• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    艦艇通信基地化訓(xùn)練保障方法研究?

    2020-07-09 12:38:02
    艦船電子工程 2020年5期
    關(guān)鍵詞:艦艇考核環(huán)境

    (91404部隊94分隊 秦皇島 066001)

    1 引言

    隨著信息技術(shù)在軍事領(lǐng)域的應(yīng)用不斷深入,未來海戰(zhàn)場的電磁環(huán)境必然更為復(fù)雜,海上制信息權(quán)的爭奪將愈演愈烈,水面艦艇編隊在執(zhí)行任務(wù)時進行有效的信息對抗與防御會直接影響戰(zhàn)斗的成敗,而其中的艦艇通信防御又是至關(guān)重要的一環(huán)[1]。通過系統(tǒng)、專業(yè)、科學(xué)的訓(xùn)練,能大大提高艦艇編隊?wèi)?yīng)對未來復(fù)雜電磁環(huán)境的能力,因此,對保障其訓(xùn)練的方法進行分析和研究具有十分重要的意義。

    2 艦艇通信訓(xùn)練保障簡述

    現(xiàn)今,世界各國在軍事訓(xùn)練這一熱點問題上都傾注了大量的時間和精力,許多軍事強國,都建設(shè)有各式各樣的訓(xùn)練基地,如美國海軍的芝加哥大湖海軍中心、加利福尼亞中國湖基地、太平洋艦隊作戰(zhàn)中心等[2]。基地化訓(xùn)練指的是依托訓(xùn)練基地或訓(xùn)練中心開展軍事訓(xùn)練的一種訓(xùn)練方式[3],根據(jù)訓(xùn)練實際和需求對訓(xùn)練內(nèi)容、方式、周期等進行研究設(shè)計,負(fù)責(zé)為受訓(xùn)部隊保障構(gòu)設(shè)合理、科學(xué)、貼近實戰(zhàn)的訓(xùn)練環(huán)境,在對抗訓(xùn)練中,實時掌握訓(xùn)練情況及進度,并根據(jù)實際進行臨機導(dǎo)調(diào),以此提高訓(xùn)練質(zhì)量[4]。

    國外豐富的軍事訓(xùn)練經(jīng)驗對于艦艇通信的訓(xùn)練具有一定的借鑒性,利用專業(yè)的訓(xùn)練組織者為艦艇通信的訓(xùn)練提供保障,為海上艦艇編隊的無線通信訓(xùn)練研究設(shè)計科學(xué)的計劃或方案,構(gòu)建合適的訓(xùn)練環(huán)境,通過靈活設(shè)計其保障模式、方案,可設(shè)計盡可能接近假想對手真實實力的訓(xùn)練環(huán)境,使得艦艇編隊的通信部門在逼真模擬的復(fù)雜電磁環(huán)境下鍛煉建立和保持有效通信的能力,從而熟悉掌握復(fù)雜電磁環(huán)境下艦艇通信裝備的作戰(zhàn)使用,磨煉和提升海上艦艇編隊無線通信作戰(zhàn)能力,保證戰(zhàn)時通信部門的職能發(fā)揮。

    艦艇通信的訓(xùn)練保障可總結(jié)為以下幾個方面:訓(xùn)練指揮保障、環(huán)境構(gòu)設(shè)保障、數(shù)據(jù)采集保障、考核評估保障。

    1)訓(xùn)練指揮保障指的是在訓(xùn)練時需要設(shè)置指揮所或?qū)а莶康戎笓]機構(gòu)來對所有的兵力、人員、裝備等保障資源進行統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào),全程掌握訓(xùn)練的實時信息,主要進行訓(xùn)練導(dǎo)調(diào)、兵力控制、特情處置等工作。

    2)環(huán)境構(gòu)設(shè)保障指的是利用環(huán)境構(gòu)設(shè)裝備、信息對抗兵力來為艦艇通信構(gòu)設(shè)復(fù)雜的信號環(huán)境和干擾威脅目標(biāo)環(huán)境,模擬假想的作戰(zhàn)對手,制造對抗的態(tài)勢,達到訓(xùn)練其抗干擾能力、保持通信能力、裝備運用能力的目的,是訓(xùn)練保障的關(guān)鍵一環(huán)。

    3)數(shù)據(jù)采集保障指的是通過設(shè)置數(shù)據(jù)采集員等方式,結(jié)合數(shù)據(jù)采集技術(shù)、遠程傳輸技術(shù)、數(shù)據(jù)處理技術(shù)等,將艦艇通信訓(xùn)練時的裝備參數(shù)、電磁環(huán)境信息等客觀數(shù)據(jù)和職手操作、抗干擾措施等主觀數(shù)據(jù)采集并實時匯總,為考核評估提供數(shù)據(jù)支撐。

    4)考核評估保障指的是要研究制定標(biāo)準(zhǔn)化的考核評估細(xì)則,在訓(xùn)練時以此為依據(jù),在訓(xùn)練實施階段,對訓(xùn)練過程和訓(xùn)練效果進行考核,訓(xùn)練結(jié)束后,以采集的訓(xùn)練數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),進行整理、分析、處理,得出綜合評估結(jié)果,給出針對性訓(xùn)練建議,為下一步的訓(xùn)練提供參考。

    3 艦艇通信訓(xùn)練保障模式分析與研究

    軍事訓(xùn)練常常不拘于形式,既可以是自發(fā)組織,自主開展日常訓(xùn)練,也可以是第三方組織,如依托專業(yè)的訓(xùn)練機構(gòu)進行專項性訓(xùn)練,還可以是大型聯(lián)合訓(xùn)練,在集中的時間段,同時開展多兵種、多內(nèi)容的協(xié)同訓(xùn)練,如常見的演習(xí)、演練等,另外,時常也有國際聯(lián)合軍演等訓(xùn)練形式出現(xiàn)[5]。自主訓(xùn)練易組織、易開展、可操作性強、對訓(xùn)練環(huán)境的要求也不高,但其訓(xùn)練條件有限,復(fù)雜電磁環(huán)境下的艦艇通信的訓(xùn)練針對性強、專業(yè)性高、對協(xié)同配合有一定的要求,訓(xùn)練條件相對苛刻,且具有常態(tài)化的訓(xùn)練需求,所以無論是自主訓(xùn)練還是國際聯(lián)合軍演的形式都不適用于艦艇通信訓(xùn)練。不同的訓(xùn)練形式,其保障的模式也不同,基于大型的演習(xí)或者演練的訓(xùn)練形式的保障模式,可以利用其參訓(xùn)兵力多的優(yōu)勢,在多兵種協(xié)同訓(xùn)練的基礎(chǔ)上,由訓(xùn)練的組織者進行合理調(diào)配,實現(xiàn)互相保障,互為對抗的訓(xùn)練,具體流程如圖1所示。

    圖1 艦艇通信基地化訓(xùn)練互保障組訓(xùn)模式圖

    在訓(xùn)練指揮保障方面設(shè)置指揮機構(gòu),主要擔(dān)負(fù)訓(xùn)練的導(dǎo)調(diào)、兵力的控制、態(tài)勢的顯示等職能,通過合理調(diào)配各類保障資源來保障訓(xùn)練的順利開展;環(huán)境構(gòu)設(shè)保障方面,復(fù)雜電磁環(huán)境構(gòu)設(shè)裝備可利用參訓(xùn)的岸基兵力、已有裝備或者外協(xié)裝備,通過模擬裝備和實裝共同形成構(gòu)設(shè)環(huán)境,保障和服務(wù)于受訓(xùn)艦的訓(xùn)練任務(wù);考核評估保障方面,訓(xùn)練時,在各參訓(xùn)兵力部位設(shè)置有一線采集評估員,肩負(fù)數(shù)據(jù)采集和一線考評的任務(wù),受指揮中心訓(xùn)練導(dǎo)調(diào)的直接指揮,采集評估人員將數(shù)據(jù)采集信息反饋到指揮中心綜合考評部位,支撐考評中心的綜合考評。

    互保障模式的主要特點是各兵力可以是受訓(xùn)兵力,也可以是保障兵力,在受訓(xùn)的同時,也作為另一兵力的作戰(zhàn)對手來配合保障訓(xùn)練,形成互為目標(biāo)構(gòu)設(shè),也互為作戰(zhàn)對手的互保障模式。在岸基通信對抗兵力進行訓(xùn)練時,可以將水面艦艇編隊作為干擾的目標(biāo),同時水面艦艇編隊也正好利用復(fù)雜的干擾環(huán)境進行反偵察、抗干擾的訓(xùn)練,雙方互為對手,互相對抗,互相保障。

    互保障模式下的訓(xùn)練,可以集約高效地利用各兵力、裝備等保障資源,集中程度高、訓(xùn)練時間短、訓(xùn)練內(nèi)容多,可同時開展多兵種、多科目的訓(xùn)練,總體上有利于節(jié)省訓(xùn)練時間,但也存在許多問題,比如:

    1)訓(xùn)練指揮保障方面

    互保障模式下,訓(xùn)練對象多,保障的兵力多,訓(xùn)練的內(nèi)容多,開展訓(xùn)練時所需的兵力、裝備等保障資源規(guī)模也大,造成指揮機構(gòu)龐大、指揮的程序、層級過多,要形成互為對抗、互相保障的訓(xùn)練態(tài)勢,對指揮的要求也比較高,在兵力協(xié)調(diào)、配合以及任務(wù)組織、實施上難度較大。

    2)環(huán)境構(gòu)設(shè)保障方面

    艦艇通信訓(xùn)練的復(fù)雜電磁環(huán)境構(gòu)設(shè),包括復(fù)雜背景信號環(huán)境和干擾威脅信號環(huán)境,互保障模式下,可以借助參訓(xùn)的通信對抗兵力為通信訓(xùn)練構(gòu)設(shè)復(fù)雜環(huán)境,但是形成一定的依賴性,而隨著訓(xùn)練的規(guī)模、批次、周期的增長,需求裝備數(shù)量越多,環(huán)境構(gòu)設(shè)的規(guī)模也越大,依托互保障模式構(gòu)設(shè)訓(xùn)練環(huán)境,必然無法滿足訓(xùn)練需求。

    3)數(shù)據(jù)采集保障方面

    艦艇通信的訓(xùn)練數(shù)據(jù)有數(shù)據(jù)量大、數(shù)據(jù)類型多、數(shù)據(jù)精細(xì)化程度高、采集方式多、處理難度大等特點,而在互保障模式下,數(shù)據(jù)采集內(nèi)容廣、類型雜、方式多,需要部署大量的采集員、調(diào)理員來滿足采集需求,具體實施中,采用多種方式復(fù)合采集,容易出現(xiàn)數(shù)據(jù)冗余度過高的情況,增加了數(shù)據(jù)處理的難度,數(shù)據(jù)采集保障壓力大,艦艇通信訓(xùn)練數(shù)據(jù)的完整性和正確性無法得到保障。

    4)考核評估保障方面

    在大規(guī)模訓(xùn)練中,通常需要設(shè)置大型的考評中心,對訓(xùn)練內(nèi)容進行集中的綜合考評,因此,需要匯集大量的各科目、各兵種的訓(xùn)練數(shù)據(jù)進行分析處理,最終得出綜合結(jié)論,考評任務(wù)量大,考評機構(gòu)過于龐大,考評程序繁瑣,效率也不高,而且,在綜合評估下的艦艇通信的訓(xùn)練考評,也無法做到精細(xì)化考評。

    4 基于自保障模式的艦艇通信基地化訓(xùn)練

    隨著訓(xùn)練需求的不斷增長,訓(xùn)練任務(wù)也逐漸增多,其中艦艇通信的訓(xùn)練也逐漸向短時間、多周期、多批次的趨勢發(fā)展[6],而大規(guī)模演習(xí)的訓(xùn)練形式,組織難度大,籌劃時間長,消耗兵力多,保障壓力大等諸多問題,無法滿足水面艦艇常態(tài)化的訓(xùn)練需求。基于互保障模式的不足,結(jié)合訓(xùn)練實際,本文提出了艦艇通信基地化訓(xùn)練的自保障模式,如圖2所示。

    圖2 艦艇通信基地化訓(xùn)練自保障組訓(xùn)模式示意圖

    自保障模式指的是,艦艇通信基地化訓(xùn)練的訓(xùn)練指揮、環(huán)境構(gòu)設(shè)、數(shù)據(jù)采集、考核評估等關(guān)鍵環(huán)節(jié)都依托專業(yè)的訓(xùn)練機構(gòu)的自有保障資源開展復(fù)雜電磁環(huán)境下艦艇通信訓(xùn)練的一種組訓(xùn)方式,自保障模式下,受訓(xùn)對象僅限于水面艦艇,針對艦艇通信單科目內(nèi)容進行更加專業(yè)、精細(xì)的設(shè)計,服務(wù)于實戰(zhàn)化訓(xùn)練,為水面艦艇量身打造一條復(fù)雜電磁環(huán)境下艦艇通信作戰(zhàn)能力的“流水線”似訓(xùn)練流程,可做到受訓(xùn)對象隨時進駐、隨時開訓(xùn)。其主要特點及相對于互保障模式的主要區(qū)別如表1所示。

    表1 互保障模式和自保障模式的主要區(qū)別

    5 艦艇通信基地化訓(xùn)練自保障方案設(shè)計

    由上節(jié)分析可知,自保障模式下的艦艇通信基地化訓(xùn)練,是針對水面艦艇艦艇通信開展的專項化訓(xùn)練,兵力規(guī)模有限,專精化程度更高,訓(xùn)練模式和訓(xùn)練內(nèi)容相對固定,訓(xùn)練時間短,但針對性更強,最重要的是訓(xùn)練周期短、可訓(xùn)練的批次多。因此,艦艇通信的基地化訓(xùn)練采用自保障模式更具有優(yōu)越性,下面從訓(xùn)練指揮、環(huán)境構(gòu)設(shè)、數(shù)據(jù)采集、考核評估四個核心環(huán)節(jié)進行分析研究。

    5.1 訓(xùn)練指揮自保障

    自保障模式下的訓(xùn)練指揮結(jié)構(gòu)如圖3所示。

    圖3 艦艇通信基地化訓(xùn)練訓(xùn)練指揮自保障示意圖

    自保障模式下的訓(xùn)練指揮保障不應(yīng)再采取集中式的指揮方式,而應(yīng)采取分散方式組織指揮,指揮所掌握訓(xùn)練時各兵力位置、狀態(tài)、海況氣象、訓(xùn)練條件等全局態(tài)勢[7],負(fù)責(zé)訓(xùn)練的總體籌劃和兵力行動指揮,對訓(xùn)練進行總體的決策和規(guī)劃,各參訓(xùn)艦艇訓(xùn)練時按需組成編隊,將訓(xùn)練導(dǎo)控和環(huán)境控制環(huán)節(jié)前出到指揮艦上,設(shè)置一線導(dǎo)控部位,直接指揮編隊的通信訓(xùn)練,對環(huán)境構(gòu)設(shè)裝備部位直接進行指揮,可根據(jù)參訓(xùn)艦通信部門的訓(xùn)練時機、訓(xùn)練進度、訓(xùn)練效果、訓(xùn)練內(nèi)容等實際情況自主地控制電磁環(huán)境的生成和調(diào)節(jié),可以精簡指揮機構(gòu),簡化指揮流程,提升艦艇通信訓(xùn)練的靈活性和訓(xùn)練質(zhì)效。

    5.2 環(huán)境構(gòu)設(shè)自保障

    環(huán)境構(gòu)設(shè)自保障是自保障模式中最關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié),艦艇通信的環(huán)境構(gòu)設(shè)一般可分為電磁背景環(huán)境構(gòu)設(shè)和電磁干擾環(huán)境構(gòu)設(shè)[8],自保障模式下只允許水面艦艇參訓(xùn),只作為參訓(xùn)兵力不擔(dān)負(fù)環(huán)境構(gòu)設(shè)任務(wù),主要采取獨立保障方式構(gòu)設(shè)環(huán)境,根據(jù)現(xiàn)有保障資源最大限度構(gòu)設(shè)艦艇通信訓(xùn)練環(huán)境,一方面可以減輕水面艦艇的訓(xùn)練任務(wù),另一方面可有效降低水面艦艇對其他參訓(xùn)兵力的依賴性。具體保障方案如下。

    1)電磁背景環(huán)境

    主要利用通信信號綜合模擬系統(tǒng)在訓(xùn)練場內(nèi)同時模擬艦艦、艦岸、艦空、空空等不同通信體制的通信信號,重點模擬具有抗干擾和低截獲能力的通信電臺、數(shù)據(jù)鏈等,生成復(fù)雜的通信電磁背景環(huán)境[9],具體設(shè)計如表2所示。

    表2 電磁背景環(huán)境構(gòu)設(shè)設(shè)計

    2)電磁干擾環(huán)境

    艦艇通信的主要干擾威脅目標(biāo)有:短波通信干擾、超短波通信干擾、數(shù)據(jù)鏈通信干擾和衛(wèi)星通信干擾等[10]。自保障模式中主要是綜合運用車載、機載、艦載通信干擾模擬系統(tǒng)、便攜式干擾模擬系統(tǒng)等可以滿足多樣式、大功率、寬頻段以及靈活可調(diào)的通信干擾模擬環(huán)境,分別在岸基、海上、空中全空間生成短波、超短波、戰(zhàn)術(shù)數(shù)據(jù)鏈、衛(wèi)星通信干擾信號環(huán)境[11]。具體設(shè)計如表3所示。

    表3 電磁干擾環(huán)境構(gòu)設(shè)設(shè)計

    5.3 數(shù)據(jù)采集自保障

    數(shù)據(jù)采集內(nèi)容主要區(qū)分主、客觀數(shù)據(jù),主觀數(shù)據(jù)主要是指揮決策、職手操作等訓(xùn)練相關(guān)的行為要素和主觀信息,客觀數(shù)據(jù)主要是指機載、艦載、岸基等通信干擾數(shù)據(jù)和艦艇編隊的艦艇通信數(shù)據(jù),包括通信情況、受干擾情況、抗干擾情況等。訓(xùn)練期間,主要采取計算機自動錄取、人工記錄、自動采集等方式,由現(xiàn)場采集員對訓(xùn)練主、客觀數(shù)據(jù)進行實時采集與信息分發(fā),現(xiàn)場考評組根據(jù)考評要求與標(biāo)準(zhǔn),收集、整理、分析由參訓(xùn)艦、各保障部位匯聚的考評要素信息,為訓(xùn)練考核評估提供依據(jù),確認(rèn)現(xiàn)場初評和考核結(jié)果。如圖4所示。

    圖4 艦艇通信基地化訓(xùn)練數(shù)據(jù)采集自保障示意圖

    5.4 考核評估自保障

    1)評估方法

    自保障模式中,精簡考評機構(gòu),提升考評效率,組建專業(yè)性更強的考評隊伍,派出一線考評組,全面負(fù)責(zé)艦艇通信的訓(xùn)練考評工作,依托現(xiàn)場采集和匯總的干擾和通信數(shù)據(jù),采用定性與定量相結(jié)合的分析方法,對考評指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的把握進行統(tǒng)一,采取快速考評、現(xiàn)場考評、專項考評的方式。指揮所可根據(jù)需要承擔(dān)一部分訓(xùn)練數(shù)據(jù)分發(fā)服務(wù)的職能。

    2)評估內(nèi)容和指標(biāo)

    構(gòu)建科學(xué)、完整的評估指標(biāo)體系,是艦艇通信評估的重要基礎(chǔ),直接關(guān)系到訓(xùn)練評估的效果[12]。艦艇通信的考評主要是對通信部門的通信建立與保持能力和通信組織協(xié)同能力進行考評,基于自保障模式的快速考評、現(xiàn)場考評的特點,需要對考核評估指標(biāo)進行精簡設(shè)計,將考核重點主要集中在通信部門的組織指揮能力和作戰(zhàn)運用水平上,組織指揮能力包括方案預(yù)案、組織協(xié)同和特情處置三個方面,作戰(zhàn)運用水平則主要是從裝備操作水平、通信任務(wù)完成情況、反偵察抗干擾運用等方面實行量化考察。一線考評員進行現(xiàn)場考評時,嚴(yán)格統(tǒng)一考評標(biāo)準(zhǔn),對訓(xùn)練效果作出客觀、準(zhǔn)確的評估,以量化的訓(xùn)練數(shù)據(jù)為主要依據(jù),找出艦艇通信訓(xùn)練中的薄弱環(huán)節(jié),尋找并解決問題,提升訓(xùn)練層次。

    6 結(jié)語

    未來海上局部戰(zhàn)爭,雷達、光電、通信等多種電磁信號充斥著海戰(zhàn)場,艦艇編隊在海上執(zhí)行任務(wù)時面臨著通信偵察威脅和通信干擾威脅,加強艦艇編隊通信的訓(xùn)練是適應(yīng)未來復(fù)雜海上電磁環(huán)境的必由之路[13]。本文在簡述艦艇通信基地化訓(xùn)練的保障的基礎(chǔ)上,對艦艇通信基地化訓(xùn)練互保障模式的特點及不足進行了分析,結(jié)合實際的訓(xùn)練需求和訓(xùn)練條件,對艦艇通信基地化訓(xùn)練的保障模式進行了思考和研究,提出了基于自保障模式的艦艇通信基地化訓(xùn)練,并進行了分析研究,立足于現(xiàn)狀,從訓(xùn)練指揮自保障、環(huán)境構(gòu)設(shè)自保障、數(shù)據(jù)采集自保障、考核評估自保障四個方面設(shè)計了艦艇通信基地化訓(xùn)練的自保障方案,對艦艇通信的訓(xùn)練保障方法研究有一定的指導(dǎo)意義,有助于提升水面艦艇復(fù)雜電磁環(huán)境下的整體作戰(zhàn)能力。

    猜你喜歡
    艦艇考核環(huán)境
    艦艇入列
    海戰(zhàn)中的蒙面殺手——隱形艦艇
    長期鍛煉創(chuàng)造體內(nèi)抑癌環(huán)境
    一種用于自主學(xué)習(xí)的虛擬仿真環(huán)境
    內(nèi)部考核
    童話世界(2020年10期)2020-06-15 11:53:22
    孕期遠離容易致畸的環(huán)境
    環(huán)境
    公立醫(yī)院 如何考核?
    艦艇遠航中開展音樂健身操訓(xùn)練探討
    家庭年終考核
    海峽姐妹(2014年5期)2014-02-27 15:09:32
    色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美激情极品国产一区二区三区| av在线天堂中文字幕| 久久精品91无色码中文字幕| 国产精品 欧美亚洲| 99久久99久久久精品蜜桃| 一区二区三区高清视频在线| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 大香蕉久久成人网| 高清在线国产一区| 欧美日韩精品网址| 国产av一区二区精品久久| 久久人妻熟女aⅴ| 美女 人体艺术 gogo| 亚洲在线自拍视频| 亚洲熟女毛片儿| 午夜福利欧美成人| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 国产私拍福利视频在线观看| 亚洲精华国产精华精| 老司机午夜福利在线观看视频| 最近最新中文字幕大全电影3 | 国产一级毛片七仙女欲春2 | 99精品久久久久人妻精品| 精品日产1卡2卡| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 露出奶头的视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 亚洲 欧美一区二区三区| 黄色成人免费大全| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产区一区二久久| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 自线自在国产av| 国产精品一区二区三区四区久久 | 亚洲人成77777在线视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产亚洲精品av在线| 自线自在国产av| 亚洲中文av在线| 久久久国产成人免费| 精品国产乱子伦一区二区三区| 激情视频va一区二区三区| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 久久久久国内视频| 啦啦啦观看免费观看视频高清 | e午夜精品久久久久久久| 国产成人精品久久二区二区免费| 最好的美女福利视频网| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 99久久综合精品五月天人人| 最近最新中文字幕大全电影3 | 精品第一国产精品| 免费在线观看影片大全网站| 亚洲av电影在线进入| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 久久青草综合色| 丝袜在线中文字幕| 中文字幕人妻丝袜一区二区| tocl精华| 怎么达到女性高潮| av天堂在线播放| 90打野战视频偷拍视频| av片东京热男人的天堂| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产精品久久久av美女十八| 一级,二级,三级黄色视频| 成人18禁在线播放| 免费在线观看影片大全网站| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 99久久精品国产亚洲精品| 国产亚洲精品av在线| 国产亚洲精品第一综合不卡| 免费观看人在逋| 国产单亲对白刺激| 亚洲av五月六月丁香网| 欧美黑人欧美精品刺激| x7x7x7水蜜桃| 韩国av一区二区三区四区| 精品久久久久久,| 亚洲av第一区精品v没综合| 91麻豆av在线| 午夜激情av网站| 精品国产一区二区三区四区第35| 大香蕉久久成人网| 精品国内亚洲2022精品成人| 涩涩av久久男人的天堂| 高清黄色对白视频在线免费看| 午夜福利成人在线免费观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产精品,欧美在线| 久久九九热精品免费| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产三级在线视频| 视频在线观看一区二区三区| 久久国产亚洲av麻豆专区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产精品久久电影中文字幕| 久久婷婷成人综合色麻豆| 亚洲精品国产精品久久久不卡| x7x7x7水蜜桃| 欧美性长视频在线观看| 久久中文看片网| 男人操女人黄网站| 美国免费a级毛片| 日本欧美视频一区| 成年人黄色毛片网站| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 午夜久久久在线观看| 午夜两性在线视频| 在线天堂中文资源库| 人人妻人人澡人人看| 久久 成人 亚洲| av中文乱码字幕在线| 99国产综合亚洲精品| 国产亚洲欧美精品永久| 丝袜在线中文字幕| av视频在线观看入口| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 不卡av一区二区三区| av欧美777| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲性夜色夜夜综合| 久久久久国产一级毛片高清牌| 九色亚洲精品在线播放| 天堂动漫精品| 极品人妻少妇av视频| 亚洲专区字幕在线| 婷婷六月久久综合丁香| 午夜老司机福利片| 岛国在线观看网站| 一二三四社区在线视频社区8| 女警被强在线播放| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 欧美黑人精品巨大| 人人妻人人澡人人看| 99国产精品一区二区三区| 婷婷六月久久综合丁香| 99久久国产精品久久久| 欧美日韩精品网址| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产精品永久免费网站| 97碰自拍视频| 满18在线观看网站| 窝窝影院91人妻| 日韩成人在线观看一区二区三区| 老鸭窝网址在线观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 无遮挡黄片免费观看| 久久精品91无色码中文字幕| 麻豆一二三区av精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 禁无遮挡网站| 精品卡一卡二卡四卡免费| 一a级毛片在线观看| 禁无遮挡网站| 91九色精品人成在线观看| 男女下面进入的视频免费午夜 | x7x7x7水蜜桃| 免费无遮挡裸体视频| 国产成年人精品一区二区| 精品国产一区二区久久| 一级黄色大片毛片| 黄色视频,在线免费观看| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产三级在线视频| 在线观看午夜福利视频| 久久 成人 亚洲| 亚洲第一av免费看| 操出白浆在线播放| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 中国美女看黄片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 一区二区三区国产精品乱码| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 电影成人av| 精品国产乱子伦一区二区三区| 色在线成人网| 一区二区三区精品91| 久久精品国产综合久久久| 精品人妻在线不人妻| 麻豆国产av国片精品| 不卡av一区二区三区| 88av欧美| 欧美黄色淫秽网站| 精品国产亚洲在线| 俄罗斯特黄特色一大片| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| avwww免费| 69精品国产乱码久久久| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 日本精品一区二区三区蜜桃| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 国产成人影院久久av| 热re99久久国产66热| 男女下面进入的视频免费午夜 | 性少妇av在线| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产激情久久老熟女| 12—13女人毛片做爰片一| 满18在线观看网站| 欧美日本视频| 久久精品国产清高在天天线| 精品欧美一区二区三区在线| 午夜福利高清视频| 丝袜人妻中文字幕| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 首页视频小说图片口味搜索| 12—13女人毛片做爰片一| 男女下面插进去视频免费观看| 91老司机精品| 亚洲国产精品sss在线观看| www.www免费av| 国产亚洲精品av在线| 国产欧美日韩一区二区三| 一区二区三区精品91| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲专区字幕在线| 91成年电影在线观看| 日韩欧美在线二视频| 男人舔女人的私密视频| 午夜福利视频1000在线观看 | 高清毛片免费观看视频网站| 超碰成人久久| 美女高潮到喷水免费观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 免费在线观看影片大全网站| 久久精品91无色码中文字幕| 超碰成人久久| 国产亚洲欧美在线一区二区| 黄色丝袜av网址大全| 国产av在哪里看| 一区二区三区精品91| 欧美国产精品va在线观看不卡| 岛国视频午夜一区免费看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 国产xxxxx性猛交| 久久久国产成人免费| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产一区二区在线av高清观看| 国产成人啪精品午夜网站| 日韩精品青青久久久久久| 又大又爽又粗| 不卡av一区二区三区| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 久久久久亚洲av毛片大全| 午夜免费激情av| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品九九99| 午夜久久久在线观看| 日本五十路高清| 国产av又大| 亚洲色图av天堂| 日韩视频一区二区在线观看| 国产成人免费无遮挡视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 性少妇av在线| 国产高清视频在线播放一区| 又大又爽又粗| 成人国产综合亚洲| 日本a在线网址| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 一区二区日韩欧美中文字幕| 成人三级做爰电影| 91字幕亚洲| 亚洲人成电影观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 高潮久久久久久久久久久不卡| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲 国产 在线| 日韩高清综合在线| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 日韩三级视频一区二区三区| 国产精品一区二区在线不卡| 黄色女人牲交| 女人精品久久久久毛片| 久久久久亚洲av毛片大全| 久久久久国内视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 黄色毛片三级朝国网站| 99在线人妻在线中文字幕| 国产精品一区二区在线不卡| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 性欧美人与动物交配| 999久久久国产精品视频| 十八禁人妻一区二区| 亚洲一区中文字幕在线| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲午夜理论影院| 淫秽高清视频在线观看| 男男h啪啪无遮挡| 日韩欧美三级三区| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 丰满的人妻完整版| 国产高清videossex| 欧美在线黄色| 十分钟在线观看高清视频www| 欧美+亚洲+日韩+国产| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 人成视频在线观看免费观看| 757午夜福利合集在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 美国免费a级毛片| 久久精品人人爽人人爽视色| 成人精品一区二区免费| 久久久久久大精品| 国产99久久九九免费精品| 午夜福利,免费看| 级片在线观看| 婷婷六月久久综合丁香| 在线播放国产精品三级| 午夜免费观看网址| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 色av中文字幕| 成人三级黄色视频| 美女 人体艺术 gogo| 少妇粗大呻吟视频| 69精品国产乱码久久久| 精品电影一区二区在线| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 午夜福利高清视频| 精品国产一区二区久久| 99国产极品粉嫩在线观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 人人妻人人澡人人看| 欧美一区二区精品小视频在线| 午夜精品在线福利| 不卡一级毛片| 久久九九热精品免费| 日本黄色视频三级网站网址| tocl精华| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲人成电影免费在线| 韩国精品一区二区三区| e午夜精品久久久久久久| 午夜免费成人在线视频| 欧美丝袜亚洲另类 | 夜夜夜夜夜久久久久| 此物有八面人人有两片| 操美女的视频在线观看| 成人三级黄色视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 国产真人三级小视频在线观看| 狂野欧美激情性xxxx| 无遮挡黄片免费观看| 欧美丝袜亚洲另类 | 多毛熟女@视频| 日本 av在线| 精品久久久久久成人av| 两个人免费观看高清视频| 精品久久久久久成人av| 亚洲视频免费观看视频| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲,欧美精品.| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 十八禁网站免费在线| 看免费av毛片| 亚洲中文av在线| 99国产精品99久久久久| 久久中文字幕人妻熟女| www日本在线高清视频| 极品教师在线免费播放| 欧美性长视频在线观看| 国产精品 国内视频| 手机成人av网站| 免费搜索国产男女视频| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 大型黄色视频在线免费观看| 99久久精品国产亚洲精品| 欧美日本亚洲视频在线播放| 中出人妻视频一区二区| 久久婷婷人人爽人人干人人爱 | 国产精品九九99| 成人精品一区二区免费| 欧美激情高清一区二区三区| 日韩精品中文字幕看吧| 18美女黄网站色大片免费观看| 又紧又爽又黄一区二区| 好男人在线观看高清免费视频 | 啦啦啦 在线观看视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 美女高潮到喷水免费观看| 国产成人精品久久二区二区免费| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 9热在线视频观看99| a级毛片在线看网站| 国产精品免费视频内射| 青草久久国产| 12—13女人毛片做爰片一| 日本一区二区免费在线视频| 村上凉子中文字幕在线| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品av麻豆狂野| 视频区欧美日本亚洲| 在线观看舔阴道视频| 制服丝袜大香蕉在线| 少妇熟女aⅴ在线视频| 母亲3免费完整高清在线观看| 欧美精品亚洲一区二区| 青草久久国产| 大型黄色视频在线免费观看| 性欧美人与动物交配| 在线观看一区二区三区| 欧美久久黑人一区二区| videosex国产| 欧美乱色亚洲激情| 国产精品久久视频播放| 悠悠久久av| 热99re8久久精品国产| 最好的美女福利视频网| 亚洲国产中文字幕在线视频| 深夜精品福利| 国产1区2区3区精品| 俄罗斯特黄特色一大片| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 十八禁人妻一区二区| 悠悠久久av| 免费在线观看亚洲国产| 一a级毛片在线观看| 级片在线观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 中文字幕精品免费在线观看视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 久久婷婷成人综合色麻豆| 午夜老司机福利片| 99re在线观看精品视频| 欧美大码av| 国产一区二区三区综合在线观看| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 免费观看人在逋| 精品福利观看| 久久午夜亚洲精品久久| av中文乱码字幕在线| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产私拍福利视频在线观看| 99在线人妻在线中文字幕| 高潮久久久久久久久久久不卡| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲自偷自拍图片 自拍| a级毛片在线看网站| 欧美日韩黄片免| 国产成人av教育| 国产精品久久久av美女十八| 国产精品一区二区在线不卡| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 一本大道久久a久久精品| 久久久久久久久久久久大奶| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲成国产人片在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 一级毛片女人18水好多| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 无遮挡黄片免费观看| 国产av一区在线观看免费| 欧美日本中文国产一区发布| 欧美乱码精品一区二区三区| 1024视频免费在线观看| 久久久久久人人人人人| 欧美丝袜亚洲另类 | 我的亚洲天堂| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国语自产精品视频在线第100页| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 久久久久亚洲av毛片大全| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 88av欧美| 亚洲专区字幕在线| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 国产xxxxx性猛交| 精品第一国产精品| 亚洲性夜色夜夜综合| 国语自产精品视频在线第100页| 一区在线观看完整版| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲欧美激情综合另类| 亚洲伊人色综图| 免费不卡黄色视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| 久久精品91蜜桃| 亚洲黑人精品在线| 在线观看舔阴道视频| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 97碰自拍视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 99riav亚洲国产免费| 大码成人一级视频| 大型黄色视频在线免费观看| 日韩高清综合在线| 少妇 在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 国产成人欧美在线观看| 国产精品久久久av美女十八| 欧美丝袜亚洲另类 | 九色国产91popny在线| 国产又色又爽无遮挡免费看| 亚洲avbb在线观看| 欧美在线黄色| 国产精品永久免费网站| 久久久久久大精品| 在线观看66精品国产| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 午夜福利一区二区在线看| 99国产精品99久久久久| 最近最新免费中文字幕在线| 精品电影一区二区在线| 多毛熟女@视频| 亚洲中文av在线| 欧美日韩精品网址| 美女 人体艺术 gogo| 午夜福利一区二区在线看| 看黄色毛片网站| 18美女黄网站色大片免费观看| 日韩欧美国产一区二区入口| www.熟女人妻精品国产| 天天添夜夜摸| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产区一区二久久| 岛国视频午夜一区免费看| 中文字幕精品免费在线观看视频| 久久午夜亚洲精品久久| 欧美在线黄色| 一级毛片精品| 欧美在线一区亚洲| 亚洲 国产 在线| 在线播放国产精品三级| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产亚洲精品久久久久久毛片| x7x7x7水蜜桃| 亚洲,欧美精品.| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 成年人黄色毛片网站| 国产又爽黄色视频| 丁香六月欧美| 国产精品 国内视频| 乱人伦中国视频| 久久影院123| 性色av乱码一区二区三区2| 国产成人欧美| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产一区二区激情短视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲欧美激情综合另类| 88av欧美| 亚洲一区中文字幕在线| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 1024香蕉在线观看| 99国产精品一区二区三区| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲国产看品久久| 久久久久久久久中文| 十八禁人妻一区二区| 亚洲国产精品999在线| 亚洲 欧美一区二区三区| av网站免费在线观看视频| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲天堂国产精品一区在线| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲成人久久性| √禁漫天堂资源中文www| 天天添夜夜摸| 亚洲精品国产区一区二| 午夜久久久在线观看| 成在线人永久免费视频| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 亚洲av五月六月丁香网| 亚洲人成伊人成综合网2020| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 精品无人区乱码1区二区| 88av欧美| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲成a人片在线一区二区| 十八禁网站免费在线| 免费无遮挡裸体视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 免费在线观看完整版高清| 欧美激情久久久久久爽电影 | 国产主播在线观看一区二区| 韩国av一区二区三区四区| 麻豆国产av国片精品| 少妇被粗大的猛进出69影院| 搞女人的毛片| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产私拍福利视频在线观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 欧美黄色片欧美黄色片| 成年版毛片免费区|