基層黨員隊(duì)伍建設(shè)的思考與實(shí)踐

張勇 郭強(qiáng)

摘要：黨員是黨的肌體的細(xì)胞和黨的活動(dòng)的主體。黨員隊(duì)伍素質(zhì)高，黨的力量就會(huì)強(qiáng);黨員隊(duì)伍充滿活力，黨的事業(yè)就會(huì)生機(jī)勃勃。在企業(yè)里，黨員隊(duì)伍是貫徹黨的方針政策、完成工作任務(wù)、推動(dòng)改革發(fā)展的中流砥柱;只有抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，才能更好地提升基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)足進(jìn)步、持續(xù)發(fā)展。黨員隊(duì)伍建設(shè)包括對(duì)黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)等內(nèi)容。

關(guān)鍵詞：思考與實(shí)踐;監(jiān)督和服務(wù);兩學(xué)一做

引言：華北油田采油四廠電力與維修管理中心、護(hù)廠大隊(duì)黨員隊(duì)伍建設(shè)的狀況。通過組織開展“兩學(xué)一做”主題教育和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng)，兩個(gè)黨支部的黨員隊(duì)伍建設(shè)得到了有效提升，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力、黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)都得到了一定程度的提高，較好地發(fā)揮了兩個(gè)作用，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是部分黨員作風(fēng)不夠扎實(shí)，主要體現(xiàn)在：理論學(xué)習(xí)缺乏應(yīng)有的熱情，對(duì)理論學(xué)習(xí)興趣不濃，主動(dòng)性較差，以“忙”為理由忽視學(xué)習(xí)，不能自覺地深刻理解把握政治理論學(xué)習(xí)的重要性，沒有形成良好的學(xué)風(fēng)，理論聯(lián)系實(shí)際的能力差。

二是部分黨員進(jìn)取精神不強(qiáng)，沒有完全按照爭(zhēng)當(dāng)“六優(yōu)”黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。主要表現(xiàn)在：有的習(xí)慣于按照慣性思維，老經(jīng)驗(yàn)辦事，工作中探索創(chuàng)新意識(shí)和能力不夠;有的甘當(dāng)老好人，工作中缺乏原則性，不想、不愿、不敢得罪人，遇到困難躲著走。

存在問題的原因分析：

（1）???? 黨支部在黨員教育培訓(xùn)的內(nèi)容上缺乏創(chuàng)新，形式上習(xí)慣于照搬照抄以往的舊模式，滿足于傳統(tǒng)的“填鴨式”、“灌輸式”的教學(xué)模式，學(xué)習(xí)也只是把黨員召集在一起學(xué)學(xué)文件、念念報(bào)紙，內(nèi)容也大多是以報(bào)紙、雜志等理論內(nèi)容為主，較少與業(yè)務(wù)工作相聯(lián)系。部分黨員個(gè)人放松了理論學(xué)習(xí)，以工作量大、沒時(shí)間、年齡大，沒必要再學(xué)習(xí)為借口，忽視了自身理論學(xué)習(xí)，認(rèn)為理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作聯(lián)系不大，對(duì)學(xué)習(xí)存在應(yīng)付、敷衍了事的心態(tài)。

（2）???? 黨支部對(duì)黨員的管理監(jiān)督手段不到位，對(duì)黨員隊(duì)伍管理監(jiān)督的考評(píng)機(jī)制科學(xué)化、規(guī)范化不夠，對(duì)黨員缺乏有效的管理措施，致使黨員“動(dòng)”不起來，工作“活”不起來，一定程度上也影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

【具體實(shí)施】基于上述認(rèn)識(shí)，電力與維修管理中心、護(hù)廠大隊(duì)黨支部自2017年以來，在黨員隊(duì)伍建設(shè)上進(jìn)行了一些有益的思考與實(shí)踐。

一、創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育形式，狠抓黨員隊(duì)伍思想建設(shè)

加強(qiáng)黨員的教育，提高黨員思想政治素質(zhì)，是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是發(fā)揮黨員先鋒模范作用的重要保證。

近年來，電力與維修管理中心黨支部不斷嘗試新的黨員教育形式，在建設(shè)傳統(tǒng)的培訓(xùn)教育方式的基礎(chǔ)上，還通過黨支部微信群開設(shè)“微黨課”、傳遞“微故事”，時(shí)時(shí)傳遞“紅色理念”和黨建知識(shí)，增強(qiáng)了黨員學(xué)習(xí)的興趣。在狠抓黨員隊(duì)伍思想建設(shè)上，中心黨支部引導(dǎo)黨員干部樹立正確的思想觀念：一是用先進(jìn)的理論武裝頭腦，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨委、紀(jì)委指定編發(fā)的各類學(xué)習(xí)資料，重點(diǎn)研讀了黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平總書記系列重要講話，促使黨員加深對(duì)黨的先進(jìn)理論的理解和掌握，不斷增強(qiáng)政治理論修養(yǎng)。二是用正確的航標(biāo)引領(lǐng)思想方向。利用三會(huì)一課等多種形式，深入開展形勢(shì)任務(wù)教育，將形勢(shì)任務(wù)講深、講透、講實(shí)，增強(qiáng)黨員的責(zé)任感、使命感，明確努力方向，理順工作思路。三是用榜樣力量鼓舞人。堅(jiān)持石油精神學(xué)習(xí)教育，組織黨員集體收看《打鐵還需自身硬》、《與時(shí)俱進(jìn)話黨章》、《百年滄?！獜臇|亞病夫到民族復(fù)興》、《榜樣3》等電教片，學(xué)習(xí)了2019年華北油田公司勞動(dòng)模范、廠地質(zhì)研究所副所長(zhǎng)萬敏的先進(jìn)事跡，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的擔(dān)當(dāng)意識(shí)、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

護(hù)廠大隊(duì)黨支部始終將黨員隊(duì)伍思想政治建設(shè)擺在首位，以基礎(chǔ)教育為先導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，定期召開支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、專題組織生活會(huì)，按時(shí)上好黨課，抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常，推動(dòng)支部學(xué)習(xí)教育制度化、規(guī)范化，全面提升了黨員的工作意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、表率意識(shí)。在教育形式上，該黨支部通過案例教學(xué)、體驗(yàn)式教學(xué)等，增強(qiáng)黨員培訓(xùn)過程中的“教”與“學(xué)”雙方之間的良性互動(dòng)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，在保證黨員教育沿著正確的方向開展的前提下，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)內(nèi)容實(shí)用性的探索，做到“因材施教”、“分類施教”——搞清黨員在思想認(rèn)識(shí)、現(xiàn)實(shí)工作生活中的問題，按照黨員的需求特點(diǎn)選擇、編寫教育內(nèi)容。同時(shí)，護(hù)廠大隊(duì)黨支部還把

“班子學(xué)習(xí)”作為關(guān)鍵點(diǎn)，開展主題研討，召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，深刻開展批評(píng)和自我批評(píng)，查擺存在問題并逐一制定整改方案，班子成員的政治素養(yǎng)和學(xué)以致用能力得到進(jìn)一步提升，凝聚了干部員工迎接挑戰(zhàn)、攻堅(jiān)克難推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力。

二、發(fā)揮制度效力，增強(qiáng)開展黨員隊(duì)伍活力

2018年以來，電維中心黨支部認(rèn)真落實(shí)“爭(zhēng)創(chuàng)‘五好黨支部、爭(zhēng)當(dāng)‘六優(yōu)黨員”要求，以“優(yōu)秀黨員工程”創(chuàng)建、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”為抓手，將黨員的工作業(yè)績(jī)、政治學(xué)習(xí)、黨員活動(dòng)、安全生產(chǎn)和廉潔自律等五項(xiàng)內(nèi)容作為考核黨員的標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持黨員工作寫實(shí)與考核測(cè)評(píng)相結(jié)合的方式，每季度進(jìn)行一次考核講評(píng)，考核結(jié)果公示并獎(jiǎng)勵(lì)，并以考核結(jié)果作為年度推薦參評(píng)廠級(jí)先進(jìn)的依據(jù)。護(hù)廠大隊(duì)黨支部著重黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)提升，每周五組織黨員觀看電教片，并組織討論，從中華美德、國(guó)學(xué)文化、職業(yè)素養(yǎng)等方面，開展素質(zhì)教育。組織開展“五個(gè)最美”評(píng)選，即：最美班組、最美員工、最美駕駛員、最美備勤室、最美辦公室評(píng)選，促使黨員隊(duì)伍形成了團(tuán)結(jié)進(jìn)取、你追我趕、積極爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍，工作作風(fēng)和辦公、備勤環(huán)境有效提升。

三、夯實(shí)支部基礎(chǔ)，激發(fā)黨員隊(duì)伍活力

在基礎(chǔ)工作中，電力與維修管理中心黨支部主要做法有三點(diǎn)：一是強(qiáng)素質(zhì)。首先從自身做起，黨支部班子成員本著“先學(xué)一步、學(xué)深一點(diǎn)”的思路，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論，充分認(rèn)識(shí)基層黨建工作的重要性，不斷提高自身素質(zhì)，不斷增強(qiáng)支部班子的引領(lǐng)能力。二是抓落實(shí)。嚴(yán)格“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)要求，圍繞“六個(gè)規(guī)定動(dòng)作”集思廣益、創(chuàng)新形式，要求黨員帶著問題學(xué)，對(duì)照黨章查不足、學(xué)習(xí)講話找差距。黨課一般由黨支部書記主持，采取每名黨員念一章、讀一段的方式進(jìn)行，提高了黨員的學(xué)習(xí)熱情;每個(gè)專題學(xué)習(xí)結(jié)束后，科級(jí)干部上報(bào)1500字的學(xué)習(xí)體會(huì)，其他黨員上報(bào)500字左右的“微”體會(huì)，并組織一次知識(shí)答題活動(dòng)。此外，黨支部還把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與“提質(zhì)增效”工作結(jié)合起來，與開源節(jié)流降本增效結(jié)合起來;與“三個(gè)先鋒”品牌結(jié)合起來，使學(xué)習(xí)有目標(biāo)、有動(dòng)力、有落實(shí)。三是重效果。在黨員的帶領(lǐng)下，員工隊(duì)伍在生產(chǎn)建設(shè)中奮勇爭(zhēng)先，努力建設(shè)優(yōu)質(zhì)工程、高效工程、精品工程。2018年四季度，支部黨員在“產(chǎn)能先鋒、搶險(xiǎn)先鋒、服務(wù)先鋒”和“六比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽開展過程中，以身作則，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)、安全關(guān)、進(jìn)度關(guān)、效益關(guān)，有效激發(fā)了員工的工作熱情，班組平均出車時(shí)間比競(jìng)賽前提前了約10多分鐘，完成工程10項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)工程收入200萬元;提出合理化建議7條。通過不斷夯實(shí)基礎(chǔ)工作，基層黨建的作用越來越突出。

護(hù)廠大隊(duì)黨支部立足“推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)，改革創(chuàng)新力強(qiáng)”黨員隊(duì)伍建設(shè)，將黨建活動(dòng)融入中心工作，組織動(dòng)員全體黨員開展“調(diào)處工農(nóng)糾紛、服務(wù)保障生產(chǎn)”黨建立項(xiàng)，開展“油區(qū)治理”優(yōu)秀黨員責(zé)任區(qū)、“收油班”黨員示范崗等活動(dòng)。全體黨員在黨建立項(xiàng)中，不折不扣地完成協(xié)助處置工農(nóng)糾紛等急難險(xiǎn)重任務(wù)，僅2018年就協(xié)助解決工農(nóng)糾紛66起，有效化解了困擾生產(chǎn)建設(shè)、產(chǎn)能建設(shè)的難點(diǎn)問題。胡學(xué)軍作為“油區(qū)治理”責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人，始終守好泉42、泉241斷塊這道油區(qū)治理第一道防線。其間，經(jīng)過21天的縝密偵查和技術(shù)布控，組織5次全員蹲守，于9月12日取締廣陽(yáng)區(qū)穆莊村西一處原油凈化點(diǎn)，抓獲涉油嫌疑人6名、查繳涉油車輛3臺(tái)、導(dǎo)熱油爐1臺(tái)，地下儲(chǔ)罐（30方）2座，回收被盜原油15.6噸，鏟除了影響油區(qū)安寧的“毒瘤”。收油班唐趙斌、馬松濤兩名黨員，在落地原油回收工作中，不怕臟、不拍累、不怕苦，出色完成了全廠落地原油回收任務(wù)。大隊(duì)黨支部圍繞中心工作，開展黨建活動(dòng)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，推進(jìn)了各項(xiàng)中心工作圓滿完成。

【結(jié)束語】黨員隊(duì)伍建設(shè)要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，使黨員隊(duì)伍不斷煥發(fā)勃勃生機(jī)與活力，為黨的基層組織建設(shè)提供可靠的組織保證，為企業(yè)的全面科學(xué)發(fā)展、和諧建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。