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    淺談國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的融合與創(chuàng)新

    2019-10-14 20:25:27譚穎
    科技風(fēng) 2019年11期
    關(guān)鍵詞:文化建設(shè)思想政治工作國(guó)有企業(yè)

    譚穎

    摘 要:隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,國(guó)有企業(yè)傳統(tǒng)的思想政治工作的工作思路和方法面臨考驗(yàn),急需改進(jìn)和創(chuàng)新。同時(shí),受西方現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)制度影響,企業(yè)文化建設(shè)作用日益凸顯。本文試圖結(jié)合所在的成都中核高通同位素股份有限公司近年來(lái)在企業(yè)文化與思想政治工作的融合發(fā)展作出的努力,分析兩者結(jié)合的優(yōu)化途徑,從而推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè);文化建設(shè);思想政治工作;融合;創(chuàng)新

    一、如何正確認(rèn)識(shí)企業(yè)文化與思想政治工作之間的關(guān)系

    企業(yè)文化是企業(yè)在發(fā)展中逐步形成的具有本企業(yè)特色、行業(yè)特點(diǎn)的精神財(cái)富,包括企業(yè)使命、企業(yè)愿景、企業(yè)核心價(jià)值觀等。思想政治工作則是黨的工作的重要組成部分,在國(guó)有企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著服務(wù)中心工作、凝聚精神力量的作用,具有鮮明的黨性。企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作兩者辯證關(guān)系,具體表現(xiàn)為:

    國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作之間相互聯(lián)系。從工作方向看,國(guó)有企業(yè)的文化建設(shè)和思想政治工作都必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),滿(mǎn)足企業(yè)不同發(fā)展時(shí)期的需要;而從工作對(duì)象上看,兩者都以企業(yè)員工為工作對(duì)象,堅(jiān)持以人為本;從工作目的而言,企業(yè)文化和思想政治工作都有約束員工、凝聚員工、促進(jìn)公司發(fā)展的作用。

    國(guó)有企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作之間存在差異。國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”,思想政治工作則在國(guó)有企業(yè)履行政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)責(zé)任方面扮演重要角色,需要進(jìn)一步加強(qiáng)。而企業(yè)文化建設(shè)主要任務(wù)是提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)能力和競(jìng)爭(zhēng)能力,任何企業(yè)都需要加強(qiáng)關(guān)注的。同時(shí),思想政治工作在實(shí)踐開(kāi)展中,容易出現(xiàn)就事論事、形式單一、簡(jiǎn)單說(shuō)教、文山會(huì)海等問(wèn)題;相對(duì)而言,企業(yè)文化建設(shè)則有著寓教于樂(lè)、形式多樣、載體豐富等優(yōu)勢(shì),易于調(diào)動(dòng)員工參與的積極性,達(dá)到潛移默化的效果。

    二、企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作相互融合有何積極意義

    企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作相結(jié)合,能促進(jìn)思想政治工作、文化建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。企業(yè)文化萌生于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié),與思想政治工作相比,更能貼合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際,因此企業(yè)文化建設(shè)能將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和思想政治工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),讓思想政治工作能更有針對(duì)性和時(shí)效性,積極解決企業(yè)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的職工思想波動(dòng)、消極受挫情緒等問(wèn)題。在這一過(guò)程中,也豐富和深化了企業(yè)文化的內(nèi)涵,推動(dòng)了企業(yè)文化的發(fā)展更新,同時(shí)保證企業(yè)文化建設(shè)的發(fā)展方向。

    三、企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作相互融合的現(xiàn)實(shí)要求

    2002年6月,成都中核高通同位素股份有限公司正式成立,主要從事放射性同位素產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售,是中核集團(tuán)核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)——中國(guó)同輻股份有限公司的核心企業(yè)之一。公司經(jīng)歷最初的發(fā)展磨合,目前進(jìn)入了穩(wěn)步發(fā)展、員工齊心共建的階段,取得了令人矚目的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),對(duì)公司思想政治工作和企業(yè)文化的系統(tǒng)、深入發(fā)展有了更高的要求,零星開(kāi)展、小步進(jìn)行、形式單一的現(xiàn)狀不能適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展、員工需求的不斷提高。

    2003年公司成立黨支部,2007年成立黨總支,2018年成立黨委,下設(shè)5個(gè)支部,2007年成立工會(huì)組織以及團(tuán)支部,黨群工作更加規(guī)范開(kāi)展。隨著公司黨員隊(duì)伍的不斷發(fā)展壯大,工會(huì)、團(tuán)總支等群團(tuán)組織的蓬勃發(fā)展,對(duì)公司黨群工作的開(kāi)展提出更高的要求,尋求企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的融合互促成為必然選擇。

    四、如何推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的有效融合

    高通公司立足于自身實(shí)際,深入思考,不斷探索,在實(shí)際工作中展開(kāi)了企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的融合及創(chuàng)新初步的嘗試,取得了一些成效,在推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展方面起到了積極作用。

    (一)圍繞企業(yè)發(fā)展經(jīng)營(yíng)目標(biāo),加強(qiáng)制度建設(shè),為兩項(xiàng)工作的有效融合奠定基礎(chǔ)

    健全思想政治工作管理機(jī)制。一是探索黨委書(shū)記主要負(fù)責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管的思想政治工作體系,逐步形成一支以黨群工作人員為主力、中層干部和黨員、青年團(tuán)員、職工群眾廣泛參與的大政工格局。二是建立企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,確定每年的企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)和具體任務(wù),黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每年至少聽(tīng)取一次企業(yè)文化建設(shè)的工作匯報(bào)。思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)在堅(jiān)持各自工作特色的同時(shí),充分考慮融合發(fā)展、資源共享的可能性,切實(shí)圍繞年度企業(yè)發(fā)展經(jīng)營(yíng)目標(biāo),為公司不斷發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

    (二)積極開(kāi)展各項(xiàng)主題活動(dòng),努力尋找契合點(diǎn),為兩項(xiàng)工作的融合找到突破口

    積極尋找企業(yè)文化與思想政治工作的契合點(diǎn),主題活動(dòng)為凝結(jié),使兩者交融互促。近年來(lái),高通公司認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織要求,認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)主題活動(dòng),在活動(dòng)中尋找與企業(yè)文化建設(shè)的切入點(diǎn),以主題活動(dòng)開(kāi)展推動(dòng)思想政治教育與企業(yè)文化的同步深入。如以黨課這一傳統(tǒng)思想政治工作的手段為切入點(diǎn),結(jié)合公司年度培訓(xùn)工作,在教育內(nèi)容上與十九大精神學(xué)習(xí)、與企業(yè)形勢(shì)政策、發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,在教育手段上借鑒遠(yuǎn)程教育、拓展培訓(xùn)、分組討論等多種形式,在授課主體上不再局限于黨支部書(shū)記,而是拓展到高校教師、兄弟單位相關(guān)專(zhuān)業(yè)人士等,從而使得黨課成為了普及理論知識(shí)、宣貫企業(yè)文化的新平臺(tái)之一。

    (三)有機(jī)聯(lián)合相關(guān)負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu),重視團(tuán)結(jié)協(xié)作,為兩項(xiàng)工作的融合創(chuàng)造條件

    從目前公司機(jī)構(gòu)設(shè)置來(lái)看,高通公司沒(méi)有設(shè)立專(zhuān)門(mén)的思想工作部門(mén)或是文化建設(shè)部門(mén),企業(yè)文化建設(shè)由人力資源部來(lái)?yè)?dān)任的,思想政治工作則由黨群工作承擔(dān),由此帶來(lái)了公司這兩項(xiàng)工作處于相對(duì)割裂的狀態(tài),兩項(xiàng)工作效率都難以提高。針對(duì)這一情況,公司將黨群工作部、人力資源部、行政事務(wù)部以專(zhuān)項(xiàng)工作為凝聚點(diǎn),在人員調(diào)配、活動(dòng)組織、文化宣傳等方面充分合作,促進(jìn)兩項(xiàng)工作有效融合。

    五、結(jié)語(yǔ)

    在國(guó)有企業(yè)建設(shè)中,思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的互相融合促進(jìn),能迸發(fā)出統(tǒng)一思想、達(dá)成共識(shí)、凝聚人心的積極效應(yīng),共同促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的發(fā)展提供精神動(dòng)力和智力支持。在當(dāng)前全面加強(qiáng)黨的建設(shè)和國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展縱深發(fā)展的新形勢(shì)下,國(guó)有企業(yè)要在發(fā)展實(shí)踐中,不斷探索二者的融合與創(chuàng)新,推動(dòng)公司全面科學(xué)健康發(fā)展。

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