呂祝良
摘要:隨著現(xiàn)代全球經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,國際化發(fā)展與融合已經(jīng)成為大勢所趨。但是在國際經(jīng)濟競爭中,中小企業(yè)不管是資源還是管理方面,都存在很多薄弱環(huán)節(jié),有待深入探索,適應(yīng)當前國際化發(fā)展趨勢,助力中小企業(yè)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:中小企業(yè);國際化;發(fā)展;策略
在全球經(jīng)濟一體化大背景下,全世界各項商業(yè)往來和生產(chǎn)制造關(guān)系越來越緊,每一個國家個地區(qū)都有著各自不同的特點和優(yōu)勢,從原料采集、加工制造,再到包裝銷售、后期服務(wù)等一系列環(huán)節(jié)都有深度融合,在每個產(chǎn)業(yè)的上中下游,國家地域之間都在逐步的融合,并互相依托。目前的企業(yè)競爭更多體現(xiàn)在軟實力上,也就是說企業(yè)的逐利角度發(fā)生了根本性變化,從有形資本競爭正在轉(zhuǎn)向無形資本競爭。這樣經(jīng)濟形勢的轉(zhuǎn)變給中小企業(yè)帶來了更多的生存空間和發(fā)展動力,以前的企業(yè)合作更加看重對方的資金實力、勞動力數(shù)量、固定資產(chǎn)投入,但是現(xiàn)在的服務(wù)質(zhì)量、銷售渠道、創(chuàng)新能力都成了競爭的手段,中小企業(yè)在這方面更具有先天性的優(yōu)勢,在與外國企業(yè)合作過程中可以更好地把握住機會,發(fā)揮自身優(yōu)勢,并與他國企業(yè)分享資源,在保證質(zhì)量的前提下再去降低成本,適應(yīng)當前國際化發(fā)展格局。
一、國際經(jīng)濟格局與中小企業(yè)發(fā)展
自從我國加入世貿(mào)組織以來,與各國之間的貿(mào)易往來更加頻繁,在進口關(guān)稅的問題上也在逐步開放,使得很多大宗型商品和原材料的成本大幅度降低,國際市場上可供的選擇余地更加廣泛,在產(chǎn)品的生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的成本更是一降再降,不僅提高了百姓的生活質(zhì)量,也讓經(jīng)濟領(lǐng)域中的現(xiàn)金流通頻率更高、次數(shù)更多,間接的刺激的不同區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)金流量增長,同時也加大了同類商品的競爭力。在加入世界貿(mào)易的初始階段,企業(yè)和國家之間的競爭更多是在資本價格方面的競爭,面對于不同的競爭者,唯有將自己的成本降到最低才能在市場上更有競爭力,隨著產(chǎn)業(yè)效能的不斷提升,中小企業(yè)發(fā)展層次不斷提升,越來越多的中小企業(yè)開始嶄露頭角,成為國際經(jīng)濟舞臺上的活躍群體。
二、國際化視野下中小企業(yè)發(fā)展面臨的問題
隨著現(xiàn)代中小企業(yè)國際化發(fā)展的深入推進,提升發(fā)展的精細化水平,是現(xiàn)代中小企業(yè)的重要發(fā)展方向。我們首先從市場的形式上進行分析,在國內(nèi)市場上首先要建立自己的大本營,有了國內(nèi)的企業(yè)建立框架才能更好地進軍海外,在國內(nèi)的競爭原本就很激烈,在很大程度上都在不斷壓低成本以取得行業(yè)內(nèi)部的生存空間,在進軍海外市場上還要與各國之間的企業(yè)進行競爭,每個國家和地區(qū)的起點不同,我們需要有足夠吸引眼球的特色才能贏取客戶,那么這就需要中小企業(yè)在業(yè)務(wù)和技術(shù)上有自己的創(chuàng)新力和創(chuàng)造力。國際市場在競爭方面更有它的獨特性,各國之間都在比拼質(zhì)量或服務(wù)效能,沒有更吸引人的尖端產(chǎn)品就很難立足,但是目前我國的中小企業(yè)在創(chuàng)新方面還有待提高。另一方面,隨著我國進入“互聯(lián)網(wǎng)+”時代,信息化建設(shè)是現(xiàn)代中小企業(yè)發(fā)展的重要發(fā)展方向。在很多中小企業(yè)中,國際化經(jīng)營還是按照傳統(tǒng)的模式推進,沒有與現(xiàn)代大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)融合起來,導致了發(fā)展綜合效能不夠理想。因此,針對中小企業(yè)發(fā)展信息化建設(shè)不足的問題,要充分考慮到國際化實踐工作中存在的問題,用現(xiàn)代信息技術(shù)助力發(fā)展工作提檔升級,實現(xiàn)效能的提升。
三、經(jīng)濟新常態(tài)下中小企業(yè)的國際化發(fā)展方向
在國際化發(fā)展背景下,隨著現(xiàn)代中小企業(yè)的發(fā)展,多種管理理念與管理方式層出不窮,在企業(yè)管理中,要融入世界舞臺格局,必須堅持實效性,不能脫離中小企業(yè)的工作實際,讓國際化發(fā)展成為一種空中樓閣,如果對于中小企業(yè)發(fā)展效能不能起到良好的推動作用,那么國際化建設(shè)也就沒有相應(yīng)的價值。在推動中小企業(yè)管理實踐中,一切理論創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,都要以推動企業(yè)發(fā)展壯大為目標。從內(nèi)涵和目標來看,國際化發(fā)展最大的價值就在推動企業(yè)向前發(fā)展。在實踐中,很多管理者和具體工作人員忽視了實效性,在推動創(chuàng)新過程中過于注重形式,創(chuàng)新性的理念和做法沒有真正發(fā)揮作用。
在現(xiàn)代國際化發(fā)展實踐中,中小企業(yè)是重要的單元,在融入并探索國際化發(fā)展的過程中,要加強相應(yīng)的制度建設(shè),通過理念上的轉(zhuǎn)化與創(chuàng)新,將現(xiàn)代管理理論融入具體實踐工作中,要加強相應(yīng)的探索,不能讓國際化發(fā)展理論創(chuàng)新浮于表面,而是要探索具體的實施路徑,然后通過制度建設(shè),提升管理的科學性、針對性和有效性,構(gòu)建現(xiàn)代中小企業(yè)工作模式。在實踐中,加強制度建設(shè)要結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實際情況,要充分激活企業(yè)職工的能動性,特別是發(fā)揮國際化發(fā)展的本質(zhì)作用,通過提升企業(yè)管理效能,適應(yīng)當前工作發(fā)展趨勢。在制度建設(shè)中,要發(fā)揮制度的剛性作用,將各項措施落實到位,適應(yīng)當前國際競爭。
四、現(xiàn)代中小企業(yè)探索國際化發(fā)展的基本原則
(一)精細化原則
在推動新時期中小企業(yè)國際化發(fā)展工作中,一個重要的原則就是推動發(fā)展的精細化發(fā)展。隨著經(jīng)濟社會的變革,現(xiàn)代發(fā)展體系也發(fā)生了變化,工作內(nèi)涵和工作要求已經(jīng)不同以往,在這樣的背景下,要認識到其中的變化趨勢,采取精細化管理模式,提升管理的精細化水平,適應(yīng)當前中小企業(yè)改革需求,真正發(fā)揮發(fā)展的保障性、服務(wù)性作用,為精細化中小企業(yè)建設(shè)貢獻自己的力量。
(二)規(guī)范化原則
從中小企業(yè)國際化發(fā)展實踐來看,推動發(fā)展的規(guī)范化建設(shè),對于長期的工作開展及創(chuàng)新具有至關(guān)重要的意義。在實踐中,由于不是核心工作內(nèi)容,很多中小企業(yè)對于規(guī)范化建設(shè)缺乏足夠的重視,在工作環(huán)節(jié)、工作手續(xù)、工作流程規(guī)范化建設(shè)方面仍然存起一定的盲點和誤區(qū),有待積極創(chuàng)新,探索科學的運營管理模式,將發(fā)展整體工作都納入到具有規(guī)范性的軌道上來,提升國際化效果。
(三)信息化原則
在現(xiàn)代社會管理體系中,最大的變革就是信息化浪潮的來臨,在這樣的背景下,中小企業(yè)國際化發(fā)展工作也開始與信息技術(shù)深度融合。在推動中小企業(yè)發(fā)展信息化建設(shè)過程當中,大數(shù)據(jù)是重要的工具,同時在開展中小企業(yè)發(fā)展工作中,信息化建設(shè)不能一蹴而就,而是要緩慢建設(shè),既要注重硬件系統(tǒng)的配套,同時也要對發(fā)展系統(tǒng)進行優(yōu)化,全面提升中小企業(yè)發(fā)展效能。
五、中小企業(yè)探索國際化發(fā)展道路的具體策略
自從我國加入了WTO之后,在國際市場上有了更多的機會,也為國際市場提供了更多的選擇,對外的經(jīng)營商業(yè)有了長足的進步和發(fā)展,隨著我國經(jīng)濟體量的不斷增長,我國對于引入國外的商品也越來越多,但是在出口方面我國還鮮有競爭力優(yōu)勢的產(chǎn)品。中小企業(yè)是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱之一,在國內(nèi)的市場中競爭固然很激烈,但是國際市場還有更大的舞臺等著它們,我們不僅要在國內(nèi)謀求發(fā)展,還要將眼光聚焦在國際市場中,抓住時代賦予的機會,才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興夢。
(一)國際化發(fā)展要結(jié)合企業(yè)的實際情況
探索國際化發(fā)展路徑,已經(jīng)逐漸演變并融入具體的管理實踐中,但是,由于不同行業(yè)、不同企業(yè)具有自己的內(nèi)在特征,在推動中小企業(yè)國際化發(fā)展過程中,要注重結(jié)合企業(yè)實際情況,如果脫離了企業(yè)的實際情況,那么國際化發(fā)展也無法發(fā)揮相應(yīng)的作用,甚至會制約企業(yè)的發(fā)展。在中小企業(yè)管理實踐中,作為管理者和具體工作人員,首先要認清企業(yè)的發(fā)展特點和發(fā)展階段,同時通過理論創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,對企業(yè)國際化發(fā)展有更加深入的了解,在融入國際化發(fā)展的過程中,結(jié)合企業(yè)的實際情況進行創(chuàng)新,助力現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展。在結(jié)合中小企業(yè)實際情況探索科學的路徑中,要充分依托外部資源,特別是可以與現(xiàn)代企業(yè)研究工作和培訓公司相結(jié)合,引入先進的管理理念,實現(xiàn)錯位競爭目標。
(二)充分利用大數(shù)據(jù)信息技術(shù)
在現(xiàn)代中小企業(yè)發(fā)展體系中,大數(shù)據(jù)是一項重要的工具,特別是對于國際化貿(mào)易而言,大數(shù)據(jù)也有著廣闊的應(yīng)用空間。一般來說,大數(shù)據(jù)既包括基礎(chǔ)設(shè)備建設(shè),通過存儲設(shè)備和傳感設(shè)備的建設(shè),能夠?qū)⒆銐虻墓ぷ鲾?shù)據(jù)量儲存起來,另一方面,大數(shù)據(jù)是一種算法和理念的優(yōu)化,對于中小企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展工作而言,其核心在于數(shù)據(jù)的運算、統(tǒng)計和歸納,在開展發(fā)展工作中融入信息技術(shù),能夠提升運算效率,同時也能根據(jù)大數(shù)據(jù)信息的變化,對于發(fā)展工作發(fā)展有著準確的預(yù)判,提升判斷的針對性和科學性,提升綜合管理效果。在應(yīng)用大數(shù)據(jù)信息技術(shù)過程中,要與相關(guān)的專業(yè)公司、企業(yè)結(jié)合,根據(jù)中小企業(yè)工作實際,有的放矢的開發(fā)相應(yīng)的大數(shù)據(jù)軟件,助力國際化發(fā)展。
(三)助推中小企業(yè)形成國際化競爭意識
作為中小企業(yè)管理人員,要認識到國際化發(fā)展理念在企業(yè)創(chuàng)新中的作用,探索科學的管理模式和管理體系,提高綜合管理效能。首先,要從思想層面提高對國際化發(fā)展的重視程度。在傳統(tǒng)的企業(yè)管理中,一般都缺乏足夠的創(chuàng)新,對于新型管理理念和管理模式缺乏積極的探索,導致企業(yè)管理總體效能不高。在實踐中,要加強相應(yīng)的學習,特別是在現(xiàn)代國際化管理體系和管理模式方面,國際化發(fā)展作為生存途徑,對于提升中小企業(yè)管理效果具有積極意義。不管是領(lǐng)導還是普通工作人員,都要加強理念創(chuàng)新,充分重視國際化理念在企業(yè)管理中的作用。其次,要強化全員思想認知,特別是對領(lǐng)導干部的啟發(fā),進而自上而下推動國際化管理體系的構(gòu)建,提升中小企業(yè)綜合管理水平。
(四)打造有競爭力的工作隊伍
在推動中小企業(yè)國際化發(fā)展過程中,要讓職工從思想層面形成一致性認知,結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際情況,有的放矢開展國際化建設(shè)。在中小企業(yè)管理實踐中,要注重相應(yīng)的思想建設(shè),特別是具有激勵性的進取文化、拼搏文化,爭取調(diào)動每名職工的能動性,讓每個職工都能夠真正地融入國際化競爭中。在具體實踐中,不能照抄照搬先進的國際理念與文化模式,因為每個中小企業(yè)都存在自己的特殊性,特別是在人員結(jié)構(gòu)、企業(yè)思想等方面,都不盡相同,構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)體系,要結(jié)合自身的實際情況。企業(yè)的發(fā)展離不開實踐,國際化發(fā)展的創(chuàng)新與提升也離不開實踐。在開展中小企業(yè)管理工作中,可以探索多樣化的企業(yè)實踐活動,通過實踐提升企業(yè)的認同感。這種基于國際化目標的企業(yè)實踐,既可以是日常生產(chǎn)經(jīng)營實踐,也可以是團隊建設(shè)實踐,包括團隊建設(shè)等,都是推動國際化發(fā)展融入企業(yè)發(fā)展的重要舉措。在開展相應(yīng)工作的過程中,作為管理者和具體工作人員,要積極探索,結(jié)合企業(yè)的行業(yè)地位和經(jīng)營類型,建立相應(yīng)的企業(yè)實踐活動體系,提升企業(yè)團隊綜合競爭力。
六、結(jié)語
綜上所述,在探索中小企業(yè)的國際化發(fā)展過程中,要注重理念創(chuàng)新和思路創(chuàng)新,結(jié)合中小企業(yè)發(fā)展的實際情況,有的放矢采取科學的管理模式,不斷優(yōu)化中小企業(yè)發(fā)展體系,適應(yīng)當前國際競爭格局。
【參考文獻】
[1]高文嬌.中小企業(yè)品牌國際化探析[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2019(7):105.
[2]邢韻齡.中小企業(yè)國際化的困境和出路[J].中國林業(yè)經(jīng)濟,2019(2):43-45.
[3]周麗雯.中小企業(yè)品牌國際化的路徑分析[J].內(nèi)江科技,2018,39(12):118+148.
[4]王洋,嚴海榕.淺析人民幣國際化對我國中小企業(yè)的影響及對策[J].絲路視野,2018(29):5.