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    談如何利用新媒體提升煤炭企業(yè)思想政治工作效果

    2020-05-20 16:08:48王澤民
    現(xiàn)代營銷·經(jīng)營版 2020年4期
    關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè)思想政治工作新媒體

    王澤民

    摘 要:新媒體時代的到來,改變了人們的生活方式、獲取信息的渠道,也給思想政治工作提出了新的要求。這樣的背景下,煤炭企業(yè)應(yīng)抓住新媒體所帶來的機遇,對思想政治工作進行創(chuàng)新與優(yōu)化,從而實現(xiàn)思想政治工作水平的提高。文章主要對如何利用新媒體提升煤炭企業(yè)思想政治工作效果這一問題進行了分析,希望能夠為相關(guān)工作提供有效參考。

    關(guān)鍵詞:新媒體;煤炭企業(yè);思想政治工作

    新時期,煤炭企業(yè)改革步伐不斷加快,且面臨著職工價值觀念多元化、利益訴求多樣化、思想層次差異化以及業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)狀,做好思想政治工作,是統(tǒng)領(lǐng)全局工作的重中之重。新時期,面對新局面、新形勢、新要求,煤炭企業(yè)必須有效應(yīng)用新媒體,對思想政治工作進行創(chuàng)新,提高思想政治工作效果,才能實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

    一、提升思想政治工作效果對煤炭企業(yè)的重要意義

    煤炭企業(yè)是我國能源支柱型產(chǎn)業(yè)中的重要組成部分,思想政治工作在煤炭企業(yè)中有著重要的作用,通過有效實施思想政治工作,能夠?qū)崿F(xiàn)凝聚力的提升,也有利于企業(yè)決策執(zhí)行力的提升。如今,國家經(jīng)濟發(fā)展步入新常態(tài),新興清潔型能源產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展,傳統(tǒng)能源行業(yè)逐漸進入到寒冬期。這樣的背景下,煤炭企業(yè)若想得到持續(xù)健康發(fā)展,必須采取有效的措施,提升思想政治工作效果,充分發(fā)揮思想政治工作的作用。對煤炭企業(yè)來說,提升思想政治工作效果的意義主要在于:

    第一,提升思想政治工作效果,有利于解決職工思想問題。煤炭企業(yè)發(fā)展過程中,思想政治工作的主要內(nèi)容之一便是對職工開展思想政治教育,有效的思想政治工作,可以幫助職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,提高職工的責(zé)任感、忠誠度,有意識地規(guī)避負(fù)面思想、不良社會風(fēng)氣的侵蝕。

    第二,提升思想政治工作效果,有利于形成積極向上的氛圍。開展思想政治工作的過程中,對職工存在的負(fù)面情緒進行深入分析,明確其原因,從而有針對性地與職工溝通,便可以提高職工的工作積極性,在企業(yè)內(nèi)部建立積極向上的工作氛圍,使職工樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)。

    第三,提升思想政治工作效果,有利于煤炭企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。市場經(jīng)濟迅速發(fā)展的背景下,煤炭企業(yè)所面臨的壓力也不斷增加,必須做好對職工的思想教育,以煤炭企業(yè)的實際情況、職工具體需求為根據(jù),積極對思想政治工作進行創(chuàng)新,提升思想政治工作效果,幫助職工更好地適應(yīng)新形勢、新要求,提高凝聚力與向心力,才能提高整體競爭力,進而得到持續(xù)健康發(fā)展。

    二、新媒體給思想政治工作帶來了的影響

    新媒體是區(qū)別于報刊廣播電視等傳統(tǒng)媒體、依托新的技術(shù)而產(chǎn)生的媒體形態(tài),如數(shù)字報紙、手機短信、網(wǎng)絡(luò)、移動電視、觸摸媒體、桌面視窗、數(shù)字廣播、數(shù)字雜志等。隨著科學(xué)技術(shù)的進步,各種新媒體不斷出現(xiàn),并逐漸普及應(yīng)用,改變了人們的信息獲取方式、交流方式,也給思想政治工作帶來了明顯的影響,具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

    第一,新媒體實現(xiàn)了思想政治工作時效性的提升。新媒體具有快速傳播、海量傳播的特征。新時期,思想政治工作人員應(yīng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)工作思維,借助網(wǎng)絡(luò)等新媒體,來全面掌握職工的思想特征、情感特征、行為特征,及時了解職工思想變化情況,并以此為根據(jù),隨時隨地地對職工實施有針對性的教育與疏導(dǎo),便可以實現(xiàn)思想政治工作時效性及其效果的提升。

    第二,新媒體實現(xiàn)了思想政治工作手段的豐富。新媒體有著信息量巨大、開放性以及民主性的特征,借助新媒體平臺,可以發(fā)布圖片、音頻、視頻,也可以現(xiàn)場交流、答疑,無疑豐富了思想政治工作手段。同時,職工利用新媒體,可以隨時隨地接收信息,并可以將自己的意見、建議反饋給微信公眾號,提高思想政治工作的效果。

    三、利用新媒體提升煤炭企業(yè)思想政治工作效果的途徑

    (一)完善思想政治工作機制

    煤炭企業(yè)中,可以通過有效應(yīng)用新媒體,來完善信息監(jiān)管機制??梢杂牲h群監(jiān)審部來對微黨課、新聞等信息進行嚴(yán)格審核,避免職工將一些假大空的消息發(fā)布在新媒體平臺上。可以通過有效應(yīng)用新媒體,來完善激勵機制,針對思想政治工作相關(guān)信息在新媒體平臺上的發(fā)布次數(shù)、點評次數(shù)、點贊次數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)次數(shù)等,來進行綜合分析,將其當(dāng)作思想政治工作的評價依據(jù),并給予表現(xiàn)優(yōu)異者一定的獎勵,來提高職工的積極性。

    (二)加強思政工作團隊建設(shè)

    煤炭企業(yè)中,人是影響思想政治工作效果的主要因素,為實現(xiàn)對新媒體的有效應(yīng)用,必須加強思想政治工作團隊建設(shè),建設(shè)一支符合新媒體時代要求的、高素質(zhì)的、優(yōu)良的思想政治工作隊伍。思想政治工作隊伍必須具備一定經(jīng)驗、良好思想覺悟,并熟練掌握新媒體相關(guān)技術(shù),才能為思想政治工作的創(chuàng)新與優(yōu)化奠定良好基礎(chǔ)。思想政治工作職能部門員工,應(yīng)加強對煤炭企業(yè)實際情況的分析,重點對管理層的管理理念、職工的工作態(tài)度等進行調(diào)查,并在企業(yè)文化建設(shè)的時候有機融入這方面的內(nèi)容。同時,企業(yè)政工部門也要加強內(nèi)部的管理與規(guī)范,自身行為的規(guī)范,自覺在實際工作中嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及各項規(guī)章制度,確保思想政治工作的有序進行。

    (三)建立有效平臺

    新媒體迅速發(fā)展的背景下,煤炭企業(yè)若想得到生存與更好的發(fā)展,必須主動接納、積極適應(yīng)新事物。煤炭企業(yè)在開展思想政治工作的過程中,應(yīng)高度重視新媒體的作用,抓住新媒體帶來的機遇,對思政工作進行創(chuàng)新與優(yōu)化。如,醫(yī)院可以建立官方微信平臺、官方微博平臺,將近期黨務(wù)活動、近期思想政治工作信息內(nèi)容及時發(fā)布在這些平臺上。同時,煤炭企業(yè)也要不斷充實平臺的內(nèi)容,借助新媒體在信息傳播方面短、平、快的優(yōu)勢,準(zhǔn)確掌握新時期人們的閱讀習(xí)慣,以短小精悍、長期發(fā)布的形式將黨建理論知識傳播出去,達(dá)到潤物細(xì)無聲的效果。煤炭企業(yè)還可以建立黨政園地APP,統(tǒng)一歸集黨章黨規(guī)和習(xí)近平系列重要講話精神,及時更新黨建動態(tài)新聞。此外,為了使思想政治工作人員可以及時了解相關(guān)政策、法律法規(guī)內(nèi)容,可以建立在線學(xué)習(xí)系統(tǒng),讓全體思想政治工作人員在線學(xué)習(xí),同時,在線學(xué)習(xí)系統(tǒng)可以對學(xué)時數(shù)進行自動記錄,從而做到了每月有更新、每月有記載、每月有考核,落實了痕跡化管理,有利于思想政治工作效果的提高。

    (四)加大思政工作宣傳力度

    新媒體迅速發(fā)展的背景下,人們接收信息的渠道不斷增多,其中存在很多負(fù)面信息,使得職工的個性化特征越來越突出,很多職工出現(xiàn)了道德觀念淡化、政治信念弱化、奉獻精神淡化的問題,同時,職工的價值觀念出現(xiàn)了多元化的趨勢,職工的利益訴求出現(xiàn)了多樣化的趨勢,給思想政治工作帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)?;诖?,煤炭企業(yè)應(yīng)當(dāng)有效利用新媒體,積極宣傳思政工作的意義與作用,并加強對企業(yè)文化的宣傳力度,使職工能夠感受到企業(yè)文化精髓,提高員工對企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感。

    (五)推進思想政治工作民主建設(shè)

    在新媒體平臺上,合法合規(guī)的前提下,人們可以平等、自由地表達(dá)信息、傳播信息、接收信息。開展思想政治工作的時候,可以借助新媒體的特點,推進民主建設(shè)。借助新媒體平臺,思想政治工作人員可以大量收集正面的、積極的信息資源,并對企業(yè)實際情況、職工實際需求以及思想政治工作特點等進行充分考慮,選擇一些充滿正能量、有吸引力、容易被人接受的圖片或者是視頻,并在微信公眾號、微博公眾號等平臺上公布,對職工進行正面引導(dǎo),解決以往思想政治工作面對面談話工作模式下不愿溝通的問題,使受教育者、思想政治工作人員之間可以平等對話,從而推動企業(yè)思想政治工作的民主化建設(shè)。

    (六)控制新媒體的負(fù)面影響

    新媒體的蓬勃發(fā)展,為人們提供方便的同時,也帶來了一些負(fù)面影響。基于此,煤炭企業(yè)在開展思想政治工作的過程中,也要認(rèn)識到新媒體帶來的負(fù)面影響,采取有效措施盡量減少負(fù)面影響。應(yīng)當(dāng)拿起法律的武器來對新媒體中傳播的信息進行規(guī)范,一旦發(fā)現(xiàn)有害信息傳播,應(yīng)做到加強調(diào)查、及時舉報。

    結(jié)束語:

    綜上所述,新時期,煤炭企業(yè)在發(fā)展過程中,應(yīng)正確認(rèn)識新媒體對思想政治工作的重要作用,并采取有效的措施高效應(yīng)用新媒體,充分發(fā)揮新媒體的作用,實現(xiàn)思想政治工作效果的提高,從而實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

    參考文獻:

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