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    認(rèn)真開展校本教研?提升教學(xué)質(zhì)量

    2019-11-11 02:19:41尹素貞
    學(xué)校教育研究 2019年21期
    關(guān)鍵詞:教研組校本教研

    尹素貞

    校本教研是新課程改革下,教師一種新的“學(xué)習(xí)”文化,是教師在課改實踐中走向成熟的專業(yè)行為。校本教研應(yīng)扎實、有序、有效的開展。教師集體的互助與合作是“校本教研”的標(biāo)志和靈魂。“問題即課題——教學(xué)即教研——成果即成長”。本教研組通過集體備課、說課、評課,上公開課、研究課,開展專題研討,開展課題研究等多種形式,組織教師具體實施“校本教研”的教研過程。

    一、本教研組積極加強課堂教學(xué)研究、教研活動方式研究、“語文課程標(biāo)準(zhǔn)”“考試說明”及考試復(fù)習(xí)研究、競賽教學(xué)研究

    提高教研活動的針對性、實效性和持續(xù)性,努力以研究性學(xué)習(xí)帶動學(xué)習(xí)方式的改變,以考試的研究促進(jìn)教學(xué)效益的提高,以競賽成績促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的提高,個性特長的發(fā)展。教研組、年級組、備課組廣泛開展交流合作,并爭取專業(yè)研究人員的支持。

    二、教研組長發(fā)揮“中介”和“樞紐”作用

    一方面要努力學(xué)習(xí)教育理論,吃透課改精神,另一方面要深入課改前沿,同一線教師共同研究解決遇到的問題,把課改新理念貫徹落實到教學(xué)實踐中去。同時要開展多種形式的教研活動,交流、總結(jié)、推廣課改經(jīng)驗和“校本教研”成果。

    三、教研組實行“四個一”新課程現(xiàn)代教育教學(xué)管理

    1.一份規(guī)劃

    要制定語文教研組三年發(fā)展規(guī)劃,規(guī)劃要有本校語文組發(fā)展的目標(biāo)定位(包括個體目標(biāo)和群體目標(biāo)),發(fā)展思路、策略和原則,措施和設(shè)想。要對為什么這樣計劃和怎樣落實計劃作具體分解。

    2.一份書目

    繼續(xù)把語文教師的讀書寫作作為教師提高理論水平的一個生長點。教研組要根據(jù)學(xué)校實際推薦閱讀書目,并組織主題閱讀和系列閱讀活動,輔以檢查總結(jié)和評價。

    3.一種模式

    一種教研模式的形成要圍繞教學(xué),經(jīng)過設(shè)計—實踐—修正—優(yōu)化的過程。本教研組要根據(jù)學(xué)校實際探索提高教師專業(yè)化發(fā)展的校本教研新形式。如反思教學(xué)、案例分析、課堂教學(xué)研究、教學(xué)評價等。

    4.一批案例

    案例研究是教研活動的有效途徑,可結(jié)合主題活動進(jìn)行。教研組要采取有效方式對“四個一”管理內(nèi)容進(jìn)行檢查,并做好檢查記錄及相關(guān)資料的收集。

    四、本教研組每兩周要確定一天為“校本教研日”

    針對“四個一”教研組管理等內(nèi)容,通過“教學(xué)反思”“案例分析”“問題會診”“專題研討”等形式,組織教研活動,做到活動有專題、有記錄、有實效,幫助教師走“問題—設(shè)計—行動—反思”這一校本教研之路。

    五、教研組是校本教研的基本組織形式

    為了使校本教研邁開實質(zhì)性的步伐,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的目的,確實做到實效性。我校在保留原有的合理部分,重塑“以校為本”的研究制度。要從形式上創(chuàng)新,內(nèi)容上創(chuàng)新。進(jìn)而逐漸健全、逐步完善,最終形成完整的校本教研體系。我校從上學(xué)期開始,分大、小教研形式進(jìn)行。

    1.????? 大教研指的是教師全體教研

    對某一教學(xué)案例或教學(xué)中出現(xiàn)的實際問題開展專題性研討,使每一個教師都積極的參與研討。這樣的教研活動教師沒有壓力,使教師不同的觀點得以顯現(xiàn)和碰撞。“如何開展有效合作學(xué)習(xí)”“教師如何在課堂中幫助學(xué)生生成知識”“教師如何把握好預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系”等等,都成為我們研討的主題。通過交流研討,有助于教師在理論學(xué)習(xí)思考中內(nèi)化、在討論中交流,在爭鳴中實現(xiàn)深層次的理解,使教研有了新的生命力和價值增長點。另外,發(fā)揮校內(nèi)資源,由教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師做專題講座,如董永貴校長做“細(xì)節(jié)決定成敗”“企業(yè)管理理念及管理模式在學(xué)校管理中的具體運用”的講座,年輕教師聽了身受啟發(fā)。

    2.小教研是以低、中、高、科任各教研組形式開展的

    由于班數(shù)少,每人開展專題研究效果不是很有效,各教研組除開展形式多樣的說、備、聽、評課活動以外,學(xué)習(xí)先進(jìn)學(xué)校的教研經(jīng)驗,從這學(xué)期開始,每個教研組自主開展教研,根據(jù)本組所教的學(xué)生特點,及本年級組在教學(xué)中出現(xiàn)的教學(xué)實際問題,確定研究專題,低年級組確定的專題是:采用多種方法,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣的研究,中高年級組確定的專題是:加強朗讀訓(xùn)練,提高學(xué)生閱讀能力的研究,每位教師結(jié)合本組的研究專題深入開展教學(xué)研究,自己總結(jié)出切實有效的方法,期末本組歸整,組成經(jīng)驗集,向全校推廣。

    3.加強教師同伴互助,促進(jìn)校本教研有效開展

    教師集體的同伴互助是開展校本教研的基本力量,在自我反思的基礎(chǔ)上,教師必須開放自我,加強同伴之間的信息反饋和溝通,互補與合作,互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同分享經(jīng)驗,共同成長,構(gòu)建現(xiàn)代教師學(xué)習(xí)方式。在分配崗位上有意識的進(jìn)行老帶新,師徒結(jié)對,老教師把豐富的教學(xué)經(jīng)驗傳授給新教師,新教師用一些先進(jìn)的教育理念影響老教師,這樣互補,互相取長補短,對促進(jìn)課堂教學(xué)改革很有幫助。例如,一年級兩位老師,吳瑩老師課件制作能力比較強,但教學(xué)中對學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)缺少有效方法,而段瓊蓮老師教學(xué)經(jīng)驗豐富,因此采取互相觀摩,換班講課等形式互相幫助。

    針對青年教師把握教材不是很透徹,重難點把握不太準(zhǔn)確,為提高青年教師的授課水平,每天下班前20分鐘,召集青年教師集體復(fù)備課,集體研究,進(jìn)行備課、說課、教學(xué)設(shè)計,大家互相質(zhì)疑問難,使教學(xué)設(shè)計理性化,為課堂實踐做更為縝密的科學(xué)準(zhǔn)備。這樣把日常教學(xué)工作和教學(xué)研究融為一體,有效的促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

    通過幾年的校本校研活動,“互動式”“參與式”“實戰(zhàn)式”形成了學(xué)校“校本教研”的一大特色。實驗研究依托的操作模式帶來了學(xué)校的新氣象,學(xué)校的教研也發(fā)生了質(zhì)的變化。對課堂教學(xué)的設(shè)計,不再是單純的寫教案,而是轉(zhuǎn)變?yōu)閷Π咐姆治?對于教學(xué)中的問題,進(jìn)行校本教研,在與教師共同交流與探討中,尋求解決問題的辦法。對于有價值的研究課,不再是一人“閉門造車”“孤芳自賞”,而是在“磨課”中加深對教學(xué)內(nèi)容的理解,在集體的智慧中,使設(shè)計成為精品,展示在人們面前的課不再是個體的設(shè)計,反映的是集體智慧的結(jié)晶,獲得的榮譽也是集體的榮譽。“磨課”不但提升了教師鉆研教材與教學(xué)設(shè)計水平,同時,也鍛煉了學(xué)生。由于校本教研活動抓得實,我校教學(xué)質(zhì)量迅速提高,被評為五華區(qū)教育教學(xué)管理先進(jìn)學(xué)校。

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