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    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與英語師范專業(yè)教育融合發(fā)展的困境及對策

    2020-10-09 10:28謝媛
    海外文摘·學(xué)術(shù) 2020年9期
    關(guān)鍵詞:對應(yīng)策略融合發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

    謝媛

    摘要:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與英語師范專業(yè)的融合,是推進教學(xué)改革的重要手段,也是培養(yǎng)師范學(xué)生創(chuàng)新意識的根本途徑,有助于學(xué)生適應(yīng)當下的快節(jié)奏生活?;诖?,文章首先簡要地介紹創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與英語師范教育融合的必要性,接著分析兩者融合的困境,針對其中的問題,最后重點提出一些有效的應(yīng)對策略,以期為專業(yè)教師教學(xué)提供參考。

    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;英語師范專業(yè);融合發(fā)展;對應(yīng)策略

    中圖分類號:H319.3 ?文獻標識碼:A ? ?文章編號:1003-2177(2020)09-0082-02

    從近年來的發(fā)展來看,我國經(jīng)濟實力整體呈現(xiàn)出一種上升的趨勢,所以市場對于人才的需求也有了更為嚴格的要求。學(xué)校是培養(yǎng)人才的主要場所,新時代背景下,教師應(yīng)該更新教學(xué)理念,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和英語教育進行有效整合,改進和完善傳統(tǒng)的教學(xué)方法,努力探索出一條全新的教育途徑,為培養(yǎng)高素質(zhì)、綜合性師范英語學(xué)生奠定堅實的基礎(chǔ)。

    1 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與英語師范教育融合的必要性

    1.1 拓展學(xué)生的知識范圍

    “雙創(chuàng)”背景下,應(yīng)該將創(chuàng)新理念貫徹落實到專業(yè)課程教育體系中,但是現(xiàn)階段我國師范生的教育一般偏向于心理、教育等方面,更多注重理論知識的講授,這就導(dǎo)致整個教學(xué)工作顯得過于簡單,無法適應(yīng)當下人才輩出的市場需求[1]。因此,英語教師將專業(yè)教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育進行有效整合,引導(dǎo)學(xué)生從多個層面去分析知識,實現(xiàn)跨文化交流,擁有創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)知識后,學(xué)生懂得如何將其巧妙應(yīng)用到專業(yè)學(xué)習(xí)中,最大化地拓展了他們的認知范圍。

    1.2 增強學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力

    知識經(jīng)濟時代下,創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)教育對學(xué)生發(fā)展具有促進作用,師范學(xué)生的從業(yè)范圍不能只是局限在就業(yè),還涵蓋了“創(chuàng)業(yè)”,任何專業(yè)的人都擁有無限發(fā)展的空間,而“創(chuàng)業(yè)”精神的存在逐漸成為推動學(xué)生前行的動力。所以,將兩者進行有效整合,既能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,也能讓他們成為這個行業(yè)的“創(chuàng)造者”。

    2 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與英語師范教育融合發(fā)展的困境

    2.1 專業(yè)課程和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融合不緊密

    雖然部分師范學(xué)校按照教育部門的相關(guān)要求,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育列入到人才培養(yǎng)計劃中,但是在實際操作的過程中,只是將這項工作停留在表明,并未實現(xiàn)兩者的深入融合。英語師范學(xué)生應(yīng)該走在學(xué)術(shù)創(chuàng)業(yè)的最前端,努力彰顯出自身的特色,如若無法對該專業(yè)進行持續(xù)研究,不僅會阻礙學(xué)生的發(fā)展,甚至?xí)绊懏a(chǎn)業(yè)研的轉(zhuǎn)化。具體體現(xiàn)在英語師范生和所學(xué)專業(yè)相脫節(jié),大部分學(xué)生想到畢業(yè)后向英語教師方向發(fā)展,忽視了專業(yè)和創(chuàng)業(yè)項目的整合,使他們?nèi)狈诵母偁幜2]。

    2.2 學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識不強

    學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識直接影響了專業(yè)教育融合的效果,應(yīng)試教育背景下,部分學(xué)生的思維局限在固定空間內(nèi),認為英語師范專業(yè)學(xué)生日后就是成為教育人員,所以在日常的學(xué)習(xí)中,將側(cè)重點放在專業(yè)知識和技能訓(xùn)練中,習(xí)慣性接受安穩(wěn)的工作。再者,學(xué)生對創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的認知比較淺顯,簡單地認為就是“創(chuàng)業(yè)”,有的學(xué)生志不在此,所以并不會“浪費”精力在其中。這種錯誤認知下,導(dǎo)致學(xué)生的自身分析能力薄弱,沒有打破常規(guī)框架的信心,進而導(dǎo)致他們?nèi)蘸蟮木蜆I(yè)渠道窄,最終被社會所淘汰。

    2.3 缺少復(fù)合型教師隊伍

    部分英語任課教師認為培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)知識,既可達到教書育人的目的,學(xué)生的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)教育和本專業(yè)發(fā)展的關(guān)系不大,這些都是團委、創(chuàng)業(yè)教師的責任,無形中弱化了兩者的聯(lián)系。一方面,英語教師對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育只停留在表面,忽視了教育的核心是拓展學(xué)生的認知范圍,進而導(dǎo)致英語師范生的實踐能力薄弱,未能正確傳播先進的教育理念。另一方面,教師缺乏創(chuàng)業(yè)理論和實踐,大部分教師是根據(jù)學(xué)生的安排任教,所以有些青年教師存在實踐經(jīng)驗不足的情況,而且在闡述理論知識的過程中不夠具體,沒有實際案例的支撐,難以調(diào)動學(xué)生的探索興趣[3]。

    3 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與英語師范教育融合發(fā)展的對策

    3.1 構(gòu)建相互融合的課程體系

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和英語師范專業(yè)的有效整合,應(yīng)該從人才培養(yǎng)方面入手,對教學(xué)內(nèi)容、方式、評價等工作展開綜合分析,開設(shè)具有特色化的融合課程。

    (1)因材施教。教師利用項目教學(xué)的方法授課,以生為本的過程中實現(xiàn)互動教學(xué),主動提煉創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識,將其轉(zhuǎn)化為課上內(nèi)容,這些訓(xùn)練項目英語教研組會提前展開討論,每個學(xué)期選擇最優(yōu)化的內(nèi)容,課程結(jié)束后更新重點內(nèi)容,逐步形成“英語師范專業(yè)+雙創(chuàng)”的發(fā)展機制[4]。

    (2)在線開放課程。教師建立線下資源庫,打造優(yōu)質(zhì)的教學(xué)平臺,資源庫中包含了名師授課、精品案例和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實例等,學(xué)生通過在線學(xué)習(xí)的方式實現(xiàn)自我成長,并在自主學(xué)習(xí)的過程中,保證“雙創(chuàng)”教育和英語專業(yè)的碰撞。另外,教師也可以從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的層面增設(shè)一些商務(wù)、旅游英語課程,著重鍛煉學(xué)生的思維方式和創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ),實現(xiàn)資源的有效整合。

    (3)組織創(chuàng)業(yè)賽事。教育部門、學(xué)校聯(lián)合企業(yè)在全國內(nèi)舉辦競賽,營造濃厚的比賽氛圍,學(xué)生則是依托創(chuàng)客實驗室進行模擬訓(xùn)練,了解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的發(fā)展趨勢,學(xué)習(xí)相關(guān)的教育技能,實現(xiàn)理論和實踐的有效整合。學(xué)校搭設(shè)實訓(xùn)基地,為有創(chuàng)業(yè)實踐需求的學(xué)生提供幫助,在整合資源、確定目標的基礎(chǔ)上推動“英語師范專業(yè)+雙創(chuàng)”的有效融合。

    3.2 培養(yǎng)英語師范生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識

    學(xué)校應(yīng)該提前進行市場調(diào)研,校企合作的過程中一起研討“英語+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”的人才培養(yǎng)方案,糾正學(xué)生的認知錯誤,讓他們在學(xué)習(xí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識的過程中拓展自身的認知范圍,提高未來的就業(yè)競爭能力。而在具體實踐的過程中,應(yīng)該從多個層面上進行維護、升級,不僅要做好外在的創(chuàng)新工作,還要完善內(nèi)部的改革工作,真正從英語師范生的角度去看待問題,把握整體,實現(xiàn)教育資源的有效整合[5]。

    學(xué)校重視創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)教育工作,成立專業(yè)的負責小組,將其作為學(xué)校工作的重點,積極召開專題會議,主動研究后續(xù)的融合方案,并在推進中解決實際問題。實行學(xué)分認定機制,并落實到具體的實踐工作中,根據(jù)英語師范生的基本情況組織培訓(xùn)方案,另外,通過專題講座的形式,提高師范生的綜合素質(zhì)。專題講座一般分為三個部分:首先,教師從英語師范專業(yè)知識和能力兩個方面為出發(fā)點,著重強調(diào)英語基礎(chǔ)知識的重要性,提高中考、高考的解題能力。專業(yè)能力的提升上,師范學(xué)生互相進行溝通交流,盡量提高他們的班級管理能力,并對下一階段師范生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力訓(xùn)練提出新的要求。其次,要求往屆優(yōu)秀學(xué)長、學(xué)姐分享他們在能力訓(xùn)練和實踐方面的經(jīng)驗,從備考策略、實踐訓(xùn)練和教資面試等方面向在讀師范生介紹日后的工作歷程,激勵學(xué)生敢于吃苦。最后,輔導(dǎo)教師進行總結(jié),要求英語師范生具有正確的教師意識,認識到自己身上的責任和使命,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神。從整個培訓(xùn)效果來看,英語師范生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式有了全新的認知,也為學(xué)校推進“三全育人”的綜合改革工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

    3.3 建立復(fù)合型教師隊伍

    提高教育水平的基礎(chǔ)是需要一支高素質(zhì)的教師隊伍,學(xué)校也要致力于打造一支“雙創(chuàng)”理論和實踐豐富的專職教師隊伍[6]。學(xué)校制定有效的激勵制度,完善考核機制,對積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的英語教師,實行物質(zhì)和精神的雙重獎勵;或者是給予創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育一些實踐的空間,適當減少課程量,通過公開課的形式,選擇最優(yōu)秀的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師擔任組織者。

    要建設(shè)復(fù)合型教師隊伍,需要教師擁有極強的實踐操作能力,例如在學(xué)校利用本地資源,根據(jù)專業(yè)設(shè)置尋找合適的教育合作機構(gòu),為“雙師型”教師的培養(yǎng)提供平臺。每學(xué)期派遣部分教師到教育培訓(xùn)機構(gòu)參與一線工作,期末由教研室組織會議,總結(jié)實踐經(jīng)驗和教學(xué)方案。英語教師在崗位實踐中,也了解到整個行業(yè)和崗位的要求,積累實踐經(jīng)驗,相互扶持、相互激勵的過程中不斷成長。另外,學(xué)校結(jié)合自身的基本情況,主動豐富自身的國際視野,構(gòu)建國際合作體系,派送優(yōu)秀的英語教師和學(xué)生到合作學(xué)校訪問和學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí)國外的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式。

    4 結(jié)語

    新時期背景下,雙創(chuàng)+英語師范專業(yè)的教育模式,有助于打破學(xué)生固有的思維模式,在創(chuàng)新性發(fā)展的過程中,開展多元化的課程體系,構(gòu)建合理化的實踐平臺,推動教育改革工作的順利進行。另外,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效融合還處于萌芽階段,需要教師不斷實踐,相互借鑒,在分享的過程中尋得更合適的融合途徑。

    參考文獻

    [1]陳文亮,杜麗娟.職業(yè)核心能力視域下大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實施路徑優(yōu)化[J].大理大學(xué)學(xué)報,2018,3(11):109-114.

    [2]楊凡.高職院校雙創(chuàng)教育融入商務(wù)英語專業(yè)跨境電商課程實踐研究[J].安陽師范學(xué)院學(xué)報,2019(3):136-139.

    [3]鄧芳嬌.英語師范生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)現(xiàn)狀及對策研究[J].教育觀察,2018,7(4):69-72.

    [4]李慧.應(yīng)用型本科商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)模式研究:基于校企深度融合的視角[J].遼寧科技學(xué)院學(xué)報,2019(3):31-33.

    [5]王清,柳軍,唐衛(wèi).關(guān)于高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育有機融合的探討[J].教育探索,2016(12):65-68.

    [6]盧建飛,賴浩明.高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育融合中師資隊伍建設(shè)的思考[J].課程教育研究(外語學(xué)法教法研究),2018(15):2.

    (責編:楊梅)

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