淺談企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中做好思想政治工作的創(chuàng)新與實(shí)踐

孟蕊

關(guān)鍵詞：思想政治工作;高質(zhì)量發(fā)展;創(chuàng)新與實(shí)踐

“中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，必須把統(tǒng)一思想，凝聚力量作為宣傳思想工作的中心環(huán)節(jié)?！边@是習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)宣傳思想工作會(huì)議上提出的寶貴意見(jiàn)，也給企業(yè)提供了今后的治理思路，企業(yè)應(yīng)當(dāng)牢牢抓住思想政治這一原則，不斷加強(qiáng)思想政治工作的具體性，實(shí)用性，效率性，使企業(yè)發(fā)展同思想政治一起穩(wěn)步發(fā)展。

? 一、簡(jiǎn)述思想政治工作的內(nèi)涵及其意義

（一）思想政治工作的簡(jiǎn)述。思想政治工作主要以員工為對(duì)象，針對(duì)的是思想、立場(chǎng)、價(jià)值觀，也是決定其上進(jìn)心、創(chuàng)造力的關(guān)鍵。思想政治工作是中國(guó)的關(guān)鍵核心、是領(lǐng)導(dǎo)路線、是政治優(yōu)勢(shì)，同時(shí)，帶動(dòng)社會(huì)良性發(fā)展和和經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)，是中國(guó)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的通行證。要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為導(dǎo)向，以黨的十九大精神為指引，充分理解“四個(gè)意識(shí)”，并堅(jiān)定“四個(gè)自信”，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)，充分發(fā)揮“把方向，管大局，保落實(shí)”的導(dǎo)向技術(shù)，要將思想政治工作落到真正的工作環(huán)境當(dāng)中，習(xí)近平總書(shū)記曾經(jīng)明確提出，要對(duì)思想政治工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，堅(jiān)持發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義，企業(yè)進(jìn)入高質(zhì)量時(shí)代，都與思想政治工作息息相關(guān)。

（二）思想政治工作對(duì)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意義。進(jìn)入新時(shí)期，企業(yè)的思想政治工作是其通向高質(zhì)量品質(zhì)的通關(guān)秘訣，在工作中真正深入貫徹落實(shí)了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的基本思想，改革發(fā)展就有了動(dòng)力支持，掌握著企業(yè)的思想政治工作就等于掌握了企業(yè)的命脈，其作用一定不可小覷，在高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。首先，思想政治工作能夠激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力。要想實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量穩(wěn)妥的發(fā)展，最重要的便是統(tǒng)一的隊(duì)伍，隊(duì)伍中的成員必須具有凝聚力和創(chuàng)造力，才能保持企業(yè)的活力，因此，需主動(dòng)加強(qiáng)思想政治工作，提升員工工作能力和工作熱情，進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。其次，思想政治工作是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)在文化的主觀基礎(chǔ)，是推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的客觀需求。一方面，思想政治工作是創(chuàng)新的靈魂，也是不斷更新創(chuàng)造的動(dòng)力，能夠豐富企業(yè)的內(nèi)在文化，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展;另一方面，思想政治工作可以轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，提供創(chuàng)新的新思路，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)。最后，思想政治工作是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。進(jìn)入發(fā)展的新時(shí)代，各種價(jià)值觀紛繁復(fù)雜，深深影響了企業(yè)的企業(yè)內(nèi)涵，隨著思想政治工作的不斷深入，企業(yè)改革也相伴而生，二者共同進(jìn)步，在新時(shí)代發(fā)揮最大價(jià)值。

? 二、企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展中針對(duì)思想政治工作面臨的問(wèn)題

（一）引導(dǎo)員工思想難度較大。一方面，在新時(shí)代中，員工獨(dú)立性增強(qiáng)，隨著市場(chǎng)多樣性的發(fā)展，選擇不斷增多，接受的文化也繁雜多樣，形成自身的獨(dú)特的價(jià)值觀，同時(shí)，市場(chǎng)的發(fā)展在造福人類(lèi)的同時(shí)，也帶來(lái)了諸多問(wèn)題，社會(huì)利益鏈錯(cuò)綜復(fù)雜，收入差距，貧富差距會(huì)造成矛盾和偏執(zhí)，難以引導(dǎo);另一方面，員工思想容易受多種因素的影響。尤其是在當(dāng)今思想文化相互交融的時(shí)代中，各種思想交鋒，在傳統(tǒng)與現(xiàn)代，本土與傳播中，各種紛繁復(fù)雜，必然造成一定的沖擊，引導(dǎo)或者誤導(dǎo)。（二）思想政治工作環(huán)境難度增大。社會(huì)面貌在互聯(lián)網(wǎng)的改變下發(fā)生了翻天覆地的變化，接受信息的渠道逐漸豐富，新型的觀念在網(wǎng)絡(luò)上傳播的飛快，大量信息的涌入可以輕易改變員工的思想;另外在多重信息的轟炸下，員工對(duì)大部分思想潮流，觀點(diǎn)有先入為主的判斷，相較于之前有了更強(qiáng)的獨(dú)立性，增加了思想政治工作的工作量，也增加了難度系數(shù)。（三）企業(yè)不重視思想政治工作。在現(xiàn)實(shí)中，部分企業(yè)更注重利益與生產(chǎn)效率，往往忽略思想政治工作的關(guān)鍵性，沒(méi)有共通的積極地思想，就很難在劇烈的競(jìng)爭(zhēng)中存活，員工也缺乏創(chuàng)新性，無(wú)法改革創(chuàng)新，進(jìn)而導(dǎo)致企業(yè)不穩(wěn)定，企業(yè)動(dòng)蕩。

? 三、企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中思想政治工作的創(chuàng)新與實(shí)踐

（一）加強(qiáng)思想引導(dǎo)工作，激發(fā)員工的創(chuàng)造性與凝聚力。首先，要注重思想的引導(dǎo)，引導(dǎo)員工建立共同體，激發(fā)集體性與創(chuàng)新性。要推進(jìn)思想政治工作的進(jìn)行，就要加強(qiáng)員工的參與意識(shí)，尊重意志，提高員工主人公地位，思想政治工作不可操之過(guò)急，堅(jiān)持舉辦宣傳活動(dòng)，激發(fā)其積極性，進(jìn)而為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，推進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。其次，加強(qiáng)與員工的溝通，了解個(gè)人想法。真正了解到員工的所想所求，才能對(duì)癥下藥，保證思想政治工作的順利進(jìn)行，可以通過(guò)開(kāi)設(shè)信箱，調(diào)研活動(dòng)等了解心聲，拉近員工與企業(yè)的距離。再次，對(duì)思想的矛盾進(jìn)行調(diào)解，注重防微杜漸。要建設(shè)良好的思想政治工作，不僅要依靠宣傳教育，還要進(jìn)行預(yù)防和及時(shí)干預(yù)，可以堅(jiān)持定期分析員工的調(diào)研，動(dòng)態(tài)，對(duì)部分思想政治的爭(zhēng)議點(diǎn)進(jìn)行干預(yù)，設(shè)立防范措施和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，不可盲目評(píng)定，同時(shí)，干預(yù)的手段不可超過(guò)界限，在員工的接受范圍內(nèi)進(jìn)行。（二）完善思想政治工作，夯實(shí)思想政治基礎(chǔ)。首先，開(kāi)展定期的思想政治活動(dòng)。積極開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)，開(kāi)設(shè)學(xué)習(xí)課堂，分享學(xué)習(xí)心得并進(jìn)行交流，打造夯實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)，對(duì)思想政治工作進(jìn)行細(xì)化分工，不可操之過(guò)急，注重細(xì)水流長(zhǎng)。其次，建立穩(wěn)定的員工隊(duì)伍，增強(qiáng)員工素質(zhì)。一方面，要建立具有創(chuàng)新精神的扎實(shí)隊(duì)伍，嚴(yán)格要求，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的思想政治教育工作，同時(shí)進(jìn)行合理分工，對(duì)其他員工進(jìn)行榜樣作用，提供幫助與指導(dǎo)，激發(fā)集體朝氣。另一方面，要大力開(kāi)展內(nèi)部員工的培訓(xùn)工作并在實(shí)際工作中進(jìn)行考核，提高專(zhuān)業(yè)水平和技術(shù)能力。再次，營(yíng)造思想政治工作的氛圍。圍繞思想政治工作規(guī)定任務(wù)目標(biāo)，積極進(jìn)行開(kāi)展教育性主題活動(dòng)，對(duì)先進(jìn)人物和隊(duì)伍進(jìn)行宣傳和表彰，貫徹落實(shí)到基層員工，從多方切入，充分激發(fā)員工的積極性，營(yíng)造強(qiáng)烈的氛圍，始終保持敢為人先的朝氣。（三）創(chuàng)新思想政治，建立引導(dǎo)新機(jī)制。首先，要打造多元文化，避免思想的僵化。一方面，豐富思想政治內(nèi)容，不可產(chǎn)生思想的僵化，思想政治工作的創(chuàng)新能夠促進(jìn)企業(yè)的革新，與企業(yè)的生產(chǎn)密切相關(guān)，因此思想政治工作要與企業(yè)相結(jié)合，與時(shí)代相聯(lián)系，與員工相貼合，不可脫離實(shí)際，這樣，才可以使思想政治工作發(fā)揮最大價(jià)值。其次，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，進(jìn)行建設(shè)思想政治工作新的傳播方式。利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，可以提高思想政治工作的效率，利用“互聯(lián)網(wǎng)+”，可以擴(kuò)大宣傳面，提高實(shí)時(shí)性，隨時(shí)更新動(dòng)向，實(shí)現(xiàn)持續(xù)的更新完善。

要想全面扎實(shí)的推進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，思想政治工作的創(chuàng)新與實(shí)踐是不可或缺的重要一環(huán)，當(dāng)今時(shí)代是企業(yè)進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展的黃金時(shí)代，因此，企業(yè)要振奮精神，團(tuán)結(jié)一心，背負(fù)起責(zé)任，全面貫徹落實(shí)思想政治工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)革新，達(dá)成高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)，充分發(fā)揮思想政治工作的最大價(jià)值。

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（作者單位：華陽(yáng)新材料科技集團(tuán)有限公司）