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    新形勢(shì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)與能力提升戰(zhàn)略探析

    2020-10-12 14:46:25曹健
    中國(guó)市場(chǎng) 2020年24期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)全球化

    曹健

    [摘 要]經(jīng)濟(jì)全球化給企業(yè)的國(guó)際化發(fā)展帶來(lái)了新的機(jī)遇,尤其是近年來(lái)我國(guó)“一帶一路”的倡議,也推動(dòng)著這一潮流,無(wú)疑對(duì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員提出了新的要求。文章從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員面臨的問(wèn)題出發(fā),論述了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)與能力提升的原則,并提出了相關(guān)策略,希望對(duì)于培養(yǎng)新形勢(shì)下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員提供一定的參考價(jià)值。

    [關(guān)鍵詞]經(jīng)濟(jì)全球化;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員;會(huì)計(jì)枯木設(shè)置

    [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2020.24.162

    1 引言

    從傳統(tǒng)意義來(lái)說(shuō),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這一職業(yè)無(wú)論是工作性質(zhì)還是內(nèi)容都是相對(duì)穩(wěn)定的,這也使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的變化一直相對(duì)較小,處于一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)。但是隨著經(jīng)濟(jì)全球化的迅速發(fā)展,企業(yè)在管理理念以及管理方式上都發(fā)生了很大的變化,對(duì)于工作的要求領(lǐng)域顯然不再那么單一,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員也面臨著專業(yè)的拓展、綜合素質(zhì)和復(fù)合能力的提升等問(wèn)題??梢哉f(shuō),經(jīng)濟(jì)全球化新形勢(shì)下,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員面臨著極大的挑戰(zhàn)和壓力。一是會(huì)計(jì)政策方面的差異。從全球范圍來(lái)看,各個(gè)國(guó)家所使用的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是不同的,既有國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,也有自己國(guó)家當(dāng)?shù)氐臅?huì)計(jì)準(zhǔn)則,這就造成了很多企業(yè)在國(guó)外的分公司執(zhí)行的相關(guān)政策的差異。同時(shí)受到了管理模式的限制,導(dǎo)致了會(huì)計(jì)枯木設(shè)置以及信息系統(tǒng)的不一致性,在這種情況下,公司總部的核算管理的統(tǒng)一性就必然受到了負(fù)面影響。二是資金管理方面的安全。隨著經(jīng)濟(jì)一體化趨勢(shì)的加強(qiáng),很多企業(yè)都在“走出去”方面下工夫,但是無(wú)論在海外投資或是經(jīng)營(yíng),都必然要面臨資金管理安全的問(wèn)題。這也就增加了外匯波動(dòng)、海外融資風(fēng)險(xiǎn)等工作內(nèi)容,甚至是投資所在地的通貨膨脹情況都給財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作增加了難度。而從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)和能力來(lái)看,專業(yè)化程度低,不能應(yīng)對(duì)海外市場(chǎng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)成為了突出問(wèn)題。此外,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員還面臨大量的經(jīng)濟(jì)全球化帶來(lái)的客觀問(wèn)題,比如作為外資企業(yè),在當(dāng)?shù)氐亩愂照?、法律環(huán)境等方面顯然是不同的。這些都是經(jīng)濟(jì)全球化新形勢(shì)下,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要面對(duì)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,也是通往國(guó)際化之路需要破解的難題,這也為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)與能力提升提出了新的時(shí)代要求。

    2 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)與能力提升的原則

    (1)國(guó)際化原則。不可否認(rèn)的是,經(jīng)濟(jì)的全球化會(huì)帶動(dòng)會(huì)計(jì)的國(guó)際化,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中企業(yè)要做到共享利益、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),作為企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要有這樣的國(guó)際化意識(shí),堅(jiān)持國(guó)際化的共享原則。在經(jīng)濟(jì)全球化浪潮中,顯然不是一兩個(gè)國(guó)家參與其中,而是各個(gè)國(guó)家的普遍參與,這也就需要各國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員在參與過(guò)程中,在熟悉各個(gè)國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上,最大程度地達(dá)成國(guó)際共識(shí),盡力協(xié)調(diào)制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),從而完成共同的會(huì)計(jì)目標(biāo),這也是國(guó)際化原則的題中之義。

    (2)綜合性原則。用經(jīng)濟(jì)全球化的眼光來(lái)看,尤其是跨國(guó)公司等組織形式的興起,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的工作越來(lái)越趨向于綜合化,甚至要求支撐起一個(gè)全球財(cái)經(jīng)知識(shí)管理體系。將企業(yè)在全球化經(jīng)營(yíng)中沉淀的全球會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)管理、資金管理、貿(mào)易及法律等方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)體系化,形成全球財(cái)經(jīng)知識(shí)體系,這樣才能夠起到增進(jìn)組織績(jī)效、知識(shí)創(chuàng)造價(jià)值的作用。新的形勢(shì)使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要超脫單純的通用知識(shí)運(yùn)用的階段,還要向著管理知識(shí)、貿(mào)易知識(shí)、法律知識(shí)等邁進(jìn),最終實(shí)現(xiàn)綜合能力的提升。

    (3)漸進(jìn)性原則。在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)與能力提升是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,不是一朝一夕就能完成的。這需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要有耐心和恒心,在日常工作中不斷積累會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的經(jīng)驗(yàn),夯實(shí)自身的專業(yè)基礎(chǔ)能力,采用周期培養(yǎng)的方式循序漸進(jìn),從簡(jiǎn)單到復(fù)雜,由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的初級(jí)能力上升為具備掌握財(cái)務(wù)模塊之外能夠處理復(fù)雜財(cái)務(wù)事項(xiàng)的中級(jí)階段,最后成為具備戰(zhàn)略分析、債務(wù)重組、并購(gòu)、戰(zhàn)略性成本及稅務(wù)管理、法人治理等高級(jí)知識(shí)技能的專業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人才。

    3 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)建設(shè)與能力提升策略

    (1)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)全球化思維培養(yǎng),進(jìn)一步拓寬國(guó)際化視野。當(dāng)今,經(jīng)濟(jì)全球化的深入發(fā)展,使中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展日益融入世界經(jīng)濟(jì)中去,成為全球經(jīng)濟(jì)中的一個(gè)重要板塊。中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展已經(jīng)不是局限于一隅的封閉經(jīng)濟(jì)模式,而是與其他國(guó)家經(jīng)濟(jì)密不可分、互聯(lián)互通的開(kāi)放式經(jīng)濟(jì)模式。在這種新形勢(shì)背景下,作為從事與經(jīng)濟(jì)工作緊密相連的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員,就必須要求具備全球化思維和國(guó)際化視野,才能更好地適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化新形勢(shì)下的財(cái)會(huì)工作要求。比如,在2008年全球金融危機(jī)爆發(fā)前夕,國(guó)內(nèi)一些在經(jīng)濟(jì)全球化領(lǐng)域研究成果頗豐的專家學(xué)者、職業(yè)素養(yǎng)很高的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者能夠基于對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化的深刻理解,提前準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)出金融危機(jī)的到來(lái),從而提前制定出了應(yīng)對(duì)之策。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員必須加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化的相關(guān)理論知識(shí)的掌握,認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)際形勢(shì)和發(fā)展大勢(shì),做到準(zhǔn)確把握、分析和預(yù)測(cè)國(guó)際內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì),培養(yǎng)敏銳的經(jīng)濟(jì)嗅覺(jué),以經(jīng)濟(jì)觀察家的視角來(lái)洞悉全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展大勢(shì),積極地規(guī)避經(jīng)濟(jì)事務(wù)風(fēng)險(xiǎn),在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位上面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)做到未雨綢繆,在崗位適應(yīng)上做到游刃有余,并且始終立于不敗之地。成熟的企業(yè)財(cái)會(huì)人員,要善于把企業(yè)的財(cái)務(wù)行為放在國(guó)際背景下通盤(pán)考慮,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為放在宏觀形勢(shì)下,進(jìn)行綜合考量,由謀一域變成謀全局,幫助企業(yè)提升應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)的能力。

    (2)加強(qiáng)財(cái)會(huì)專業(yè)素質(zhì)建設(shè),夯實(shí)財(cái)會(huì)工作專業(yè)能力。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員必須重視對(duì)自身專業(yè)素質(zhì)能力的充分加強(qiáng),圍繞財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作所需,要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、金融學(xué)、邏輯學(xué)等財(cái)會(huì)工作所必須具備的專業(yè)知識(shí)的再學(xué)習(xí),拓寬學(xué)習(xí)途徑,豐富學(xué)習(xí)形式,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員可以通過(guò)專業(yè)進(jìn)修、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、學(xué)歷教育、回校深造等途徑進(jìn)行專業(yè)財(cái)會(huì)知識(shí)的補(bǔ)充,做到有目的的學(xué)習(xí),有針對(duì)的應(yīng)用,學(xué)有所獲。財(cái)會(huì)工作人員要在工作之余,積極參加多種形式的專業(yè)培訓(xùn)充電,要著重加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)理論知識(shí)、特別是當(dāng)前時(shí)代中西方最流行的最新財(cái)會(huì)理論模型和知識(shí)的學(xué)習(xí)補(bǔ)充,并且要結(jié)合自身在財(cái)會(huì)崗位上的工作實(shí)踐,對(duì)財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)進(jìn)行充分消化,把理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)財(cái)會(huì)工作實(shí)踐的原動(dòng)力,補(bǔ)齊自身在財(cái)會(huì)工作實(shí)踐中的短板和弱項(xiàng),推動(dòng)自身專業(yè)素質(zhì)進(jìn)一步提升,實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)專業(yè)素養(yǎng)的全面發(fā)展。涉外企業(yè)要大力鼓勵(lì)財(cái)會(huì)員工在多個(gè)財(cái)務(wù)管理崗位上輪崗,幫助財(cái)會(huì)員工盡快成長(zhǎng)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員不能故步自封,要積極學(xué)習(xí)管理會(huì)計(jì)、成本控制等領(lǐng)域的知識(shí),爭(zhēng)取成為財(cái)會(huì)工作的多面手。在跨國(guó)公司、涉外企業(yè)中工作的財(cái)會(huì)工作人員,可以爭(zhēng)取到企業(yè)外派單位、駐外分公司相關(guān)崗位上進(jìn)行鍛煉,有助于熟悉和掌握所在國(guó)家地區(qū)的經(jīng)濟(jì)政策環(huán)境,盡快提升自身適應(yīng)國(guó)際經(jīng)濟(jì)行為的專業(yè)能力。

    (3)培養(yǎng)法治意識(shí)和法治思維,在財(cái)會(huì)專業(yè)工作中培養(yǎng)法治素質(zhì)。經(jīng)濟(jì)全球化意味著國(guó)內(nèi)與國(guó)外經(jīng)濟(jì)聯(lián)系日趨緊密。目前,我國(guó)已經(jīng)成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體,與全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)有日益密切的經(jīng)貿(mào)往來(lái),尤其是隨著進(jìn)出口貿(mào)易、國(guó)際金融、保險(xiǎn)、證券等涉外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)深入發(fā)展和全球一體化程度的加深,對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的法治素質(zhì)提出了巨大的挑戰(zhàn)。一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員,不僅需要掌握專業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和工作能力,還必須培養(yǎng)法治意識(shí)和法治思維,應(yīng)該具備全面扎實(shí)的法律知識(shí)素養(yǎng),特別是對(duì)涉外法律的熟悉程度,更制約了財(cái)會(huì)工作人員做好專業(yè)工作的成敗。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員要加強(qiáng)對(duì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)法律的學(xué)習(xí)深造,對(duì)涉外法律、尤其是涉外經(jīng)濟(jì)法、投資法、金融法等重點(diǎn)法律法規(guī)加大學(xué)習(xí)、理解和掌握的力度,做到準(zhǔn)確知法,嚴(yán)格守法,靈活用法,嚴(yán)格按照經(jīng)貿(mào)往來(lái)國(guó)家的法律條例和國(guó)際準(zhǔn)則辦事,防止和減少由于不懂國(guó)外法律而導(dǎo)致的貿(mào)易糾紛和經(jīng)濟(jì)摩擦等情況的發(fā)生,最大程度地保證合法權(quán)益,并在涉外經(jīng)貿(mào)活動(dòng)中占據(jù)有利條件。

    參考文獻(xiàn):

    [1]劉文婷. 經(jīng)濟(jì)全球化下的中國(guó)會(huì)計(jì)國(guó)際化發(fā)展道路[J].中國(guó)商界(下半月), 2010(10):97-98.

    [2] 王琪,陳曉明.淺析經(jīng)濟(jì)全球化和會(huì)計(jì)國(guó)際化問(wèn)題[J].時(shí)代金融 ,2016(4).

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