趙潔
摘要:《形體訓(xùn)練》課程以提升學(xué)生個人形象,增強學(xué)生身心品質(zhì),發(fā)展學(xué)生綜合素養(yǎng)為目標(biāo),突出差異化課程教學(xué),引入多樣性教法手段,以滿足酒店行業(yè)高端技能型人才的培養(yǎng)需要。結(jié)合酒店行業(yè)實際,著重從形體氣質(zhì)、心理素質(zhì)、體能素質(zhì)等方面,提出教改建議。
關(guān)鍵詞:高職院校;《形體訓(xùn)練》;形象塑造
結(jié)合酒店行業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),引入《形體訓(xùn)練》課程教學(xué),關(guān)注學(xué)生生理、心理素質(zhì)的發(fā)展,特別是在打造酒店人才形象上,貼近行業(yè)特色,符合崗位需求,展現(xiàn)人才風(fēng)范?!缎误w訓(xùn)練》課程實踐性強,對不同院校、不同專業(yè)而言,教學(xué)側(cè)重點有所不同。立足酒店行業(yè),從培養(yǎng)高素質(zhì)、技能型人才目標(biāo)上,將崗位職業(yè)技能、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),與形態(tài)訓(xùn)練內(nèi)容、方法進行優(yōu)化組合,提升學(xué)生良好氣質(zhì)水平,更好的勝任未來職業(yè)崗位。
一、《形體訓(xùn)練》課程在酒店學(xué)科形象塑造中的價值
《形體訓(xùn)練》課程被廣泛應(yīng)用于旅游管理、酒店管理、企業(yè)管理、空乘服務(wù)等學(xué)科,其初衷在于改善和提升學(xué)生職業(yè)形象,內(nèi)煉氣質(zhì),外塑形象,為走上職業(yè)崗位奠定基礎(chǔ)。酒店行業(yè)更加強調(diào)服務(wù)性,對學(xué)生的職業(yè)形象要求較高。引入《形體訓(xùn)練》課程,加強對學(xué)生形體、身心素質(zhì)等能力的訓(xùn)練,為更好的順應(yīng)崗位需要,更好的對客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)造條件。其價值體現(xiàn)在:一是強化學(xué)生在人際溝通中的良好身心素質(zhì)。據(jù)研究發(fā)現(xiàn),在人際溝通中,影響力與信任度的產(chǎn)生,主要來自語言、語調(diào)和形象。其中形象占據(jù)55%,人際溝通中人的整體形象在人際溝通中占重要地位,良好的形象,更是提供優(yōu)質(zhì)對客服務(wù)的基本前提。二是幫助學(xué)生塑造良好的職業(yè)形象。在未來走向職場中,一個人的形象素質(zhì),主要體現(xiàn)在內(nèi)在的職業(yè)素能和外在的職業(yè)形象。如儀容、儀表、言談、舉止、手勢、表情等。通過這些外在形象,來反映一個人的職業(yè)素養(yǎng)。如在現(xiàn)場招聘中,良好職業(yè)形象的應(yīng)聘者,更有機會獲得用人單位的青睞,在同等條件下,形象好、氣質(zhì)佳的畢業(yè)生將獲得更大的就業(yè)機會。另外,個人的職業(yè)形象,在酒店行業(yè)職場環(huán)境中,代表了個人就業(yè)競爭力,也是樹立酒店形象,贏得賓客贊譽的重要基礎(chǔ)。三是形體訓(xùn)練是塑造學(xué)生良好職業(yè)形象的重要途徑。形體訓(xùn)練涵蓋一個人的著裝、化妝、發(fā)式、言談、禮儀、舉止等多個方面的綜合訓(xùn)練,讓學(xué)生具備得體的言談、優(yōu)雅的舉止、莊重的著裝,舉手投足之間,更顯一個人的魅力與品味。同時,形體訓(xùn)練實現(xiàn)對一個人內(nèi)在心靈美、外形美的統(tǒng)一,有助于增強學(xué)生的職業(yè)道德操守和價值修養(yǎng),增強就業(yè)競爭力。
二、《形體訓(xùn)練》課程改革教學(xué)的實踐路徑
(一)分析酒店行業(yè)學(xué)情特點,樹立課改理念
對于酒店類專業(yè)學(xué)生,與舞蹈類、體育類專業(yè)形體教學(xué)存在較大差異,更無法直接照搬、照用其他專業(yè)形體訓(xùn)練教學(xué)模式,必須要全面了解酒店類專業(yè)學(xué)情實際,以實用性、可操作性、系統(tǒng)性為指導(dǎo),在改革、探索、創(chuàng)新中完善《形體訓(xùn)練》課程教學(xué)體系。具體而言,酒店類生源對形體訓(xùn)練課程較為陌生,學(xué)生形體條件相對較差,對形體訓(xùn)練基本功等內(nèi)容,缺乏耐性,很易產(chǎn)生消極情緒,特別是單純性的肢體強度訓(xùn)練,反而抑制了學(xué)生對形體訓(xùn)練的積極性。同時,各院系對形體訓(xùn)練課程重視不足,會因為個別學(xué)生不喜歡而降低形體訓(xùn)練難度和教學(xué)頻度,甚至一些班級會取消形體訓(xùn)練課程。從用人單位來看,很多單位對實習(xí)生的形體要求不規(guī)范,對學(xué)生的形體訓(xùn)練是否達(dá)標(biāo)也未明確具體要求。另外,在課程形式及教法上,照抄舞蹈或其他專業(yè)形體訓(xùn)練方法,也讓學(xué)生感到單一乏味,甚至產(chǎn)生畏難心理。為此,《形體訓(xùn)練》課程的引入,要圍繞酒店類人才培養(yǎng)目標(biāo),注重學(xué)生良好形象塑造,要從心理素質(zhì)、形態(tài)儀表及健康體魄等方面下功夫,緊密結(jié)合酒店類不同崗位實際需要,促進學(xué)生形象、氣質(zhì)、心理、體能等方面獲得有效提升。
(二)明確課程目標(biāo),實現(xiàn)科學(xué)合理定位
針對酒店類學(xué)生形象塑造課程,《形體訓(xùn)練》教學(xué)如何實施?怎樣設(shè)置教學(xué)目標(biāo)?如何達(dá)成教學(xué)目標(biāo)?都需要具體貼近酒店類學(xué)生實際,做到有的放矢,讓課程教學(xué)取得實效??紤]到酒店類學(xué)生個體差異性和崗位定位的不同,在《形體訓(xùn)練》課程目標(biāo)上,主要分為三方面。第一,基本形體知識和禮儀規(guī)范目標(biāo)。該目標(biāo)主要介紹基本形體訓(xùn)練知識和方法,包括形體訓(xùn)練的原則、身體形體、肌肉、身體素質(zhì)鍛煉方法,以及勝任酒店類職場崗位的禮儀規(guī)范及要求,包括儀態(tài)、表情、坐姿、手勢等。第二,職業(yè)能力目標(biāo)。包括職業(yè)基本形體能力、核心形體能力和綜合形體能力等。在基本形體能力范疇,有形體審美、運動能力、肢體語言表達(dá);在核心形體能力范疇,有合作能力、方法能力與思維能力;在綜合形體能力范疇,有學(xué)習(xí)能力、協(xié)同能力、社交能力等。第三,思想素質(zhì)目標(biāo)。包括職業(yè)形象與素養(yǎng),鍛煉意識與運動文化,團隊協(xié)作精神等。職業(yè)形象包括形體禮儀規(guī)范、良好形體行為習(xí)慣養(yǎng)成;鍛煉意識包括運動習(xí)慣、鍛煉意識、科學(xué)健身方法等;協(xié)作精神包括溝通、分享與互助能力等。結(jié)合《形體訓(xùn)練》課程目標(biāo),要從課時安排、教學(xué)任務(wù)、教學(xué)方法等方面進行科學(xué)設(shè)置,銜接酒店類學(xué)生形體鍛煉需求。如引入小團體學(xué)導(dǎo)式教學(xué)、學(xué)生個體體驗式教學(xué)、學(xué)生參與型情境教學(xué)等,避免單一的強度訓(xùn)練、灌輸式教學(xué),要結(jié)合酒店行業(yè)場景,注重形態(tài)訓(xùn)練與酒店服務(wù)崗位的對接。如引入模態(tài)訓(xùn)練法、表演比賽法、情景模擬法等,讓學(xué)生從形體訓(xùn)練中修煉良好形象,培養(yǎng)形體鍛煉習(xí)慣。
(三)注重教學(xué)內(nèi)容的優(yōu)化,契合酒店崗位形象塑造
《形體訓(xùn)練》課程在教學(xué)內(nèi)容上,要統(tǒng)合各項教學(xué)知識點,對接酒店類學(xué)生、崗位實際,將形體、舞蹈、肢體鍛煉等方法,與學(xué)生的姿勢、體能、美感、氣質(zhì)培養(yǎng)相結(jié)合。同時,兼顧學(xué)生個體差異性、崗位差異性,要將職場、崗位形體禮儀與酒店行業(yè)、酒店企業(yè)文化相融合。對接酒店類專業(yè)學(xué)生不同學(xué)期課程結(jié)構(gòu),建議第一學(xué)段,以形體訓(xùn)練基礎(chǔ)、儀容禮儀、個人形象禮儀等為重點,融入芭蕾舞訓(xùn)練、健美操訓(xùn)練等輔助課程,從了解、掌握基本形體訓(xùn)練知識和方法上,感受良好的形體姿態(tài),借助于舞蹈訓(xùn)練,增強機體核心肌肉群的訓(xùn)練;第二學(xué)段,注重個人儀態(tài)行為、肢體動作的訓(xùn)練,引入交誼舞、職場形體禮儀訓(xùn)練內(nèi)容,增強學(xué)生站姿、走姿、坐姿訓(xùn)練;第三學(xué)段,突出職業(yè)崗位形體素質(zhì)訓(xùn)練,引入爵士舞等舞蹈課程,聯(lián)系學(xué)生崗位,加強形體禮儀的模擬訓(xùn)練,也可以引入瑜伽輔助課程,塑形健身;第四學(xué)段,注重職業(yè)特色情景模擬與訓(xùn)練,如拉丁、舞步組合訓(xùn)練、企業(yè)與團隊文化拓展訓(xùn)練,提升學(xué)生綜合形體形象。
(四)突出教法變革與設(shè)計,完善考核體系
對《形體訓(xùn)練》課程的教法創(chuàng)新,需要引領(lǐng)學(xué)生認(rèn)識形體訓(xùn)練重要性,借助于示范、講解,鼓勵學(xué)生參與實踐、體驗,營造良好的訓(xùn)練氛圍,消解學(xué)生的抵觸情緒。在教法上,結(jié)合不同學(xué)段、教學(xué)內(nèi)容的差異性,要體現(xiàn)教法的變換與創(chuàng)新,突出側(cè)重點。如通常以“大班授課+小組教學(xué)、一對一輔導(dǎo)”方式,對形體訓(xùn)練基本知識、基礎(chǔ)動作、方法的學(xué)習(xí),以大班制為主,便于集中學(xué)習(xí);對于職場情景模擬訓(xùn)練,以小組方式,依托任務(wù)驅(qū)動,教師示范與指導(dǎo),讓學(xué)生從體驗、討論、實踐中了解和掌握形體禮儀技能。針對個體差異性,也要進行一對一輔導(dǎo),促進因材施教,增強學(xué)生形體訓(xùn)練積極性。另外,要加強學(xué)生引導(dǎo)與啟發(fā),注重師生間對話與交流,設(shè)置話題討論,創(chuàng)設(shè)探究式實踐情境,讓學(xué)生能夠從形體訓(xùn)練中強化形象意識,將形體訓(xùn)練納入到日常行為習(xí)慣中。關(guān)注考核,將平時成績(50%),技術(shù)技能考查(50%)進行考核,讓學(xué)生將功夫下在平時,打造良好職業(yè)形象。
三、結(jié)語
對《形體訓(xùn)練》課程的開設(shè),應(yīng)該成為酒店類專業(yè)必修課,特別是在塑造酒店人才形象上,更應(yīng)該結(jié)合學(xué)科、崗位、學(xué)情實際,明確教學(xué)目標(biāo),優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,靈活運用不同的教法手段,突出《形體訓(xùn)練》課程特色,努力提升學(xué)生形體形象與氣質(zhì)水平,提高學(xué)生就業(yè)競爭力。