從廣播電視行業(yè)文化角度探究我國廣播電視行業(yè)政工工作的創(chuàng)新

張思楠

關(guān)鍵詞：廣播電視行業(yè)文化;政工工作;創(chuàng)新

時代是不斷發(fā)展的，對于廣播電視行業(yè)來說，面臨著諸多的挑戰(zhàn)，對于廣播電視行業(yè)職工工作來說，需要根據(jù)當(dāng)前時代發(fā)展的方向明確主要的工作思路，對原有的政工工作發(fā)展體系進行不斷的完善和創(chuàng)新，從而更加符合當(dāng)前時代對廣播電視行業(yè)所帶來的新要求。因此相關(guān)工作人員需要在廣播電視行業(yè)文化角度的背景下，實現(xiàn)政工工作的有效發(fā)展以及創(chuàng)新，從而凸顯廣播電視行業(yè)政工工作在廣播電視中的重要影響作用。

廣播電視行業(yè)政工工作所面臨的挑戰(zhàn)分析

新媒體行業(yè)的影響。隨著我國當(dāng)前科學(xué)技術(shù)水平和新技術(shù)的不斷發(fā)展，對于廣播電視行業(yè)來說面臨著諸多的挑戰(zhàn)，比如在當(dāng)前時代下人們獲取信息的途徑和類型發(fā)生了一定的轉(zhuǎn)變，新媒體行業(yè)在信息傳播和發(fā)展的過程中產(chǎn)生了重要的影響作用，這對傳統(tǒng)媒體的發(fā)展帶來了一定的沖擊，與此同時一些廣電行業(yè)的工作人員也對新媒體秉承著接受的態(tài)度，并且充分的利用了新媒體技術(shù)的優(yōu)勢來進行信息的傳播，難免會對以往的工作模式造成一定的影響[1]。所以在實際工作的過程中，需要根據(jù)當(dāng)前新媒體行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，對廣播電視行業(yè)政工工作模式和思路進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整以及優(yōu)化，從而使得政工工作能夠更加符合新媒體行業(yè)當(dāng)前的發(fā)展現(xiàn)狀，促進工作人員更佳靈活地解決在實際工作中所呈現(xiàn)的問題。

政工工作開展難度較高。隨著我國當(dāng)前新媒體行業(yè)的不斷發(fā)展，對于廣播電視行業(yè)來說，在日常發(fā)展的過程中遇到了諸多的阻礙，在這一背景的影響下，一些工作人員在日常工作的過程中經(jīng)常會存在著迷茫的情緒，不知道怎樣引導(dǎo)廣播行業(yè)得到持續(xù)性的發(fā)展，廣播電視行業(yè)的文化氛圍也無法達到預(yù)期的狀態(tài)，從中可以看出在實際工作的過程中，由于廣播電視行業(yè)的新特征是比較明顯的，所以在實際政工工作開展的過程中存在著諸多的問題，一些工作人員在實際工作過程中將工作重點放在了如何促進廣播電視行業(yè)發(fā)展上，并沒有加強對政工工作的重視程度，也沒有對相關(guān)工作人員進行廣泛的關(guān)注，很難激發(fā)這部分工作人員的工作積極性以及工作熱情，甚至是會對后續(xù)的發(fā)展產(chǎn)生非常迷茫的心理。

在廣播電視行業(yè)文化角度下，實現(xiàn)廣播電視行業(yè)政工工作創(chuàng)新的路徑分析

提高親和力。在廣播電視行業(yè)文化角度下，在進行廣播電視行業(yè)政工工作創(chuàng)新的過程中，相關(guān)工作人員要對原有的工作模式和工作方法進行適當(dāng)?shù)膭?chuàng)新以及調(diào)整，首先在實際工作過程中要提高政工工作的親和力，這主要是由于新媒體平臺在信息傳播和發(fā)展的過程中和傳統(tǒng)媒體存在著較大的差異性，比如在微博和論壇信息傳播的過程中，運用的更多的是普遍性的語言，顯得更加真誠和真切，并且在新媒體背景下接受信息的群眾是普通的人民群眾，并且各個網(wǎng)友之間沒有任何的身份差異，所以在進行互動話題討論的過程中，通常都是展現(xiàn)的是內(nèi)心的真實情感，所以在廣播電視行業(yè)政工工作中，相關(guān)工作人員要從這一問題入手，制定新型的政工工作思路，營造輕松的工作氛圍，從而使得政工工作的親和力能夠得到有效的提升[2]。比如在進行思想政治內(nèi)容宣傳的過程中，可以更多的關(guān)注職工的需求以及要求，當(dāng)看到來自上級人員的關(guān)注之后，各個崗位的工作人員可以充分的調(diào)動自身工作積極性以及工作熱情，靈活的應(yīng)對在實際工作中所存在的問題。

加強雙向互動。在以往廣播電視行業(yè)政工工作中，對企業(yè)員工進行工作時往往是單向互動的模式，整個信息溝通和交流的方式是比較單一的，但是隨著我國當(dāng)前新媒體技術(shù)的不斷發(fā)展，在進行政治工作創(chuàng)新的過程中，相關(guān)工作人員要加強對新媒體技術(shù)在政工工作重要影響作用的重視程度，廣播電視行業(yè)的政工工作要充分的發(fā)揮新媒體技術(shù)的優(yōu)勢，讓教育者和受教育者能夠有多元化的溝通渠道來進行廣泛的溝通，不僅有助于提高廣播電視行業(yè)政治工作的有效性，還有助于推動廣播電視行業(yè)在當(dāng)前時代下的穩(wěn)定發(fā)展。相關(guān)工作人員可以通過微信公眾平臺或者是微博來實現(xiàn)廣泛的溝通以及交流，促進工作人員可以將內(nèi)心的想法進行完整地表達，提高政工工作的有效性。

在新媒體背景下，對于廣播電視行業(yè)的文化培養(yǎng)工作來說，相關(guān)工作人員需要結(jié)合實際情況對廣播電視行業(yè)的政工工作進行創(chuàng)新以及調(diào)整，并且充分地發(fā)揮新媒體技術(shù)的優(yōu)勢，從多個渠道和多個形式入手保證政工工作的有效性，從而使得政工工作的時代性能夠得到大幅度的提升，拉近和職工之間的距離，推動廣播電視行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻

[1]張麗霞.強化政工隊伍建設(shè)，做好油田企業(yè)黨建工作[J]化工管理，2016（08）：97-98.

[2]李海龍.新常態(tài)下企業(yè)政工隊伍建設(shè)的新思路和新措施[J]科技經(jīng)濟導(dǎo)刊，2017（10）：36-38.

[3]廖琳.企業(yè)政工隊伍建設(shè)工作中存在的問題與對策分析[J]企業(yè)改革與管理，2016（20）：140-142.