中小企業(yè)財務會計管理中存在的問題及對策

李治平

【摘要】近年來，中小企業(yè)的快速增長已成為我國國民經(jīng)濟的重要組成部分。隨著中國市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，我國中小企業(yè)的發(fā)展規(guī)模進一步擴大，但財務管理面臨著諸多挑戰(zhàn)。為此，我國中小企業(yè)需要加強財務會計管理。本文簡要介紹了新形勢下中小企業(yè)財務會計管理存在的問題，并提出了解決這些問題的對策。

【關鍵詞】中小企業(yè)? 財務會計管理? 問題及對策

中小企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要組成部分，在社會經(jīng)濟結構中占有重要地位它的發(fā)展程度對現(xiàn)代城鎮(zhèn)化和就業(yè)率有很大的影響。中小企業(yè)財務會計管理模式對社會的重要影響經(jīng)濟發(fā)展、稅收、經(jīng)濟結構和社會公平發(fā)揮著消極作用。中小企業(yè)財務會計管理存在的一些缺陷它對其發(fā)展的可持續(xù)性有重大影響。這一問題直接導致中小企業(yè)在發(fā)展過程中面臨市場金融環(huán)境。這種發(fā)展趨勢是無法科學認識和控制的。這使得中小企業(yè)成為可能中小企業(yè)一定是降低了市場競爭力財務會計管理將積極提高其市場競爭力。

一、我國中小企業(yè)財務會計管理中的現(xiàn)狀及出現(xiàn)的問題

缺乏強有力的監(jiān)督管理機制。對于企業(yè)來說，財務監(jiān)督管理主要依靠企業(yè)。一般來說，企業(yè)要想實現(xiàn)穩(wěn)定的發(fā)展，就必須進行內(nèi)部審計。健全的內(nèi)部審計制度是企業(yè)穩(wěn)定經(jīng)營的基礎。然而，在中小企業(yè)內(nèi)部審計工作只是一項正式的工作。雖然公司內(nèi)部設立了相關的內(nèi)部審計崗位，但公司內(nèi)部審計崗位已經(jīng)設立。由于一些工作人員正在進行內(nèi)部審查，管理層沒有給予足夠的重視。即使在會計行業(yè)，也沒有基本的會計資格。它影響著中小企業(yè)內(nèi)部審計的效率和質(zhì)量。公司財務控制和監(jiān)督司主要由會計審計組成。審計部門是指內(nèi)部控制企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督部門。主要形式：建立健全的內(nèi)部審計機制，可以保證企業(yè)財務管理局實行有效的監(jiān)督和控制，從而提高企業(yè)對水的財務管理。促進企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)必須建立一個更好的審計機制，促進企業(yè)的全面發(fā)展。這是一個例外的業(yè)務。盡管大多數(shù)中小企業(yè)也建立了內(nèi)部審計部門，但內(nèi)部審計部門浮出水面，審計管理工作人員不完全了解該部的監(jiān)督和控制職能以及該處企業(yè)的活動。有很多因素，中小型企業(yè)內(nèi)部審計機構運作不良和未完成的工作等級：在大中小型企業(yè)中，有適當?shù)臅媽徲嫻芾頇C構管理和監(jiān)督不力也導致在財務條例中承認下屬。工作作風最終導致企業(yè)內(nèi)部各種各樣的銷售，會計報告虛偽的現(xiàn)象嚴重阻礙了中小型企業(yè)的發(fā)展。

中小企業(yè)財務管理者的專業(yè)素質(zhì)有待提高。這是由于，我國中小企業(yè)的財務管理崗位一般由企業(yè)管理者管理。當這些經(jīng)理的親屬較少時，成員的親屬充當財務委員會會計相關專業(yè)。但會計和財務工作的專業(yè)素質(zhì)應得到重視。它要求人們掌握財務會計的基本理論知識。包括金融法相關知識、基本管理知識、會計專業(yè)知識和會議知識會計電算化知識，以及財務會計管理人員需要掌握的技能包括具備分析判斷數(shù)據(jù)、與人溝通、寫作的能力靈活運用知識的能力等。這些專業(yè)知識需要財務委員會。會計管理人員必須是專業(yè)人員，否則企業(yè)的財務會計管理就無從進行工作質(zhì)量和效率會大大降低，甚至直接影響到企業(yè)的經(jīng)營。而決策，制約著企業(yè)的持續(xù)擴張和發(fā)展。

二、中小型企業(yè)財務會計管理問題的對策分析

社會上任何行業(yè)都沒有健全的管理制度。在監(jiān)管和制約下，產(chǎn)業(yè)的健康規(guī)范發(fā)展十分困難。因此，中小企業(yè)為了減少企業(yè)的發(fā)展，也有必要完善內(nèi)部財務管理制度。首先，公司管理層必須認識到財務管理的重要性，鑒于企業(yè)發(fā)展的重要性，實施企業(yè)財務經(jīng)理的成本觀念這主要是因為中小企業(yè)的年度支出是根據(jù)其自身的經(jīng)濟水平來計算的。這一比例非常高，規(guī)章制度的數(shù)目也非常有限。與此同時，它仍然存在收支不平衡，只能在年底前解決。企業(yè)正常的財務清算不僅會增加企業(yè)財務會計從業(yè)人員的數(shù)量。這些任務的規(guī)模也會在企業(yè)的經(jīng)濟和財政方面造成問題。因此，對于中小企業(yè)來說，編制隨機記錄和月度財務總結是非常必要的。同樣，我們可以及時了解企業(yè)的財務問題，然后及時處理這些問題。優(yōu)秀的中小企業(yè)財務會計也必須明確自己的職責。在這種背景下，我們應該采取集團化管理，設立專門的部門來監(jiān)督大型企業(yè)。財務支出，嚴格監(jiān)督和規(guī)范企業(yè)資金流向這份報告一方面反映了公司對人的責任，另一方面也有助于縮小企業(yè)的規(guī)模。金融資本的安全隱藏在產(chǎn)業(yè)之中。

中小企業(yè)要向大企業(yè)學習，廣泛吸收優(yōu)秀產(chǎn)品供社會使用。展示財務會計管理人才。財務會計經(jīng)理必須具備專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識、技能、會計管理經(jīng)驗等。財務會計人員的聘任與考核在這個過程中，我們應該注意會計知識和技能的水平。會計從業(yè)人員資格證書是實施注冊從業(yè)人員的必備條件;其次，添加提高會計人員的職業(yè)道德。良好的職業(yè)道德是工作基礎較高，尤其是財務會計管理方面。職業(yè)道德是保證員工形成良好工作文化的前提。

公司財務擔保的基礎。隨著市場競爭的加劇，中小企業(yè)希望進入這一經(jīng)濟浪潮。我們必須采取措施，避免我國穩(wěn)定企業(yè)財務會計管理的頻繁發(fā)生。這不僅是對企業(yè)財務狀況的全面預警。這不僅是管理財務會計的有效手段，也是保證企業(yè)經(jīng)濟利益的重要手段。通過預測企業(yè)可能面臨或正在出現(xiàn)的風險，企業(yè)可以將風險最大化。降低風險概率將大大有助于企業(yè)財務會計的管理。因此，必須根據(jù)中小企業(yè)的實際發(fā)展特點和需求來建立中小企業(yè)。相應的風險預警系統(tǒng)將為企業(yè)提供更好的財務會計管理。

良好的環(huán)境。建立與完善風險預警機制。 中小企業(yè)在進行生產(chǎn)和經(jīng)營決策時需要對生產(chǎn)中可能出現(xiàn) 的風險進行科學預測，并根據(jù)預測的風險建立有效的風險 預警機制，降低企業(yè)的風險損失，促進企業(yè)的發(fā)展

三、結束語

我國中小企業(yè)財務會計管理還存在一些缺陷。我們必須重視財務會計管理，不斷完善公司的財務會計管理。完善財務會計專業(yè)素質(zhì)能力和企業(yè)管理體系建立中小企業(yè)財務會計發(fā)展風險預警體系創(chuàng)造更加穩(wěn)定和安全的環(huán)境，保障金融安全，促進中小企業(yè)長期發(fā)展

參考文獻：

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