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    大數(shù)據(jù)信息時代背景下對高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)的研究

    2020-07-04 02:09:43劉玉華
    課程教育研究 2020年10期
    關(guān)鍵詞:實驗室建設(shè)經(jīng)濟管理

    摘要:在大數(shù)據(jù)信息時代發(fā)展背景下,社會經(jīng)濟對經(jīng)管類人才的要求不斷提高,為了更好的順應(yīng)時代發(fā)展的要求,培養(yǎng)專業(yè)的高素質(zhì)復(fù)合型人才,必須加強我國高校經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè)。本文通過分析我國高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)的現(xiàn)狀和問題,結(jié)合時代發(fā)展的要求對經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè)提出了創(chuàng)新建議。

    關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)信息時代? 經(jīng)濟管理? 實驗室建設(shè)

    中圖分類號:G642;TP3-4

    1高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)現(xiàn)狀及發(fā)展方向

    隨著我國科技水平的不斷發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)和信息化建設(shè)的速度也在不斷的加快,在經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè)上面臨著新的問題[1]。因此,為了適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代經(jīng)濟發(fā)展的趨勢,需要針對我國高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)上的問題,結(jié)合時代發(fā)展的需要對高校經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè)進行改革創(chuàng)新,及時彌補經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)方面的不足,根據(jù)新時代的背景確定新的發(fā)展方向,緊跟社會經(jīng)濟發(fā)展的步伐建立多元化、綜合性、立體式的高校經(jīng)濟管理實驗室[2]。

    2我國高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)現(xiàn)階段存在的問題

    2.1師資力量配備不足

    通過對各個高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)情況調(diào)查得知,很多高校對實驗室的建設(shè)不是太重視,認為經(jīng)濟管理實驗室的存在只是起到輔助作用,所以在經(jīng)濟管理實驗室的師資力量上投入較少,導(dǎo)致現(xiàn)在的高校經(jīng)濟管理實驗室的教學(xué)老師學(xué)歷偏低,大多都是本科學(xué)歷,雖然可以掌握和運用計算機,但是缺乏對經(jīng)濟管理類專業(yè)知識的了解。

    2.2實驗教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)置不合理

    高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)的目的就是為了提高學(xué)生的實踐能力,能與時代經(jīng)濟的發(fā)展相結(jié)合,而不是只停留在對經(jīng)濟管理理論基礎(chǔ)的認知層面上。但是有的高校經(jīng)濟管理實驗室只是形式上的擺設(shè),實驗室沒有和實驗教學(xué)相配套的軟件配置及硬件配置,還出現(xiàn)了有的專業(yè)實驗課根本就不能正常的進行教學(xué)。這種現(xiàn)象的出現(xiàn)嚴重影響了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,本來學(xué)生可以通過對經(jīng)濟管理中的實驗教學(xué)來理解理論知識上的難點,但是由于經(jīng)濟管理實驗室的配置較差,無法進行正常的實驗課程,導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生了逆反的心理,厭倦了對經(jīng)濟管理的學(xué)習(xí)。

    2.3實驗教學(xué)體系不完善

    由于大多數(shù)的高校對經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)的不重視,因此,在實驗室的建設(shè)上投資較少,導(dǎo)致了經(jīng)濟管理實驗室的配置較差而且比較單一,從而影響了完善的實驗教學(xué)體系的建設(shè)。很多的高校都普遍認為經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè)是為了輔助理解經(jīng)濟管理的理論知識和驗證課本上的理論結(jié)果,只是起到驗證的作用。所以,經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè)只是存于表面的流行趨勢,并不能發(fā)揮其本身的作用。

    3大數(shù)據(jù)信息時代下對高校經(jīng)濟管理實驗室建設(shè)的創(chuàng)新建議

    3.1加大師資力量的投入

    在經(jīng)濟管理教學(xué)時專業(yè)教師和實驗教師不要拘泥于形式上的教學(xué)結(jié)構(gòu),二者可以在教學(xué)中積極的配合,專業(yè)教師也應(yīng)該主動地參加經(jīng)濟管理的實驗,這樣不僅可以深化自身的理論知識,還有利于理論知識和實際生活的聯(lián)系,提高自身的專業(yè)化水平和教學(xué)水平。

    提高實驗教師的薪資待遇,從而調(diào)動實驗教師的工作積極性,提高對工作的熱情,同時也可以吸引高學(xué)歷經(jīng)管類的專業(yè)實驗人才,從而提高教學(xué)的質(zhì)量。

    3.2呈現(xiàn)多元化的實驗教學(xué)

    想要提高經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè),在實驗教學(xué)上要進行多元化的發(fā)展??梢岳没ヂ?lián)網(wǎng)進行教學(xué),在網(wǎng)絡(luò)上模擬實驗教學(xué)課程,提高學(xué)生上課的積極性,在新的教學(xué)模式下提高學(xué)生的實驗?zāi)芰?。但是,也不能忽略了現(xiàn)實生活中經(jīng)濟管理實驗的教學(xué)方式,針對一些比較難的實驗課程,還是需要實驗師一對一的進行輔導(dǎo)。學(xué)生所學(xué)的專業(yè)知識不要只停留在理論基礎(chǔ)上,要讓學(xué)生在實驗環(huán)境中有所體驗,加強學(xué)生對基礎(chǔ)知識的掌握,提高學(xué)生的理解能力,積累實際生活經(jīng)驗。

    3.3對實驗室管理的創(chuàng)新

    在實驗室的管理方面,一般就是針對某項專業(yè)在特定的時間實驗室才對外開放,這樣的管理方式大大限制了實驗室的使用范圍。想要實驗室得到更好的利用,避免資源浪費,可以對不同的年級、不同的專業(yè)進行開放,不要在時間上進行限制,讓學(xué)生和老師可以靈活的掌握實驗的時間。為了提高學(xué)生們對所學(xué)知識的實踐能力,還可以推動學(xué)校和企業(yè)合作的方式,在企業(yè)的實踐中可以學(xué)到很多實驗室里學(xué)不到的經(jīng)濟管理知識,提高學(xué)生解決問題的能力,可以把所學(xué)的專業(yè)知識靈活的運用在實際生活中,從而考察學(xué)生的應(yīng)變能力。

    4總結(jié)

    想要緊跟大數(shù)據(jù)信息化時代發(fā)展的趨勢,就要加強對高校經(jīng)濟管理實驗室的建設(shè),需要在師資力量、教學(xué)模式和管理上進行改革創(chuàng)新,以適應(yīng)新時代發(fā)展的要求,培養(yǎng)更多專業(yè)的復(fù)合型人才。

    參考文獻:

    [1]唐華麗,肖國生,周濃.地方高校轉(zhuǎn)型發(fā)展下實驗室信息化建設(shè)的思考[J].安徽農(nóng)學(xué)通報,2018,24(6):150-151.

    作者簡介:劉玉華(1967-),女,貴州貴陽人, 黨校在職研究生,高級實驗師,從事高校實驗室建設(shè)與管理研究。

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