• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)的遴選

    2021-03-01 04:16:30康婉星姚國(guó)慶鄭小溪米永巍李濤鄭詩(shī)強(qiáng)
    中國(guó)醫(yī)療設(shè)備 2021年2期
    關(guān)鍵詞:咨詢權(quán)重意見

    康婉星,姚國(guó)慶,,鄭小溪,米永巍,李濤,鄭詩(shī)強(qiáng)

    1. 東莞市厚街醫(yī)院 醫(yī)務(wù)科,廣東 東莞 523900;2. 中國(guó)人民解放軍中部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院 醫(yī)學(xué)工程科,湖北 武漢 430070

    引言

    單光子發(fā)射計(jì)算機(jī)斷層掃描(Single-Photon Emission Computed Tomography,SPECT)裝置是借助于單光子核素標(biāo)記藥物來(lái)實(shí)現(xiàn)體內(nèi)功能和代謝顯像的設(shè)備。與普通CT、MRI和超聲相比,SPECT的功能優(yōu)勢(shì)是可以顯示臟器或病變的血流、功能和代謝的改變,有利于疾病的早期診斷、特異性診斷及診療效果的評(píng)估,已廣泛應(yīng)用于臨床[1-2]。SPECT是實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)診斷的重要設(shè)備之一,其應(yīng)用狀態(tài)是成像質(zhì)量和診斷結(jié)果的重要影響因素,對(duì)SPECT的應(yīng)用質(zhì)量全面檢測(cè)和評(píng)價(jià)是保障圖像質(zhì)量和診斷水平的關(guān)鍵。

    目前國(guó)內(nèi)外頒布的SPECT質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)主要針對(duì)SPECT驗(yàn)收檢測(cè)和狀態(tài)檢測(cè),針對(duì)SPECT日常檢測(cè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)研究很少,亦無(wú)完善的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系[3-4]。國(guó)際上使用最多的SPECT質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)是美國(guó)國(guó)家電氣制造商協(xié)會(huì)頒布的NEMA NU 1-2007[5]。我國(guó)標(biāo)準(zhǔn)主要有GB/T 18988.2-2013和GB/T 18988.3-2013[6-7]。這些標(biāo)準(zhǔn)的檢測(cè)通常需要技術(shù)復(fù)雜的檢測(cè)方法和價(jià)格昂貴的檢測(cè)工具,且檢測(cè)耗時(shí)長(zhǎng)、時(shí)效差。因此,雖然SPECT質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)對(duì)SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)有參考意義,但由于應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)的特殊性,因此需要增減部分指標(biāo),使之適應(yīng)臨床實(shí)際應(yīng)用環(huán)境。

    本文根據(jù)SPECT臨床使用特點(diǎn)和要求,遴選一套衡量SPECT應(yīng)用質(zhì)量的評(píng)價(jià)指標(biāo),并確定各指標(biāo)的權(quán)重,為SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)提供參考。

    1 對(duì)象與方法

    1.1 咨詢專家的確定

    咨詢專家包括從事SPECT相關(guān)工作的醫(yī)生、技師、工程師,主要來(lái)自33所大型三級(jí)甲等綜合醫(yī)院和2所藥檢單位,共邀請(qǐng)50位專家參加意見咨詢,收到45位專家的反饋意見。參與意見咨詢的專家均在SPECT相關(guān)領(lǐng)域有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉本專業(yè)的要求和發(fā)展趨勢(shì),專家基本情況詳見表1。

    表1 專家基本情況

    1.2 初步擬定各級(jí)條目池

    參考《軍隊(duì)檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)衛(wèi)生裝備質(zhì)量控制通用要求》,該要求把醫(yī)用裝備質(zhì)量控制分為組織與管理要求、設(shè)施環(huán)境要求、儀器設(shè)備要求、檢驗(yàn)程序要求、檢驗(yàn)結(jié)果要求5大影響因素[8]。通過(guò)專家論證,將影響因素歸為三大維度,即設(shè)備性能、臨床管理及組織管理,并確定為3項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)。廣泛學(xué)習(xí)研究SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)理論和國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)資料,以成像質(zhì)量和診斷水平為中心,結(jié)合臨床核醫(yī)學(xué)工作的特點(diǎn),參考 NEMA NU 1-2007、GB/T 18988.2-2013、GB/T 18988.3-2013、IEC 60789 (3rd edition 2005)、IEC61675-2 (edition 1.1 2005)以及IEC61675-3 (1st edition 1998)等國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),遴選出34項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)[5-7,9-11]。經(jīng)過(guò)SPECT相關(guān)醫(yī)生、技師、工程師對(duì)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化、合并等處理后,確定指標(biāo)名稱與內(nèi)涵,并歸置相應(yīng)一級(jí)指標(biāo)之下。

    1.3 德爾菲法

    通過(guò)電子郵件或郵寄紙質(zhì)版咨詢表的形式直接向?qū)<野l(fā)放咨詢表,并介紹本研究的背景、目的及咨詢表填寫注意事項(xiàng),專家以回復(fù)郵件或寄回紙質(zhì)版問(wèn)卷的形式提交咨詢表。第一輪咨詢主要由專家根據(jù)自己的理解和經(jīng)驗(yàn)對(duì)指標(biāo)進(jìn)行增減,并勾選設(shè)備性能二級(jí)指標(biāo)的建議檢測(cè)頻率;第二輪主要對(duì)指標(biāo)重要程度和可操作程度進(jìn)行判斷,按照統(tǒng)計(jì)分析方法對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析,遴選并計(jì)算出SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)及其權(quán)重。

    1.4 統(tǒng)計(jì)分析

    使用Epidata 3.1雙份錄入數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)真實(shí)有效,使用SPSS 19.0軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。對(duì)于專家基本信息采用描述性統(tǒng)計(jì)方法;指標(biāo)篩選通過(guò)計(jì)算每項(xiàng)指標(biāo)的算數(shù)均值(Mj)、滿分比(Kj)、變異系數(shù)(Vj),并根據(jù)統(tǒng)計(jì)學(xué)要求選入Mj>3.00、Kj>0.20和Vj≤0.20的指標(biāo)為SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)[12-13]。

    2 結(jié)果

    2.1 專家咨詢結(jié)果

    第一次專家意見咨詢共發(fā)放50份咨詢表,收回45份咨詢表,回收率為90%;第二次專家意見咨詢共發(fā)放45份咨詢表,收回45份咨詢表,回收率為100%。

    專家意見一致性通常用Kendall和諧系數(shù)表示。第一輪專家咨詢Kendall和諧系數(shù)為0.58(χ2=50.48,P<0.01);第二輪咨詢 Kendall和諧系數(shù)為 0.66(χ2=76.48,P<0.01),可以認(rèn)為專家意見的協(xié)調(diào)程度較好,且趨于集中。

    根據(jù)專家判斷依據(jù)影響程度量化表和熟悉程度系數(shù)表,計(jì)算出專權(quán)威系數(shù)為0.88。

    2.2 各級(jí)指標(biāo)遴選結(jié)果

    經(jīng)過(guò)第一輪專家咨詢,專家建議將“分辨率”改為“分辨力”,“固有計(jì)數(shù)率特性”改為“固有最大計(jì)數(shù)率”,“旋轉(zhuǎn)中心偏移”改為“旋轉(zhuǎn)中心”。對(duì)專家意見進(jìn)行統(tǒng)計(jì),保留滿足Mj>3.00、Kj>0.20和Vj≤0.20條件的指標(biāo)為SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo),任一條件不滿足則刪除該指標(biāo)。第一輪最終選入7項(xiàng)指標(biāo)為設(shè)備性能二級(jí)指標(biāo),詳見表2。

    表2 第一輪專家意見征詢結(jié)果

    通過(guò)第二輪專家咨詢,結(jié)合第一輪德爾菲法結(jié)果,綜合考慮檢測(cè)指標(biāo)全面性、科學(xué)性及臨床適用性,最終選出3項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)及17項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)為SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo),結(jié)果詳見表3~4。

    2.3 各級(jí)指標(biāo)權(quán)重結(jié)果

    根據(jù)專家對(duì)指標(biāo)重要性、可操作性的等級(jí)評(píng)判,采用模糊綜合評(píng)判法計(jì)算指標(biāo)權(quán)重以增加準(zhǔn)確性、可靠性和科學(xué)性。依照專家對(duì)指標(biāo)評(píng)價(jià)重要性及可操作性的評(píng)分,得到指標(biāo)重要性和可操作性的權(quán)重值分別為0.5798和0.4202,將此作為計(jì)算指標(biāo)權(quán)重值的隸屬度,根據(jù)模糊綜合評(píng)判法計(jì)算各級(jí)指標(biāo)的權(quán)重。其中,一級(jí)指標(biāo)權(quán)重值最高為設(shè)備性能,為0.3522;最低為組織管理,權(quán)重值為0.3087。二級(jí)指標(biāo)權(quán)重值最高的是能峰位置,權(quán)重值為0.0691;最低為固有空間線性,權(quán)重值為0.0487。詳見表3~4。

    表3 一級(jí)指標(biāo)專家意見咨詢結(jié)果

    表4 二級(jí)指標(biāo)專家意見咨詢結(jié)果

    2.4 確立設(shè)備性能二級(jí)指標(biāo)的檢測(cè)頻率

    設(shè)備性能二級(jí)指標(biāo)檢測(cè)頻率分為每日、每周、每月、每季、每半年、每年,賦值1~6。通過(guò)專家對(duì)指標(biāo)重要程度和可操作性結(jié)果分析,最終保留7項(xiàng)重要指標(biāo)。計(jì)算專家對(duì)這7項(xiàng)指標(biāo)檢測(cè)頻率賦值的均值,即得到指標(biāo)建議檢測(cè)頻率。能峰位置檢測(cè)頻率為每周一次,固有均勻性為每月一次,固有空間分辨力、系統(tǒng)空間分辨力和旋轉(zhuǎn)中心為每季一次,固有空間線性和固有最大計(jì)數(shù)率為每半年一次。詳見表5。

    表5 指標(biāo)建議檢測(cè)頻率專家意見咨詢結(jié)果

    3 討論

    德爾菲法是一種綜合多名專家經(jīng)驗(yàn)快速獲得結(jié)果的方法。相對(duì)于其他方法,德爾菲法采用“背對(duì)背”形式,由調(diào)查者歸納并反饋其他專家意見,通過(guò)兩輪及以上專家意見咨詢,最終得到較為一致的意見。由表1可知,本次研究的專家主要來(lái)自全國(guó)33所大型三級(jí)甲等醫(yī)院醫(yī)學(xué)工程科和核醫(yī)學(xué)科,高級(jí)職稱專家占93.33%,從事SPECT相關(guān)工作20年以上的占71.11%。根據(jù)研究結(jié)果2.1,本研究第一輪Kendall和諧系數(shù)為0.58,第二輪咨詢Kendall和諧系數(shù)為0.66。一般來(lái)說(shuō),系數(shù)大于0.5可認(rèn)為專家一致性較好[14-15]。因此,可以認(rèn)為本研究專家意見的協(xié)調(diào)程度較好,且趨于一致,專家意見協(xié)調(diào)性較為理想。

    3.1 SPECT固有性能指標(biāo)是評(píng)價(jià)其應(yīng)用質(zhì)量的核心指標(biāo)

    從表3可以看出,專家對(duì)于設(shè)備性能最為重視,此項(xiàng)指標(biāo)權(quán)重最高。通過(guò)兩輪專家意見咨詢,從設(shè)備性能二級(jí)指標(biāo)池的24項(xiàng)指標(biāo)中篩選出7項(xiàng)為SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)。從遴選結(jié)果可以看出,SPECT固有性能指標(biāo)較系統(tǒng)性能指標(biāo)重要,是SPECT性能指標(biāo)的核心。這表明,SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)更傾向根本、基礎(chǔ)指標(biāo),符合SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系實(shí)際需求和發(fā)展趨勢(shì)。從表5可以看出,能峰位置檢測(cè)頻率最短,為每周一次,固有空間線性最長(zhǎng),為每半年一次。與目前SPECT質(zhì)量檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)相較,本研究建立的指標(biāo)體系檢測(cè)頻率較低[16-17]。經(jīng)過(guò)對(duì)相關(guān)文獻(xiàn)的研究發(fā)現(xiàn),每半年進(jìn)行一次固有空間線性和固有最大計(jì)數(shù)率的檢測(cè)依然可以維持設(shè)備穩(wěn)定[18]。通過(guò)對(duì)本院SPECT設(shè)備檢測(cè)結(jié)果研究可以得出,降低能峰位置和均勻性的檢測(cè)頻率仍然可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備問(wèn)題,達(dá)到維護(hù)設(shè)備性能穩(wěn)定、保障圖像質(zhì)量的目的。雖然對(duì)SPECT應(yīng)用質(zhì)量產(chǎn)生影響的因素很多,但通過(guò)對(duì)比各指標(biāo)權(quán)重可見,對(duì)SPECT設(shè)備成像質(zhì)量影響最根本的依然是設(shè)備自身性能,設(shè)備性能指標(biāo)是SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)的重要組成部分,是提高SPECT醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和保證醫(yī)療安全的關(guān)鍵。

    3.2 規(guī)范的技術(shù)操作是SPECT應(yīng)用質(zhì)量的保障

    從表4可以看出,臨床管理二級(jí)指標(biāo)的權(quán)重均較高且平均,可見醫(yī)務(wù)人員的臨床操作受到專家的重視,此項(xiàng)指標(biāo)是對(duì)SPECT應(yīng)用質(zhì)量產(chǎn)生影響的重要因素。權(quán)重排前兩項(xiàng)的是放射性藥物管理和隔離防護(hù)措施,這兩項(xiàng)指標(biāo)事關(guān)醫(yī)療安全,為核醫(yī)學(xué)科普遍重視的指標(biāo)。權(quán)重值排在第3位的是設(shè)備操作與維護(hù),設(shè)備操作不符合技術(shù)規(guī)范、圖像采集條件設(shè)置不合理,可能會(huì)導(dǎo)致成像模糊或成像失敗,甚至引發(fā)設(shè)備故障,造成設(shè)備損壞。因此需要加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員規(guī)范操作的意識(shí)和能力,保障SPECT正常使用,進(jìn)而提升應(yīng)用質(zhì)量。值得注意的是專家對(duì)環(huán)境溫濕度十分重視,SPECT設(shè)備使用環(huán)境要求較嚴(yán)格,當(dāng)溫度每小時(shí)變化超過(guò)3℃會(huì)導(dǎo)致晶體碎裂,空氣濕度超過(guò)80%會(huì)出現(xiàn)凝結(jié)現(xiàn)象,短時(shí)間內(nèi)引起儀器工作異常和晶體受潮黃變,使儀器探測(cè)效率下降[19-20]。因此醫(yī)務(wù)人員應(yīng)注意觀測(cè)機(jī)房環(huán)境,保障設(shè)備完好,避免發(fā)生故障。醫(yī)務(wù)人員的操作會(huì)從多方面影響SPECT成像質(zhì)量、診斷結(jié)果和醫(yī)療安全,是SPECT應(yīng)用質(zhì)量的保障。

    3.3 健全的管理制度是提升SPECT應(yīng)用質(zhì)量的基礎(chǔ)

    從表3~4可以看出,專家對(duì)設(shè)備性能、臨床管理和組織管理3項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)的重視程度并無(wú)較大差異,權(quán)重值較為平均,且相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證和規(guī)章制度制定這兩項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)的權(quán)重值比較高,可見專家對(duì)于SPECT的組織管理非常重視。健全的規(guī)章制度可以使人員明確工作內(nèi)容和責(zé)任,提供SPECT操作標(biāo)準(zhǔn)流程可以幫助醫(yī)務(wù)人員科學(xué)使用設(shè)備,這對(duì)于保障SPECT醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)安全具有重要意義,可以有效預(yù)防、及時(shí)控制和化解潛在醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),是SPECT應(yīng)用質(zhì)量良好的基礎(chǔ)和前提。

    4 結(jié)論

    組織管理指標(biāo)是SPECT應(yīng)用質(zhì)量指標(biāo)的基礎(chǔ)部分,健全的管理制度是SPECT應(yīng)用質(zhì)量的基礎(chǔ)和前提,臨床管理指標(biāo)是SPECT應(yīng)用質(zhì)量指標(biāo)的重要組成部分,設(shè)備固有性能指標(biāo)是SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)的核心指標(biāo),醫(yī)務(wù)人員技術(shù)操作規(guī)范和性能檢測(cè)是SPECT應(yīng)用質(zhì)量的保障。

    雖然本次研究通過(guò)德爾菲法遴選出了SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo),同時(shí)對(duì)各級(jí)各項(xiàng)指標(biāo)賦權(quán)重值,也提出了設(shè)備性能二級(jí)指標(biāo)檢測(cè)頻率,但是仍需進(jìn)一步開展實(shí)證研究,對(duì)SPECT應(yīng)用質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)進(jìn)行論證。

    猜你喜歡
    咨詢權(quán)重意見
    權(quán)重常思“浮名輕”
    評(píng)“小創(chuàng)”,送好禮
    沒有反對(duì)意見
    評(píng)“小創(chuàng)”,送好禮
    為黨督政勤履職 代民行權(quán)重?fù)?dān)當(dāng)
    基于公約式權(quán)重的截短線性分組碼盲識(shí)別方法
    咨詢聯(lián)盟大有可為
    層次分析法權(quán)重的計(jì)算:基于Lingo的數(shù)學(xué)模型
    河南科技(2014年15期)2014-02-27 14:12:51
    健康咨詢
    祝您健康(1987年2期)1987-12-30 09:52:28
    健康咨詢
    祝您健康(1986年4期)1986-12-30 09:52:18
    色综合婷婷激情| 黑人操中国人逼视频| 精品久久久久久成人av| 成人三级黄色视频| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲专区国产一区二区| 成人永久免费在线观看视频| 又黄又粗又硬又大视频| www.熟女人妻精品国产| 亚洲av电影在线进入| 日本 av在线| 人人妻人人澡欧美一区二区| 美女午夜性视频免费| 国产亚洲精品第一综合不卡| 中文字幕高清在线视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产又爽黄色视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 久久国产精品男人的天堂亚洲| 老汉色av国产亚洲站长工具| 日韩欧美免费精品| 18禁美女被吸乳视频| 久久99热这里只有精品18| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲熟女毛片儿| 少妇粗大呻吟视频| 动漫黄色视频在线观看| 麻豆久久精品国产亚洲av| 成人国产一区最新在线观看| 午夜免费成人在线视频| 欧美日韩黄片免| 日韩欧美 国产精品| 此物有八面人人有两片| 丁香欧美五月| 国产精品久久久人人做人人爽| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产一区二区在线av高清观看| 国产成年人精品一区二区| 午夜福利免费观看在线| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 99精品久久久久人妻精品| 91老司机精品| 18禁观看日本| 99国产综合亚洲精品| 日本一区二区免费在线视频| 国产亚洲精品av在线| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲性夜色夜夜综合| 女警被强在线播放| 国产亚洲精品av在线| 嫩草影视91久久| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 91成人精品电影| 听说在线观看完整版免费高清| 在线看三级毛片| 中文字幕av电影在线播放| 色哟哟哟哟哟哟| 日韩欧美三级三区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲男人的天堂狠狠| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 成人三级黄色视频| 免费搜索国产男女视频| 老司机福利观看| 看黄色毛片网站| 色哟哟哟哟哟哟| 久久久久久久久久黄片| 国产av又大| 日韩欧美国产在线观看| 身体一侧抽搐| 国产精品九九99| 国产色视频综合| 欧美久久黑人一区二区| 国产99白浆流出| 免费av毛片视频| 又大又爽又粗| 成人18禁在线播放| 国产黄片美女视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 久久精品国产亚洲av高清一级| 搡老妇女老女人老熟妇| 啦啦啦韩国在线观看视频| 一进一出抽搐动态| 久久久久久久久久黄片| 久久久国产精品麻豆| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 天堂影院成人在线观看| 久久伊人香网站| 黄色丝袜av网址大全| 一级毛片精品| 国产免费男女视频| 精品久久久久久久久久久久久 | 99久久精品国产亚洲精品| 人妻久久中文字幕网| 看免费av毛片| 亚洲av片天天在线观看| 久久国产精品人妻蜜桃| 9191精品国产免费久久| 在线观看66精品国产| 999精品在线视频| 日韩精品青青久久久久久| 国产高清视频在线播放一区| 神马国产精品三级电影在线观看 | 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 久久久水蜜桃国产精品网| 久久久水蜜桃国产精品网| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产精华一区二区三区| 很黄的视频免费| e午夜精品久久久久久久| 日韩高清综合在线| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 女性生殖器流出的白浆| 国产亚洲精品久久久久5区| 欧美成狂野欧美在线观看| 老司机福利观看| 久久 成人 亚洲| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 亚洲avbb在线观看| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 午夜成年电影在线免费观看| 色综合婷婷激情| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 色综合亚洲欧美另类图片| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 一区二区三区高清视频在线| 麻豆久久精品国产亚洲av| 一区二区日韩欧美中文字幕| 丰满的人妻完整版| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 哪里可以看免费的av片| 成在线人永久免费视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 男女视频在线观看网站免费 | 久久国产精品人妻蜜桃| 国产高清videossex| 国产精品99久久99久久久不卡| 好男人电影高清在线观看| 精品人妻1区二区| 国产精品精品国产色婷婷| 大型av网站在线播放| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 欧美黑人巨大hd| 在线观看午夜福利视频| 69av精品久久久久久| 免费高清在线观看日韩| 99久久无色码亚洲精品果冻| 首页视频小说图片口味搜索| 精品午夜福利视频在线观看一区| 禁无遮挡网站| 99riav亚洲国产免费| aaaaa片日本免费| 99热这里只有精品一区 | 看片在线看免费视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 午夜久久久在线观看| 国产成人av激情在线播放| 人人妻人人看人人澡| 在线观看免费视频日本深夜| 久久精品91蜜桃| 国产亚洲精品第一综合不卡| 一进一出好大好爽视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| cao死你这个sao货| 亚洲人成电影免费在线| 午夜福利成人在线免费观看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲成人免费电影在线观看| 黄片小视频在线播放| 国产黄色小视频在线观看| aaaaa片日本免费| 色综合婷婷激情| 神马国产精品三级电影在线观看 | 亚洲第一青青草原| 亚洲最大成人中文| 好男人电影高清在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 一本一本综合久久| 亚洲五月婷婷丁香| 午夜成年电影在线免费观看| 一区二区三区激情视频| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 日韩欧美一区视频在线观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 亚洲午夜理论影院| 一区二区三区高清视频在线| 免费电影在线观看免费观看| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 高清毛片免费观看视频网站| 成人国语在线视频| 美国免费a级毛片| 久久久久久免费高清国产稀缺| 午夜免费观看网址| 色播亚洲综合网| 99久久国产精品久久久| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 曰老女人黄片| 大型黄色视频在线免费观看| 国产一区二区激情短视频| 久久九九热精品免费| 国产久久久一区二区三区| 亚洲av成人一区二区三| 12—13女人毛片做爰片一| 国产真人三级小视频在线观看| 国产精品av久久久久免费| 中文字幕人妻熟女乱码| 成人精品一区二区免费| 日韩欧美国产一区二区入口| av在线天堂中文字幕| 欧美丝袜亚洲另类 | 精品午夜福利视频在线观看一区| 久久香蕉精品热| 一进一出好大好爽视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产午夜福利久久久久久| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 亚洲人成电影免费在线| 又黄又爽又免费观看的视频| 变态另类丝袜制服| xxxwww97欧美| 亚洲精品国产区一区二| 久久久水蜜桃国产精品网| 操出白浆在线播放| 欧美日韩精品网址| 女性生殖器流出的白浆| 观看免费一级毛片| av在线播放免费不卡| 最近在线观看免费完整版| 色综合婷婷激情| 国产免费av片在线观看野外av| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 亚洲avbb在线观看| 亚洲专区中文字幕在线| 99riav亚洲国产免费| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲国产欧洲综合997久久, | 日韩欧美 国产精品| 波多野结衣av一区二区av| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美又色又爽又黄视频| 久久精品影院6| 99在线视频只有这里精品首页| 两性夫妻黄色片| xxx96com| 亚洲国产看品久久| 一进一出好大好爽视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 中文在线观看免费www的网站 | 搡老熟女国产l中国老女人| 人人妻人人澡欧美一区二区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 操出白浆在线播放| 日本一本二区三区精品| 一边摸一边做爽爽视频免费| 人人妻,人人澡人人爽秒播| or卡值多少钱| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久精品国产亚洲av高清一级| 中文字幕人妻熟女乱码| 成人欧美大片| 18禁观看日本| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 操出白浆在线播放| 成人特级黄色片久久久久久久| 成人手机av| 国产精品野战在线观看| 在线永久观看黄色视频| 99久久综合精品五月天人人| 免费看a级黄色片| 国产av又大| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲av成人一区二区三| 久久中文看片网| 亚洲av电影不卡..在线观看| 无遮挡黄片免费观看| 日韩有码中文字幕| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 俺也久久电影网| 国产精品国产高清国产av| 嫩草影院精品99| 免费在线观看日本一区| 国产欧美日韩一区二区三| 女人被狂操c到高潮| 国产99白浆流出| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 超碰成人久久| 日韩视频一区二区在线观看| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产成年人精品一区二区| 99热这里只有精品一区 | 特大巨黑吊av在线直播 | www国产在线视频色| 日韩欧美 国产精品| 欧美日韩乱码在线| 在线观看舔阴道视频| 国产精品二区激情视频| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 欧美日韩精品网址| 欧美激情久久久久久爽电影| 嫩草影视91久久| 搡老岳熟女国产| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 99国产精品一区二区蜜桃av| 日韩欧美在线二视频| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 波多野结衣av一区二区av| 听说在线观看完整版免费高清| 99精品久久久久人妻精品| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 99热只有精品国产| 亚洲五月婷婷丁香| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 韩国精品一区二区三区| 一个人免费在线观看的高清视频| 亚洲一区高清亚洲精品| av电影中文网址| av天堂在线播放| 免费观看人在逋| 热re99久久国产66热| 一二三四社区在线视频社区8| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 观看免费一级毛片| 1024香蕉在线观看| 正在播放国产对白刺激| 国产欧美日韩一区二区三| 成人亚洲精品av一区二区| 久久久久亚洲av毛片大全| 欧美色视频一区免费| 精品不卡国产一区二区三区| 18美女黄网站色大片免费观看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 天天添夜夜摸| 人人妻人人看人人澡| 美女高潮到喷水免费观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 午夜成年电影在线免费观看| 亚洲精品在线观看二区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | av天堂在线播放| 国产av在哪里看| 亚洲自拍偷在线| 亚洲精品美女久久av网站| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日本五十路高清| 欧美黑人欧美精品刺激| 在线观看午夜福利视频| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 男女那种视频在线观看| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 老司机在亚洲福利影院| 成人av一区二区三区在线看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 日本 av在线| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 日本免费a在线| 色婷婷久久久亚洲欧美| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产蜜桃级精品一区二区三区| cao死你这个sao货| 久久草成人影院| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产免费av片在线观看野外av| 精品久久久久久久末码| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲中文字幕日韩| 久久久水蜜桃国产精品网| 两人在一起打扑克的视频| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲欧美日韩无卡精品| 狠狠狠狠99中文字幕| 日本三级黄在线观看| 女同久久另类99精品国产91| 欧美黑人欧美精品刺激| 香蕉国产在线看| 国产熟女xx| ponron亚洲| 亚洲成人国产一区在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| av电影中文网址| 一a级毛片在线观看| 麻豆av在线久日| 看免费av毛片| 久久久国产欧美日韩av| 成人午夜高清在线视频 | 中文亚洲av片在线观看爽| 变态另类丝袜制服| 少妇的丰满在线观看| 亚洲五月色婷婷综合| 久久久水蜜桃国产精品网| 三级毛片av免费| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 亚洲av第一区精品v没综合| 日韩国内少妇激情av| 欧美激情高清一区二区三区| www日本在线高清视频| 日韩欧美三级三区| 精品一区二区三区av网在线观看| 久久中文看片网| 国产精品久久电影中文字幕| 少妇被粗大的猛进出69影院| 伦理电影免费视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 丁香六月欧美| 国产三级黄色录像| 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲七黄色美女视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 日本熟妇午夜| 亚洲av第一区精品v没综合| 激情在线观看视频在线高清| 1024视频免费在线观看| 免费在线观看影片大全网站| 午夜激情福利司机影院| 2021天堂中文幕一二区在线观 | 亚洲免费av在线视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 无人区码免费观看不卡| 91成人精品电影| 女人被狂操c到高潮| 国产精品久久久av美女十八| www.精华液| 国产av一区二区精品久久| 亚洲久久久国产精品| 淫妇啪啪啪对白视频| 色综合站精品国产| 国产99久久九九免费精品| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 亚洲av成人av| 精品高清国产在线一区| 极品教师在线免费播放| 成人国产综合亚洲| 午夜免费激情av| 亚洲精品国产区一区二| 午夜激情福利司机影院| 亚洲欧美日韩无卡精品| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久久久久久久免费视频了| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 91大片在线观看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 成人欧美大片| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 少妇 在线观看| 国产av又大| 国产男靠女视频免费网站| 精品日产1卡2卡| 久久狼人影院| 欧美久久黑人一区二区| 老汉色av国产亚洲站长工具| 成人永久免费在线观看视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 久久久久久九九精品二区国产 | 亚洲国产欧美网| 国产高清激情床上av| 中文在线观看免费www的网站 | 一区二区三区精品91| 999精品在线视频| 精品一区二区三区四区五区乱码| 亚洲片人在线观看| 久久久久久久久免费视频了| 听说在线观看完整版免费高清| 色老头精品视频在线观看| 国产色视频综合| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 免费看日本二区| 国产又爽黄色视频| 国产亚洲欧美98| 欧美又色又爽又黄视频| 无人区码免费观看不卡| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲黑人精品在线| av电影中文网址| 听说在线观看完整版免费高清| 国产片内射在线| 国产91精品成人一区二区三区| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产精品久久久久久精品电影 | 亚洲第一青青草原| 一本精品99久久精品77| 国产精品久久久人人做人人爽| 久久久久国产一级毛片高清牌| 色在线成人网| av福利片在线| 久久香蕉精品热| 久久久久九九精品影院| 免费无遮挡裸体视频| 两个人视频免费观看高清| 美国免费a级毛片| av在线天堂中文字幕| 精品国产国语对白av| 国产精品av久久久久免费| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 午夜福利欧美成人| 男人操女人黄网站| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 1024视频免费在线观看| 黄色成人免费大全| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产精品乱码一区二三区的特点| 性色av乱码一区二区三区2| 中文资源天堂在线| 99在线人妻在线中文字幕| 桃色一区二区三区在线观看| 日本免费一区二区三区高清不卡| 母亲3免费完整高清在线观看| 99国产精品99久久久久| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产激情偷乱视频一区二区| av有码第一页| 亚洲午夜理论影院| 欧美日韩乱码在线| 欧美精品啪啪一区二区三区| 人成视频在线观看免费观看| 日本成人三级电影网站| 免费看十八禁软件| 国产午夜福利久久久久久| 亚洲人成电影免费在线| 久久欧美精品欧美久久欧美| 久久伊人香网站| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美国产精品va在线观看不卡| 给我免费播放毛片高清在线观看| 美女大奶头视频| 欧美久久黑人一区二区| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲一区二区三区色噜噜| 婷婷丁香在线五月| 国产免费av片在线观看野外av| 99国产精品99久久久久| 一级片免费观看大全| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 91麻豆av在线| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 美女 人体艺术 gogo| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 欧美另类亚洲清纯唯美| 男女床上黄色一级片免费看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 99在线视频只有这里精品首页| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产片内射在线| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲精品在线美女| 色av中文字幕| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产乱人伦免费视频| 午夜福利视频1000在线观看| 久久精品人妻少妇| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 日本免费a在线| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 欧美日韩福利视频一区二区| 一区福利在线观看| 亚洲av成人一区二区三| 嫁个100分男人电影在线观看| 成人三级黄色视频| 精品一区二区三区av网在线观看| 大型av网站在线播放| 18禁观看日本| 中文在线观看免费www的网站 | 精品欧美一区二区三区在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 色老头精品视频在线观看| 无人区码免费观看不卡| 一进一出好大好爽视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲人成电影免费在线| 日本 av在线| 精品国产国语对白av| 在线观看免费日韩欧美大片| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 国产精品电影一区二区三区| 免费搜索国产男女视频| 久热爱精品视频在线9| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲久久久国产精品| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 精品欧美国产一区二区三| 男人舔奶头视频| 日本一本二区三区精品| 国产高清有码在线观看视频 | 日韩成人在线观看一区二区三区| 日韩大尺度精品在线看网址| 国产成人精品无人区| 欧美又色又爽又黄视频| xxx96com| 免费搜索国产男女视频| 午夜免费成人在线视频| 欧美一级a爱片免费观看看 | 国产精品永久免费网站| 欧美激情极品国产一区二区三区| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国内精品久久久久久久电影| 黄片小视频在线播放|