醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急能力研究進(jìn)展

張穎

【摘要】近些年，我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展非?？焖?，社會(huì)形勢(shì)發(fā)生了很大的變化，很多地區(qū)出現(xiàn)了各種各樣的疫情，所以在這樣的情況下，就需要醫(yī)院做好突發(fā)衛(wèi)生事件的應(yīng)急準(zhǔn)備。醫(yī)院在社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮著非常重要的作用，對(duì)人們的健康有很大的保障作用，尤其是在應(yīng)對(duì)流行病時(shí)，它能夠控制病情的傳播，盡快地研制出特效藥進(jìn)行處理，提高人們的健康水平，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。本文主要論述的是如何提高醫(yī)院應(yīng)對(duì)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急能力。

【關(guān)鍵詞】醫(yī)院;公共衛(wèi)生事件;應(yīng)急能力;研究進(jìn)展

我國(guó)地大物博，人口眾多，人們對(duì)于自然資源的開(kāi)發(fā)程度在不斷加劇，隨著時(shí)間的推移，尤其是在21世紀(jì)的今天，公共衛(wèi)生事件發(fā)生的概率明顯提高，例如2003年的SARS病毒、2015年的埃博拉病毒等等，一旦發(fā)生這些事件，就會(huì)對(duì)社會(huì)發(fā)展造成非常負(fù)面的影響，人們的心理會(huì)出現(xiàn)恐懼感，影響到社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等。所以這就需要醫(yī)院提高對(duì)公共衛(wèi)生事件的重視程度，提高面對(duì)衛(wèi)生事件的能力。

一、醫(yī)院在應(yīng)對(duì)公共衛(wèi)生事件中存在的問(wèn)題

公共衛(wèi)生事件主要指的是突然發(fā)生的嚴(yán)重危害人們身體健康的傳染病或疫情，很多時(shí)候在剛出現(xiàn)時(shí)原因不明，在經(jīng)過(guò)調(diào)查之后，才能進(jìn)行疾病的處理，研制新藥物，進(jìn)行事件的控制。在出現(xiàn)公共衛(wèi)生事件之后，需要醫(yī)院開(kāi)展各項(xiàng)工作，所以這對(duì)于醫(yī)院的能力以及設(shè)備等方面都有很高的要求。但是從很多地區(qū)的實(shí)際情況來(lái)看，存在如下問(wèn)題：

（一）設(shè)備不足。醫(yī)院設(shè)備采購(gòu)需要花費(fèi)大量的資金，這樣才能保證設(shè)備的效率，更好地對(duì)疾病進(jìn)行確診，然后才能根據(jù)這些信息采取必要的措施進(jìn)行處理。但是很多醫(yī)院在應(yīng)急設(shè)備的準(zhǔn)備上不夠充分，尤其是縣級(jí)以下的醫(yī)院，比如救護(hù)車(chē)、檢測(cè)儀器等等，都非常的缺乏，這樣就會(huì)導(dǎo)致在出現(xiàn)公共衛(wèi)生事件之后，處理效率上存在很大的問(wèn)題，阻礙事件的控制速度，一旦是傳染性非常強(qiáng)的疾病，就會(huì)造成不可挽回的損失。設(shè)備不足的原因主要是財(cái)力的缺乏，資金的短缺就會(huì)出現(xiàn)很多問(wèn)題。

（二）重視程度不足。就我國(guó)醫(yī)院的實(shí)際工作來(lái)看，忽視了應(yīng)急方面的各項(xiàng)準(zhǔn)備，這樣就會(huì)導(dǎo)致在面對(duì)突發(fā)事件時(shí)，無(wú)從下手，造成社會(huì)的恐慌。很多醫(yī)院無(wú)論是私立還是公立醫(yī)院都過(guò)于看重自身的經(jīng)濟(jì)效益，在日常工作開(kāi)展中，很多管理者都會(huì)給醫(yī)生設(shè)立各項(xiàng)目標(biāo)，進(jìn)而增加效益，這樣就會(huì)忽視應(yīng)急方面的準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備工作不足以及訓(xùn)練不到位等，都會(huì)制約應(yīng)急事件處理工作的進(jìn)行。這主要是因?yàn)楣芾碚咦陨砟芰^低，忽視了對(duì)應(yīng)急能力的重視程度。

二、提升醫(yī)院應(yīng)急能力的作用

（一）穩(wěn)定社會(huì)秩序。社會(huì)秩序?qū)τ诮?jīng)濟(jì)的發(fā)展以及人們生活水平的提高等，都有非常大的積極作用，穩(wěn)定的秩序能夠提供良好的環(huán)境，為各項(xiàng)工作的開(kāi)展打下基礎(chǔ)。公共衛(wèi)生事件的出現(xiàn)，對(duì)人們的負(fù)面影響非常大，尤其是傳染病，它具有很強(qiáng)的傳染性，對(duì)于人們的心理影響非常大。比如最近出現(xiàn)的豬瘟，豬瘟雖然不會(huì)傳染給人類(lèi)，但是很多人的心理還是會(huì)有余悸，不敢吃豬肉，不靠近養(yǎng)豬的地方等等，對(duì)人們的心理影響非常負(fù)面。在這樣的情況下，各地區(qū)政府都下發(fā)了相關(guān)的文件，這樣能夠穩(wěn)定人們的心理，提高人們對(duì)于豬瘟的認(rèn)識(shí)程度，穩(wěn)定社會(huì)秩序。

（二）提升人們的健康水平。醫(yī)院做好應(yīng)急方面的各項(xiàng)工作，能夠提升人們的健康水平。應(yīng)急事件的發(fā)生對(duì)人們的身體健康有非常大的負(fù)面影響，在這樣的情況下，就需要醫(yī)院做好各方面的處理工作，這樣才能減輕人們的痛苦。以流行感冒為例，流行性感冒傳染性非常強(qiáng)，通過(guò)空氣、噴嚏等都能傳播，尤其是在公共場(chǎng)所，更容易交叉感染，加重病情。在這樣的情況下，醫(yī)院就可以做好信息的收集和分析，然后結(jié)合病菌的情況研制出特效藥，這樣能夠很好地對(duì)感冒進(jìn)行治療和預(yù)防，提升人們的健康水平。

三、如何提升面對(duì)突發(fā)衛(wèi)生事件的應(yīng)急能力

（一）制定應(yīng)急方案。在日常工作安排時(shí)，需要做好應(yīng)急方案的制定工作，這樣才能更好地應(yīng)對(duì)公共衛(wèi)生事件，減少各方面的損失。公共衛(wèi)生事件所包含的方面非常多，大型疾病、地震、校園食品中毒等等，所涉及的方面也比較廣泛，而且內(nèi)容較多，所以這就需要管理者投入精力進(jìn)行研究，制定出應(yīng)急方案總則，然后根據(jù)具體的事件進(jìn)行詳細(xì)劃分，在制定相應(yīng)的方案后，進(jìn)行討論，對(duì)方案中的內(nèi)容進(jìn)行完善，對(duì)不全面的地方進(jìn)行補(bǔ)充修改，這樣能夠提高方案的合理性，這樣能夠?yàn)槭录奶幚硖峁┍憷麠l件。當(dāng)然在方案中，需要對(duì)各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行明確，器具的準(zhǔn)備、人員安排等等，都要非常詳細(xì)全面，在制定時(shí)，還要根據(jù)醫(yī)院以及社會(huì)的具體情況進(jìn)行合理制定。

（二）投入更多的精力進(jìn)行研究。醫(yī)院要在突發(fā)事件的處理上投入更多的精力進(jìn)行研究，投入人力和財(cái)力，這樣才能為工作的開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，引進(jìn)相應(yīng)的設(shè)施，培養(yǎng)更多的人才，這樣才能做到防患于未然。此外在日常工作安排上，管理者還要做好相應(yīng)的培訓(xùn)工作，增強(qiáng)工作人員的能力，更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。在培訓(xùn)工作中，還要對(duì)工作人員的培訓(xùn)效果進(jìn)行相應(yīng)的檢驗(yàn)，這樣才能提高培訓(xùn)的效率。在培訓(xùn)完成之后，還要進(jìn)行相應(yīng)的實(shí)踐演練，每年至少進(jìn)行一次，這樣才能提升應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。在演練的過(guò)程中，管理者還要做好工作的監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)演練中存在的問(wèn)題，分析出問(wèn)題的原因，并采取措施進(jìn)行解決，在解決問(wèn)題的過(guò)程中，提高應(yīng)急能力。

（三）各部門(mén)都要發(fā)揮出自身的職能。在提升醫(yī)院的公共事件應(yīng)急能力時(shí)，需要各部門(mén)發(fā)揮出自身的職能，尤其是監(jiān)督部門(mén)，要做好監(jiān)督工作，對(duì)工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)分析和解決，這樣能夠有效地提升應(yīng)急能力。此外管理者也要發(fā)揮出自身的職能，做好管理方面的各項(xiàng)工作，對(duì)應(yīng)急設(shè)備以及人員進(jìn)行管理，保證在出現(xiàn)應(yīng)急事件之后，各項(xiàng)工作能夠穩(wěn)定有序地進(jìn)行，加快事件的處理速度。在進(jìn)行管理時(shí)，每個(gè)部門(mén)都需要設(shè)立相應(yīng)的負(fù)責(zé)人，并制定出相應(yīng)的體系，這樣能夠增強(qiáng)管理人員的責(zé)任感，方便在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)進(jìn)行追責(zé)。

（四）建立應(yīng)急評(píng)價(jià)系統(tǒng)。近些年我國(guó)很多地區(qū)的醫(yī)院建立了應(yīng)急評(píng)價(jià)體系，在建設(shè)的過(guò)程中取得了很大的成效，有效地提升了醫(yī)院的應(yīng)急能力，無(wú)論是從機(jī)構(gòu)設(shè)立，還是個(gè)體層面都建立了相應(yīng)的評(píng)估工具，這樣能夠很好地發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)工作中存在的問(wèn)題，然后進(jìn)行解決。在建立應(yīng)急評(píng)價(jià)系統(tǒng)時(shí)，需要管理者多借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，然后結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況進(jìn)行引進(jìn)，這樣才能提高可行性，提升醫(yī)院的整體應(yīng)對(duì)能力。

四、結(jié)束語(yǔ)

總的來(lái)說(shuō)，提高醫(yī)院的應(yīng)急能力對(duì)社會(huì)發(fā)展來(lái)說(shuō)非常重要，它能夠解決很多衛(wèi)生問(wèn)題，促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。在這樣的情況下，就需要醫(yī)院在該方面投入更多的精力開(kāi)展各項(xiàng)工作，這樣才能提高應(yīng)急能力，更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)的公共事件。當(dāng)然隨著社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展，人們對(duì)于醫(yī)院應(yīng)急能力的要求會(huì)不斷提高，當(dāng)然醫(yī)院的管理方法也會(huì)不斷完善，醫(yī)學(xué)設(shè)備以及水平也會(huì)不斷進(jìn)步，所以這就要求醫(yī)院管理者做好該方面的工作，結(jié)合醫(yī)院以及社會(huì)發(fā)展的具體情況進(jìn)行方法以及設(shè)備的引進(jìn)，這樣才能提高自身應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。本文論述結(jié)束，希望能夠?qū)︶t(yī)院應(yīng)急能力的提升有一定的借鑒意義。

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