• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于文獻(xiàn)計(jì)量視角的國內(nèi)過程性教學(xué)評價(jià)研究對比分析

    2019-12-13 09:47:15陰雷鵬張新平陳賽娜
    陜西教育·高教版 2019年10期
    關(guān)鍵詞:高職評價(jià)研究

    陰雷鵬 張新平 陳賽娜

    [摘 ?要]為綜合評述國內(nèi)過程性教學(xué)評價(jià)領(lǐng)域的研究現(xiàn)狀與熱點(diǎn)演進(jìn),采用文獻(xiàn)計(jì)量與綜述相結(jié)合的方法,以被引頻次和發(fā)文量為主要評價(jià)依據(jù),從刊文量、研究機(jī)構(gòu)、出版物、年度關(guān)鍵詞、共現(xiàn)關(guān)鍵詞等方面對近30年CNKI數(shù)據(jù)庫648篇國內(nèi)文獻(xiàn)進(jìn)行了比較分析,提出了基于過程性教學(xué)評價(jià)的教學(xué)設(shè)計(jì)模式,展望了國內(nèi)過程性教學(xué)評價(jià)領(lǐng)域研究的未來方向,并提出了相關(guān)建議。

    [關(guān)鍵詞]過程性考核 ? 對比分析 ? CiteSpace ?綜合述評

    基金項(xiàng)目: 2018年校本課題《高職旅游類專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)過程性評價(jià)》(項(xiàng)目編號:2018YX008),主持人:陰雷鵬。

    教學(xué)評價(jià)是教學(xué)質(zhì)量的指揮棒,然而僅關(guān)注最終目標(biāo)的傳統(tǒng)教學(xué)評價(jià)長期影響著我國教育的發(fā)展。這種結(jié)果性教學(xué)評價(jià)方法存在三個(gè)明顯的弊端:平時(shí)分的給予過于形式化;忽略了學(xué)生非智力因素的影響;過分追求目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)化和方法的規(guī)范化[1]。近年來,為了探索如何改進(jìn)舊的教學(xué)評價(jià)機(jī)制,避免“一考定成績”的頑癥,許多高校積極地進(jìn)行了兼顧學(xué)生平時(shí)表現(xiàn)的過程性評價(jià)的嘗試。過程性教學(xué)評價(jià)是對課程實(shí)施過程中的學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)、過程和效果的三位一體式評價(jià)[2]。趙蔚等[3]提出了“動機(jī)、過程、效果”三位一體式網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)評價(jià)體系的構(gòu)建方案。目前,比較成熟的過程性教學(xué)評價(jià)方法有專項(xiàng)評價(jià)[4]、發(fā)展性評價(jià)[5]、CIPP評價(jià)模式[6]等。過程性教學(xué)評價(jià)涉及所有的教育階段、專業(yè)和教學(xué)環(huán)節(jié),導(dǎo)致其研究文獻(xiàn)具有跨學(xué)科的特點(diǎn)[1]。文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)的發(fā)展,尤其是可視化的文獻(xiàn)分析軟件,如CiteSpace,為挖掘科學(xué)文獻(xiàn)提供了有效的工具[7]。至今,缺少過程性教學(xué)評價(jià)的系統(tǒng)性評述,本研究基于科學(xué)計(jì)量學(xué)分析方法,利用CiteSpaceⅤ工具,通過文獻(xiàn)共被引、關(guān)鍵詞共現(xiàn)分析挖掘近30年國內(nèi)過程性教學(xué)評價(jià)領(lǐng)域研究的期刊文獻(xiàn)在研究熱點(diǎn)、主要載文期刊、科研機(jī)構(gòu)和高頻被引文獻(xiàn)方面的差異,為過程性教學(xué)評價(jià)提供理論與實(shí)踐啟示。

    材料與方法

    1.數(shù)據(jù)來源

    本研究使用的數(shù)據(jù)來源于中國學(xué)術(shù)期刊全文數(shù)據(jù)庫CNKI。采集時(shí)間為2018年7月18日,檢索條件為“題名(Title)=“教學(xué)(teach*)”AND“過程評價(jià)(process assessment)”,檢索時(shí)段為“1988—2018年”,在CNKI中檢索滿足上述檢索條件的中文全文期刊文獻(xiàn),利用CNKI的文獻(xiàn)管理中心(Refworks)在線統(tǒng)計(jì)分析功能,顯示含有作者、出版年度、期刊、研究機(jī)構(gòu)、被引用頻次(WOS)、關(guān)鍵詞和摘要等信息。

    2.數(shù)據(jù)分析

    運(yùn)用Excel2013對年度、期刊、研究機(jī)構(gòu)和作者發(fā)文量和被引頻次進(jìn)行排序和統(tǒng)計(jì)分析,數(shù)據(jù)制圖在Origin Pro 2015中完成,共現(xiàn)關(guān)鍵詞知識圖譜分析在文獻(xiàn)計(jì)量分析軟件CiteSpaceⅤ(5.0.SE R 32bit)中完成,參數(shù)設(shè)置參照相關(guān)文獻(xiàn)[7—8]。

    結(jié)果與分析

    1.年發(fā)文量動態(tài)

    圖1表明,1988—2018年CNKI、WOS累計(jì)出版篇名(Title)中含有“過程評價(jià)”AND“教學(xué)”的論文分別為648篇(其中北大核心103篇、CSSCI42篇)和77篇(其中會議論文40篇,期刊論文37篇)。二次曲線擬合結(jié)果表明,國內(nèi)過程性教學(xué)評價(jià)主題研究的文獻(xiàn)發(fā)文數(shù)量隨年份呈拋物線增長,且CNKI的增長速度高于WOS,表明過程性教學(xué)評價(jià)研究的熱度呈上升趨勢。基于近30年文獻(xiàn)量數(shù)據(jù)構(gòu)建的時(shí)間序列模型推斷,過程性教學(xué)評價(jià)領(lǐng)域的研究均處在起步階段,未來將會呈現(xiàn)出快速增長的趨勢。通過對所得文獻(xiàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析發(fā)現(xiàn),1988年才出現(xiàn)第一篇對過程性教學(xué)評價(jià)領(lǐng)域文獻(xiàn)的收錄,直到1999年這一領(lǐng)域的研究都非常有限,每年最高文獻(xiàn)出版量只有2篇。2000年起,國內(nèi)過程性教學(xué)評價(jià)文獻(xiàn)數(shù)才開始呈增長趨勢,2005年過程性教學(xué)評價(jià)主題的文獻(xiàn)數(shù)劇增,2008年有所回落,2009年至2018年過程性教學(xué)評價(jià)再次成為研究的熱點(diǎn),開始進(jìn)入活躍期。國際上首篇關(guān)于生態(tài)智慧主題的文獻(xiàn)出現(xiàn)在2002年,2002—2011年,WOS中發(fā)文量呈緩慢增長態(tài)勢,年均2篇。從發(fā)文量變化趨勢看,未來學(xué)術(shù)界對過程性教學(xué)評價(jià)研究的熱度將會不斷提高。

    2.主要研究機(jī)構(gòu)對比分析

    過程性教學(xué)評價(jià)主題的CNKI中的648篇共來自于60個(gè)科研機(jī)構(gòu),其發(fā)文量前3名的研究機(jī)構(gòu)為北京航空航天大學(xué)(9篇)、華中師范大學(xué)(7篇)、常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院(5篇);發(fā)文量前10名科研機(jī)構(gòu)中以本科院校為主,高職院校僅有2所,說明高職院校的過程性教學(xué)評價(jià)研究相對薄弱。

    3.主要出版物對比分析

    研究表明,1988—2018年CNKI中過程性教學(xué)評價(jià)主題論文分布在443種期刊中,其中發(fā)文量排名前三的期刊分別為《職業(yè)》(18篇)、《教育教學(xué)論壇》(11篇)和《科技信息》(10篇)。影響因子排名前三位的分別為《中國職業(yè)技術(shù)教育》、《職業(yè)技術(shù)教育》和《教育與職業(yè)》,其影響因子依次為0.637、0.586、0.360。同時(shí),WOS中過程性教學(xué)評價(jià)主題論文分布在69種期刊中,其中數(shù)量排名前三的期刊分別為Procedia Social and Behavioral Sciences, Assessment & Evaluation in Higher Education和American Journal of Pharmaceutical Education。影響因子排名前三位的期刊分別為:Computers & Education, Assessment & Evaluation in Higher Education和IEEE Transactions on Education,其影響因子依次為4.538、1.877、1.6。

    4.共現(xiàn)關(guān)鍵詞圖譜分析

    表1表明,在國內(nèi)范圍,過程性教學(xué)評價(jià)研究有幾個(gè)突破階段:研究的啟動階段,研究突變詞由“教學(xué)評估”過渡到“CIPP模式”。研究的發(fā)展階段,研究突變詞有“高職人才”“能力本位”“工學(xué)結(jié)合”“會計(jì)專業(yè)”“頂崗實(shí)習(xí)”“高職旅游”“五年制高職”。研究的多元化拓展階段,研究突變詞有“思想政治理論課”“實(shí)踐教學(xué)”“CIPP”和“CIPP評價(jià)模式”。在國際WOS數(shù)據(jù)中,由于大多數(shù)文獻(xiàn)以會議論文的形式出版,所以在高職人才培養(yǎng)研究的拓展階段,各國的高職教育發(fā)展水平和研究方向差異較大,共同詞圖譜中沒有顯示出具有較強(qiáng)中心度和突變性的關(guān)鍵詞。在國際高職人才培養(yǎng)研究的集中化階段,逐漸向高職教學(xué)聚焦。

    5.高被引論文對比分析

    1988—2018年CNKI數(shù)據(jù)庫中教學(xué)過程性評價(jià)主題研究被引頻次前10位的論文見表2。這10 篇論文的研究內(nèi)容主要集中在 “過程性評價(jià)”相關(guān)概念和組織實(shí)施方面研究。這10篇文章分布在8種期刊上,其中《課程·教材·教法》占30%,被引次數(shù)最高的前3篇論文分別刊登在《復(fù)旦教育論壇》、《課程·教材·教法》和《華南師范大學(xué)學(xué)報(bào)》(社會科學(xué)版)上。從引用次數(shù)上看,來自復(fù)旦大學(xué)社會發(fā)展與公共政策學(xué)院的張學(xué)新研究團(tuán)隊(duì)在《復(fù)旦教育論壇》上刊登的一篇文章高居榜首,被引次數(shù)高達(dá)577次。從研究機(jī)構(gòu)看,國內(nèi)教學(xué)過程性評價(jià)領(lǐng)域被引次數(shù)前10的論文均來自我國中東部地區(qū),西部沒有大專院校進(jìn)入此行列,東部高職院校在教學(xué)過程性評價(jià)領(lǐng)域的研究在國內(nèi)處于領(lǐng)先地位,西部高職院校需要在該領(lǐng)域加強(qiáng)研究。

    基于過程性評價(jià)的教學(xué)設(shè)計(jì)模式

    筆者在Bergstr?m Peter提出的基于過程性評價(jià)的教學(xué)設(shè)計(jì)模式[9]基礎(chǔ)上,根據(jù)相關(guān)文獻(xiàn)[1—5,9—11]和自己的理解,重新解讀了基于過程性評價(jià)的教學(xué)設(shè)計(jì)模式(圖3),第①循環(huán),第一階段建立起了本課程的起點(diǎn),學(xué)生通過描述已有生活、工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷,教師對此作出反饋。第②循環(huán),第二階段學(xué)生們反思他們之前的知識和學(xué)習(xí)情況;第③循環(huán),教師針對第②循環(huán)中學(xué)生情況作出反饋;第④循環(huán),當(dāng)學(xué)生進(jìn)入課程的最后階段(第三階段)時(shí),他們總結(jié)了他們以前的知識和學(xué)習(xí)成果的學(xué)習(xí)情況;第⑤循環(huán),教師根據(jù)學(xué)生所提交的作業(yè)(文本)進(jìn)行反饋并作出最終的判斷;第⑥循環(huán),在這段時(shí)間內(nèi),學(xué)生會將他們所關(guān)注的經(jīng)驗(yàn)、事件和概念的記錄,滲透進(jìn)入其自我意識和自我學(xué)習(xí)過程中,這便構(gòu)成了學(xué)習(xí)過程。這一教學(xué)模式特別適合“互聯(lián)網(wǎng)+教育”背景下網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和遠(yuǎn)程教育及混合教學(xué),同時(shí)也對過程性評價(jià)的教學(xué)過程中正確扮演學(xué)生、教師和教育管理者角色起著指導(dǎo)作用。在教師角色方面,權(quán)力關(guān)系表現(xiàn)出比威權(quán)主義更開放的一面,同時(shí)也表現(xiàn)出對學(xué)生承擔(dān)學(xué)習(xí)責(zé)任的更大要求。就學(xué)生的學(xué)習(xí)過程而言,權(quán)力關(guān)系說明了推理、決策和行動的轉(zhuǎn)變,與傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方法相比,遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)中基于過程的評估的開放性的新體驗(yàn)。評價(jià)過程在師生關(guān)系中起著重要的作用,它也影響著學(xué)習(xí)過程,特別是對學(xué)生期望教師發(fā)揮的作用有影響。

    結(jié) ?語

    我國的教學(xué)評價(jià)模式正處在由終結(jié)性評價(jià)向過程性評價(jià)及混合性評價(jià)跨越的起步時(shí)期,過程性教學(xué)評價(jià)在具體的實(shí)施過程面臨的問題復(fù)雜多變。需要從學(xué)生、教師和教育管理者三個(gè)方面同步進(jìn)行改革推進(jìn)。由于利益至上價(jià)值觀和“短平快”中國速度的影響,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的自我評價(jià)會存在一定的舞弊行為(利己主義),所以要通過技術(shù)手段和思想教育,監(jiān)督和引導(dǎo)學(xué)生的言行向誠實(shí)、誠信的方向發(fā)展,學(xué)生所提供的學(xué)習(xí)過程中的材料及作業(yè)、作品的真實(shí)性和原創(chuàng)性是過程性教學(xué)評價(jià)實(shí)施的重要前提。在知識爆炸的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,教師是整個(gè)教學(xué)活動的組織者、引導(dǎo)者和評價(jià)者,身兼多重角色,要求各課程的任課教師在學(xué)術(shù)上既要深鉆本學(xué)科的專業(yè)知識,又要廣泛涉獵相近學(xué)科的知識。在教學(xué)設(shè)計(jì)上,要做到知己知彼,熟悉每一位學(xué)生的知識基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)興趣,用學(xué)生樂于接受的形式安排教學(xué)活動。在學(xué)習(xí)效果評價(jià)上,要做一名稱職的“裁判員”,積極搜集教學(xué)過程中各個(gè)階段學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況、參與情況、學(xué)習(xí)態(tài)度等多維度的資料,讓平時(shí)成績在混合性教學(xué)評價(jià)中發(fā)揮真正作用。教學(xué)管理者要為過程性教學(xué)評價(jià)的實(shí)施提供良好的教學(xué)環(huán)境和彈性的教學(xué)管理制度,助推教學(xué)評價(jià)改革。在此,我們呼吁教育界的各位同仁積極為過程性教學(xué)評價(jià)的理論突破與實(shí)踐創(chuàng)新貢獻(xiàn)出各自的智慧,期盼混合型教學(xué)評價(jià)時(shí)代的早日到來。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張雪蓉、喬昳玥:《學(xué)習(xí)過程性評價(jià)實(shí)施效果分析——以N大學(xué)G專業(yè)為個(gè)案》,《職業(yè)技術(shù)教育》,2018年第14期,第55-59頁。

    [2]高凌飚、鐘媚:《過程性評價(jià):概念、范圍與實(shí)施》,《上海教育科研》2005年第9期,第44-47頁。

    [3]趙蔚、張賽男、裴曉杰:《“動機(jī)、過程、效果”三位——體式網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)評價(jià)體系構(gòu)建研究》,《現(xiàn)代遠(yuǎn)距離教育》2012年第4期,第53-58頁。

    [4]蔡金星:《區(qū)域性課堂教學(xué)“三維”專項(xiàng)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):構(gòu)建與實(shí)施的實(shí)踐探索》,《上海教育評估研究》2012年第1卷第2期,第59-65頁。

    [5]呂嘯、余勝泉、譚霓:《基于發(fā)展性評價(jià)理念的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺學(xué)習(xí)評價(jià)系統(tǒng)設(shè)計(jì)》,《電化教育研究》2011年第2期,第73-78頁。

    [6]朱丹:《CIPP評價(jià)模式在綜合實(shí)踐活動課程評價(jià)中的運(yùn)用》,《基礎(chǔ)教育研究》2010年第1期,第18-19、22頁。

    [7]陳悅、陳超美、劉則淵 等:《CiteSpace知識圖譜的方法論功能》,《科學(xué)學(xué)研究》2015年第33卷第2期,第242-253頁。

    [8]董潔、張新平:《基于文獻(xiàn)計(jì)量視角的國內(nèi)高職人才培養(yǎng)研究進(jìn)展對比分析》,《職業(yè)技術(shù)教育》2017年第38卷第21期,第48-56頁。

    [9]Bergstr?m Peter,"Process-based assessment for professional learning in higher education;perspectives on the student-teacher relationship"International Review of Research in Open and Distance Learning,2010(2).

    [10]Eli L,Eyvind E,Knut A C,"Teaching evaluation:antecedents of teachers' perceived usefulness of follow-up sessions and perceived stress related to the evaluation process,"Teachers and Teaching"2017(8).

    [11]Atkinson D, Lim S L, "Improving Assessment Processes in Higher Education:Student and Teacher Perceptions of the Effectiveness of a Rubric Embedded in a LMS,"Australasian Journal of Educational Technology,2013(29).

    作者單位:陰雷鵬 ? 陳賽娜 ?陜西職業(yè)技術(shù)學(xué)院旅游與文化學(xué)院 ? 陜西西安

    張新平 ? 西安理工大學(xué)藝術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院 ? ?陜西西安

    猜你喜歡
    高職評價(jià)研究
    FMS與YBT相關(guān)性的實(shí)證研究
    SBR改性瀝青的穩(wěn)定性評價(jià)
    石油瀝青(2021年4期)2021-10-14 08:50:44
    遼代千人邑研究述論
    視錯(cuò)覺在平面設(shè)計(jì)中的應(yīng)用與研究
    科技傳播(2019年22期)2020-01-14 03:06:54
    EMA伺服控制系統(tǒng)研究
    高職應(yīng)用文寫作教學(xué)改革與創(chuàng)新
    活力(2019年21期)2019-04-01 12:18:24
    基于Moodle的學(xué)習(xí)評價(jià)
    高職人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新探討
    海峽影藝(2012年1期)2012-11-30 08:15:44
    保加利亞轉(zhuǎn)軌20年評價(jià)
    亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 久久精品人妻少妇| 欧美黑人精品巨大| 久久精品综合一区二区三区| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 精品不卡国产一区二区三区| 日韩中文字幕欧美一区二区| 日韩成人在线观看一区二区三区| 欧美黑人精品巨大| 亚洲成人国产一区在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 制服丝袜大香蕉在线| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 久久久久久国产a免费观看| 国产黄色小视频在线观看| 岛国在线免费视频观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 黄片大片在线免费观看| 最新在线观看一区二区三区| 日本熟妇午夜| 国产男靠女视频免费网站| 国产精品久久久久久精品电影| 黄片小视频在线播放| 少妇被粗大的猛进出69影院| 久久中文字幕人妻熟女| 我要搜黄色片| 久久久久国内视频| 午夜久久久久精精品| 在线观看日韩欧美| av片东京热男人的天堂| 久99久视频精品免费| 首页视频小说图片口味搜索| 看黄色毛片网站| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 欧美三级亚洲精品| 2021天堂中文幕一二区在线观| 中文字幕av在线有码专区| 日韩精品中文字幕看吧| 欧美高清成人免费视频www| 小说图片视频综合网站| 成人av一区二区三区在线看| 91麻豆精品激情在线观看国产| 国产一区二区激情短视频| 国产高清有码在线观看视频 | 欧美一区二区精品小视频在线| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲精品色激情综合| 亚洲精品色激情综合| 91成年电影在线观看| av在线天堂中文字幕| av视频在线观看入口| 亚洲成av人片免费观看| 国产v大片淫在线免费观看| 日韩大尺度精品在线看网址| 欧美日本视频| 亚洲午夜理论影院| 级片在线观看| 亚洲最大成人中文| 亚洲 国产 在线| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 1024手机看黄色片| 最近最新免费中文字幕在线| 中出人妻视频一区二区| 欧美日本视频| 久久精品人妻少妇| 午夜福利免费观看在线| 天堂动漫精品| 欧美成狂野欧美在线观看| 又爽又黄无遮挡网站| 欧美一级a爱片免费观看看 | 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲av成人精品一区久久| 国语自产精品视频在线第100页| 婷婷精品国产亚洲av在线| 久久久久久九九精品二区国产 | 在线播放国产精品三级| 国内精品一区二区在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产高清视频在线观看网站| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 人成视频在线观看免费观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 好男人在线观看高清免费视频| 精品久久久久久久久久久久久| 757午夜福利合集在线观看| 精品不卡国产一区二区三区| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 88av欧美| 亚洲av电影在线进入| bbb黄色大片| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 看黄色毛片网站| 我的老师免费观看完整版| 亚洲片人在线观看| 国产黄a三级三级三级人| 久久精品91无色码中文字幕| 色av中文字幕| 午夜福利在线观看吧| 午夜激情福利司机影院| 精品高清国产在线一区| 999久久久精品免费观看国产| 午夜福利在线在线| 九色成人免费人妻av| 国产成人精品无人区| 三级毛片av免费| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产精品乱码一区二三区的特点| 97人妻精品一区二区三区麻豆| or卡值多少钱| 亚洲黑人精品在线| 国产成人av教育| 国产成人欧美在线观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美成人免费av一区二区三区| www.熟女人妻精品国产| 日本在线视频免费播放| 高清在线国产一区| 级片在线观看| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产成人欧美在线观看| 观看免费一级毛片| 脱女人内裤的视频| 久久久久久久久中文| 三级国产精品欧美在线观看 | 国产伦人伦偷精品视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 午夜福利欧美成人| 免费看美女性在线毛片视频| 后天国语完整版免费观看| 亚洲中文av在线| 中文字幕熟女人妻在线| 人成视频在线观看免费观看| 国产av不卡久久| 88av欧美| 婷婷精品国产亚洲av| 国产精品电影一区二区三区| 少妇的丰满在线观看| 亚洲av成人精品一区久久| 久久人妻av系列| 最新美女视频免费是黄的| 真人一进一出gif抽搐免费| 一级片免费观看大全| 午夜精品在线福利| 桃色一区二区三区在线观看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 免费在线观看亚洲国产| 99精品久久久久人妻精品| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 制服诱惑二区| 久久精品成人免费网站| 高清毛片免费观看视频网站| 男人的好看免费观看在线视频 | 国产成人欧美在线观看| 国内精品久久久久久久电影| 给我免费播放毛片高清在线观看| 久久精品成人免费网站| 俄罗斯特黄特色一大片| 久久欧美精品欧美久久欧美| 久久久久久人人人人人| 欧美日本亚洲视频在线播放| 午夜福利欧美成人| 国产私拍福利视频在线观看| 久9热在线精品视频| 在线播放国产精品三级| 又紧又爽又黄一区二区| 国产不卡一卡二| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产亚洲欧美98| 色尼玛亚洲综合影院| 欧美日本视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 欧美黄色淫秽网站| 免费一级毛片在线播放高清视频| 91字幕亚洲| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲欧美日韩高清专用| 精品日产1卡2卡| 91在线观看av| 亚洲自拍偷在线| 亚洲美女黄片视频| 久久中文字幕人妻熟女| 两性夫妻黄色片| svipshipincom国产片| 国内精品久久久久精免费| 国产精品一区二区免费欧美| 黄色成人免费大全| 18禁国产床啪视频网站| 黄色视频不卡| 三级毛片av免费| 欧美最黄视频在线播放免费| 黄色 视频免费看| 一二三四社区在线视频社区8| 青草久久国产| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 欧美日韩精品网址| 国产高清激情床上av| cao死你这个sao货| 久久精品91无色码中文字幕| 久久亚洲真实| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 香蕉av资源在线| 国产91精品成人一区二区三区| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 一进一出抽搐gif免费好疼| 老熟妇仑乱视频hdxx| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 老汉色∧v一级毛片| 黄色 视频免费看| 国产精品乱码一区二三区的特点| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 小说图片视频综合网站| 成熟少妇高潮喷水视频| 一区二区三区高清视频在线| 少妇人妻一区二区三区视频| 曰老女人黄片| 国产成人影院久久av| 极品教师在线免费播放| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲人成电影免费在线| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产精品国产高清国产av| 亚洲成人免费电影在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产三级中文精品| 国产91精品成人一区二区三区| 91麻豆精品激情在线观看国产| 极品教师在线免费播放| 黄色视频,在线免费观看| 午夜福利在线观看吧| 欧美日韩福利视频一区二区| svipshipincom国产片| 中文资源天堂在线| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 性色av乱码一区二区三区2| 欧美成人免费av一区二区三区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 亚洲av第一区精品v没综合| 人妻久久中文字幕网| 激情在线观看视频在线高清| 超碰成人久久| 国产一区在线观看成人免费| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 亚洲人成电影免费在线| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 久久香蕉精品热| 久久中文看片网| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产成人av激情在线播放| 精品久久久久久久久久久久久| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 小说图片视频综合网站| 欧美不卡视频在线免费观看 | 色哟哟哟哟哟哟| 国产精品爽爽va在线观看网站| 欧美另类亚洲清纯唯美| 欧美国产日韩亚洲一区| 妹子高潮喷水视频| 大型黄色视频在线免费观看| 国产亚洲av高清不卡| 日韩精品中文字幕看吧| 国产精品野战在线观看| 中文字幕久久专区| 久久国产乱子伦精品免费另类| 日韩三级视频一区二区三区| 国产成年人精品一区二区| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲电影在线观看av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 中文字幕高清在线视频| 国产精品av视频在线免费观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 窝窝影院91人妻| 不卡一级毛片| 成在线人永久免费视频| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久国产精品影院| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 色av中文字幕| 亚洲 欧美一区二区三区| 国产亚洲av高清不卡| www日本黄色视频网| 日本 av在线| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲国产欧美人成| 国产爱豆传媒在线观看 | 中文资源天堂在线| 久久久精品大字幕| 国产精品一区二区精品视频观看| 婷婷亚洲欧美| 91字幕亚洲| 在线观看一区二区三区| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲国产欧美网| 久久精品国产综合久久久| 岛国在线观看网站| 亚洲人与动物交配视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 午夜激情福利司机影院| 成年女人毛片免费观看观看9| 中文资源天堂在线| 国产99白浆流出| 国产私拍福利视频在线观看| 大型av网站在线播放| 日韩欧美免费精品| 一级片免费观看大全| 美女 人体艺术 gogo| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 美女黄网站色视频| av有码第一页| 色播亚洲综合网| 99国产精品一区二区蜜桃av| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲免费av在线视频| 最近最新中文字幕大全免费视频| 十八禁网站免费在线| 久久精品成人免费网站| 91麻豆av在线| 国产精品 欧美亚洲| 精品人妻1区二区| 一个人免费在线观看电影 | 最近最新中文字幕大全电影3| 一区二区三区高清视频在线| 国产精品 国内视频| 免费观看精品视频网站| 小说图片视频综合网站| 日韩欧美在线二视频| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产精品av久久久久免费| 精品欧美一区二区三区在线| 久热爱精品视频在线9| 91大片在线观看| 一本精品99久久精品77| 久久精品国产综合久久久| 国产亚洲精品第一综合不卡| 18禁美女被吸乳视频| 成年女人毛片免费观看观看9| 欧美色欧美亚洲另类二区| 久久伊人香网站| 一级黄色大片毛片| 床上黄色一级片| 一本一本综合久久| 亚洲男人的天堂狠狠| 色尼玛亚洲综合影院| a在线观看视频网站| 午夜福利欧美成人| 精品久久久久久,| 免费搜索国产男女视频| 国产一区二区三区视频了| 欧美+亚洲+日韩+国产| 两个人视频免费观看高清| 正在播放国产对白刺激| 国产乱人伦免费视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 色播亚洲综合网| 一本精品99久久精品77| 成人av一区二区三区在线看| 日本免费a在线| 性欧美人与动物交配| 99国产精品99久久久久| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 男人舔女人下体高潮全视频| 麻豆av在线久日| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲全国av大片| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产成人av教育| 日韩国内少妇激情av| 黄色女人牲交| 成年人黄色毛片网站| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲精品一区av在线观看| 最近最新中文字幕大全免费视频| 级片在线观看| 亚洲全国av大片| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲天堂国产精品一区在线| 两个人的视频大全免费| 久久中文字幕一级| 观看免费一级毛片| 男女午夜视频在线观看| 91av网站免费观看| 欧美3d第一页| 99re在线观看精品视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 一区福利在线观看| 91大片在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产激情欧美一区二区| 视频区欧美日本亚洲| 9191精品国产免费久久| 日本免费a在线| www日本在线高清视频| 国产成人精品无人区| 国产伦在线观看视频一区| 国产黄色小视频在线观看| 天堂影院成人在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 久久久久性生活片| 在线观看免费日韩欧美大片| 免费搜索国产男女视频| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲成av人片在线播放无| 2021天堂中文幕一二区在线观| 视频区欧美日本亚洲| 无人区码免费观看不卡| 久久久久精品国产欧美久久久| 欧美激情久久久久久爽电影| 波多野结衣高清无吗| 国产黄a三级三级三级人| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 国产主播在线观看一区二区| 亚洲av美国av| 国产黄a三级三级三级人| 两性夫妻黄色片| 久久亚洲真实| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 99久久99久久久精品蜜桃| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 九九热线精品视视频播放| 欧美日韩乱码在线| 人成视频在线观看免费观看| 欧美成人性av电影在线观看| 岛国在线免费视频观看| 欧美黑人巨大hd| 免费在线观看黄色视频的| 成人国产一区最新在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国模一区二区三区四区视频 | x7x7x7水蜜桃| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 十八禁网站免费在线| √禁漫天堂资源中文www| 国内精品一区二区在线观看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 久久久久久人人人人人| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产亚洲av嫩草精品影院| 婷婷丁香在线五月| 日本成人三级电影网站| 五月玫瑰六月丁香| 国产亚洲欧美98| 激情在线观看视频在线高清| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲av电影不卡..在线观看| 91字幕亚洲| 亚洲五月天丁香| 9191精品国产免费久久| 国产精品,欧美在线| 亚洲成av人片免费观看| 在线观看舔阴道视频| 成人三级黄色视频| 国产成人精品无人区| 亚洲在线自拍视频| 2021天堂中文幕一二区在线观| 国产成人精品无人区| 欧美久久黑人一区二区| 此物有八面人人有两片| 最近视频中文字幕2019在线8| 精品一区二区三区四区五区乱码| 色综合婷婷激情| avwww免费| 欧美日韩福利视频一区二区| 日本熟妇午夜| 床上黄色一级片| 少妇的丰满在线观看| 我的老师免费观看完整版| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 中出人妻视频一区二区| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 午夜a级毛片| 亚洲成av人片免费观看| 黑人操中国人逼视频| av在线播放免费不卡| 中国美女看黄片| 免费在线观看日本一区| 国产一区在线观看成人免费| 给我免费播放毛片高清在线观看| 免费在线观看日本一区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 三级毛片av免费| 国产精品国产高清国产av| 欧美黄色片欧美黄色片| 欧美3d第一页| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲av成人精品一区久久| 村上凉子中文字幕在线| 免费看十八禁软件| 欧美乱码精品一区二区三区| 久久99热这里只有精品18| 国产视频内射| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| xxxwww97欧美| 麻豆成人av在线观看| 亚洲中文av在线| av福利片在线| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲免费av在线视频| 午夜两性在线视频| 午夜激情av网站| 国产男靠女视频免费网站| 欧美成人性av电影在线观看| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 99国产精品一区二区三区| 国产av不卡久久| 成人18禁在线播放| ponron亚洲| 18美女黄网站色大片免费观看| 色综合婷婷激情| 99精品欧美一区二区三区四区| 欧美中文日本在线观看视频| 妹子高潮喷水视频| 午夜亚洲福利在线播放| 看片在线看免费视频| 88av欧美| 日本三级黄在线观看| 欧美在线黄色| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 无遮挡黄片免费观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 97碰自拍视频| 日韩有码中文字幕| 亚洲专区中文字幕在线| 黄色片一级片一级黄色片| 18禁观看日本| 亚洲人与动物交配视频| 999久久久精品免费观看国产| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品综合久久久久久久免费| 大型av网站在线播放| 国语自产精品视频在线第100页| 久久久久久久精品吃奶| 国语自产精品视频在线第100页| cao死你这个sao货| 黄色成人免费大全| 给我免费播放毛片高清在线观看| 日本黄大片高清| 黄色片一级片一级黄色片| 99国产极品粉嫩在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 成人国产一区最新在线观看| 国产97色在线日韩免费| avwww免费| 日韩欧美国产在线观看| 在线免费观看的www视频| 国产精品一区二区免费欧美| 国产精品一区二区三区四区久久| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲av美国av| 丁香六月欧美| 精品久久久久久久毛片微露脸| 一本综合久久免费| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 亚洲熟妇熟女久久| 精品一区二区三区av网在线观看| 亚洲成人国产一区在线观看| 一级毛片女人18水好多| 国产一区二区在线av高清观看| 一级毛片高清免费大全| 久久久久久大精品| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲av电影在线进入| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 免费搜索国产男女视频| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 亚洲五月婷婷丁香| 三级国产精品欧美在线观看 | 免费在线观看亚洲国产| 日韩欧美精品v在线| 人妻久久中文字幕网| 国产91精品成人一区二区三区| 看免费av毛片| 舔av片在线| 国产成+人综合+亚洲专区| 大型av网站在线播放| 在线观看66精品国产| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 午夜福利高清视频| 99热6这里只有精品| 亚洲美女黄片视频| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品免费视频内射| 高清毛片免费观看视频网站| 久久婷婷成人综合色麻豆| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产精品久久久av美女十八| e午夜精品久久久久久久| 国产爱豆传媒在线观看 | 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 欧美最黄视频在线播放免费| 丁香欧美五月|