李艾玲
摘要:初中階段的學(xué)生,處于身心發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,這個(gè)年齡段的學(xué)生往往以自我為中心,心思敏感,行為叛逆,但在內(nèi)心深處,仍然希望得到認(rèn)同。為此,在初中教育中,班主任要加強(qiáng)班級(jí)管理,掌握正確的管理、溝通方式,正確引導(dǎo)學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。本文將簡(jiǎn)要分析初中管理現(xiàn)狀,并探究初中班主任管理的有效策略。
關(guān)鍵詞:初中教育;班級(jí)管理;教育藝術(shù)
隨著素質(zhì)教育發(fā)展,在初中教育中,班主任要與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新管理工作,發(fā)揮自身的組織和引導(dǎo)作用,將管理工作落實(shí)到實(shí)際中,突出管理的藝術(shù),提高班級(jí)管理質(zhì)量。
一、初中班主任管理現(xiàn)狀
(一)傳統(tǒng)觀念根深蒂固
在初中管理中,班主任傳統(tǒng)觀念根深蒂固,在班級(jí)中嚴(yán)格要求學(xué)生,嚴(yán)厲對(duì)待學(xué)生,塑造威嚴(yán)的形象,導(dǎo)致學(xué)生疏遠(yuǎn)班主任,不愿意與班主任交流,班主任與學(xué)生之間,存在著較大的代溝。初中學(xué)生步入青春期,心思非常敏感,容易產(chǎn)生叛逆心理,在學(xué)校學(xué)習(xí)中,受到班主任嚴(yán)格的管束和教育批評(píng),容易產(chǎn)生叛逆心理,不配合班主任,為班級(jí)管理工作帶來(lái)一定的困難[1]。
(二)班主任與學(xué)生缺乏有效的溝通
在初中班級(jí)管理中,班主任的工作量較多,既要管理全班學(xué)生學(xué)習(xí)和生活,關(guān)注學(xué)生的成長(zhǎng),又要開(kāi)展教學(xué)工作,任務(wù)繁重。而在班級(jí)中,一個(gè)班的人數(shù)較多,每個(gè)學(xué)生在成長(zhǎng)中都會(huì)面臨問(wèn)題,且學(xué)生之間具有一定的差異性,班主任在進(jìn)行管理時(shí),面對(duì)不同問(wèn)題的學(xué)生往往采用單一的方式與學(xué)生溝通,當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí),對(duì)學(xué)生嚴(yán)厲批評(píng),忽視學(xué)生的性格差異,部分性格內(nèi)向的學(xué)生,在被批評(píng)之后,就會(huì)產(chǎn)生自卑心理,更加畏懼班主任。班主任與學(xué)生之間,缺乏有效的溝通,是影響班級(jí)管理效果的重要因素。
二、初中班主任管理的教育藝術(shù)
(一)樹(shù)立正確的管理理念
在初中班級(jí)管理中,班主任要樹(shù)立正確的管理理念,在理念的指導(dǎo)下,探究有效的管理方式。班主任作為班級(jí)活動(dòng)的組織者,在管理學(xué)生時(shí),必須具備較強(qiáng)的心理素質(zhì),通過(guò)課堂教學(xué)和班級(jí)活動(dòng),引導(dǎo)和管理學(xué)生,發(fā)揮自身的表率作用,用自身的人格魅力影響學(xué)生。新課程改革提出了新的教育理念,強(qiáng)調(diào)在教育中,要以學(xué)生為主體,為此,班主任要突出學(xué)生的主體地位,在管理中,要有較強(qiáng)的觀察力和領(lǐng)導(dǎo)力,增強(qiáng)自身的幽默感,以和藹、幽默的方式,走進(jìn)學(xué)生,鼓勵(lì)學(xué)生參與班級(jí)管理,對(duì)學(xué)生進(jìn)行民主化管理,發(fā)揮學(xué)生的價(jià)值,使班級(jí)管理更加具有人文性特點(diǎn),提高管理效果[2]。
(二)創(chuàng)建優(yōu)秀班干部團(tuán)隊(duì)
在初中教育中,班主任在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí),要讓學(xué)生參與班級(jí)管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的班干部團(tuán)隊(duì),發(fā)揮班干部的帶頭作用,讓班干部協(xié)助班主任,成為班主任與學(xué)生溝通的橋梁,師生合作,共用管理班級(jí)。班級(jí)是一個(gè)小型的社會(huì)集體,在班級(jí)管理中,班主任要讓學(xué)生意識(shí)到,每個(gè)人都是集體的一份子,只有學(xué)生相互配合,營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍,才能促進(jìn)全體學(xué)生共同發(fā)展。為此,班主任要完善班級(jí)管理制度,讓每個(gè)學(xué)生都參與到制度的制定中,以問(wèn)卷調(diào)查、匿名留言的形式,提出自身的意見(jiàn),讓班主任了解學(xué)生的需求,掌握學(xué)生的問(wèn)題,根據(jù)實(shí)際情況,有針對(duì)性地班級(jí)管理制度,并嚴(yán)格落實(shí),利用制度管理學(xué)生,讓學(xué)生自覺(jué)遵守班級(jí)秩序,完成學(xué)習(xí)任務(wù),營(yíng)造文明、有序的學(xué)習(xí)環(huán)境,使班級(jí)氛圍更加和諧。不同學(xué)生的性格、能力有所不同,在班級(jí)管理中,班主任要觀察學(xué)生,了解學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),根據(jù)學(xué)生的能力,分配管理工作,發(fā)揮學(xué)生的特長(zhǎng)。在管理過(guò)程中,班主任要采用民主的方式,在班級(jí)中選舉班干部,讓每個(gè)學(xué)生都參與其中,鼓勵(lì)學(xué)生競(jìng)選班干部,增強(qiáng)學(xué)生的參與意識(shí),讓學(xué)生明白,班級(jí)活動(dòng)與每個(gè)人都息息相關(guān),通過(guò)班主任推薦、學(xué)生選舉的方式,選出能力強(qiáng)、學(xué)生認(rèn)同的班干部,建設(shè)高質(zhì)量的班干部團(tuán)隊(duì),并根據(jù)班干部的能力,合理分配任務(wù),讓班干部相互合作,共同協(xié)助班主任,提高班級(jí)管理效率。此外,在日常管理中,班主任要積極與學(xué)生溝通,了解學(xué)生的想法,根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整管理策略,使班級(jí)管理更加高效。通過(guò)建立班干部團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)學(xué)生的能力,減輕班主任的壓力,師生相互合作,共同營(yíng)造和諧的班級(jí)氛圍。
(三)建設(shè)班級(jí)文化
文化是影響人的重要因素,在初中教育中,要加強(qiáng)文化建設(shè),不但要建設(shè)校園文化,還要?jiǎng)?chuàng)建班級(jí)文化,用文化熏陶學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的健康的價(jià)值觀念,采取多樣化方式,讓學(xué)生認(rèn)同班級(jí)文化,樹(shù)立學(xué)生的集體意識(shí),主動(dòng)為班級(jí)貢獻(xiàn)自身的力量,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。初中生個(gè)人主義特征鮮明,在班級(jí)中,常常會(huì)出現(xiàn)小團(tuán)體,學(xué)生缺乏向心力,無(wú)法融入到班集體中。為此,班主任要建設(shè)班級(jí)文化,通過(guò)布置班級(jí)環(huán)境、制定班級(jí)口號(hào)、班級(jí)標(biāo)語(yǔ)等方式,灌輸集體意識(shí),讓學(xué)生意識(shí)到,每個(gè)人都是班級(jí)的代表,自身的一言一行,都會(huì)影響班級(jí)形象,用文化熏陶學(xué)生,讓學(xué)生融入到班集體中,培養(yǎng)學(xué)生的榮譽(yù)感,讓學(xué)生認(rèn)同班級(jí),對(duì)班級(jí)形成依賴(lài),構(gòu)建共同的遠(yuǎn)景,全體學(xué)生朝著共同的目標(biāo),一起努力,增強(qiáng)學(xué)生的向心力[3]。
(四)小組合作管理
在班級(jí)管理中,為了培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的合作能力,班主任可以將學(xué)生進(jìn)行分組,開(kāi)展小組管理,讓學(xué)生以小組為單位,共同參與班級(jí)活動(dòng),并制定競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,讓小組之間相互競(jìng)爭(zhēng),提高學(xué)生的參與積極性。班主任要在教學(xué)和管理中開(kāi)展小組合作,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神,讓學(xué)生能夠接納彼此,相互合作,相互幫助,共同完成任務(wù),促進(jìn)全體學(xué)生共同進(jìn)步。同時(shí),每個(gè)學(xué)生都有不同的個(gè)性,教師要根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),將學(xué)生的利益與集體的利益相結(jié)合,對(duì)學(xué)生進(jìn)行合理分組,鍛煉學(xué)生的能力,讓學(xué)生學(xué)會(huì)自我管理,積極參與班級(jí)活動(dòng)。
三、結(jié)束語(yǔ)
總而言之,在初中教育中,班主任要?jiǎng)?chuàng)新管理工作,提高管理藝術(shù),通過(guò)樹(shù)立正確的管理理念、創(chuàng)建優(yōu)秀班干部團(tuán)隊(duì)、建設(shè)班級(jí)文化、小組合作管理等方式,營(yíng)造和諧融洽的班級(jí)氛圍,維護(hù)班級(jí)秩序,提高管理效果。
參考文獻(xiàn):
[1]張立田.淺析初中班主任管理工作中的教育藝術(shù)[J].文存閱刊,2019(24):115.
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[3]何遠(yuǎn)峰.淺析初中班主任管理工作中的教育藝術(shù)[J].新智慧,2019(12):34-35.