李宗玉
(安徽盛隆商貿(mào)有限責(zé)任公司,安徽 亳州 236800)
資金周轉(zhuǎn)以及應(yīng)收賬款都屬于財(cái)務(wù)管理的重要內(nèi)容,資金周轉(zhuǎn)是指資金在企業(yè)中運(yùn)動的時間(或速度)及其對于資金占用數(shù)量和商品生產(chǎn)、價(jià)值創(chuàng)造的影響,資金周轉(zhuǎn)率是反映資金周轉(zhuǎn)的重要指標(biāo),資金周轉(zhuǎn)率越高,企業(yè)的盤活資金的效率越高,企業(yè)運(yùn)營越有效。應(yīng)收賬款是指在企業(yè)正常的運(yùn)營過程中,因?yàn)殇N售商品、產(chǎn)品、提供勞務(wù)等業(yè)務(wù),應(yīng)該向購買單位收取的款項(xiàng),包括應(yīng)由購買單位或者接受勞務(wù)的單位負(fù)擔(dān)的稅金、包裝費(fèi)等運(yùn)雜費(fèi),由于應(yīng)收賬款存在回收不及時、形成呆賬、壞賬等風(fēng)險(xiǎn),因此,企業(yè)應(yīng)該根據(jù)謹(jǐn)慎、合理的原則進(jìn)行應(yīng)收賬款的業(yè)務(wù)處理。
資金對于商品商貿(mào)企業(yè)的運(yùn)營發(fā)展至關(guān)重要,在企業(yè)的運(yùn)營中,資金周轉(zhuǎn)速度越快,企業(yè)的運(yùn)營越有效,但是,在大宗商品商貿(mào)企業(yè)中,為了增加銷售,擴(kuò)大市場,打響品牌的知名度,企業(yè)必然會通過賒銷的方式將商品銷售給客戶,進(jìn)而就產(chǎn)生了應(yīng)收賬款,如果大宗商品商貿(mào)企業(yè)的應(yīng)收賬款較多,那么企業(yè)各個運(yùn)營環(huán)節(jié)就會出現(xiàn)問題,資金流轉(zhuǎn)不暢,最終增加企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),可以說,資金是關(guān)乎大宗商品商貿(mào)企業(yè)運(yùn)營效率的關(guān)鍵性因素,本文認(rèn)為,資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)原因主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
在大宗商品商貿(mào)企業(yè)的運(yùn)營管理中,存在資金管理意識薄弱,內(nèi)部控制體系缺失等現(xiàn)象,對應(yīng)收賬款的及時收回、資金有效流轉(zhuǎn)造成了一定的影響,主要表現(xiàn)在以下幾個方面,首先,大宗商品商貿(mào)企業(yè)重資產(chǎn)、輕管理現(xiàn)象嚴(yán)重,應(yīng)收賬款并未引起管理層的重視,導(dǎo)致未收回的賬款增加,資金周轉(zhuǎn)不暢。其次,單位內(nèi)部缺乏有效的內(nèi)部控制制度,應(yīng)收賬款管理較為盲目,例如在特定的時間內(nèi)應(yīng)該計(jì)提壞賬準(zhǔn)備等并未有明確的制度規(guī)定,導(dǎo)致資金周轉(zhuǎn)風(fēng)險(xiǎn)越來越大。最后,缺乏有效的責(zé)任管理制度,并未明確特定人員的責(zé)任,導(dǎo)致企業(yè)的應(yīng)收賬款余額增加,財(cái)務(wù)人員應(yīng)允增加應(yīng)收賬款,增大了壞賬損失的幾率。
對客戶的資質(zhì)信用度的考察直接關(guān)系到企業(yè)的應(yīng)收賬款的壞賬計(jì)提損失率,進(jìn)而會影響到企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)情況,目前,在大宗商品商貿(mào)企業(yè)中,對客戶的資質(zhì)信用度的考察機(jī)制尚未完善,主要表現(xiàn)在以下幾個方面,首先,在企業(yè)的經(jīng)營中,一致重視商品銷售而忽視了賬款的回收以及資金安全,這就有可能導(dǎo)致企業(yè)為擴(kuò)大市場規(guī)模、增加產(chǎn)品銷量盲目放賬,并未做好企業(yè)調(diào)查研究,導(dǎo)致在企業(yè)回收賬款時出現(xiàn)壞賬、呆賬,資金無法回收。其次,缺乏完善的考察制度,并未建立科學(xué)的考察體系,對賬手續(xù)不完善,放賬控制不嚴(yán)格,導(dǎo)致不符合資質(zhì)的客戶的應(yīng)收賬款的出現(xiàn),增加了壞賬出現(xiàn)的概率。最后,大宗商品商貿(mào)企業(yè)中缺乏富有經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)盡調(diào)人員,企業(yè)的資信評估這一業(yè)務(wù)涉及到諸多方面,例如建立客戶信用評價(jià)檔案、查詢信用調(diào)查記錄、估計(jì)客戶的經(jīng)營狀況等,并且企業(yè)的資信評估有一套完善的流程,但是,目前來講,企業(yè)內(nèi)部并未重視人才培養(yǎng),導(dǎo)致員工資金周轉(zhuǎn)觀念意識單薄,壞賬不斷。
在大宗商品商貿(mào)企業(yè)中,其經(jīng)營涉及眾多環(huán)節(jié),員工并未建立有效的責(zé)任機(jī)制,缺乏完善的績效考核機(jī)制,主要表現(xiàn)在以下幾個方面,首先,企業(yè)的應(yīng)收賬款的催收與財(cái)務(wù)部門、銷售部門以及信用評估部門雖然都有直接的聯(lián)系,但是,企業(yè)并未做好應(yīng)收賬款催收工作的職責(zé)劃分,例如客戶信用調(diào)查、壞賬計(jì)提評估等,導(dǎo)致部門人員之間的職責(zé)劃分不清,增大了壞賬風(fēng)險(xiǎn)。其次,企業(yè)內(nèi)部缺乏完善的績效考核機(jī)制,員工的應(yīng)收賬款以及資金周轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)并未納入到員工的績效考核體系中去,也并未設(shè)計(jì)相應(yīng)的考核指標(biāo),導(dǎo)致員工的資金管理意識不足,增大了壞賬風(fēng)險(xiǎn)。
在大宗商品商貿(mào)企業(yè)的運(yùn)營管理中,資金周轉(zhuǎn)以及應(yīng)收賬款的管理是十分必要的,一方面,資金的有效運(yùn)轉(zhuǎn)可以維持企業(yè)的正常運(yùn)營,規(guī)避資金鏈斷裂的風(fēng)險(xiǎn);另一方面,流暢的資金流、較低的壞賬損失有利于整體行業(yè)的發(fā)展,是整個行業(yè)穩(wěn)定前進(jìn)、社會長遠(yuǎn)發(fā)展的保障與前提條件。
資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款管理有利于提升大宗商品商貿(mào)企業(yè)的經(jīng)營效率,規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn)。大宗商品商貿(mào)企業(yè)經(jīng)營特點(diǎn)主要體現(xiàn)在以下幾個方面,首先,周轉(zhuǎn)的資金較為巨額;其次,資金周轉(zhuǎn)周期較長;最后,產(chǎn)品價(jià)格波動較為明顯,這些都導(dǎo)致了資金在大宗商品商貿(mào)企業(yè)運(yùn)營過程中占據(jù)主導(dǎo)地位。因此,做好資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款的管理工作較為重要,可以提升內(nèi)部經(jīng)營效率,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:首先,充盈的資金可以保證業(yè)務(wù)活動的順利開展,各個經(jīng)營環(huán)節(jié)有相應(yīng)的資金作保障,保證經(jīng)營環(huán)節(jié)銜接有效。其次,財(cái)務(wù)人員通過分析企業(yè)的資金管理問題,明確資金流向、應(yīng)收賬款的回收情況,可以準(zhǔn)確判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)情況,保證財(cái)務(wù)上的流動性,維持企業(yè)的負(fù)債能力。最后,資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款的管理實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的資金、資源的集中管理,企業(yè)通過可以明確資金流通、及時回收資金等對各項(xiàng)經(jīng)營活動做出統(tǒng)籌安排,這在大宗商品商貿(mào)企業(yè)的經(jīng)營中尤為重要。
資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款管理有利于規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn),保證資金安全。在以往的經(jīng)營中,大宗商品商貿(mào)企業(yè)的應(yīng)收賬款數(shù)額較大,如果不能及時回收,那么就會給企業(yè)帶來嚴(yán)重的損失,因此,通過重視資金周轉(zhuǎn)、加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理工作可以實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo),首先,提升管理層決策科學(xué)性,大宗商品商貿(mào)企業(yè)可以根據(jù)應(yīng)收賬款還款情況判斷合作企業(yè)的經(jīng)營狀況,例如,應(yīng)收賬款一年未還、兩年未還、長期未還等判斷合作企業(yè)的資金狀況,進(jìn)而為確定是否合作提供依據(jù),為管理層進(jìn)行科學(xué)決策提供財(cái)務(wù)信息。其次,明確資金管理責(zé)任人,規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn),通過對應(yīng)收賬款的管理,可以制作應(yīng)收賬款管理表格,表格的內(nèi)容包括但不僅限于金額較大的應(yīng)收賬款,超過信用期限的應(yīng)收賬款、應(yīng)收賬款的波動幅度,易形成壞賬、呆賬的應(yīng)收賬款,通過對各項(xiàng)應(yīng)收賬款的管理,可以確定企業(yè)為未來資金狀況以及潛在的資金風(fēng)險(xiǎn),并且相關(guān)部門可以根據(jù)應(yīng)收賬款的情況制定合理的催收機(jī)制,定期對相關(guān)客戶進(jìn)行催收,針對長期虧欠未還的企業(yè)計(jì)入企業(yè)的合作企業(yè)信用黑名單,并且通過法律手段進(jìn)行解決,通過這種方式,可以加強(qiáng)資金管理,規(guī)避資金鏈斷裂的風(fēng)險(xiǎn)。
資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款管理有利于加強(qiáng)內(nèi)部控制,明確成員責(zé)任。在以往的應(yīng)收賬款管理中,由于無法明確具體的責(zé)任人,一方面,導(dǎo)致企業(yè)的應(yīng)收賬款數(shù)額增大,壞賬、呆賬增多,企業(yè)經(jīng)營困難;另一方面,導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員責(zé)任意識不足,績效考核不完整。因此,通過資金周轉(zhuǎn)及應(yīng)收賬款的管理,可以實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):首先,有效的應(yīng)收賬款管理機(jī)制必然有內(nèi)部控制制度做保證,通過企業(yè)設(shè)定合理的內(nèi)部控制部門,制定科學(xué)的內(nèi)部控制制度,不僅可以加強(qiáng)各個部門之間的協(xié)作與配合,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn),還能鑒別應(yīng)收賬款各項(xiàng)管理風(fēng)險(xiǎn),密切關(guān)注應(yīng)收賬款的回收進(jìn)度及變化,評定客戶的資信情況,實(shí)現(xiàn)有效的內(nèi)部控制管理。其次,明確員工責(zé)任,實(shí)現(xiàn)科學(xué)考評,在應(yīng)收賬款的管理中,通過明確應(yīng)收賬款主要經(jīng)辦人以及審批人的責(zé)任,可以形成完整的績效考核體系,將應(yīng)收賬款的催收情況納入員工績效考核指標(biāo)中,一方面,提升員工的責(zé)任意識,謹(jǐn)慎對待應(yīng)收賬款經(jīng)辦、審批工作,在源頭上降低了形成壞賬、呆賬的可能性;另一方面,完善了績效考核體系,明確了績效考核指標(biāo),對員工職位晉升、薪酬確定提供準(zhǔn)確的依據(jù)。
隨著大數(shù)據(jù)時代的普及,社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的放緩,以及商貿(mào)企業(yè)的層出不窮,大宗商品商貿(mào)企業(yè)面臨激烈的競爭壓力。針對傳統(tǒng)行業(yè)商貿(mào)企業(yè)來說,一方面,要面臨激烈的行業(yè)競爭,提升自身獨(dú)特的競爭優(yōu)勢,在維持自身發(fā)展的基礎(chǔ)上增加市場份額;另一方面,需要整合自身資源,降低成本壓力,規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展,在這種情況下,加強(qiáng)內(nèi)部管控,對應(yīng)收賬款進(jìn)行管理至關(guān)重要。通過對應(yīng)收賬款的管理,一方面,可以提升資金周轉(zhuǎn)效率,保證內(nèi)部資金充盈,規(guī)避資金鏈斷裂的風(fēng)險(xiǎn);另一方面,可以對客戶進(jìn)行信用評定,通過對比客戶的信用、資產(chǎn)、能力、道德等因素,綜合考察客戶的合作空間,進(jìn)而為整個行業(yè)的合作客戶的選擇提供重要參考,減少行業(yè)內(nèi)部的壞賬、呆賬損失,實(shí)現(xiàn)整個行業(yè)的長遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展。
通過以上分析,我們可以了解對大宗商品商貿(mào)企業(yè)來說,由于企業(yè)經(jīng)營的特點(diǎn)(資金需求高、商品銷售數(shù)值較大),企業(yè)對資金周轉(zhuǎn)以及應(yīng)收賬款進(jìn)行管理具有重要意義,無論在企業(yè)自身的經(jīng)營角度或是行業(yè)發(fā)展角度,資金鏈的有效運(yùn)轉(zhuǎn)十分重要,本文從觀念意識、內(nèi)部監(jiān)控、催收機(jī)制建設(shè)、員工儲備等角度提出合理的建議措施,以提升企業(yè)資金周轉(zhuǎn)效率,加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理工作,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
大宗商品商貿(mào)企業(yè)要提升內(nèi)部控制觀念,樹立“資金為本”的經(jīng)營理念,重視資金的內(nèi)部控制管理工作,保障充足的資金運(yùn)營,主要從以下幾個方面去完善。首先,建立應(yīng)收賬款責(zé)任機(jī)制,梳理應(yīng)收賬款各個環(huán)節(jié),在企業(yè)與合作單位簽訂合同時,簽訂回收責(zé)任書,責(zé)任書中要明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、清收責(zé)任人以及回收金額、回收時間等信息,明確在應(yīng)收賬款的審批審核中的員工的具體責(zé)任,當(dāng)出現(xiàn)應(yīng)收賬款回收不及時、壞賬、呆賬等現(xiàn)象,員工就有責(zé)任意識進(jìn)行賬款催收,針對應(yīng)收賬款催收不力等現(xiàn)象及時問責(zé),并與薪酬制度、晉升機(jī)制掛鉤,從而保證應(yīng)收賬款及時回收。其次,提升員工的資金管理觀念,企業(yè)內(nèi)部各個單位要積極配合資金以及應(yīng)收賬款的管理工作,領(lǐng)導(dǎo)層以身作則,加強(qiáng)監(jiān)管,提升自身的職業(yè)道德,規(guī)避違法亂紀(jì)等行為。最后,確定內(nèi)部控制及審計(jì)部門,配備富有經(jīng)驗(yàn)的人員及時跟蹤應(yīng)收賬款的審批以及回收,在應(yīng)收賬款審批環(huán)節(jié),內(nèi)控人員要注意欠款企業(yè)是否是有資質(zhì)的單位,審批流程是否符合企業(yè)制定的標(biāo)準(zhǔn)。在應(yīng)收賬款回收環(huán)節(jié),內(nèi)控人員要區(qū)分短期未還的普通欠款以及長期未還易形成壞賬的欠款,安排有能力度的領(lǐng)導(dǎo)層,并結(jié)合法律部門及時進(jìn)行催收,從而保證應(yīng)收賬款回收及時,提升企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)效率。
應(yīng)收賬款回收是否及時與客戶的資信程度密切相關(guān),在大宗商品商貿(mào)企業(yè)的運(yùn)營過程,一方面,需要加強(qiáng)賒銷前中后期的監(jiān)管,減少壞賬損失;另一方面,要根據(jù)交易情況建立客戶信用體系,根據(jù)客戶資質(zhì)、誠信明確長期合作伙伴,提升企業(yè)資金周轉(zhuǎn)效率,具體如下。首先,在賒銷前期,做好客戶的背景調(diào)查工作,企業(yè)財(cái)務(wù)人員、法律人員以及內(nèi)控部門人員應(yīng)該就客戶的資信情況進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,主要有直接調(diào)查以及間接調(diào)查兩種形式,直接調(diào)查主要是通過與合作單位進(jìn)行接觸,通過面訪、詢問、觀看等形式獲取合作單位的經(jīng)營狀況以及現(xiàn)金流狀況,間接調(diào)查就是通過調(diào)查與合作企業(yè)合作的企業(yè)、會計(jì)師事務(wù)所、政府機(jī)構(gòu)等,通過第三方獲取合作單位的資信信息,調(diào)查結(jié)果較為客觀,需要注意的是,在選擇合作對象時,調(diào)查范圍要多方面考慮,主要包括但不僅限于合作單位的市場規(guī)模、經(jīng)營實(shí)力、資信狀況、現(xiàn)金流狀況、信譽(yù)度等,通過這幾方面的考察,對具有合作意愿的單位進(jìn)行信用等級劃分,進(jìn)而明確合作伙伴,在源頭上減少壞賬、呆賬發(fā)生的概率。其次,在應(yīng)收賬款回收環(huán)節(jié),應(yīng)該建立分類催收機(jī)制,針對應(yīng)收賬款的性質(zhì)進(jìn)行催收。針對應(yīng)收賬款期限在一年之內(nèi),定期還款的客戶,企業(yè)只需要按照正常的應(yīng)收賬款的形式進(jìn)行處理,提前做好預(yù)防工作,例如定期委派工作人員對企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,判斷期資金情況以及經(jīng)營狀況,并且簽訂責(zé)任書,落實(shí)主體責(zé)任,設(shè)定結(jié)算期限。針對逾期未還的應(yīng)收欠款,由于其具有形成壞賬、呆賬的可能性,因此,企業(yè)需要加大力度,設(shè)定清收部門,擬定清收計(jì)劃,例如委派相關(guān)人員通過電話、電子郵件、登門拜訪等形式進(jìn)行催收,必要時可以采取法律途徑實(shí)現(xiàn)回款,與征信機(jī)構(gòu)以及政府部門進(jìn)行溝通,爭取回收一部分欠款。針對已經(jīng)無法回收的賬款,企業(yè)應(yīng)該做好賬款核銷的工作,并且將客戶的信息及時計(jì)入企業(yè)的客戶信用報(bào)告中,在以后的業(yè)務(wù)合作中,謹(jǐn)慎與其合作,規(guī)避應(yīng)收賬款無法回收的風(fēng)險(xiǎn),提升財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確度。
應(yīng)收賬款的處理與員工的業(yè)務(wù)水平息息相關(guān),企業(yè)應(yīng)該重視員工的職業(yè)道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,主要從以下幾個角度完善。首先,提升員工的職業(yè)道德素養(yǎng),在應(yīng)收賬款的審批、催收等過程中,企業(yè)的會計(jì)人員都是最直接的接觸者。因此,一方面,企業(yè)可以招聘高道德水平的員工;另一方面,可以通過組織講座、開展研討會等形式提升員工的道德水準(zhǔn),在進(jìn)行應(yīng)收賬款的審批、賬齡計(jì)算、賬款催收、財(cái)務(wù)信息反映等方面更加謹(jǐn)慎與負(fù)責(zé)。其次,提升員工的業(yè)務(wù)水平,針對不同人員的業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定相應(yīng)的培訓(xùn)課程。例如針對會計(jì)人員,員工應(yīng)該掌握賬齡計(jì)算、現(xiàn)金流量、資產(chǎn)負(fù)債率、資本收益率、銷售利潤率等基本的財(cái)務(wù)計(jì)算,并且能夠根據(jù)應(yīng)收賬款的回收情況確認(rèn)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),及時報(bào)備有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),制定合理的催收措施,并且及時計(jì)提壞賬損失。針對內(nèi)部控制人員,員工應(yīng)該能夠及時對應(yīng)收賬款情況進(jìn)行監(jiān)控,按照月度、年度進(jìn)行監(jiān)控,并且按照一年以下、一年以上三年以下、三年以上的方式進(jìn)行分析,明確催收具體責(zé)任。針對催收人員,應(yīng)該掌握催收方法,針對逾期未還的企業(yè),采取多種催收方法并用的舉措,例如法律催收、登門拜訪、電話催收等形式,通過對不同類型員工的培訓(xùn),提升其業(yè)務(wù)水平。最后,加強(qiáng)員工考核,實(shí)現(xiàn)良好的循環(huán),針對不同的業(yè)務(wù)人員,確定不同的考核重點(diǎn)與指標(biāo),定期對其進(jìn)行考核,提升其工作效率與積極性,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)應(yīng)收賬款的有效管理。
資金周轉(zhuǎn)以及應(yīng)收賬款管理是大宗商品商貿(mào)企業(yè)運(yùn)營管理的重點(diǎn),本文從大宗商品商貿(mào)企業(yè)的特點(diǎn)出發(fā),提出了應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因以及管理必要性,并且提出了合理的建議措施。但是,本文篇幅有限,提出的建議并不能適用所有企業(yè),企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身經(jīng)營情況,設(shè)計(jì)科學(xué)合理的應(yīng)收賬款管理辦法,以促進(jìn)自身發(fā)展。