米海峰
[摘 要]近年來,隨著高等教育體系的不斷完善,高等教育呈現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的態(tài)勢,建設(shè)“雙一流”大學(xué)和實(shí)施“雙高計劃”已成為高校發(fā)展的總體方向。但新時代下高校發(fā)展的這種新戰(zhàn)略,為高校管理帶來了新挑戰(zhàn),尤其是財務(wù)管理。因此,面對這一難題,進(jìn)行高校財務(wù)管理模式的優(yōu)化和工作方法的創(chuàng)新具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義,而解決高校財務(wù)管理的相關(guān)問題很難一蹴而就,在具體實(shí)踐中,應(yīng)充分考慮實(shí)際情況,系統(tǒng)分析管理問題,基于問題分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策,全面提高財務(wù)管理績效目標(biāo)。文章從內(nèi)部控制視角出發(fā),針對高校財務(wù)管理存在的現(xiàn)實(shí)問題,結(jié)合實(shí)際研究提出改進(jìn)的措施與方法,提高高校財務(wù)管理的質(zhì)量和效率,也為高校財務(wù)管理人員提供借鑒與參考。
[關(guān)鍵詞]財務(wù)管理;內(nèi)部控制視角;高校
[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2021.24.178
1 引言
新形勢下,高校發(fā)展迎來了更多機(jī)遇,也面臨更大的挑戰(zhàn),從發(fā)展的資源要素來看,做好財務(wù)規(guī)劃與管理是發(fā)展的重要保障。由此,高校應(yīng)結(jié)合自身的實(shí)際情況,做好內(nèi)部控制體系建設(shè)與財務(wù)管理工作,提高財務(wù)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,保證財務(wù)運(yùn)行規(guī)范、有序,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的參考。同時,分析財務(wù)運(yùn)行各環(huán)節(jié)風(fēng)險關(guān)鍵點(diǎn),制定防控措施,合理規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,營造安全的發(fā)展環(huán)境,保障高校教育事業(yè)穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
2 高校內(nèi)部控制與財務(wù)管理概述
2.1 內(nèi)部控制與管理
內(nèi)部控制管理理論經(jīng)歷了三個發(fā)展階段。其一,早期的內(nèi)部控制管理體系比較分散,財務(wù)部門無法獨(dú)立地完成財務(wù)管理相關(guān)任務(wù),需要多名財務(wù)人員的協(xié)作,才能將相關(guān)任務(wù)落到實(shí)處,容易浪費(fèi)諸多人力、物力和財力[1]。其二,中期的內(nèi)部控制與管理發(fā)生了很大變化,建立了激勵機(jī)制、監(jiān)管機(jī)制等,財務(wù)管理有了較大的約束力,隨著內(nèi)部控制管理體系的不斷完善與發(fā)展,整體的經(jīng)濟(jì)效益越來越好。其三,目前的內(nèi)部控制管理體系充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),在制度執(zhí)行的同時,重視業(yè)務(wù)流程設(shè)計與環(huán)節(jié)管控,全面提升內(nèi)控管理效率和效果。
2.2 財務(wù)管理與發(fā)展
隨著社會經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展,人才需求快速增長,高校規(guī)模不斷擴(kuò)大,在校生人數(shù)增幅明顯。為體現(xiàn)規(guī)模優(yōu)勢,部分高校不斷擴(kuò)大校區(qū)建設(shè),多方籌措資金,加強(qiáng)基本建設(shè)與配套設(shè)施完善、采購教學(xué)設(shè)備、建設(shè)產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地、開發(fā)網(wǎng)絡(luò)化課程資源等軟硬件建設(shè)。在這種背景下,高校財務(wù)經(jīng)費(fèi)就會大幅度的增加,隨之將會產(chǎn)生一定的財務(wù)風(fēng)險,也為財務(wù)績效管理提出了挑戰(zhàn)。因此,如何規(guī)范化管理資金,提高資金使用效益,有效規(guī)避財務(wù)風(fēng)險就成為高校財務(wù)管理的關(guān)鍵。加強(qiáng)財務(wù)管理、內(nèi)部控制是非常必要且關(guān)鍵的。只有關(guān)注了高校的財務(wù)情況,具體分析了財務(wù)風(fēng)險,才能找到更合適的管理辦法,并從根本上降低高校財務(wù)問題的發(fā)生率,足夠重視內(nèi)部控制,各個部門協(xié)調(diào)配合,才有助于財務(wù)管理的長遠(yuǎn)規(guī)劃,促進(jìn)高校教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
3 內(nèi)部控制視角下高校財務(wù)管理存在的主要問題
3.1 風(fēng)險防范機(jī)制并不健全
在高校教育事業(yè)發(fā)展中,學(xué)校經(jīng)費(fèi)的來源渠道不斷增多,經(jīng)濟(jì)活動更加復(fù)雜,致使財務(wù)管理的廣度與深度也發(fā)生了深刻變化,導(dǎo)致財務(wù)風(fēng)險隨之加大[2]。由于財務(wù)風(fēng)險防范機(jī)制并不健全,財務(wù)管理工作過于形式化和表面化,不少學(xué)校應(yīng)對財務(wù)風(fēng)險的能力十分薄弱,甚至出現(xiàn)了短期的債務(wù)問題,一旦發(fā)生嚴(yán)重的債務(wù)危機(jī),將直接影響高校的穩(wěn)健發(fā)展,帶來負(fù)面的社會影響。
3.2 財務(wù)績效管理不到位
隨著高校辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大,事業(yè)收入與財政專項(xiàng)資金投入逐年遞增,但預(yù)算支出績效目標(biāo)的設(shè)定不符合實(shí)際,財務(wù)管理忽視了成本效益問題,財務(wù)內(nèi)控管理制度的建設(shè)尚未完善,業(yè)務(wù)流程不夠規(guī)范、科學(xué),無法通過相關(guān)制度強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)管,更難提升內(nèi)控效益。同時,績效目標(biāo)的評審與評估過程不夠嚴(yán)謹(jǐn),還存在著資金使用的低效或投資不經(jīng)濟(jì)情況,從而影響高校整體發(fā)展水平。
3.3 財務(wù)內(nèi)控信息化系統(tǒng)建設(shè)不夠完善
自2014年開始實(shí)施內(nèi)控規(guī)范以來,高校在內(nèi)控制度建設(shè)方面逐步完善,借助信息化發(fā)展,開發(fā)和應(yīng)用內(nèi)控信息系統(tǒng)提高內(nèi)控管理水平,彌補(bǔ)單純依據(jù)執(zhí)行制度實(shí)現(xiàn)控制管理的不足。但有些高校由于資金不足、觀念轉(zhuǎn)變較慢等影響,內(nèi)控信息化建設(shè)還沒有完全形成體系,并隨著教育事業(yè)的拓展,經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動較為復(fù)雜,在預(yù)算業(yè)務(wù)管理、收支業(yè)務(wù)管理、政府采購業(yè)務(wù)管理、資產(chǎn)管理、建設(shè)項(xiàng)目管理、合同管理等內(nèi)控管理關(guān)鍵方面信息化程度較低,沒有完全使單位層面和業(yè)務(wù)層面的內(nèi)控管理流程通過信息化大數(shù)據(jù)融合實(shí)現(xiàn)內(nèi)控的效果,整體財務(wù)管理存在一定的風(fēng)險和不規(guī)范性,資金和資產(chǎn)的使用效益相對較低。
3.4 部門領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新意識薄弱
內(nèi)部控制環(huán)境決定著最終的控制結(jié)果,而營造良好的內(nèi)部控制環(huán)境,是需要高校單位層面和業(yè)務(wù)層面各相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變觀念,提高業(yè)務(wù)管理能力,利用掌握的信息數(shù)據(jù),預(yù)測或判斷工作事項(xiàng)所面臨的財務(wù)風(fēng)險,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行有針對性的防控,才可以保證高校財務(wù)的安全有序運(yùn)轉(zhuǎn)。但在工作實(shí)踐中,相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)人對于內(nèi)部控制工作的重要性認(rèn)識不足,觀念轉(zhuǎn)變得較慢,自身態(tài)度并不明確,采取應(yīng)付的方式,導(dǎo)致內(nèi)部控制環(huán)境的優(yōu)化效果未能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。同時,部分領(lǐng)導(dǎo)人員內(nèi)部控制的創(chuàng)新意識不強(qiáng)、落實(shí)力度不大,使內(nèi)部控制的管理制度、相關(guān)文件形同虛設(shè),有限的認(rèn)知約束著規(guī)章制度的有效執(zhí)行,難以達(dá)到規(guī)范化管理。
4 內(nèi)部控制視角下高校財務(wù)管理的對策研究
4.1 建立完善內(nèi)控制度
無規(guī)矩不成方圓。要想提高高校財務(wù)管理工作質(zhì)量,真正優(yōu)化內(nèi)部控制的效果,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的再造,建立完善的內(nèi)控制度體系相當(dāng)關(guān)鍵。因此,高校應(yīng)根據(jù)2012年財政部印發(fā)的《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》政策文件,結(jié)合實(shí)際制定具有前瞻性的單位與業(yè)務(wù)層面的內(nèi)部控制管理制度,建立內(nèi)控機(jī)制,明確崗位職責(zé),建立清晰的工作權(quán)限,優(yōu)化內(nèi)控流程,彌補(bǔ)會計核算、預(yù)算管理、結(jié)算管理等各環(huán)節(jié)存在的漏洞,為高校領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠的會計信息。同時,根據(jù)國家頒布的其他財政政策、財務(wù)管理制度等,補(bǔ)充完善高校財務(wù)管理相關(guān)制度。通過建立規(guī)范的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、經(jīng)費(fèi)支出審批、收支核算、投資決策等方面的制度,同時建立關(guān)鍵崗位的輪換機(jī)制,實(shí)行不相容崗位分離,嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策制度,堅(jiān)持執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子集體民主決策機(jī)制,減少決策失誤,避免經(jīng)濟(jì)損失。