胡志紅
(濟南職業(yè)學(xué)院,山東 濟南250103)
隨著近幾年幼教事業(yè)的蓬勃發(fā)展,社會對專業(yè)幼教人才的需求增大,培養(yǎng)合格的幼教師資,提高幼兒教師的專業(yè)素質(zhì),就顯得尤為重要。教師是教育的第一資源,因此,建立健全幼兒教師的職業(yè)準入制度是提高幼兒教育的關(guān)鍵因素。
中共中央國務(wù)院在2010年和2012年先后印發(fā)了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》和《關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)的意見》,均提出“完善并嚴格實施教師準入制度,建立教師資格證書定期登記制度”等,這對教師準入提出了明確的要求,對提升教師隊伍、提高教學(xué)質(zhì)量起到重要的作用。
教育部于2013年8月15日印發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試暫行辦法》中第三章中明確規(guī)定了考試內(nèi)容與形式,考試包括筆試和面試兩部分。
幼兒園教師資格考試筆試科目為綜合素質(zhì)和保教知識與能力2科。綜合素質(zhì)內(nèi)容主要包括職業(yè)理念、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范、文化素養(yǎng)、基本能力等,內(nèi)容非常廣泛。體現(xiàn)了綜合性的特點,也是考察作為一名幼兒園教師應(yīng)該具備的基本素質(zhì);保教知識與能力則主要涵蓋學(xué)前兒童發(fā)展心理學(xué)、學(xué)前教育學(xué)、幼兒生活指導(dǎo)、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、游戲活動的指導(dǎo)、教育活動的組織與實施及教育評價等多方面的內(nèi)容,考察的重點是作為一名幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)。考試的題型包括選擇、簡答、活動設(shè)計等類型,但出題時更側(cè)重考查學(xué)生是否能夠運用所學(xué)知識進行分析和解決實際問題的能力,而不是簡答地機械記憶。
幼兒園教師資格證面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,考察作為一名幼兒教師的職業(yè)認知、儀表儀態(tài)、言語表達、思維品質(zhì)等教師基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施等教學(xué)基本技能。通過現(xiàn)場抽取題目、備課、試講,回答問題等環(huán)節(jié),重點考查學(xué)生幼兒園活動的設(shè)計和實施以及彈唱、美術(shù)、舞蹈、故事等教學(xué)實踐能力。
通過對幼兒園教師資格證考試內(nèi)容的分析,筆試內(nèi)容更加體現(xiàn)出綜合性特點,而且覆蓋的面廣,難度增大,既包括通識性知識也需要具備專業(yè)知識。但有的高職院校在課程設(shè)置上,課程沒有開全或設(shè)置不合理,有的院校藝術(shù)類課程開設(shè)較多,由于受總課時、學(xué)分的限制,通識課程或理論課程開設(shè)不足或?qū)W時不夠,這些都無法滿足教師資格證考試的需要。
在課程教學(xué)內(nèi)容上,雖然高職院校開設(shè)的課程與考試課程基本一致,但許多院校在理論課程教學(xué)上,基本上以理論知識的教學(xué)為主要目標,學(xué)生對于知識的學(xué)習(xí)也僅僅停留在識記層面,缺乏對幼兒身心發(fā)展的年齡特點和個體特點的直觀認識和體驗,對幼兒園實踐教學(xué)不夠了解,因此,欠缺對理論知識的理解和對實際問題的解決能力。
通過對幼兒園教師資格證筆試和面試內(nèi)容的分析,不難看出,考察側(cè)重于作為一名幼兒教師對于教學(xué)問題的解決能力。這種能力的獲得不是靠課堂上教師的講授、學(xué)生的學(xué)習(xí)而得來,而是在課程的實踐中逐漸形成。但在實際教學(xué)中,理論課普遍存在教師“講”得多,學(xué)生“練”得少,學(xué)生實踐操作少,壓縮教育見習(xí)、教育實習(xí)學(xué)時或流于形式,導(dǎo)致理論與實踐脫節(jié)。
教師教育類課程是作為教育類專業(yè)必須開設(shè)的課程,包括幼兒發(fā)展、幼兒教育、幼兒活動設(shè)計與指導(dǎo)、教師職業(yè)道德與專業(yè)發(fā)展以及幼兒園與家庭、社會等方面的內(nèi)容。但有的院校對于師德方面、教育法律法規(guī)方面的內(nèi)容沒有開設(shè)或開設(shè)的學(xué)時不足。師德師風(fēng)的培養(yǎng)不僅僅是教師資格證考證的需要,從教師個人發(fā)展成長的角度而言,更是需要不斷提高專業(yè)素養(yǎng)。
學(xué)前教育專業(yè)課程的改革,應(yīng)該在深刻理解幼兒教師專業(yè)標準的基礎(chǔ)上,在幼兒園教師資格考試背景下,對課程體系和課程設(shè)置及教學(xué)內(nèi)容進行梳理和整合,而應(yīng)避免完全以應(yīng)試為目的的課程改革。
學(xué)前教育專業(yè)的課程改革要以幼兒園教師資格考試為契機,明確人才培養(yǎng)目標,注重學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能的培養(yǎng)。課程上綜合考慮教師資格證考試內(nèi)容所涉及的內(nèi)容,合理設(shè)置專業(yè)必修課和選修課,將自然科學(xué)、人文社科、藝術(shù)素養(yǎng)及幼兒園教學(xué)、班級管理等課程合理安排在三個學(xué)年,大一主要安排公共必修課和專業(yè)基礎(chǔ)課,大二安排專業(yè)核心課和專業(yè)選修課,大三是專業(yè)拓展課程。根據(jù)《教師教育課程標準(試行)》的要求,教師教育課程最低總學(xué)分數(shù)(含選修課程)三年制專科應(yīng)該達到60學(xué)分和18周的教育實習(xí)。課程所涵蓋的內(nèi)容應(yīng)包括兒童的發(fā)展與學(xué)習(xí)、幼兒教育、幼兒活動的設(shè)計與指導(dǎo)、教師職業(yè)道德以及幼兒園與家庭、社會等。
學(xué)前教育專業(yè)由于專業(yè)特點,比起其他專業(yè)來說開設(shè)的課程較多,不僅僅需要學(xué)生具有相關(guān)的專業(yè)知識,具有一定的專業(yè)能力,更要具備作為一名幼兒教師所具有的專業(yè)理念和師德。面對較多的課程和規(guī)定的學(xué)時、學(xué)分,就需要對教學(xué)內(nèi)容進行重新地整合和優(yōu)化。課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容上,要教師之間加強合作,通過每學(xué)期的期初、期中、期末的集體備課,多進行研討和溝通,相互合作,重新修訂課程標準,為學(xué)生考取資格證做有力支撐。比如,在學(xué)前教育學(xué)中有涉及幼兒園游戲的內(nèi)容,另外還單獨開設(shè)的幼兒園游戲與指導(dǎo)課程,兩門課程的任課教師可以共同備課,合理地安排課時與內(nèi)容,減少授課內(nèi)容的重復(fù),對于有些內(nèi)容也可靈活采用講座或討論等形式來完成,在有限的課時中加入教師資格證考試內(nèi)容。
在教材的選用上,可以在近幾年出版的國家規(guī)劃教材中選擇“課證”融合的教材。對于課程內(nèi)容教師也可以適當刪減與增加,在保留學(xué)科知識體系結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,對理論性知識進行適當減少,而增加案例教學(xué)和幼兒園實踐教學(xué)的內(nèi)容。
在課堂教學(xué)中,體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”的教學(xué)理念,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,靈活采用各種教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。教師多運用案例教學(xué)法、情境教學(xué)法,將幼兒園教學(xué)的生動案例引入課堂,在教學(xué)中創(chuàng)設(shè)幼兒園情境,并結(jié)合討論法、探究式、翻轉(zhuǎn)課堂等,切實提高教學(xué)效果。
無論理論課程還是技能課程,都必須堅持以能力培養(yǎng)為核心,采用全程實踐教育教學(xué)模式。都要有明確、具體的能力目標,考核標準和教學(xué)要求都要結(jié)合教師資格證考試的內(nèi)容,這也是和《幼兒園教師專業(yè)標準》中提出的“能力為重”相一致。圍繞培養(yǎng)學(xué)生能力,科學(xué)、合理地安排教學(xué)內(nèi)容、課時和教學(xué)進度,處理好理論課時與實踐課時、專業(yè)理論課與專業(yè)技能課的關(guān)系,做好校內(nèi)實訓(xùn)、校外見習(xí)、實習(xí)與頂崗實習(xí)。把學(xué)生實踐能力的培養(yǎng),貫穿于教學(xué)的各個環(huán)節(jié),以此確保落實以能力培養(yǎng)為核心的教育教學(xué)理念,使學(xué)生不斷快速地增長知識,增強能力。
總之,在教師資格證“國考”背景下,作為培養(yǎng)幼兒教師的院校,要“以考促改”,通過對專業(yè)課程設(shè)置、內(nèi)容及教學(xué)方法、實踐等各方面的改革,不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,培養(yǎng)出適應(yīng)社會發(fā)展的合格幼教師資。