意識(shí)和理念等因素更多。所以,除一般稟賦因素外,返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿還受到一些特定稟賦因素的影響。
首先,大量研究支持教育稟賦對(duì)創(chuàng)業(yè)意愿的影響。例如,A.H.Eagly等[17]認(rèn)為,那些經(jīng)常接觸企業(yè)教育的經(jīng)管專業(yè)學(xué)生比沒有接觸過(guò)相關(guān)課程的理工科學(xué)生更有創(chuàng)業(yè)動(dòng)力。受年齡、性別和地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等影響,返鄉(xiāng)務(wù)工人員群體受教育水平通常存在較大的地區(qū)和群體差異,返鄉(xiāng)務(wù)工人員受教育程度越高,其獲取知識(shí)技能的能力越強(qiáng),同時(shí)其對(duì)綠色創(chuàng)業(yè)環(huán)境和政策的了解也越深入,返鄉(xiāng)后從事綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的可能性越大。所以,從理論上講,返鄉(xiāng)務(wù)工人員受教育程度與綠色創(chuàng)業(yè)意愿呈正相關(guān)關(guān)系。
其次,擁有足夠的技術(shù)稟賦是創(chuàng)業(yè)的前提。與傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目相比,綠色創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的技術(shù)門檻更高,返鄉(xiāng)務(wù)工人員如果前期具有在相關(guān)綠色行業(yè)從業(yè)的經(jīng)歷,特別是在綠色行業(yè)從業(yè)時(shí)間越長(zhǎng)、擔(dān)任職務(wù)越高,技能和管理經(jīng)驗(yàn)的積累就越多,務(wù)工人員返鄉(xiāng)后越愿意也越容易從事綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
再次,選擇綠色創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)者通常都具有強(qiáng)烈的環(huán)保意識(shí)或生態(tài)價(jià)值觀。P.Honkanen等[18]認(rèn)為,具有積極生態(tài)價(jià)值觀的個(gè)體,總希望通過(guò)創(chuàng)業(yè)為環(huán)境保護(hù)和資源節(jié)約做出貢獻(xiàn)。S.Schaltegger[19]認(rèn)為,個(gè)體生態(tài)價(jià)值觀是促使創(chuàng)業(yè)者開展綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的拉動(dòng)因素。王季等[20]的實(shí)證研究結(jié)果表明,環(huán)境導(dǎo)向價(jià)值觀、社會(huì)責(zé)任感與大學(xué)生的綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有顯著正相關(guān)性。當(dāng)前我國(guó)農(nóng)村環(huán)境保護(hù)問(wèn)題日益突出,不僅清潔水、垃圾處理等設(shè)施缺乏,空氣污染、水污染和塑料垃圾等污染問(wèn)題嚴(yán)重,一些傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目如養(yǎng)豬場(chǎng)、化工廠等還進(jìn)一步加劇了污染程度。所以,環(huán)保意識(shí)越強(qiáng)的返鄉(xiāng)務(wù)工人員選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目時(shí),越可能選擇綠色行業(yè)。
根據(jù)上述分析,本文選取返鄉(xiāng)務(wù)工人員受教育水平、從業(yè)經(jīng)歷、技能培訓(xùn)情況、環(huán)保意識(shí)和生態(tài)價(jià)值觀5個(gè)變量來(lái)檢驗(yàn)特定稟賦因素對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響。
2.政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響
創(chuàng)業(yè)政策與創(chuàng)業(yè)活動(dòng)緊密關(guān)聯(lián),直接影響地區(qū)范圍內(nèi)創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)意愿、方式和手段。綠色創(chuàng)業(yè)是商業(yè)活動(dòng)和生態(tài)保護(hù)的結(jié)合體,是兼顧環(huán)保和盈利而進(jìn)行的一次生態(tài)革命,需要同時(shí)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益(與創(chuàng)業(yè)對(duì)應(yīng))、環(huán)境效益(與綠色對(duì)應(yīng))和社會(huì)效益(與社會(huì)對(duì)應(yīng))三重目標(biāo)。雖然綠色創(chuàng)業(yè)具有環(huán)境利好的特點(diǎn),同時(shí)也具有綠色市場(chǎng)商機(jī),但初創(chuàng)的綠色企業(yè)往往因創(chuàng)新能力不高、消費(fèi)者的綠色消費(fèi)意愿不強(qiáng)、綠色技術(shù)不成熟等原因而面臨來(lái)自各方面的挑戰(zhàn)與挫折,這時(shí)構(gòu)建成熟的創(chuàng)業(yè)政策就顯得格外重要。為扶持返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè),我國(guó)各級(jí)政府出臺(tái)了諸多有關(guān)促進(jìn)返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)的政策,主要包括工商登記、稅務(wù)、用地支持、技術(shù)扶持等方面,分別對(duì)應(yīng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目扶持、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、用地優(yōu)惠、簡(jiǎn)化工商登記手續(xù)、信貸扶持、信息咨詢、稅收減免等。這些激勵(lì)政策一定程度上影響著返鄉(xiāng)務(wù)工人員的創(chuàng)業(yè)意愿,也對(duì)其綠色創(chuàng)業(yè)活動(dòng)產(chǎn)生重要影響。為此,本文參考孔凡柱等[21-22]學(xué)者的做法,依據(jù)我國(guó)中央及地方政府已經(jīng)頒布的關(guān)于支持返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)的政策法規(guī),分別選擇工商登記、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、土地優(yōu)惠、財(cái)稅扶持、金融支持、信息服務(wù)8個(gè)政策變量,來(lái)檢驗(yàn)政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響。
二、模型構(gòu)建、數(shù)據(jù)來(lái)源與描述性統(tǒng)計(jì)
1.模型構(gòu)建
由于本文主要分析創(chuàng)業(yè)稟賦、政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響,而因變量返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿和大部分自變量都屬于定類數(shù)據(jù),所以本文的實(shí)證估計(jì)模型選擇有序邏輯回歸模型,具體模型構(gòu)建見公式①:
Y是因變量,即返鄉(xiāng)務(wù)工人員的綠色創(chuàng)業(yè)意愿,是具有有序特征的離散變量,選項(xiàng)“不愿意”“看看情況再說(shuō)”“愿意”分別用“0”“1”“2”表示,反映了返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿由弱到強(qiáng)的序次變化。
本文解釋變量包括三類:X是反映返鄉(xiāng)務(wù)工人員人口社會(huì)學(xué)特征的控制變量,具體包括性別、年齡和婚姻狀況3個(gè)變量;K代表創(chuàng)業(yè)稟賦類變量,具體包括年家庭純收入、家族社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)偏好度、受教育程度、從業(yè)經(jīng)歷、技能培訓(xùn)情況、環(huán)保意識(shí)、生態(tài)價(jià)值觀9個(gè)變量,其中年家庭純收入、家族社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)偏好度用來(lái)反映影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的一般創(chuàng)業(yè)稟賦因素,受教育程度、從業(yè)經(jīng)歷、技能培訓(xùn)情況、環(huán)保意識(shí)、生態(tài)價(jià)值觀5個(gè)變量用來(lái)衡量特定稟賦因素對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響;Z表示政策激勵(lì)類變量,具體包括工商登記、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、土地優(yōu)惠、財(cái)稅扶持、金融支持、信息服務(wù)8個(gè)變量,用來(lái)衡量政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響。
由于激勵(lì)政策工具較多,難以直接量化和加權(quán)綜合,本文通過(guò)滿意度測(cè)評(píng)的方式獲取上述八類創(chuàng)業(yè)政策變量的值,滿意度測(cè)評(píng)采用里克特五級(jí)量表形式設(shè)計(jì),“1”表示對(duì)該項(xiàng)創(chuàng)業(yè)政策扶持力度“不清楚”,“2”表示“不滿意”,“3”表示“基本滿意”,“4”表示“滿意”,“5”表示“非常滿意”,進(jìn)行有序邏輯回歸分析。量表自設(shè),在調(diào)查前選擇河南省鄭州市進(jìn)行了100份預(yù)調(diào)查,回收調(diào)查問(wèn)卷86份,信效度檢驗(yàn)狀況良好。
2.數(shù)據(jù)來(lái)源
本文研究對(duì)象為返鄉(xiāng)務(wù)工人員群體,調(diào)查對(duì)象選取務(wù)工人員輸出與返鄉(xiāng)人口較多的大省,于2018—2019年選擇河南、湖北兩個(gè)省份展開調(diào)查,調(diào)查對(duì)象是返鄉(xiāng)務(wù)工人員。調(diào)查按照PPS抽樣分地縣、街道/鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會(huì)、家庭戶四級(jí)抽樣,調(diào)研了8個(gè)縣20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的60個(gè)村莊。調(diào)查共發(fā)放問(wèn)卷1800份,獲得有效問(wèn)卷1548份,有效問(wèn)卷回收率86%。調(diào)查提綱由個(gè)人和家庭基本情況、所在村區(qū)域特征、返鄉(xiāng)前就業(yè)特征、環(huán)境保護(hù)意識(shí)、綠色創(chuàng)業(yè)意愿、綠色創(chuàng)業(yè)政策支持特征、綠色創(chuàng)業(yè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境特征七部分組成,題目類型包括意愿量表和多選題。本文數(shù)據(jù)來(lái)源于此次調(diào)查所得的1548份有效問(wèn)卷。
3.描述性統(tǒng)計(jì)
主要解釋變量的描述性統(tǒng)計(jì)結(jié)果見表1。
三、實(shí)證結(jié)果分析
1.基準(zhǔn)估計(jì)結(jié)果
為了檢驗(yàn)公式①是否適合有序邏輯回歸模型,本文對(duì)模型進(jìn)行了多重共線性擬合優(yōu)度檢驗(yàn)即偽R方檢驗(yàn)。多重共線性檢驗(yàn)中,容差最小值為1.05,方差膨脹因子最大值為1.56,說(shuō)明解釋變量之間的多重共線性問(wèn)題不太明顯,故不必對(duì)變量進(jìn)行增加調(diào)整。在擬合優(yōu)度檢驗(yàn)結(jié)果中,Person統(tǒng)計(jì)量和偏差統(tǒng)計(jì)量的sig都大于0.1,說(shuō)明模型的擬合優(yōu)度較好。偽R方的檢驗(yàn)值為0.765,平行線檢驗(yàn)P=0.08>0.05,自變量具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,表明控制變量、共性稟賦因素、特定稟賦因素、政策激勵(lì)因素對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有較強(qiáng)解釋力。同時(shí),因?yàn)楸疚囊蜃兞浚ǚ掂l(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿)設(shè)置為“不愿意—一般—愿意”的次序變化,所以在有效顯著性水平下,解釋變量的估計(jì)系數(shù)為負(fù)代表對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿產(chǎn)生消極影響,系數(shù)為正代表產(chǎn)生積極影響。
本文首先基于1548個(gè)有效調(diào)查樣本數(shù)據(jù),運(yùn)用Stata 18.0對(duì)式①進(jìn)行估計(jì),并采用逐步添加解釋變量的方法來(lái)檢驗(yàn)解釋變量的穩(wěn)健性,基準(zhǔn)估計(jì)結(jié)果見表2。
(1)控制變量對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響
由表2可知,從模型(1)到模型(4)中性別的估計(jì)系數(shù)不顯著,說(shuō)明性別與返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿沒有直接關(guān)系。從有關(guān)返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)的研究文獻(xiàn)來(lái)看,性別變量的估計(jì)結(jié)果也存在很大差異。例如,馬芒等[23-24]的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示男性比女性更愿意也更容易創(chuàng)業(yè),而胡俊波[25]的研究結(jié)論則顯示女性比男性更愿意創(chuàng)業(yè),這可能與返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)以農(nóng)產(chǎn)品深加工、休閑旅游、居民生活服務(wù)等為主的領(lǐng)域沒有明顯的性別偏向性有關(guān)。
從模型(1)到模型(4)中年齡的估計(jì)系數(shù)也不顯著,說(shuō)明年齡與返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿沒有直接關(guān)系。既有的返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)研究均以實(shí)證數(shù)據(jù)驗(yàn)證了青壯年是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的主體,因?yàn)榍鄩涯晡幕潭?、整體素質(zhì)、社交能力、風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力均較高。但綠色創(chuàng)業(yè)具有對(duì)環(huán)境友好的內(nèi)在生態(tài)屬性要求,提高了其對(duì)創(chuàng)業(yè)者機(jī)會(huì)識(shí)別、知識(shí)技能、人際關(guān)系、社會(huì)資本等各方面的要求,同時(shí)因?yàn)榫G色創(chuàng)業(yè)周期較長(zhǎng),這對(duì)具有養(yǎng)家糊口壓力的青壯年來(lái)說(shuō)可能并不是最優(yōu)選擇,因此年齡無(wú)法成為綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響因素。
從模型(1)到模型(4)中婚姻狀況的估計(jì)系數(shù)也不顯著,說(shuō)明婚姻狀況與返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿沒有直接關(guān)系。關(guān)于婚姻狀況與創(chuàng)業(yè)意愿的研究成果較少,朱紅根等[16]的研究認(rèn)為已婚務(wù)工人員由于對(duì)家庭的牽掛,返鄉(xiāng)意愿高于未婚者。但已婚家庭往往承受更高的贍養(yǎng)老人和撫養(yǎng)子女的經(jīng)濟(jì)與時(shí)間成本,多種因素作用下,婚姻狀況并不一定對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿產(chǎn)生直接影響。
總之,性別、年齡、婚姻狀況三個(gè)控制變量的估計(jì)系數(shù)都不顯著,這些人口社會(huì)學(xué)基本變量與返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿沒有直接關(guān)系,也說(shuō)明影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的創(chuàng)業(yè)稟賦變量不包括性別、年齡和婚姻狀況,符合本文的理論判斷。
(2)一般創(chuàng)業(yè)稟賦對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響
從模型(2)到模型(4)的估計(jì)結(jié)果來(lái)看,影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的一般創(chuàng)業(yè)稟賦變量總體上比較顯著且為正,說(shuō)明綠色創(chuàng)業(yè)作為創(chuàng)業(yè)方式的一種選擇,遵循了中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系下創(chuàng)業(yè)活動(dòng)規(guī)律。
年家庭純收入的估計(jì)系數(shù)均為正,且在5%的水平下顯著,說(shuō)明年收入越高的家庭從事綠色創(chuàng)業(yè)的意愿越強(qiáng)烈。從根本上講,綠色創(chuàng)業(yè)是一種市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)行為,需要?jiǎng)?chuàng)始人把綠色經(jīng)營(yíng)理念和技術(shù)轉(zhuǎn)化為具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品和服務(wù),這一周期通常比傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目要長(zhǎng),需要大量設(shè)備、人力和技術(shù)等方面的投入,在農(nóng)村投融資市場(chǎng)發(fā)展薄弱的背景下,許多投資者的資本金都來(lái)源于多年家庭財(cái)富的積累,返鄉(xiāng)務(wù)工人員在外務(wù)工期間通常會(huì)把大部分務(wù)工收入儲(chǔ)蓄下來(lái),所以返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)的比例一般高于留守農(nóng)民。而要鼓勵(lì)更多農(nóng)民從事綠色創(chuàng)業(yè),就需要進(jìn)一步提高務(wù)工人員收入或者通過(guò)縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展為本地農(nóng)民創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì),積累農(nóng)民綠色創(chuàng)業(yè)的原始資本。
家族社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的估計(jì)系數(shù)雖然不太顯著,但估值為正,說(shuō)明家庭社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的擴(kuò)大支持了返鄉(xiāng)務(wù)工人員從事綠色創(chuàng)業(yè)。返鄉(xiāng)務(wù)工人員的社交渠道比較單一,其社交網(wǎng)絡(luò)主要是依賴家族關(guān)系向外延伸,如果直系或旁系近親中有人在政府機(jī)關(guān)或金融領(lǐng)域工作,就可能近距離為返鄉(xiāng)務(wù)工人員解讀政府創(chuàng)業(yè)扶持政策、為其創(chuàng)業(yè)貸款提供抵押擔(dān)保,甚至為其創(chuàng)業(yè)活動(dòng)提供市場(chǎng)開拓等便利。在加快綠色經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)背景下,有關(guān)綠色創(chuàng)業(yè)的政策導(dǎo)向首先會(huì)由上級(jí)部門傳遞給政府機(jī)關(guān)和金融部門,所以家族社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)支持務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的作用會(huì)更加明顯。
前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的估計(jì)系數(shù)均為正,且通過(guò)5%的顯著性檢驗(yàn),說(shuō)明具有前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的家庭,綠色創(chuàng)業(yè)的積極性更高。這一點(diǎn)比較容易理解,本人或家庭成員的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷會(huì)形成創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和人脈關(guān)系,有利于創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目選擇、項(xiàng)目管理運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)開拓。尤其是在傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目領(lǐng)域有過(guò)失敗經(jīng)歷的創(chuàng)業(yè)者,會(huì)對(duì)“環(huán)境友好、前景廣闊、附加值高、持續(xù)性強(qiáng)”的綠色創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目更加青睞。
風(fēng)險(xiǎn)偏好的估計(jì)系數(shù)在模型(2)(3)(4)中都通過(guò)了5%的顯著性水平檢驗(yàn),且系數(shù)為正,這說(shuō)明冒險(xiǎn)型返鄉(xiāng)務(wù)工人員更愿意進(jìn)行綠色創(chuàng)業(yè),這也符合創(chuàng)業(yè)行為的基本理論邏輯。在對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)研究中,冒險(xiǎn)精神被視為務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)的基本素質(zhì)[16];風(fēng)險(xiǎn)傾向也被驗(yàn)證為大學(xué)生綠色創(chuàng)業(yè)意愿的正向影響因素[20],此處進(jìn)一步驗(yàn)證了偏好冒險(xiǎn)的返鄉(xiāng)務(wù)工人員更愿意進(jìn)行綠色創(chuàng)業(yè)。同時(shí)該結(jié)果也說(shuō)明大部分返鄉(xiāng)務(wù)工人員的“低風(fēng)險(xiǎn)型”偏好阻礙著其創(chuàng)業(yè)積極性,目前還需要建立系統(tǒng)性創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的防范體系。
(3)特定創(chuàng)業(yè)稟賦對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響
模型(3)和模型(4)中有關(guān)影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的特定創(chuàng)業(yè)稟賦變量系數(shù)值均為正,且顯著程度相比一般創(chuàng)業(yè)稟賦因素明顯增強(qiáng),說(shuō)明綠色創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目蘊(yùn)含了大量的知識(shí)、技能、環(huán)保等因素,這對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員的教育稟賦、技能稟賦、環(huán)保意識(shí)和行動(dòng)提出了更高要求。
受教育水平變量通過(guò)顯著性檢驗(yàn)且系數(shù)為正,這說(shuō)明受教育年限與返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿正相關(guān),受教育年限每增加一年,返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的概率就可能增長(zhǎng)13%左右。與傳統(tǒng)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目呈現(xiàn)土地、勞動(dòng)力等資源密集型特征相比,綠色創(chuàng)業(yè)是典型的知識(shí)技能密集型項(xiàng)目,其既要吸收國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),還需要充分利用本地特色的自然條件和歷史文化資源,融合成有核心競(jìng)爭(zhēng)力的經(jīng)營(yíng)模式和完善的企劃方案,受教育水平偏低的返鄉(xiāng)務(wù)工人員群體很難適應(yīng)這一要求。就調(diào)查樣本來(lái)看,返鄉(xiāng)務(wù)工人員的平均受教育年限不足10年,這將是未來(lái)農(nóng)村綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要制約因素。
技術(shù)稟賦對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響主要通過(guò)綠色行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷和技能培訓(xùn)兩個(gè)變量來(lái)考察,模型(3)和(4)中這兩個(gè)變量的估計(jì)系數(shù)均顯著為正,尤其是綠色行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的系數(shù)通過(guò)了1%的顯著性檢驗(yàn),說(shuō)明務(wù)工人員返鄉(xiāng)前的工作經(jīng)歷與綠色創(chuàng)業(yè)的行業(yè)越密切,接受的技能培訓(xùn)越多,技術(shù)稟賦越得到不斷積累,越了解綠色技術(shù)信息,越具備運(yùn)用綠色技術(shù)的能力,其從事綠色創(chuàng)業(yè)的意愿也越高。
環(huán)保意識(shí)和生態(tài)價(jià)值觀兩個(gè)變量主要考察環(huán)保稟賦對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響,兩個(gè)變量的估計(jì)系數(shù)雖均為正,但環(huán)保意識(shí)變量即環(huán)保信息的關(guān)注度未通過(guò)顯著性檢驗(yàn),生態(tài)價(jià)值觀變量即環(huán)境保護(hù)的行為通過(guò)5%的顯著性檢驗(yàn),這說(shuō)明是否關(guān)心環(huán)保并不直接影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員的綠色創(chuàng)業(yè)意愿,只有把環(huán)保理念轉(zhuǎn)化為日常行動(dòng),上升為每位居民的社會(huì)責(zé)任,才能從根本上激發(fā)人們投身于綠色創(chuàng)業(yè)的欲望。
(4)創(chuàng)業(yè)政策對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響
模型(4)從8項(xiàng)創(chuàng)業(yè)激勵(lì)政策對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響進(jìn)行了估計(jì),8個(gè)變量的估計(jì)系數(shù)均為正,除創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、金融支持、信息服務(wù)三個(gè)變量外,其他變量都通過(guò)顯著性檢驗(yàn),這表明在返鄉(xiāng)務(wù)工人員自身創(chuàng)業(yè)稟賦因素受限的情況下,來(lái)自外部的政府政策的激勵(lì)對(duì)提升返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有重要作用,但不同的激勵(lì)政策由于政策力度、實(shí)施方式以及與返鄉(xiāng)務(wù)工人員需求的匹配性等方面的差異,其對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的激勵(lì)作用也存在較大差異。
工商登記、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、土地優(yōu)惠、財(cái)稅扶持5個(gè)變量均通過(guò)顯著性檢驗(yàn),說(shuō)明這5類政策對(duì)彌補(bǔ)返鄉(xiāng)務(wù)工人員內(nèi)在創(chuàng)業(yè)稟賦的不足具有重要作用,政策滿意度越高,返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿也越強(qiáng)烈。其中,財(cái)稅扶持政策的系數(shù)值和顯著性均最高,這說(shuō)明我國(guó)近年來(lái)實(shí)施的“減稅降費(fèi)”改革政策力度大、執(zhí)行得力,大幅度降低了綠色創(chuàng)業(yè)的初始投入成本、中間成本和最終所得稅,對(duì)綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有重要激勵(lì)作用。土地優(yōu)惠和創(chuàng)業(yè)園區(qū)政策對(duì)綠色創(chuàng)業(yè)意愿的激勵(lì)作用也比較明顯,其可以為返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)提供土地等方面的空間環(huán)境和共同條件,有利于創(chuàng)業(yè)企業(yè)集聚發(fā)展,具有空間溢出、規(guī)模經(jīng)濟(jì)等效應(yīng)。工商登記和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目?jī)深愓咧饕槍?duì)具體的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,一方面降低企業(yè)登記注冊(cè)門檻,提高行政審批效率;另一方面有針對(duì)性地解決每一個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的具體困難,對(duì)提高返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有積極作用。
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、金融支持、信息服務(wù)3個(gè)變量不顯著,對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的激勵(lì)作用不明顯??赡艿脑蛟谟冢阂皇鞘荛L(zhǎng)期以來(lái)二元化公共服務(wù)供給制度影響,面向返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、融資支持和信息服務(wù)總量不足;二是由于返鄉(xiāng)務(wù)工人員內(nèi)部群體間的差異性,政府提供的相關(guān)服務(wù)與不同群體的需求不夠匹配;三是政策執(zhí)行效率不高,中央和上級(jí)政府針對(duì)綠色創(chuàng)業(yè)做足了頂層設(shè)計(jì),但地方政府出于政績(jī)需要把優(yōu)勢(shì)資源向傳統(tǒng)制造業(yè)等領(lǐng)域傾斜,不利于綠色行業(yè)領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)。
2.地區(qū)分層估計(jì)結(jié)果
表2的基準(zhǔn)分析局限于從單個(gè)返鄉(xiāng)務(wù)工人員的視角考慮務(wù)工人員個(gè)人、家庭與當(dāng)?shù)卣攮h(huán)境的影響,事實(shí)上人口、要素、產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)在城鄉(xiāng)之間頻繁流動(dòng)的現(xiàn)代社會(huì),許多空間因素也對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿產(chǎn)生著重要影響,其中具有“中心地”功能的城市對(duì)周邊農(nóng)村地區(qū)的創(chuàng)業(yè)行為可能產(chǎn)生“溢出效應(yīng)”,也可能產(chǎn)生“虹吸效應(yīng)”。為了識(shí)別這一影響,本文對(duì)上述1548個(gè)調(diào)查樣本按創(chuàng)業(yè)意愿所在區(qū)域進(jìn)行分類,第一類是地級(jí)市及其郊區(qū),第二類是縣城(包括縣級(jí)市)及其郊區(qū),第三類是鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)由于一些縣城與地級(jí)市距離非常近,所以一些調(diào)查樣本可能同時(shí)位于縣城郊區(qū)和地級(jí)市郊區(qū),對(duì)于該類樣本統(tǒng)一劃分到第一類。由于現(xiàn)階段返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的地域還是以城市和縣城為主,所以在樣本抽樣中適當(dāng)偏向于這兩類地區(qū)。,然后根據(jù)式①,分別對(duì)這三類樣本進(jìn)行了估計(jì),估計(jì)結(jié)果見表3,由于篇幅原因,本文只分析核心變量的估計(jì)結(jié)果。
表3中,模型(1)是對(duì)地級(jí)市及其郊區(qū)樣本的估計(jì)結(jié)果,模型(2)是對(duì)縣城及其郊區(qū)樣本的估計(jì)結(jié)果,模型(3)是對(duì)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)樣本的估計(jì)結(jié)果。由估計(jì)結(jié)果一方面可以看出,模型(1)和模型(2)的估計(jì)結(jié)果與表3基本吻合,這進(jìn)一步驗(yàn)證了表3估計(jì)結(jié)果的穩(wěn)健性;另一方面,模型(3)的估計(jì)結(jié)果大部分變得不顯著,一些變量的估計(jì)結(jié)果甚至為負(fù),同時(shí)模型(1)相對(duì)于模型(2)的估計(jì)結(jié)果更加顯著,系數(shù)值也更大,這表明創(chuàng)業(yè)稟賦、政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響具有較大的地區(qū)分層差異。由于我國(guó)中部地區(qū)地級(jí)市、縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)在發(fā)展水平和城市功能等方面存在較大差異,相比縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn),地級(jí)市城市化水平高、經(jīng)濟(jì)規(guī)模較大,對(duì)周邊地區(qū)的影響由過(guò)去的“虹吸效應(yīng)”向“溢出效應(yīng)”轉(zhuǎn)變,所以該地區(qū)及其郊區(qū)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響顯著為正。近年來(lái),我國(guó)中部地區(qū)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢,縣城經(jīng)濟(jì)規(guī)模還比較小,城市化水平不高,該地區(qū)及其郊區(qū)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的正向作用小于地級(jí)市及其郊區(qū);中部地區(qū)中心城市的輻射范圍有限,偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展普遍落后,非農(nóng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展落后,缺乏就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)稟賦、政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響不明顯。
四、結(jié)論與啟示
本文在闡明創(chuàng)業(yè)稟賦、政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿影響機(jī)理的基礎(chǔ)上,利用河南、湖北兩個(gè)省份1548個(gè)返鄉(xiāng)務(wù)工人員調(diào)查數(shù)據(jù),運(yùn)用有序邏輯回歸模型實(shí)證估計(jì)了影響返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的因素,主要得到以下結(jié)論:其一,在一般創(chuàng)業(yè)稟賦變量中,年家庭純收入、家族社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、前期創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和風(fēng)險(xiǎn)偏好均對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有正向影響,而目前我國(guó)農(nóng)民收入偏低、農(nóng)村社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)單一、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流平臺(tái)缺乏、創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范體系不健全等因素是返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的基本障礙;其二,綠色創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目蘊(yùn)含了大量的知識(shí)、技能、環(huán)保等因素,教育稟賦、技能稟賦、環(huán)保意識(shí)和行動(dòng)等特定創(chuàng)業(yè)稟賦變量對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿具有正向影響,其中受教育年限、綠色行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷、培訓(xùn)經(jīng)歷和生態(tài)價(jià)值觀4個(gè)變量的顯著性更高;其三,政策激勵(lì)變量總體上均對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿有正向促進(jìn)作用,其中工商登記、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、土地優(yōu)惠、財(cái)稅扶持5類政策的影響比較顯著,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、金融支持、信息服務(wù)3類政策的激勵(lì)作用還有待提升;其四,對(duì)樣本進(jìn)行地區(qū)分層的估計(jì)結(jié)果表明,創(chuàng)業(yè)稟賦、政策激勵(lì)對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)意愿的影響具有較大的地區(qū)分層差異,地級(jí)市及其郊區(qū)實(shí)現(xiàn)了從“虹吸效應(yīng)”向“溢出效應(yīng)”的轉(zhuǎn)變,對(duì)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)具有顯著正向作用,縣城及其郊區(qū)的正向作用小于地級(jí)市及其郊區(qū),鄉(xiāng)鎮(zhèn)的正向作用不明顯。
基于上述實(shí)證結(jié)果,本文的研究有四點(diǎn)政策啟示:一是以城市群建設(shè)、鄉(xiāng)村振興等發(fā)展戰(zhàn)略為契機(jī),統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,依據(jù)比較優(yōu)勢(shì)形成城鄉(xiāng)合理的產(chǎn)業(yè)分工體系,在強(qiáng)化中心城市輻射帶動(dòng)作用的同時(shí),大力促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,以產(chǎn)業(yè)升級(jí)和就近就業(yè)帶動(dòng)返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè);二是注重返鄉(xiāng)務(wù)工人員教育、技能、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)關(guān)系等創(chuàng)業(yè)稟賦的動(dòng)態(tài)積累,大力推進(jìn)城市務(wù)工人員、返鄉(xiāng)務(wù)工人員職業(yè)教育和技能培訓(xùn)工作,搭建返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流和服務(wù)平臺(tái),積極發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的專業(yè)化指導(dǎo)作用,增加農(nóng)村地區(qū)博覽會(huì)、交易會(huì)、直播帶貨等線上線下活動(dòng),拓展返鄉(xiāng)務(wù)工人員社交網(wǎng)絡(luò),延伸創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的市場(chǎng)空間;三是加大農(nóng)村地區(qū)生態(tài)環(huán)境保護(hù)宣傳力度,用圖文并茂等形式普及相關(guān)科學(xué)知識(shí),增強(qiáng)農(nóng)村居民生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識(shí),使其樹立牢固的生態(tài)價(jià)值觀,尤其是應(yīng)以生活垃圾分類等日常環(huán)境保護(hù)工作為抓手,建立激勵(lì)和懲罰措施,形成全員參與生態(tài)環(huán)境保護(hù)行動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制,釋放綠色創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的有效需求;四是建立返鄉(xiāng)務(wù)工人員訴求反饋機(jī)制,及時(shí)了解返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)面臨的難題,并基于“整體性績(jī)效評(píng)估”理念,定期評(píng)估政府扶持返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策的實(shí)施效果,適時(shí)調(diào)整政策工具和內(nèi)容,形成支持返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)的政策合力,同時(shí)加大農(nóng)村地區(qū)“放管服”改革力度,為返鄉(xiāng)務(wù)工人員綠色創(chuàng)業(yè)提供高效和個(gè)性化服務(wù)。
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