李巧寧
(南通職業(yè)大學國際合作教育學院,江蘇南通, 226007)
中外合作辦學是我國高職教育的重要組成部分。近年來,高職院校中外合作辦學的快速發(fā)展帶動了學校教育理念的創(chuàng)新、專業(yè)和人才培養(yǎng)的發(fā)展,提升了整體辦學水平,培養(yǎng)了大批具有國際化視野和思維的優(yōu)秀應用型高技能人才。在當今經濟全球化和教育國際化大背景下,特別是隨著“一帶一路”合作倡議的提出,高職院校的中外合作辦學也獲得得天獨厚的優(yōu)勢和前所未有的發(fā)展機遇。
江蘇省是全國率先開展中外合作辦學項目的省份,全省共有高等院校167所,位居全國第一,其中高職高專院校90所。2008年,江蘇省教育廳出臺了《關于扎實推進中外合作辦學工作的意見》[1],全省各高校中外合作辦學項目快速發(fā)展。教育部中外合作辦學信息監(jiān)管工作平臺數(shù)據顯示,截至2020年6月,全省高職高專院校中外合作辦學項目共有208個,包含本科院校與國外高校合作的13個??祈椖?,這些項目的合作主要集中在美國、加拿大、英國、澳大利亞等科教文化水平較高、經濟較發(fā)達的國家。[2]然而,高職院校的中外合作辦學路依然困境重重,項目質量和成果參差不齊。
正確的辦學理念是指引高職院校中外合作辦學可持續(xù)發(fā)展的關鍵。目前,江蘇省高職院校普遍開展中外合作項目。中外合作辦學帶來國外優(yōu)質的教育資源、教育理念和人才培養(yǎng)模式[2],幫助中外教育互通有無、共同進步、共同發(fā)展。同時,一些高職院校中外合作辦學理念卻產生偏離,開展中外合作辦學只是完成上級主管部門的要求和創(chuàng)造各類榮譽稱號申報條件等,部分院校還把開展中外合作辦學作為提升學校檔次和知名度、提高與同類院校競爭力的手段。這些院校在開展中外合作辦學項目之前沒有深入調研,立項之后不重視項目質量,出現(xiàn)開局“熱火朝天”,結局“爛尾工程”的尷尬局面,辦學質量無法達到預期目標。
高職院校與國外學校開展的中外合作辦學項目有多種合作模式。根據雙方的合作融合程度,這些項目大致可以分為松散式(聘請對方學校教師來中方學校講學、派中方教師到對方學校研修、安排中國學生去國外學校進行短期實習等)、融合式(雙方教師、學生、教學計劃、課程、教材、教學手段等模式完全融合)和嫁接式(雙方學?;フJ學分,共享學費);按照證書發(fā)放來分,有雙畢業(yè)證書型和中方單方畢業(yè)證書型。
雖然中外合作辦學的合作模式較多,但在實際操作過程中,高職院校采取的合作辦學模式相對單一,沒有與時俱進和及時改革。大多數(shù)院校主要采用“3+0”的合作辦學模式,即學生三年都在中方學校上課,中間穿插短期外出交流學習。由于涉及費用問題,學生外出交流機會也非常少。在融合模式上,大多數(shù)院校主要是在我國傳統(tǒng)教學中融入國外教育理論和教學資源,以提高我國教學質量和優(yōu)化結構。但這種融合模式在實際運用過程中依然存在很多亟待解決的現(xiàn)實問題。中外合作辦學的前期工作是從本院校選拔學生組建留學預備班,這些學生通過有針對性的培訓后被送往國外院校學習。目前在這一階段存在的主要問題是,教學資源方面缺乏中外教學資源的交流互動和多方位的支持。針對這一問題,學校一方面要提高外教師資教學比例和質量,注重學生外語水平的提升和對西方文化的了解,另一方面要注重學生生活技能培訓,提高安全防范意識與自我保護意識,切實保障學生海外求學安全順利。另外,由于缺乏統(tǒng)一的關于中外合作辦學的規(guī)定性政策和管理考核辦法,當前國內高職院校的中外合作辦學工作普遍比較松散,達不到預期的合作效果。
目前,中外合作辦學面臨的另一個主要問題是教師問題,包括師資力量薄弱、教師結構不合理、教師團隊不穩(wěn)定。在整個合作過程中,外方教師參與較少,中方教師沒有可參照的教學經驗,辦學過程中各種問題層出不窮,教師隊伍建設刻不容緩。教師年齡結構不合理,年輕教師少。教師隊伍不穩(wěn)定,流動性大,不利于學生的日常學習、管理。
《中外合作辦學條例實施辦法》規(guī)定,中外合作辦學項目中聘請的外籍教師和外籍管理人員“應具備學士以上學位和相應的職業(yè)證書,并具有兩年以上教育、教學經驗。[3]部分高職院校在引進外教時并沒有嚴格執(zhí)行此要求,在工作過程中,也沒有相關機構進行評估和認證,不能很好地評判外教素質。另外,部分外方學校也沒有嚴格按照約定的承諾派遣教師到中方執(zhí)教,導致外教專業(yè)水準參差不齊,且流動性大,直接影響中外合作辦學質量。[4]
歷年招生數(shù)據顯示,高職院校中外合作辦學的招生情況不容樂觀。2016年之前,江蘇生源相對充足,中外合作辦學專業(yè)的錄取分數(shù)線比普通類專業(yè)錄取分數(shù)線低20—30分,接近最低省控線,加之中外合作項目的學費較高,大部分考生因為高考分數(shù)相對較低,以此項目為跳板進入高校上學,導致錄取的學生基礎差,總體素質低。
2016年之后,由于適齡人口急劇下降,江蘇省高考報名人數(shù)連續(xù)四年處于低谷,招生計劃與生源數(shù)嚴重失衡。同時,由于人民對優(yōu)質教育資源的需求,本科計劃每年略有擴招,而全省留給高職院校的生源數(shù)不到13萬人。全國每年有1400多所高校面向江蘇省招生,其中江蘇共有90所高職院校,即使這13萬生源全部留在本省的高職院校,每所學校生源也只有1300人。高職院校招生完不成計劃成為新常態(tài),處于錄取劣勢的中外合作辦學的高職院校招生狀況更令人擔憂。
表1 2016—2019年江蘇省高職院校普招??浦型夂献鬓k學錄取情況
從招生計劃和錄取數(shù)據(表1)可以看出,高職院校在普招??婆瓮斗诺闹型夂献鬓k學招生計劃逐年減少,2019年的招生計劃已經減至2016年的35%。每年錄取率也在減少。國家從2019年開始實施每年高職院校擴招100萬的發(fā)展戰(zhàn)略,增加學生上學的機會,部分學生不再為進入高校學習而選擇中外合作項目作為跳板,這對中外合作辦學的招生更是雪上加霜。教育部中外合作辦學信息監(jiān)管工作平臺數(shù)據顯示,今年高職院校有30個中外合作辦學項目停辦。另外,受中美貿易戰(zhàn)、新冠肺炎疫情等因素的影響,中外合作辦學難度進一步增大。
中外合作辦學專業(yè)學生的課程中,三分之一是語言學習,專業(yè)課程相對其他專業(yè)較少,學生專業(yè)知識相對匱乏,畢業(yè)時學生面臨的就業(yè)壓力大。特別是“3+0”模式辦學,學生除了在中間學期到國外交流學習幾個月外,很難在國外就業(yè)。今年,受新冠肺炎疫情和國際局勢變化的影響,這些學生的就業(yè)形勢更加嚴峻。
部分學生選擇繼續(xù)升學,即在三年級時參加全省“專轉本”統(tǒng)一入學考試,進入本科院校學習兩年,獲得本科院校全日制普通學歷證書。國家示范性(骨干)高職院?;蚪K省示范性高職院校還有本科院?!白灾髡猩蓖扑]名額,按照推薦學校制定的選拔規(guī)則,中外合作辦學的學生明顯處于下風,推薦名額較少甚至沒有。按照本科院校自主招生考試規(guī)則進行考核時,落選的大部分是中外合作辦學方向的學生。在其他參加全省統(tǒng)一“專轉本”考試的考生中,中外合作辦學方向的考生,過線率和錄取率也明顯低于其他考生。
開展中外合作辦學項目可以提升學校知名度,提高學校在同類院校中的競爭力,引進國外優(yōu)質教育資源,互通有無、互相學習。高職院校中外合作辦學項目的終極目標是服務地方經濟發(fā)展、盡快適應經濟全球化,培養(yǎng)出具有國際競爭力的高素質、高技能人才。
縱觀全球,當前高等教育的競爭日益激烈,各國高等教育都在轉變發(fā)展思路,從以往的擴大規(guī)模、增加數(shù)量轉向重視質量和提升競爭力。國內學校面臨如此挑戰(zhàn),要改變觀念,認清進一步擴大教育開放的重要性和緊迫性,加強對外開放,優(yōu)化教育資源,培養(yǎng)具有國際競爭力的人才。注重國際交流合作,走內涵式發(fā)展道路,創(chuàng)建品牌,增強特色。學校要主動參與國際競爭,逐漸從被動開放、小步開放、局部開放轉向主動開放、大步開放、全面開放。轉變高等教育發(fā)展的理念和模式,是政府和高校的職責,也是社會發(fā)展和教育發(fā)展的需要。因此,學校還要積極適應教育國際化大趨勢,樹立國際化辦學理念,制訂國際化人才培養(yǎng)方案,構建國際化專業(yè)課程體系,培養(yǎng)并引進國際化師資隊伍,注重國際化科研項目合作。
高職院校要根據中外合作辦學理念和人才培養(yǎng)目標,選擇適合本校的辦學模式,量身定制中外合作辦學發(fā)展戰(zhàn)略,在招生形勢不樂觀的情況下,走與自身發(fā)展相匹配的中外合作辦學之路。首先,多開展短期培訓和交流合作項目。學校可以組建班級,通過三個月至半年不等的短期國外或境外交流,學習國外或境外學校的理念、文化和技能,擴大學生視野,達到培養(yǎng)國際化高技能人才的目標。例如,南通職業(yè)大學與印度尼西亞達馬拉加信息商務學院、日本熊本工業(yè)專門學校、日本中日本汽車學院等學校都有短期合作項目,并且效果良好。其次,實施海外本科直通車項目。此項目學制靈活,學歷有彈性,學生需在國內高職院校完成??迫甑膶W習,考核合格并達到對方學校的相關要求后,到國外對接高校學習兩年,學習期結束可同時獲得高職院校大專學歷和國外本科學歷。如學生未能達到出國要求或者個人不想出國的,可獲得國內??莆膽{,高職院校學歷不受影響。最后,加大留學生項目力度。隨著“一帶一路”倡議的提出,高職院校開啟國際化、開放式的辦學道路。南通職業(yè)大學在印度尼西亞、納米比亞建有“南通職業(yè)大學職教中心”,每年招收40名納米比亞學生。學校首批納米比亞留學生項目被納入“總統(tǒng)振興計劃”。2019年6月,首屆納米比亞留學生畢業(yè),就業(yè)情況良好。
教師是中外合作辦學的質量保證,師資力量決定中外合作辦學項目的人才培養(yǎng)質量。因此,高職院校在進行中外合作辦學的過程,應做到以下三點。首先,保證外籍教師隊伍質量。學校要與國外合作院校達成長期合作共識,由對方學校派駐固定數(shù)量教師,保證教師隊伍的整體素質和教學質量,制訂規(guī)范的外教引入細則,嚴格把關。同時,學校要提高教師待遇,建立教師關愛機制,關心教師發(fā)展,關愛教師生活,減少師資流失,吸引優(yōu)秀的外教到校任教,建立一支相對穩(wěn)定、戰(zhàn)斗力強的師資隊伍。其次,加強中方教師的進修與培訓。學校要鼓勵教師積極參加海外研修項目,強化語言學習,深入了解西方文化,提高教師的專業(yè)化水平和管理能力。最后,配齊學生管理隊伍。學校要建立一支具有豐富經驗和青春活力的學生管理隊伍,培養(yǎng)學生積極向上的精氣神。
目前,上級教育主管部門規(guī)定中外合作辦學項目的招生只針對普通高中畢業(yè)生。從學生角度看,中外合作辦學項目屬于單獨的招生代碼,獨占一個志愿位置,進校后轉專業(yè)較難,導致學生在填報時有所顧慮。從學校的角度看,高職院校中外合作辦學計劃如在省控線上生源不足,經降分錄取后仍不能完成錄取計劃,未完成的計劃不得調轉到其他批次和科類使用。也就是說,中外合作辦學與普通類專業(yè)的招生計劃是不通用的,容易造成招生計劃的損失。因此,高職院校在安排中外合作辦學招生計劃時很保守。對此,學校可以將中外合作辦學的招生計劃放到高職提前招生批次(該批次本專業(yè)不是單獨招生代碼,不會浪費計劃),消除學生和學校的雙重顧慮。2020年政府工作報告提出,今明兩年高職院校擴招200萬人,主管部門可以抓住時機,豐富中外合作辦學的招生形式,如增加對口單招和社招。學校可出臺吸引性政策,動員其他普通類專業(yè)新生通過轉專業(yè)進入中外合作項目專業(yè)學習。
中外合作辦學項目學生的優(yōu)勢是國際化視野和較好的外語能力。首先,在經濟全球化和教育國際化大背景下,高職院校要擴大學生出國的比例,充分發(fā)揮應用型高技能人才的國際化作用。其次,學校在培養(yǎng)過程中要明確自身定位,結合地方發(fā)展需求,按需重點培養(yǎng),為地方發(fā)展打造語言能力優(yōu)、技術技能突出、專業(yè)競爭力強的應用型人才。最后,在升學方面,學校要根據“專轉本”考試規(guī)則,對有意愿升學的學生進行有針對性的培訓,提高升學率?;A較差但有意愿升學的學生可通過校內注冊“專接本”,進入本科階段的學習,獲得本科學歷。
開展中外合作辦學項目是中國高職教育發(fā)展大勢所趨。中外合作辦學項目在高職院校得到較好的發(fā)展,培養(yǎng)大批具有國際化視野的高技能人才,但在發(fā)展過程中也遇到諸多問題。為突破辦學瓶頸,主辦院校需不斷創(chuàng)新辦學模式,轉變辦學理念,增強師資力量,提升中外合作辦學項目的吸引力和人才培養(yǎng)質量。