推進企業(yè)黨建與紀檢工作的融合研究

石一涵

摘要：隨著時代的發(fā)展，對企業(yè)黨建工作提出了新的要求和任務，需要企業(yè)紀檢工作和黨建工作進行有效結(jié)合。其主要目的是引導和教育企業(yè)干部和員工從思想、信念和價值觀上提高工作質(zhì)量和能力。企業(yè)黨建工作和紀檢監(jiān)察工作緊密結(jié)合，可以進一步強化企業(yè)文化的理念，讓黨建的力量深入員工內(nèi)心，在實踐中發(fā)揮員工的擔當精神。借助黨建和紀檢監(jiān)察的力量，讓企業(yè)內(nèi)部各部門有機整合，在充分利用企業(yè)資源的基礎(chǔ)上，在員工中奠定了企業(yè)黨建的群眾基礎(chǔ)，互相促進，達到雙贏。

關(guān)鍵詞：新形勢;國有企業(yè);黨建;紀檢

在黨風廉政建設不斷深入的新時代背景下，企業(yè)在中國社會主義經(jīng)濟中占據(jù)重要位置，為中國的經(jīng)濟發(fā)展提供了源源不斷的動力。所以，在當前新發(fā)展環(huán)境下，如何將新時期黨建工作與紀檢監(jiān)察工作有機結(jié)合，把黨的主要責任和紀檢監(jiān)察責任有效結(jié)合起來，這是每個企業(yè)管理者目前必須思考的問題。基于這種情況，本文對新形勢下企業(yè)黨建與紀檢監(jiān)察一體化進行了深入研究，并提出了一些思考。

1國有企業(yè)黨建工作與紀檢監(jiān)察工作整合的重要性

（一）理論內(nèi)容。國有企業(yè)要科學合理地開展黨建工作，優(yōu)化和完善黨建工作流程，同時，要有效開展國有企業(yè)紀檢工作，這樣才能充分發(fā)揮各部門優(yōu)勢和價值。在中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會精神的指導下，企業(yè)應目標明確的開展黨建工作。企業(yè)管理者應該有效地分析企業(yè)的發(fā)展狀況，自上而下開展相關(guān)的主題教育活動，這將使企業(yè)黨建工作順利進行，同時，也可以使紀檢工作更加深入有效。

（二）核心內(nèi)容。企業(yè)可以從多方面開展黨建工作，從思想引導上分析，黨建工作充分體現(xiàn)了黨建制度和作風建設的有機統(tǒng)一。國有企業(yè)必須確定黨建工作的重點，從而把企業(yè)的業(yè)務發(fā)展與黨建工作統(tǒng)一起來，利用黨建工作促進生產(chǎn)確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。此外，要建立一支高素質(zhì)、高水平的黨建隊伍，打造一支忠誠干凈擔當?shù)募o檢隊伍，建立科學有效的企業(yè)黨建工作機制和紀檢保障機制，保證企業(yè)健康發(fā)展。

2企業(yè)黨建和紀檢監(jiān)察工作存在的問題

深化國有企業(yè)改革，完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度。要認識到，堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導是重大政治原則，必須一以貫之，建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向，也必須一以貫之?，F(xiàn)代公司治理理論和模式在政治、經(jīng)濟和法律背景下，相互促進、共同提高。在引入現(xiàn)代公司治理模式的基礎(chǔ)上，要將黨的領(lǐng)導融入公司治理。實踐證明，黨的引領(lǐng)是歷史和人民的選擇，應充分發(fā)揮黨建在企業(yè)中的引領(lǐng)作用。目前，我國現(xiàn)代企業(yè)制度優(yōu)化設計的理論基礎(chǔ)，尚未形成成熟完整的體系，不便于達成統(tǒng)一共識，從而會降低黨組織參與企業(yè)重大事項決策的有效性，在實際操作過程中，一些國有企業(yè)在履行黨委前置程序存在困難，難以提升決策治理水平。

3企業(yè)黨建與紀檢工作的融合路徑

3.1創(chuàng)新黨建工作的發(fā)展形式

我們要以企業(yè)員工的實際情況和思維方式為出發(fā)點，創(chuàng)新黨建工作的發(fā)展形式，它可以充分激發(fā)員工的積極性和熱情，使企業(yè)健康發(fā)展。在開展黨建工作的過程中，要堅持從實際出發(fā)、從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動出發(fā)，有效策劃和實施黨建宣傳活動。比如，在宣傳和傳播國有企業(yè)黨建文化的同時，使用多媒體設備，使用公司網(wǎng)站、微信公眾號、微博等發(fā)布企業(yè)最新黨建活動，定期更新，利用知識競賽開展黨建活動。另外，我們也可以培訓企業(yè)的員工，讓他們掌握黨建的相關(guān)知識，開展實踐技能競賽可以突出黨建工作的重點。企業(yè)黨建工作要靈活開展，可以采用適當?shù)莫剟顧C制來激發(fā)員工的熱情和積極性，更好地融入黨建工作，將使國有企業(yè)黨建工作更具活力。

3.2促進情感融合

企業(yè)要切實提高紀檢工作者的黨建意識和認識，在這個過程中，企業(yè)也可以以黨員活動日為起點，以企業(yè)文化為載體，通過重溫入黨誓詞、學習紅色經(jīng)典、看警示教育片等形式，在企業(yè)內(nèi)部營造濃厚的黨建政治氛圍。此外，國有企業(yè)要積極建設廉潔的企業(yè)文化，可以通過組織活動來增強員工凝聚力，促進企業(yè)文化軟實力的提升，這樣可以加強黨建和紀檢工作人員之間的互動和溝通，增進兩者的關(guān)系。在全體職工中宣傳黨的建設和廉政思想，讓每一位員工都能主動了解黨建和反腐倡廉的相關(guān)信息，做一個遵守規(guī)則和紀律的好員工，從而為黨建和紀檢監(jiān)察的融合發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

3.3推進業(yè)務工作與黨建的深度融合

首先，國有企業(yè)要把業(yè)務工作和黨建工作結(jié)合起來。在切實維護企業(yè)經(jīng)濟權(quán)益的同時，將企業(yè)黨建工作納入國有企業(yè)日常活動，積極開展企業(yè)內(nèi)部黨建工作，認真落實相關(guān)制度，改善企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀，在保證企業(yè)經(jīng)營管理的同時，企業(yè)黨建制度也日益完善，企業(yè)應從黨組織的角度提高黨建能力。例如，通過與其他單位的溝通交流，促進業(yè)務工作與黨建的雙提高。其次，把國有企業(yè)管理體制和黨建制度結(jié)合起來，企業(yè)要注重管理機制，把黨建制度和企業(yè)規(guī)章制度統(tǒng)一起來，用完善的企業(yè)制度約束企業(yè)的經(jīng)營行為，通過建立和完善企業(yè)規(guī)章制度，可以完善企業(yè)內(nèi)部管理機制，國有企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略應該把黨建工作放在首位，從制度層面保障企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展。

3.4黨建活動與企業(yè)文化的結(jié)合

紀檢工作就是讓黨員干部知敬畏，明底線，守規(guī)矩。紀檢工作更多的是提醒、教育、引導。堅持抓早抓小抓苗頭，發(fā)現(xiàn)問題要早提醒、早糾正，防治小問題變成大問題。因此，黨建和紀檢工作要堅持黨的嚴格標準，對黨員的人格素質(zhì)和工作質(zhì)量提出明確要求，讓黨員融入企業(yè)文化，提高工作質(zhì)量。在工作中，我們不斷克服困難，認真執(zhí)行上級交辦的任務。對每一步都做好安排，避免在工作中由于自身的思想意識導致的失誤。企業(yè)要對提高企業(yè)文化高度重視，一切從企業(yè)文化的根本出發(fā)，學習先進的范例，積極參與企業(yè)各種形式的活動。黨建活動與企業(yè)文化相結(jié)合，可以更好地增強企業(yè)發(fā)展的活力。

結(jié)語

國有企業(yè)在開展黨建和紀檢監(jiān)察工作時，企業(yè)的管理者和普通員工應積極溝通，從而在企業(yè)改革的道路上深化和發(fā)展黨的紀律建設。企業(yè)開展黨建和紀檢工作時，在新的時代背景下，我們應該繼承習近平新時代中國特色社會主義思想，引領(lǐng)黨建工作與紀檢監(jiān)察工作深度融合，從而促進企業(yè)的不斷進步和發(fā)展。

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