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    淺談?wù)畷嬛贫雀母飳κ聵I(yè)單位財務(wù)管理的影響

    2020-05-09 10:42:26王曉慶
    經(jīng)營者 2020年5期
    關(guān)鍵詞:政府會計制度事業(yè)單位財務(wù)管理

    王曉慶

    摘 要 我國改革之前的政府會計核算標(biāo)準(zhǔn)體系基本上形成于1998年前后,隨著社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,原有的標(biāo)準(zhǔn)體系已無法適應(yīng)時代發(fā)展的需要,因此政府會計制度改革迫在眉睫。新《政府會計制度》是按照統(tǒng)一性原則,在有機歸并原有行政單位、事業(yè)單位和9項行業(yè)事業(yè)單位會計制度的基礎(chǔ)上,充分繼承原制度中合理的、共性的內(nèi)容,同時在會計科目設(shè)置和報表體系設(shè)計上力求創(chuàng)新形成的新制度。事業(yè)單位的財務(wù)管理工作對維持事業(yè)單位的正常運行具有至關(guān)重要的作用。此次新政府會計制度改革涉及財務(wù)管理的諸多方面,我國事業(yè)單位的財務(wù)管理在新制度實施時該如何面對,新制度改革帶給我們的究竟是機遇還是挑戰(zhàn),這是我們需要認(rèn)真思考的問題。本文首先分析新政府會計制度改革對事業(yè)單位財務(wù)管理工作,如預(yù)算管理、財務(wù)核算、財務(wù)報告以及資產(chǎn)管理方面產(chǎn)生的影響,然后分析制度改革過程中事業(yè)單位存在的預(yù)算編制較為粗放、財務(wù)核算軟件落后、會計信息利用率低、資產(chǎn)管理遺留問題多等問題,并針對上述問題提出相應(yīng)的建議。

    關(guān)鍵詞 政府會計制度 事業(yè)單位 財務(wù)管理

    一、政府會計制度改革對事業(yè)單位財務(wù)管理的影響

    事業(yè)單位的財務(wù)管理工作對維持事業(yè)單位的正常運行具有至關(guān)重要的作用。事業(yè)單位的財務(wù)管理工作具體包括預(yù)算管理、財務(wù)核算、財務(wù)報告、資產(chǎn)管理等方面。此次新政府會計制度改革重新構(gòu)建了會計核算模式,具有“雙功能”“雙基礎(chǔ)”“雙報告”的特點。政府會計制度的這些改革給事業(yè)單位的整個財務(wù)管理體系都帶來了顯著的影響。

    (一)對預(yù)算管理的影響

    作為事業(yè)單位財務(wù)管理工作的重要組成部分,預(yù)算管理對單位整體財務(wù)管理水平的提升具有深遠(yuǎn)意義。在政府會計制度改革背景下,事業(yè)單位的預(yù)算管理制度將會更加完善。新制度引入了權(quán)責(zé)發(fā)生制,這就要求事業(yè)單位提供的財務(wù)數(shù)據(jù)要更加準(zhǔn)確,這會推動事業(yè)單位盡快提升自身的預(yù)算管理水平,準(zhǔn)確進(jìn)行預(yù)算編制,嚴(yán)格監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行,為適應(yīng)新制度改革奠定良好的基礎(chǔ)。

    (二)對財務(wù)核算的影響

    原事業(yè)單位會計準(zhǔn)則包括資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入、費用5個要素,新政府會計制度變成“3+5”模式,增加了預(yù)算收入、預(yù)算支出和預(yù)算結(jié)余3個要素,分別是預(yù)算會計核算和財務(wù)會計核算。對于納入部門預(yù)算管理的資金流動,需要同時記錄預(yù)算會計要素和財務(wù)會計要素,實現(xiàn)“雙功能”,這也是此次政府會計制度改革中最大的創(chuàng)新點——“平行記賬”。此次改革中還全面引入了權(quán)責(zé)發(fā)生制,新制度要求在預(yù)算會計核算時采用收付實現(xiàn)制,在財務(wù)會計核算時采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。由于兩種制度的核算方式、內(nèi)容不同,所以要求財務(wù)人員在核算過程中要時刻注意,不能將兩種核算方式混淆,否則會增加基層會計人員的工作量。

    (三)對財務(wù)報告的影響

    在原政府會計核算體系中,事業(yè)單位每年需要編制部門決算報表,反映預(yù)算資金的使用結(jié)余情況。新政府會計制度將報表分為預(yù)算會計報表和財務(wù)報表兩大類。預(yù)算會計報表主要由預(yù)算收入表、預(yù)算結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余變動表以及財政撥款預(yù)算收入支出表3個部分構(gòu)成,是編制部門決算報表的基礎(chǔ)。財務(wù)報表主要包括資產(chǎn)負(fù)債表、收入費用表、凈資產(chǎn)變動表、現(xiàn)金流量表以及會計報表附注5個部分。這就要求事業(yè)單位除了要提供以收付實現(xiàn)制為基礎(chǔ)的部門決算報告外,還應(yīng)當(dāng)提供以權(quán)責(zé)發(fā)生制為根本依據(jù)的政府部門財務(wù)報告,通過部門決算報告可以分析預(yù)算資金的執(zhí)行與結(jié)余情況,通過政府部門財務(wù)報告可以分析事業(yè)單位的資產(chǎn)與負(fù)債現(xiàn)狀,有利于加強資產(chǎn)管理,防范財務(wù)風(fēng)險,提高事業(yè)單位財務(wù)管理水平。

    (四)對資產(chǎn)管理的影響

    政府會計制度改革之前,部分事業(yè)單位固定資產(chǎn)不計提折舊,無形資產(chǎn)也不進(jìn)行攤銷,財務(wù)核算無法反映資產(chǎn)的實際價值。新制度改革后,要求事業(yè)單位全面清理核查資產(chǎn)情況,對各項資產(chǎn)要按照實際情況補提以前年度折舊和攤銷,在以后的會計年度要按月計提折舊和攤銷,這需要事業(yè)單位健全完善資產(chǎn)管理制度,有利于事業(yè)單位及時掌握本單位資產(chǎn)的真實價值、運行狀況及配置狀況,有利于提升資產(chǎn)的整體使用效益。

    二、政府會計制度改革中事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題

    (一)預(yù)算編制較為粗放,預(yù)算執(zhí)行缺乏監(jiān)督

    目前,事業(yè)單位的基本保障項目支出預(yù)算編制主要采用將人員數(shù)量信息、工資標(biāo)準(zhǔn)等數(shù)據(jù)錄入財政綜合辦公平臺預(yù)算管理模塊,由系統(tǒng)套用相關(guān)定額,自動生成人員經(jīng)費預(yù)算和公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)測算數(shù)。這樣做出的人員經(jīng)費支出預(yù)算一般數(shù)據(jù)相對比較準(zhǔn)確,但是公用經(jīng)費支出預(yù)算就會存在一定的差距,因為每個單位每年的運行情況不盡相同,采用相同的定額標(biāo)準(zhǔn)測算數(shù)據(jù)會不符合實際情況的發(fā)展,即使在提交預(yù)算時一般會進(jìn)行微調(diào),但最后與決算數(shù)據(jù)還是差距較大。在預(yù)算編制中,發(fā)展項目支出預(yù)算主要由各科室項目負(fù)責(zé)人根據(jù)項目工作計劃進(jìn)行預(yù)測,由于項目負(fù)責(zé)人不是專門的財務(wù)人員,他們在對項目進(jìn)行分階段、分類別預(yù)測時會存在不細(xì)致的問題,如對專家咨詢費的預(yù)測沒有根據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)×人次進(jìn)行嚴(yán)格測算,導(dǎo)致項目在執(zhí)行中存在一定的風(fēng)險,也為之后的項目績效評價埋下了隱患。

    事業(yè)單位的預(yù)算在執(zhí)行過程中,缺乏有效的監(jiān)督管理機構(gòu)。很多問題都是在已經(jīng)發(fā)生之后才被發(fā)現(xiàn),再予以整改,在預(yù)算執(zhí)行前、執(zhí)行中缺乏一個統(tǒng)一的、權(quán)威的機構(gòu)或人員對預(yù)算支出進(jìn)行監(jiān)督。

    (二)財務(wù)核算軟件不先進(jìn),人員素質(zhì)有待提升

    政府會計制度改革后,財務(wù)軟件的更新完善還沒有完全跟上改革的步伐,有的軟件為了將新舊制度進(jìn)行銜接,人為建立兩個數(shù)據(jù)賬套進(jìn)行核算,一個是舊制度數(shù)據(jù)賬套,一個是新制度數(shù)據(jù)賬套,通過錄入舊制度科目數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)生成新制度科目憑證,兩個賬套的并行造成會計人員在使用中出現(xiàn)各種各樣的問題,如不能生成新制度憑證、生成新制度憑證缺失等。同時,由于兩個賬套的存在導(dǎo)致憑證的修改、刪除步驟都很煩瑣;有的軟件科目已經(jīng)更新為新政府會計制度科目,但是需要完全依靠會計人員手工錄入憑證,錄入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性難以保證,軟件信息化程度不高,無法保障單位內(nèi)部管理的整體性和財務(wù)管理的規(guī)范性。

    就人員情況來看,事業(yè)單位會計人員對預(yù)算會計的核算模式還是比較熟悉的,但對財務(wù)會計的核算要求卻相對比較陌生。新制度采用平行記賬法,要求將預(yù)算內(nèi)的同一業(yè)務(wù)按照不同的核算原則匯入同一張憑證中,同一筆業(yè)務(wù)要同時記錄預(yù)算會計分錄和財務(wù)會計分錄,這對會計人員是一個比較大的挑戰(zhàn)。在職的財務(wù)會計人員中,個別年齡大的會計人員難以很快適應(yīng)信息化的會計記賬模式,而新招聘的會計人員由于缺乏實操經(jīng)驗,也很難迅速進(jìn)入角色,導(dǎo)致財務(wù)管理與會計記賬工作出現(xiàn)混亂。

    (三)會計信息質(zhì)量不高,未有效利用財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析

    新政府會計制度要求事業(yè)單位要同時提供部門決算報告和政府財務(wù)報告。但在實際工作中,有些事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)對此項工作不是十分重視,在編報了部門決算報表后,很少對報告中提到的預(yù)決算數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,未有效利用決算數(shù)據(jù)對預(yù)算績效進(jìn)行評價;在試編制了政府財務(wù)報告后,也僅限于把報告提交到上級部門,沒有認(rèn)真研讀財務(wù)報告,更沒有分析財務(wù)報告中反映的資產(chǎn)負(fù)債現(xiàn)狀。

    (四)資產(chǎn)管理遺留問題較多

    政府會計制度改革前的大部分事業(yè)單位在資產(chǎn)管理方面存在很多歷史遺留問題,長期沒有解決,如改革前固定資產(chǎn)未計提折舊,會計人員自行計算提取的折舊數(shù)與資產(chǎn)管理人員按照資產(chǎn)管理系統(tǒng)提供的折舊數(shù)不一致,存在差額;大量待報廢固定資產(chǎn)由于種種原因未進(jìn)行處置,造成單位資產(chǎn)價值虛增;長期無法收回、支付的往來款項一直掛賬未進(jìn)行清理,無法反映事業(yè)單位可用的真實資金。在新制度執(zhí)行后,事業(yè)單位需要全面理清家底,及時處理這些歷史遺留問題。

    三、完善事業(yè)單位財務(wù)管理的建議

    目前,事業(yè)單位在執(zhí)行新政府會計制度改革過程中存在的諸多問題,如不能得到及時妥善處理,將會阻礙事業(yè)單位的健康可持續(xù)發(fā)展。針對前述問題,筆者提出如下建議。

    (一)規(guī)范預(yù)算編制,強化預(yù)算執(zhí)行

    預(yù)算管理工作對事業(yè)單位的財務(wù)管理起著重要作用。要規(guī)范預(yù)算管理,就必須建立健全預(yù)算管理制度,規(guī)范預(yù)算編制,強化預(yù)算執(zhí)行。在編制人員經(jīng)費支出預(yù)算時可以采用人數(shù)×工資標(biāo)準(zhǔn)的方法,設(shè)定某個增長比例,再根據(jù)每年的人員政策作適量的調(diào)整;編制公用經(jīng)費支出預(yù)算時可以用前3年的公用經(jīng)費支出數(shù)據(jù)取平均數(shù)作為參考,再結(jié)合每年的情況變化,對預(yù)算平臺的定額數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并調(diào)整;在編制項目支出預(yù)算時,業(yè)務(wù)科室必須及早規(guī)劃,提前開展項目論證、采購計劃等工作,可與財務(wù)部門溝通細(xì)化規(guī)范項目內(nèi)容、資金用途、支出標(biāo)準(zhǔn),做到測算有標(biāo)準(zhǔn)有依據(jù)。在預(yù)算正式批復(fù)后,各部門應(yīng)當(dāng)加強溝通,嚴(yán)格按照預(yù)算批復(fù)支付資金,并運用財務(wù)信息和其他相關(guān)資料對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,力求及時發(fā)現(xiàn)和糾正預(yù)算執(zhí)行中的偏差,確保預(yù)算順利執(zhí)行。

    (二)推進(jìn)會計信息系統(tǒng)配套開發(fā),提升財務(wù)人員素質(zhì)

    第一,推進(jìn)會計信息系統(tǒng)配套開發(fā)。事業(yè)單位應(yīng)該與軟件服務(wù)商積極溝通,推進(jìn)會計信息系統(tǒng)軟件的整合升級,將單位內(nèi)的報銷審核、財務(wù)核算等整合到一個系統(tǒng)中,開展財務(wù)綜合性管理,將原實際審核流程轉(zhuǎn)為線上審核,原手工錄入憑證或者雙賬套模式轉(zhuǎn)變?yōu)閺膱箐N系統(tǒng)直接生成雙分錄憑證,在報表模塊中還可以增加模板,直接從賬套中提取數(shù)據(jù)生成決算報表。這樣不僅能夠減少大量的人力付出和工作時間的投入,還能夠提高事業(yè)單位財務(wù)核算的精準(zhǔn)度,保證會計信息的準(zhǔn)確性與真實性。

    第二,提升財務(wù)人員素質(zhì)。財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì)直接決定了事業(yè)單位財務(wù)管理工作的專業(yè)水平與政府會計制度改革的實際效果。要提高現(xiàn)有財務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì),首先,要積極引導(dǎo)他們提高思想覺悟,加強自主學(xué)習(xí),定期開展相關(guān)課程培訓(xùn);其次,可以建立分組負(fù)責(zé)制度,挑選年輕、學(xué)習(xí)工作能力強的人員優(yōu)先培訓(xùn),由他們負(fù)責(zé)對組內(nèi)的人員進(jìn)行再培訓(xùn)和負(fù)責(zé)解答組內(nèi)的問題,對于把握不準(zhǔn)的問題要及時上報;最后,可以建立交叉審核機制,可以組與組之間或者組內(nèi)不同人員間進(jìn)行會計憑證的交叉審核,核查出工作中出現(xiàn)的一些問題,反饋給對方并提交上級,財務(wù)負(fù)責(zé)人可以定期匯總并對全員進(jìn)行提醒,通過不斷的總結(jié)與進(jìn)步,達(dá)到提高全員專業(yè)素質(zhì)的目的。

    (三)全面利用雙報告體系,注重做好財務(wù)指標(biāo)分析運用

    事業(yè)單位應(yīng)充分利用雙報告體系,全面利用報告中的財務(wù)數(shù)據(jù),做好財務(wù)分析。首先要重視部門決算報告,關(guān)注預(yù)算會計執(zhí)行情況,綜合分析預(yù)決算數(shù)據(jù)存在的差異,分析人員經(jīng)費、公用經(jīng)費、項目經(jīng)費等各項支出的年度變化,為相關(guān)決策的制定提供有效參考;其次要提高對部門財務(wù)報告的重視度,關(guān)注資產(chǎn)、負(fù)債現(xiàn)狀,客觀評價單位可能存在的財務(wù)風(fēng)險,提高會計信息含量,為信息需求者提供公開透明的高質(zhì)量數(shù)據(jù)。

    (四)完善資產(chǎn)管理制度,加強資產(chǎn)管理

    事業(yè)單位要制定符合本單位實際情況的固定資產(chǎn)管理制度,建立規(guī)范的采購、驗收、清查、監(jiān)管體系。首先,可以將資產(chǎn)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)與財務(wù)核算系統(tǒng)的數(shù)據(jù)相關(guān)聯(lián),確保資產(chǎn)卡片數(shù)據(jù)與資產(chǎn)賬務(wù)數(shù)據(jù)一致,切實做到賬實一致,這樣才能保證折舊計提數(shù)的準(zhǔn)確。其次,事業(yè)單位可以抓住此次新制度改革的契機,徹底清查資產(chǎn),對于待報廢的資產(chǎn)及時履行審批手續(xù)進(jìn)行報廢,對于已提足折舊仍在使用的資產(chǎn)要妥善保管,對于盤盈盤虧的資產(chǎn)要及時查明原因,履行相關(guān)手續(xù),準(zhǔn)確進(jìn)行賬務(wù)處理。最后,對于長期掛賬的往來款項應(yīng)嚴(yán)格遵循政府會計制度的要求,按照賬齡分析法計提壞賬準(zhǔn)備,再積極聯(lián)系對方單位進(jìn)行后續(xù)賬務(wù)處理。

    四、結(jié)語

    政府會計制度改革背景下,事業(yè)單位的財務(wù)管理模式逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槭崭秾崿F(xiàn)制與權(quán)責(zé)發(fā)生制并行,預(yù)算會計與財務(wù)會計平行記賬,部門決算報告與政府財務(wù)報告需同時提供。這些都對事業(yè)單位的財務(wù)管理工作產(chǎn)生了巨大的影響。事業(yè)單位應(yīng)該立足于實際情況,規(guī)范預(yù)算管理制度,細(xì)化預(yù)算編制,使預(yù)算數(shù)據(jù)盡量準(zhǔn)確,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,強化預(yù)算監(jiān)督;推進(jìn)會計信息系統(tǒng)化建設(shè),對財務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行綜合性管理,采取多渠道提高財務(wù)從業(yè)人員的素質(zhì);綜合分析利用財務(wù)報告數(shù)據(jù),分析差異,識別風(fēng)險;完善資產(chǎn)管理制度,及時處理各種資產(chǎn)問題,進(jìn)而推動事業(yè)單位財務(wù)管理工作可持續(xù)發(fā)展。

    (作者單位為北京市突發(fā)事件預(yù)警信息發(fā)布中心)

    參考文獻(xiàn)

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