陳智平
摘要:基層黨建政工工作在我國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建的工作中處在關(guān)鍵位置,對(duì)于物質(zhì)文明以及精神文明的建設(shè)都有著非常重要的意義,能夠有效促進(jìn)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力以及綜合實(shí)力。面對(duì)這種情況,企業(yè)必須發(fā)展以及創(chuàng)新基層黨建工作,對(duì)于目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)加以正確把握,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀并且改變以往的企業(yè)基層政工工作的思想,以此來不斷促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展。
關(guān)鍵詞:企業(yè)基層黨建;政工工作;新思路
基層的黨建政工工作與企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展息息相關(guān),企業(yè)在進(jìn)行管理工作時(shí),特別需要重視企業(yè)的基層黨建工作,這樣不但可以提升員工的工作熱情,更可以提升企業(yè)中黨組織的重要性。進(jìn)行基層黨建政工工作,有效的樹立員工的榜樣帶頭作用,增強(qiáng)員工的思想覺悟,幫助企業(yè)更好更快的發(fā)展。
一、加強(qiáng)基層黨建政工工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的意義
中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開企業(yè),其中國(guó)有企業(yè)又是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中占有很大比重。企業(yè)在日常周轉(zhuǎn)過程中,企業(yè)中的基層組織除了要完成上級(jí)所布置的生產(chǎn)任務(wù)以外,還要認(rèn)真完成上級(jí)所布置的任務(wù)目標(biāo)。企業(yè)所要重視的方面除了對(duì)下級(jí)下達(dá)工作命令以外,還得著眼于企業(yè)在今后發(fā)展過程如何使經(jīng)濟(jì)效益達(dá)到最大化。從這些方面來看一個(gè)企業(yè)只有使黨建政工工作發(fā)揮出最大作用才能創(chuàng)造出更大的經(jīng)濟(jì)效益和取得輝煌的成就。根據(jù)黨的十九大會(huì)議精神,國(guó)有企業(yè)現(xiàn)階段正面臨發(fā)展轉(zhuǎn)型的重大考驗(yàn)。如何確保企業(yè)在轉(zhuǎn)型的過程中既能持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,又能滿足新的時(shí)期對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所提出的新的要求,是企業(yè)所必須面臨的突出問題。企業(yè)必須深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)基層的黨建政工工作的重要性和重大意義。
二、企業(yè)基層黨建政工工作存在的主要問題
(一)工作機(jī)制不完善
想要在企業(yè)內(nèi)部發(fā)揮黨的先進(jìn)性,就要重視黨建政工工作,在企業(yè)的生產(chǎn)管理活動(dòng)中融入于黨的先進(jìn)理論知識(shí),可以更好的幫助企業(yè)健康發(fā)展,同時(shí)建立健全工作機(jī)制。然而現(xiàn)在許多企業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況是,企業(yè)并沒有對(duì)黨建工作進(jìn)行重視,企業(yè)的黨建政工工作沒有科學(xué)合理的制度,有著許多的漏洞。產(chǎn)生這種情況的原因大部分是由于企業(yè)變成了現(xiàn)在的股份制企業(yè),董事會(huì)、股東大會(huì)等制度替代了過去黨組織,造成了現(xiàn)在黨建政工工作人員在進(jìn)行黨建工作時(shí),無法達(dá)到預(yù)期的效果,不能有效完成黨建任務(wù),無法有效的進(jìn)行黨建政工工作的實(shí)施。
(二)沒有從源頭上重視黨建政工工作的開展
存在于我國(guó)大部分企業(yè)中的,阻礙其基層黨建政工工作開展的一個(gè)重要影響因素,就是企業(yè)不論是管理人員還是員工,都沒有從源頭上給予黨建政工工作足夠的重視度,這就導(dǎo)致了企業(yè)上下對(duì)黨建政工工作從思想上的漠視。現(xiàn)如今,隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的規(guī)模不斷擴(kuò)大、發(fā)展形勢(shì)更加多樣化,存在于我國(guó)企業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)變得更加激烈,而企業(yè)內(nèi)部基層黨建政工工作是否有一個(gè)良好的開展,也是企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的其中一部分,其重要性是毋庸置疑的。在這樣的情況下,企業(yè)員工對(duì)于這項(xiàng)工作的忽視導(dǎo)致其不能發(fā)揮出它最大的效用,這對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展而言是不利的。
三、加強(qiáng)企業(yè)基層黨建政工工作的新思路
(一)完善政工工作制度
想要進(jìn)行有效的基層黨建工作就需要完善相關(guān)制度,首先企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)需要認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性,有意識(shí)的提升黨組織在企業(yè)中的地位,這是有效進(jìn)行黨建工作的基礎(chǔ)。例如通過賦予企業(yè)的黨組織機(jī)構(gòu)在股份制改革中也有話語(yǔ)權(quán),使黨組織的代表可以進(jìn)入董事會(huì),授予黨組織一票否決的權(quán)利,通過這樣的方式將可以很好的幫助黨組織開展基層黨建工作。這樣基層黨組織可以結(jié)合企業(yè)特色與現(xiàn)實(shí)情況安排相關(guān)工作,明確基層黨組織成員的工作與責(zé)任,設(shè)立明確的工作崗位,例如成立工作宣傳、監(jiān)督、執(zhí)行等小組進(jìn)行各種黨建工作。同時(shí)也要有相應(yīng)的獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)不能有效完成黨建工作的工作人員進(jìn)行懲罰,對(duì)黨建工作完成的很好的工作人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),有效落實(shí)黨建政工工作。
(二)以創(chuàng)新為基本要求,吸收先進(jìn)的工作理念
現(xiàn)如今,隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化更加多樣化,社會(huì)精神文明建設(shè)的要求也與以前不盡相同。對(duì)于我國(guó)企業(yè)基層黨組織隊(duì)伍的建設(shè),也應(yīng)當(dāng)能夠以創(chuàng)新為基本要求,吸收先進(jìn)的建設(shè)理念,豐富其工作內(nèi)容,做到與時(shí)俱進(jìn),滿足當(dāng)今社會(huì)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求。一方面,企業(yè)的管理人員需要能夠認(rèn)識(shí)到黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性,從源頭上重視這項(xiàng)工作的開展;另一方面,黨建精神文明工作的開展必須立足于基層員工的實(shí)際精神追求,聽取員工的意見,加強(qiáng)各部門之間的交流與溝通,制定更加為群眾所接受的工作措施,以更加先進(jìn)的工作方式,促進(jìn)黨建工作的開展與落實(shí),從而使得具體的工作內(nèi)容能夠得到更好的執(zhí)行。
(三)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
需要做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,重視領(lǐng)導(dǎo)人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有效的和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式結(jié)合在一起,并且制定反腐敗的工作任務(wù),將責(zé)任落實(shí)到人,從而提升黨建工作人員的綜合能力。黨建工作人員的選拔應(yīng)該從基層選擇作風(fēng)廉潔、意志堅(jiān)定并且業(yè)績(jī)突出的工作人員,并且要定期有計(jì)劃的為企業(yè)輸送新鮮的黨建人員。與此同時(shí),應(yīng)該做好各個(gè)部門的培訓(xùn)工作,并且要不斷的擴(kuò)大教育工作的覆蓋面,對(duì)黨內(nèi)存在的以權(quán)謀私的現(xiàn)象應(yīng)該重點(diǎn)查處,從而有效的解決黨員干部中存在的黨紀(jì)作風(fēng)問題,給黨政工作的開展創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定且干凈的環(huán)境。
四、結(jié)語(yǔ)
改革開放以來,我國(guó)在各個(gè)方面領(lǐng)域都取得了舉世矚目成就。具有中國(guó)特色的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)也在持續(xù)健康的發(fā)展。國(guó)有企業(yè)在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中占有主體地位,國(guó)有企業(yè)的發(fā)展關(guān)乎到我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制的改革?;鶎狱h建政工工作是企業(yè)發(fā)展的重中之重,所以首先必須給予高度的重視,其次企業(yè)要學(xué)會(huì)尋找在基層中開展黨建政工作中所存在的問題,最后對(duì)于所存在的問題要運(yùn)用創(chuàng)新的思想和積極的態(tài)度來尋找解決辦法。最終使企業(yè)能夠樹立正確的發(fā)展理念,使得企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不斷增長(zhǎng),成為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的有力支撐。
參考文獻(xiàn):
[1]劉成樹.加強(qiáng)企業(yè)基層黨建政工工作的新思路[J].環(huán)球市場(chǎng),2017 (35):154.