國有企業(yè)會計信息化建設(shè)中的問題及完善途徑初探

胡志魁

摘要：在社會經(jīng)濟繁榮發(fā)展的背景下，國有企業(yè)面臨著巨大的機遇和挑戰(zhàn)，只有加強企業(yè)管理，才能增強其市場競爭力。會計工作信息化建設(shè)是當前我國現(xiàn)代化大型企業(yè)管理發(fā)展的一個必然趨勢，能夠有效促進企業(yè)會計工作業(yè)務(wù)質(zhì)量與管理效率的同步提升，實現(xiàn)對企業(yè)會計信息的高效利用，滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需求。尤其是在大數(shù)據(jù)時代背景下，會計信息化的速度逐漸加快。但是其中存在的問題也逐漸凸顯，需要企業(yè)引起高度重視。本文首先對大數(shù)據(jù)以及會計信息化進行了簡單概述，然后對大數(shù)據(jù)時代下，國有企業(yè)會計信息化建設(shè)中存在的問題進行了分析，最后提出了相應(yīng)的完善策略。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);會計信息化建設(shè);問題;完善策略

近年來，隨著信息技術(shù)的發(fā)展，大數(shù)據(jù)的應(yīng)用已經(jīng)迅速席卷全球，我國各行各業(yè)也紛紛開始積極加入信息化體系建設(shè)的新進程中。在大數(shù)據(jù)時代下，企業(yè)工作項目的信息化工作存在一定的問題，但也充滿著從大數(shù)據(jù)中獲取資源信息的機遇。會計信息化是國有企業(yè)不可避免的迎合大數(shù)據(jù)時代的趨勢，所建立的管理模式在面臨機遇的同時，也存在較多的問題，國有企業(yè)只要找到適當?shù)膯栴}防范途徑，才能夠把握住大數(shù)據(jù)時代帶來的機遇，實現(xiàn)國有企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

一、大數(shù)據(jù)以及會計信息化簡單概述

會計信息管理是指在大數(shù)據(jù)背景下，利用計算機技術(shù)對企業(yè)的數(shù)據(jù)信息進行綜合分析和整理，并挖掘其價值。大數(shù)據(jù)具有獨特的技術(shù)特點和巨大優(yōu)勢，具體表現(xiàn)在其大數(shù)據(jù)架構(gòu)結(jié)合信息形式復(fù)雜、數(shù)據(jù)基礎(chǔ)信息來源分類多樣、數(shù)據(jù)基礎(chǔ)信息應(yīng)用價值很高等幾個方面。數(shù)據(jù)相關(guān)信息處理的復(fù)雜性是應(yīng)用大數(shù)據(jù)的一個基本特征，因為數(shù)據(jù)相關(guān)信息數(shù)量龐大，獲取數(shù)據(jù)的范圍也在不斷擴大。同時，所有使用數(shù)據(jù)的組織必須同時提供一份整體分析報告，用于整體展示大數(shù)據(jù)相關(guān)信息的綜合處理結(jié)果[1]。

二、大數(shù)據(jù)時代下國有企業(yè)會計信息化建設(shè)中存在的問題

（一）國有企業(yè)會計信息化專業(yè)人員短缺問題

在大數(shù)據(jù)經(jīng)濟時代背景下，國有企業(yè)財務(wù)會計管理信息化成為一項重要工作，無疑是一項龐大的工程，其中隱藏著許多問題，國有企業(yè)會計人員短缺就是其中之一。從我國國有企業(yè)會計管理信息化項目，建設(shè)管理工作的整體角度而言，人力資源是不可或缺的。國有企業(yè)會計財務(wù)信息化的諸多實務(wù)操作，都必須需要通過專業(yè)的會計財務(wù)信息化操作人員才能進行，如若不然，國有企業(yè)會計信息化工作根本無法進行。而目前我國國內(nèi)國有相關(guān)企業(yè)會計財務(wù)管理人才信息化相關(guān)項目管理建設(shè)財務(wù)管理專業(yè)人才的大量缺失，不僅會導致企業(yè)潛藏極大的經(jīng)濟社會安全隱患，甚至極有可能導致我國相關(guān)企業(yè)會計財務(wù)管理人才信息化項目，建設(shè)管理進程工作中的重大錯誤，而導致國有企業(yè)連帶受到損害的問題。正因為如此，國有企業(yè)需要重視會計信息化建設(shè)工作當中的專業(yè)人員問題，以避免給國有企業(yè)會計信息化建設(shè)工作帶來巨大的打擊。

（二）國有企業(yè)會計信息化數(shù)據(jù)損壞問題

在國有企業(yè)會計信息化數(shù)據(jù)建設(shè)過程中，其中仍然隱藏著不少的技術(shù)問題，而很多國有企業(yè)會計管理數(shù)據(jù)遭到損壞后的問題就是其中之一。從國有企業(yè)會計管理信息化項目建設(shè)管理工作的整體角度出發(fā)來看，一旦發(fā)生了導致國有企業(yè)會計核算信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)建設(shè)損壞的各種意外事故，就可能會直接導致核算信息化數(shù)據(jù)建設(shè)管理工作，出現(xiàn)職能斷層甚至職能倒退，對我國國有企業(yè)的日常會計核算信息化數(shù)據(jù)建設(shè)管理工作造成極為惡劣的社會影響。正因為如此，國有企業(yè)在會計管理信息化項目建設(shè)中，需要高度重視會計數(shù)據(jù)傳輸破壞的安全問題，避免給我國會計管理信息化項目建設(shè)帶來巨大的經(jīng)濟打擊。

（三）國有企業(yè)會計信息化資料泄露問題

在建設(shè)信息化會計核算的過程中，資料泄露是其中面臨的重要問題之一。從國有企業(yè)信息服務(wù)體系安全建設(shè)的角度，有必要進行研究和分析。國有企業(yè)不能完全離開會計互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)和會計軟件的直接支持，在能夠取得巨大經(jīng)濟成就的同時，可能會直接受到會計信息系統(tǒng)技術(shù)安全漏洞的影響，造成一定的社會和經(jīng)濟損失。此外，國有企業(yè)內(nèi)部信息的泄露也會造成商業(yè)秘密的流出，對企業(yè)的正常生產(chǎn)建設(shè)和未來發(fā)展將產(chǎn)生嚴重影響。正因如此，國有企業(yè)在會計信息化建設(shè)中需要重視數(shù)據(jù)泄露問題，以免給國有企業(yè)會計信息化建設(shè)帶來巨大打擊[2]。

三、大數(shù)據(jù)時代下國有企業(yè)會計信息化建設(shè)問題的完善策略

（一）構(gòu)建共享平臺

大數(shù)據(jù)時代下的信息共享，成了增強和提高人力資源綜合利用率的一個關(guān)鍵途徑，有助于降低企業(yè)資源消耗，保障各部門工作的有效協(xié)調(diào)與溝通。加強對企業(yè)會計信息化共享平臺的構(gòu)建與優(yōu)化，企業(yè)管理人員應(yīng)提升重視程度，意識到平臺構(gòu)建之于企業(yè)未來發(fā)展的現(xiàn)實意義。運用先進的信息技術(shù)，實現(xiàn)對多類會計信息的有效整合，防止信息孤島現(xiàn)象的存在。增進企業(yè)之間、部門機構(gòu)之間的溝通交流，實現(xiàn)對資金的充分利用。信息化共享平臺的構(gòu)建，也能夠為決策者提供豐富而精準的信息數(shù)據(jù)，增強決策的科學性與合理性，制定符合企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的戰(zhàn)略規(guī)劃。

（二）完善安保體系

信息化安保體系的構(gòu)建，是增強企業(yè)問題防范能力的有效措施。尤其是云端平臺安全保障的運用，能夠防止信息在傳遞過程中被截取。這就需要企業(yè)能夠加強先進技術(shù)的引進與應(yīng)用，包括了防火墻技術(shù)和數(shù)據(jù)加密技術(shù)等，能夠?qū)崿F(xiàn)對外界病毒的有效控制，增強計算機系統(tǒng)的防護水平。與此同時，還應(yīng)該進一步加強云計算數(shù)據(jù)加密技術(shù)的實際運用，保障會計信息的保密性與安全。當整個系統(tǒng)遭遇惡意攻擊時，可以快速檢索信息，避免企業(yè)自身遭受嚴重損失。在云數(shù)據(jù)加密中，應(yīng)合理使用虛擬網(wǎng)關(guān)，及時備份重要文件。

（三）加強制度建設(shè)

在國有企業(yè)的會計信息化過程當中，應(yīng)該以完善的制度體系作為保障，增強會計工作的規(guī)范性與專業(yè)性。尤其是內(nèi)部控制制度的建立與完善，是企業(yè)開展各項管理工作的基礎(chǔ)與前提。在內(nèi)控制度的構(gòu)建當中，管理人員應(yīng)該對國有企業(yè)的實際發(fā)展現(xiàn)狀進行分析，保障制度細則符合實際工作要求。同時，需要對該制度的執(zhí)行效果進行嚴格監(jiān)督。在新技術(shù)的引進與應(yīng)用過程當中，應(yīng)該制定配套的安全保衛(wèi)制度，促進企業(yè)會計信息化的快速推進。通過制約機制的構(gòu)建，增強對相關(guān)工作人員的約束，防止由于人員操作失誤引起的信息安全問題。

（四）提升人員素養(yǎng)

會計信息化對于工作人員的專業(yè)素養(yǎng)也提出了更高的要求，其傳統(tǒng)工作方式難以滿足工作的實際需求，導致會計工作的效率較為低下。為此，需要培養(yǎng)與行業(yè)相關(guān)的各類專業(yè)技能，并根據(jù)人才所在行業(yè)的崗位特點，研究制定一套有針對性的相關(guān)專業(yè)技能人才培養(yǎng)實施方案，實現(xiàn)其知識體系和操作技能的更新。很多工齡較高的工作人員對先進技術(shù)的應(yīng)用能力不足，企業(yè)應(yīng)該加強綜合型人才的引進，為會計信息化注入強大的發(fā)展活力，構(gòu)建一支高水平的工作隊伍。同時，應(yīng)該增強其問題防范意識，防止出現(xiàn)操作失誤或者工作態(tài)度不端正等問題。

（五）完善規(guī)范與標準

為了促進國有企業(yè)會計信息化的正規(guī)化發(fā)展，應(yīng)該對相應(yīng)的標準與規(guī)范加以完善，尤其是在大數(shù)據(jù)時代，這是促進會計工作系統(tǒng)化實施的關(guān)鍵途徑。云計算信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)計算技術(shù)、現(xiàn)代物聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)等，尚未完全進入產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵時期，只有加強標準與規(guī)范的約束，才能降低國有企業(yè)會計信息遭受的安全威脅。在制定相關(guān)法規(guī)政策的過程當中，應(yīng)該以當前云市場的實際情況作為基礎(chǔ)，為會計信息化提供良好的制度保障與安全的運行環(huán)境。增強了會計資料之間所形成的體系和信息完整度，增強了會計資料的一致性[3]。

四、結(jié)束語

推進國有企業(yè)財務(wù)會計管理信息化，不僅可以有效提升企業(yè)會計人員的專業(yè)工作效率，還可以促進企業(yè)目標的快速實現(xiàn)，提升企業(yè)的發(fā)展競爭力。但在信息化過程中，仍存在共享平臺缺失、安全性不足、經(jīng)營者素養(yǎng)低等問題，導致其面臨的問題不斷上升，不利于企業(yè)會計工作的順利開展。因此，應(yīng)建立共享信息服務(wù)平臺，完善安全管理體系，加強制度建設(shè)，提高人員素質(zhì)，從而有效防范會計信息化過程中出現(xiàn)的問題。

參考文獻：

[1]孫杰.淺談國有企業(yè)會計信息化建設(shè)中的問題及完善方法[J].財富生活，2020（22）：155-156.

[2]劉聰.分析企業(yè)會計信息化建設(shè)中的問題及完善方法[J].經(jīng)濟管理文摘，2020（17）：147-148.

[3]王欣奧.淺談企業(yè)財會信息化建設(shè)中的問題及完善對策[J].環(huán)球市場，2020（04）：102.